渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)（精選21篇）
隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 1
職責(zé)：
1、制定公司代理的進(jìn)口商品電商分銷(xiāo)渠道的搭建，分銷(xiāo)計(jì)劃的推廣與實(shí)施；
2、開(kāi)拓電商平臺(tái)分銷(xiāo)商、渠道商：與各電商平臺(tái)、分銷(xiāo)商客戶(hù)溝通和洽談，簽訂分銷(xiāo)商務(wù)合同等；
3、分銷(xiāo)商銷(xiāo)售支持：支持分銷(xiāo)商開(kāi)展促銷(xiāo)活動(dòng)，按照公司策略對(duì)不同分銷(xiāo)商提供折扣、降價(jià)等銷(xiāo)售支持，平衡不同線(xiàn)上分銷(xiāo)商之間的關(guān)系；對(duì)分銷(xiāo)商銷(xiāo)售過(guò)程中涉及的客服、物流、支付等問(wèn)題做督辦和溝通銜接工作；
4、分銷(xiāo)關(guān)系維護(hù)監(jiān)管：規(guī)范分銷(xiāo)商行為，對(duì)分銷(xiāo)商進(jìn)行銷(xiāo)售考核；向分銷(xiāo)商傳達(dá)公司產(chǎn)品信息、企業(yè)文化與銷(xiāo)售政策，提升公司產(chǎn)品在分銷(xiāo)商業(yè)務(wù)中所占份額；統(tǒng)計(jì)各分銷(xiāo)商銷(xiāo)售數(shù)據(jù)及報(bào)表，為分銷(xiāo)平臺(tái)及店鋪的篩選和優(yōu)化提供建議。
任職資格：
1、 至少3年以上市場(chǎng)及營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，有較豐富的'渠道資源。
2、 具有一定的產(chǎn)品分銷(xiāo)能力，對(duì)進(jìn)口海淘產(chǎn)品能快速熟悉并擁有自己的理解，挖掘出獨(dú)特的賣(mài)點(diǎn)。
3、了解進(jìn)口海淘行業(yè)發(fā)展，熟練掌握各種營(yíng)銷(xiāo)，推廣手段，能夠策劃，組織各類(lèi)市場(chǎng)活動(dòng)。
4、有相應(yīng)的電商渠道分銷(xiāo)資源，如：天貓、京東、唯品會(huì)、一號(hào)店、蜜芽等平臺(tái)關(guān)系資源有限考慮。
5、具有敏感的商業(yè)及市場(chǎng)意識(shí)，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng)。
6、具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力；能夠面對(duì)壓力及挑戰(zhàn)。
7、具有較強(qiáng)的溝通能力、創(chuàng)新能力及公關(guān)協(xié)調(diào)能力；有團(tuán)隊(duì)合作精神。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 2
職責(zé)：
1、組建、管理團(tuán)隊(duì)，幫助團(tuán)隊(duì)成員提升成長(zhǎng)，完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)；
2、按照公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定渠道拓展計(jì)劃和策略；
3、負(fù)責(zé)及時(shí)反饋在渠道拓展過(guò)程中所發(fā)生的問(wèn)題，及時(shí)調(diào)整渠道拓展方向和提出建議；
4、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通技巧、開(kāi)拓精神、團(tuán)隊(duì)精神和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力，良好的協(xié)調(diào)能力；
5、負(fù)責(zé)公司廣告產(chǎn)品的渠道商開(kāi)發(fā)、培訓(xùn)和支持管理等工作；
6、有效開(kāi)發(fā)、維護(hù)、管理渠道商，運(yùn)用各種策略技能提升渠道的`銷(xiāo)售效能和市場(chǎng)業(yè)績(jī)。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，3年以上房地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)渠道拓展經(jīng)驗(yàn)，2年以上帶領(lǐng)5+團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2、熟悉渠道運(yùn)作流程，有一定的渠道資源人脈，能快速建立銷(xiāo)售渠道；
3、形象氣質(zhì)佳，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，具有強(qiáng)烈的開(kāi)拓精神和成功欲望；
4、能夠承受較大工作壓力，有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 3
�、俳⒑屯晟萍瘓F(tuán)公司內(nèi)部控制評(píng)價(jià)體系；
�、跀M訂并完善內(nèi)部審計(jì)制度和流程，制訂審計(jì)計(jì)劃；
�、蹟M定審計(jì)方案，起草審計(jì)報(bào)告和管理建議等審計(jì)文書(shū)，及時(shí)向董事長(zhǎng)和總經(jīng)理提交審計(jì)工作計(jì)劃和審計(jì)報(bào)告；
