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      2. 委托招聘合同

        時間:2022-08-23 20:41:49 委托合同 我要投稿

        委托招聘合同范本

          隨著人們法律意識的加強,我們用到合同的地方越來越多,它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢?以下是小編為大家整理的委托招聘合同范本,僅供參考,大家一起來看看吧。

          甲方(委托方):___________

          乙方(受托方):___________

          甲方委托乙方開展“委托招聘服務(wù)”代為搜尋企業(yè)所需人才。經(jīng)雙方友好協(xié)商,遵循合同法有關(guān)條例達(dá)成以下條款:

          第一條 聲明

          本合同目的在于確定合作期內(nèi)甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)。

          第二條 雙方的權(quán)利和義務(wù)

          1.甲方同意委托乙方就_________職位(詳見《委托招聘服務(wù)登記表》)開展委托招聘服務(wù), 總服務(wù)費為人民幣大寫___________元。

          2.甲方需向乙方提供有關(guān)企業(yè)資料。主要包括:企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件加蓋紅章、授權(quán)委托書并填寫《委托招聘服務(wù)登記表》。

          3.乙方根據(jù)甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》在三個工作日內(nèi)與企業(yè)聯(lián)系,進(jìn)一步明確要招聘的職位。

          4.乙方通過人才資源網(wǎng)絡(luò)等各種途徑尋找接近達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的候選人。

          5.乙方對這些候選人進(jìn)行初次篩選。

          6.乙方對圈定入圍的候選人進(jìn)行情況核實,但不對人選進(jìn)行面試。乙方對人選的求職事實負(fù)責(zé)。

          7.乙方在合同簽定后_______個工作日內(nèi)將不帶任何聯(lián)系方式的候選人簡歷發(fā)給甲方,甲方在兩個工作日內(nèi)完成確認(rèn)并將確認(rèn)結(jié)果返回給乙方。

          8.乙方每次將最佳候選人簡歷以1:3的數(shù)量提交給甲方。

          9.乙方推薦的候選人簡歷經(jīng)甲方確定適合人員及適合數(shù)量后,甲方一次性付清資費,乙方在款到當(dāng)日(工作日)提供被確定人員的聯(lián)系方式。

          10.甲方應(yīng)在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果反饋給乙方。

          11.本合同的服務(wù)資費不予退回。如遇面試后雙方不滿意,網(wǎng)站不重新推薦人選。

          第三條 雙方承諾(以下“總服務(wù)費”系指原該《委托招聘服務(wù)合同》約定的總服務(wù)費)

          1.乙方提供的人才資料,甲方需妥善保管,甲方不得將其以任何方式轉(zhuǎn)讓給任何第三方。如有上述情況,一經(jīng)核實,甲方應(yīng)無條件給予乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟(jì)補償。

          2.乙方推薦給甲方并最終未被甲方正式錄用的人才,自推薦之日起一年內(nèi)甲方不得以任何名義錄用其任職。否則甲方應(yīng)在候選人上崗之日起3個工作日內(nèi),給付乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟(jì)補償。

          3.乙方承諾在三年內(nèi)對已成功推薦的.人選不進(jìn)行其它推薦,否則乙方補償給甲方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟(jì)補償。

          4.乙方為甲方推薦的候選人,以甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》為準(zhǔn)。

          5.甲乙雙方必須對所簽訂合同嚴(yán)格保密,不得將其內(nèi)容透露給第三方。

          6.甲乙雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。

          第四條 免責(zé)條款

          由于不可抗力而影響乙方正常的服務(wù)和支持時,不應(yīng)視作乙方違約,甲方對此表示認(rèn)同。

          第五條 其它

          1.本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。

          2.面試時如需要發(fā)生的應(yīng)聘者差旅費,由甲方負(fù)責(zé)。

          3.如果甲方委托乙方進(jìn)行面試,乙方推薦人選未能參加面試或者未能實際到崗,則服務(wù)時間順延,乙方負(fù)責(zé)再次推薦合適的人選給甲方,直到完成服務(wù)為止。

          4.本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自雙方簽章并乙方收到甲方總服務(wù)資費之日起,具法律效力。

          第六條 糾紛處理

          當(dāng)雙方發(fā)生業(yè)務(wù)糾紛時,須本著友好發(fā)展的態(tài)度協(xié)商解決問題。如果無法協(xié)調(diào)解決,可向甲方所在地仲裁機構(gòu)提起仲裁。

          甲方:________________ 乙方:_______________

          代表:________________ 代表:_______________

          (蓋章) (蓋章)

          ______年_____月_____日 ______年_____月____日

        《委托招聘合同范本.doc》
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          2. 委托招聘合同范本

