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      2. 酒店經(jīng)理工作職責(zé)

        時(shí)間:2023-04-19 13:05:03 工作職責(zé) 我要投稿

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合1

          1、全面負(fù)責(zé)酒店的`籌建,運(yùn)營管理、服務(wù)管理、營銷管理、內(nèi)務(wù)、安全管理等工作;

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合

          2、組建團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展銷售工作,并在成本預(yù)算內(nèi)實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入、GOP、EBITDA和RP等業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成;

          3、按照品牌質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行監(jiān)控分店落地,維護(hù)酒店資產(chǎn)、品牌形象,提升服務(wù)品質(zhì)及顧客滿意度;

          4、外聯(lián)關(guān)系維護(hù),為酒店運(yùn)作創(chuàng)造良好經(jīng)營環(huán)境;

          5、確保分店正常運(yùn)營的各項(xiàng)對外事務(wù)的處理,如證照辦理和年審等。

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合2

          1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理,領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo);

          2、圍繞公司下達(dá)的'利潤指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營成本;

          3、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立,提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 4、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場營銷工作策略,并組織實(shí)施和有效控制;

          5、全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生、治安安全等工作,確?蛻艉蛦T工的人身、財(cái)產(chǎn)安全;

          6、與公司、加盟業(yè)主進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作,確保信息暢通、有效;

          7、負(fù)責(zé)維護(hù)好酒店的外圍關(guān)系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的內(nèi)、外部形象;

          8、關(guān)心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件; 9、完成公司交辦的其他工作;

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合3

          1、 負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待和管理工作;

          2 、審核所有預(yù)訂、預(yù)留、預(yù)離房,控制房間流量,保證房間的有效銷售;

          3 、夜間審核以及各項(xiàng)成本控制的監(jiān)督和巡查工作,重點(diǎn)維護(hù)前臺(tái)每日營收款項(xiàng)、備用金和資產(chǎn)的'安全;

          4、 處理賓客對酒店服務(wù)和客房設(shè)施等方面的投訴;

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合4

          1、負(fù)責(zé)酒店的`銷售及推廣;

          2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);

          3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加銷售范圍;

          4、負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的分析;

          5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

          6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合5

          1.全面負(fù)責(zé)瑜上山間和仙居嶗山兩個(gè)民宿客房、前廳、保安等服務(wù)管理工作,做好個(gè)性化服務(wù)提升;

          2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好日常的接待工作,提前查房,跟進(jìn)客人住店期間的一切需求;

          3.回答客人的一切問詢,并向客人提供一切必要的協(xié)助和服務(wù);

          4.及時(shí)、圓滿地解決客人投訴,對于嚴(yán)重事件的投訴,要直接與店長聯(lián)系;

          5.負(fù)責(zé)檢查大堂區(qū)域的清潔衛(wèi)生、各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備的完好情況,從而維護(hù)民宿的`高雅格調(diào);

          6.征求客人意見,及時(shí)反饋并在時(shí)間將反饋的結(jié)果告之客人;

          7.定期組織安排員工進(jìn)行禮儀、服務(wù)、投訴、話術(shù)等培訓(xùn)。

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合6

          1 全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理,完成酒店所確定的`各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo);

          2 根據(jù)公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)控經(jīng)營成本;

          3. 根據(jù)市場,制定切實(shí)可行的市場營銷工作策略,并組織實(shí)施和有效控制;

          4. 全面負(fù)責(zé)酒店的安全管理;

          5. 負(fù)責(zé)維護(hù)酒店的外圍關(guān)系;

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合7

          1、負(fù)責(zé)精裝修工程的項(xiàng)目施工管理工作;

          2、審核精裝設(shè)計(jì)圖紙,提出有關(guān)設(shè)計(jì)效果、選材、作法等改進(jìn)建議;

          3、負(fù)責(zé)精裝設(shè)計(jì)交底及圖紙會(huì)審,落實(shí)設(shè)計(jì)變更和洽商;

