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      2. 花草樹木管理制度

        時間:2022-11-29 10:40:08 制度 我要投稿

        花草樹木管理制度

          現(xiàn)如今,制度的使用頻率逐漸增多,制度是各種行政法規(guī)、章程、制度、公約的總稱。那么什么樣的制度才是有效的呢?下面是小編收集整理的花草樹木管理制度,歡迎閱讀與收藏。

        花草樹木管理制度

        花草樹木管理制度1

          1、花草樹木專管人員,要及時對花草樹木澆水、施肥,及時修剪,保證花草樹木四季常青,三季有花;

          2、專管人員要負責保持景區(qū)內(nèi)各景點的美化綠化效果。對已損壞、干死的花草樹木要及時地更換或補栽;專管人員要負責按季節(jié),及時培育、及時栽培新的花草、樹木,對于景區(qū)外賣的花草,管理人員要認真辦理有關(guān)手續(xù)后方可出售。

          3、對古樹名木要根據(jù)文物和林業(yè)部門的要求,施與特殊管理;

          4、不允許穿拖鞋、短褲、背心;

          5、綠化工具要統(tǒng)一管理,不得損壞、丟失,否則,按實物價格賠償。

        花草樹木管理制度2

          1.公司花卉樹木采用工作人員分別負責管理、養(yǎng)護制度,承擔養(yǎng)護責任的人員應(yīng)當采取合理的養(yǎng)護措施和公司所培養(yǎng)的果樹和花卉的養(yǎng)護方式以保證花卉果樹的成活和枝葉花朵養(yǎng)觀結(jié)果實充實。

          2.養(yǎng)護不當造成果樹死亡和花卉死亡的養(yǎng)護人員應(yīng)予以賠償,賠償標準為按原來果樹花卉種類和大小、數(shù)量自費購買補種。(養(yǎng)護人員認真實行崗位責任制,各司其職,互相配合)

          3.養(yǎng)護人員應(yīng)按照花卉果樹脾性不同進行養(yǎng)護、施肥、按季節(jié)進行養(yǎng)護、按花卉果樹名目制作澆水、施肥等工作計劃表(操作規(guī)定)。澆水、加營養(yǎng)液、噴藥應(yīng)有內(nèi)向外澆水,將盆花拉離墻面20公分以上以免濺濕表面。

          4.養(yǎng)護人員需對苗床和盆花果樹池進行定期清理、并處理周邊雜草衛(wèi)生。

          5.花卉、樹木要定期修養(yǎng)、科學養(yǎng)護、做到花卉果樹葉花繁茂、樹木旺盛。

          6.花卉樹木要及時澆水、合理施肥,根據(jù)病蟲害發(fā)生情況適時噴灑農(nóng)藥防蟲、治蟲。

          7.花卉苗木要無死枝、枯枝,無人為損害花卉樹木現(xiàn)象。

          8.養(yǎng)護檔案管理規(guī)定:

          各專業(yè)花卉樹木養(yǎng)護人員,必須對所負責養(yǎng)護的花卉樹木進行臺賬登記,記錄并每月集中裝訂成冊。將所有記錄檔案匯總歸檔,針對花卉、樹木制作標識牌建立檔案,養(yǎng)護檔案考核占操作人員工作考核比重15%,對于嚴重違反規(guī)定的,不承擔花卉果樹的養(yǎng)護者,或弄虛作假的,年終考核項目負責人不達標的,公司采取措施、加重處罰,嚴重的取消項目負責人的工資25%的經(jīng)濟處罰。

          養(yǎng)護檔案包括:日養(yǎng)護日志、周報表、每天巡視記錄安保保潔情況、補苗記錄及設(shè)施維護修理情況等月度總結(jié)和計劃。

          養(yǎng)護日志填寫內(nèi)容:一周內(nèi)發(fā)現(xiàn)得花卉、樹木的問題及處理結(jié)果及下周養(yǎng)護計劃;一周內(nèi)養(yǎng)護的具體內(nèi)容及技術(shù)數(shù)據(jù)填寫,包括修養(yǎng)、換盤、澆注營養(yǎng)液、苗情、開花天數(shù)、修養(yǎng)喬木數(shù)量、色塊面積、施藥名稱、用量,配比濃度等及施藥后效果觀察,根據(jù)大連旅順口植物生長情況及天氣:氣溫、氣候、養(yǎng)護、經(jīng)驗及時預(yù)防病蟲害,做到事前、事中、事后的相應(yīng)的預(yù)案。

          施肥、施藥、修剪、補苗等必須有關(guān)數(shù)據(jù)及影像資料。每月將所有養(yǎng)護數(shù)據(jù)表格資料及報表整理成冊,將相應(yīng)的影像資料一同裝訂,包括施肥、施藥、修剪、補苗、設(shè)施損壞情況等,所有資料記錄必須準確、完整,有簽字、有據(jù)可查,不弄虛作假將檔案作為養(yǎng)護人員和養(yǎng)護負責人的重要月考核內(nèi)容組成部分,考核結(jié)果將作為年終考核的依據(jù);確保養(yǎng)護過程中所使用的設(shè)備不人為損壞或非正常操作產(chǎn)生故障。

