理念與實干的融合——中青年干部培訓心得體會
當我們備受啟迪時，寫一篇心得體會，記錄下來，這樣可以記錄我們的思想活動。那么好的心得體會是什么樣的呢？下面是小編收集整理的理念與實干的融合——中青年干部培訓心得體會，希望對大家有所幫助。
人們常說“愛拼才會贏”，三天的佛山之行，讓我感觸良多的不是佛山的先天發(fā)展條件，而是佛山人敢想、敢干、敢贏的性格特質(zhì)和佛山“產(chǎn)、城、人” 融合的創(chuàng)新發(fā)展理念。先進發(fā)展理念與實干精神的相互融合，成就了佛山今天的飛速發(fā)展。
一、創(chuàng)新理念
理念是發(fā)展的源動力。所有發(fā)展的開端都源于夢想，源于目標，有了目標才能產(chǎn)生思路從而變?yōu)樾袆樱莼癁榘l(fā)展的成果。而理念就是在對自身條件、周邊環(huán)境和未來預見的深刻認識的基礎上，對理想目標所產(chǎn)生的思路。改革開放的起點，我們與佛山站在同一起跑線上，經(jīng)濟上誰都沒有優(yōu)勢，大家都是珠三角城市，佛山只是相對靠近廣州一點，優(yōu)勢其實并不明顯，然后，三十多年的發(fā)展，佛山卻大大拉開了與我們的距離。佛山能夠成就今天的飛躍，關鍵就在于“敢想”二字，佛山充分發(fā)掘自身的.各方資源特點和優(yōu)勢，順勢而為，敢于創(chuàng)新發(fā)展模式，用先進的發(fā)展理念激發(fā)出社會無限的發(fā)展活力。佛山人以商賈的思維去謀劃發(fā)展，堅持以先進的理念推動經(jīng)濟社會的發(fā)展，從而使佛山逐步走入優(yōu)勢發(fā)展的良性循環(huán)，產(chǎn)生出生生不息、源源不斷的發(fā)展動力。
在三天的學習中，通過實地參觀考察，我們從細節(jié)中感受到了佛山先進發(fā)展理念的魅力所在。在北滘文化中心，一個鎮(zhèn)級的文化中心，你能感受到的是比我們縣級還要好的規(guī)劃建設和社會服務。文化中心的圖書館藏書量差不多是我市圖書館的一半，而建筑的設計更加有文化特點和時代韻味，設施和服務更加的人性化、便捷化、信息化。文化中心的藝術培訓功能場室完備齊全，比我們的文化館還要完善。北滘文化中心常年免費對外開放，不分本地和外地人，為的就是要通過完善的公共文化服務，留住人才，促進發(fā)展。這樣的理念在我們的發(fā)展思路中不曾出現(xiàn)。這不是單純的有錢投入的問題，而是很好地體現(xiàn)了佛山人口中的“產(chǎn)、城、人”融合的發(fā)展理念。在佛山新城這個中德合作的城市項目中，一路走來，40%以上的綠化面積、更加合理的城市規(guī)劃建設、更加突顯文化特色的建筑風格、更加體貼人的公共服務，我們看到的是更加具有先進城市特點、更加擁有現(xiàn)代城市魅力的宜居新城，這就是佛山創(chuàng)新發(fā)展理念的成果展示。
反觀我們，一味地把精力投入到單一的發(fā)展模式中去，一味地追逐所謂經(jīng)濟的發(fā)展，而忽略了產(chǎn)、城、人的融合，缺少了敢想的創(chuàng)新發(fā)展理念，距離宜居城市、幸福城市的美好目標還有漫漫長路。在發(fā)展中，對社會服務、文化建設的忽略問題十分突出。在文化基礎設施、服務保障、社會公益發(fā)展等方面的建設中，我們的缺乏重視，不愿投入，造成了基礎建設和社會服務遠落后于經(jīng)濟社會的發(fā)展需求，設施設備的不完善，很多設施的日常開放服務沒有保障，有些成了擺設，基層群眾的需求難以滿足，生活不歡余哪有生產(chǎn)力？城市要建設要發(fā)展必須全方位，只有經(jīng)濟用力，社會、文化不給力，就等于三角板櫈缺了兩個腳，沒可能站得住。社會、文化的發(fā)展跟不上經(jīng)濟發(fā)展的節(jié)奏，必然導致的是人才的逐漸流失、社會的日漸不穩(wěn)，最后影響的是經(jīng)濟的發(fā)展，發(fā)展的周期循環(huán)不暢，就會產(chǎn)生脫軌的危險。
理念在前，不思不行。我們應該看到差距，轉(zhuǎn)變思維，勇敢前行，才能推動城市的飛躍發(fā)展。
二、實干精神
實干是發(fā)展的推進器�；鸺站偷冒讶剂献⑷胪七M器才能點火發(fā)射。先進的理念是我們發(fā)展的燃料，要把理念實踐開來，我們就要握緊實干精神的利刃，敢想了還要敢干才能贏得精彩。佛山的成功，匯聚了無數(shù)佛山人的實干結(jié)晶而成，正所謂“空談誤國，實干興邦”。
三天時間，不僅從城市建設上感受到了佛山的實干精神，基層干部實干的形象也深深印在我們的腦海里。主講基層社會管理新趨勢的老葉同志，一直站著講課，中氣十足，突顯了務實干事的作風。最讓我感觸的是，組織讓他當村支部書記，他就二話不說把村子的事務搞好；給他3萬元發(fā)展旅游，他就用實干精神做成了一個幾百萬的星級項目；讓他去分管信訪維穩(wěn)，他就實實在在地為群眾化解矛盾、解決難題。而反觀有些人，滿口虛言只管論成績撐門面，沒有深入地去研究發(fā)展的問題，面對困難問題，缺乏敢于擔當?shù)挠職夂推橇�，工作難有突破提升，發(fā)展自然寸步難行。
改革開放之初，鶴山曾是全國百強縣，鶴山制造的拉舍爾毛毯等產(chǎn)品暢銷全國乃至世界，美雅股份也與佛山美的一起上市。然而，當我們還沉浸于成績的時候，當我們?yōu)樾⌒〉某煽冋凑醋韵驳臅r候，別人已經(jīng)在默默地耕耘中，在沉默中漸漸爆發(fā)，在實干中實現(xiàn)超越、實現(xiàn)騰飛。如今輝煌不在，美雅亦復存在，而佛山美的依舊屹立不倒，不斷地發(fā)展壯大。在回憶往昔，感概世事變遷之時，我們應該清醒地看到差距，認真地分析問題根源，應該深思如何走好發(fā)展的每一步，應該大力弘揚實干的精神。
創(chuàng)新理念與實干精神的完美融合，佛山的航班已經(jīng)高飛，作為鄰居的我們，應該目標堅定，把握好自身的優(yōu)勢，借助周邊的有利條件，創(chuàng)新理念、突出特點、勇敢實干，推動鶴山經(jīng)濟、社會、文化的全面發(fā)展，努力實現(xiàn)幸福鶴山建設，讓我們沖出跑道，像仙鶴一般振翅騰飛于萬米高空！
【理念與實干的融合——中青年干部培訓心得體會】相關文章：
2018年高考作文預測：空談與實干06-16
特殊教育融合教育培訓心得體會（通用7篇）03-17
中層干部培訓學習心得體會03-18
少先隊干部培訓總結(jié)03-22
干部教育培訓方案08-18
駐村幫扶干部培訓班心得體會03-28
2017干部教育培訓方案08-18
干部教育培訓計劃方案08-18
08-18
財政干部禮儀素質(zhì)的培訓方案08-08