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離退休老干部工作計劃優(yōu)秀（精選12篇）
時間過得太快，讓人猝不及防，又將迎來新的工作，新的挑戰(zhàn)，讓我們對今后的工作做個計劃吧。什么樣的計劃才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的離退休老干部工作計劃優(yōu)秀，希望能夠幫助到大家。
離退休老干部工作計劃優(yōu)秀 1
一、積極抓好對退休干部的思想教育工作。
切實抓好建設局退休干部的學習教育管理。每次集中學習請老干部參加，季度座談討論一次，具體活動內(nèi)容可進行xx、象棋、跳棋、麻將等項活動，確保將新文件、新要求及時傳達，并為其提供學習資料（報刊、雜志）開展不定期走訪，開展不定期的走訪、談心、交流活動，及時了解掌握其思想狀況。
二、認真落實好退休干部的政治待遇。
關心他們的生活，堅持一年兩次向老干部通報工作情況，一些文件、會議和重大事項要及時向離退休老干部傳達。本單位在作出重大決策時，應主動及時向離退休干部傳達，并及時通報決策的實施情況，切實保證退休干部的民主權利得到實現(xiàn)，協(xié)調(diào)好行政領導班子）（積極開展走訪慰問活動。每季度走訪（電話聯(lián)系）一次，重大節(jié)慶日開展慰問活動。
三、千方百計為退休干部排憂解難。
及時了解他們的困難和合理要求，認真處理老干部來訪問題，努力把矛盾化解在萌芽狀態(tài)之中。
四、認真組織協(xié)調(diào)。
不斷激發(fā)退休干部繼續(xù)發(fā)揮余熱的`。熱情，鼓勵他們深入群眾中宣傳黨的路線、方針、政策，真正讓退休老干部體味會到“老有所樂，老有所為”的樂趣。
五、按照局機關退休干部領導小組分工要求。
將有關老干部的學習、活動等工作認真扎實地抓好，抓出成效。
離退休老干部工作計劃優(yōu)秀 2
新學期初始，一切事物都充滿了活力與生機。作為學生，我一直秉著“不斷進步”的宗旨，在新學期我有以下學習計劃：
一、首先，明確自己的專業(yè)，明確自己即將面對的專業(yè)先充分了解它。
二、積極認真完成每一次老師布置的作業(yè)，做到主題突出，色彩鮮明，同時廣納各方意見，做到取人之長補己之短。
三、注重學生會部門之間的宣傳交流工作，互相溝通。
四、積極配合我院內(nèi)部其它部門的工作，以及我院學生會的工作，共同努力，全力以赴。不管是生活，學習，思想，人際關系，工作等等，都要全面發(fā)展。
第一學期是我的摸索階段，現(xiàn)在是我的實施階段，我要結合以前的學習經(jīng)驗來指定這學期的學習計劃。
首先，我要在學生會中磨煉自己，并且可以充實自己的課外生活。
其次，我要在社會上尋找機會，找一些我能干的工作，來豐富自己的入社的能力。
第三，廣交朋友，尋找機遇。
第四，學習還是挺重要的，合理安排自己的自習時間。
第五，不管今年有什么活動，我只要能參加的，盡量參加。
第六，生活勤儉節(jié)約，不奢侈浪費。
第七，認真抓住每一次機會，讓自己的能力盡量發(fā)揮。
第八，生活中的點點滴滴，如果能舍得和放棄的'，我都不會太在意，細節(jié)成就成功。
第九，努力的完成每項任務，無論是大事、小事，都認真的對待，命運是可以靠自己爭取的。
第十，活出自己的人格和尊嚴。對自己做全面詳細的分解，爭取在畢業(yè)之前，合理利用學校的天時、地利、人杰，在學校多考一些證件，豐富自己的人生空白。
第十一，學會自定目標與計劃，有了目標才會有努力的方向，有了計劃才能合理規(guī)劃，才會有奮斗的激情。
第十二，20xx年一起加油吧！
離退休老干部工作計劃優(yōu)秀 3
根據(jù)《市委老干局關于報送20xx年老干部工作情況及20xx年工作安排的通知》精神，市廣電局認真對照《老干部工作責任狀》和《老干部工作目標管理考評細則》進行了總結。今年以來，我們繼續(xù)以落實老干部“兩個待遇”為重點，以加強老干部政治學習為切入點，為他們營造了良好的環(huán)境，真正使他們老有所學，老有所養(yǎng)，老有所為，老有所樂，老有所依，老干部工作取得了一定的成績。
一、政治待遇落實，學習熱情高昂
20xx年以來，離退休職工黨支部不定期組織老干部政治學習。每次老干部組織學習和老干部開展活動時，局（臺）分管老干部工作的領導都親臨參加，與他們傾心交談，溝通思想，通報局（臺）內(nèi)大事，對財務收支情況、入黨、提干、組織建設等重大事項定期向老干部通報，征求意見，接受監(jiān)督。全年組織老干部學習傳達文件10次以上，領導班子專題研究老干部工作2次，局（臺）主要領導主持召開老干部形勢通報會2次，重大活動和重要會議都請老干部參加，重大決策，定期向老干部公開。為豐富老干部的知識和生活，還為他們訂閱了《當代老年》雜志3份，《三峽日報》1份，激發(fā)了老干部學習熱情。
二、生活待遇落實，享受天倫之樂
生活上照顧，使老干部晚年生活更加幸福。落實老干部“兩費”是工作的重中之重。20xx年以來，足額發(fā)放了老干部離退休費和各項補貼；離退休人員醫(yī)療費、降溫費、取暖費、護理費等按政策規(guī)定一一落實；今年以來，有個別老干部上訪，我們及時到有關部門了解情況，并將了解到的情況由主要領導和工作人員及時到老干部家中宣講政策，耐心解釋。逢年過節(jié)各項福利待遇發(fā)放到位。同時，局黨組辦公會議研究決定，局領導班子成員和中層干部結對聯(lián)系一至二名離退休人員，每月聯(lián)系一次，并將聯(lián)系情況和離退休人員反映的情況向局黨組進行反饋。局（臺）主要領導和班子成員每逢老干部生病住院和家里有事，都要到醫(yī)院或上門看望慰問，噓寒問暖，有急事用車，局領導馬上安排，為他們排憂解難。
活動豐富多彩，使老干部晚年精神更加矍鑠。20xx年以來，在老干部平時無法集中的情況下，利用重要節(jié)日，局（臺）組織離退休職工召開座談會，開展娛樂活動，豐富了老年人的文化生活。
三、加強組織領導，關心老人生活
