優(yōu)秀員工事跡材料（通用11篇）
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，大家都不可避免地會(huì)接觸到事跡吧，事跡具有觸發(fā)力大、感染力強(qiáng)的特點(diǎn)。想擬事跡卻不知道該請(qǐng)教誰？以下是小編精心整理的優(yōu)秀員工事跡材料（通用11篇），歡迎閱讀與收藏。
優(yōu)秀員工事跡材料1
xxx于2020年12月入職，負(fù)責(zé)園區(qū)的水電維護(hù)、維修工作。工作1年多以來，他認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，工作態(tài)度好，獲得業(yè)主和同事的一致好評(píng)。
在工作量大的情況下，他從早忙到晚，即使沒有片刻休息，也從不抱怨，有時(shí)晚上接到值班室打來的業(yè)主報(bào)修電話，哪怕上床睡覺了，他也是隨叫隨到，從不推諉。不僅如此，他對(duì)待業(yè)主總是笑臉相迎，干完活馬上將現(xiàn)場(chǎng)清理的干干凈凈。經(jīng)常有業(yè)主會(huì)額外提出許多要求，他總是會(huì)盡力滿足需求；對(duì)業(yè)主的抱怨和申訴耐心解釋，不厭其煩。
優(yōu)秀員工事跡材料2
xxx于2016年入職濟(jì)南分公司名輝豪庭，從事安管工作。自入職以來，他對(duì)工作盡職盡責(zé)，對(duì)業(yè)主熱情禮貌，對(duì)待突發(fā)情況上也能夠冷靜處理。
2021年6月12日下午16時(shí)30分，中控室接到業(yè)主求助電話，由于自己車技不熟練，倒車時(shí)沒有觀察到后方，導(dǎo)致將地鎖卡在底盤處。接到指令后，xxx跟班長趕到現(xiàn)場(chǎng)。在查看過后，他毫不猶豫鉆到車底，將地鎖剪斷，協(xié)助業(yè)主將車輛開出來。像他這樣不怕臟不怕累的品質(zhì)，更加形象地展現(xiàn)了公司心系業(yè)主，用心服務(wù)的理念。
2021年7月3日凌晨1點(diǎn)43分，中控室接到警情，當(dāng)值的他立馬跑到18號(hào)樓查看。發(fā)現(xiàn)住戶家中防盜門開啟，并有濃煙向外散播。他提著滅火器就沖到業(yè)主家中。到達(dá)屋內(nèi)后發(fā)現(xiàn)，著火源為業(yè)主家內(nèi)的冰箱。他立馬匯報(bào)情況，撥打急救電話，隨后本著救人第一的原則，他果斷將人背至消防通道內(nèi)，然后又沖回房間，將電氣總閘斷電后進(jìn)行撲救。后續(xù)增援的安管員到場(chǎng)后，將房間內(nèi)的火勢(shì)撲滅。業(yè)主的家人朋友趕到家中，對(duì)安管員連聲道謝。在得知他第一個(gè)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)并將人救出，感謝萬分。
優(yōu)秀員工事跡材料3
xx于2020年7月10日入職武漢分公司巴黎豪庭，主要負(fù)責(zé)接待業(yè)主辦理手續(xù)和各方面投訴。在前臺(tái)接待工作中，她一直嚴(yán)格要求自己，處處以身作則，以熱情飽滿的工作態(tài)度，接待每一位來訪辦事的業(yè)主，認(rèn)真接聽業(yè)主的來電和記錄，做好回訪工作。
有一次，有幾位業(yè)主因小區(qū)停水問題帶著情緒來到前臺(tái)吵鬧，她一直保持耐心微笑傾聽業(yè)主的問題，進(jìn)行耐心細(xì)致的解釋，業(yè)主的情緒漸漸消減后，她立馬聯(lián)系客服和安管員為需要用水的住戶送水，問題得以圓滿解決。
在充當(dāng)業(yè)主情緒的“發(fā)泄桶”時(shí)，她也曾經(jīng)不止一次迷茫過，困惑過，這樣值嗎？但當(dāng)?shù)玫綐I(yè)主肯定的時(shí)候便堅(jiān)定了內(nèi)心的想法。她認(rèn)為，只要用心服務(wù)，以真誠的態(tài)度感動(dòng)業(yè)主，就能凸顯物業(yè)人的風(fēng)采。
優(yōu)秀員工事跡材料4
作為一名年輕的90后，xxx有著自己的責(zé)任心和初心，她于2021年9月憑借著職場(chǎng)小白身份進(jìn)入公司，在工作期間不斷地豐富自己、提高自己、完善自己。