          4、對工程項(xiàng)目中的精裝修工程進(jìn)行技術(shù)分析,解決施工技術(shù)難題;

          5、編寫精裝修施工工程管理方案,并負(fù)責(zé)實(shí)施、監(jiān)督現(xiàn)場施工管理,檢查和驗(yàn)收;

          6、審核施工單位編制施工組織設(shè)計(jì)及施工進(jìn)度計(jì)劃,并跟蹤落實(shí);

          7、負(fù)責(zé)工程的質(zhì)量、進(jìn)度、安全文明施工等管理工作;

          8、定期參加項(xiàng)目例會(huì)、監(jiān)理協(xié)調(diào)會(huì)、重大方案實(shí)施學(xué)習(xí)會(huì),定期組織安全檢查和質(zhì)量檢查工作;

          9、參與精裝修分包及精裝甲分包材料的`招投標(biāo)相關(guān)工作,跟蹤甲供材的管理工作;

          10、負(fù)責(zé)精裝修專業(yè)的工程技術(shù)資料的收集、歸檔;

          11、其他上級(jí)交辦的工作。

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合8

          1.職責(zé)

          (1)負(fù)責(zé)公關(guān)部、前廳部、客房部的全面工作,直接對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

         。2)貫徹執(zhí)行總經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示,全權(quán)處理所管部門的日常業(yè)務(wù)。

         。3)制定房務(wù)部門的經(jīng)營宗旨和營業(yè)政策,組織和推動(dòng)其各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施。

         。4)組織和主持各部門日常業(yè)務(wù)和部分會(huì)議,協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,使各部門有一個(gè)全局觀念和整體感,目標(biāo)一致地做好經(jīng)營管理工作。

         。5)擬定房務(wù)部門年度的預(yù)算方案和營業(yè)指針。審閱各部門每天的營業(yè)報(bào)表,進(jìn)行營業(yè)分析,作出經(jīng)營決策和成本控制方案。

         。6)審閱和指示房務(wù)部門和個(gè)人呈交的`報(bào)告及各項(xiàng)申請。

         。7)制定業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃,開展“公交”活動(dòng),進(jìn)行市場銷售。

         。8)參加總經(jīng)理召開的各部門經(jīng)理例會(huì)和業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)會(huì)議,建立良好的公共關(guān)系。

         。9)負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督部屬管理的工作。

          2.職權(quán)

         。1)有權(quán)任免領(lǐng)班以下的管理人員。

          (2)根據(jù)本部門的實(shí)際情況和工作需要,有權(quán)增減員工和調(diào)動(dòng)他們的工作。

          (3)有權(quán)向下級(jí)下達(dá)工作任務(wù),向他們發(fā)指示。

          (4)有權(quán)處理所轄部門的一切日常業(yè)務(wù)和事務(wù)工作。

         。5)履行總經(jīng)理授予的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作權(quán)力。

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合9

          1、別墅區(qū)日常人員、服務(wù)及物資等方面的統(tǒng)籌管理。

          2、負(fù)責(zé)日常別墅區(qū)的對客情況,維護(hù)客情及辦理客戶入住情況,確?腿巳胱e墅時(shí)得到優(yōu)質(zhì)、周到、有禮的服務(wù),對顧客的服務(wù)反饋、意見進(jìn)行記錄、總結(jié),對服務(wù)流程進(jìn)行改善和優(yōu)化。

          3、貫徹執(zhí)行公司總部的統(tǒng)一質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保衛(wèi)生質(zhì)量達(dá)到預(yù)定要求。

          4、了解別墅各項(xiàng)成本費(fèi)用支出,并督導(dǎo)別墅節(jié)能工作,確保別墅的'運(yùn)營成本和費(fèi)用得到合理控制,達(dá)到預(yù)期的考核指標(biāo)。

          5、設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn),無任何安全責(zé)任事故發(fā)生,妥善處理所轄區(qū)域內(nèi)突發(fā)事件。

