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企業(yè)員工生日策劃方案
為了確保事情或工作有序有效開展,通常會(huì)被要求事先制定方案,方案是闡明具體行動(dòng)的時(shí)間,地點(diǎn),目的,預(yù)期效果,預(yù)算及方法等的企劃案。那么什么樣的方案才是好的呢?以下是小編為大家整理的企業(yè)員工生日策劃方案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
企業(yè)員工生日策劃方案1
為了增加公司凝聚力,加強(qiáng)員工歸屬感,進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè),形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力并切實(shí)體現(xiàn)公司“員工自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)”的企業(yè)價(jià)值觀,讓每位在新綸的人員切實(shí)感受到新綸大家庭的溫暖,達(dá)到情感留人的目的,特制定以下員工生日福利方案。
一、適用范圍
蘇州新綸超凈技術(shù)有限公司
二、適用人員
新綸所有的生產(chǎn)員工
三、福利項(xiàng)目
1、加餐或生日禮物
賀工生日當(dāng)天,行政部提前一天發(fā)給員工加餐券一張(中餐及晚餐都可以使用),員工憑加餐券可到餐廳免費(fèi)領(lǐng)取長壽面一碗(加荷包蛋),原則上加餐券本人當(dāng)日使用有效,如員工生日當(dāng)日恰逢節(jié)假日延后或提前使用。
2、生日賀卡
公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介
及對員工的生日祝福。生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理,并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工。
3、生日專欄
在公司的宣傳欄里設(shè)一個(gè)員工生日專欄,每天對于過生日的同事,附上生日的祝福。
5、集體活動(dòng)
在每月底,舉辦一次本月生日人員的集體生日PARTY,活動(dòng)內(nèi)容:卡拉OK、蹦迪,集體生日蛋糕(待選項(xiàng))。
四、責(zé)任部門:
1、人力資源部:負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布和賀卡的制作及宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布;相關(guān)系費(fèi)用的申請,集體生日PATY物品的申購。
2、行政服務(wù)部:按照人力資源部提供的生日人員名單,發(fā)放加餐券,安排食堂加餐。集體生日PARTY的'場地安排,協(xié)助組織實(shí)施PARTY。
3、總裁辦:相關(guān)生日人員名單的審核,相關(guān)費(fèi)用申請的審核。
五、具體要求:
1、人力資源部在每月25號前篩選下月度生日人員名單及具體生日(以身份證或是各個(gè)部門統(tǒng)計(jì)的實(shí)際時(shí)間為準(zhǔn)),并以通知通告的形式提交總裁辦審批。
2、審批后的人員名單復(fù)印后,行政服務(wù)部和人力資源部各留一份。人力資源部每天10:00前打印當(dāng)日生日人員的名單及祝福語張貼于員工生日專欄里。
3、行政服務(wù)部按照審批后的名單,提前一天準(zhǔn)備好加餐券(經(jīng)蓋章有效)并于上午下班前交到人力資源部。
4、人力資源部提前一天準(zhǔn)備好員工的生日賀卡,并提前一天下午由人力資源部經(jīng)理和部門經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀。
5、每月底由人力資源部和行政服務(wù)部聯(lián)合安排組織本月生日人員的集體生日PARTY,人力資源部負(fù)責(zé)人員的組織和安排,并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕、水果和零食。行政服務(wù)部負(fù)責(zé)場地,音響、燈光等安排。
六、費(fèi)用預(yù)算
(一)生產(chǎn)員工每人每次20元/左右,具體分解如下:
1、加餐券:中餐/晚餐約4元/人
2、賀卡:1元/人左右
3、生日祝福:0元
4、集體生日PARTY:每次600元左右,按照公司500人計(jì)算,平均每月生日人數(shù)40人左右,平均每人15元/次左右。預(yù)算:4+1+15=20元
七、其他規(guī)定
1、生日賀卡請廣告公司設(shè)計(jì)或公司內(nèi)部平面設(shè)計(jì)人員設(shè)計(jì),印刷新綸的LOGO。上面有公司的簡介及生日祝福。
2、加餐券由行政服務(wù)部自行設(shè)計(jì)打印,但必須經(jīng)過人力資源部蓋章有效。
3、集體生日PARTY時(shí)間一般安排在月底,時(shí)間:晚上6:30-9:00。由本月生日員工自愿參加,原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加,但是特殊情況除外。
4、本規(guī)定從20xx年3月12日期開始執(zhí)行。
企業(yè)員工生日策劃方案2
一、活動(dòng)主題:
11、12月員工生日Party
二、活動(dòng)時(shí)間:
2021年12月xx日下午14:30-15:30
三、活動(dòng)地點(diǎn):
xxx
四、活動(dòng)主持:
吳磊、劉清清
五、參加人員:
11月、12月生日員工并邀請山莊中層領(lǐng)導(dǎo)及總經(jīng)理室
六、生日會(huì)流程
(1)播放開場音樂(中國夢)配上制作的旁白(例如:女士們先生們,活動(dòng)即將開始請保持安靜,音樂響起讓全場共鳴.