交房前，面對(duì)時(shí)間緊任務(wù)重的工作，她不慌不亂，仔細(xì)確認(rèn)每一份表單，認(rèn)真核對(duì)每一戶業(yè)主信息，加班加點(diǎn)梳理項(xiàng)目所有流程，確保資料錯(cuò)誤率0%。同時(shí)將504戶業(yè)主檔案盒建立完全，便于后期工作的開展。在交房現(xiàn)場(chǎng)，她將所有物料物資及交房禮品整理好，確保物資無丟失。交房后，她仔細(xì)核對(duì)每一戶的檔案資料并統(tǒng)一進(jìn)行歸檔工作。
對(duì)待工作她一貫積極主動(dòng)，做事細(xì)心。除了做好行政后勤的工作外，她曾協(xié)調(diào)服務(wù)中心員工策劃業(yè)主活動(dòng)3場(chǎng)，員工內(nèi)部關(guān)懷活動(dòng)2場(chǎng)，參與人次高達(dá)200人，并負(fù)責(zé)籌備現(xiàn)場(chǎng)所有活動(dòng)物資。自項(xiàng)目交房至今，完成對(duì)外的品宣信息稿的撰寫13篇。盡管事務(wù)工作繁雜瑣碎，她也能做到井然有序地將工作進(jìn)行下去，展現(xiàn)新一代員工頑強(qiáng)拼搏的精神。
優(yōu)秀員工事跡材料5
在園區(qū)內(nèi)總是能看到一個(gè)匆忙的身影，身穿工裝，手拿工作夾，熱情主動(dòng)地與業(yè)主打招呼，她就是xx。她負(fù)責(zé)區(qū)域的收費(fèi)率始終排名第一，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得業(yè)主一致好評(píng)，并多次收到業(yè)主贈(zèng)送的錦旗，獲得聯(lián)盟街工委頒發(fā)的“優(yōu)秀物業(yè)管家”榮譽(yù)稱號(hào)。
在日常工作中，她不辭辛苦、盡心盡力，耐心傾聽業(yè)主的心聲。她每天堅(jiān)持對(duì)園區(qū)和單元樓棟進(jìn)行巡視，發(fā)現(xiàn)單元門前堆積裝修雜物，積極尋找裝修戶并協(xié)同清理，保證園區(qū)品質(zhì)；發(fā)現(xiàn)樓道燈無法正常使用，及時(shí)報(bào)單維修；發(fā)現(xiàn)消防通道堆積業(yè)主物品雜物，及時(shí)溝通協(xié)調(diào)。
疫情期間，她管轄的區(qū)域內(nèi)居家隔離業(yè)主比較多，她積極聯(lián)系業(yè)主，解決他們的困難和需求，詢問孤寡老人身體情況，為他們購買生活用品、蔬菜及藥品。每天都能看到她穿著防護(hù)服忙碌地穿梭在自己的轄區(qū)內(nèi)，她的行為讓隔離業(yè)主、孤寡老人感受到了隔離不隔愛溫暖。
工作三年以來，她盡職盡責(zé)，積極探索，大膽創(chuàng)新，以“兢兢業(yè)業(yè)做事，老老實(shí)實(shí)做人”為己任，用自己的堅(jiān)韌和執(zhí)著，讓更多業(yè)主體驗(yàn)物業(yè)服務(wù)的美好。
優(yōu)秀員工事跡材料6
他沒有驚天動(dòng)地的壯舉，但他有腳踏實(shí)地的心態(tài)和愛崗敬業(yè)的工匠精神。沒錯(cuò)，他叫xxx，出生于廣東清遠(yuǎn)，性格文質(zhì)彬彬，從事車間高絞崗位，2018年4月入職至今在粵佳信公司眨眼間就度過了4個(gè)年頭，他一直默默地以實(shí)際行動(dòng)在工作中發(fā)揮模范作用。
他為人，勤勤懇懇，任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，就是這么一個(gè)看起來如此普通，誠實(shí)善良的人，但總是無私奉獻(xiàn)作為他的座右銘，他積極，樂于奉獻(xiàn)，一切都可以站在別人的角度，因?yàn)楣ぷ鞯奶厥庑再|(zhì)，他的工作時(shí)間不規(guī)律，公司訂單緊急，領(lǐng)導(dǎo)“一聲令下”，他任勞任怨服從公司安排，加班加點(diǎn)，從無怨言，堅(jiān)決服從公司安排，確保訂單能夠準(zhǔn)時(shí)交付到客戶手上。
