淺談對(duì)高職院校課程教學(xué)中提升學(xué)生職業(yè)能力的探討論文
高等職業(yè)教育歸根結(jié)底是對(duì)受教者職業(yè)能力的教育,這種職業(yè)能力包含工作需要的基本能力、專(zhuān)業(yè)能力和關(guān)鍵能力。在“中國(guó)制造2025”、雙創(chuàng)和“一帶一路”等重大國(guó)家戰(zhàn)略的推動(dòng)下,高等職業(yè)教育將提供技術(shù)技能人才支撐,政府和社會(huì)各界對(duì)高等職業(yè)教育的發(fā)展越來(lái)越重視。按照國(guó)務(wù)院要求,2020 年我國(guó)將形成具有中國(guó)特色、世界水平的現(xiàn)代職業(yè)教育體系,高等職業(yè)教育規(guī)模占高等教育一半以上,引導(dǎo)一批普通本科高校向應(yīng)用技術(shù)類(lèi)型高校轉(zhuǎn)型。由于職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)針對(duì)性強(qiáng)、符合市場(chǎng)需求,高職大專(zhuān)院校的初次就業(yè)率甚至超過(guò)眾多“211”本科。專(zhuān)業(yè)課程教學(xué)是高等職業(yè)教育教學(xué)的重要組成部分,是培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)能力、職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)忠誠(chéng)度的重要一環(huán),對(duì)學(xué)生職業(yè)能力的塑造具有重要的意義。
1 職業(yè)能力對(duì)于高職院校學(xué)生的重要意義
1.1 是職業(yè)教育區(qū)別于普通高等教育的優(yōu)勢(shì)
人社部最新數(shù)據(jù)顯示,2016 年高校畢業(yè)生是765 萬(wàn)人,比去年增加16 萬(wàn)人,而且中職畢業(yè)生和初高中畢業(yè)以后不再繼續(xù)升學(xué)的學(xué)生大約也是這個(gè)數(shù)量。青年的就業(yè)群體加在一起大約有1500 萬(wàn)左右,就業(yè)形勢(shì)非常艱巨。就我國(guó)目前的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)而言,已經(jīng)歷農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,在工業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代發(fā)展至知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的過(guò)渡期。在這個(gè)過(guò)渡期,最稀缺的是技能型人才和能將知識(shí)發(fā)生轉(zhuǎn)化率的人才,而現(xiàn)在培養(yǎng)的大學(xué)生基本都是復(fù)合型人才。大學(xué)生“就業(yè)難”和企業(yè)“招工難”是現(xiàn)代教育體制下面臨的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,這與普通高等教育重理論輕實(shí)踐的教育教學(xué)觀念是息息相關(guān)的。與之相比,職業(yè)教育的目的是培養(yǎng)應(yīng)用人才以及具有一定文化水平和專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能的勞動(dòng)者,與普通教育和成人教育相比較,職業(yè)教育側(cè)重于職業(yè)能力的培養(yǎng),能夠滿(mǎn)足企業(yè)對(duì)高技能型、應(yīng)用型人才的需求,在社會(huì)上受到了越來(lái)越廣泛的關(guān)注。
1.2 是職業(yè)教育取得社會(huì)認(rèn)同的基本要求
職業(yè)能力是衡量職業(yè)教育好壞的依據(jù),而職業(yè)能力的強(qiáng)弱不僅取決于教育內(nèi)部的自我評(píng)價(jià),更重要的是取決于社會(huì)的集體認(rèn)知,尤其是學(xué)生家長(zhǎng)及用人單位的'認(rèn)知。當(dāng)學(xué)生家長(zhǎng)切實(shí)看到子女在職場(chǎng)中的表現(xiàn)和獲得的認(rèn)可時(shí),從中獲得更多的成就時(shí),職業(yè)教育的質(zhì)量才會(huì)被更多的人發(fā)現(xiàn)和認(rèn)可。當(dāng)企業(yè)等用人單位發(fā)現(xiàn)所用工人的勞動(dòng)效率高并且具有更高的提升及發(fā)展的潛力時(shí),職業(yè)教育的吸引力自然會(huì)提升。
1.3 是高職畢業(yè)生快速適應(yīng)職業(yè)及謀求職業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)
職業(yè)能力賦予受教育者立身之本,畢業(yè)生進(jìn)入企業(yè)工作,除了要能夠快速進(jìn)入工作角色,獨(dú)立完成崗位上的工作任務(wù)之外,還要學(xué)會(huì)與領(lǐng)導(dǎo)、同事密切溝通配合,共同完成任務(wù)。工作之余,還要在工作中不斷地總結(jié),制定更長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,謀求更高的職業(yè)發(fā)展空間;這些職業(yè)能力恰恰就是職業(yè)教育重點(diǎn)培養(yǎng)的專(zhuān)業(yè)能力、一般能力和關(guān)鍵能力。
