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      2. 制定幼兒園規(guī)章制度

        時(shí)間:2024-03-17 19:00:32 志華 制度 我要投稿

        制定幼兒園規(guī)章制度(精選10篇)

          在當(dāng)下社會,制度的使用頻率逐漸增多,制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則。大家知道制度的格式嗎?以下是小編為大家收集的制定幼兒園規(guī)章制度(精選10篇),希望對大家有所幫助。

        制定幼兒園規(guī)章制度(精選10篇)

          制定幼兒園規(guī)章制度 1

          (一)規(guī)章制度要具有可行性

          制定規(guī)章制度,要考慮幼兒園的實(shí)際,要考慮本園的人力、物力等條件,幼兒園的背景和發(fā)展?fàn)顩r,制度的要求要適合現(xiàn)狀又要略高于一步,但不能脫離幼兒園的實(shí)際,教職工們經(jīng)過努力能夠達(dá)到,過高過低都不能發(fā)揮應(yīng)有的應(yīng)用,只有要求和措施恰如其分,才能切實(shí)得到貫徹執(zhí)行,并行之有效。脫離實(shí)際,行之不同的規(guī)章制度,會變成一紙空文。

          (二)規(guī)章制度的制定要內(nèi)容明確具體,便于執(zhí)行

          制度是行動的準(zhǔn)則,也是教育的手段。在制定規(guī)章制度的過程中,用明確制度的制定目的和內(nèi)容要求,制度的內(nèi)容要精練扼要,條紋言簡意賅,內(nèi)涵明白準(zhǔn)確,便于理解和記憶,便于執(zhí)行,同時(shí)也便于管理者的指導(dǎo)工作和督促檢查。

          (三)規(guī)章制度的制定要有科學(xué)性

          幼兒園規(guī)章制度必須是科學(xué)規(guī)范的,要體現(xiàn)幼兒教育工作的特點(diǎn),符合教育和管理規(guī)律,規(guī)章制度要求標(biāo)準(zhǔn)要符合幼兒教師的勞動特點(diǎn),符合幼兒身心發(fā)展特點(diǎn),幼兒園管理者要以科學(xué)的態(tài)度制定規(guī)章制度、檢驗(yàn)規(guī)章制度實(shí)施情況和效果。

          (四)規(guī)章制度的`制定要有相對的穩(wěn)定性

          規(guī)章制度頒布后,要保持其相對穩(wěn)定,并持之以恒地堅(jiān)決貫徹。要不斷引導(dǎo)工作人員自覺遵守,養(yǎng)成習(xí)慣,形成傳統(tǒng),使之成為管理有效手段。幼兒園規(guī)章制度不能朝令夕改,這樣會使規(guī)章制度失去嚴(yán)肅性和約束力。當(dāng)然保證制度執(zhí)行的嚴(yán)肅性,并不意味著規(guī)章制度的一成不變,隨著幼兒園變化發(fā)展,要定期對制定進(jìn)行修改完善,從而增強(qiáng)管理功能。

          (五)規(guī)章制度的制定要有群眾性

          幼兒園規(guī)章制度的制定要?jiǎng)訂T全園教職工參與,讓大家充分討論,發(fā)揚(yáng)民主,這樣制定出的制度才能符合廣大教職工的利益,具有可行性,同時(shí)通過自定過程,激發(fā)全員的積極性,增強(qiáng)主人翁責(zé)任感,提高執(zhí)行的自覺性,實(shí)現(xiàn)自我管理和控制,使制度發(fā)揮了教育大家的積極作用。

          制定幼兒園規(guī)章制度 2

          第一章總則

          第一條根據(jù)《教育法》、《民辦教育促進(jìn)法》、《民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》、《民辦非企業(yè)單位登記暫行條例》和有關(guān)的法律、法規(guī),制定本章程。

          第二條幼兒園名稱:

          第三條幼兒園的性質(zhì)。幼兒園的性質(zhì):本園為自愿舉辦,對學(xué)期幼兒實(shí)施保育和教育的機(jī)構(gòu),是基礎(chǔ)工業(yè)教育的有機(jī)組成部分,是學(xué)校教育制度的基礎(chǔ)階段,從事非盈利性社會服務(wù)的社會組織。

          第四條辦學(xué)宗旨:遵守法律、法規(guī),貫徹國家的教育方針,遵守社會道德風(fēng)尚。

          第五條幼兒園自愿接受教育局、民政局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。

          第六條幼兒園地址:。

          第七條本章程中的各項(xiàng)條款與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,以法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定為準(zhǔn)。

          第二章舉辦者、開辦資金和辦學(xué)結(jié)構(gòu)

          第八條本單位的舉辦者是。

          舉辦者享有下列權(quán)利:

          (一)了解本單位經(jīng)營狀況和財(cái)務(wù)狀況;

          (二)推薦董(理)事(以下簡稱董、理事)

          (三)有權(quán)查閱理(董)事會(以下簡稱董、理事會)會議記錄和本單位財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告;

          第十條本單位的辦學(xué)結(jié)構(gòu):

          (一)辦學(xué)規(guī)模:(1)本園占地面積(2)建筑面積(3)幼兒園戶外活動面積。(4)審批部門核準(zhǔn)在園生人數(shù)為個(gè)班,人。

