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履職盡責整改報告
隨著人們自身素質(zhì)提升,報告的使用頻率呈上升趨勢,報告中涉及到專業(yè)性術語要解釋清楚。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎?以下是小編精心整理的履職盡責整改報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。
履職盡責整改報告1
為進一步貫徹落實上級文件精神,全面做好我校師德師風建設工作,為端正教育行風,樹立良好的教育形象,營造良好的工作、學習環(huán)境,我校一直非常關注教師的師德師風建設,做了大量扎實而有效的實際工作,現(xiàn)將學校教師參與有償補課自查情況匯報如下:
一是加強領導。我校成立由胡發(fā)平校長任組長,陳華任副組長,其他中層為成員的違規(guī)有償補課專項治理工作領導小組,實行“一把手”負總責,公布有償補課舉報電話(0710--4364408),分管負責人具體負責的工作機制,明確工作要求,落實責任分工,按序開展工作,通過專項整治活動,提升教育整體形象,營造良好的社會氛圍,確保此次違規(guī)有償補課專項整治工作取得實實在在的成效。 二是提高認識。及時將教體局《關于嚴禁暑期辦班補課的緊急通知通知》文件發(fā)到學校郵箱和張貼公告,組織全體教師認真學習文件及相關的法律法規(guī),吃透文件精神,全面熟悉、把握關于師德師風建設的相關規(guī)定要求,增強依法從教、自覺抵制有償補課的自覺性,引導全校教師恪守教師職業(yè)道德規(guī)范,踐行師德,創(chuàng)先爭優(yōu),不 為利所惑,自覺遠離有償補課,維護教師形象,爭做人民滿意的教師。三是自查自糾。我校迅速積極開展教師有償補課自查自糾活動,認真對照《關于嚴禁暑期辦班補課的緊急通知通知》教育部關于印發(fā)《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規(guī)定》的通知,專項整治工作的通知進行排查,教導處每天派人巡查,嚴格按課程計劃開足開齊課程,并按課表上課,不得隨意增減國家和省規(guī)定的課程和課時,不得擠占音體美及信息技術、綜合實踐活動等課時;堅決禁止節(jié)假日組織學生集體補課;嚴禁教師組織任何形式的有償補課。切實加強教學常規(guī)的`管理,組織教師經(jīng)常開展教學研究,改進教學方法,把功夫用在課堂上,向 40分鐘要質(zhì)量,落實好教學常規(guī),確保在教學實踐、計劃、進度、 目標以及學生作業(yè)的布置和批改等各個方面嚴格執(zhí)行。 四是嚴肅追究責任:
1、對一年內(nèi)發(fā)現(xiàn)并查實一起有償補課的,對違反規(guī)定的教師按上級有關制度處罰外,學校年度師德考核直接定為不合格,并退回所有補課所得款。
2、對同一教師一年內(nèi)連續(xù)兩次被查實參與有償補課的,按上級有關制度處罰外,年度師德考核直接定為不合格,并退回所有補課所得款,解除違反規(guī)定教師的聘任職稱,二年內(nèi)不得續(xù)聘和晉級。
3、同一教師一年內(nèi)連續(xù)三次被查實參與有償補課的按上級有關制度處罰外,年度師德考核直接定為不合格,并退回所有補課所得款,解除聘任職稱,三年內(nèi)不得續(xù)聘和晉級。 凡在學習前自覺停止任何形式有償補課行為的教師,將免于責任追究。對于有禁不止,繼續(xù)從事有償補課的,嚴肅查處,追究責任。
五是家校聯(lián)動。通過召開學生家長會向廣大家長宣傳有償補課的社會危害性,號召家長自覺抵制盲目為孩子補課行為。通過黨員教師社區(qū)服務活動,指導學生利用寒暑假開展讀書、實踐活動,鼓勵學生走進社會,拒絕盲目補課,真正把時間還給孩子,把健康還給孩子。通過家校聯(lián)手,營造一個學校、家庭、社會“三位一體”的抵制在職教師有償補課的良好氛圍。完善問責制度。公開舉報投訴電話,全方位接受學生、家長和社會各界的監(jiān)督。
通過此次專項整治工作的自查,我校無一教師有違規(guī)有償補課形為。為了不讓有償補課現(xiàn)象出現(xiàn),營造良好的社會氛圍,樹立和維護學校及教師的良好形象,提高了社會滿意度,我們將繼續(xù)努力,聘請師德建設行風監(jiān)督員,接受社會監(jiān)督,純潔教師隊伍。