          6、協(xié)調(diào)別墅所在當(dāng)?shù)貎?nèi)的各職能部門的關(guān)系。

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合10

          1、根據(jù)酒店?duì)I銷計(jì)劃及策略,進(jìn)行客房銷售推廣,完成部門銷售指標(biāo);

          2、開拓新市場、發(fā)展新客戶,維護(hù)老客戶及客戶間的.長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;

          3、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)研、需求分析預(yù)測及競爭對手的分析;

          4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合11

          1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)的管理和維護(hù);

          2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟件各模塊表單設(shè)置及配置;

          3、協(xié)助財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)與OA的開發(fā)支持、管理和維護(hù);

          4、負(fù)責(zé)與軟件供應(yīng)商工作溝通,保障財(cái)務(wù)系統(tǒng)的順暢運(yùn)行和及時(shí)解決系統(tǒng)各種問題;

          5、配合系統(tǒng)升級(jí)實(shí)施工作,參與系統(tǒng)各模塊調(diào)研、實(shí)施方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)方案測試、系統(tǒng)培訓(xùn)等相關(guān)工作;

          6、根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)的發(fā)展,對系統(tǒng)的`運(yùn)用進(jìn)行適應(yīng)性修改;

          7、定期對系統(tǒng)進(jìn)行BI數(shù)據(jù)分析工作,向公司相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)提交分析數(shù)據(jù);

          8、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合12

          1、客房主管的職責(zé)

         。1)負(fù)責(zé)對所轄樓層客房的接待服務(wù)工作實(shí)行督導(dǎo)、檢查,保證客房接待的正常、順利進(jìn)行,直接對客房部經(jīng)理負(fù)責(zé)。

         。2)掌握所屬員工的思想和工作情況,充分發(fā)揮班組長的作用。善于說服動(dòng)員,作耐心細(xì)致的思想工作。

         。3)根據(jù)具體的接待任務(wù),組織、調(diào)配人力。對VLP接待,協(xié)助班組掌握布置規(guī)格和要求。

         。4)每天巡視客房布置、清潔衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量保持正常穩(wěn)定水平。

         。5)匯總核實(shí)客房狀況,及時(shí)向前臺(tái)提供準(zhǔn)確的客房狀況報(bào)表。

          (6)對客房設(shè)施設(shè)備進(jìn)行定期保養(yǎng),保證房內(nèi)設(shè)施完好,物資齊全完備。發(fā)現(xiàn)損壞或故障及時(shí)保修。提出設(shè)備更新、布置更新計(jì)劃。掌握號(hào)各班組日常更換的布草及客房用品的消耗情況。

         。7)主動(dòng)接觸客人及陪同人員,了解客人特點(diǎn)和要求。

         。8)對班組處理不了的客人要求或疑難問題,主動(dòng)幫助解決或幫助聯(lián)絡(luò)。

         。9)對所屬員工的操作方法、工作規(guī)范進(jìn)行培訓(xùn)。

         。10)經(jīng)常檢查所轄員工的儀容儀表、禮貌服務(wù)情況。

          (11)負(fù)責(zé)所屬各班組的日常行政管理工作。對員工的工作態(tài)度、勞動(dòng)紀(jì)律和工作質(zhì)量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)考評(píng)。

         。12)執(zhí)行客房部經(jīng)理交給的其它任務(wù)。

          2、公共區(qū)域主管職責(zé):

         。1)負(fù)責(zé)對所轄區(qū)域的清潔衛(wèi)生情況達(dá)到酒店的標(biāo)準(zhǔn),保證服務(wù)質(zhì)量符合酒店要求,直接對客房部經(jīng)理負(fù)責(zé)。

          (2)掌握所屬員工的思想和工作情況。

         。3)負(fù)責(zé)安排公共區(qū)域服務(wù)班次、工作時(shí)間和假日輪休。

          (4)做好各項(xiàng)清潔工作的計(jì)劃。

          (5)檢查當(dāng)班員工的儀容儀表。檢查所轄區(qū)域是否整潔、美觀,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正、處理。