�、茇�(fù)責(zé)審計(jì)過(guò)程中與相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)和溝通；
�、荻酱俑檶徲�(jì)結(jié)論和建議的落實(shí)；
⑥依據(jù)集團(tuán)公司管理需要，組織實(shí)施針對(duì)集團(tuán)公司本部及各公司的.內(nèi)部控制審計(jì)工作，以幫助其規(guī)范業(yè)務(wù)流程，降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)和管理風(fēng)險(xiǎn)；
�、咭罁�(jù)集團(tuán)公司內(nèi)部控制的要求及內(nèi)部控制審計(jì)的結(jié)果，對(duì)業(yè)務(wù)提出優(yōu)化或改正的建議，起到支持業(yè)務(wù)發(fā)展的作用；
�、鄥⑴c集團(tuán)公司整體內(nèi)控管理工作，包括對(duì)風(fēng)險(xiǎn)與控制進(jìn)行識(shí)別、測(cè)試與評(píng)價(jià)；
�、釋�(duì)資產(chǎn)的安全和完整進(jìn)行審查和評(píng)估；
�、馔瓿善渌c內(nèi)部審計(jì)相關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 4
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)成本管理制度體系的建立及執(zhí)行監(jiān)督；
2、下屬單位主營(yíng)業(yè)務(wù)利潤(rùn)的審定；
3、全面成本管理；
4、企業(yè)定額管理；
5、市場(chǎng)價(jià)格信息采集管理；
6、合同管理制度體系的'建立及執(zhí)行監(jiān)督；
7、配合對(duì)下屬單位進(jìn)行經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核。
任職要求：
1、公路工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，工程專(zhuān)業(yè)副高級(jí)工程師或高級(jí)經(jīng)濟(jì)師及以上職稱(chēng)；
2、8年以上公路工程相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，具有兩個(gè)及以上施工項(xiàng)目的成本合約任職經(jīng)歷，具有1年以上公路施工或投資企業(yè)成本合約負(fù)責(zé)人任職經(jīng)歷，具有項(xiàng)目概預(yù)算、審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、年齡原則上不超過(guò)45周歲。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 5
1、根據(jù)公司的銷(xiāo)售指標(biāo)，完成公司的銷(xiāo)售目標(biāo)；
2、了解客戶(hù)的業(yè)務(wù)需求，建立客戶(hù)檔案，并據(jù)此制定有效的'銷(xiāo)售方案。定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系；
3、負(fù)責(zé)客戶(hù)的報(bào)價(jià)、銷(xiāo)售跟進(jìn)、分銷(xiāo)商合同簽訂，解決客戶(hù)就服務(wù)提出的投訴及建議；及時(shí)跟進(jìn)回款賬目；
4、全面掌握本市場(chǎng)的變化和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，了解客源市場(chǎng)布置的流量，注意市場(chǎng)結(jié)構(gòu)的變化。不斷開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，在區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)細(xì)分拓展，提升市場(chǎng)份額；
5、每周對(duì)本市場(chǎng)狀況進(jìn)行一次分析總結(jié)，找出工作存在的不足并提出政策方案，并對(duì)下周市場(chǎng)狀況進(jìn)行分析預(yù)測(cè)。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 6
職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)開(kāi)拓和維護(hù)意向客戶(hù)，完成銷(xiāo)售任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域的產(chǎn)品推廣和擴(kuò)展，建立良好的客戶(hù)關(guān)系；
3、傳播公司品牌及產(chǎn)品知識(shí)，拓展業(yè)務(wù)渠道，不斷擴(kuò)大公司商品的市場(chǎng)占有率；
4、拜訪(fǎng)客戶(hù)，銷(xiāo)售產(chǎn)品，聯(lián)系客戶(hù)，鞏固和開(kāi)拓市場(chǎng)。
5、制定分銷(xiāo)政策和制度，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo)；
6、開(kāi)拓線(xiàn)上、線(xiàn)下分銷(xiāo)商渠道，負(fù)責(zé)招商，分銷(xiāo)工作；