你以為這就完了？他不僅能夠確保自己崗位上的各項(xiàng)工序能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)，還能無私的協(xié)助其他同事完成工作，確保產(chǎn)線能夠順利運(yùn)轉(zhuǎn)，同時(shí)保證了質(zhì)量的穩(wěn)定性，是車間領(lǐng)導(dǎo)的左膀右臂。
作為一名老員工，他時(shí)刻用高標(biāo)準(zhǔn)去要求自己做好每一項(xiàng)工序，為公司貢獻(xiàn)自己一份微小的力量，同時(shí)不斷加強(qiáng)自身的崗位技能，xxx說：“今年的目標(biāo)，繼續(xù)爭取2022年再奪優(yōu)秀員工獎(jiǎng)�！�
在這個(gè)任何人的努力都會(huì)被看到的時(shí)代，所有為打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)而付出的堅(jiān)持與心血都值得表彰與獎(jiǎng)勵(lì)，2022年新的征程，讓我們繼續(xù)努力，譜寫新的篇章！
優(yōu)秀員工事跡材料7
沒有感人肺腑的故事，也沒有驚天動(dòng)地的偉跡，有的只是一個(gè)將青春、責(zé)任與奉獻(xiàn)完美演繹的年輕小伙，他是XX公司網(wǎng)絡(luò)部的一名普通員工，自從XX年進(jìn)入移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)部工作以來，他用自己的朝氣與活力以及對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、任勞任怨的態(tài)度獲得了領(lǐng)導(dǎo)與同事的一致認(rèn)可。
他謙虛謹(jǐn)慎、好學(xué)上進(jìn)，在工作中不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，向所能接觸到的每一位同事請(qǐng)教，努力汲取著其中的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，迅速成長為一名能夠獨(dú)擋一面的骨干員工，目前更是負(fù)責(zé)工程建設(shè)中的多項(xiàng)工作，從設(shè)計(jì)施工、數(shù)據(jù)規(guī)劃到設(shè)備調(diào)試入網(wǎng)、資管流轉(zhuǎn)都能看到他忙碌的身影。
2016年，LTE工程建設(shè)已進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期，為響應(yīng)公司4G持續(xù)領(lǐng)先戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)信號(hào)的無縫覆蓋，有力的支撐市場(chǎng)4G業(yè)務(wù)的推廣與發(fā)展，從4G四期第一個(gè)站點(diǎn)施工開始，他便廢寢忘食投入到繁忙而繁重的工作當(dāng)中。每天聞雞而起，戴月而歸，積極協(xié)調(diào)溝通多方工作人員，緊密配合，克服一個(gè)又一個(gè)難關(guān)，使工程穩(wěn)步推進(jìn)。每天天不亮便組織施工隊(duì)伍籌備物料趕往施工地點(diǎn)，由于XX地市面積大山區(qū)多，許多基站位于偏遠(yuǎn)地帶，中午很難找到吃飯的地方，為了節(jié)省時(shí)間，他們的車上必備面包和礦泉水，午飯常常在車上解決。
夏季的施工尤為辛苦，天氣悶熱，蚊蟲肆虐，可是無論條件多么艱苦，他的身影依然活躍在施工第一現(xiàn)場(chǎng)，往往到天黑才能回到公司，而對(duì)他來說，這一天的工作的尚未結(jié)束，除了總結(jié)更新工作進(jìn)度，安排第二天的施工，他還有一項(xiàng)同樣重要而繁重的工作，規(guī)劃數(shù)據(jù)、安排設(shè)備入網(wǎng)以及制作集中開站過程中所需要的各種材料，直到萬籟俱寂星羅棋布，常常還能看到他在電腦前忙碌的身影。