          安全管理措施

          強化花卉樹木溫室的安全管理制度建設(shè),養(yǎng)護人員工作前要對全體養(yǎng)護人員進行安全教育、包括區(qū)域歸道路交通安全教育,機械設(shè)備操作規(guī)程教育,消防安全教育等。

          改善工作環(huán)境,調(diào)動工作積極性,注意有序的工作方法。

          設(shè)計農(nóng)藥的管理工作,必須存放在專用房間進行,統(tǒng)一管理,并安排植保員專人保管、專人使用;機械設(shè)備的操作者,必須指定專人操作,不得擅自違章操作。

          指定安全生產(chǎn)處罰制度,對違反制度的養(yǎng)護人員根據(jù)情節(jié)輕重,給予工資的5%、10%、15%、25%的經(jīng)濟處罰。

          植保人員打藥時應(yīng)戴口罩、防毒面具、雨衣,打完藥水后及時沖洗藥水器具、洗澡。

          實行掛牌工作標明溫室操作內(nèi)容,開始時間,結(jié)束后揭牌,并注明可進入具體時間。聯(lián)系電話牌子置于操作溫室明顯處以便檢查、監(jiān)督、禁入。開展文明工作的環(huán)境,注重職業(yè)道德修養(yǎng),做好文明員工無野蠻操作,無違章作業(yè)和無重大安全傷亡事故。

          養(yǎng)護工作間(溫室)必須保持花卉擺放整齊條塊有序,養(yǎng)護工作結(jié)束后做到工完場清,如花卉廢葉花葉及時清理干凈。

          衛(wèi)生養(yǎng)護責任的落實

          在日常的操作過程中如:修剪樹枝葉的同時應(yīng)該及時清掃、清運現(xiàn)場遺留養(yǎng)護后的垃圾等。詳細養(yǎng)護方案及規(guī)范——由虛影考慮另補充。

        花草樹木管理制度3

          第一章總則

          第一條為加強部門綠化工作開展,加強綠化管理,保護和改善生產(chǎn)及辦公環(huán)境,樹立部門良好形象,依據(jù)公司綠化管理規(guī)定特制訂本辦法。

          第二章綠化管理職責劃分

          第二條部門綜合室負責規(guī)劃各車間綠化管理責任區(qū)并對其進行監(jiān)督、管理和考核。

          第三條部門領(lǐng)導對其分管部門的綠化工作負直接管理責任,并對其綠化管理工作承擔責任。

          第四條各車間主任為本車間綠化工作第一負責人,負責本車間內(nèi)部綠化全盤工作。

          第五條車間依據(jù)公司和部門的綠化管理辦法依據(jù)本車間實際情況制定綠化管理實施細則,負責綠化管理責任區(qū)土地的清理平整及花草樹木的種植、保養(yǎng)、施肥、修剪、病蟲防治、澆灌設(shè)施等日常監(jiān)管工作,并對責任區(qū)內(nèi)苗木成活負責。

          第三章綠化管理責任區(qū)的劃分

          第六條動力部依據(jù)公司綠化責任區(qū),具體劃分動力部各車間綠化及室外衛(wèi)生管理責任區(qū)。詳見表1

          第四章綠化管理要求

          第七條各車間負責對綠化管理責任區(qū)內(nèi)的苗木適時適量澆水,確保苗木濃綠、正常生長。

          第八條苗木澆灌要使用專用綠化水源,嚴禁用純水、工業(yè)水、污水等,在生產(chǎn)管線取水要經(jīng)生產(chǎn)調(diào)度批準同意,澆水時要有專人監(jiān)護,嚴禁浪費水源。

          第九條花草、樹木歪斜時要及時扶正。

          第十條花草、樹木、草坪葉片出現(xiàn)萎縮干枯等現(xiàn)象要及時防治處理,控制病蟲害等蔓延。

          第十一條綠化區(qū)域內(nèi)的雜物、雜草由責任車間負責及時清理,保持綠化管理責任區(qū)內(nèi)清潔、衛(wèi)生。

          第十二條雨季或風沙季節(jié)來臨前,各車間要做好綠化管理責任區(qū)的`防汛、防風管護,防止花草、樹木的破壞。

          第十三條嚴禁非綠化管理人員及車輛進入綠化區(qū)域。

          第十四條未經(jīng)許可,任何部門、車間、單位不得在綠化區(qū)內(nèi)搭建臨時設(shè)施、停放車輛、堆放物料及垃圾、動土或擅自將綠化場地用作施工場地等。

