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        時(shí)間:2023-01-16 16:00:01 個(gè)人事跡材料 我要投稿

        文化之星個(gè)人事跡材料范文(精選8篇)

          在平時(shí)的學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家都寫過事跡吧,事跡是指對(duì)本單位具有突出事跡的集體和個(gè)人整理出的文字宣傳材料。那么相關(guān)的事跡到底怎么寫呢?下面是小編為大家收集的文化之星個(gè)人事跡材料范文(精選8篇),希望能夠幫助到大家。

        文化之星個(gè)人事跡材料范文(精選8篇)

          文化之星個(gè)人事跡材料1

          小潘,現(xiàn)供職于江蘇省常熟市公安局政治處。中國作家協(xié)會(huì)會(huì)員,全國公安文聯(lián)簽約作家,常熟市作家協(xié)會(huì)副主席。其作品在《人民文學(xué)》《小說選刊》《雨花》《延河》《啄木鳥》等全國20多家文學(xué)期刊上發(fā)表,出版中短篇小說集《梅林深處》、長篇小說《因?yàn)橛袗邸泛蜕⑽募杜c梧桐對(duì)話》等多部作品。

          對(duì)我來說,文學(xué)是一盞明亮的燈,能驅(qū)散內(nèi)心的迷茫和黑暗;文學(xué)是一雙溫暖的手,能撫慰孤寂的心靈。每當(dāng)我遇到困難和挫折時(shí),就會(huì)沉浸在文學(xué)的海洋里,總能獲得直面挫折和戰(zhàn)勝困難的勇氣。

          要說與文學(xué)結(jié)緣,從我的中學(xué)時(shí)代就開始了。那時(shí)我居住在小鎮(zhèn)上的郵電所里,樓下是父母的工作場(chǎng)所,樓上是職工家屬宿舍。特殊的環(huán)境,讓我有機(jī)會(huì)接觸到大量的報(bào)紙雜志,就這樣喜歡上了閱讀,喜歡上了文學(xué),也開始試著涂鴉。后來離開小鎮(zhèn),當(dāng)了警察,工作之余最大的愛好依然是閱讀和寫作。

          記得第一次讓自己的文字變成鉛字,是我剛穿上警服那年。寫的是一組哲理小詩,發(fā)表在當(dāng)?shù)氐囊患覉?bào)紙上。為我發(fā)稿的朱編輯以為作者是個(gè)上了年紀(jì)的長者,還特地登門來訪,一見面讓他大跌眼鏡。朱編輯真是敬業(yè),不但主動(dòng)上門與我這個(gè)無名作者交流,還親自送來稿費(fèi)。6元稿費(fèi)雖不多,但對(duì)于剛剛踏上文字這條路的我來說,卻給了我巨大的鼓舞和力量。后來,我又斗膽嘗試寫散文、寫小說、寫電影文學(xué)劇本,雖然沒能寫出一篇像樣的東西,但感覺特別充實(shí)。

          工作不到半年,領(lǐng)導(dǎo)安排我到派出所做了內(nèi)勤。雖然寫材料與文學(xué)創(chuàng)作有很大不同,但我從中獲得了巨大的創(chuàng)作源泉和動(dòng)力。比如在為先進(jìn)人物撰寫事跡材料過程中,因?yàn)橛辛宋膶W(xué)的'元素,讓干巴巴的材料有了更多的血肉和情感,同時(shí)也為自己的文學(xué)創(chuàng)作積累了豐富的素材。文學(xué)讓我在工作中如魚得水,即使我后來又調(diào)換了幾個(gè)部門,但幾乎都是與文字打交道。如今,每當(dāng)市局推介先進(jìn)人物需要對(duì)上報(bào)材料進(jìn)行潤色時(shí),總會(huì)想到我這個(gè)警營作家,這讓我倍感自豪。

          作為一名愛好文學(xué)的警察,雖然文學(xué)創(chuàng)作是利用業(yè)余時(shí)間,但在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,我有幸兩次去北京參加魯迅文學(xué)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。2004年8月,在北京朝陽區(qū)八里莊南里寧靜的校園里,我聆聽了李敬澤、崔道怡、梁曉聲、白描、吳思敬、葉延濱、王歌、周曉楓等20多位久聞大名而未曾謀面的作家、學(xué)者、教授、編輯等著名人士的精彩講課。如果說之前的閱讀和寫作是一種數(shù)量上的積累的話,那么在魯迅文學(xué)院的學(xué)習(xí)則給我增添了一種力量,一種引領(lǐng)我拾級(jí)而上的力量,使我站到更高的文學(xué)瞭望臺(tái)上,讓我看得更廣、更遠(yuǎn)。從魯院進(jìn)修學(xué)習(xí)回來,我的文學(xué)創(chuàng)作也進(jìn)入了收獲的季節(jié),小說、詩歌、散文、報(bào)告文學(xué),先后發(fā)表在《人民文學(xué)》《延河》《長城》《雨花》《紅豆》等一些雜志,不少作品獲得了獎(jiǎng)項(xiàng)。