2 如何在房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)課程教學(xué)中提升學(xué)生的職業(yè)能力
房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)操作實(shí)務(wù)課程是房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與估價(jià)專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)主干課程之一,課程設(shè)置旨在為房地產(chǎn)企業(yè)和項(xiàng)目培養(yǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃崗位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。本門(mén)課程內(nèi)容分為洽談委托代理業(yè)務(wù)、策劃人員市場(chǎng)調(diào)查、房地產(chǎn)項(xiàng)目市場(chǎng)定位、房地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策略四大模塊。
2.1 通過(guò)案例教學(xué)法提升學(xué)生對(duì)職業(yè)的認(rèn)識(shí)
專(zhuān)業(yè)教師結(jié)合在房地產(chǎn)企業(yè)任職近3 年的工作經(jīng)驗(yàn),將在工作中實(shí)際操作過(guò)的營(yíng)銷(xiāo)案例引入到本課程教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)中。例如,在委托洽談代理業(yè)務(wù)模塊,教師結(jié)合曾合作過(guò)的知名營(yíng)銷(xiāo)代理公司世聯(lián)地產(chǎn),講述了營(yíng)銷(xiāo)代理公司的組織架構(gòu)、策劃崗位主要工作內(nèi)容,以及世聯(lián)地產(chǎn)和新城首府項(xiàng)目簽訂的合同范本;在策劃人員市場(chǎng)調(diào)查、項(xiàng)目定位模塊,結(jié)合工作案例-新城悠活城、新城興業(yè)路項(xiàng)目拿地時(shí)的調(diào)查報(bào)告和定位報(bào)告,進(jìn)行了模塊內(nèi)容的拓展講解;在房地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策略模塊,結(jié)合曾參與過(guò)的新城香溢瀾橋、香悅半島等眾多項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)策劃案例,對(duì)房地產(chǎn)包裝、廣告、活動(dòng)等內(nèi)容進(jìn)行了深入的講解。通過(guò)教學(xué)實(shí)踐發(fā)現(xiàn),這些理論與實(shí)踐相結(jié)合的案例教學(xué)法,不僅提高了學(xué)生的課堂興趣,還提升了學(xué)生對(duì)房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃崗位工作的認(rèn)識(shí)。
2.2 通過(guò)項(xiàng)目教學(xué)法提升學(xué)生的職業(yè)技能
本課程的內(nèi)容安排:成立房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)代理公司,尋找代理項(xiàng)目,對(duì)擬代理的項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)查、定位、策劃是一個(gè)完整的項(xiàng)目操作過(guò)程。本課程從本地國(guó)土資源局網(wǎng)站上尋找一個(gè)最近新交易的具有代表性的商住地塊,模擬其成為一個(gè)擬代理的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,讓學(xué)生根據(jù)代理公司提報(bào)需要的內(nèi)容對(duì)地塊展開(kāi)實(shí)地調(diào)查(包含區(qū)域經(jīng)濟(jì)環(huán)境調(diào)查、區(qū)域房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)查、區(qū)域消費(fèi)者調(diào)查等內(nèi)容),根據(jù)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行項(xiàng)目的SWOT 分析,然后進(jìn)行項(xiàng)目的客戶(hù)、產(chǎn)品和形象定位,最后對(duì)已定位完成的項(xiàng)目撰寫(xiě)策略報(bào)告(含推廣時(shí)點(diǎn)、價(jià)格策劃、廣告策劃、主要活動(dòng)策略等)。這個(gè)模擬真實(shí)項(xiàng)目的教學(xué)過(guò)程,將全課程中的理論教學(xué)點(diǎn)以項(xiàng)目實(shí)踐的形式重現(xiàn),真正做到了讓學(xué)生邊學(xué)邊做,理論學(xué)習(xí)與社會(huì)實(shí)踐融為一體,大大提升了學(xué)生的職業(yè)技能。
2.3 通過(guò)任務(wù)驅(qū)動(dòng)法培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)
