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      2. 前臺(tái)主管工作職責(zé)及具體內(nèi)容

        時(shí)間:2024-04-16 10:38:51 工作職責(zé) 我要投稿
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        前臺(tái)主管工作職責(zé)及具體內(nèi)容

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          1、負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)、接待管理工作,確保向用戶提供快捷、方便的服務(wù),不斷提高服務(wù)質(zhì)量;

        前臺(tái)主管工作職責(zé)及具體內(nèi)容

          2、負(fù)責(zé)服務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)流程的實(shí)施與服務(wù)專員的.培訓(xùn)。

          3、負(fù)責(zé)客戶抱怨投訴的最初處理(處理人),協(xié)助服務(wù)經(jīng)理進(jìn)行重大客戶投訴的處理。

          4、負(fù)責(zé)精品、養(yǎng)護(hù)用品、續(xù)保等維修后市場產(chǎn)品的銷售促銷工作。

          5、做好車輛出廠后返工確認(rèn)情況,及時(shí)與質(zhì)檢、車間主管、技術(shù)主管分析處理;同時(shí)委派技術(shù)人員及時(shí)處理;

          6、完成售后經(jīng)理交辦的任務(wù)。

        前臺(tái)主管工作職責(zé)及具體內(nèi)容2

          1、輔導(dǎo)服務(wù)顧問不斷開拓售后客戶資源,促進(jìn)售后客戶進(jìn)廠臺(tái)次的.穩(wěn)定與提升;

          2、做好深度養(yǎng)護(hù)產(chǎn)品的銷售及精品、續(xù)保等關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)產(chǎn)品的銷售管理;

          3、負(fù)責(zé)客戶投訴處理,負(fù)責(zé)服務(wù)顧問定期回訪客戶工作安排及回訪跟進(jìn);

          4、協(xié)助服務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)客戶服務(wù)過程中,前臺(tái)、車間、備件等客戶服務(wù)工作銜接協(xié)調(diào);

          5、完成其它崗位相關(guān)工作。

        前臺(tái)主管工作職責(zé)及具體內(nèi)容3

          1、對來訪客戶高效的溝通,做細(xì)心耐心的主業(yè)咨詢服務(wù);

          2、熟練的掌握公司課程體系,能給來訪客戶做測試評估,迅速準(zhǔn)確地安排課程;

          3、能熟練處理學(xué)員,家長的關(guān)系;

          4、對客戶跟蹤回訪,預(yù)約試聽課程,具有很強(qiáng)烈的銷售意識(shí),且能挖掘潛在的客戶,跟進(jìn)續(xù)費(fèi)的.工作;

          5、能敏銳的察覺到市場的動(dòng)向,負(fù)責(zé)銷售流程,統(tǒng)計(jì)分析業(yè)績數(shù)據(jù),為公司提出建設(shè)性的建議。

        前臺(tái)主管工作職責(zé)及具體內(nèi)容4

          1、結(jié)合售后整體目標(biāo)和計(jì)劃,制定前臺(tái)工作目標(biāo)和計(jì)劃,并監(jiān)督執(zhí)行;

          2、負(fù)責(zé)客戶預(yù)約/保養(yǎng)提醒管理,定期分析改善與考核工作;

          3、負(fù)責(zé)前臺(tái)客戶意見與信息收集與反饋,處理客戶抱怨和投訴,提升客戶滿意度;

          4、負(fù)責(zé)前臺(tái)流程監(jiān)控與分析,并根據(jù)存在的問題進(jìn)行改進(jìn)和提升,保證流程嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;

          5、對前臺(tái)服務(wù)區(qū)域的5S管理及禮儀項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)行管理考核;

          6、負(fù)責(zé)前臺(tái)人員績效考核,并有針對性地開展培訓(xùn),提高前臺(tái)業(yè)務(wù)水平;

          7、負(fù)責(zé)前臺(tái)與售后車間、備件、技術(shù)等部門的.協(xié)調(diào)工作,保證各項(xiàng)工作順利開展;

          8、負(fù)責(zé)前臺(tái)部門人員會(huì)議(晨會(huì)、夕會(huì))/培訓(xùn)各項(xiàng)工作的統(tǒng)計(jì)分析考核工作。

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          1、負(fù)責(zé)服務(wù)部客戶接待工作的管理,接車流程、接車規(guī)范、辦理接車、出車手續(xù),并嚴(yán)格按照“標(biāo)準(zhǔn)接待流程”進(jìn)行接待服務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量;

          2、協(xié)調(diào)服務(wù)顧問與車間的工作關(guān)系,并負(fù)責(zé)進(jìn)行售后服務(wù)經(jīng)營和精品銷售等,做好客戶服務(wù)工作和開發(fā)客戶的`需求;

          3、負(fù)責(zé)保修鑒定工作的監(jiān)督和管理,事故車關(guān)鍵事項(xiàng)的確認(rèn),做好車輛出廠后返工確認(rèn)情況,及時(shí)與質(zhì)檢員、車間主管、技術(shù)主管分析處理;

          3、收集客戶信息,妥善處理用戶投訴、監(jiān)督客戶服務(wù)檔案的建立和管理、信息反饋與管理;

          4、參與客戶的日常服務(wù)接待工作、養(yǎng)護(hù)類精品銷售;

          5、負(fù)責(zé)服務(wù)前臺(tái)現(xiàn)場的管理工作,并組織外出走訪、外出救援等工作;

          6、負(fù)責(zé)組織開展服務(wù)營銷活動(dòng),增加進(jìn)廠車臺(tái)次;

          7、做好服務(wù)顧問與車間、備件等工作的協(xié)調(diào);

          8、完成上級交辦的其他工作。

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