          (二)辦學(xué)層次:辦學(xué)層次:幼兒園

          (三)辦學(xué)形式:本園招生對象為3-6歲的幼兒,提供小、中、大班全日制學(xué)前教育。

          第三章組織管理制度

          第十一條幼兒園依法設(shè)立董事會,董事會每屆三年,董事會是幼兒園的決策機(jī)構(gòu)。

          第十二條幼兒園董事會人員五人以上,主要由三部分人組成,即舉辦者或者其代表、校長、教職工代表。其中,三分之一以上的董事應(yīng)當(dāng)具有五年以上教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

          第十三條董事會成員必須熱心教育事業(yè),品行良好,具有政治權(quán)利和完全民事行為能力。

          第十四條首屆董事、董事長由舉辦者推選產(chǎn)生;董事長的更換由董事會投票選舉,全體董事過半數(shù)通過。更換董事由董事長提名,經(jīng)三分之二以上董事會組成人員同意通過。

          第十五條董事每屆任期為三年。董事任期屆滿可以連選連任。

          第十六條董事會行使下列職權(quán):

          (一)聘任和解聘園長;(二)修改幼兒園章程和制定幼兒園的規(guī)章制度;(三)制定發(fā)展規(guī)劃,批準(zhǔn)年度工作計(jì)劃;(四)籌集辦學(xué)經(jīng)費(fèi),審核預(yù)算、決算;(五)決定教職工的編制定額和工資標(biāo)準(zhǔn);(六)決定幼兒園的分立、合并、終止;

          第十七條董事會每年至少召開兩次會議,有下列情況之一的召開臨時(shí)會議。

          (一)董事長認(rèn)為必要時(shí);(二)經(jīng)三分之一以上董事組成人員提議時(shí)。

          第十八條董事會設(shè)董事長1名,副董事長1名。

          第十九條副董事長協(xié)助董(理)事長工作,董事長不能行使職權(quán)時(shí),由董事長指定的副董事長代其行使職權(quán)。

          第二十條董事長行使下列職權(quán):

          (一)召集和主持董事會議;(二)落實(shí)檢查董事會決議的實(shí)施情況;(三)代表幼兒園簽署有關(guān)文件;(四)法律、法規(guī)和有關(guān)教育法規(guī)規(guī)定的義務(wù)和責(zé)任。

          第二十一條董事會實(shí)行一人一票制和按出席會議董事人數(shù),少數(shù)服從多數(shù);當(dāng)贊成票和反對票相等時(shí),由董事長作出最后決定。但討論以下重大事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)經(jīng)三分之二以上組成人員同意方可通過:

          (一)聘任、解聘園長;(二)修改幼兒園章程;(三)制定發(fā)展規(guī)劃;(四)審核預(yù)算、決算;(五)決定幼兒園的分立、合并、終止等其他重要變更事項(xiàng);

          第二十二條召開董事會議,董事長或者其指定人員于會議召開十日前通知全體董事,并將會議時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容等一并告知董事。董事因故不能出席會議,可書面委托其他董事代為出席董事會議。委托書必須載明授權(quán)范圍。

          第二十三條出席董事會的人數(shù)須為全體董事人數(shù)的二分之一以上,不夠二分之一時(shí),通過的決議無效。如經(jīng)缺席的董事追認(rèn)的人數(shù)超過二分之一時(shí),其決議有效。

          第二十四條董事會議對所議事項(xiàng)作會議記錄,出席會議的董事須在會議記錄上簽名。董事對董事會議的決議承擔(dān)責(zé)任。董事會記錄由董事長指定的人員存檔保管。

          第二十五條幼兒園設(shè)園長一人,園長由董事會聘任或解聘。

          第二十六條園長對董事會負(fù)責(zé),并行使以下職權(quán):

          (一)執(zhí)行幼兒園董事會的決定;(二)實(shí)施發(fā)展規(guī)劃,擬訂年度工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算和幼兒園規(guī)章制度;(三)聘任和解聘幼兒園工作人員,實(shí)施獎(jiǎng)懲;(四)組織教育教學(xué)、科學(xué)研究活動,保證教育教學(xué)質(zhì)量;(五)負(fù)責(zé)幼兒園日常管理工作;(六)負(fù)責(zé)幼兒園安全、衛(wèi)生、保健管理工作。

          第二十七條園長在行使職權(quán)時(shí),不得變更董事會的決議和超越授權(quán)范圍。

          第四章幼兒園的法定代表人

          第二十八條董事長為幼兒園的法定代表人。

          第二十九條有下列情形之一的,不得擔(dān)任本單位的法定代表人:

          (一)無民事行為能力或者限制民事行為能力的;(二)正在被執(zhí)行刑罰或者正在被執(zhí)行刑事強(qiáng)制措施的;(三)正在被公安機(jī)關(guān)或者國家安全機(jī)關(guān)通緝的;(四)因犯罪被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾3年,或者因犯罪被判處剝奪政治權(quán)利,執(zhí)行期滿未逾5年的;(五)擔(dān)任因違法被撤銷登記的民辦非企業(yè)單位的法定代表人,自該單位被撤銷登記之日起未逾3年的;(六)非中國內(nèi)地居民的;(七)法律、法規(guī)規(guī)定不得擔(dān)任法定代表人的其他情形。