今年以來，局（臺）領導班子把老干部工作納入重要議事日程，單位主要領導聽取老干部工作匯報和主持專題會議研究老干部工作，日常老干部管理工作及時研究，并確定1名黨組成員分管，1名在職人員具體抓老干部工作。平時老干部有什么思想問題，主要領導和分管領導與他們交心談心，解除他們的思想顧慮。領導班子成員經(jīng)常深入到他們家中，了解他們的思想、關心他們的.生活，解決他們的后顧之憂。老干部平時活動，為他們提供經(jīng)費和場地保障。局（臺）領導時刻把老干部利益掛記心間，把黨的'政策不折不扣地落實到老干部身上，讓他們每時每刻都體會到黨的溫暖。
20xx年，我們在老干部工作中雖然取得了一些成績，但也存在一些差距，為此，我們將在今后的工作中進一步加強老干部工作，創(chuàng)新老干部工作思路，再添措施，將老干部工作推上新的臺階。
四、20xx年老干部工作思路
老干部是國家的財富，局（臺）領導班子成員要把老干部工作納入重要的議事議程，確保“兩個待遇”的落實，在政治上，重點組織學習十八大報告及文獻，在生活上多關心照顧老干部，繼續(xù)抓好聯(lián)系老干部制度，重大事項要向老干部通報，重要活動請老干部參加，為廣電興業(yè)獻計獻策，定期或不定期走訪老干部，與他們傾心交談，溝通思想，及時為老干部排憂解難，真正使老干部老友所學，老有所養(yǎng)，老有所為，老有所樂。
離退休老干部工作計劃優(yōu)秀 4
半年來，我校緊緊圍繞“落實政策，組織活動，搞好服務，發(fā)揮作用，建好隊伍”的職能職責，積極做好老干部的管理服務工作。
一、學校離退休教職工基本情況
截止20xx年4月30日，學校共有離退休人員69人，其中離休2人，黨員33人。最大年齡93歲，最小年齡51歲，平均年齡72歲。長期生病、生活不能自理人員6人，年老體弱、行動不便人員8人。
二、主要工作
在離退休教職工思想政治工作方面，我校能堅持和完善離退休干部政治待遇的各項制度，一直以來都十分重視加強離退休老干部的`思想政治工作，取得了一些成效。我校的老離退休教職工中，有原校級領導、教師、行政及工勤等人員，隊伍中的60%都是中、高級知識分子，他們不但有較高的文化程度，而且還有較強的政治覺悟。
因此，學校根據(jù)他們的這一特點，注重從政治上、生活上、活動上關心老干部，上半年主要做了以下工作：
1、春節(jié)期間，學校領導對離休、長期生病及困難的老干部進行走訪，并為他們送去了慰問金和慰問品。
同時，我們堅持為老干部謀福利，讓他們與教師同等待遇，讓他們感受到黨政組織的關懷，感受到大家庭的`溫暖。
2、組織了老干部代表參加教代會及各種黨員活動，在活動中發(fā)揮他們的才智，使他們老有所為；
3、為離退休教職工們訂閱了《南國早報》、《中國老年》、《老年知音》、《益壽文摘》及《離退休干部黨支部學習參考》等報刊雜志，并設有專門的老干閱覽室，供老同志們學習閱讀，使他們老有所學；
4、3月6日，組織離退休教職工赴青秀山開展“三八”國際婦女節(jié)活動，并于當天組織學校全體老干部回學校食堂開展開年聚餐活動；
5、繼續(xù)為我校的老年排球隊和老年健身隊提供場地、設施和各項服務，提高凝聚力。
三、面臨的困難和問題
目前，離退休老干部工作中主要面臨的問題是管理和活動沒有經(jīng)費來源，活動經(jīng)費不足導致活動開展起來比較困難。
離退休老干部工作計劃優(yōu)秀 5
20xx年，在侯家塘街道辦事處工委的正確領導下，在去年開展“四就近”工作的基礎上，我社區(qū)始終按照市委、市政府《關于進一步加強新形勢下離退休干部工作的實施意見》（湘辦發(fā)[20xx]1號）的要求，以科學發(fā)展觀為指導，秉承以人為本、服務為先的理念，以充實老干部精神文化生活為重點，進一步利用社區(qū)資源為離退休干部搞好服務。主要工作如下：
一、加強組織領導，充實服務功能
1、社區(qū)始終高度重視離退休老干部“四就近”工作，不但把“四就近”工作作為社區(qū)日常工作的重要組成部分，而且還積極幫助解決離退休老干部人員遇到的重點和難點問題。每逢節(jié)假日社區(qū)都開展相關的老干活動，走訪看望離退休老干部。一年來，社區(qū)多次召開會議，分析開展“四就近”工作中存在的問題，對“四就近”工作不足之處提出改進要求，使得“四就近”工作得以完善。
2、為保障離退休老干部“四就近”工作能夠順利開展，社區(qū)在各方面給予“四就近”工作大力傾斜。社區(qū)經(jīng)費緊張，在老干部活動上仍予以經(jīng)費支持，活動設施上配備了電腦、照相機以及符合老干部閱讀的圖書、畫冊，以滿足離休老干部人員的需要。從而使離退休老干部們真切感受到社區(qū)對離退休人員的高度重視，對老干部的關心愛護。
3、在老干部中開展“五個一”活動：一是為每名老干部建立一份社區(qū)健康檔案,使工作人員對老干部的身體狀況做到心中有數(shù);二
是為“空巢”家庭以及身體較弱的老干部安排“一助一”服務,通過電話咨詢、定期隨訪，時時關心照顧老干部;三是利用街道衛(wèi)生服務中心的力量,為老干部開展定期上門服務;四是整合資源力量,為老干部提供家庭保潔、上門理發(fā)等服務；五是整合資源力量，定期為老干活動室進行清掃保潔，保持維護好老干活動室干凈衛(wèi)生。
二、實施網(wǎng)格劃分，發(fā)揮老干作用
1、結合離退休老干部住址分布情況，實施網(wǎng)格劃分，建立網(wǎng)格離退休活動小組，建立社區(qū)網(wǎng)格責任人聯(lián)系老干部制度，建立網(wǎng)格學習、活動聯(lián)系制度，實施真心大走訪，對老干部近期生活、身體等情況進行動態(tài)服務管理。
2、充分發(fā)揮老干部們文化層次高，工作經(jīng)驗豐富、群眾基礎深厚、社會影響廣泛的優(yōu)勢，鼓勵他們參與社區(qū)建設。在社區(qū)成立了由離退休老干部組成的志愿者隊伍，組織他們參加街道社區(qū)主題活動，傳統(tǒng)節(jié)日活動，使老同志老有所樂，老有所為，有效地調(diào)動了老干部的參與熱情，爭做社區(qū)義務巡邏員、文明勸導員、信息聯(lián)絡員、文體活動輔導員。如文明城市創(chuàng)建期間，老同志積極獻言獻策，帶頭參加“文明勸交通”活動；為積極協(xié)調(diào)化解不和諧因素，經(jīng)常性地踐行“真心大走訪”活動，化解鄰里矛盾20多起；就近發(fā)揮，帶領社區(qū)未成年人參加“社區(qū)是我的家，社區(qū)建設靠大家”衛(wèi)生大掃除活動等等。
3、結合老干部特點發(fā)揮自身優(yōu)勢，拉近了鄰里親情。如在暑假開展“大手牽小手”的課外文化活動。今年暑期，社區(qū)聯(lián)系了擅長書畫的離退休老干部陳常峰老人為社區(qū)的未成年人進行書畫授課，并進