6月底，在四期工程建設(shè)最后的關(guān)鍵時(shí)期，他突然得了重感冒，身體虛弱、咳嗽不止，由于經(jīng)常熬夜和連日來高強(qiáng)度的工作，眼睛也出現(xiàn)結(jié)膜下出血，領(lǐng)導(dǎo)勸他回家休息，可是他覺得目前的建設(shè)進(jìn)度正到了關(guān)鍵時(shí)期，臨陣換將，新接手的同事必然要從頭熟悉相關(guān)的流程與各方人員，將會(huì)嚴(yán)重影響工程進(jìn)度，出于對(duì)工作的熱愛與負(fù)責(zé)，他依然咬牙堅(jiān)持在自己的崗位上，終于在他的積極配合與努力下，順利完成了建設(shè)任務(wù)，在短短不到3個(gè)月的時(shí)間里開通240余處基站，有力的支撐市場(chǎng)業(yè)務(wù)發(fā)展。
從4月底到7月初，為了保證工程每天能夠順利進(jìn)行，他自愿放棄了這期間的所有節(jié)假日和周末休息時(shí)間，每天準(zhǔn)時(shí)到達(dá)公司，堅(jiān)守在自己的崗位上。繁忙而繁重的工作不但沒有讓他身心疲憊，每天出現(xiàn)在我們面前反而是一個(gè)精神十足、樂在其中的年輕小伙，他對(duì)工作無比熱愛、認(rèn)真負(fù)責(zé)與無私奉獻(xiàn)的精神，深深的打動(dòng)著身邊的每一個(gè)人。
“健康完善的網(wǎng)絡(luò)是市場(chǎng)發(fā)展的基礎(chǔ)”這是他時(shí)常掛在嘴邊也是牢記在心中并身體力行的一句話。在投身LTE四期建設(shè)過程中，他并沒有因?yàn)檫@項(xiàng)工作的繁忙而耽誤其他工作，在此期間，他積極參與搬遷站、投訴熱點(diǎn)的建設(shè)，并在2016年G網(wǎng)擴(kuò)容工程和優(yōu)化工程中取得優(yōu)異成績，開通2G基站30余處，對(duì)完善信號(hào)覆蓋，解決用戶投訴，起到不可忽視的作用。
室分建設(shè)中我們依然能看到他活躍的身影，在接到市場(chǎng)同事反應(yīng)XX化工園4G信號(hào)偏弱，而用戶業(yè)務(wù)需求迫切后，他立即趕往現(xiàn)場(chǎng)勘察了解情況，并積極協(xié)調(diào)爭取資源，在設(shè)備到位后，僅用2天就完成了施工與設(shè)備入網(wǎng)，有力的支撐市場(chǎng)業(yè)務(wù)發(fā)展，也使用戶真切的感受到我公司高效率、高品質(zhì)的服務(wù)。
從他那年輕、消瘦而又忙碌挺拔的身影中，我們看到的是他對(duì)公司事業(yè)的激情與熱愛，是對(duì)工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)與無悔奉獻(xiàn)，一個(gè)原本稚嫩的少年，正在以他的方式燃燒著青春迅速成熟，相信在以后的工作中，他的表現(xiàn)定然會(huì)更加出彩。
優(yōu)秀員工事跡材料8
xxx，城建集團(tuán)公共事業(yè)公司下屬的綠發(fā)環(huán)保公司分揀車間主任兼挖掘機(jī)駕駛員，主要負(fù)責(zé)公司建筑裝修垃圾入庫、分揀工作。進(jìn)料、分揀作為公司生產(chǎn)的第一道工序，同時(shí)也是保障后道工序高效運(yùn)行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。他就像一名“守門員”，始終秉承“愛崗敬業(yè)、默默無聞”的工作作風(fēng)，沒有豪言壯語、沒有驚天壯舉，唯有沖鋒一線、腳踏實(shí)地，不折不扣地完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。
2020年是公司投產(chǎn)運(yùn)營的起步之年，在公司專業(yè)技術(shù)人才緊缺的情況下，他作為一名擁有挖掘機(jī)駕駛證、裝載機(jī)駕駛證、叉車駕駛證的多工種技術(shù)工，他自告奮勇、主動(dòng)請(qǐng)纓，承擔(dān)起所有工程機(jī)械車輛管理和操作工作，有時(shí)候需要分揀物料，他立即駕駛挖掘機(jī)進(jìn)行分揀作業(yè)，有時(shí)候操作裝載機(jī)進(jìn)行投料作業(yè)，確保建筑裝修垃圾源頭分揀、物料輸運(yùn)無縫銜接。
