員工醫(yī)療補(bǔ)貼規(guī)定制度

有關(guān)員工醫(yī)療補(bǔ)貼規(guī)定制度

　　第一條 為保障員工的身體健康，促使醫(yī)療保健落到實處，特制定本規(guī)定

　　第二條 凡在本公司就業(yè)的正式聘用員工每人每月補(bǔ)貼醫(yī)藥費(fèi)40元；員工子女補(bǔ)貼一個，即每月40元；員工父母實行半費(fèi)補(bǔ)貼一個，即每月20元

　　第三條 凡在本公司就業(yè)的試用人員及臨時工每人每月補(bǔ)貼30元

　　第四條 正式聘用員工因病住院，其住院的醫(yī)療費(fèi)憑區(qū)以上醫(yī)院出具的住院病歷及收費(fèi)收據(jù)，經(jīng)公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可報銷。報銷時應(yīng)扣除當(dāng)年應(yīng)發(fā)醫(yī)藥補(bǔ)貼費(fèi)，超支部分予以報銷，批準(zhǔn)權(quán)限如下：

　　?1.收據(jù)金額在5000元以內(nèi)由財務(wù)經(jīng)理審核，主管、副總經(jīng)理批準(zhǔn)

　　2.收據(jù)金額在5000元至XX0元的由財務(wù)經(jīng)理審核，總經(jīng)理批準(zhǔn)

　　3.收據(jù)金額在XX0元以上，由主管、副總經(jīng)理審核，總經(jīng)理批準(zhǔn)

　　第五條 試用人員，臨時工因病住院，其住院的醫(yī)療費(fèi)用按第四條報銷辦法，扣除當(dāng)年醫(yī)藥補(bǔ)貼后，超支部分按60%報銷

　　第六條 員工因工負(fù)傷住院治療，其報銷辦法同第四條

　　第七條 員工父母因病住院，可向公司申請補(bǔ)助，由財務(wù)經(jīng)理核定，總經(jīng)理批準(zhǔn)后，在職工福利或工會互助金中實行一次性補(bǔ)貼

　　第八條 由公司安排的，員工每年例行身體健康檢查，其費(fèi)用由公司報銷

　　第九條 醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)貼由勞資部每月造冊，通知財務(wù)部發(fā)放。

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