          于我而言,魯院是一個(gè)可以編織夢(mèng)想、實(shí)現(xiàn)理想的地方。在那里,一些看似波瀾不驚的學(xué)習(xí)交流和活動(dòng)經(jīng)歷至今令我難忘,這就是文學(xué)帶給我別樣的刻骨銘心的感受。想不到2013年10月我又一次成為魯院的一名學(xué)生。讓我在文學(xué)的天空里飛得更高更遠(yuǎn),因此才有了后來的作品入選《小說選刊》,才有了一部反映警察生活的勵(lì)志長篇小說《因?yàn)橛袗邸返某霭,并獲得了江蘇省作協(xié)重點(diǎn)扶持項(xiàng)目的資助和社會(huì)各界讀者的好評(píng)。

          文學(xué)助我在從警路上成長,讓我懂得了堅(jiān)守、忍耐、感恩、寬容。文學(xué)是我畢生的愛好,寫作是我終身的追求。正如著名作家蘇童所言:“寫作就是讓心靈超越平淡的生活,升華樸素的思想,向著未知的世界不懈探尋!蔽覍橹Γ

          文化之星個(gè)人事跡材料2

          2017年3月6日,我來到了銳仕方達(dá),從最初的公司前臺(tái),到現(xiàn)在的獵頭顧問,公司給了我成長的平臺(tái),也讓我感受到了真誠的力量。

          剛做獵頭時(shí),身為一名小白,我惶恐不知所措,我感受到了與同事之間的差距,更感受到了來自業(yè)績的壓力。然而幸運(yùn)的是,我身邊有一群可愛的同事,她們教我溝通,陪我加班,從她們明亮又真誠的眼睛里,我慢慢找到了心靈的慰藉和拼搏的力量,是她們讓我越來越從容,讓我越來越自信,讓我在銳仕方達(dá)一路走到現(xiàn)在。

          兩年來,在與客戶的無數(shù)次交流中,我也意識(shí)到了真誠對(duì)于我們工作的.重要性。真誠是會(huì)傳染的,你真誠的對(duì)待客戶,客戶才會(huì)給你真誠的反饋。所以,我始終懷著一顆真誠的心,為每一位客戶推薦人選,為每一個(gè)人選匹配工作,我相信這也正是我們銳仕方達(dá)獵頭服務(wù)的初心。

          讓我們誠實(shí)面對(duì)自己,真誠對(duì)待他人,堅(jiān)守自己的初心和善良,讓真誠和勤勉成為你永久的伴侶。

          文化之星個(gè)人事跡材料3

          2016年3月進(jìn)入公司,2016底開始正式帶團(tuán)隊(duì),近四年來每時(shí)每刻都在踐行公司的核心價(jià)值觀。

          2018年Q3季度,原同事離職后遺留下一位候選人的相關(guān)工作,基于更好的跟進(jìn)維護(hù)人選和給予新人多一些的.成長和鼓勵(lì)希望,我讓團(tuán)隊(duì)另外一個(gè)熟悉客戶崗位的同事繼續(xù)跟進(jìn)對(duì)接,人選最終獲得了offer順利入職,但在績效核算時(shí),VP因這個(gè)原因未將績效算給她(雖然和她溝通了),導(dǎo)致同事未拿到績效部分。

          在知道具體情況后,我第一時(shí)間與VP溝通協(xié)商了這件事,首先并不是利益和公正的問題,而是基于我給過她承諾,以及我這樣操作的初心。其次對(duì)于助理來說獲得績效確實(shí)不容易,該為同事爭(zhēng)取的一定要爭(zhēng)取,當(dāng)然我也理解VP的用意和角度的不同。