2021年9月11日晚10時(shí)許，經(jīng)過白天高強(qiáng)度工作的他，正在輔導(dǎo)女兒作業(yè)的時(shí)候，突然接到緊急通知，公司有一批磚頭需緊急發(fā)貨，需要駕駛員配合裝車。xxx二話不說，立即冒雨從家趕到公司，駕駛叉車將磚頭整齊裝上貨車，作業(yè)過程中，雨越來越大，但他仍然堅(jiān)持完成了裝車任務(wù)，待所有任務(wù)完成后，拖著疲憊的身軀回到家中已是凌晨。
像他這樣腳踏實(shí)地、埋頭實(shí)干的員工還有很多，他們將自己的本職工作與公司的發(fā)展壯大緊密結(jié)合，用實(shí)際行動(dòng)在平凡崗位上書寫著不平凡，用初心和使命譜寫著公司蓬勃發(fā)展的篇章。
優(yōu)秀員工事跡材料9
xx是五車間技術(shù)組組長，工作中能夠帶領(lǐng)技術(shù)組成員共同嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，一是加大注重實(shí)效的培訓(xùn)力度，辨識(shí)控制關(guān)鍵重要操作的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，消除質(zhì)量隱患；二是召開質(zhì)量問題現(xiàn)場(chǎng)分析會(huì)，定期總結(jié)公示質(zhì)量問題；三是完善績效與質(zhì)量掛鉤辦法，激勵(lì)職工提高質(zhì)量意識(shí)，杜絕質(zhì)量問題重復(fù)發(fā)生。一年來，車間產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量較往年有了顯著提升。
為了能夠保質(zhì)保量按進(jìn)度完成生產(chǎn)任務(wù)，xx組織技術(shù)人員做好生產(chǎn)的“先鋒隊(duì)、鋪路石”，為各小組更合理、有序地完成公司的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)提供技術(shù)支持。做好質(zhì)量控制前移，掌控生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，查找可能存在的問題，將問題消滅在批量生產(chǎn)之前。
xx還善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，積極開展的各類創(chuàng)新、攻關(guān)活動(dòng)，解決一個(gè)又一個(gè)問題。2021年主要完成了四項(xiàng)工藝改進(jìn)創(chuàng)新：某產(chǎn)品炸藥壓制的合格率由85.2%提高至94.3%；改進(jìn)某產(chǎn)品密封裝置，避免了誤判且檢測(cè)工作效率提高了1.8倍；完成了某人機(jī)隔離生產(chǎn)線的調(diào)試和試生產(chǎn)；改進(jìn)壓蓋擰緊方式避免減少對(duì)壓蓋的變形。他還積極組織參與群眾性質(zhì)量管理活動(dòng)，活動(dòng)成果曾榮獲兵器工業(yè)集團(tuán)優(yōu)秀QC成果一等獎(jiǎng)1項(xiàng)，二等獎(jiǎng)1項(xiàng)。
優(yōu)秀員工事跡材料10
“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”，夏志國的人生之路就是用掃帚勾勒出來的美妙畫卷。
01人生定位——路在腳下
夏志國出生于朝陽縣黃土坎鄉(xiāng)，1996年大學(xué)畢業(yè)后被分配到龍城區(qū)城建局。當(dāng)他躊躇滿志，準(zhǔn)備施展專業(yè)才能時(shí)，卻被安排到環(huán)衛(wèi)處當(dāng)了一名清潔工，每天扛鐵鍬、揮掃把圍著垃圾轉(zhuǎn)。理想的落差、旁人有意無意間飄來的輕蔑目光和冷嘲熱諷，讓他無法接受和面對(duì)，甚至交朋友、找對(duì)象都被人嫌棄。面對(duì)現(xiàn)實(shí)，他想到了調(diào)換工作。父親是一名有著30多年教齡的老教師，他耐心開導(dǎo)夏志國：“三百六十行，行行出狀元，你若是金子，在哪都發(fā)光�！