7、維護(hù)分銷(xiāo)商關(guān)系，對(duì)品牌方授權(quán)的分銷(xiāo)商進(jìn)行管理與監(jiān)督；
8、對(duì)分銷(xiāo)產(chǎn)品線(xiàn)進(jìn)行管理，確保分銷(xiāo)流程的暢通和規(guī)范運(yùn)作；
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、2年以上分銷(xiāo)渠道拓展經(jīng)驗(yàn)和2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有一定渠道客戶(hù)資源者優(yōu)先；
3、具備豐富的'批發(fā)市場(chǎng)渠道開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)渠道開(kāi)發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù)，良好的市場(chǎng)判斷力和開(kāi)拓能力，具有較強(qiáng)的洞察力、應(yīng)變能力和財(cái)務(wù)能力；
4、具備加盟、分銷(xiāo)商的店運(yùn)營(yíng)管理能力優(yōu)先；
5、有良好的溝通技巧，具備專(zhuān)業(yè)的談判能力，應(yīng)變能力強(qiáng)；具備良好的渠道客戶(hù)關(guān)系管理能力，以及合理的目標(biāo)設(shè)定和評(píng)定能力；
6、具備把握方向和大局的能力，具有一定的客戶(hù)網(wǎng)絡(luò)，有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，思路清楚、樂(lè)于接受挑戰(zhàn)。
7、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力，極強(qiáng)的解決問(wèn)題的能力。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 7
職責(zé)
1.按照公司的市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo)，負(fù)責(zé)全國(guó)分銷(xiāo)渠道發(fā)展策略的主要參與和制訂；
2.負(fù)責(zé)全國(guó)分銷(xiāo)渠道的全面管理工作，制訂和完善具體的執(zhí)行制度和工作流程，
設(shè)計(jì)執(zhí)行有效的推進(jìn)和管控系統(tǒng)；
3.負(fù)責(zé)分銷(xiāo)渠道的創(chuàng)新管理和終端的服務(wù)提升，建立和完善售前售中售后的服務(wù)管理
體系，確保有效推廣；
4.負(fù)責(zé)分銷(xiāo)終端客戶(hù)增值服務(wù)的方案設(shè)計(jì)與推廣，并負(fù)責(zé)內(nèi)部客戶(hù)服務(wù)系統(tǒng)的不斷完善以使其更專(zhuān)業(yè)地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)對(duì)品牌的要求；
5.優(yōu)化銷(xiāo)售組織結(jié)構(gòu)，建立全面的分銷(xiāo)及導(dǎo)購(gòu)人員的運(yùn)作系統(tǒng)，組織分銷(xiāo)渠道崗位人員的工作交流，建設(shè)和培養(yǎng)分銷(xiāo)渠道隊(duì)伍的.工作能力，提升銷(xiāo)售能力；
6.參與分銷(xiāo)渠道管理崗位人員的監(jiān)督獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，年度績(jī)效考核，需求培訓(xùn)的開(kāi)發(fā)，審核新的分銷(xiāo)渠道的崗位職責(zé)，有合理獎(jiǎng)勵(lì)和辭退相關(guān)人員的人事建議權(quán)；
7.完成上級(jí)臨時(shí)布置的任務(wù)和項(xiàng)目；
任職要求
1.本科，3年以上工業(yè)機(jī)器人或自動(dòng)化安防設(shè)備方面分銷(xiāo)渠道管理經(jīng)驗(yàn)，熟分銷(xiāo)終端渠道的實(shí)操流程及售前售中服務(wù)管理體系；
2.良好的分析和提案能力，執(zhí)行力和管理能力強(qiáng)，并具備同等相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
3.客戶(hù)服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，在客戶(hù)增值服務(wù)的開(kāi)發(fā)提升以及營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)的優(yōu)化方面具有一定的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
4.溝通力和表達(dá)力強(qiáng)，有2年以帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)；
5.敬業(yè)，以結(jié)果為導(dǎo)向，會(huì)績(jī)效管理者優(yōu)先，待遇豐厚，平臺(tái)前景廣；
6.高提成，年薪百萬(wàn)不是夢(mèng)
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 8