          也因?yàn)檫@件事團(tuán)隊(duì)同事對(duì)我更加信任,因?yàn)樗麄冎牢艺f的都是會(huì)盡力去兌現(xiàn)的,不會(huì)虛假許諾或欺瞞,同時(shí)只要是對(duì)的事我也愿意為了他們?nèi)?zhēng)取去溝通。

          另外對(duì)于公司存在的問題,同事反饋給我的一些不滿,我也會(huì)第一時(shí)間反饋給VP,一起解決,不會(huì)去隱瞞無視,對(duì)于同事、客戶、人選也是如此,都是實(shí)話實(shí)說,說到就一定做到。做一個(gè)真誠的人,而不是一個(gè)事故圓滑的人,希望每一個(gè)和我接觸過的人都能這樣去生活和工作。

          文化之星個(gè)人事跡材料4

          做人做事一定要真誠,只有真誠才會(huì)有好運(yùn)氣。在銳仕方達(dá)工作的日子里,讓我深深體會(huì)到具備“真誠”這種優(yōu)秀的價(jià)值觀,是多么的重要。

          我個(gè)人非常熱愛BD工作,每天都會(huì)規(guī)劃一部分時(shí)間來做客戶開發(fā),收獲了很多HR認(rèn)可的同時(shí)也總會(huì)遇到一些難題。有一次,我?guī)捉?jīng)努力聯(lián)系到了一家大型企業(yè)的資深HR。短暫的自我介紹之后,她問:“你是從業(yè)超過2年的獵頭嗎?如果不是,拒絕溝通!边@是一道送命題,很多人在這種情況下會(huì)回答“是的”,當(dāng)時(shí)我停頓了一下,在腦海里一番掙扎,回想起銳仕方達(dá)一直秉承的“真誠”價(jià)值觀,要求我們真誠做人,實(shí)事求是。雖然可能會(huì)喪失好不容易爭(zhēng)取到的`合作契機(jī),但是我還是堅(jiān)定的回答了對(duì)方:“不是。”

          緊接著我以為這次短暫的對(duì)話就結(jié)束了,不料她回答道:“謝謝你的誠實(shí),你比大多數(shù)獵頭真誠,我們可以合作了,你加我的微信,給我發(fā)資料吧,直接談合同!敝笪覀儽3至碎L期合作,后來她對(duì)我說:其實(shí)她一開始就翻看了我所有的信息,沒有溝通之前已經(jīng)知道我的獵頭生涯沒有超過2年,拋給我的問題主要是看我是不是真誠,態(tài)度是不是誠懇。

          通過這個(gè)親身的經(jīng)歷,我深刻的體會(huì)到好運(yùn)氣不是憑空出現(xiàn),其實(shí)大多時(shí)候是需要你做出后天的努力,這種努力我認(rèn)為就是“真誠”。只有誠實(shí)面對(duì)自己,真誠對(duì)待他人,說真話、做真事、不蒙蔽、不欺瞞,堅(jiān)守自己的初心和善良,始終做對(duì)的事,才會(huì)收獲意想不到的好運(yùn)氣。真誠是我一直堅(jiān)持并奉行的企業(yè)價(jià)值觀,只有這樣才會(huì)得到更多人的認(rèn)可和青睞。

          文化之星個(gè)人事跡材料5

          這份職業(yè)最基本的工作內(nèi)容就是與人交流,每天相遇的人可能處于不同的人生層次,如何克服我的資歷尚淺,我想首先應(yīng)做到的就是真誠!熬\所至,金石為開”,可以解決我在工作中的很多問題。

          回憶我的第一個(gè)Case,人選在接通后表明了自己在忙,也已經(jīng)擁有幾個(gè)大廠的offer,并不想再接觸新的機(jī)會(huì),我不甘心地約了再次溝通的時(shí)間,人選匆匆應(yīng)和便掛斷了電話。

          他沒想到的是,我真的會(huì)再打電話給他,但他還是委婉地拒絕我,這樣的劇情又重復(fù)了幾次,直到第三天又是一盆冷水。我正式地發(fā)了一條留言短信,希望他看到可以和我聯(lián)系,當(dāng)天晚上他自己主動(dòng)回復(fù)了我,他表示沒想到我如此堅(jiān)持。這通電話我與他談生活、談現(xiàn)狀,請(qǐng)教行業(yè)內(nèi)的問題和我自己尋訪的困境。

          我發(fā)現(xiàn)他其實(shí)有很多的`不滿和迷茫。借此機(jī)會(huì)我將客戶公司和職位毫無保留的跟他分享,讓他了解這個(gè)機(jī)會(huì),建議他可以試試。就是這一通耐心的電話成就了我第一個(gè)成功Case。后來,人選認(rèn)真的告訴我:“我選擇這家公司完全是因?yàn)槟,起初是感?dòng)于你的堅(jiān)持,后來是感動(dòng)于你的真誠,謝謝你!”