行現(xiàn)場書畫演示，活動受到了社區(qū)廣大家長和孩子的好評。暑期活動的開展，牽動著陳爹爹的關愛之心，經(jīng)常給小朋友進行自強自立的傳統(tǒng)教育，關心關注孩子們的學習成長。
三、落實惠民政策，關愛老干身心
遵照社區(qū)年初工作計劃，在重大節(jié)日，開展送關愛、送慰問活動，全年共計走訪慰問了老干家庭20多戶，送上慰問金7000多元，給老同志們帶去了黨和政府的關懷。
四、整合愛心資源，豐富主題活動
老干部是社會的一大資源和財富。年初以來，社區(qū)工作人員根據(jù)老干部的`特點和實際情況，在組織居民的文體活動中積極動員、鼓勵退休老干部參加。
在相關節(jié)日期間開展活動。如端午節(jié)，社區(qū)“四就近”工作小組聯(lián)合轄區(qū)的步步高超市、中信銀行等單位舉行了名為“文明城市共創(chuàng)建，低碳生活樂佳節(jié)”的大型活動，70多名離退休老干部歡聚一堂，共享文明創(chuàng)建成果，共話美好晚年生活。
6月22日，在黨的生日前夕，為進一步增強黨組織的凝聚力和向心力，增強老干部黨員的橫向聯(lián)系，我社區(qū)開展了一次大型的老干部黨員戶外活動。在社區(qū)黨總支的精心組織和安排下，70多名老黨員懷著激動的心情參觀了偉人毛主席和劉少奇主席的故鄉(xiāng)。另外，在今年重陽節(jié)時分，社區(qū)還特意為離退休老干部量身舉辦了兩次活動。一是聯(lián)合湖南電視劇頻道“開門有禮”欄目組，精心組織策劃了“九九重陽話節(jié)能，家家戶戶促環(huán)保”為主題的游藝活動。此次活動分為
三大塊：送慰問、送關愛，宣傳和宣講節(jié)能環(huán)保知識，游藝活動�；顒拥拈_展，極大地豐富了離退休老干部的精神文化生活，讓他們感受到了社區(qū)的關愛，社區(qū)大家庭的和諧溫暖。二是聯(lián)合轄區(qū)單位省林業(yè)廳奉上了一臺“夕陽無限好”的文藝盛宴。晚會所有節(jié)目由社區(qū)離退休老同志自編自演，內(nèi)容豐富多彩。其中器樂隊與社區(qū)吳阿姨共同演繹的一曲深情而嘹亮《康定情歌》引來陣陣掌聲，將老人們拉回到難忘的青春歲月。社區(qū)晚情文藝宣傳隊的《三月三，九月九》舞蹈熱情洋溢，老人們仿佛又年輕了幾十歲。整臺晚會樂得大家臉上笑開了花，心里樂開了懷，不但拉近了社區(qū)離休老干部與其他老人之間親情和友情，也勾畫了一幅共駐共建的和諧畫面。
五、存在的主要問題
1、“四就近”工作還處于邊發(fā)展邊探索階段，加上社區(qū)工作量大，辦公條件簡陋、經(jīng)費不足，使得社區(qū)的老干活動場所仍然有限，老干部的活動開展還是受到一定制約，服務管理工作與老干們的期望還存在一定的距離。
2、需進一步健全完善各項規(guī)章制度，并認真落實到位，使“四就近”工作服務管理制度化、規(guī)范化。
3、離退休老干部人員目前呈現(xiàn)出許多新情況，高齡、多病、身邊無子女、行動不便、孤寡老人、空巢家庭等問題也逐漸增多。如何增加離退休老干部的管理服務力量、真正實現(xiàn)“四就近”工作中老干部“老有所學”、“老有所教”、“老有所養(yǎng)”、“老有所醫(yī)”以及“老有所為”，是我們面臨的新課題，還需要認真研究和解決。
離退休老干部工作計劃優(yōu)秀 6
根據(jù)區(qū)老干部局關于開展“保持共產(chǎn)黨員先進性，維護老干部良好形象”主題教育活動的安排和黨校保持黨員先進性教育活動的實施方案，上半年離退休支部主要是開展保持黨員先進性教育活動，同時結合老同志特色，穿插一些其他活動，現(xiàn)一并總結如下：
一、本支部黨員先進性教育活動的基本情況
第一階段，支部委員參加本單位先進性教育動員會，并研究安排了本支部教育活動計劃。在這一階段，組織黨員觀看了電影《張思德》;安排自學有關先進教育活動的中央文件，書籍，中央領導講話。在自學基礎上支部集體學習，重點學習理解先進性教育活動的意義，目的，原則，使大家以積極的態(tài)度參加這次教育活動。
第二階段，進行集中討論。為了使大家從理論上更深一步認識先進性教育的意義和目的，支部組織4名老同志認真準備作了重點發(fā)言，他們分別從堅定理想信念，堅持黨的宗旨及老同志如何保持先進性等方面較為系統(tǒng)深人地作了闡述。在重點發(fā)言的基礎上，大家展開討論。
在這一階段，老同志積極參加老干部局組織的報告會和讀書會組織的報告會。
第三階段，以黨小組為單位，全體黨員結合自己的實際談保持黨員先進性、樹立老干部良好形象的措施，交流思想，互相啟發(fā)，共同提高。
6月中旬，支部委員參加了學校領導整改措施的通報會和先進性教育活動滿意度測評。
7月1日這一天，全體黨員面對黨旗重溫入黨誓詞，更加堅定為黨的事業(yè)奮斗終生的信念。
二、主要收獲與成效
通過近半年的先進性教育活動，離退休黨員受到一次深刻的黨性教育。
1、離退休黨員的理想信念更加堅定。老同志入黨多年，對黨的感情很深，通過這次學習，大家從對當前形勢和黨的隊伍狀況出發(fā)，深感我黨開展這次教育活動十分重要，只有黨員永葆先進性，黨才能有戰(zhàn)斗力，才能領導社會主義事業(yè)走向成功。
當前，堅定理想信念，就要認清形勢，認識中國國情，堅定走中國特色社會主義道路，從實際出發(fā)，腳踏實地，為實現(xiàn)黨在社會主義初級階段基本路線、基本綱領而奮斗。
2、離退休黨員決心堅持黨的宗旨，發(fā)揮黨員模范作用。離退休黨員年齡大了，但不能忘記黨的宗旨，要力所能及，發(fā)揮余熱，只要對黨、對國家、對人民有利的事就要堅持去做。
為了實踐黨的宗旨，有的.老同志在社區(qū)兼職做基層組織工作;有的老同志在社區(qū)為群眾服務，做力所能及的工作，如在社區(qū)講黨課、搞宣傳、教書法等;有的老同志在老年大學義務教學，決心一輩子跟黨走，一輩子為人民服務，永遠不忘發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
3、老同志用實際行動奉獻愛心。在這次先進性教育活動中，一些老同志主動提出捐款獻愛心，為社會貢獻自己的力量。其中表現(xiàn)突出的有王靜莊、王惠、何守智、賈玉榮、劉德利、樂俠等同志。