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品線(xiàn)下渠道商開(kāi)發(fā)，建立穩(wěn)定的合作關(guān)系，達(dá)成公司銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo)；
2、制定KA分銷(xiāo)渠道年度支持政策及推廣費(fèi)使用方案；
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)的市場(chǎng)管理，收集市場(chǎng)信息、競(jìng)品信息和用戶(hù)反饋等；
4、維護(hù)KA銷(xiāo)售渠道的.客情關(guān)系，樹(shù)立良好的公司口碑；
5、建立客戶(hù)信息資料及客戶(hù)檔案，并負(fù)責(zé)相關(guān)銷(xiāo)售的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，三年及以上經(jīng)銷(xiāo)商管理經(jīng)驗(yàn)，有美妝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
2、熟悉KA系統(tǒng)合作規(guī)則、并有一定資源的優(yōu)先；(商超、生活館等)
3、良好的溝通談判能力及執(zhí)行能力，能承受較大的工作壓力；
4、具有一定獨(dú)立分析及解決問(wèn)題的能力。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 9
職責(zé)：
1.針對(duì)養(yǎng)老行業(yè)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(無(wú)線(xiàn)感知檢測(cè)人體體征AI人工智能)To B sales；
2.維護(hù)及增進(jìn)已有客戶(hù)關(guān)系并全國(guó)拓展新的sales渠道，與客戶(hù)進(jìn)行技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、產(chǎn)品展示等工作；
2.根據(jù)市場(chǎng)相關(guān)產(chǎn)品的選型、配置提出合理化建議；
3.開(kāi)發(fā)終端客戶(hù)渠道，掌握客戶(hù)需求，發(fā)覺(jué)及跟進(jìn)潛在客戶(hù)，做好對(duì)客戶(hù)的追蹤、聯(lián)系；
4.負(fù)責(zé)與客戶(hù)的日常溝通，發(fā)展和維護(hù)客戶(hù)長(zhǎng)期良好的'業(yè)務(wù)關(guān)系；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
任職要求：
1.大專(zhuān)科及以上學(xué)歷，電子、計(jì)算機(jī)、通信、機(jī)械理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)等優(yōu)先考慮；
2.三年以上渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有養(yǎng)老服務(wù)和相關(guān)政府資源的優(yōu)先考慮；
3.熱愛(ài)sell和market拓展工作，吃苦耐勞，情商高；
4.具備市場(chǎng)信息分析整理能力；具備市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)和敏感的市場(chǎng)觀(guān)察力，分析力；
5.獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有敬業(yè)精神。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 10
1、協(xié)助渠道伙伴推進(jìn)電子商務(wù)轉(zhuǎn)型，建立良好的市場(chǎng)、政府、協(xié)會(huì)合作資源和關(guān)系；
2、引導(dǎo)和支持伙伴經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定及執(zhí)行；金蝶產(chǎn)品銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，并樹(shù)立重要行業(yè)樣板客戶(hù)；
3、積極開(kāi)展網(wǎng)格內(nèi)招募布局，為渠道伙伴提供人才支持；
4、積極組織和開(kāi)展市場(chǎng)活動(dòng)及培訓(xùn)，提升自身及合作伙伴營(yíng)銷(xiāo)和實(shí)施交付能力，幫助伙伴達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 11
職責(zé)：
1、開(kāi)發(fā)新的中介和分銷(xiāo)公司，推廣公司項(xiàng)目，并簽訂分銷(xiāo)合同，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系；
2、維護(hù)好已有的中介和分銷(xiāo)公司，負(fù)責(zé)定期對(duì)中介和分銷(xiāo)公司進(jìn)行培訓(xùn)，并及時(shí)將最新政策下達(dá)；
3、監(jiān)督報(bào)備，安排接送，配合中介和分銷(xiāo)公司等客戶(hù)帶看順利完成；
4、盡職盡責(zé)完成部門(mén)分配的'任務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)量，完成每月指標(biāo)；
