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投訴監(jiān)督工作制度
在當(dāng)今社會(huì)生活中，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度是維護(hù)公平、公正的有效手段，是我們做事的底線要求。到底應(yīng)如何擬定制度呢？下面是小編精心整理的投訴監(jiān)督工作制度，僅供參考，大家一起來看看吧。
投訴監(jiān)督工作制度1
1、局監(jiān)察室是投訴受理部門，負(fù)責(zé)接待并受理。投訴電話：
2、對(duì)于涉及影響機(jī)關(guān)效能及學(xué)校工作等方面的情況反映、舉報(bào)投訴、均要受理。
3、服務(wù)對(duì)象到局機(jī)關(guān)辦理事項(xiàng)時(shí)，相關(guān)人員違反辦事規(guī)定，或?qū)μ幚矸绞�、結(jié)果有異議，均可投訴。
4、承辦人受理電話、來信，要詳盡記錄、以便備查。
5、承辦人受理來訪投訴時(shí)，應(yīng)禮貌、熱情、誠懇，詳細(xì)記錄投訴內(nèi)容、被投訴人姓名、部門及投訴人姓名、聯(lián)系電話等。
6、承辦人對(duì)受理的投訴，應(yīng)馬上著手調(diào)查、協(xié)調(diào)，能當(dāng)場答復(fù)的，當(dāng)場答復(fù)；不能馬上答復(fù)的，應(yīng)向投訴人做好解釋工作，經(jīng)調(diào)查處理后，在受理之日起七個(gè)工作日內(nèi)向投訴人作出答復(fù)；因特殊原因，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無法處理完畢的，應(yīng)及時(shí)向投訴人說明情況，并負(fù)責(zé)追蹤處理，直至完畢。
7、承辦人遇到重大的`、社會(huì)公眾、新聞媒體關(guān)注的投訴舉報(bào)，應(yīng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，將處理結(jié)果反饋給投訴舉報(bào)人。
投訴監(jiān)督工作制度2
一、工作制度
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家《煙草專賣法》等相關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、堅(jiān)持受訴首問責(zé)任制，實(shí)行“誰受理、誰負(fù)責(zé)”的原則，由受理人員對(duì)處理全過程進(jìn)行跟蹤。
3、熱情接聽電話，認(rèn)真傾聽客戶呼聲，細(xì)致整理記錄，及時(shí)向有關(guān)部門如實(shí)反饋。
4、及時(shí)進(jìn)行知識(shí)更新，合理、正確回答客戶提出的各種問題。
5、對(duì)客戶及時(shí)進(jìn)行回訪，了解客戶對(duì)處理結(jié)果的滿意程度。
6、投訴受理員在工作過程中要嚴(yán)格按照流程進(jìn)行服務(wù)，并統(tǒng)一使用標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)用語，不得使用有損企業(yè)形象的語言。
7、堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)，忠于職守，秉公處理，不得徇私舞弊，各類投訴、建議、舉報(bào)、咨詢必須如實(shí)反映。
8、堅(jiān)持高效率處理原則，屬受理范圍的，一般情況下在三個(gè)工作日內(nèi)解決、回復(fù)。
9、堅(jiān)持有訪必接、有接必理、有理必果的原則，做到事事有回音、件件有落實(shí)。
10、嚴(yán)格遵守保密制度，不得透露投訴和舉報(bào)人隱私以及相關(guān)工作內(nèi)容。
11、投訴記錄要集中管理，未經(jīng)批準(zhǔn)不得外借。
12、與各相關(guān)部門及時(shí)進(jìn)行溝通，不斷改進(jìn)和完善工作。
二、工作流程
�。ㄒ唬┙邮芡对V、咨詢、建議、舉報(bào)
1、投訴、咨詢、建議、舉報(bào)受理對(duì)象為工業(yè)企業(yè)、零售客戶、消費(fèi)者、內(nèi)部員工。
2、監(jiān)控中心通過全國統(tǒng)一的客戶免費(fèi)投訴咨詢電話8008064888（或者傳真、網(wǎng)站、信函、來人等方式）接受客戶投訴。受理投訴后，投訴受理員將客戶的基本信息及投訴內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真詳細(xì)的記錄，并將《客戶投訴受理監(jiān)督記錄表》呈報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)（副經(jīng)理）批示，投訴受理員按照批示意見通過郵件或傳真方式向受訴單位或部門派發(fā)統(tǒng)一的《客戶投訴受理監(jiān)督記錄表》，并通過郵件回執(zhí)或電話確認(rèn)相關(guān)單位或部門責(zé)任人是否收到《客戶投訴受理監(jiān)督記錄表》。
3、受理客戶、消費(fèi)者咨詢后，如果受理人員可以回答，要當(dāng)場向客戶答復(fù)；如果無法回答，受理人員應(yīng)當(dāng)將客戶咨詢事宜記錄后，將《客戶咨詢受理監(jiān)督記錄表》呈報(bào)整頓辦主任簽發(fā)處理意見，并轉(zhuǎn)至市局相關(guān)部門責(zé)任人（營銷、物流、專賣）做進(jìn)一步處理。
4、對(duì)待客戶、消費(fèi)者合理的建議，受理人員做詳細(xì)記錄后，將《客戶建議受理記錄表》呈報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門簽發(fā)意見，通過充分的論證研究，確定是否可行，對(duì)于客戶合理的建議，要及時(shí)加以改正。