4、黨員精神狀態(tài)積極向上，支部建設有所加強。通過先進性教育活動，黨員們主動檢查自己的思想和行動，與《黨章》中對黨員的要求相對照，尋找差距，決心更好地發(fā)揮先進作用，維護老千部良好形象。通過先進性教育，黨支部的戰(zhàn)斗絲壘進一步增強。支部及時召開會議，安排活動內(nèi)容，組織學習、討論，出版學習刊物，組織各類活動，起到了核心作用。
三、把黨員先進性教育持續(xù)進行下去
黨員先進性教育活動取得了明顯成效，但通過一次活動不可能解決所有的問題。黨員理想信念的堅定、黨員先進性作用的發(fā)摔是個長久間題，需要不斷強化。這次用近半年時間集中搞教育活動是必要的，今后經(jīng)常性的教育更是必要的。關鍵在于建立長效機制，努力探索把先進性教育貫穿到經(jīng)常性的黨組織活動中去，使黨員永遠不忘保持先進性。
1、支部安排組織活動，要突出形勢教育。
堅持進行教育，使老黨員能跟上形勢，正確認識變化了的情況和出現(xiàn)的新問題，不斷堅定理想信念，正確理解黨的方針政策。對于社會上一些令人不滿意的現(xiàn)象，要辯證分析，弄清根源，堅信黨能夠解決前進道路上遇到的問題和困難。
2、鼓勵和支持老同志參加有益的社會活動。
四、其他活動
20xx年上半年，支部工作的重點是開展黨員先進性教育活動，與此同時，適應老同志特點，支部還開展了一些其他活動，如健康講座、郊游、創(chuàng)建評選文明家庭等。這些活動對老年人保持身心愉快，更好發(fā)揮老同志的作用有積極意義，今后還要結合老同志特點，使組織活動更加豐富、生動。
離退休老干部工作計劃優(yōu)秀 7
一年來，我在校領導指導和同志們的幫助下，能以黨員標準嚴格要求自己，認真刻苦學習，勤奮踏實工作，清政廉潔，團結同志，顧全大局，學習和工作都取得新的進步。
一、認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，努力提高理論水平和思想素質(zhì)對政治理論學習，思想重視，將其作為日常工作的重要內(nèi)容，能結合工作分工，自加壓力，有意識要求自己多學一些，學好一些，學深一些。學習中做到“四勤”，即勤看，勤聽，勤記，勤思，平時除積極參加學校和處組織的學習之外，遇有空閑，主動學習，遇有好的專場報告和音像輔導材料，盡量爭取多聽，多看，在聽和看中堅持作好筆記，事后進行歸納整理和思考，將學習內(nèi)容轉化為學習心得，使自己得到升華與提高。
二、盡職盡力抓好中心組、黨日活動和群眾的時政學習，努力做好思想政治工作在學習內(nèi)容的安排上，緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針（如，黨的十六大，加入世貿(mào)后的機遇與挑戰(zhàn)等），圍繞學校工作中心（如，百年校慶、干部制度改革等）和離退休工作實際做到虛實結合，抓大不忘小，抓點不丟面。在組織安排上，做到計劃落實，材料落實，制度落實，年初訂有可操作性的計劃，并堅持每月一次的學習制度不動搖，全年還通過申請、購買和復印等方式，為各校區(qū)提供學習材料近四千份，緩解了材料匱乏的'矛盾。在學習法上，根據(jù)老同志特點，靈活安排，在堅持正常的學習討論基礎上，還發(fā)揮音像輔導教材作用，全年共組織光盤磁帶23盤，供各校區(qū)選用，基本做到讀有書，聽有音，看有像，同時還多次邀請專家領導作輔導報告。年內(nèi)自己也通過認真學習，精心準備，先后向有關校區(qū)老同志作了九場次學習心得報告，反響較好。
三、協(xié)助辦好廳局級老領導讀書班和支部書記學習班
其中廳局級讀書班以學習5·31講話為專題，共有30余位老領導參加，通過座談討論，聽專題報告，外出浙江大學參觀學習，達到統(tǒng)一思想，提高認識，開闊思路，更新觀念，促進與學校溝通等目的。支部書記學習班重點針對剛換屆改選的實際，認真學習了離退休黨組織工作職責，并到上海大學參觀學習，使大學提高了認識，明確了今后工作職責和任務，增強了責任感和信心。
四、盡心盡責抓好在職黨支部工作
1、認真抓好黨員的教育管理，支部年初有計劃，年終有總結，工作有條不紊，支委會團結合作，分工明確，有事商量辦，支委自身表率較好，重視抓好黨風黨紀教育，今年21名黨員未有違規(guī)違紀問題發(fā)生。
2、認真開展最佳黨日活動，組織黨員到江蘇油田參觀學習，感受改革開放的大好形勢，豐富了黨日活動內(nèi)容。
3、認真抓好組織發(fā)展工作。今年支部又發(fā)展一名新黨員，發(fā)展工作嚴格按規(guī)定程序進行。認真做好政審，外調(diào)，考察談話等各階段工作，確保黨員質(zhì)量。
4、認真開展支部目標管理工作，年終在學校評比中被評為校一類黨支部。此外，年內(nèi)按要求積極搞好黨建工作檢查和發(fā)展，黨員工作檢查的各項準備工作。
五、積極協(xié)助處行政做好工作
1、積極做好百年校慶的宣傳發(fā)動和接待工作。組織全體人員學習校慶材料，觀看學校百年發(fā)展史，五十年建校史和十年改革開放史，運用版報、櫥窗、老年信息等宣傳學校辦學的輝煌成就。校慶期間認真做好參加校慶活動的老領導的接待工作，妥善安排他們食宿、活動和安全，并協(xié)助搞好校慶文娛演出的組織服務工作。
2、認真搞好廣陵區(qū)及郊區(qū)人大代表選舉。此項工作要求高，頭緒繁，1600多位選民分散在七個選區(qū)，為此，周密計劃，精心安排，認真抓好上下溝通聯(lián)系，協(xié)調(diào)矛盾和檢查督促，保證選舉工作圓滿完成。
3、做好聯(lián)系校區(qū)的工作。參加校區(qū)學習和會議，參與研究并協(xié)助做好工作，關心老同志疾苦，在力所能及范圍內(nèi)為老同志反映和解決住房、房貼和醫(yī)藥費報銷等問題，與校區(qū)同志一起看望生病住院同志、孤寡老人和特困戶，為老同志辦實事。
4、共同辦好《老年信息》。宣傳黨唯大政方針，報道離退休工作動態(tài)，交流工作經(jīng)驗，表揚好人好事，辦刊的內(nèi)容、形式與質(zhì)量均得到宣傳部門認可，受到老同志歡迎。