5、對(duì)于中介和分銷(xiāo)公司的開(kāi)發(fā)、維護(hù)進(jìn)度每日以日?qǐng)?bào)表形式自覺(jué)發(fā)給相關(guān)負(fù)責(zé)人；
6、與案場(chǎng)人員進(jìn)行工作對(duì)接，完成客戶(hù)資料的報(bào)備，做好售樓處與分銷(xiāo)渠道的銜接工作；
7、渠道團(tuán)隊(duì)管理；
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)
崗位要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀可放寬學(xué)歷要求；
2、3年及以上房產(chǎn)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有渠道管理經(jīng)驗(yàn)；帶團(tuán)隊(duì)優(yōu)先考慮；
3、具有一定房產(chǎn)渠道資源；
4、具備良好的營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)與服務(wù)意識(shí)、有較強(qiáng)的說(shuō)服、談判和溝通能力；
5、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻認(rèn)知，能夠承受工作壓力，樂(lè)于從事挑戰(zhàn)性的工作
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 12
職責(zé)
1、根據(jù)公司的分銷(xiāo)商政策，進(jìn)行淘寶分銷(xiāo)商的招商、篩選、培養(yǎng)和維護(hù)；
2、開(kāi)拓新分銷(xiāo)商，負(fù)責(zé)公司服飾和戶(hù)外運(yùn)動(dòng)產(chǎn)品兩大模塊的分銷(xiāo)商制度與體系的建立；
3、持續(xù)掌握分銷(xiāo)商情況，監(jiān)控并規(guī)范分銷(xiāo)商行為，進(jìn)行分銷(xiāo)商考核；
4、組織對(duì)分銷(xiāo)商的技術(shù)培訓(xùn)，提升分銷(xiāo)商對(duì)產(chǎn)品和淘寶營(yíng)銷(xiāo)的'技能，協(xié)助分銷(xiāo)商策劃市場(chǎng)活動(dòng)；
5、對(duì)分銷(xiāo)商業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)，能代領(lǐng)分銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)完成每月分銷(xiāo)任務(wù)，整理并分析分銷(xiāo)數(shù)據(jù)，及時(shí)做出調(diào)整部署。
任職要求：
1、熟悉電商平臺(tái)，有零售業(yè)或電商行業(yè)渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、有分銷(xiāo)商渠道開(kāi)發(fā)及管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和分析判斷能力。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 13
職責(zé)：
1、掌握區(qū)域內(nèi)經(jīng)紀(jì)公司的運(yùn)營(yíng)情況，建立良好的合作關(guān)系；
2、負(fù)責(zé)拓展及維護(hù)區(qū)域內(nèi)經(jīng)紀(jì)公司，通過(guò)尋求經(jīng)紀(jì)公司門(mén)店戰(zhàn)略合作，將公司的新房項(xiàng)目推薦到經(jīng)紀(jì)門(mén)店， 實(shí)現(xiàn)新房經(jīng)紀(jì)公司的.聯(lián)動(dòng)，對(duì)合作經(jīng)紀(jì)公司提供極致服務(wù)和支持；
3、完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)；
4、搭建團(tuán)隊(duì)及培養(yǎng)新人；
崗位要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，20-30周歲；
2、對(duì)銷(xiāo)售工作充滿(mǎn)熱情，能接受陌生拜訪(fǎng)工作形式，兩年以上房地產(chǎn)銷(xiāo)售或渠道拓展工作經(jīng)驗(yàn)，具有經(jīng)紀(jì)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、具良好的服務(wù)意識(shí)、親和力和吃苦耐勞的精神；
4、具有敏銳的洞察力和觀(guān)察力并有較強(qiáng)的溝通能力。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 14
1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，制定線(xiàn)上分銷(xiāo)渠道的銷(xiāo)售策略和實(shí)施方案；
2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)編輯、營(yíng)銷(xiāo)及推廣，維護(hù)與Business的客戶(hù)關(guān)系，對(duì)商務(wù)合作的過(guò)程和結(jié)果負(fù)責(zé)，規(guī)劃合作項(xiàng)目計(jì)劃及進(jìn)度執(zhí)行；
