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      2. 勞動仲裁申請書

        時間:2022-01-20 10:14:51 仲裁申請書 我要投稿

        有關(guān)勞動仲裁申請書模板錦集9篇

          在人們物質(zhì)精神需求不斷增長的今天,需要使用申請的場合越來越多,申請書是我們平時提出請求的一種書信。什么樣的申請書才是合理的呢?下面是小編為大家收集的勞動仲裁申請書9篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        有關(guān)勞動仲裁申請書模板錦集9篇

        勞動仲裁申請書 篇1

          申請人:,性別,住所:,身份證號:。

          被申請人:x有限公司,住所:。

          法定代表人:

          仲裁請求:

          一、請求裁決被申請人向申請人支付違法解除勞動合同經(jīng)濟(jì)賠償金元。

          二、請求裁決被申請人連帶支付申請人延長工作時間加班費元,延遲支付的25%經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元。

          三、請求裁決被申請人支付申請人公休日加班工資元,延遲支付的25%經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元。

          四、請求裁決被申請人支付申請人法定節(jié)假日加班工資元,延遲支付的25%經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元。

          ……、

          事實和理由:

          年月日,申請人與被申請人簽訂勞動合同,職位是,工作時間是每天工作小時,每周工作天,法定節(jié)假日未休息,但被申請人卻從未支付相應(yīng)加班工資。

          ……。

          ……、申請人認(rèn)為,被申請人無故解雇申請人,已構(gòu)成違法解除,應(yīng)支付雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金作為經(jīng)濟(jì)賠償金。

          為維護(hù)申訴人的合法權(quán)益,特向貴會提出申請,請貴會支持申請人的全部請求事項。

          此致

          勞動人事爭議仲裁委員會

          申請人:

          年月日

        勞動仲裁申請書 篇2

          一、由二被訴人補(bǔ)發(fā)申訴人從1996年8月1日至庭審之日的崗位工資20250元并由第一被訴人xxxx公司從庭審之日起每月如期向申訴人支付崗位工資。

          二、由被訴人承擔(dān)本案訴訟費用。

          事實與理由:

          申訴人原系第一被訴人下屬單位xxx廠的職工,因當(dāng)時的政策需要借調(diào)到xxxx廠,在該廠一直在管理崗位,后期申訴人的崗位一直是該廠的第三產(chǎn)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)負(fù)責(zé)人。在1996年8月申訴人到第一被訴人的下屬單位辦理內(nèi)退手續(xù),該單位卻把申訴人按照待崗職工處理,按照下崗職工的崗位工資38元/月計發(fā),不認(rèn)可其應(yīng)有的崗位工資。20xx年12月辦理正式退休手續(xù)時,也沒有認(rèn)可其正式崗位的崗位工資待遇。

          申訴人在借調(diào)之前的工作崗位為批料員,在借調(diào)之后的工作崗位是鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的負(fù)責(zé)人。xxx廠現(xiàn)在是第二被訴人的下屬單位。

          綜上所述,申訴人根據(jù)被訴人關(guān)于退休人員、其崗位工資在退休時應(yīng)當(dāng)享有的有關(guān)規(guī)定,申訴人享有仲裁請求所述的權(quán)利。為了維護(hù)申訴人的合法權(quán)益,特向你委申請仲裁,請依法公正裁決。

          此致

          xxx市勞動爭議仲裁委員會

          申訴人:xxx

          xxxx年xx月xx日

          

        勞動仲裁申請書 篇3

          申請人______,女,19___年___月___日出生,住___省___市___區(qū),電話:______。

          被申訴人:______有限公司,地址,___市_____路___幢___室。法定代表人:______,電話:______。

          就原申請人訴被申請人勞動爭議一案,現(xiàn)申請人依法提出如下請求:

          請求事項:

          請求準(zhǔn)許申請人撤訴。

          事實和理由:

          申請人與被申請人因勞動爭議一案,申請人于二0___年___月___日向貴委申請勞動仲裁并受理后(案號:(20___)蜀勞仲案字第236號),被申請人與申請人經(jīng)過友好協(xié)商已自行和解。故申請人依據(jù)相關(guān)規(guī)定,依法申請撤訴,請予準(zhǔn)許。

          此致

        ___市___區(qū)勞動爭議仲裁委員會

          申請人:

          二0___年___月___日

        勞動仲裁申請書 篇4

          申請人:王某,男,漢族,1976年11月15日生,住湖北省咸寧市沿河大道35號

          被申請人:武漢新星通信有限公司住址:武漢市東湖開發(fā)區(qū)關(guān)山二路負(fù)責(zé)人:

          聯(lián)系電話:

          請求事項:

          1、請求確認(rèn)被申請人與申請人之間的勞動合同關(guān)系已解除;

          2、裁決被申請人向申請人支付解除合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4291元;

          3、裁決被申請人向申請人支付所欠工資和各項補(bǔ)貼9600元;

          4、裁判被申請人支付賠償金6480元;

          5、裁決被申請人向申請人支付申請人加班費160元;(20xx年4月份加班費)

          6、裁判被申請人根據(jù)合同約定向申請人按比例發(fā)放年績效工資6066.67元;

          7、裁判被申請人根據(jù)合同向申請人按比例發(fā)放第13個月工資2211元;

          8、裁判被申請人為申請人補(bǔ)繳20xx年12月25日至20xx年9月份社會保險費;

