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      2. 四查四看自查報告

        時間:2022-12-29 08:11:00 報告 我要投稿

        四查四看自查報告

          在學習、工作生活中,我們使用報告的情況越來越多,其在寫作上有一定的技巧。那么,報告到底怎么寫才合適呢?以下是小編為大家整理的四查四看自查報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        四查四看自查報告

        四查四看自查報告1

          一、存在的主要問題

          1、思想觀念不夠解放缺乏全局意識。面對更快更好的加強小康社會建設,實現(xiàn)新跨越、取得新進展的關鍵時期,我平時雖然注重學習大量的政治,科學,業(yè)務方面的知識,但由于日常性事務工作多,未能從中吸取精華充實自己,所以不能更深層次地靜下心來學習,導致對新生事物不能及時掌握,影響了更深層次的解放思想。只重視本職工作,有各管一灘各司其職的自私本位主義思想,對農(nóng)場其他事物的關心支持不夠,缺乏全局一盤棋的意識。

          2、基層調(diào)查研究不夠深入。對基層深層次矛盾和問題認識不夠,近期因農(nóng)忙和鹿場突擊性強,工作過程中產(chǎn)生的矛盾和問題未能引起足夠重視,及時徹底地解決,潛意識中重點工作傾注精力多一些,就導致對基層深層次的矛盾和問題不能全面掌握。

          3、工作作風不夠扎實,學習落實不夠細致。雖然平時對工作強調(diào)很多,并注重完善各項規(guī)章制度且強調(diào)要求嚴格,但對執(zhí)行情況檢查督促較少,硬措施不力。糾其原因:鹿場工作隨意性大,安排起來

          需結(jié)合市場物價需求天氣成熟度等因素,有些工作難以量化考核,一些工作不能按計劃實施,有些工作和學習在時間上有沖突

          4、個人素質(zhì)有待提高,與其他干部職工溝通不夠廣泛。由于鋸茸期間必須強調(diào)安全,在工作中有言語粗暴現(xiàn)象,使部分職工一時不能理解配合,缺乏耐心說教,處事不成熟,加之職工素質(zhì)有差異,工作中有圖方便一刀切的思想,不講究方式方法,缺乏廣泛的溝通

          二、存在上述問題的原因

          通過認真反思,認為存在上述問題的根本原因就是馬列主義理論水平不高,放松了對自己世界觀的改造,從而導致政治敏銳性不強,思想不解放,工作缺乏創(chuàng)新精神。主要有四個原因:

          (一)學習不夠。平時忙于工作,忙于事務,真正用于學習的時間和精力很少。有時側(cè)重忽視了系統(tǒng)的理論學習。在學習過程中,只注重掌握一些基本觀點,而缺乏系統(tǒng)深入的學習,因而對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀的精神實質(zhì)理解得不深不透,特別是對解放思想,實事求是的思想精髓把握得不準。反映在思想上,對改革開放新形勢下出現(xiàn)的一些新的現(xiàn)象和矛盾,不能自如地運用鄧小平理論的基本立場、觀點、方法去分析、判斷和解決這些矛盾。由于理論學習不夠,思想不解放,改革意識不強,缺乏開拓進取精神,求穩(wěn)怕亂,很難開創(chuàng)新的工作局面。

          (二)堅持職工路線以人為本的自覺性不強。有時只想著對上對己負責,想問題、辦事情不從職工的利益出發(fā),由于深入職工、深入

          實際不夠,不能及時準確掌握不斷變化的新情況,出現(xiàn)的新問題,也就不能及時研究出有效的對策和辦法,更好地開展工作。由于職工觀念淡薄,在解決職工關心的熱點、難點問題上主動精神不強,辦法不多,魄力不大。

         。ㄈ┳陨硭刭|(zhì)與時代要求有差距。當前,改革和發(fā)展已到關鍵時刻,面對這種緊迫的形勢,我在思想覺悟、理論水平、業(yè)務知識、能力等方面與所擔負的責任還不完全適應,對有些問題考慮不深不細、缺乏戰(zhàn)略眼光。

         。ㄋ模┲饔^上甘居中游,流于平庸,總以為在一般性崗位上立不了功,只求不出錯,盲目自滿,缺乏銳氣。

          三、今后努力的方向

          通過近一時期深入學習科學發(fā)展觀和同志們的幫助,使自己在思想上有了很大提高,深刻認識到了存在的問題和差距,思想認識升到了新層次;責任意識得到了新增強;自身建設找到了新水準;奮斗方向確立了新目標。