         。6)檢查所轄區(qū)域的裝飾品、公用設(shè)施設(shè)備是否完善,保證能達(dá)到酒店的淘氣。

         。7)制定合理的清潔用品消耗限額,控制清潔用品的發(fā)放。

         。8)負(fù)責(zé)對與員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

          (9)指導(dǎo)和檢查地毯保養(yǎng)、蟲害控制、外窗清潔等專業(yè)工作。

         。10)完成客房部經(jīng)理交給的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。

          3、布草房主管職責(zé)

         。1)根據(jù)酒店客房(床位)數(shù)量,核定各種布草的需要量和各種布草的替補(bǔ)率。保證布草能滿足周轉(zhuǎn)需要。

         。2)檢查實(shí)物擺放、庫容、賬目登記是否符合要求。監(jiān)督按手續(xù)辦理布草進(jìn)行。

          (3)不斷完善庫房管理制度及崗位責(zé)任。

         。4)督促做好防火安全工作。保證布草符合衛(wèi)生質(zhì)量要求。

         。5)培訓(xùn)員工掌握庫房管理的基本功

          (6)做好報(bào)廢布草的回收再利用工作

         。7)負(fù)責(zé)員工工作情況的記錄、考評(píng)工作。

          4、洗衣房主管職責(zé)

          (1)根據(jù)上級(jí)計(jì)劃分配的任務(wù),組織洗衣房努力完成各項(xiàng)洗滌任務(wù)。

         。2)要保證按時(shí)保質(zhì)完成各部門需要洗滌的布草及客衣,工衣。

         。3)做好各部門布草及客衣、工衣收發(fā)工作。

          (4)負(fù)責(zé)洗滌計(jì)劃的制定,洗滌方法的編制。

         。5)對各部門,各類布草服裝的洗滌時(shí)間,作出統(tǒng)一安排。

         。6)組織員工技術(shù)培訓(xùn)。

         。7)負(fù)責(zé)洗衣房的.各種機(jī)器、設(shè)備的管理,并對這些機(jī)器。設(shè)備進(jìn)行定期維修保養(yǎng)。

         。8)建立完善的洗滌、收發(fā)、計(jì)價(jià)、登記制度。

         。9)必要時(shí)能代替工人洗滌事務(wù)。

          (10) 負(fù)責(zé)安排洗滌班次,合理調(diào)配人力及其它行政管理工作。

          5、訂房主管的職責(zé)

          1按時(shí)向有關(guān)部門提供客房預(yù)訂情況及有關(guān)預(yù)測資料,直接對前臺(tái)部經(jīng)理負(fù)責(zé)。

          2檢查各項(xiàng)預(yù)訂工作,完善訂房核對制度,發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)改正,確保預(yù)訂的正確性。

          3審核所有對預(yù)訂房的要求,并親自處理需要特別安排的訂房事宜。

          4在職權(quán)范圍內(nèi)批準(zhǔn)對預(yù)訂賓客的承諾,并由訂房員及時(shí)通知賓客。

          5檢查屬下日常工作中是否熱情耐心、細(xì)致負(fù)責(zé),對有關(guān)賓客的信息數(shù)據(jù),是否按規(guī)定程序處理。

          6負(fù)責(zé)下屬員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

          7負(fù)責(zé)訂房處的日常管理事務(wù)。

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合13

          工作職責(zé)

          值班時(shí),必須按要求巡視酒店各區(qū)域,督導(dǎo)各部門按酒店的規(guī)章制度和工作程序工作,對不規(guī)范的服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量問題,應(yīng)及時(shí)要求有關(guān)部門當(dāng)班主管予以糾正、改進(jìn),并將這些問題或現(xiàn)象記錄在值班日志上。

          協(xié)助各部門當(dāng)班主管等處理重大投訴事件,對涉及權(quán)限金額,罰款可根據(jù)情況作出處理。并把事情經(jīng)過和處理結(jié)果記錄在值班日志中。

