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      2. 網(wǎng)絡運營總監(jiān)崗位職責

        時間:2023-05-15 10:02:09 崗位職責 我要投稿

        網(wǎng)絡運營總監(jiān)崗位職責9篇

          隨著社會不斷地進步,各種崗位職責頻頻出現(xiàn),一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編整理的網(wǎng)絡運營總監(jiān)崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        網(wǎng)絡運營總監(jiān)崗位職責9篇

        網(wǎng)絡運營總監(jiān)崗位職責1

          崗位職責:

          1、 負責網(wǎng)站SEO優(yōu)化以及公司產(chǎn)品信息的推廣,網(wǎng)站整體運營,制定網(wǎng)站運營策略,全網(wǎng)推廣(包括 ALIBABA,FACEBOOK, TWINTTER, YOUTUBE等平臺打造和維護)、方案和計劃并組織執(zhí)行;

          2、 負責網(wǎng)絡運營團隊的建設和人員管理,負責人才梯隊的建設及管理培養(yǎng);

          3、 推動各項業(yè)務發(fā)展,提升運營收益,確保運營目標的實現(xiàn);

          4、 統(tǒng)計、分析各類網(wǎng)站數(shù)據(jù),提出改進方案,帶領團隊進行網(wǎng)站的維護和升級;

          5、 制定、完善、貫徹實施公司電子商務平臺運營管理制度、流程;

          6、 通過網(wǎng)站運營提升網(wǎng)站價值和粘性,提高會員、商戶活躍度,提高申請、交易量;

          7、 用戶體驗、業(yè)務流程等的分析和改進,并參與電商平臺的.品牌、產(chǎn)品、市場的規(guī)劃,實現(xiàn)公司既定目標。

          任職資格:

          1、 計算機/電子商務/營銷、新聞相關專業(yè),本科以上學歷;

          2、 熟練使用photoshop、flash、dreamweaver等工具

          3、 熟悉各大搜索引擎的搜索排名技術,熟悉網(wǎng)絡推廣方法,制定推廣方案;

          4、3-5年以上淘寶店鋪,天貓、微信、京東等平臺運營策劃經(jīng)驗;

          5、熟悉各平臺的運營環(huán)境、各大交易平臺制定的交易規(guī)則、平臺推廣;

          6、 熟悉HTML、CSS等代碼,掌握關鍵詞挖掘和搜索行為分析的方法和工具,了解主流搜索引擎的排名機制和優(yōu)化規(guī)則,及其蜘蛛爬行的規(guī)律和原理,有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能定期對相關數(shù)據(jù)進行有效分析,并形成文檔;

          7、 精通網(wǎng)頁制作,熟練掌握各類網(wǎng)頁制作軟件,熟悉網(wǎng)頁腳本并能靈活運用如HTML、W3C的web標準,了解各瀏覽器的兼容差異,并能熟練的解決;

        網(wǎng)絡運營總監(jiān)崗位職責2

          崗位職責:

          1、電商商品策略的制定:利潤款,主推款,形象款,常規(guī)款。

          2、電商直營渠道的建立和運營,天貓,東京,微信等,進行店鋪的視覺優(yōu)化,產(chǎn)品策略優(yōu)化。

          3、制定每個階段(月,活動節(jié)點)電商運營進程,并協(xié)調資源確保進程高效完成。

          4、網(wǎng)絡分銷的.制度建立和管理,本來生活,嘿客等分銷渠道的關系。

          5、搭建用戶的分層和成長體系,定義用戶生命周期,監(jiān)控用戶流轉;

          6、關注用戶活躍各項指標,搜集用戶意見反饋,并分析用戶行為和消費習慣,建立用戶模型;

          7、負責用戶數(shù)據(jù)生態(tài)的建設,和各數(shù)據(jù)方建立良好的關系并協(xié)同推進;

          8、負責客戶服務團隊的工作管理、業(yè)績考核、人員培訓、團隊建設等工作

          任職要求:

          1、統(tǒng)招本科及以上學歷,5年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗,3年以上用戶運營經(jīng)驗;

          2、對數(shù)據(jù)敏感,邏輯性強;

          3、有豐富的用戶增長相關經(jīng)驗,有過市場、用戶運營、產(chǎn)品運營管理經(jīng)驗;

          4、有較強的領導力,通過有效管理,提升組織能力,培養(yǎng)優(yōu)秀人才,具備很強的溝通能力、工作主動性和團隊合作精神;

          5、熟悉并深刻理解用戶和商家的需求心理,具有較強的用戶行為、數(shù)據(jù)分析和市場判斷能力,思維清晰有條理。

        網(wǎng)絡運營總監(jiān)崗位職責3

          職責:

          1、負責組織通信網(wǎng)網(wǎng)絡服務產(chǎn)品體系建設,制定經(jīng)營策略并組織執(zhí)行;

          2、負責組織網(wǎng)絡服務產(chǎn)品設計與定價、市場宣傳推廣;

          3、組織制訂網(wǎng)絡服務產(chǎn)品的市場目標,指導策劃營銷方案并組織開展;

          4、組織跟蹤民航領域通信市場的發(fā)展變化,收集和分析用戶反饋,調整網(wǎng)絡服務產(chǎn)品經(jīng)營策略,提出產(chǎn)品優(yōu)化的建議;

          5、配合公司戰(zhàn)略部署協(xié)調內(nèi)外部關系,負責合作伙伴、商業(yè)渠道拓展與維護;

          6、規(guī)劃、構建網(wǎng)絡應用產(chǎn)品經(jīng)營團隊,并進行相關人員管理。

          7、協(xié)調市場和運維的'相互關系。

          任職要求:

          1、本科以上學歷,計算機、通信、自動化、數(shù)學相關專業(yè)優(yōu)先;

          2、5年以上網(wǎng)絡服務產(chǎn)品經(jīng)營管理工作經(jīng)驗,以及網(wǎng)絡營銷推廣經(jīng)驗;有成功案例優(yōu)先;

          3、了解電信行業(yè)的政策法規(guī),有電信運營商工作經(jīng)驗優(yōu)先;

          4、具有良好的語言表達能力,較強的溝通能力;

          5、良好的分析思維能力。

        網(wǎng)絡運營總監(jiān)崗位職責4

          職責:

          1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,輸出整體的運營工作規(guī)劃并帶領團隊執(zhí)行,實現(xiàn)各項運營目標,對業(yè)績結果負責;

          2、負責微信公眾號的內(nèi)容建設、活動策劃、媒體宣傳、用戶運營等整體策略和計劃的制定;

          3、高度關注和掌握新媒體運營的'各項技能,優(yōu)化公眾號的推廣渠道和模式;

          4、有效對接內(nèi)外部資源,提升運營工作業(yè)績指標;

          5、負責運營部門的團隊建設、人才培養(yǎng)、目標管理等工作。

          任職要求:

          1、金融、經(jīng)濟、市場營銷、廣告、管理等相關專業(yè);

          2、5年以上互聯(lián)網(wǎng)運營管理經(jīng)驗,精通產(chǎn)品、用戶、新媒體、網(wǎng)絡推廣、活動、數(shù)據(jù)等運營2—3個模塊,具備一線互聯(lián)網(wǎng)公司營銷策劃執(zhí)行經(jīng)驗及成功項目者優(yōu)先;

          3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)運營,對話題、互動、參與感、熱點、客戶粘著度異常敏感并能快速反應;

          4、擅長活動策劃傳播,熟練掌握跨界整合傳播能力;

          5、具備相對完善的戰(zhàn)略與目標設定能力,具有豐富的團隊管理經(jīng)驗。

        網(wǎng)絡運營總監(jiān)崗位職責5

          1、負責組織制定公司的年度、季度總體經(jīng)營規(guī)劃,制定年度目標及公司長遠規(guī)劃;

          2、負責建設和發(fā)展運營團隊,組織開展員工隊伍培訓、考核評價及人才梯隊建設工作,滿足公司業(yè)務拓展需要;負責下轄相關崗位的人員招募及培訓鑒定。

          3、負責組織制定市場營銷策略和具體實施措施,制定企業(yè)的品牌策略、銷售策略、樹立企業(yè)形象;

          4、協(xié)調各部門之間的`工作與關系,建立有效的內(nèi)部工作機制;有效的員工激勵制度,負責對各部門進行績效考核;

          5、負責組織制定市場營銷策略和具體實施措施,制定品牌策略、銷售策略、樹立品牌形象;根據(jù)市場反饋信息制定或者調整市場營銷策略,監(jiān)控服務品質、品牌效應、形象;

          6、配合總經(jīng)理理念并執(zhí)行,及時建立與其他部門良好關系。

        網(wǎng)絡運營總監(jiān)崗位職責6

          1、結合公司經(jīng)營戰(zhàn)略,制定網(wǎng)站的年度運營計劃;

          2、負責網(wǎng)站的日常業(yè)務運營管理,制定細化工作流程;

          3、負責網(wǎng)站欄目的具體規(guī)劃,確定網(wǎng)站各版塊欄目的運營目標和機制,制定出具體的網(wǎng)站運營項目工作計劃,并負責實施;