(2)由主持人致開場詞(夢想是石,敲出星星之火;夢想是火,點(diǎn)燃熄滅的燈;夢想是燈,照亮夜行的路,夢想是路,引你走向黎明。夢想,是我們山莊飛翔的翅膀,伴隨我們開始踏上新的征程,今天我們歡聚一堂,共同迎來山莊11、12月份的員工生日會(huì),增強(qiáng)山莊團(tuán)隊(duì)的凝聚力,體現(xiàn)以人為本的管理文化,加強(qiáng)與員工的溝通,進(jìn)一步激發(fā)員工的工作熱情。讓我們在中國夢的開場曲中,共同溫存工作中的點(diǎn)滴,體會(huì)那屬于紫金人的中國夢。(5分鐘)
(3)觀看視頻(14:40-15:00)
(4)總經(jīng)理上臺祝福,與生日員工代表切生日蛋糕。
(15:00-15:05分鐘)
(5)游戲、才藝表演k歌大賽
(6)合影
(7)結(jié)束語及歌曲
七、具體內(nèi)容
(1)播放視頻,內(nèi)容是員工工作狀態(tài)的微電影,以及生日祝福和愿望
(2)準(zhǔn)備8張圓桌,放置公份零食,供員工聯(lián)歡
(3)員工邊吃邊聽邊玩游戲,準(zhǔn)備游戲獎(jiǎng)品
(4)全程音樂以及俏皮話語暖場
活動(dòng):
(1)、前廳部——歌曲《 》(15:05—15:10)
(2)、吹氣球:找6對男女上臺,自由搭配,然后男主持寫一張字條(可以是對男性領(lǐng)導(dǎo)的印象)塞到一個(gè)氣球中,然后每人一個(gè)氣球,每組至少有一個(gè)人吹氣球,第一個(gè)吹爆的獲勝,然后要大聲讀出字條的內(nèi)容。(15:10—15:20)
(3)、合唱培訓(xùn)、前廳《真心英雄》。(15:20-15:25)
(4)、方言繞口令;來賓中一定有從不同地方來的,請他們用方言來表述所給予的繞口令,由簡單到復(fù)雜。(15:25—15:30)
(5)、生日合影
根據(jù)人數(shù),安排11月份和12月份過生日人員合影,請銷售部協(xié)助拍照(電子版發(fā)各部門)、發(fā)微信等宣傳。寫新聞稿
(6)播放《相親相愛》曲名,結(jié)束,員工離場
八、費(fèi)用預(yù)算(總費(fèi)用控制在3000元以內(nèi))
生日現(xiàn)場場景布置:
零食、獎(jiǎng)品、橫幅、蛋糕、照片(電子稿發(fā)各部門)
九、各部門配合工作:
1、工程部:準(zhǔn)備音響、筆記本電腦(播放音樂)、投影、無線麥克2支,安排服務(wù)人員一名現(xiàn)場播放音樂;
2、前廳部、大堂培訓(xùn)部:整個(gè)活動(dòng)的工作安排、協(xié)調(diào)和組織工作
3、銷售部:安排一名人員現(xiàn)場拍照,寫新聞稿發(fā)至金陵網(wǎng)站宣傳紫金山莊員工文化活動(dòng)。
5、采購部:獎(jiǎng)品、食品采購事宜
6、蛋糕:外采
預(yù)算
獎(jiǎng)品:一、2個(gè),200元(蘇果卡)二等獎(jiǎng)、三個(gè),共計(jì)150元(蘇果卡),三等獎(jiǎng),20個(gè),共計(jì)200元(鑰匙扣);共計(jì)獎(jiǎng)品550元零食:4-5種,橘子,香蕉,薯片,手指面包、瓜子,共計(jì)食品500元
蛋糕:雙層或長方形,價(jià)格共計(jì)500元。
注,以上三項(xiàng)共計(jì)費(fèi)用,1550元。
員工生日活動(dòng)方案4
1、在員工生日當(dāng)天早上10:00以前,以部門總經(jīng)理名義發(fā)送E-mail祝賀員工生日。
2、根據(jù)員工人數(shù)2-3個(gè)月定期舉行員工集體生日活動(dòng)(具體活動(dòng)項(xiàng)目見方案,員工可以根據(jù)自己的選擇來確定生日活動(dòng)的內(nèi)容)。
3、每月5日前將在部門板報(bào)公布當(dāng)月“壽星榜”(生日員工名單)。
具體方案:員工生日活動(dòng)共分為室內(nèi)、戶外(當(dāng)周有快樂工作日的可以選擇)活動(dòng)兩種:
1、室內(nèi)活動(dòng):
1.1地點(diǎn):辦公室或會(huì)議室
1.2活動(dòng)具體方案:
1.2.1準(zhǔn)備物品(根據(jù)參加活動(dòng)的人數(shù)而定物品的大小與數(shù)量):
蛋糕1個(gè)、花生、瓜子、水果(西瓜、哈密瓜或者蘋果)、氣球(氛圍布置和團(tuán)隊(duì)活動(dòng)使用)、拉花、一次性杯子、竹簽,桌布,“心有靈犀”活動(dòng)道具
1.2.2自備物品:
水果刀1把、打火機(jī)1只、紙巾若干包
1.2.3必拍照片組圖