          如果說社會(huì)是最好的大學(xué),那銳仕方達(dá)就是我的啟蒙老師。功夫在詩外,處處皆修行,作為一位職場(chǎng)萌新,期待我與公司彼此成就,成為銳仕方達(dá)得意的門生。同時(shí)許這封家書給每位銳仕方達(dá)的追夢(mèng)人,愿我們永葆這顆真誠之心,永遠(yuǎn)敬畏、尊重這份可貴的“真誠”。

          文化之星個(gè)人事跡材料6

          在銳仕方達(dá)的兩年多,期間接觸了很多人選。我獵頭生涯的第一單,始終是記憶猶新的。

          作為剛剛?cè)胄械男“,心里總是?huì)有一些畏懼,第一次接觸張先生,鼓起勇氣和他取得聯(lián)系,安靜的聽完我的介紹以后,他告訴了我一些標(biāo)準(zhǔn)。

          張先生的面試風(fēng)格也是別具一格,和西裝筆挺、一問一答的面試者們形成了鮮明的對(duì)比,張先生一身休閑裝,手上盤著珠子,老板還沒有開口,他直接說道:今天主要是來聽一聽貴公司這邊的情況。聽完創(chuàng)業(yè)老板一系列介紹之后,雙方開始面試。

          面試完之后,客戶對(duì)人選非常滿意,也希望人選盡快入職。和張先生的第一次見面是他正式入職的第一天,他也是我第一次見的候選人。因?yàn)槌掷m(xù)的線上溝通,建立了比較深的信任感,他能感覺到我初入行的青澀,但是他覺得我很真誠,我們溝通了很多關(guān)于新公司的規(guī)劃和需求。

          張先生的職位是該公司的部門領(lǐng)導(dǎo),也是這個(gè)部門唯一的'員工,后期我的工作就是幫他建立團(tuán)隊(duì),讓他有兵可用。后來我不斷摸索客戶的真正需求,為部門招聘了6個(gè)人,完成團(tuán)隊(duì)組建。

          始終追求做專業(yè)的顧問,做奮斗的業(yè)務(wù)人,一直堅(jiān)信沒有做不成的事兒,只有堅(jiān)持不了的人。工作中堅(jiān)持奮斗,多努力一點(diǎn),一步一個(gè)腳印,吸取寶貴經(jīng)驗(yàn)。

          真誠、成長、敬業(yè)、創(chuàng)新、高效、規(guī)范,在銳仕方達(dá)的核心價(jià)值觀之下,我努力成為更優(yōu)秀的獵頭顧問。在過去的兩年之中,公司幫助我褪去了初入社會(huì)的青澀,染上了職場(chǎng)的色彩。未來,我要站在巨人的肩膀上,成就最好的自己。

          文化之星個(gè)人事跡材料7

          2017年4月創(chuàng)業(yè)幾番作罷后,臨近畢業(yè)前遍嘗公務(wù)員、傳統(tǒng)銷售、研發(fā)等崗位后。一通獵頭電話的職位推薦讓我第一次知道獵頭這個(gè)行業(yè)。先后抱著學(xué)習(xí)的心態(tài)主動(dòng)投遞面試了幾十家獵頭。因?yàn)楹匣锶藱C(jī)制和完善的RNSS系統(tǒng),還有對(duì)未來的憧憬和希望,很榮幸加入了銳仕方達(dá)寧波分公司。

          入職后,對(duì)于毫無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的我,每天都是嶄新的`,不斷嘗試也不斷碰壁。終于耗時(shí)一個(gè)月左右的時(shí)間,誕生了獵頭職業(yè)生涯中第一個(gè)Offer,也是第一個(gè)鯊魚崗位。一方面更加堅(jiān)定了自己對(duì)獵頭事業(yè)的選擇,除了對(duì)回款和業(yè)績的追求,成人達(dá)己的職場(chǎng)“紅娘”身份也帶給我巨大的成就感。