          到崗后應(yīng)先與前臺(tái)取得聯(lián)系,應(yīng)保證通訊暢通。

          值班時(shí),應(yīng)著酒店制服,并注意儀容、儀表。

          值班期間,有必要拜訪一些常客,以了解客人對酒店的服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)設(shè)施、服務(wù)項(xiàng)目的要求和意見,并把了解的情況記錄在日志上。

          值班前和值班期間,盡量不飲用含酒精類飲料,也不要因工作外的事接待親朋好友。

          值班期間巡視酒店各經(jīng)營場所不少于規(guī)定次數(shù)(6次),并將巡視檢查的情況記錄在日志上。

          不無故離店外出,如有特殊情況確需離店外出,需經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn),并把通訊方式和回店時(shí)間告知相關(guān)人員或部門。

          值班內(nèi)容

          代表酒店全權(quán)負(fù)責(zé)酒店內(nèi)經(jīng)營管理中發(fā)生的'問題,確保酒店經(jīng)營管理工作正常進(jìn)行。+

          突發(fā)事件的處理。值班工作是上傳下達(dá)、傳遞信息的重要環(huán)節(jié),對當(dāng)值班發(fā)生的任何問題,接待任務(wù)和突發(fā)事件均應(yīng)及時(shí)處理報(bào)告。

          處理賓客投訴。當(dāng)值班期間發(fā)生客人投訴,應(yīng)謹(jǐn)慎行事,抱著實(shí)事求是的態(tài)度進(jìn)行解決,并將處理結(jié)果做好記錄。

          巡視檢查。對酒店各要害部位以及設(shè)施設(shè)備情況,如樓層、廚房、供熱水系統(tǒng)、空調(diào)、消防等加強(qiáng)巡視檢查,會(huì)同保安人員切實(shí)做好營業(yè)場所的安全保衛(wèi)工作,注意防火工作。

          員工的有聲服務(wù)、儀容儀表及禮貌禮節(jié)規(guī)范進(jìn)行糾正。

          檢查是否有常流水,常明燈現(xiàn)象,各區(qū)域的衛(wèi)生情況。

          值班記錄:

          值班要記錄好值班時(shí)所處理的事項(xiàng)與問題和巡視時(shí)間。記錄簡明扼要、突出重點(diǎn)、文字通順、字跡清楚。領(lǐng)導(dǎo)層囑辦的各種事務(wù)工作也應(yīng)在值班記錄中說明。在第二天的會(huì)議上匯報(bào)值班情況,責(zé)成相關(guān)部門整改。

          按照酒店的規(guī)定程序,對客人相關(guān)的房價(jià)/換房、結(jié)帳、折扣、預(yù)付現(xiàn)金、接受支票等事情;與保安部聯(lián)合調(diào)查行為詭異的客人;報(bào)告和減少酒店的財(cái)產(chǎn)管理體系的故障等。

          確保各營業(yè)部門所有操作都按照公司的核算標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;. 對前臺(tái)服務(wù)及餐飲收銀全部工作內(nèi)容、操作流程、軟件的應(yīng)用,發(fā)現(xiàn)軟件操作不正常立急處理并及時(shí)報(bào)告上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo),采取措施對賬單進(jìn)行人工處理,保證賬目清楚無誤。審核酒店各營業(yè)部門任何可能出現(xiàn)在夜審工作上的報(bào)表、帳單、上交總公司的財(cái)務(wù)賬單是否準(zhǔn)確無誤;檢查夜班當(dāng)值人員(工程、保安、通宵班等人員)的出勤紀(jì)律情況,員工宿舍紀(jì)律情況及節(jié)約能源情況,確保酒店財(cái)產(chǎn)安全。

          下班時(shí),詳細(xì)寫好相關(guān)記錄及做好相關(guān)交接工作,將值班本交接到下一班的負(fù)責(zé)人。對重點(diǎn)事項(xiàng)和及時(shí)解決的問題要特別囑咐清楚明了。