項(xiàng)目教學(xué)以提交策略報(bào)告和現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)為成果,計(jì)入期末總成績(jī)。在完成形式上采用學(xué)生分組完成,每個(gè)小組相當(dāng)于一家房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)代理公司,公司內(nèi)部根據(jù)需要設(shè)置組織架構(gòu),每個(gè)組員對(duì)應(yīng)于公司相應(yīng)崗位上的一名職員,有各自的工作職能分工,在項(xiàng)目完成的過(guò)程中采用“總經(jīng)理”協(xié)調(diào)制。在任務(wù)的驅(qū)動(dòng)下,組員之間分工協(xié)作、相互配合,共同完成策略報(bào)告內(nèi)容,每個(gè)組員的工作成果都將直接影響報(bào)告的質(zhì)量。為了形成任務(wù)驅(qū)動(dòng)法的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,在匯報(bào)時(shí)采用小組集體匯報(bào)的形式,在評(píng)分時(shí)采用小組自評(píng)、小組互評(píng)和教師評(píng)價(jià)相結(jié)合的評(píng)價(jià)模式,這種培養(yǎng)方式不僅有效規(guī)避了個(gè)別同學(xué)渾水摸魚(yú)的現(xiàn)象,更能培養(yǎng)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
2.4 通過(guò)“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”擴(kuò)大學(xué)生的職業(yè)視野
教學(xué)研究及實(shí)踐表明,房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)教學(xué)采取“走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的措施不僅能極大地激發(fā)了學(xué)生的熱情,而且通過(guò)實(shí)踐分析和研討,還可以培養(yǎng)學(xué)生有效的思維方式,提高學(xué)生從事房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)的職業(yè)判斷力和房地產(chǎn)實(shí)務(wù)的操作能力。本門(mén)課程在教學(xué)中也引入了“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的教學(xué)方式!白叱鋈ァ笔窃谶M(jìn)行房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃模塊的教學(xué)前,教師帶領(lǐng)學(xué)生參觀了在售的房地產(chǎn)項(xiàng)目,通過(guò)項(xiàng)目人員的介紹和現(xiàn)場(chǎng)的觀察記錄,并讓學(xué)生了解項(xiàng)目的定位、包裝和策劃內(nèi)容,在策劃模塊的教學(xué)中,讓同學(xué)分享他們“走出去”收集到的信息,豐富課堂教學(xué)內(nèi)容的同時(shí),也提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性;“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”就是聘請(qǐng)多年從事房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)的的專(zhuān)家,走進(jìn)課堂與學(xué)生進(jìn)行交流,針對(duì)企業(yè)用人、個(gè)人成長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)和工作知識(shí)傳遞三個(gè)角度來(lái)進(jìn)行交流,交流中,同學(xué)不僅了解了企業(yè)的用人崗位和用人要求,也為自己的職業(yè)生涯規(guī)劃明確了方向,還能在專(zhuān)業(yè)的操盤(pán)案例中汲取經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)這幾年的教學(xué)實(shí)踐可以看出,不管是“走出去”,還是“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”,都豐富了教學(xué)內(nèi)容,擴(kuò)大了學(xué)生的職業(yè)視野。
3 小結(jié)
職業(yè)能力是學(xué)生多方面的綜合能力,對(duì)職業(yè)院校的畢業(yè)生具有非常重要的意義。在五年制高職教學(xué)中,專(zhuān)業(yè)課程的教學(xué)對(duì)學(xué)生職業(yè)能力的培養(yǎng)具有很大影響,所以我們要不斷探索課程教學(xué)方式,不斷更新教學(xué)內(nèi)容,以上課程的教學(xué)方式經(jīng)過(guò)近3 年的教學(xué)實(shí)踐,學(xué)生普遍反映能夠并樂(lè)意接受這種教學(xué)方式和教學(xué)內(nèi)容,通過(guò)校外實(shí)習(xí)的學(xué)生和用人單位的反饋,學(xué)生的職業(yè)能力也有所提升。
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