          9、裁判被申請人承擔(dān)申請人的.律師代理費1000元。

          事實與理由:

          20xx年12月25日申請人到被申請人處正式工作,并于同日與被申請人簽訂了固定期限的《勞動合同》一份,雙方在合同中明確約定:“合同期限為20xx年12月25日起至20xx年12月24日止,其中約定試用期為3個月;工作內(nèi)容為工程師;被申請人支付申請人工資報酬為年薪44500元,支付方式:年薪中80%約定為年基本工資,共計36400元,按13個月發(fā)放,第13個工資參照當(dāng)年業(yè)績評定進(jìn)行發(fā)放,約定月度基本工資為2800元,試用期工資為每月2240元,年薪中的20%約定為年績效工資,共計9100元,在財年度發(fā)放;《勞動合同》還對其它事項進(jìn)行了具體約定。合同簽訂后,由于申請人工作表現(xiàn)出色,被申請人于20xx年1月5日提前轉(zhuǎn)為正式工并提升為用服部經(jīng)理。申請人在被申請人處努力工作,但被申請人自申請人用工之日至今一直未予辦理社會保險。且自20xx年5月份起也未向申請人足額發(fā)放工作及支付福利待遇(每月200元交通及誤餐補(bǔ)助,300元的電腦補(bǔ)助);更為氣憤的是被申請人與申請人協(xié)商一致,于20xx年6月25日未擅自變更了申請人的工作崗位。

          綜上所述,申請人認(rèn)為被申請人的行為嚴(yán)重違反《勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī),為維護(hù)申請人的正當(dāng)權(quán)益,特向勞動仲裁委員會提出申請,請求支持申請人的請求!

          此致

          武漢市東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)勞動仲裁委員會

          申請人:XX

        勞動仲裁申請書 篇5

          申請人,男,年月日生,住址,鄭州市金水區(qū)南陽路號院號。

          被申請人,河南省旅游汽車有限公司,住所,鄭州市路9號。法定代表人,經(jīng)理

          仲裁請求

          一要求被申請人支付所欠的工資、保證金共計元。

          二仲裁費用由被申請人承擔(dān)。

          事實及理由

          申請人于年月到被申請人處上班,在上班期間按照公司要求交納了元的保證金。在年春運期間公司決定申請人的工資為2500元,但是只發(fā)給申請人500元錢,剩余的工資一直未給。20xx年4月申請人離開公司要求退還保證金并支付剩余的工資20xx元但是被申請人以各種理由不予支付。公司的違法行為使申請人的合法權(quán)益受到嚴(yán)重的侵害,為維護(hù)自身的合法權(quán)益,依據(jù)《中華人民共和國勞動法》的相關(guān)規(guī)定提起勞動仲裁,以此維護(hù)合法權(quán)益。

          此致

          鄭州市管城區(qū)勞動仲裁委員會

          申請人:

          年月日

        勞動仲裁申請書 篇6

          市勞動監(jiān)察支隊:

          我與經(jīng)雙方協(xié)商調(diào)解, 公司已經(jīng)全額付清所拖欠的農(nóng)民工工資,雙方就勞動爭議已達(dá)成調(diào)解協(xié)議,F(xiàn)本人向貴支隊提出撤訴申請,請貴支隊依法予以準(zhǔn)許。

          申請人:

          20xx年 1 月 20 日

        勞動仲裁申請書 篇7

          如下:

          (此欄)申請人:××,××,××,出生年月日

          被申請人:×××公司

          法定代表人:××,電話:×××

          地址:××,郵編:××××

          仲裁請求:

          1.請求裁決解除被申請人與申請人之間的勞動合同關(guān)系;

          2.請求裁決被申請人向申請人支付×個月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金×××元;

          3.請求裁決被申請人為申訴人補(bǔ)繳200×年×月至200×年××月社會保險費。

          事實與理由:

          …………………………

          以上請求,請仲裁委支持。

          此致

          ××市勞動仲裁委員會

          申請人:

          年 月 日

        勞動仲裁申請書 篇8

          申訴申請人:廣州(市)××房地產(chǎn)有限公司

          住址:××市天河?xùn)|路××號

          法定代表人:劉王心電話:××××××××

          被申訴人:張三思

          申請要求:

          1。裁決被申訴人支付申訴人培訓(xùn)費35萬元。

          2。被申訴人承擔(dān)仲裁費用。

          理由與事實:

          略

          此致

          廣州市天河勞動仲裁委員會

          ××(市)××房地產(chǎn)有限公司

          20xx年11月8日

        勞動仲裁申請書 篇9

          申請人:_______,男,漢族,____年____月____日出生,住_____市____縣_____鎮(zhèn)_____村____組____號。

          代理人:_______,XXXX律師事務(wù)所律師。

          申訴人于______年____月____日向____市勞動仲裁委員會提出訴XX市城市公交集團(tuán)有限公司勞動爭議糾紛一案的申訴,現(xiàn)提出撤訴請求。

          撤訴理由:因申訴人和被訴人已達(dá)成調(diào)解協(xié)議,故此申請庭前撤訴。懇請貴委批準(zhǔn)!

          此致!

          ______市勞動仲裁委員會

          申訴人:__________

          _____年____月____日

          注:

          1、申訴人系自然人的,應(yīng)寫明姓名:系法人或其他組織的,應(yīng)寫明名稱,并加蓋公章。

          2、本申請書應(yīng)用鋼筆、毛筆書寫。

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