5、做好學校和處一些大型活動的組織服務工作。如，學校的干部教師大會，情況通報會、推薦干部大會、黨風測評、黨委工作評估大會以及處工委會、七一座談會和兩次學習班的計劃安排，人員組織、車輛調(diào)度和安全服務工作。協(xié)助有關部門搞好黨風廉政和“四五”普法考試、迎十六大知識競賽活動。此外努力做好信訪工作，全年處理來訪信函200余件，接待來訪人員20余人次。平均每周查閱人事檔案二至三次，無一積壓錯漏。
六、抓好黨風和機關作風建設，保持黨員特色
在黨風建設方面，認真學習反腐倡廉文件，嚴格遵守廉政制度和規(guī)定，用中央精神武裝自己，用模范人物激勵自己，用反面教材提醒自己，做到不義之財手不伸，名譽地位不去爭，自警、自省、自勵。在作風建設方面：通過學習貫徹校黨委，加強機關作風建設規(guī)定，在工作中講政治，講正氣，講團結，辦事公正公道，大事講原則，小事講風格，注重維護班子團結，在工作中，將服務對象視作衣食父母，將老同志視為長輩，進行換位思考，因此，一年來，服務的意識進一步加強，服務態(tài)度進一步優(yōu)化，服務能力有了進一步提高。
七、存在的問題
1、工作上缺乏開拓創(chuàng)新的精神，求穩(wěn)怕亂，安步就班，不能依據(jù)形勢任務的變化，與時俱進，發(fā)掘工作中亮點。究其根源是自我要求不高，思想動力不足，有短期行為的想法。
2、深入校區(qū)，密切聯(lián)系老同志，做好思想工作不夠�？陀^上日常工作頭緒多，實質(zhì)上還是工作作風不夠深入細致，因此出現(xiàn)聯(lián)系的校區(qū)跑得多，其余校區(qū)跑得少，有事之時跑得多，無事之時跑得少，節(jié)假日跑得多，平常跑得少的“三多三少”現(xiàn)象。
3、政治理論學習缺乏系統(tǒng)連貫性，滿足于一知半解，理論功底缺乏。
離退休老干部工作計劃優(yōu)秀 8
關心照顧好老同志，讓他們過上幸福的晚年生活，真正體現(xiàn)黨的溫暖和社會主義制度的優(yōu)越性，這是我們義不容辭的責任。做好離退休工作，不僅是為我公司穩(wěn)定做貢獻，更是實踐總結如下。
我單位現(xiàn)有離退休職工59人（其中，退休職工男24人，退休職工女35人）。隨著離退休人員的逐年增多，我們始終把離退休工作作為一項重要工作，常抓不懈。
一、提高認識
領導重視，健全機構，齊抓共管單位一貫重視離退休工作，把離退休工作與維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局緊密聯(lián)系起來，充分認識做好離退休工作的重要性。離退休工作不僅有很強的政治性，還有很強的政策性。當前，公司的改革不斷向深層次發(fā)展，不可避免地會觸及到人們的切身利益，也會觸及到離退休職工的利益。我單位領導認識到，離退休老同志是我們公司事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)斗者和見證人，為我公司地質(zhì)事業(yè)做出過重大的貢獻，是我公司的寶貴財富，絕不能當作是一種負擔。他們雖然離開了工作崗位，但仍然關心黨和國家大事，關心我公司事業(yè)的改革和發(fā)展。我們只有從思想上、政治上關心他們，才能把他們的愿望和熱情轉化為對我公司工作的關心和支持，轉化為提高我們工作水平、做好各項工作的精神動力。由于認識正確到位，我公司把離退休管理工作列入重要工作議事日程，加大了工作力度，健全了組織機構，把離退休黨員組織起來，分成兩個黨小組，做到支部有組織、有管理人員，深入細致地做好離退休工作。
二、落實老同志政治待遇
加強思想政治工作離退休職工空閑時間較多，這決定了他們既需要物質(zhì)方面的照顧，更需要精神方面的關懷。他們在人生經(jīng)歷和工作實踐中積累的豐富經(jīng)驗是我們踐行科學發(fā)展觀，構建和諧社會的寶貴財富。公司里歷來重視發(fā)揮老同志的作用。凡重大活動，博賽建安公司一屆二次職工代表大會都邀請離退休人員參加，及時向他們反饋工作信息，并積極征求他們的`意見和建議。為豐富他們精神生活，公司年給10名老黨員訂閱新《黨章》，動員老黨員訂閱《生活晚報》等。一年來，離退休黨員在加強思想政治工作、促進思想觀念轉變、化解矛盾、穩(wěn)定公司伍等方面做了大量的工作。我們注意了解和關注離退休職工的思想動態(tài)，有針對性地、細致地做好思想政治工作，使離退休職工能夠掌握黨和國家的方針、政策。使離退休職工認清了當前公司工作的'新形勢以及改革發(fā)展的方向、思路，多數(shù)老同志都能認識到博賽建安公司的改革勢在必行，要爭取主動，少指責埋怨，等、靠、要都不能解決問題。要提高認識，跟上形勢，支持在職的同志工作，支持單位領導的工作，少找麻煩，不添亂子，讓他們集中精力抓經(jīng)濟建設，逐步改善我公司落后的狀況。
三、關心離退休職工生活
開展各項有益的活動公司領導始終把關心離退休職工的生活當作一項重要工作來抓。關心困難退休職工的生活，開展送溫暖活動，重大節(jié)日走訪慰問老同志，每年單位領導通報單位情況，與老同志座談，聽取意見和建議。我公司積極主動開展各項活動，我公司每年為符合政策的退休老黨員發(fā)放慰問金1600元，組織退休職工45人到五師醫(yī)院參加體檢，在中秋佳節(jié)來臨之際，為退休職工發(fā)放大米、清油、面粉一次。退休職工感受到了企業(yè)發(fā)展帶來的實惠。通過這些活動使老同志能夠“走出來，動起來，樂起來”，創(chuàng)造了健康向上的生活氛圍。使離退休職工的政治、生活各方面得到了保障，老同志“老有所養(yǎng)、老有所學、老有所為、老有所樂”，真正做到了離退休職工隊伍的穩(wěn)定，確保了我單位各項改革措施的順利推行和經(jīng)濟建設的向前發(fā)展。
一年來，雖然我們在離退休管理工作方面取得一點成績，但還有一定差距。今后我們要進一步加強離退休管理工作，以高度的責任感，用愛心、誠心、虛心、耐心去對待每一位離退休老同志，扎扎實實做好離退休管理工作，使我單位的離退休管理工作邁上一個新臺階。
離退休老干部工作計劃優(yōu)秀 9
一、找準服務定位，明確服務責任
根據(jù)科室工作職能，我們提出牢固樹立“三個意識”，找準服務定位，明確服務責任，并將其貫穿與整個工作中去，通過嚴格落實《規(guī)范》，增強科室人員的服務意識，增強相互協(xié)作的團隊意識，從而有效提升工作質(zhì)量，真正做到讓黨委放心，讓老同志滿意，為共同維護濰坊煙草和諧穩(wěn)定局面作出積極貢獻。