备赣H的一席話，又讓他冷靜下來。有一天上班時(shí)，他看見一個(gè)3歲左右的`孩子被拴在一棵路邊的小樹上。身邊工友告訴他，這是同路段的一名清潔女工的孩子。因夫妻離異，家庭困難，孩子上不起幼兒園，她只好帶著孩子上班，為防止孩子亂跑出危險(xiǎn)就用繩子把孩子拴在樹上。此情此景，使夏志國的心靈受到了震顫，更激發(fā)了他做好工作的責(zé)任感和使命感。他每天凌晨1點(diǎn)就起床，2點(diǎn)前就上街，一直干到下午5點(diǎn)才下班。困得眼皮腫脹，累得渾身像散了架，他就采用上班前吃辣椒、喝濃茶、用涼水沖頭、以濕毛巾敷面等方法，咬牙挺過人體生物鐘改變的痛苦。在忙碌的上班空隙時(shí)間，他堅(jiān)持讀書寫日記，研究總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，為大隊(duì)提出了許多切實(shí)可行的建議。很快，夏志國就成為了大隊(duì)的骨干，2002年經(jīng)過民主推薦，走上了清掃大隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)崗位。
02運(yùn)籌謀劃——路在拓展
城市道路清掃保潔管理大隊(duì)有職工2500多人，承擔(dān)著城區(qū)主次干道、公共廣場(chǎng)、橋梁、城區(qū)鐵路沿線共615萬平方米的清掃工作。從一線清潔崗位走出來的夏志國始終保持著清潔工那種純潔的心：城市有多大，他的“辦公室”就有多大；清掃面積有多大，他的工作范圍就有多大。他不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，加大改革力度，創(chuàng)新管理體制機(jī)制，把全隊(duì)工作納入科學(xué)、規(guī)范、高效運(yùn)行的軌道。建立了以大隊(duì)生產(chǎn)股為中心的生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，調(diào)整充實(shí)了生產(chǎn)管理人員，隊(duì)班子成員實(shí)行分工負(fù)責(zé)制，分區(qū)分片分組，定崗、定人、定任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了全城主干道、次干道、街巷路、果皮箱等樣樣有人負(fù)責(zé)，路路有掃有保，時(shí)時(shí)有抓有管。他制定出臺(tái)了《清掃作業(yè)管理規(guī)定》、《清掃作業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》、《清掃員作業(yè)規(guī)范》等十多項(xiàng)制度，用規(guī)章制度約束、管理清掃人員；推行了路段分級(jí)管理法、示范街路管理法、“三延一集中”管理法和分段分班無空檔連續(xù)作業(yè)管理法；對(duì)特殊道路的清掃保潔工作任務(wù)進(jìn)行競投標(biāo)、拍賣或承包，引入市場(chǎng)競爭機(jī)制，實(shí)行市場(chǎng)化運(yùn)作；強(qiáng)化監(jiān)督檢查機(jī)制，全隊(duì)設(shè)立5個(gè)檢查小組，分成早班、白班、晚班，每天分頭檢查，實(shí)行“加密、加標(biāo)、加嚴(yán)”監(jiān)督管理辦法。通過管理體制機(jī)制創(chuàng)新，全隊(duì)工作有章可循，井然有序，城區(qū)道路掃保質(zhì)量明顯提高。
為了提高環(huán)衛(wèi)效率，夏志國提出了打造科技環(huán)衛(wèi)的想法，他積極與各級(jí)部門協(xié)調(diào)，購置了道路清掃車2臺(tái)、高壓清洗車1臺(tái)、除雪車2臺(tái)、鏟雪板4臺(tái)、撒布機(jī)4臺(tái)、電動(dòng)保潔車100多臺(tái)，大大提高了機(jī)械化作業(yè)水平，并以創(chuàng)建“機(jī)械設(shè)備操作能手”、“共產(chǎn)黨員示范崗”等活動(dòng)為載體，激勵(lì)環(huán)衛(wèi)工作人員努力學(xué)科技、懂科技，促進(jìn)了環(huán)衛(wèi)工作人員立足崗位實(shí)際，強(qiáng)化規(guī)范機(jī)械操作、創(chuàng)新科技服務(wù)理念，提高了工作效率，開創(chuàng)了城市清掃保潔工作的新局面。截至2012年，全隊(duì)清掃總面積達(dá)到615萬平方米，比建隊(duì)初期的191萬平方米，增加3倍多，而且掃保質(zhì)量創(chuàng)歷史最好水平。