履職盡責整改報告2
自**區(qū)機關干部履職盡責'回頭看'活動啟動以來,認真按照**市、**區(qū)委的決策部署,以促進機關干部依法履職盡責為重點,加強組織領導,加強宣傳動員,完善體制機制,強化督促檢查,扎實有效推進活動的開展。對查擺出來的問題,結合我辦工作實際,認真開展了履職盡責'回頭看'活動整改落實工作,圓滿完成了各項整改工作任務,F(xiàn)將整改落實情況匯報如下:
一、整改落實階段活動開展情況
在整改落實階段,履職盡責'回頭看'活動工作領導小組采取了切實可行的措施,認真做好各個環(huán)節(jié)的工作。
。ㄒ唬├^續(xù)加強干部職工理論知識的學習培訓,堅持把學習貫穿活動始終。集中進行干部職工理論法律法規(guī)知識的培訓和考核。主要側重法律法規(guī)、十八大會議精神、八項規(guī)定、黨風廉政建設、《**農(nóng)村能源建設與管理條例》等的培訓,努力提高我辦領導班子及干部職工理論知識、工作能力和業(yè)務水平。
。ǘ﹪栏衤鋵嵳呢熑沃。為了確保整改方案的落實,按照我辦黨組的要求,明確了主任、黨組書記為第一責任人,負總責、親自抓,分管領導分工負責,各股室成員具體落實整改責任制,確立了整改落實的監(jiān)督機制,明確具體整改措施、整改目標、完成時限,未整改任務的落實奠定了基礎。
。ㄈ┲鉀Q突出問題。按照思想再解放些、步子再快些、效果再好些的要求,認真修訂了本辦的工作規(guī)劃,進一步明確科學發(fā)展的工作思路、工作方向和工作方法,通過努力切實解決了突出問題;側重解決了宏觀政策層面和本辦職能范圍的突出問題,以及基層群眾的切身利益問題。
二、整改落實措施
針對學習動員階段和對照檢查階段查擺出來的問題,制定以下幾個方面的整改措施:
。ㄒ唬ㄕ嗡枷敕矫妫┘訌妼W習,提高素質(zhì)。充分利用多種學習載體,采取靈活的學習方式,堅持不懈地抓好干部職工的學習,將學習作為發(fā)展提高的重要大事來抓,實行每月集中學習、每周自由學習制度,認真進行鄧小平理論和'三個代表'重要思想的學習教育,務求每位領導干部思想上有震動、措施上有行動,真正把思想和行動統(tǒng)一到上級黨委、政府的決策部署上來。
。ǘo律方面)轉變工作作風,增強責任意識。要經(jīng)常深入基層指導工作,尤其要帶著如何解決和處理工作中所遇到的新情況、新問題,了解、傾聽意見,努力研究和探索新形勢下經(jīng)濟建設當中出現(xiàn)的新情況、新問題,形成有問題、有分析、有解決措施的調(diào)查報告,努力使我辦適應新形勢、新任務的需要。
。ㄈǚ⻊找庾R方面)增強服務意識和群眾觀念,密切聯(lián)系群眾。把群眾的利益放在第一位,以群眾滿意不滿意作為衡量我們工作的第一標準,與廣大群眾保持密切的聯(lián)系,使我們的行為時時刻刻方方面面都處于人民群眾和社會各界的監(jiān)督之下。
(四)(業(yè)務知識方面)加大業(yè)務知識學習、培訓力度。每個月集中學習,加大對領導班子的培訓力度,把理論知識與實際工作相結合起來,努力提高我辦領導班子的業(yè)務知識水平,工作上要積極想辦法,提高主動性,不斷充實自己。
三、整改落實工作的主要特點
。ㄒ唬╊I導高度重視。整改落實階段的'工作,政策性強,任務繁重,我辦領導班子高度重視,積極帶頭發(fā)揮表率作用,多次召開會議,研究和部署相關工作,真正做到了思想認識到位,工作措施到位,組織領導到位。
。ǘ┱J真制定整改措施。每位黨員都對照自己的黨性分析材料,結合前兩個階段查擺的問題,進一步修改明確了整改措施,并實行了層層把關制度,確保了整改措施具體可行;領導班子在認真征求意見的基礎上,專門召開會議,對存在的問題進行了認真梳理,堅持實踐標準和群眾標準,立足實際,突出重點,解決好群眾反映強烈的問題,確保'回頭看'活動取得實效。
。ㄈ┝⒆銓嶋H,努力建立長效機制。對'回頭看'活動中的好做法、好經(jīng)驗認真加以總結和提煉,努力把活動取得的成效、創(chuàng)造的經(jīng)驗,以制度化的形式固定下來、堅持下去形成長效機制。工作中,我們注重制度建設,健全了規(guī)章制度,把機關的制度建設、思想政治工作、()干部培訓、提高工作效能等有機結合起來,在全辦營造一種既有集中又有民主,既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢的局面,充分發(fā)揮職工干部的工作積極性。