          第五章幼兒園資產(chǎn)、財(cái)務(wù)管理及勞動用工制度

          第三十條幼兒園資產(chǎn)來源:本園由舉辦者候梅個(gè)人以實(shí)物及貨幣形式共計(jì)出資58萬人民幣,于x年3月30日前出齊。本園是個(gè)體單位,所有資產(chǎn)來源合法,資產(chǎn)的使用也符合章程規(guī)定的要求和業(yè)務(wù)范圍。

          (一)舉辦者出資。

          (二)政府資助。

          (三)受贈財(cái)產(chǎn)。

          (四)其他合法收入。

          第三十一條幼兒園的辦學(xué)資金主要用于幼兒園的校園校舍建設(shè)、教育教學(xué)設(shè)備購置,教職員工工資、福利、繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),教師培訓(xùn),教育教研活動,招生宣傳,備用流動資金等。任何單位和個(gè)人不得侵占、私分或挪用幼兒園的資產(chǎn)。

          第三十二條幼兒園嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定向?qū)W生收取各項(xiàng)費(fèi)用,收取的費(fèi)用用于教育教學(xué)活動和改善辦學(xué)條件。

          第三十三條幼兒園配備具有專業(yè)資格的會計(jì)人員,會計(jì)人員不得兼任出納,會計(jì)人員必須進(jìn)行會計(jì)核算,實(shí)行會計(jì)監(jiān)督。會計(jì)人員調(diào)動工作或離職時(shí),必須與接管人員辦清交接手續(xù)。

          第三十四條幼兒園建立嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度,保證會計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,并依法執(zhí)行國家稅收政策;每個(gè)會計(jì)年度結(jié)束后,將財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告交審批機(jī)關(guān)備案。

          第三十五條幼兒園的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財(cái)務(wù)管理制度,接受政府財(cái)稅部門的監(jiān)督,接受法定審計(jì)機(jī)構(gòu)的年度審計(jì)。

          第三十六條舉辦者或法定代表人變更之前必須進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)。

          第三十七條本單位按照《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》的規(guī)定,自覺接受登記管理機(jī)關(guān)組織的.年度檢查。

          第三十八條本單位勞動用工、社會保險(xiǎn)制度按國家法律、法規(guī)及國務(wù)院勞動保障行政部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          第六章辦學(xué)節(jié)余及分配

          第三十九條出資人要求取得合理回報(bào)。

          第四十條辦學(xué)結(jié)余是指幼兒園扣除辦學(xué)成本等形成的年度凈收益,扣除社會捐助、國家資助的資產(chǎn),并依法從年度凈收益中按不低于25%比例預(yù)留發(fā)展基金以及按照國家有關(guān)規(guī)定提取其他必須的費(fèi)用后的余額。

          第四十一條取得合理回報(bào)的時(shí)間在每個(gè)會計(jì)年度結(jié)束時(shí)。

          第四十二條幼兒園提取的發(fā)展基金,用于幼兒園的建設(shè)、維護(hù)和教學(xué)設(shè)備的添置、更新等。

          第四十三條出資人取得合理回報(bào)的比例由董事會依法決定,經(jīng)三分之二以上董事會組成人員同意方可通過。在確定取得合理回報(bào)比例決定作出之日起15日內(nèi),將該決定和向社會公布的與其辦學(xué)水平、教育質(zhì)量有關(guān)的材料、財(cái)務(wù)狀況報(bào)審批機(jī)關(guān)備案。

          第七章章程的修改

          第四十四條本章程的修改,須經(jīng)董(理)事會表決通過后15日內(nèi),報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查同意,自業(yè)務(wù)主管單位審查同意之日起30日內(nèi),報(bào)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)。

          〔民辦幼兒園的章程應(yīng)當(dāng)報(bào)登記管理機(jī)關(guān)備案〕

          第八章終止程序及終止后資產(chǎn)處理

          第四十五條本單位有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)終止:

          (一)完成章程規(guī)定宗旨的;(二)無法按照章程規(guī)定的宗旨繼續(xù)開展活動的;(三)發(fā)生分立、合并的;(四)自行解散的;第四十六條本單位終止,應(yīng)當(dāng)在理事會表決通過后15日內(nèi),報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查同意。

          第四十七條本單位辦理注銷登記前,應(yīng)當(dāng)在登記管理機(jī)關(guān)、業(yè)務(wù)主管單位和有關(guān)機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下成立清算組織,清理債權(quán)債務(wù),處理剩余財(cái)產(chǎn),完成清算工作。

          剩余財(cái)產(chǎn),應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定處理。清算期間,不進(jìn)行清算以外的活動。

          本單位應(yīng)當(dāng)自完成清算之日起15日內(nèi),向登記管理機(jī)關(guān)辦理注銷登記。

          第四十八條本單位自登記管理機(jī)關(guān)發(fā)出注銷登記證明文件之日起,即為終止。

          第九章附則

          第四十九條本章程經(jīng)理事會表決通過。

          第五十條本章程的解釋權(quán)屬理事會。

          第五十一條本章程自登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)之日起生效。

          制定幼兒園規(guī)章制度 3

          食品留樣,是預(yù)防師生食品中毒的有效措施,是檢驗(yàn)是否是食物中毒的重要依據(jù)。為確保師生食品衛(wèi)生安全,特制定食品留樣試嘗制度。

          1、每餐堅(jiān)持飯菜留樣。配餐員在分配飯菜時(shí),每樣湯、菜、飯均須留樣備份。

          2、飯菜留樣應(yīng)留足數(shù)量xxxg,分別放入留樣盒內(nèi)加蓋并標(biāo)明留樣時(shí)期、汽、餐次、留樣人。及時(shí)儲存于專用冰箱,溫度保持在2—8攝氏度左右。