          1、樹立發(fā)展的理念,做解放思想的表率。在今后的工作中,自己要著眼于大思路、大視野、大舉措來推動全轄各項工作的大發(fā)展。要努力增強加快發(fā)展的緊迫意識和危機意識,要開動腦筋,著力研究適應**發(fā)展形勢的新方法、新舉措;要立足資源,瞄準市場,發(fā)揮優(yōu)勢,突出重點,轉(zhuǎn)變觀念,開拓創(chuàng)新,克服求穩(wěn)和保守思想。

          2、樹立楷模的'理念,做廉潔自律的表率。堅持嚴以律已,帶頭執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定,認真履行一崗雙責,嚴格約束自己,非份之想不想,非份之財不取、非理之事不為。堅持從實際出發(fā),實事求是的思想路線,深入基層,傾聽職工呼聲、關心職工疾苦、踏踏實實為職工解決實際困難,要時刻牢記黨的宗旨,不斷加強黨性鍛煉,做敢于負責的模范,做善于團結(jié)的模范,做聯(lián)系職工的模范,做廉潔奉公的模范,清清白白堂堂正正做人、扎扎實實辦事。

          3、樹立奉獻的理念,做永葆先進本色的表率。做為黨員干部,自己要時刻意識到肩上沉甸甸責任,在今后工作中,我要繼續(xù)保持旺盛的工作斗志,強烈的事業(yè)心和責任感,心系職工,獻身事業(yè),不畏壓力,勇挑重擔,切實肩負起黨員干部的神圣使命。在工作中不求名利、不求得失、不計報酬。發(fā)揚無私奉獻精神,用自己實實在在的行動去努力踐行“科學發(fā)展觀”。

          4、樹立自強的理念,做轉(zhuǎn)變作風的表率。今后工作中,我要把上級對我的殷切期望做為自己干好工作的不竭的精神動力,腳踏實地、埋頭若干,努力改變工作方法,改進工作作風,無論是經(jīng)濟工作,堅持高起點、高標準、高要求,自強不息,爭創(chuàng)一流。

          5、樹立求真的理念,做實事求是的表率。實事求是,是我們黨理論聯(lián)系實際,密切聯(lián)系職工的法寶,也是我們黨永遠立于不敗之地的可靠保證。在今后的工作中我要堅持講真話、辦實事、求實效,把職工的積極性保護好、調(diào)動好、發(fā)揮好

        四查四看自查報告2

          根據(jù)中共板橋鎮(zhèn)委員會《關于轉(zhuǎn)發(fā)市委組織部關于在分類定級“回頭看”中扎實開展“四看四查四定”活動文件的通知》(板發(fā)【20xx】44號)文件要求,我庭認真組織開展了基層組織建設年分類定級“回頭看”中開展“四看四查四定”活動,現(xiàn)將有關情況報告如下:

          一.主要任務

          根據(jù)文件精神,按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求,以“四查四看”作為“回頭看”工作的主要任務,認真抓好分類定級“回頭看”工作。

          1、看分類定級標準是否細化,差評價標準是否實際。根據(jù)分類定級工作的有關要求,對指定的分類定級工作方案和評價標準進行全面梳理,確保分類標準符合實際、科學合理、具體量化,進一步提高分類定級的針對性、操作性。

          2、看基層支部自評是否真實,查問題是否查找準確。堅持實事求是、客觀公正的原則,重點看基層黨支部開展分類定級自評工作的態(tài)度是否已找準問題為出發(fā)點,確保等級評定準確客觀、符合實際。

          3、看方法步驟是否規(guī)范,查定級程序是否操作嚴格。嚴格分類定級操作步驟,重點看各個要求是否逐一落實到位。切忌走過場、搞形式。

          4、看參與覆蓋面是否廣泛,查黨員群眾是否知曉認可。看開展測評的形式是否科學合理,是否廣泛征求黨員群眾的.意見建議,確保定級結(jié)果和查找的問題得到黨員群眾的廣泛認可。

          二、主要措施

          1、支部再查再定。以支部為單位,對分類定級前段工作進行了全面自查,全方位查找。全面查找了問題,支部自評情況,對標定位等情況。

          2、上一級黨組織復查復定。請求上級黨組織參與定級和“回頭看”工作,對工作進行全方位檢查,統(tǒng)籌考慮,科學判定,提出定級一件,確保板橋黨支部找準問題,定準等級。。