一是大局意識。深刻意識到離退休人員工作對于企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展所起到的重要作用，將“大愛精神”作為服務定位。濰坊煙草，作為一個擁有2400余名離退休人員的大企業(yè)，和諧穩(wěn)定是對我們工作的最高要求，也是最基本的要求，這就要求我們必須要進一步解放思想、提高認識，增強大局意識，高度重視本職工作，以不斷創(chuàng)新的精神面對新形勢下離退休人員服務管理工作中遇到的新情況新問題，熱情真誠地為離退休人員服務，多為老同志們做好事、辦實事、解難事，不斷推動離退休人員工作再上新水平。
二是責任意識。當前的離退休工作，受到了行業(yè)各級黨組織的高度重視，市局（公司）更是提出了“要始終做到對離退休人員的歷史功績和巨大貢獻永遠不能忘；對離退休人員的`優(yōu)良傳統(tǒng)和崇高精神永遠不能丟；尊重、學習、關心和愛護離退休人員的政策永遠不能變”的工作要求，要求我們時刻保持高度的責任意識和政治意識，積極主動的做好離退休人員管理服務工作，堅持“責任重于泰山”的信念，任勞任怨、竭誠服務，通過周到細致的服務，把組織對老同志的關心照顧落到實處，把組織的溫暖送到老同志的`心坎上。
三是服務意識。強化服務意識，是離退休工作的基本要求，服務是我們工作的基礎，也是我們工作方向的重中之重。我們將繼續(xù)堅持“三熟、四訪、五心”（“三熟”即熟悉離退休工作業(yè)務；熟悉離退休工作政策；熟悉離退休個人情況�！八脑L”就是對離退休重大節(jié)日必訪、生病住院必訪、特殊困難必訪、思想有波動必訪�！拔逍摹�，即：對離退休要有愛心，；為離退休服務要細心；給離退休辦事要誠心；接待離退休要耐心；做離退休工作要熱心。），共同維護今天愛老、敬老、助老的濃厚氛圍，讓離退休人員擁有健康快樂的晚年生活。
同時，《離退休人員管理科服務規(guī)范》的制定，也是從制度和標準上規(guī)范了服務，使我們的日常服務工作更加有序，做到了事事有人管，人人有專責。對于老同志應提供哪些方面的服務？該怎么服務？服務達到什么標準？離退休人員可以對照制度和標準評價和衡量管理服務的水平，不再像以往那樣對工作人員進行沒有依據(jù)的評價，也避免了挫傷工作人員積極性以及和老同志發(fā)生誤會等情況的發(fā)生。
二、問題與不足
一是片面強調(diào)服務。將服務理解為在稽查中放寬政策和規(guī)章制度，采取得過且過，大事化小，小事化了的態(tài)度，避免“招惹是非”，一味講求服務質(zhì)量。二是認為稽查就是查處。在稽查工作凈化卷煙市場的過程中，嚴格規(guī)范管理程序，只強調(diào)稽查，把查處違規(guī)行為和數(shù)量作為衡量稽查工作好壞的唯一標準。這種單純追求“效率”的結果，往往導致忽略服務，只是稽查和處罰。
（一）服務到位率仍需完善。隨著時間的推移，離退休人員人數(shù)數(shù)量不斷增多，居住地點日趨分散，情況復雜，養(yǎng)老模式居家化、社區(qū)化。面對新形勢下的新問題，我們在服務到位率上還需繼續(xù)創(chuàng)新模式，改進方法，在現(xiàn)有服務基礎上，進一步擴大重點服務對象范圍，全面提高離退休人員管理工作的服務到位率和老同志滿意度。
�。ǘ┓⻊招苋孕杼嵘�。在現(xiàn)在的工作中，被動服務態(tài)度仍占主導，服務流程有待進一步提高，服務質(zhì)量、效能還需通過制度、規(guī)范的不斷完善，科室成員的不斷努力得到進一步提升。積極做到“為老同志付出的感情再深一點、工作再細一點、措施再實一點”，不斷提高離退休人員服務質(zhì)量和服務層次，提高對上對下的服務能力和服務水平。
�。ㄈ⿲鶎忧闆r了解不夠深入，不能提供針對性服務。由于目前工作節(jié)奏快和事務性工作安排的時間緊湊，我們對基層的調(diào)研走訪工作開展的不夠及時，對基層情況的了解不夠全面。這就制約我們在日常工作中，無法為基層單位提供有針對性的主動服務，不能及時為他們提供合理建議，幫助其解決實際困難，造成了在個別情況下基層對機關科室下達的任務執(zhí)行有偏差，發(fā)生誤會，從而影響工作效率。
三、下步工作方向
在今后的工作中，我們要嚴格按照《規(guī)定》規(guī)范工作，細化服務項目，拓展服務內(nèi)容，做到對老同志“有事必到、有難必幫、有問必答、有病必訪、有故必送”，努力為老同志服務好，使每一位老同志感到舒心，讓在職同志安心，讓領導放心，積極解決老同志的實際困難，化解各種矛盾，使老同志生活安定、思想穩(wěn)定，把各級黨組織關心愛護老同志的傳統(tǒng)保持好、發(fā)揚好，把黨的寶貴財富珍惜好、保護好。同時，打造“滿懷感情、主動服務”一流服務團隊，樹立起離退休工作部門精通業(yè)務、團結和諧、甘于奉獻、創(chuàng)新求實的新形象，認真履行新的形勢賦予離退休人員工作的新使命和責任，認真貫徹國家、行業(yè)上級的部署要求，滿腔熱情、富有激情、充滿智慧、奮力創(chuàng)新，努力開創(chuàng)離退休人員工作新局面，為推動“卷煙上水平”，推進濰坊煙草“中部率先崛起”，做出積極的貢獻！
離退休老干部工作計劃優(yōu)秀 10
在校黨總支的領導下，在校領導的大力支持和關懷下，在各部門的大力支持下，離退休黨支部、離退休工作組按照校黨總支的要求和工作安排，認真學習貫徹落實黨的十六大精神和“三個代表”重要思想，結合離退休工作的實際情況安排布置工作，開展適合老同志的活動。一年來，全體工作人員認真學習，努力工作，圓滿完成了任務。
一、根據(jù)教育局關于xx年老年工作計劃要點，結合學校老年工作的實際，制訂了一年的`工作計劃，對每個月的活動都做了具體的安排。退協(xié)成員分工明確：李祥林負責退協(xié)全面工作，章敏分管文藝活動，覃滌霞分管門球活動。我們在校黨總支的領導下有計劃，有組織地開展活動，使離退休老師生活豐富多彩，安享晚年。
二、一年來，具體開展了下面一系列活動。
1、堅持每月15日的例會，學習傳達有關文件精神，通報學校工作，使離退休老同志上知黨和國家大事，下知學校中心工作。一年來，學校黨總支書記閆孝環(huán)、校長任渠兩次通報學�；ňS修、人事制度改革及高、中考情況。對學校所取得的成績，離退休老同志聽了很受鼓舞，更加支持學校，凝聚了人心。
2、本著就近的原則，開展春游、秋游活動，讓老同志們走出家門，到農(nóng)村去欣賞自然美景，陶冶情操。今年春游組織老同志到牛扎坪、秋游組織老同志到龍盤湖。