          3、飯菜留樣必須保留四十八小時(shí)后方可倒掉。

          4.留樣前,必須對用于飯菜備份留樣的容器進(jìn)行清洗、消毒殺菌。

          5.食堂廚師必須負(fù)責(zé)對留樣食品的檢查,并做好“菜名、餐次、日期、留樣人、試嘗情況”等的試嘗留樣記錄,以備查驗(yàn)。

          5、幼兒園分管領(lǐng)導(dǎo)不定期進(jìn)行抽查并按食堂當(dāng)天菜譜記載情況,逐一對照檢查,若發(fā)現(xiàn)食堂沒有堅(jiān)持飯菜留樣,應(yīng)按幼兒園安全責(zé)任目標(biāo)管理和食堂衛(wèi)生責(zé)任追究制度,追究相關(guān)人員責(zé)任

          幼兒園食品采購、索證、驗(yàn)收制度

          1、采購食品必須有報(bào)帳收據(jù)及索取的檢驗(yàn)合格證和食品衛(wèi)生許可證等復(fù)印件。

          2、所有食品入園時(shí)須經(jīng)保健老師驗(yàn)收,合格后方可入園。

          3、主副食品入庫前要經(jīng)倉管人員過秤、過數(shù)、簽章后方可入庫。

          4、有計(jì)劃購買食品,不浪費(fèi)、不積壓、注意質(zhì)量、價(jià)廉物美,貫徹勤儉辦事方針。

          5、建立采購帳目,堅(jiān)持各種手續(xù),定期核實(shí),帳、物相符。

          幼兒園食品的加工烹任制度

          1.食品加工前應(yīng)檢查食品原料的衛(wèi)生質(zhì)量,不合格原料不選用。

          2.食浦加工必須做到葷素食品分池清洗,葷食品不能放在洗蔬菜的'水池中。蔬菜要先洗后切,不得將切好的菜長時(shí)間泡在水里。

          3.嚴(yán)格執(zhí)行生熟分開,刀板、抹布、容器、餐具均有生熟標(biāo)記,不得混用。切配菜應(yīng)有專門案板,葷素砧板必須分開。每天使用后洗刷干凈,用前消毒。

          4.灶臺保持清潔,做到無油膩、無浮塵、無食物殘?jiān)艢庹植坏斡。工作結(jié)束后做好地面、灶臺的清潔工作。

          5.飯菜烹任時(shí),盡可能保存食品的營養(yǎng)素,加工食品必須充分加熱,使食瓶個(gè)部位均勻受熱。

          6.為防止有害物質(zhì)的產(chǎn)生,幼兒盡量少吃油炸食品,燒烤食品在燒烤時(shí)避免明火與食品直接接觸。

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          一、老師的職責(zé)

          1、全園教職工必須高度重視幼兒的安全,防止走失、誤領(lǐng)、抓碰、磕傷、燙傷等事故的發(fā)生。

          2、各班老師接待幼兒入園時(shí),必須做好晨檢工作。如:幼兒發(fā)燒,身體有無異常,是否帶有小刀、針頭、鐵釘?shù)纫讉ξ锲贰?/p>

          3、各班老師要定時(shí)做好幼兒飲水、入廁時(shí)間,以減免幼兒口渴、尿濕褲子的事情發(fā)生。入廁時(shí),幼兒要依次排隊(duì),男女生分開。

          4、幼兒飲水吃飯時(shí),值班老師要密切看護(hù)幼兒,茶飯是否熱涼;午睡時(shí),要細(xì)心照看幼兒正確的睡姿,手腳的安放。

          5、做課外活動,如:體操、游戲時(shí),嚴(yán)格制止幼兒快速奔跑,上滑滑梯時(shí)逆向攀爬,及一些危險(xiǎn)的動作。

          6、值班老師要遵守規(guī)定,認(rèn)真做好各班衛(wèi)生消毒工作。

          二、家長的配合

          1、引導(dǎo)幼兒熱愛幼兒園、熱愛老師、團(tuán)結(jié)同學(xué),不打、不爭、不搶、不罵、不損壞幼兒園玩具和物品。

          2、家長接送幼兒時(shí),必須見過老師方可離開。如讓別人代領(lǐng),要帶好幼兒接送卡或事先與老師電話說明原因。

          三、幼兒園教師工作制度

          1、幼兒園教職工自覺履行工作職責(zé),按時(shí)上班,不遲到、不早退。公事要匯報(bào),私事要請假。

          2、幼兒園老師輪流值日,負(fù)責(zé)當(dāng)天的安全、衛(wèi)生及監(jiān)管工作。安全包括:幼兒的課外活動及上下班門窗關(guān)閉;衛(wèi)生包括:廚房、衛(wèi)生間及操場的清理。