點(diǎn)蠟燭(眾志成城)、吹滅蠟燭(集體)、許愿、切蛋糕(齊心協(xié)力)、歡聚一堂、精彩瞬間、盡情歡暢
1.2.4流程:
●布置會(huì)場、播放合適音樂
●循環(huán)背景音樂:生日歌、愛的協(xié)奏曲、藍(lán)色多瑙河、漫步神秘園、菩提樹
●備選情感音樂:卓越因?yàn)橛心、相信自己、今天、我的未來不是夢、陽光總在風(fēng)雨后
●主持人開場白(約10分鐘)
接下來,就由請壽星閃亮登場(禮花)
●壽星點(diǎn)燃生日蠟燭許愿,總經(jīng)理獻(xiàn)上美好的祝福,一起吹滅蠟燭
●分嘗蛋糕、水果等
●煸情環(huán)節(jié),壽星為大家分享在生活的`××年中,最讓自己感動(dòng)的一件事。(背景配樂)
●“心有靈犀”活動(dòng):
“心有靈犀”活動(dòng)游戲規(guī)則:游戲規(guī)則:自行組隊(duì)(主持人使其務(wù)必保持男女搭配),每個(gè)隊(duì)依次上場,每隊(duì)兩人。一個(gè)人比劃一個(gè)人猜;猜詞過程中,不許說出詞條中包含的任何字,否則該詞條作廢,根據(jù)詞條難度,有三次選擇放棄的機(jī)會(huì);以猜中詞條的多少,取前四個(gè)隊(duì)獲獎(jiǎng)。
●主持人宣布活動(dòng)結(jié)束,并感謝所有員工對公司的努力付出(播放:卓越因?yàn)橛心?/p>
2、戶外活動(dòng)(當(dāng)周有快樂工作日的可以選擇):郊游
2.1目的:增強(qiáng)員工歸屬感,豐富員工生活,增進(jìn)各部門員工溝通了解
2.2方式:由自愿報(bào)名領(lǐng)隊(duì)的1名總經(jīng)理帶隊(duì),外出郊游(周末一天時(shí)間),選擇離公司2小時(shí)以內(nèi)的旅游景點(diǎn),參加人員可爬山劃船\有獎(jiǎng)游戲等集體活動(dòng)
2.3地點(diǎn):農(nóng)家種植場、白水帶等
(注:所有戶外活動(dòng)都要送員工體恤一件,帽子一頂)
2.4活動(dòng)具體方案:
(與室內(nèi)活動(dòng)具體方案一樣)
企業(yè)員工生日策劃方案3
1、之戶外系列一-----郊游
主題:員工集體生日會(huì)
目的:增強(qiáng)員工歸屬感,豐富員工生活
增進(jìn)各部門員工溝通了解
方式:由自愿報(bào)名領(lǐng)隊(duì)的 1 名總經(jīng)理帶隊(duì),外出郊游(周末一天時(shí)間),選擇離公司 2小時(shí)以內(nèi)的`旅游景點(diǎn),參加人員可爬山劃船\有獎(jiǎng)游戲等集體活動(dòng)
地點(diǎn):農(nóng)家樂等
參加人數(shù):40 人左右(可 1-3 個(gè)月過生日員工合并一起做)
費(fèi)用:60-80 元/人
總費(fèi)用:2400-3200 元
具體內(nèi)容:
進(jìn)行爬山或打牌等休閑游戲比賽
給獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)
2、之戶外系列二----定向運(yùn)動(dòng)
主題:精誠合作,團(tuán)隊(duì)至上
目的:鍛煉員工吃苦耐勞的精神
加強(qiáng)溝通理解,體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)凝聚力
提升員工間的協(xié)作精神
方式:請專業(yè)定拓展公司或教練帶隊(duì),以 1-2 名總經(jīng)理為隊(duì)長,到郊外參加定向運(yùn)動(dòng)(周末一天時(shí)間)。(備注:也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動(dòng),一方面節(jié)省費(fèi)用,另一方面增加員工社會(huì)交往)
地點(diǎn):公園
參加人數(shù):40 人左右(可 1-3 個(gè)月過生日員工合并一起做)
費(fèi)用:80-100 元/人
總費(fèi)用:3200-4000 元
具體內(nèi)容:
分組進(jìn)行定向運(yùn)動(dòng)、拓展運(yùn)動(dòng)或找寶藏等活動(dòng)
給獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)
中智關(guān)愛通(上海)科技股份有限公司是中智公司旗下為企業(yè)提供員工彈性福利、員工激勵(lì)、員工節(jié)日福利、員工補(bǔ)充保險(xiǎn)、企業(yè)餐補(bǔ)稅優(yōu)、員工體檢、員工心理咨詢等在內(nèi)的整體員工關(guān)愛解決方案品牌。關(guān)愛通憑借全面的 IT 平臺技術(shù)及強(qiáng)大的供應(yīng)商整合能力,已成功為近 10000 家企業(yè),350 萬員工傳遞了關(guān)愛。