3、在慶祝中國共產(chǎn)黨誕生83周年之際，我們組織了離退休老同志的書畫賽，評出一等獎2名，二等獎6名，三等獎27名。
4、堅持辦“螢光”刊物。離休教師楊長政同志，修改稿件、排版、裝訂、發(fā)行，為辦好刊物傾注了大量的心血，也為老同志提供了筆耕之地。
5、關心下一代的成長，積極參加學校關工委工作。除在外地的老同志，在家的老同志都參加了扶貧助學的捐款活動，累計捐款400多元。離休教師楊長政同志還把自己所得的稿費全部捐給了貧困學生，還親自為參加團校學習的學生上團課。同時，老同志們積極參加家長學校的辦學活動，李祥林、楊長政同志擔任宜昌市第七中學家長學校的副校長，為辦好家長學校做了大量的工作。
6、開展經(jīng)常性的門球活動，每季度都組織參加各級各類門球賽。今年，我校老年門球隊在城區(qū)四十多個隊參賽的老年門球比賽中，取得第七名的好成績。
7、積極組織開展各類健身活動。今年，我們組織排練了健身球舞蹈，在參加市教育局組織的拳劍操舞表演賽中，我校老同志們表演的健身球舞蹈，獲得了大家的一致好評。
8、舉辦過集體生日活動。今年12月24日，我們在市教工活動中心舉辦了老同志集體生日宴，為全體老同志祝賀生日，祝福老同志晚年幸福，壽比南山。在宴會上，為兩位年過80歲的老人每人贈送了一套高檔保暖內(nèi)衣，同時，也給每人贈送了一份小禮物。
三、學校高度重視老年工作，特別是在經(jīng)費上給予充分保證。今年，除規(guī)定的每人150元的活動費全額撥發(fā)離退休協(xié)會外，還平均每人增發(fā)了50元的活動經(jīng)費。另外，還為健身舞蹈表演隊撥�？�1500元左右，用以解決表演服裝及器械的購置。退協(xié)把經(jīng)費全部用以開展各項活動，充分調(diào)動了退休老同志參加活動的積極性。
雖然一年來，我們做了大量的工作，但離上級領導的要求還存在著一定的差距，我們將在今后的工作努力，把工作落在實處，真正做到讓老同志“老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所為”。
離退休老干部工作計劃優(yōu)秀 11
在局黨組和分管局領導的直接領導下和省委老干部局的指導幫助下，一年來我們認真落實老干部工作政策，熱情做好服務，積極尋求做好老干部服務保障工作的有效途徑和辦法，圓滿完成年度工作任務，不斷開創(chuàng)老干部工作新局面�，F(xiàn)將工作總結和工作打算報告如下：
�。ㄒ唬┘訌娊M織領導
局黨組和領導班子歷來都非常重視離退休人員工作，把做好老干部工作作為年初重要工作的組成部分之一，明確了分管此項工作的局領導，并從工作機構、人員落實、經(jīng)費保障、活動開展等方面提出了相應的工作指導意見和要求。今年來，分管局領導先后多次就如何在遵守中央八項規(guī)定的前提下，保持老干部的政治和生活待遇不降低等問題進行專題研究，經(jīng)常和機關處室同志以及老干部支部一班人一道共同研究和分析局老干部工作的形勢，明確各個階段的工作重點和主要任務，注重化解和疏導矛盾，及時處理和解決他們的實際困難，引導和培養(yǎng)老干部隊伍中的正能量，為江蘇體育事業(yè)的持續(xù)發(fā)展增光添彩。由于領導重視和身體厲行，為局系統(tǒng)老干部工作的順利開展和落實，奠定了組織保障的基礎。
離退休干部處作為職能部門把“講政治、重感情、業(yè)務精、作風好、老同志信得過的過硬隊伍”作為自身建設的目標。平時能及時主動地向老干部們通報省委、省政府、局黨組對老干部工作的相關政策和關懷舉措，認真圍繞保持老干部政治待遇不降、生活待遇略有提高和盡量發(fā)揮好作用等老干部工作原則，制定相應的工作舉措和計劃，并抓好落實，使他們晚年生活安寧愉快，心情舒暢開心。此外，還注重加強了對局系統(tǒng)老干部工作的面上指導和檢查督促工作，充分發(fā)揮老干部黨總支的作用，明確了有關政策，收集了信息，建立了互動平臺，為局系統(tǒng)老干部工作再上一個臺階，奠定了基礎。
�。ǘ┘訌娭Р拷ㄔO
堅持組織生活制度，建設學習型支部，發(fā)揮黨員骨干作用，做好老干部思想政治工作。今年下半年改選成立了離退休黨總支，下屬5個支部，通過多種組織形式，把全體老干部、老同志都約定在了組織范圍內(nèi)，起到了很好的效果，達到了管理工作定人、定事、定位的目的。定期組織支部學習，組織老同志輪流參加雙月報告會，今年組織了兩批老干部參加廳局級干部理論學習班，兩名支部書記參加省里組織的離退休黨支部書記培訓班。
�。ㄈ┓e極組織活動，不斷豐富精神生活
今年我們上半年下半年各組織一次外出參觀發(fā)揮老同志正能量基地學習活動，八月份組織了離退休老同志抗戰(zhàn)勝利71周年攝影、書畫、集郵展，重陽節(jié)組織了吃長壽面健康養(yǎng)老茶話會活動，元旦組織了關愛老人迎新年健身走。下半年還組織部分人員參加了省老干部局組織的敬老日多種活動。
（四）嚴格落實政治、生活待遇
我們除給老干部每人訂閱三報一刊（中國老年、中國老年報、江蘇老年報、銀潮）之外，我們老干部活動中心還訂閱了十余種報刊雜志提供給老同志平時閱讀學習。我們及時向老同志通報局里工作的重大決策部署，向他們介紹基層運動隊的發(fā)展情況，通報各種比賽成績，對局工作上的重大改革舉措，均組織老干部認真聽取意見和建議，讓老同志離退休后能夠充分發(fā)揮自己個人余熱。
今年我們慰問過整生日的老同志六人，看望住院的老干部36人次（包括異地安置的），慰問就住在養(yǎng)老院的老干部11人次，安排離休和廳局級退休干部療養(yǎng)9人，全年保障老干部用車300余人次，舉辦健康知識講座、文體活動等各種活動10余次，及時為身患疾病的.老干部辦理自費部分醫(yī)藥費報銷手續(xù)200多筆，費用達16萬多元。及時組織春節(jié)、國慶等重大節(jié)日慰問金和實物福利的發(fā)放。今年協(xié)調(diào)處理解決老干部本人和家庭實際困難30多件，化解老干部矛盾3起。通過實實在在地服務保障，把組織的溫暖及時送到了每一個離退休老同志的心里。