          3、各班級老師認(rèn)真完成書本授課外,還要充分補(bǔ)充課外內(nèi)容。如:美術(shù)、唐詩、兒歌、歌伴舞、三字經(jīng)、游戲、手指健腦等。

          4、加強(qiáng)日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高教學(xué)素質(zhì),有計(jì)劃、有目的'、有主題地安排好學(xué)期計(jì)劃、月計(jì)劃和周計(jì)劃。

          5、各班老師認(rèn)真做好幼兒在園、離園時(shí)的衛(wèi)生及穿戴工作(如:梳頭、洗臉、洗手及脫下的外套),并善待每一名幼兒,尊重每一位家長,對園負(fù)責(zé)、對幼兒負(fù)責(zé)、對家長負(fù)責(zé)。積極做好幼兒“家園共育”工作。

          6、為人師表,要言傳身教,嚴(yán)格遵守幼兒園的規(guī)章制度。做到形態(tài)端莊、舉止大方。

          7、全園教職工要愛崗敬業(yè),忠于職守。齊心協(xié)力為“淮北少林武校藝術(shù)幼兒園”的日漸完善,做出有效的工作成績。

          制定幼兒園規(guī)章制度 5

          為了營造更好的幼兒園環(huán)境,更規(guī)范的秩序,特制定本規(guī)章,供本幼兒園的人員遵照執(zhí)行。

          一、作息制度:

          1、幼兒園要認(rèn)真組織好幼兒xx日生活,科學(xué)安排幼兒的xx日活動,幼兒的集體活動時(shí)間(包括上課)。小班1015分種,中班2025分鐘,大班2530分鐘或35分鐘,大班后期可延長到40分鐘。

          2、幼兒的戶外體育活動時(shí)間,每天不少于2小時(shí)。

          3、保證幼兒充足的睡眠時(shí)間,幼兒每天午睡22.5小時(shí)(夏季午睡延長半小時(shí))

          4、保證各班幼兒的游戲時(shí)間,要列入課程表。

          5、幼兒進(jìn)餐間隔時(shí)間不少于3.5小時(shí)。

          二、保育工作制度:

          1、消毒制度:

         。1)xx日三餐,碗勺洗凈消毒,餐桌飯前用消毒水擦凈,再用專用抹布擦凈。

         。2)幼兒喝水的杯子每天洗凈、消毒一次。

         。3)幼兒的毛巾每天用肥皂洗一遍后,用消毒水浸泡洗凈

         。4)保持廁所清潔,每周消毒一次。

          2、預(yù)防疾病制度

          (1)搞好衛(wèi)生工作:a要搞好環(huán)境衛(wèi)生,實(shí)行門前包干。b保持室內(nèi)清潔,空氣流暢,做到窗明,物品整齊,地面干凈。c保持廁所的清潔(做到無尿堿,無浮灰)。d伙房保持室內(nèi)干凈,食品符合衛(wèi)生要求,消滅蚊蠅老鼠。e搞好個(gè)人衛(wèi)生,幼兒每人一杯一巾,生活用品專人專用,幼兒做到飯前便后洗手。

         。2)搞好預(yù)防接種工作:按地方醫(yī)院的布置要求,搞好幼兒的預(yù)防結(jié)種工作,樹立無菌觀念,防止意外。

         。3)貫徹預(yù)防為主的方針,利用黑板報(bào)等多種形式按季節(jié)搞好防病宣傳,做好晨、午檢工作,采用用手摸的方式試試有無發(fā)燒現(xiàn)象,看著幼兒的精神、皮膚、吃飯情況、睡覺,大小便是否正常,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,加強(qiáng)鍛煉,增強(qiáng)體質(zhì),提高對疾病的抵抗力。

          三、安全制度:

          1、認(rèn)真執(zhí)行伙房的安全制度,嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法和食品衛(wèi)生四五制,做好炊具、餐具消毒,糧食及制品無異物,不變質(zhì),防止食物中毒,下班前嚴(yán)格檢查炊具、門戶的安全。

          2、幼兒各班安全制度

         。1)教師加強(qiáng)工作責(zé)任心,根據(jù)幼兒xx日生活常規(guī),精心照顧幼兒,確保幼兒安全。

         。2)每天教師做好安全檢查、電門、插座、電燈等不讓幼兒接觸,錄音機(jī)、投影器等使用完畢要立即切斷電源,以免發(fā)生意外事故。

         。3)幼兒吃飯時(shí),熱飯菜遠(yuǎn)離幼兒,熱水壺放到幼兒摸不著的固定地方,班上用的手工剪子、水果刀、針、扣子、別針、按釘、(火柴)等要放到幼兒拿不到的'地方。

          (4)教育幼兒不能吃的東西不往嘴里放,不玩棍棒、樹枝或其他尖角的東西。

         。5)下班前關(guān)好門窗、電源、水源、火源,保護(hù)幼兒安全。

         。6)預(yù)防幼兒燙傷、觸傷、藥物中毒、食物中毒、預(yù)防異物進(jìn)入耳鼻及氣管,預(yù)防幼兒走失等。

          四、考勤制度:

          1、幼兒園的教職工要嚴(yán)格遵守幼兒園上下班時(shí)間,做到不遲到、不早退,按時(shí)上下班。

          2、有事請假,有病持病假證明。

          3、工作時(shí)間不得擅自離開工作崗位,如有特殊情況須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),搞好交接,方可離開。

          4、婚假、喪假、探親假等按教師法、勞動法的規(guī)定執(zhí)行。

          五、值班、交接班制度:

          1、教師要嚴(yán)格按照幼兒園制定的幼兒作息時(shí)間。有目的、有計(jì)劃的組織各項(xiàng)活動,。

          2、教師帶班時(shí)間一般不接待親友,不接私人電話,值班教師不能離開幼兒,班級發(fā)生的事故應(yīng)由當(dāng)班教師負(fù)責(zé)處理,并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

          3、上下班教師和保育員,下班時(shí)一定要做好交接班工作才可離開,教師或保育員交接班時(shí)必須交待清楚下列情況:

         。1)幼兒健康情況(打針、吃藥、精神狀況及特殊問題)。

         。2)幼兒出勤情況。

         。3)個(gè)別幼兒情況及家長聯(lián)系工作

          六、教育教學(xué)制度:

          1、教師應(yīng)按照幼兒園教育綱要,要求,每學(xué)期制定工作計(jì)劃(班級計(jì)劃、學(xué)科計(jì)劃)。

          2、教師值班時(shí)間必須使用普通話,進(jìn)班之前做好各種準(zhǔn)備(玩具、教具和其它用具)。

          3、觀摩公開課活動及其他教學(xué)活動均要有計(jì)劃、有總結(jié)。

          4、按時(shí)進(jìn)辦公室打掃衛(wèi)生、保持桌面、地面整沾,不在辦公室會客、閑談,保持安靜。

          5、獨(dú)立完成備課任務(wù),備課本要書寫認(rèn)真,字跡清楚。

          6、按課程表上課,組織游戲,無特殊情況不得隨便調(diào)課。

          7、按時(shí)交備課本,每周五下午檢查教案。

          8、嚴(yán)格按細(xì)則掌握幼兒作息時(shí)間和安排活動,值班時(shí)不接待客人,午睡時(shí)不睡覺、不離崗、不談笑打鬧,不高聲喊叫、不吃零食,不出現(xiàn)有損教師形象的言行。

          9、要精力集中,注意幼兒精神,對幼兒細(xì)致而寬松,隨時(shí)撫摸幼兒,如有不正常情況,隨時(shí)處理。

          10、利用接送幼兒時(shí)間,向家長做宣傳,并了解幼兒情況,不得暗示早接孩子。1

          1、上課所需教具、學(xué)具,課前一定準(zhǔn)備好,不得值班時(shí)離崗去找。

          七、伙食管理制度:

          1、廚房工作人員要團(tuán)結(jié)協(xié)作。不斷提高伙食質(zhì)量,保證幼兒吃飽吃好。

          2、做好食物驗(yàn)收制度,變質(zhì)食物要退回。

          3、炊事員要鉆研烹調(diào)技術(shù),熟悉幼兒口味,使飯菜色香味形俱全,注意葷素搭配、營養(yǎng)搭配。

          4、加強(qiáng)伙房管理,杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象及物品流失,做到嚴(yán)格分清公與私,要求冰箱不存私人物品

          八、獎(jiǎng)懲制度:

         。ㄒ唬┆(jiǎng)勵(lì)每年幼兒園在教職工中,對履行職責(zé)、勤奮上進(jìn)、完成任務(wù)好、受到家長、幼兒和教職工好評的可按年終考核成績比例評選先進(jìn)工作者。

          1、設(shè)考勤獎(jiǎng):遲到、早退一次扣考勤獎(jiǎng)的25%,遲到2次(早退)考勤獎(jiǎng)全部扣除,并不參加一等獎(jiǎng)的評比。

          2、質(zhì)量獎(jiǎng):遇有重大事故,如食物中毒、藥物巾毒、幼兒骨折、縫合、幼兒走失,本班消毒及衛(wèi)生工作失誤較大,質(zhì)量獎(jiǎng)全部扣除。

          3、基本獎(jiǎng):

          (1)履行職責(zé),有較強(qiáng)的事業(yè)心,熱愛幼兒,無體罰和變相體罰。

         。2)服從領(lǐng)導(dǎo),聽從分配,團(tuán)結(jié)協(xié)作,認(rèn)真負(fù)責(zé),完成任務(wù)較好的。

         。3)遵守幼兒園各種規(guī)章制度。

         。4)本月工作中出現(xiàn)事故、違章、每次責(zé)任事故和違章都與基本獎(jiǎng)掛鉤,每兩次違章降基本獎(jiǎng)一等。

          4、單項(xiàng)獎(jiǎng):除以上獎(jiǎng)勵(lì)外,每學(xué)期根據(jù)實(shí)際情況設(shè)早項(xiàng)獎(jiǎng),如:公開課、承擔(dān)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目、論文交流發(fā)表、省、xx區(qū)先進(jìn)工作者、文藝匯演獲獎(jiǎng)?wù),具體辦法根據(jù)實(shí)際情況另定。