企業(yè)員工生日策劃方案4
為了增加公司凝聚力,加強(qiáng)員工歸屬感,進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè),形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力,讓每位在誠典的人員切實(shí)感受到大家庭的溫暖,達(dá)到情感留人的目的,特制定以下員工生日福利方案。
一、適用范圍:
泉州市誠達(dá)交通技術(shù)服務(wù)公司、泉州昶德汽車銷售服務(wù)有限公司
物流公司紫帽分部(暫定
二、適用人員
所有的員工
三、福利項(xiàng)目方案(建議
方案一:加餐及生日禮物
1.1員工生日當(dāng)天,人力資源部提前一天發(fā)給員工加餐券一張(中餐及晚餐都可以使用),員工憑加餐券可到餐廳免費(fèi)領(lǐng)取長壽面一碗(加荷包蛋),原則上加餐券本人當(dāng)日使用有效,如員工生日當(dāng)日恰逢節(jié)假日延后或提前使用。
1.2生日賀卡:公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介及對員工的生日祝福。生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理,并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工。
1.3生日專欄
在公司的宣傳欄里設(shè)一個(gè)員工生日專欄,每天對于過生日的同事,附上生日的祝福。
方案二:統(tǒng)一集體過生日晚宴
1.每月底由人力資源部和綜合辦公室聯(lián)合安排組織本月生日人員的.集體生日宴會(huì),人力資源部負(fù)責(zé)人員的組織和安排,并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕、水果和零食。綜合辦公室負(fù)責(zé)場地,物質(zhì)采購、食堂等安排。
2.
方案三:給過生日的員工父母寄份禮物或打個(gè)慰問電話
員工的生日也是員工母親的受難日,作為員工所服務(wù)的企業(yè),在員工生日前幾天寄上一份禮物給家屬及打電話給員工家屬,感謝員工對公司事業(yè)的付出和支持,同時(shí)也可以把員工在企業(yè)的情況晚宴上可以即興表演或有關(guān)游戲互動(dòng),派發(fā)生日小禮物等等環(huán)節(jié)。反饋給家屬。
方案四:員工生日發(fā)放紀(jì)念品
選擇有紀(jì)念價(jià)值的物品,如保溫口杯、飯盒、精致臺燈等等,然后在上面刻上該員工名字和公司名字或LOGO,無論該員工去哪里,每當(dāng)看到這份禮物時(shí)就會(huì)想起我們公司……。
方案五:員工生日當(dāng)天放假一天
有利于員工可以有時(shí)間和親人或朋友慶祝自己的生日。
四、具體要求:
1、人力資源部負(fù)責(zé)收集生日人員名單及具體生日(以身份證或是各個(gè)部門統(tǒng)計(jì)的實(shí)際時(shí)間為準(zhǔn)),并提交上級領(lǐng)導(dǎo)審批。
2、審批后的人員名單復(fù)印后,綜合辦公室和人力資源部各留一份。人力資源部每天10:00前打印當(dāng)日生日人員的名單及祝福語張貼于員工生日專欄里。(適合所有方案
3、綜合辦公室按照審批后的名單,提前一天準(zhǔn)備好加餐券(經(jīng)蓋章有效)并于上午下班前交到餐廳工作人員。(方案一
4、人力資源部提前準(zhǔn)備好員工的生日賀卡,并生日當(dāng)天由人力資源部總監(jiān)和部門經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀。(方案一
五、其他規(guī)定
1、生日賀卡請廣告公司設(shè)計(jì),印刷誠典的LOGO。上面有公司的簡介、生日祝福和董事長簽名。
2、加餐券由自行設(shè)計(jì)打印,但必須經(jīng)過綜合辦公室蓋章有效。
3、集體生日宴會(huì)時(shí)間一般安排在月底時(shí)間:晚上6:30-9:00。由本月生日員工自愿參加,原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加,但是特殊情況除外。
人力資源部
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