教學(xué)的認(rèn)識與反思總結(jié)
作為現(xiàn)代教師，首先應(yīng)該是一個思考者，教師要想獲得不斷地提高，就得在讀書、學(xué)習(xí)的過程中將獲得的認(rèn)知和自己的思維活動、工作實踐、生活實踐有機(jī)地結(jié)合起來，進(jìn)而成為一個思想者。華東師范大學(xué)教授，博士生導(dǎo)師葉瀾說過：“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師，如果一個教師寫三年反思可能成為名師。”教學(xué)反思的重要性可見一斑，對于我們青年教師而言，教學(xué)反思更是重中之重。教師的成長離不開課堂實踐，如何能夠立足于課堂，抓緊課堂45分鐘，抓住學(xué)生的思維完成一節(jié)比較成功的課需要我們不斷的琢磨與實踐，想要做一名智慧的實踐者是一門藝術(shù)。作為駕馭課堂尚且稚嫩的青年教師而言，更需要在不斷地實踐中進(jìn)行反思，總結(jié)經(jīng)驗，完善自己，提升自己。
通過自己對教學(xué)的認(rèn)識與反思，我覺得自己的`成長與進(jìn)步得益于做好以下幾方面的工作：
第一、夯實基礎(chǔ)、穩(wěn)扎穩(wěn)打，上好自己的每一節(jié)課。課堂上的精彩講解和扎實的功底更能展現(xiàn)教師的個人魅力，使學(xué)生信服。為此，我認(rèn)真鉆研教材與新課程標(biāo)準(zhǔn)，吃透大綱、考綱，認(rèn)真研讀和學(xué)習(xí)先進(jìn)的與教育教學(xué)方面的書籍，武裝自己的頭腦，并以理論指導(dǎo)自己的教學(xué)工作。不斷地改進(jìn)自我，爭取做一個綜合能力強(qiáng)的教師，用實力博得學(xué)生的認(rèn)同。
第二、課堂管理要嚴(yán)慈有度，加強(qiáng)對班級干部的訓(xùn)練。如果沒有一個和諧的積極向上的學(xué)習(xí)氣氛，紀(jì)律渙散的隊伍只能是一盤散沙。對學(xué)生太過放松或放縱都會使學(xué)生不愿意接受這樣的課堂。所以我在班級管理方面提出了“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”的六字方針。除了課堂上對紀(jì)律、學(xué)習(xí)狀態(tài)、學(xué)習(xí)方法及如何動手記筆記，如何動腦，作業(yè)如何限時訓(xùn)練提出要求外，還要狠抓落實。否則再高的標(biāo)準(zhǔn)也是徒喊口號，達(dá)不到預(yù)期的效果。另外，對班級干部尤其是課代表進(jìn)行培訓(xùn)，讓他們極大限度的發(fā)揮班級干部的動員、組織、幫帶以及促進(jìn)作用。
雖然教師的職業(yè)是平凡而瑣碎的，但是我也看到了，教師們臉上卻永遠(yuǎn)掛著晨曦般的笑容。
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