03開足馬力——路在延伸
地位變了，堅(jiān)守的信念沒變；職位換了，干好工作的決心沒改。夏志國時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己，處處以身作則，凡事走在前干在先，以“身教重于言教，行動(dòng)是最好的語言”來帶動(dòng)影響全隊(duì)。他每天堅(jiān)持工作十幾個(gè)小時(shí)，節(jié)假日從沒休息過。春夏秋冬中的每個(gè)清潔戰(zhàn)役，他都在現(xiàn)場(chǎng)邊指揮、邊參戰(zhàn)，與工人們勞動(dòng)在一起。每逢市里組織大型活動(dòng)或重要的外事接待工作，他都和一線工人一起加班加點(diǎn)，餓了就吃口面包，困了就在車上打個(gè)盹。2002年，在“凌河之夏”藝術(shù)節(jié)活動(dòng)時(shí)，雖然腳脖子扭傷，可是在十幾天的工作中，他每天都堅(jiān)持干到晚上10點(diǎn)多才回家。2005年“清潔月”期間，父親生病住院，為了抓好各項(xiàng)工作，他每天從天亮忙到天黑，晚上還得到醫(yī)院陪護(hù)父親。2007年正月十四，朝陽市遭受了50年一遇的大雪，他帶領(lǐng)大隊(duì)機(jī)關(guān)人員和一線工人，從正月十五清晨一直工作到晚上十點(diǎn)，市區(qū)主要路段、廣場(chǎng)1尺多厚的積雪，硬是靠人掃、人裝、人運(yùn)全部清除干凈，保證了節(jié)日里市民的出行，也保證了全市秧歌匯演的如期進(jìn)行。為單位職工辦點(diǎn)實(shí)事一直是夏志國的心愿。清掃工作工資待遇低、工種環(huán)境差、勞動(dòng)強(qiáng)度高。為了提高職工的待遇，他多方努力爭取資金，協(xié)調(diào)財(cái)政等相關(guān)部門使一線清掃員月工資達(dá)到了780元。為了增加職工的安全保障，給一線職工發(fā)放了標(biāo)志服，并四處籌款，年投入30多萬元為職工辦理了人身意外傷害保險(xiǎn)，使40名清掃員人身傷害事故得到了及時(shí)處理，理賠金額近30萬元。2009年，他個(gè)人捐資籌建了清掃職工援助中心，幫助解決職工在作業(yè)過程中發(fā)生意外事故或者突發(fā)急重病、但因貧困而得不到及時(shí)救治的問題，創(chuàng)下了全國環(huán)衛(wèi)行業(yè)的先例。此外，在日常的工作生活中，他時(shí)刻不忘把溫暖送給職工。夏天，他組織給一線清掃職工送去遮陽帽、遮陽傘、綠豆水；冬天，給一線職工發(fā)放口罩、棉手套；逢年過節(jié)把慰問金和米、面送到困難職工家中，讓一線職工感受到組織的溫暖。為了建立幫扶特困職工的長效機(jī)制，他牽頭建立了特困職工檔案，有組織有計(jì)劃地幫扶困難職工家庭，使特困職工家庭的上學(xué)、就醫(yī)、住房等基本生活問題得到解決。同時(shí)，他組織成立了職工生活服務(wù)隊(duì)，幫助清掃職工解決上崗作業(yè)期間，家庭供電、供水、供熱等基礎(chǔ)設(shè)施突發(fā)故障給職工生活生產(chǎn)帶來的難題，消除了職工后顧之憂。
優(yōu)秀員工事跡材料11
xxx，新疆奇臺(tái)人，現(xiàn)年31歲，平日里大家都親切的稱呼其“小孟”，2015年11月入職蓋亞，截至今日已經(jīng)在公司連續(xù)工作76個(gè)月，曾任職工程部預(yù)算員，工程部經(jīng)理助理，工程部副經(jīng)理，現(xiàn)任職經(jīng)營副總助理（職位級(jí)別等同于分公司副經(jīng)理）。