          3、區(qū)黨委督導審定。配合區(qū)黨委督導組對分類定級進行專題研究,統(tǒng)籌把關。確保板橋法庭黨支部定級符合實際。

          4、市級黨委巡回檢查確定。扎實開展分類定級工作,準備迎接市級黨委的巡回檢查。

          三、切實加強領導。

          1、強化組織領導。建立健全“工作在支部。責任在上級黨組織,知道在市、縣黨委”的責任機制和工作體質(zhì)。領導班子成員結(jié)合工作分工,認真履行抓基層黨建工作責任。

          2、堅持統(tǒng)籌安排。把調(diào)查摸底、分類定級工作和下一階段集中攻堅、晉位升級工作有機結(jié)合起來,統(tǒng)籌推進,認真做好轉(zhuǎn)段準備和銜接工作。

          3、加強輿論宣傳。及時總結(jié)、報送分類定級工作中的經(jīng)驗做法,抓好基層組織建設年的宣傳和經(jīng)驗推廣工作。

        四查四看自查報告3

          本月由市局提出的關于開展“隊伍作風建設年”活動中的“四查四看”自查自糾,個人認為是十分及時和必要的。只有通過不斷的自查自糾,和在日常工作中發(fā)現(xiàn)解決問題。才能不斷提高和完善我們自己,才能做到真正意義上的紀律嚴明,業(yè)務精通,作風過硬,管理嚴格的執(zhí)法隊伍,從而更好的服務于人民。以下是本人個人在自查中的具體情況:

          首先是思想方面的情況

          自從來到我們城管隊伍中來,在市局,大隊各級領導的嚴格要求和教誨下,一直以來我將文明執(zhí)法和嚴格執(zhí)法放在第一位,九條禁令,三條高壓線,時刻在我心中提醒著我既要堅持原則,也要求新求變。同時只有保持清正廉潔,才能走的更遠。

          其次是行為方面

          在行為方面黨就是一面很好的旗幟。始終向黨靠攏看齊,爭取加入這個光榮的組織是我的追求和夢想。所以在執(zhí)法過程中我一直以黨員的標準來嚴格要求自己。扎扎實實的工作,規(guī)范合理的言談。絕不給我們的隊伍抹黑。

          第三在執(zhí)法、工作效率方面的問題

          首先不作為,亂作為的行為時堅決不允許有的。同時我也沒有這個權(quán)利去不作為亂作為。但是在慢作為方面,我是有這方面的問題的。有些情況下,習慣性的將緊急的和非緊急的公務分開處理。將偏遠地區(qū)和市中心的分開處理。導致有些時候個別公務緩慢上兩三天才去查看處理。給居民帶來不便,這一點個人認為我應當深入的認識到這些行為的錯誤!今后一定加以改正。

          第四在紀律方面

          首先違法違規(guī)等重大紀律面前是堅決不可逾越的。這不僅僅是對我們執(zhí)法人員,就是普通公民也要遵守的`行為準則。其次是工作紀律,遲到是基本沒有的,但早退行為是偶有發(fā)生。有時是抱著僥幸心理只要不被上級發(fā)現(xiàn)就沒什么。有時認為當天沒什么案件或監(jiān)控點比較安寧,就放松自己提前下班。這種行為我個人是偶有的,我在這里承認自己的錯誤,并表示堅決予以改正,做到正常上下班。

          總的來說我對個人的自查問題在于,大的錯誤時沒有的,但一些細小的毛病是存在的,我在這里表態(tài),堅決消滅這些小毛病,使自己成長為一名真正合格的城管執(zhí)法工作者。

        四查四看自查報告4

         按照區(qū)紀委關于開展《共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》貫徹執(zhí)行情況專項檢查工作的通知要求,結(jié)合我局自身部門的工作特點和實際工作情況,積極采取有效措施,切實加強領導,認真組織學習。對照《共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的“八個嚴禁”、“52個不準”逐次排查自查自糾,現(xiàn)將有關自查自糾情況匯報如下:

          一、全力推進深入學習廉政準則自查自糾工作

          一加強我局黨員領導干部學習講座

          我局在學習《廉政準則》后,積極組織全體黨員干部開展學習輔導講座,并采取以下多種措施:

          1、局黨支部召開會議,精心謀劃,將其擺上重要日程,局長親自部署,深入研究,切實抓好組織落實,制定工作方案,細化責任分工。

          2、開展自學、集中學習等多種方式,進行學習輔導和座談討論,切實抓好學習培訓,組織黨員領導干部全面系統(tǒng)深入學習。

          3、定期召開民主生活會,對照《廉政準則》查找思想、作風、組織觀念、紀律觀念等方面存在的問題與不足,制定整改措施和辦法,提高黨員領導干部廉潔自律意識,增強拒腐防變能力。