四、存在問題和下一步打算
我辦履職盡責'回頭看'活動整改落實階段工作雖然取得了很大成效,但仍存在一些問題和不足,一是整改措施周期長,一時難以見效。二是受客觀條件制約,一些積極有效的措施暫時還沒辦法做到。
盡管整改落實階段工作已接近尾聲,但離上級要求還有一定的差距。下一步我們將繼續(xù)按照區(qū)委、政府的要求,扎實做好'回頭看'活動的收尾工作。在今后的工作中,我辦職工干部更深入的學習貫徹區(qū)委、政府的政策方針,以嚴肅認真的態(tài)度和求真務實的作風,高質(zhì)量的做好各項工作,提高履職盡責的能力。
履職盡責整改報告3
自從履職盡責活動開展以來,遵照實事求是地從內(nèi)心深處認真自我剖析的標準,本著“只講缺點不講優(yōu)點”“只講主觀不講客觀”的原則,我認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),進行了認真的反思,深深感到自己在學習、工作方面還存在不少問題,與上級要求相比,還相差甚遠。為警示自己,修正錯誤,鑒知未來,以利工作,按照要求,本著無愧于組織,無愧于群眾的態(tài)度,就本人在各方面存在問題自我剖析如下:
一、 存在的主要問題
1.在思想作風上:理論學習不夠深入,對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足,理論學習不夠重視,學習自覺性、積極性和主動性不足,存在實用主義,要用什么才去學什么,與工作關系密切的才學,與工作關系不大的少學。理想信念有所淡化,對實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想的長期性、復雜性、艱巨性認識不足,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的精神實質(zhì)學習理解不深刻,理想信念相對淡化。對社會上存在的“共產(chǎn)主義渺茫論”和拜金主義、享樂主義、個人主義以及資產(chǎn)階段腐朽思想批判不夠,抵制不力。
2.在工作作風上:業(yè)務知識不足,工作方法跟不上時代要求。一是仍然滿足于上傳下達的陳舊工作方法和思路,二是組織能力和管理能力欠缺,組織開展各項活動時缺乏與人溝通,使其他科室人員參與的積極性不夠主動,導致工作往往達不到預期的效果。三是工作協(xié)調(diào)能力有待改善,對一些牽涉到其他部門的工作未能主動協(xié)調(diào)辦理。四是工作的藝術性不夠想。時處理事情不夠冷靜,顯得不夠成熟。
3.在紀律上:未嚴格執(zhí)行內(nèi)部管理各項規(guī)定,工作紀律性不強。
二、今后的努力方向
1、加強理論學習、不斷提高自己的政治業(yè)務素質(zhì)。一是繼續(xù)學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想用基本原理聯(lián)系具體實際,用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題,樹立遠大的理想,正確的世界觀和人生觀,正確處理國家、集體、個人三者之間的利益關系。二是認真學習安全法律法規(guī),不斷提高自己的.法紀.觀念,杜絕違章違規(guī)的行為。
2、認真履行崗位職責、竭盡全力做好本職工作。一是奉先垂范,模范遵紀守法,時時處處以法律法規(guī)的束自己,牢記自己肩上的責任;二是加大從嚴治理的力度,全面推進各項規(guī)章制度的落實執(zhí)行,對所有業(yè)務環(huán)節(jié)都必須嚴格規(guī)范于相應的制度之下,嚴格按照制度和程序辦事,凡違章違規(guī)操作的不管是否造成差錯成損失。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)都要嚴肅處罰。
3、嚴格自律。少些應酬,多抓工作,少說空話,多干實事,盡職盡責,忠于職守,踏踏實實、勤勤懇懇地工作,爭取對人民、對國家有更大貢獻。
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