3、建立業(yè)務(wù)流程與體系，促進(jìn)產(chǎn)品在渠道中的銷(xiāo)量提升，提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的.銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；
4、對(duì)分銷(xiāo)的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。對(duì)品牌的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。
5、負(fù)責(zé)品牌在第三方電商平臺(tái)分銷(xiāo)管理工作，比如：唯品會(huì)、考拉、京東、聚美優(yōu)品等；
6、對(duì)接平臺(tái)方類(lèi)目負(fù)責(zé)人，爭(zhēng)取活動(dòng)資源，針對(duì)平臺(tái)品牌運(yùn)營(yíng)做出階段性的營(yíng)銷(xiāo)方案；
7、負(fù)責(zé)本品牌的銷(xiāo)售分析和補(bǔ)貨計(jì)劃；
8、負(fù)責(zé)每期活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、交易數(shù)據(jù)分析、商品管理的把控；
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 15
職責(zé)
1、制定審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)預(yù)算；
2、組織實(shí)施財(cái)務(wù)審計(jì)、管理審計(jì)等；
3、擬定審計(jì)方案，起草審計(jì)報(bào)告和管理建議書(shū)等審計(jì)文書(shū)；
4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司潛在問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)，提出改進(jìn)意見(jiàn)；
5、督促審計(jì)結(jié)論和建議的`落實(shí)；
6、負(fù)責(zé)審計(jì)過(guò)程中與相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)和溝通。
任職資格
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、熟悉財(cái)稅法規(guī)、審計(jì)程序和公司財(cái)務(wù)管理流程；
3、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4、具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 16
職責(zé)：
1、擬定工程審計(jì)工作計(jì)劃報(bào)審計(jì)總監(jiān)批準(zhǔn)；
2、對(duì)集團(tuán)下屬分子公司的建設(shè)工程進(jìn)行審計(jì)，出具審計(jì)報(bào)告；
3、負(fù)責(zé)事前、事中、事后全方位審計(jì)監(jiān)督和過(guò)程管理中業(yè)務(wù)流程的.梳理和規(guī)范，提出專(zhuān)業(yè)管理建議；
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。
任職要求：
1.大專(zhuān)以上文憑，工程管理、工程經(jīng)濟(jì)、建筑等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.五年以上工程管理或工程預(yù)決算工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具有全面深厚的工程管理和工程經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，熟悉國(guó)家有關(guān)產(chǎn)業(yè)政策、材料價(jià)格信息及相關(guān)法律法規(guī)，熟悉調(diào)查取證；
4.有須持有注冊(cè)造價(jià)工程師職稱(chēng)。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 17
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)各種新渠道、新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)，進(jìn)行客戶(hù)需求挖掘與合作拓展，打開(kāi)客戶(hù)渠道人群；
2、負(fù)責(zé)線(xiàn)上全渠道分銷(xiāo)、網(wǎng)易嚴(yán)選、貝店、云集、環(huán)球捕手、小米、快手主播、大小APP、各大銀行、團(tuán)購(gòu)、公眾號(hào)、精準(zhǔn)網(wǎng)紅主播、加油站等多種私域渠道日常開(kāi)發(fā)合作工作；
3、抓取客戶(hù)、打開(kāi)客戶(hù)空間、提高客戶(hù)增長(zhǎng)速度，為有效客戶(hù)增長(zhǎng)負(fù)責(zé)；
4、優(yōu)化分銷(xiāo)制度，對(duì)精準(zhǔn)客戶(hù)制度傳播；
5、外部招募，核心發(fā)展下線(xiàn)賣(mài)貨；