          二組織黨員干部開展自查自糾工作

          以貫徹落實《廉政準則》為契機,在全局主動開展自查自檢,進行自我剖析和總結(jié)。要求全局黨員干部結(jié)合自身工作實際和從政行為,按照《廉政準則》中“八個嚴禁”、“52個不準”的要求,進行逐條對照檢查,認真開展自查自糾,查找廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)。

          通過召開專題會議等形式,征求干部職工對黨員干部廉潔從政方面存在的問題,進行互查,并將自查情況作為民主生活會上報告的重要內(nèi)容,針對反映出來的問題采取措施,認真糾正,采取有效措施加以解決。

          三健全制度,取得初步成果

          圍繞建立干部廉潔從政長效機制的目標,重點逐步建立完善了干部廉政教育、規(guī)范性文件和重點領域等崗位制度建設,把制度貫穿于教育、監(jiān)督、預防、懲治等環(huán)節(jié),使每項工作、每個環(huán)節(jié)都能做到用制度管事、管人。通過開展自查自糾,黨員干部都能嚴格對照《廉政準則》要求,著力檢查自己在廉潔從政方面存在的問題,用《廉政準則》來約束自己的言行,強化廉潔自律。完善了相關配套制度,推進監(jiān)督檢查工作,促進了各項廉政規(guī)定落實了實處。

          二、存在的不足與問題

          一存在問題和不足

          在學習實踐中,過于自信,覺的自己在廉潔從政方面沒有任何問題,一切貪腐的東西都離自己很遠,沒有心要學習這些制度。由于工作忙等原因,疏于學習,有時候,自己不能集中精神學習,在遇到困難的地方,總是淺嘗輒止、一知半解。我認為輕視學習,往往會導致嚴重后果,會因為沒有自覺地增強抵御貪腐病毒的免疫力,或會在特殊條件下往往由于一念之差犯下錯誤,或會因?qū)χ贫鹊脑S多規(guī)定不是很了解,最終也會違紀違法。

          二存在問題的原因

          上述在思想、工作、作風上暴露的一些問題,雖然有一定的客觀因素,根本上有自身的主觀世界改造不夠,認識不深,主要有以下兩個方面的原因:

          1、重事務,輕學習。認為自己身處基層主要是抓好工作落實,不要求有多高的理論水平,缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調(diào)工作忙、任務重,沒有處理好工作與學習之間的關系。

          2、重指導,輕實踐。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題,認為每一項工作都有專門的同志去做,不必每項工作都親歷親為,缺乏深入實踐考察研究。

          3、重安排,輕要求。在工作安排上,強調(diào)每項工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實上,沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。

          三解決措施

          1、強化學習制度,不斷增強廉潔從政意識

          區(qū)科技局組織班子成員對照《廉政準則》進行查找和糾正,規(guī)范從政行為,增強黨組的'凝聚力和戰(zhàn)斗力,進一步樹立領導干部廉潔清正的新形象。每月安排一次《廉政準則》的集中學習,使每名黨員了解掌握《廉政準則》的基本內(nèi)容、基本要求,在實際工作中自覺貫徹執(zhí)行。

          2、強化監(jiān)督檢查,有力保證貫徹落實《廉政準則》的執(zhí)行力。加強對黨員領導干部執(zhí)行《廉政準則》情況的監(jiān)督檢查,使自律和他律有機結(jié)合起來,在加強黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督、法律監(jiān)督的同時,充分發(fā)揮干部職工的監(jiān)督作用,及時發(fā)現(xiàn)并嚴肅處理違反《廉政準則》的行為,確!读䴗蕜t》的貫徹執(zhí)行。把專項檢查與明查暗訪結(jié)合起來、日常監(jiān)督與全年考核結(jié)合起來、組織考核與群眾評議結(jié)合起來,增強《廉政準則》的可操作性,把廉潔從政各項要求落實到具體業(yè)務工作的各個方面。

          我局全體黨員干部認真學習了《廉政準則》,深刻領會了精神實質(zhì),對照自己進行了詳細自查自糾,沒有違反“八個嚴禁”和“52個不準”的行為。我局全體黨員干部通過學習《廉政準則》,對反腐倡廉工作有了更深一步的認識,決心不斷加大源頭治理和預防貪腐的工作力度,將反腐倡廉工作融入到各項工作中去,以實際行動將反腐倡廉工作落到實處。