          制定幼兒園規(guī)章制度 6

          1、老師不準(zhǔn)打罵幼兒如發(fā)現(xiàn)打一次罰款元罵一次罰款元。

          2、老師上班時(shí)間要穿著得體注意形象,不能留長指甲不能穿拖鞋。

          3、老師要按時(shí)上下班,不要遲到或早退,如有則扣除本月獎(jiǎng)金。

          4、老師上班時(shí)間不準(zhǔn)使用手機(jī),要做好老師的'職能。

          5、老師每周要把教案提前做好,并公布在告示欄里,讓激隨時(shí)了解幼兒的學(xué)習(xí)狀況

          6、老師每周一早上要給小朋友剪指甲,保證每一個(gè)幼兒干凈衛(wèi)生。

          7、老師熱愛幼兒忠于職守。上班時(shí)做到精神集中,不離崗不打瞌睡,常巡視幼兒的睡眠狀況,冬天為幼兒蓋被,夏天為幼兒擦汗換衣,及時(shí)糾正幼兒不良睡姿。

          8、老師了解幼兒體質(zhì)狀況,按需要做好解尿工作。如有幼兒尿床,要及時(shí)換衣?lián)Q褥。

          制定幼兒園規(guī)章制度 7

          一、執(zhí)行《幼兒園教職工職業(yè)道德規(guī)范》。

          二、貫徹執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,負(fù)責(zé)本班的全面保教工作。

          三、認(rèn)真執(zhí)行一日早教中心托班費(fèi)用多少生活常規(guī),嚴(yán)格按照常規(guī)要求,培養(yǎng)幼兒良好的文明、衛(wèi)生習(xí)慣和獨(dú)立生活能力,保證幼兒有足夠的戶外活動時(shí)間,做到動靜交替,使幼兒保持良好的情緒。

          四、結(jié)合本班幼兒特點(diǎn)和個(gè)性差異,制定教育目標(biāo)、學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃、月計(jì)劃、周計(jì)劃及每日計(jì)劃,并組織實(shí)施。

          五、積極參加教科研活動,做好實(shí)驗(yàn)觀察記錄,在教育教學(xué)上有所創(chuàng)新,每年寫出一至兩篇論文或經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

          六、積極鉆研業(yè)務(wù),根據(jù)《規(guī)程》及《綱要》的要求,結(jié)合需要積極創(chuàng)編早教中心托班費(fèi)用多少教材,制作教具,充實(shí)教學(xué)內(nèi)容。

          七、掌握幼兒發(fā)展目標(biāo),每周對幼兒進(jìn)行有目的、有計(jì)劃地觀察、記錄、分析,使每個(gè)幼兒在不同程度和水平上有所提高。

          八、堅(jiān)持寫好教養(yǎng)日記,保證質(zhì)量。

          九、按季節(jié)結(jié)合本班幼兒特點(diǎn),定期布置、裝飾活動室環(huán)境,不斷充實(shí)區(qū)域活動材料,管理好幼兒用具、玩具、圖書,配合保育員做好幼兒保健和衛(wèi)生清潔工作。

          十、積極參加各級組織的'業(yè)務(wù)培訓(xùn)及技能技巧訓(xùn)練與比賽,不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力。

          十一、注意幼早教中心托班費(fèi)用多少兒活動中的安全,加強(qiáng)安全教育,防止意外事故發(fā)生。

          十二、做好家長聯(lián)系工作,主動做好家訪,與家長配合共同教育好兒童。

          制定幼兒園規(guī)章制度 8

          一、全體教職工應(yīng)重視考勤,明確考勤是對教職工出勤和勞動紀(jì)律的考核,是盡職盡責(zé)的前提,是完成工作的保證。

          二、對教職工的考勤工作應(yīng)本著實(shí)事求是的原則,考勤的結(jié)果要認(rèn)真記錄。

          三、教職工的探親、婚假、產(chǎn)假、病假、喪假等,根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本園實(shí)際情況執(zhí)行。

          四、教職工必須持醫(yī)院病休證明才能按病假給予考勤。

          五、教職工因事請假須提前向園領(lǐng)導(dǎo)申請,經(jīng)園領(lǐng)導(dǎo)同意辦理好請假手續(xù)后方可離園。因特殊情況早教中心托班費(fèi)用多少臨時(shí)不能到園請假者,必須由本人或家屬及時(shí)用電話請假。如遇超假,必須辦理續(xù)假手續(xù),否則即按曠工處理。

          六、工作時(shí)間內(nèi)未按規(guī)定到園的.,按曠工處理(如返園途中因特殊原因延誤時(shí)間的,須持有關(guān)證明,并在教職工考勤中記載)。

          七、教職工應(yīng)自覺遵守幼兒園的考勤制度和工作紀(jì)律,按時(shí)上、下班,不遲到、不早退,有事或有病須請假。

          制定幼兒園規(guī)章制度 9

          一、保安人員上崗必須統(tǒng)一著裝,持械上崗。

          二、嚴(yán)密注意園門口的`出入人員,負(fù)責(zé)來訪者的登記、詢問及解釋工作,如有來訪者,需與有關(guān)人早教中心托班費(fèi)用多少員聯(lián)系,經(jīng)同意后方可入園。