          第十五條嚴禁將污水、廢渣等有毒有害或污染性物質(zhì)傾倒于綠化區(qū)內(nèi)。

          第五章考核程序

          第十六條公司員工有權(quán)對破壞綠化責任區(qū)內(nèi)花草、樹木的行為及責任人進行監(jiān)管,綜合室要不定期對各部門綠化管理工作進行檢查考核,對違反綠化管理規(guī)定的行為及各車間管理缺失或不到位的情況予以處理。

          第六章處罰標準

          第十七條綠化區(qū)內(nèi)有雜草、雜物、垃圾等,每發(fā)現(xiàn)一次對責任區(qū)管理者處以經(jīng)濟處罰15元。

          第十八條綠化區(qū)內(nèi)樹木歪斜后不及時扶正,每發(fā)現(xiàn)一次對責任區(qū)管理者處以經(jīng)濟處罰25元。

          第十九條公司員工或外協(xié)單位人員不按規(guī)定路線行走,擅自進入綠化區(qū)或穿越綠籬,每發(fā)現(xiàn)一次經(jīng)濟處罰25元。

          第二十條攀爬或搖晃樹木,每發(fā)現(xiàn)一次對當事人處以經(jīng)濟處罰25元。

          第二十一條綠化區(qū)內(nèi)傾倒污水或垃圾等,每發(fā)現(xiàn)一次,對責任人處以經(jīng)濟處罰100元,并責成對損壞的花草、樹木恢復完好;如查找不到責任人,則由責任管理者承擔相應(yīng)處罰,并由責任車間對損壞的花草、樹木恢復完好。

          第二十二條損壞花草樹木,每發(fā)現(xiàn)一次對當事人處以經(jīng)濟處罰25元,并責成對損壞的花草、樹木恢復完好;如查找不到責任人,則由責任管理者承擔相應(yīng)處罰,并由責任車間對損壞的花草、樹木恢復完好。

          第二十三條擅自移遷花草樹木,每發(fā)現(xiàn)一次對當事人處以經(jīng)濟處罰200元,并責成對損壞的花草、樹木恢復完好;如查找不到責任人,則由責任管理者承擔相應(yīng)處罰,并由責任車間對損壞的花草、樹木恢復完好。

          第二十四條公司車輛(包括公司員工車輛)違規(guī)行駛碾壓綠化區(qū)內(nèi)花草樹木、廠區(qū)馬路道牙(應(yīng)對突發(fā)事故或救險除外),每發(fā)現(xiàn)一次對駕駛?cè)藛T處以經(jīng)濟處罰100元,并責成對損壞的花草、樹木及馬路道牙恢復完好。

          第二十五條外協(xié)工程施工、運輸?shù)葐挝蝗藛T違規(guī)進入綠化區(qū)或穿越綠籬,每發(fā)現(xiàn)一次對責任單位處以經(jīng)濟處罰500元,并責成對損壞的花草、樹木恢復完好,處罰金額及恢復費用由管轄車間負責人及綜合室負責追繳,無法追繳則由其按工資系數(shù)比例承擔。

          第二十六條外協(xié)工程施工車輛違規(guī)行駛碾壓綠化區(qū)內(nèi)花草樹木、馬路道牙,每發(fā)現(xiàn)一次對責任單位處以經(jīng)濟處罰20xx元,并責成對損壞的花草、樹木恢復完好,處罰金額及恢復費用由管轄車間負責人及綜合室負責追繳,無法追繳則由其按工資系數(shù)比例承擔。

          第二十七條原燃材料運輸車輛違規(guī)行駛碾壓綠化區(qū)內(nèi)花草樹木、馬路道牙,每發(fā)現(xiàn)一次對責任單位處以經(jīng)濟處罰1000元,并責成對損壞的花草、樹木恢復完好,處罰金額及恢復費用管轄車間負責人及部門負責人負責追繳,無法追繳則由其按工資系數(shù)比例承擔。

          第二十八條外協(xié)工程施工人員擅自通過綠化水管取用綠化用水,每發(fā)現(xiàn)一次對責任人處以經(jīng)濟處罰500元,處罰金額及恢復費用由管轄車間負責人及綜合室負責追繳,無法追繳則由其按工資系數(shù)比例承擔。

          第二十九條擅自在綠化區(qū)內(nèi)動土、施工、搭建臨時設(shè)施、堆放物料等,對責任單位處以5000元經(jīng)濟處罰,并責成對損壞的花草、樹木及場地恢復完好,處罰金額及恢復費用由管轄車間負責人及綜合室負責追繳,無法追繳則由其按工資系數(shù)比例承擔。

          第三十條本制度所指責任區(qū)管理者是指責任區(qū)的各車間主任,各車間內(nèi)部劃分責任者和相關(guān)人員。

          第三十一條由本部門檢查發(fā)現(xiàn)的問題依據(jù)本部門內(nèi)部管理制度執(zhí)行,由公司相關(guān)部門檢查發(fā)現(xiàn)的問題依據(jù)公司考核制度執(zhí)行。

          第三十二條本辦法由XX部綜合室制訂并負責解釋。

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