        四查四看自查報告5

          這次黨的群眾路線教育實踐活動,對個人來說,是一次用群眾觀點、群眾立場重新審視自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好機會。學校黨支部也高度重視,多次組織黨員干部集中學習,要求廣大黨員要進一步統(tǒng)一思想,提高對教育實踐活動重大意義和現(xiàn)實緊迫性的認識,認真準確地查找并整改四風問題,全面提升教學質(zhì)量,促進學校健康、和諧發(fā)展。在此基礎上,我認真深挖查擺自己在“四風”方面存在的問題,認真梳理查找宗旨意識、工作作風、廉潔自律方面的差距,深刻進行黨性分析和自我剖析,現(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下:

          近年來,作為黨員的我,個人在作風方面總體感到是求真務實、真抓實干,努力鉆研業(yè)務知識,各方面的能力都有很大提高。但結(jié)合自身工作的實際情況,對照“四風”要害,結(jié)合“兩學”、“三對照”、“四查找”的要求和標準,自己在思想覺悟、紀律意識、工作作風等方面還存在很多問題和不足。

          (一)形式主義方面

          1、理論知識研讀還不夠深入。盡管自己是堅決擁護黨的領導,但對黨的知識學習了解得不夠全面。

          2、工作的主動態(tài)度還不夠。只求把自己的任務完成就好,沒有把它做得更全面,更完善的進一步的探索精神。

          (二)官僚主義方面

          在平時的教學中,盡管自己是認真在上好每一節(jié)課,但對于自己在學生中的定位有所失偏,認為自己在辛苦的上好每一節(jié)課,理應受到所有學生的尊重,對于學生來說,我就是權(quán)威的存在,所以平時上課時過于嚴肅,不能很好的拉近與學生的距離,不能很好的與學生溝通。

          (三)享樂主義方面

          1、明白自己承擔著教書育人這一重要的崗位職責,自己也了解“師者,傳道、授業(yè)、解惑”這句話的重要內(nèi)涵,但在課較多的情況下,心里不免有所抱怨。

          2、有時在工作中存在有惰性,面對上級布置下來的任務有畏難情緒,有時不能克服自己的焦躁情緒。

          (四)奢靡之風方面

          由于年輕人生活壓力比較大,我自認為在奢靡之風方面暫時沒有什么問題。

          以上問題的.主要成因如下:

          1、學無止境,專業(yè)知識在任何時候都是需要不斷學習的,工作能力在任何時候都有進一步提高的空間。

          2、對黨全心全意為人民服務的宗旨認識不夠深刻,對教師而言,更具體的體現(xiàn)應是全心全意為學生服務。

          3、作為一名教師,一名知識的傳授者,道德的傳播者,一言一行都對學生起著潛移默化的影響,自己有時忽略了這些方面。

          4、人際交往本就是一門復雜的學問,人與人之間難免存在誤會和溝通障礙,所以人際交往能力確實需要繼續(xù)鍛煉提高。

          針對自己在工作中存在種種問題,我將在以后的工作中,認真反思,加以改進,時時開展自我批評,嚴格要求自己,盡力盡心干好教育工作,做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重,嚴以律已,寬以待人,努力提高自己的綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點:

          1、加強學習,不斷提高理論素養(yǎng)和思想水平。

          要在進一步加強學習上下功夫。進一步增強學習的自覺性、緊迫性,要真正把加強理論學習和業(yè)務知識學習放在首要位置,緊密結(jié)合,合理安排,始終堅持不懈。通過學習,牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢,進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識。不僅學理論,同時還要學習管理知識、法律知識,不斷充實自己,豐富自己。在學習中總結(jié),在總結(jié)中提高。

          2、積極上進,充分發(fā)揮主觀能動性。

          勇于進取,在工作中樹立超前意識。嚴格要求自己,努力提高自己的工作能力,積極適應和跟上當前形勢,把自己的本職工作推上一個新臺階。

          3、樹立開拓創(chuàng)新的思想,養(yǎng)成勤于思考的習慣,增強工作的主動性,積極研究新情況,解決新問題,創(chuàng)造性地開展工作。

          今后,我將在黨員干部和全體教師的幫助支持下,進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變工作作風,振奮精神,加倍努力,出色完成各項工作任務,為教育事業(yè)添磚加瓦。

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