          對前臺(tái)服務(wù)及餐飲收銀全部工作內(nèi)容、操作流程、軟件的應(yīng)用,發(fā)現(xiàn)軟件操作不正常立急處理并及時(shí)報(bào)告上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo),采取措施對賬單進(jìn)行人工處理,保證賬目清楚無誤。

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合14

          1、執(zhí)行總經(jīng)理下達(dá)的工作指令向總經(jīng)理負(fù)責(zé)并報(bào)告工作

          2、按照企業(yè)專門化管理的要求和所在地有關(guān)部門關(guān)于設(shè)備管理、安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、環(huán)保管理和能源管理工作的有關(guān)規(guī)定制訂管理工作的年度計(jì)劃和目標(biāo)經(jīng)審定后組織實(shí)施

          3、做好各使用部門對設(shè)備設(shè)施管理的'協(xié)調(diào)和督導(dǎo)工作保證設(shè)備設(shè)施管理工作的計(jì)劃和目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)

          4、負(fù)責(zé)酒店用能供應(yīng)和維修費(fèi)用的預(yù)算管理制訂全店能源消耗計(jì)劃、節(jié)能措施用能制度和技改規(guī)劃并負(fù)責(zé)組織和督導(dǎo)各用能部門落實(shí)各項(xiàng)計(jì)劃和制度做好能耗控制和統(tǒng)計(jì)分析工作抓好能源節(jié)約的考核與獎(jiǎng)懲工作

          5、組織與協(xié)調(diào)各部門落實(shí)設(shè)備設(shè)施管理和維修保養(yǎng)制度及技術(shù)培訓(xùn)工作

          6、審核設(shè)備檢修計(jì)劃、設(shè)備更新改造計(jì)劃、設(shè)備考核指標(biāo)、新增設(shè)備和報(bào)廢設(shè)備等申請報(bào)告并加強(qiáng)本部門的財(cái)產(chǎn)物資管理

          7、定期召開設(shè)備管理成本核算和費(fèi)用控制工作會(huì)議研究、改進(jìn)和完善對設(shè)備設(shè)施的科學(xué)管理方法并負(fù)責(zé)解決有關(guān)重大設(shè)備的問題和厲行節(jié)約降低費(fèi)用的問題

          8、定期組織設(shè)備檢查、評(píng)比工作提高設(shè)備完好率

          9、按照設(shè)備事故處理規(guī)定負(fù)責(zé)處理主要設(shè)備和重大設(shè)備事故

          10、掌握設(shè)備管理人員的技術(shù)業(yè)務(wù)狀況關(guān)心設(shè)備管理人員的技術(shù)業(yè)務(wù)提高和更新逐步使各級(jí)設(shè)備管理人員的水平向科學(xué)化、現(xiàn)代化管理方向發(fā)展

          11、認(rèn)真貫徹“讓客人完全滿意”的服務(wù)宗旨使員工確立“后臺(tái)為前臺(tái)服務(wù)”的思想著重抓好各部門設(shè)備設(shè)施報(bào)修維修的工作不斷提高維修工作質(zhì)量和效率保障酒店經(jīng)營管理正常開展

        酒店經(jīng)理工作職責(zé)集合15

          1、根據(jù)籌備酒店項(xiàng)目的`定位,負(fù)責(zé)酒店項(xiàng)目的品牌篩選、分析及品牌選擇;

          2、組織設(shè)計(jì)部對酒店產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作,對酒店項(xiàng)目的功能布局、業(yè)態(tài)分布、經(jīng)營方向提供設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)建議;

          3、獨(dú)立完成市場監(jiān)控、可行性分析研究及品牌談判工作;

          4、熟悉酒店溫泉/SPA產(chǎn)品,并能根據(jù)酒店品牌定位進(jìn)行品牌選擇;

          5、配合撰寫酒店行業(yè)發(fā)展報(bào)告、項(xiàng)目經(jīng)營報(bào)告等材料;

          6、配合公司酒店板塊完成未來發(fā)展戰(zhàn)略的策劃工作;

          7、配合公司酒店板塊完成制度流程搭建工作;

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