6、維護(hù)老客戶(hù)關(guān)系，保持與渠道方的良好合作關(guān)系，保持對(duì)合作客戶(hù)相關(guān)領(lǐng)域的`敏感與追蹤；
7、保持與平臺(tái)良好溝通，積極制造品牌聯(lián)合營(yíng)銷(xiāo)，增加品牌在線(xiàn)上/線(xiàn)下的知名度；
任職要求：
1、3年以上渠道開(kāi)拓、運(yùn)營(yíng)、管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有良好的談判能力，溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，充分利用渠道的各種資源，有良好資源者優(yōu)先；
3、精通渠道銷(xiāo)售的運(yùn)營(yíng)和盈利模式，熟悉國(guó)內(nèi)各渠道的規(guī)定、操作流程及管理實(shí)操；
4、核對(duì)、跟進(jìn)、管理應(yīng)收賬款，協(xié)調(diào)內(nèi)部、外部完成渠道銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù)；
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 18
職責(zé)描述：
1、根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)部下達(dá)的總體業(yè)績(jī)目標(biāo)，負(fù)責(zé)管理所轄區(qū)域的月銷(xiāo)量和月回款金額；
2、協(xié)助加盟商促銷(xiāo)活動(dòng)的開(kāi)展及終端跟進(jìn)；
3、定期對(duì)加盟商店面店員進(jìn)行培訓(xùn)，提高終端銷(xiāo)售水平，幫扶客戶(hù)建立高素質(zhì)的銷(xiāo)售隊(duì)伍；
4、結(jié)合所屬區(qū)域的有利條件及時(shí)計(jì)劃開(kāi)發(fā)拓展市場(chǎng)。
任職要求：
學(xué)歷要求：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
知識(shí)要求：了解家電產(chǎn)品與行業(yè)，具備客戶(hù)開(kāi)發(fā)/維護(hù)、活動(dòng)推廣/促銷(xiāo)、經(jīng)銷(xiāo)商管理/培訓(xùn)等；
技能要求：市場(chǎng)調(diào)研，掌握相關(guān)辦公軟件基礎(chǔ)操作；
經(jīng)驗(yàn)要求：3年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有廚衛(wèi)電器/櫥柜衣柜行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
基本品質(zhì)：為人誠(chéng)懇務(wù)實(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的'職業(yè)素養(yǎng)及人品；
核心素質(zhì)：人際洞察力、關(guān)系建立能力、抗壓能力、靈活應(yīng)變能力；
其它：能適應(yīng)長(zhǎng)期出差工作，并能夠快速到崗。
溫馨提示：
1、我們歡迎曾經(jīng)任職過(guò)的優(yōu)秀員工重返公司，最新返聘要求請(qǐng)與我們的招聘負(fù)責(zé)人聯(lián)系；
2、此招聘為公司直招，在招聘過(guò)程中不收取任何費(fèi)用、押金等，請(qǐng)各位知曉，以免受騙。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 19
1.年度審計(jì)工作計(jì)劃的編制和部門(mén)工作規(guī)劃的擬定；
2.根據(jù)公司所處的行業(yè)特性、企業(yè)的發(fā)展階段，建立、健全并不斷優(yōu)化公司內(nèi)部控制體系；
3.在集團(tuán)審計(jì)部負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，針對(duì)分子公司的內(nèi)部控制和經(jīng)營(yíng)管理，負(fù)責(zé)具體審計(jì)項(xiàng)目的組織、實(shí)施。制定具體項(xiàng)目審計(jì)方案，合理進(jìn)行審計(jì)人員分工，指導(dǎo)、檢查審計(jì)人員的`工作；
4.做好與被審計(jì)單位的溝通協(xié)調(diào)工作，具體負(fù)責(zé)審前調(diào)查、審計(jì)通知書(shū)下發(fā)、現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)意見(jiàn)溝通、審計(jì)報(bào)告意見(jiàn)反饋收集等工作。負(fù)責(zé)所分工業(yè)務(wù)審計(jì)工作底稿的編制，復(fù)核其他審計(jì)人員工作底稿并定期收集整理歸檔；檢查、評(píng)價(jià)審計(jì)證據(jù)的真實(shí)、充分、有效性，審計(jì)結(jié)論的適當(dāng)性；
5.對(duì)審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)與被審計(jì)單位有關(guān)部門(mén)和人員溝通、確認(rèn)，重大問(wèn)題或無(wú)法解決的問(wèn)題必須向集團(tuán)審計(jì)部負(fù)責(zé)人匯報(bào)；