針對進入高齡和高發(fā)病期老同志出行困難、突發(fā)情況多等特點，我們積極做好社區(qū)養(yǎng)老和居家養(yǎng)老的嘗試工作，多渠道提供人文關懷和個性化服務，幫助解決生活和精神需求的實際困難，使他們心情舒暢地安度晚年。目前兩對離休夫婦，通過我們聯(lián)系協(xié)調(diào)，現(xiàn)住進了江蘇省老年公寓。今年還協(xié)助兩位老干部家屬處理老干部去世后的一些善后事宜。
�。ㄎ澹┳龊眯旁L工作
今年來，老干部隊伍中反映的各種問題和困難明顯增多，我們按照“及時、就地解決與疏導教育相結合”的原則，無論是對他們反映的生活、家庭，還是待遇上的問題，都做到不推、不拖、不糊，事事有回應、有落實、有反饋，處理和協(xié)調(diào)此類問題20多件，有效地保證了老干部隊伍思想和情緒的穩(wěn)定，也為局系統(tǒng)正常工作的.開展爭得了有效的支持和理解。
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面臨當前老干部工作中出現(xiàn)的一些新情況、新矛盾和新問題，我們的工作還存在著以下幾點不足：
一是服務保障力量明顯不足。我局機關老干部共65人，已進入“雙高期”，對服務的需求明顯增大，以現(xiàn)有的工作人員力量難以實施滿意保障，有時有顧此失彼的現(xiàn)象。
二是對局系統(tǒng)老干部工作指導不夠。據(jù)掌握的信息表明，局機關的離退休干部普遍比較滿意，一些事業(yè)單位的離退休老干部對服務保障工作說法比較多，少數(shù)單位還存在著事沒人管，有困難沒人幫，找不到組織的現(xiàn)象，對局系統(tǒng)的老干部工作檢查督促不夠。
三是老干部黨組織生活不夠正常。局系統(tǒng)內(nèi)少數(shù)單位未建立離退休老干部黨支部，有的雖有支部，但實際未開展活動，仍有少數(shù)黨員游離在組織之外。
離退休老干部工作計劃優(yōu)秀 12
在自治區(qū)的正確領導下，在老干部工作部門的指導幫助下，按照中央和自治區(qū)關于做好老干部工作的部署要求，認真落實老干部的政治、生活待遇，積極組織老干部開展科學健康文明的文體活動，充分發(fā)揮老干部在“三個文明”建設中的作用，各方面工作都取得了較好的成績。下面就我中心2010年全年老干部工作總結如下：
一、加強領導，明確職責
新時期做好老干部管理工作，在一定程度上體現(xiàn)了黨的執(zhí)政能力，也是關系改革、發(fā)展、穩(wěn)定這一大局的重要工作。我單位有職工38人，其中退離休職工有14人，單位領導班子高度重視，切實將老干部管理工作列入了重要工作日程中進行研究和落實，為切實做好老干部管理工作，單位領導班子高度重視，將干部工作列入了重要日程。
二、增強服務意識，提高服務質(zhì)量
從事老干部工作首先要熱愛這項工作，要有敬業(yè)和奉獻精神，要有對待父母一樣的熱情和熱心。只有這樣才能從思想上真正增強責任心和服務意識，樹立全心全意為老同志服務的思想。同時我們要建立健全各項工作制度，掌握各類信息，實行動態(tài)管理，以此來保證為老同志服務質(zhì)量的提高。在元旦、春節(jié)等節(jié)日期間中心領導組織走訪慰問，堅持日常電話詢問，對生病住院的
老干部及時探望，等等。我們要隨時掌握一些動態(tài)的信息，更好的.開展有針對性地工作，同時便于我們更好的統(tǒng)計，分析，總結工作，做到真正意義上的實行動態(tài)管理，提高服務質(zhì)量。本著切實關心照顧和方便老同志的思想，實實在在地做了一些工作，應該說是取得了一點長足和效果。但在如何更好的服務于老同志，進一步提高服務質(zhì)量方面還有待于研究和提高。
三、定期組織學習，統(tǒng)一思想認識
根據(jù)國家老干工作的相關政策和規(guī)定，進一步落實上級領導部門的指示精神，做好老干部管理工作。讓老干同志們老有所知，老有所學，老有所為，老有所樂。組織離退休老干部學習了解黨和國家重大方針政策的情況，了解自治區(qū)作的重要決定和部署以及知道了解中心工作的重大決策部署和日常工作安排；積極組織老干部參加學習中央重大決策有關文件精神，參加上級領導部門要求的必要的學習活動，老干部積極參與認真學習，表現(xiàn)出了革命老前輩的優(yōu)良學習作風和良好精神風貌。中心還給每位離退休老干部訂一份《老年報》，使老干部隨時了解新聞動態(tài)及其他單位舉行的各項老干部活動，注重廣大老同志思想統(tǒng)一，維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局的'自覺性和主動性進一步增強。
四、積極組織開展老干部文體活動，讓老干部老有所樂積極開展適合老年人特點的以及靈活多樣、豐富多彩、健康向上的文體活動。按照老年人的特點，使老年文體活動日趨活躍，老干部活動熱情日益高漲。在每年的中心成立周年紀念日及各大節(jié)日時，中心舉行的各項活動都會邀請離退休人員一起參加，舉辦的各項老干部活動也都及時通知每一位離退休人員，并且熱情的為他們服務。今年中心成立七周年趣味運動會上，中心專門為離退休人員設置了適合他們的運動競賽項目，使他們?nèi)谌氲秸椈顒又�，并在參與活動的同時鍛煉愉悅身心。在今年的重陽節(jié)中心特意為離退休老干部挑選了一部電影然后再餐廳為他們準備了午餐，中心領導及中層領導與他們共同慶祝節(jié)日。老干處在重陽節(jié)舉辦了廳系統(tǒng)離退休人員趣味運動會，我中心離退休人員積極參加，取得了不錯的成績。
五、存在問題
我們的工作雖然取得了一些成績，但是離上級的要求，老干部的期望還存在一定差距。主要表現(xiàn)在：
一是對老干部工作的創(chuàng)新意識不強，習慣于用老經(jīng)驗老方法辦事，面對新形勢、新任務，用改革創(chuàng)新的意識解決老干部工作中新問題的能力有待進一步提升。
二是對老干部的服務意識、交流溝通意識、分憂解難意識有待進一步加強。
在今后的工作中，我們會繼續(xù)把老干部工作作為一項事關大局的重要工作抓緊抓好，不斷在政治上尊重老干部，思想上關心老干部，生活上照顧老干部，進一步把中央和自治區(qū)關于老干部的各項政策措施落到實處，把思想統(tǒng)一到中央、自治區(qū)的要求上去，落實到為老干部服務的具體行動上去，切實解決老干部在生活、學習等方面的問題，進一步做好新形勢下的老干部工作。
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