          4、通過數(shù)據(jù)分析,用戶調研等手段了解用戶需求,對網(wǎng)站欄目改進提出修改意見。

          5、根據(jù)客戶的需求和市場的發(fā)展,不斷策劃出適合公司商業(yè)發(fā)展的產(chǎn)品;

          6、負責網(wǎng)站產(chǎn)品項目技術開發(fā)計劃的`制定,實施,監(jiān)督及效果的反饋;

          7、建立運營部門各項管理制度,工作規(guī)范、帶領團隊完成部門目標

          8、負責公司網(wǎng)站,手機平臺等網(wǎng)絡產(chǎn)品的運營管理及對外合作;

          9、負責公司網(wǎng)站內(nèi)容,網(wǎng)絡廣告的審核和監(jiān)督。

          10、負責做好部門內(nèi)部員工能力的開發(fā)、培養(yǎng);

          11、負責部門團隊建設和績效管理工作。

        網(wǎng)絡運營總監(jiān)崗位職責7

          1、負責網(wǎng)絡平臺的建設及整體運營管理、制定運營策略、制定網(wǎng)絡營銷推廣方案并組織執(zhí)行,監(jiān)控實施效果、并不斷優(yōu)化調整策略及方案;

          2、建立和完善網(wǎng)絡營銷推廣機制,提升網(wǎng)站價值賀用戶粘性、提高用戶活躍度、提升交易規(guī)模;

          3、及時了解業(yè)界網(wǎng)站建設和營銷趨勢,深度研究競爭對手優(yōu)劣勢及動態(tài),提煉自身改進的意見及運營策略;

          4、公司各階段的目標提交分析報告給管理層做決策參考,提交決策性建議;

          5、負責組件部門團隊,帶領團隊成員努力完成各項任務,創(chuàng)建和諧的部門工作氛圍賀風貌,提高本部門的.服務意識、管理效率、工作效率和團隊整體的工作能力。

        網(wǎng)絡運營總監(jiān)崗位職責8

          1、深入了解產(chǎn)品,以用戶為中心,數(shù)據(jù)為導向,制定營運計劃,并有效拆解、實施和控制;

          2、負責產(chǎn)品及運營各項數(shù)據(jù),發(fā)掘用戶規(guī)律,制定針對性策略,提升用戶活躍度;

          3、依據(jù)公司產(chǎn)品要求,制定運營方案并帶領團隊完成各階段運營指標;

          4、制定運營管理制度,優(yōu)化運營流程,提升運營效率;

          5、針對用戶體檢、業(yè)務邏輯等進行全面分析并提出改進建議,實現(xiàn)公司既定任務目標;

          6、統(tǒng)計平臺用戶應用數(shù)據(jù)和運營數(shù)據(jù),進行運營情況分析,擬定定期運營分析報告,為運營決策提供有效依據(jù);

          7、熟悉家裝行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢及其運營思想、方式有獨到見解;

          8、熟悉體檢式營銷、流量轉化、運營策劃、品牌推廣和市場運作,能系統(tǒng)的制定總體市場推廣方案,獨立完成推廣任務;

          9、善于跨部門組織、溝通和協(xié)調資源,良好的團隊合作意識;

        網(wǎng)絡運營總監(jiān)崗位職責9

          崗位職責:

          負責網(wǎng)絡平臺的建設及整體運營管理、制定運營策略、制定網(wǎng)絡營銷推廣方案并組織執(zhí)行,監(jiān)控實施效果、并不斷優(yōu)化調整策略及方案;

          建立和完善網(wǎng)絡營銷推廣機制,提升網(wǎng)站價值用戶粘性、提高用戶活躍度、提升交易規(guī)模;

          及時了解業(yè)界網(wǎng)站建設和營銷趨勢,深度研究競爭對手優(yōu)劣勢及動態(tài),提煉自身改進的意見及運營策略;

          高級公司各階段的目標提交分析報告給管理層做決策參考,提交決策性建議;

          負責組件部門團隊,帶領團隊成員努力完成各項任務,創(chuàng)建和諧的部門工作氛圍和風貌,提高本部門的服務意識、管理效率、工作效率和團隊整體的工作能力。

          任職要求:

          1、本科以上學歷,計算機相關專業(yè)優(yōu)先;

          2、有5年以上的相關的工作經(jīng)歷,具有較強的`網(wǎng)絡營銷的創(chuàng)意策劃和整合能力,有一定的市場拓展經(jīng)驗和能力;

          3、有通航產(chǎn)業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

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