6.撰寫(xiě)審計(jì)報(bào)告，真實(shí)地反映被審計(jì)單位內(nèi)部控制和經(jīng)營(yíng)管理情況，并提出適當(dāng)?shù)膶徲?jì)建議，提交集團(tuán)審計(jì)部負(fù)責(zé)人復(fù)核；
7.審計(jì)后事項(xiàng)的跟蹤管理，保證問(wèn)題及時(shí)得以糾正、改進(jìn)；
8.參與重大項(xiàng)目的全過(guò)程，監(jiān)督并控制項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)企業(yè)重大項(xiàng)目的實(shí)施方案，業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)等事項(xiàng)提供咨詢(xún)意見(jiàn)。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 20
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)唯品會(huì)、京東、聚美等電商垂直/閃購(gòu)平臺(tái)渠道的入駐及管理;
2、負(fù)責(zé)微博，微商，SNS等電商渠道的.建立與管理。
3、與商品部/設(shè)計(jì)部/技術(shù)部/倉(cāng)儲(chǔ)物流部等配合，做好各渠道活動(dòng)上線(xiàn)，活動(dòng)推廣的實(shí)施、維護(hù)、管理工作，積極推進(jìn)品牌在各渠道的銷(xiāo)售;
4、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的審核，活動(dòng)總結(jié)與數(shù)據(jù)分析;
5、與平臺(tái)方建立良好的工作關(guān)系。
任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，四年以上電商商務(wù)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉電子商務(wù)網(wǎng)站結(jié)構(gòu)及運(yùn)作模式，對(duì)產(chǎn)品促銷(xiāo)活動(dòng)有相當(dāng)?shù)牟邉澓徒M織能力;
3、務(wù)實(shí)開(kāi)放、執(zhí)行力強(qiáng)，做事有思路有策略，喜歡挑戰(zhàn)，熱愛(ài)電子商務(wù)，愿意學(xué)習(xí);
4、具備很強(qiáng)的溝通能力及創(chuàng)造能力，出色的執(zhí)行能力及市場(chǎng)分析、公關(guān)、溝通和商務(wù)談判能力;
5、有京東、天貓或者在其他任何平臺(tái)上面有相應(yīng)的渠道資源者優(yōu)先考慮;
6、熟悉母嬰，時(shí)尚，美妝，家居行業(yè)，有電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)分銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
渠道分銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 21
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)社交電商分銷(xiāo)平臺(tái)規(guī)劃，制定完成分銷(xiāo)目標(biāo)，制定分銷(xiāo)管理體系;
2、監(jiān)管分銷(xiāo)商價(jià)格以及營(yíng)銷(xiāo)體系，完善分銷(xiāo)商對(duì)接體系;
3、根據(jù)公司經(jīng)銷(xiāo)商政策，開(kāi)拓新市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;
4、持續(xù)掌握分銷(xiāo)商的情況，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決分銷(xiāo)過(guò)程中的'問(wèn)題;
5、促進(jìn)分銷(xiāo)合作溝通，維護(hù)分銷(xiāo)合作關(guān)系，及時(shí)掌握平臺(tái)動(dòng)向與變化，培育分銷(xiāo)商成長(zhǎng)，完成公司銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo);
6、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)及資料的整理，定期制作報(bào)表;
崗位要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，1年以上快消品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。精通電商平臺(tái)分銷(xiāo)平臺(tái)操作，熟悉鋪貨流程;
2、具有清晰的思路和敏銳的判斷力，較強(qiáng)的商業(yè)機(jī)會(huì)捕捉能力和商務(wù)談判能力;
3、有激情，責(zé)任心，具拼搏精神，能承受較大的工作壓力和不定期出差;
4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn);
5、精通電子商務(wù)分銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)工作的優(yōu)先考慮;
6、經(jīng)銷(xiāo)商通路，有資源者優(yōu)先;
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