公司15年的歷史征程中，涌現(xiàn)出一個(gè)又一個(gè)的優(yōu)秀典型，每一位都值得我們推崇和贊賞，小孟錯(cuò)過了公司的開創(chuàng)時(shí)期，卻趕在了公司野蠻生長時(shí)期加入公司，迅速展現(xiàn)出其不凡的能力和踏實(shí)的態(tài)度，并為公司解決了幾個(gè)重點(diǎn)和難點(diǎn)問題，做出卓越貢獻(xiàn)，成為同輩人的楷模，典型案例如下：
1.6分公司289工程，近一年半產(chǎn)值未結(jié)算，鋼筋含量等各項(xiàng)歷史工作都沒有進(jìn)行推進(jìn)，未能及時(shí)向業(yè)主方提供結(jié)算依據(jù)和歷史問題推動(dòng)的依據(jù)，錯(cuò)過最佳解決時(shí)間，剛?cè)肼殐稍碌男∶辖邮痔幚�，在三個(gè)月的時(shí)間內(nèi)將長達(dá)一年半的所有歷史遺留產(chǎn)值，全部結(jié)算完畢，并完成了鋼筋含量等歷史遺留問題的基礎(chǔ)資料，為外事處理問題提供了依據(jù)。
2.1分公司高麗亞917套賬單事宜的處理，因當(dāng)時(shí)當(dāng)值預(yù)算工作失職，有接近15億DA的精裝修產(chǎn)值一直未形成報(bào)表，如果不及時(shí)處理，會(huì)導(dǎo)致工程延期非常大的罰款，而且后續(xù)工期無法正常進(jìn)行。小孟臨危受命，迅速將賬單報(bào)表梳理清楚。不僅將15億DA的精裝修產(chǎn)值順利解決，使917的后續(xù)進(jìn)度的結(jié)算正常進(jìn)行，而且順利的完成了鋼筋含量，材料調(diào)差，裝修爭議項(xiàng)，爭議內(nèi)容的結(jié)算，大概7個(gè)億左右的產(chǎn)值。
3.軍事工程業(yè)主方難于打交道，工作涉及到的內(nèi)容繁雜，并且作為軍方業(yè)主方屬于絕對(duì)強(qiáng)勢(shì)的一方，由于是軍方項(xiàng)目，施工過程中對(duì)接繁瑣，孟駿沖同志協(xié)同技術(shù)經(jīng)理，頻繁和業(yè)主及相關(guān)人員協(xié)調(diào)、開會(huì)，找出工程施工過程中遇到的問題、難點(diǎn)對(duì)應(yīng)給予解決。為了在材料上節(jié)約成本，孟駿沖通過各種渠道尋找價(jià)優(yōu)的產(chǎn)品。針對(duì)一些需要進(jìn)口施工材料存在價(jià)格高昂且進(jìn)貨時(shí)間上無法保證的情況，他到處搜尋資料和業(yè)主方多次談判，終于達(dá)成了以當(dāng)?shù)夭牧洗娴姆椒ā?/p>
此外每一個(gè)分包的篩選和洽談，孟駿沖都親自參與，他和當(dāng)?shù)毓こ處焾F(tuán)隊(duì)配合下，多次和分包談判，每一個(gè)分包的選擇都做了艱苦的談判，最終達(dá)到了價(jià)格和工期最優(yōu)的選擇。利用分包和中國隊(duì)伍的搭配組合，既節(jié)省了成本費(fèi)用又為項(xiàng)目施工減少了工期。
類似案例還有船廠項(xiàng)目、大姑特業(yè)主工程等。都是公司重點(diǎn)和難點(diǎn)工程，也都取得了不錯(cuò)的進(jìn)展，當(dāng)然小孟的突出不僅僅是他的業(yè)務(wù)能力，還有他的管理能力，尤其是屬地化的管理，他不僅僅能夠使用好屬地化員工，招聘了一批的預(yù)算人員，更能管理好屬地化員工，在后期針對(duì)各分部的預(yù)算體系當(dāng)?shù)厝藛T，設(shè)置了一套嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓べY管理制度。
2020年初通過技術(shù)經(jīng)理協(xié)助逐漸完成了當(dāng)?shù)貙俚鼗瘓F(tuán)隊(duì)的建設(shè)工作，建成以技術(shù)經(jīng)理為首的屬地化管理團(tuán)隊(duì)，對(duì)國有工程各項(xiàng)技術(shù)、合約及結(jié)算工作起到了保駕護(hù)航的作用，加速推動(dòng)了公司的屬地化管理。
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