              隨著人們法律意識的加強,我們用到合同的地方越來越多,它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢?以下是小編為大家整理的委托招聘合同范本,僅供參考,大家一起來看看吧。

              甲方(委托方):___________

              乙方(受托方):___________

              甲方委托乙方開展“委托招聘服務(wù)”代為搜尋企業(yè)所需人才。經(jīng)雙方友好協(xié)商,遵循合同法有關(guān)條例達(dá)成以下條款:

              第一條 聲明

              本合同目的在于確定合作期內(nèi)甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)。

              第二條 雙方的權(quán)利和義務(wù)

              1.甲方同意委托乙方就_________職位(詳見《委托招聘服務(wù)登記表》)開展委托招聘服務(wù), 總服務(wù)費為人民幣大寫___________元。

              2.甲方需向乙方提供有關(guān)企業(yè)資料。主要包括:企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件加蓋紅章、授權(quán)委托書并填寫《委托招聘服務(wù)登記表》。

              3.乙方根據(jù)甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》在三個工作日內(nèi)與企業(yè)聯(lián)系,進(jìn)一步明確要招聘的職位。

              4.乙方通過人才資源網(wǎng)絡(luò)等各種途徑尋找接近達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的候選人。

              5.乙方對這些候選人進(jìn)行初次篩選。

              6.乙方對圈定入圍的候選人進(jìn)行情況核實,但不對人選進(jìn)行面試。乙方對人選的求職事實負(fù)責(zé)。

              7.乙方在合同簽定后_______個工作日內(nèi)將不帶任何聯(lián)系方式的候選人簡歷發(fā)給甲方,甲方在兩個工作日內(nèi)完成確認(rèn)并將確認(rèn)結(jié)果返回給乙方。

              8.乙方每次將最佳候選人簡歷以1:3的數(shù)量提交給甲方。

              9.乙方推薦的候選人簡歷經(jīng)甲方確定適合人員及適合數(shù)量后,甲方一次性付清資費,乙方在款到當(dāng)日(工作日)提供被確定人員的聯(lián)系方式。

              10.甲方應(yīng)在候選人面試后一周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果反饋給乙方。

              11.本合同的服務(wù)資費不予退回。如遇面試后雙方不滿意,網(wǎng)站不重新推薦人選。

              第三條 雙方承諾(以下“總服務(wù)費”系指原該《委托招聘服務(wù)合同》約定的總服務(wù)費)

              1.乙方提供的人才資料,甲方需妥善保管,甲方不得將其以任何方式轉(zhuǎn)讓給任何第三方。如有上述情況,一經(jīng)核實,甲方應(yīng)無條件給予乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟(jì)補償。

              2.乙方推薦給甲方并最終未被甲方正式錄用的人才,自推薦之日起一年內(nèi)甲方不得以任何名義錄用其任職。否則甲方應(yīng)在候選人上崗之日起3個工作日內(nèi),給付乙方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟(jì)補償。

              3.乙方承諾在三年內(nèi)對已成功推薦的.人選不進(jìn)行其它推薦,否則乙方補償給甲方總服務(wù)費的五倍作為經(jīng)濟(jì)補償。

              4.乙方為甲方推薦的候選人,以甲方提供的《委托招聘服務(wù)登記表》為準(zhǔn)。

              5.甲乙雙方必須對所簽訂合同嚴(yán)格保密,不得將其內(nèi)容透露給第三方。

              6.甲乙雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。

              第四條 免責(zé)條款

              由于不可抗力而影響乙方正常的服務(wù)和支持時,不應(yīng)視作乙方違約,甲方對此表示認(rèn)同。

              第五條 其它

              1.本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。

              2.面試時如需要發(fā)生的應(yīng)聘者差旅費,由甲方負(fù)責(zé)。

              3.如果甲方委托乙方進(jìn)行面試,乙方推薦人選未能參加面試或者未能實際到崗,則服務(wù)時間順延,乙方負(fù)責(zé)再次推薦合適的人選給甲方,直到完成服務(wù)為止。

              4.本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自雙方簽章并乙方收到甲方總服務(wù)資費之日起,具法律效力。

              第六條 糾紛處理

              當(dāng)雙方發(fā)生業(yè)務(wù)糾紛時,須本著友好發(fā)展的態(tài)度協(xié)商解決問題。如果無法協(xié)調(diào)解決,可向甲方所在地仲裁機構(gòu)提起仲裁。

              甲方:________________ 乙方:_______________

              代表:________________ 代表:_______________

              (蓋章) (蓋章)

              ______年_____月_____日 ______年_____月____日