          升任團(tuán)隊(duì)Leader后負(fù)責(zé)某項(xiàng)目,需要招聘大量海內(nèi)外頂尖研發(fā)博士人才。首次采用項(xiàng)目發(fā)布會(huì)形式,主導(dǎo)數(shù)十位寧波分公司同事組成新材料項(xiàng)目組。從項(xiàng)目前期調(diào)研到項(xiàng)目發(fā)布會(huì),再到項(xiàng)目啟動(dòng)是全新的操作流程。利用自身高分子材料工程專業(yè)背景從技術(shù)角度解讀崗位,提取崗位核心,并且制定尋訪方案、明確溝通話術(shù)、簡(jiǎn)歷報(bào)告細(xì)節(jié),與大家共同完善面試流程。

          一期項(xiàng)目利用九個(gè)月時(shí)間累計(jì)核發(fā)Offer35個(gè),2018年項(xiàng)目累計(jì)上崗22名海內(nèi)外頂尖院校背景研發(fā)博士碩士(日本、德國、韓國、新加坡、美國及寶島臺(tái)灣等地區(qū)院校背景),該項(xiàng)目離不開每位項(xiàng)目伙伴的信任和付出,也讓自己在客戶對(duì)接、項(xiàng)目管理、政府項(xiàng)目承接、團(tuán)隊(duì)管理和大客戶培養(yǎng)等方面積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。該項(xiàng)目也作為2018年度寧波人才引進(jìn)標(biāo)桿項(xiàng)目,受到多方關(guān)注和廣泛好評(píng),為銳仕方達(dá)在新材料研發(fā)領(lǐng)域項(xiàng)目上貢獻(xiàn)實(shí)際案例。

          除了完成團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目交付,我對(duì)自己有更高的要求。VP是個(gè)人現(xiàn)階段的一個(gè)追求目標(biāo),尤其是在注重提高單產(chǎn),專注服務(wù)細(xì)分領(lǐng)域客戶方面,我要更加注重提升自己的能力

          文化之星個(gè)人事跡材料8

          當(dāng)初選擇獵頭這份職業(yè),不僅是因?yàn)榭峥岬膫髡f和名稱,更是深入了解后對(duì)這個(gè)職業(yè)的向往以及認(rèn)可,從選擇的那刻起,我的目標(biāo)就是成為一位名副其實(shí)的獵頭。銳仕方達(dá)見證了我的成長,從最開始不敢在電話中稱自己是獵頭顧問,到后來有底氣介紹“我是銳仕方達(dá)獵頭公司的獵頭顧問”,對(duì)我來說就是一個(gè)很重要的成長。

          從最開始只專心做自己的項(xiàng)目,對(duì)公司的其他人、事沒有太大的關(guān)注,到后來專注行業(yè),有直屬顧問,有了團(tuán)隊(duì)和歸屬感,敢說自己的真實(shí)想法,會(huì)主動(dòng)提出個(gè)人認(rèn)為有建設(shè)性的意見,積極參與公司活動(dòng)的'策劃與組織,為公司或團(tuán)隊(duì)輸出可供參考的建議。

          從最初跟候選人聊天,只能聊崗位聊JD,到后來懂得給候選人提供建議,聊行業(yè)、聊職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,真誠對(duì)待每位候選人、項(xiàng)目顧問。推薦的崗位、公司情況都盡可能詳盡、真實(shí)地傳達(dá)給人選,雙方確認(rèn)匹配度、意向度均達(dá)到推薦標(biāo)準(zhǔn),才推給顧問,客戶有安排面試的人選,幾乎都能順利約面、到面。

          平時(shí)積極和同事探討工作,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題,針對(duì)話術(shù)、尋訪、以及職位解析等主動(dòng)為新同事提供幫助、建議和支持,有任何問題都會(huì)真誠交流,分享經(jīng)驗(yàn)、給予意見。團(tuán)隊(duì)每周的行業(yè)知識(shí)分享、復(fù)盤,持續(xù)學(xué)習(xí),有好的書籍、相關(guān)的行業(yè)動(dòng)態(tài)都會(huì)與團(tuán)隊(duì)分享,共同成長。

          保持一顆“自省”的心,從過往的成功案例、失敗案例以及別人的案例中,不斷總結(jié)、收獲、沉淀,以“為公司創(chuàng)收”為小目標(biāo),以“成就專業(yè)、指引客戶、引領(lǐng)行業(yè)”為大目標(biāo),腳踏實(shí)地,不急功近利,入職一年堅(jiān)持繼續(xù)做尋訪,一點(diǎn)一滴積累,把獵頭作為畢生的職業(yè)去成長和奮斗。

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