5、接受客戶、消費(fèi)者舉報(bào)，受理人員要對(duì)舉報(bào)人信息及舉報(bào)內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真詳細(xì)記錄，并做好保密工作，將《客戶舉報(bào)受理監(jiān)督記錄表》立即呈報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批示，按照批示意見轉(zhuǎn)至相關(guān)單位或部門責(zé)任人處理。
6、監(jiān)控中心負(fù)責(zé)接收省客戶投訴中心派發(fā)的投訴受理單，做好投訴受理單的傳遞、處理、跟蹤、反饋等環(huán)節(jié)的工作。
7、各縣局（營銷部）和市局相關(guān)部門（營銷、物流、專賣）要及時(shí)反饋近期在營銷政策、專賣管理、貨源分配等方面的情況，便于監(jiān)控中心及時(shí)掌握動(dòng)態(tài)，準(zhǔn)確回答客戶提出的.問題。
8、各縣局（營銷部）必須確定相關(guān)部門負(fù)責(zé)人作為投訴處理的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)接收市局監(jiān)控中心派發(fā)的客戶投訴、咨詢、舉報(bào)等，并進(jìn)行傳遞、處理、反饋。
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1、涉及被投訴的單位或相關(guān)部門，必須在接到《客戶投訴受理監(jiān)督記錄表》后的兩個(gè)工作日內(nèi)（一般情況為兩個(gè)工作日，特殊情況可適當(dāng)延期，但不可超過七個(gè)工作日，遇節(jié)假日順延），對(duì)相關(guān)投訴進(jìn)行有效的處理。首先受訴單位或部門的第一責(zé)任人
應(yīng)立即進(jìn)行調(diào)查分析，查明造成投訴的前因后果，落實(shí)責(zé)任追究制，將責(zé)任落實(shí)到具體責(zé)任人，并根據(jù)實(shí)際情況，提出具體的切實(shí)可行的解決方案；重大問題處理方案，應(yīng)提交分管領(lǐng)導(dǎo)審核批示，指定相關(guān)部門對(duì)投訴進(jìn)行整改，第一責(zé)任人對(duì)整改情況進(jìn)行檢查后，通過郵箱或傳真的方式及時(shí)向監(jiān)控中心反饋處理結(jié)果，投訴受理人員對(duì)投訴處理過程進(jìn)行全程跟蹤。
2、涉及受理咨詢的單位或相關(guān)部門，必須在接到《客戶咨詢受理監(jiān)督記錄表》的當(dāng)日向客戶做出答復(fù)，并及時(shí)向監(jiān)控中心反饋答復(fù)結(jié)果。
3、涉及受理舉報(bào)的單位或相關(guān)部門，必須在接到《客戶舉報(bào)受理監(jiān)督記錄表》的兩個(gè)工作日（一般情況為兩個(gè)工作日，特殊情況可適當(dāng)延期，但不可超過七個(gè)工作日，遇節(jié)假日順延）對(duì)舉報(bào)進(jìn)行有效的處理，并及時(shí)向監(jiān)控中心反饋處理結(jié)果，監(jiān)控中心對(duì)處理過程進(jìn)行全程跟蹤。
4、監(jiān)控中心接到省客戶投訴中心派發(fā)的投訴受理單后的三個(gè)工作日內(nèi)（一般情況為三個(gè)工作日，特殊情況可適當(dāng)延期），對(duì)相關(guān)投訴進(jìn)行有效的處理（流程略），并及時(shí)通過投訴信息系統(tǒng)向省客戶投訴中心反饋處理結(jié)果。
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監(jiān)控中心將依據(jù)投訴、咨詢、舉報(bào)處理反饋內(nèi)容，在反饋當(dāng)天對(duì)客戶進(jìn)行滿意度回訪，對(duì)客戶滿意的處理結(jié)果立即提交分管
領(lǐng)導(dǎo)，審查確定是否需進(jìn)入二次派單階段；若客戶對(duì)處理結(jié)果不滿意、有處理不當(dāng)或有弄虛作假的行為，監(jiān)控中心將進(jìn)行質(zhì)詢，同時(shí)以二次派單的形式要求相關(guān)單位重新處理，并由市局（公司）整頓辦負(fù)責(zé)督辦。對(duì)于無故拖延不辦的，監(jiān)控中心將提交市局（公司）領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門形成三次派單，進(jìn)行督查和指導(dǎo)，責(zé)成處理。
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監(jiān)控中心定期系統(tǒng)分析投訴數(shù)量、類型、處理情況等，提出整改建議，通報(bào)全市。
（五）責(zé)任追究
各縣局（營銷部）和市局相關(guān)部門要確實(shí)對(duì)客戶所投訴、咨詢、建議、舉報(bào)的問題引起高度重視，不得出現(xiàn)拖拉、推諉、舞弊等現(xiàn)象，在受理、處理、反饋的每一個(gè)環(huán)節(jié)中，都要以嚴(yán)肅、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度，第一時(shí)間解決客戶的不滿，做好客戶的溝通解釋工作，以達(dá)到客戶的最大滿意。
市局（公司）整頓辦將有針對(duì)性的結(jié)合投訴監(jiān)督情況，對(duì)在投訴處理過程中出現(xiàn)客戶對(duì)處理結(jié)果不滿意、有處理不當(dāng)或有弄虛作假等行為的單位和部門，視情節(jié)輕重追究當(dāng)事人、責(zé)任人的責(zé)任，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，根據(jù)整改的情況要與季度績效考核掛鉤。
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