          三、嚴(yán)守幼兒園大門,做好安全防范工作,嚴(yán)防幼兒獨(dú)自離園。

          四、幼兒來園及離園時(shí)間,負(fù)責(zé)按時(shí)開關(guān)幼兒園大門,維持接送孩子時(shí)的秩序,檢驗(yàn)幼兒接送卡。

          五、管理維護(hù)好幼兒園周邊地區(qū)的治安秩序,50米以內(nèi)不準(zhǔn)有流動攤販擺攤設(shè)點(diǎn)或散發(fā)宣傳單。如遇突發(fā)事件,應(yīng)及時(shí)制止,同時(shí)上報(bào)園領(lǐng)導(dǎo)或公安機(jī)關(guān)。

          六、要熟記火、匪警、急救等電話,會使用滅火器,嚴(yán)密注意園內(nèi)外各角落環(huán)境,及時(shí)巡視,以防意外。發(fā)早教中心托班費(fèi)用多少現(xiàn)安全隱患要及時(shí)排除,并向園領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

          制定幼兒園規(guī)章制度 10

          為確保幼兒營養(yǎng)計(jì)劃食品安全,進(jìn)一步提高食品質(zhì)量和服務(wù)水平,保障幼兒的飲食安全,根據(jù)上級有關(guān)要求,制定本制度。

          1、幼兒園必須建立園長、中層、教師、家長輪流陪同幼兒就餐制度。

          2、幼兒園每餐必須指定一名以上幼兒園領(lǐng)導(dǎo)或教師、家長進(jìn)行陪餐,陪餐人數(shù)原則上不少于2名,一名中層干部,一名班級教師、一名家長,以確保當(dāng)餐所提供的食品都有領(lǐng)導(dǎo)或教師陪餐,并能聽取一定比例就餐幼兒的意見。

          3、陪餐人員應(yīng)按照安排,隨同幼兒一起就餐。負(fù)責(zé)對食品的外觀、口味、質(zhì)量等進(jìn)行認(rèn)真評價(jià),負(fù)責(zé)對食堂衛(wèi)生環(huán)境、從業(yè)人員工作情況等進(jìn)行監(jiān)督,負(fù)責(zé)征求就餐幼兒的意見建議,并做好陪餐記錄。

          4、陪餐記錄由幼兒園統(tǒng)一印制,內(nèi)容應(yīng)包括日期和餐次,食品的品種名稱、外觀、口味、質(zhì)量等的直觀評價(jià),幼兒反饋意見,發(fā)現(xiàn)的問題和整改情況,陪餐人簽名等。陪餐記錄必須由陪餐人員在本次陪餐后詳細(xì)記載。

          5、陪餐人員對以下情況應(yīng)當(dāng)立即指出,并要求食堂管理人員及時(shí)整改糾正:

         、偈程眯l(wèi)生環(huán)境較差的;

         、谑程梅老、防塵、防鼠設(shè)施不足的;

         、凼程霉ぷ魅藛T未穿戴工衣、工帽,女工作人員留長發(fā)、戴首飾的,未戴一次性餐用手套或用專用工具直接接觸待出售食品的,以及其他不符合從業(yè)人員職業(yè)行為要求的;

         、苁称房谖哆^淡或過咸的;

         、菔称芳庸ぞ噤N售時(shí)間過長的;

         、奁渌麘(yīng)當(dāng)及時(shí)整改糾正以確保食品安全衛(wèi)生的情況。

          6、陪餐人對以下情況應(yīng)當(dāng)立即制止,并敦促食堂管理人員及時(shí)采取相應(yīng)措施:

         、偈程檬称肺床扇》老壌胧,食用前受到蚊蠅嚴(yán)重污染的;

         、谑程弥谱鳑霭璨嘶蛱峁├滹嫷;

         、凼称酚邪l(fā)霉變質(zhì)等感官問題的;

         、苁称酚忻黠@的口味異常;

         、菔称焚|(zhì)量較差,幼兒反映突出的;

         、奁渌:τ變菏称钒踩l(wèi)生的情況。

          7、陪餐人員就餐后發(fā)生頭暈、嘔吐、腹痛、腹瀉、嗜睡等明顯癥狀,排除自身身體原因的,應(yīng)當(dāng)立即向幼兒園報(bào)告,并對當(dāng)餐同類食品就餐幼兒進(jìn)行跟蹤觀察。

          8、陪餐人員應(yīng)嚴(yán)格履行職責(zé),對不認(rèn)真記載陪餐記錄、不及時(shí)指出整改問題的.,給予批評教育;對危害幼兒健康的安全問題不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)或不及時(shí)制止、出現(xiàn)明顯中毒或感染癥狀不及時(shí)報(bào)告,造成惡劣影響的,視情況輕重給予行政處分。

          9、陪餐人員因故不能陪餐的,應(yīng)及時(shí)向幼兒園報(bào)告,由幼兒園在就餐前指定其他人員陪餐,并做好相關(guān)工作。

          10、陪餐實(shí)行成本核算制,由幼兒園根據(jù)食品成本,每月或每季度核算一次,交由幼兒園從個(gè)人經(jīng)費(fèi)中進(jìn)行抵扣。

          11、管理人員應(yīng)認(rèn)真聽取陪餐人員的意見和建議,對提出的問題及時(shí)整改落實(shí)。

          12、園長每周應(yīng)至少陪餐一次,同時(shí)要加強(qiáng)對食堂陪餐情況的檢查,定期通報(bào)檢查情況。

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