強(qiáng)弱電主管崗位職責(zé)
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編為大家整理的強(qiáng)弱電主管崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
強(qiáng)弱電主管崗位職責(zé)1
1.參與編寫項(xiàng)目工程的節(jié)點(diǎn)計(jì)劃，及時(shí)上報(bào)工程進(jìn)度節(jié)點(diǎn)，規(guī)范執(zhí)行模塊化管理;
2.審核本專業(yè)設(shè)計(jì)圖紙和施工方案，監(jiān)控施工現(xiàn)場(chǎng)電氣專業(yè)的工程質(zhì)量、進(jìn)度及安全，解決本專業(yè)技術(shù)問(wèn)題;
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)機(jī)電、智能化工程的施工進(jìn)度及安全工作;
4.監(jiān)督施工單位按照工程進(jìn)度計(jì)劃、設(shè)計(jì)及施工圖紙及合同規(guī)定的安裝規(guī)格和技術(shù)規(guī)范完成施工;
5.審核電氣施工單位的施工能力、資質(zhì)、配合成本做工程招標(biāo)，配合設(shè)備招標(biāo);
6.組織本專業(yè)的竣工驗(yàn)收工作;
7.協(xié)助辦理強(qiáng)弱電報(bào)批工作;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
強(qiáng)弱電主管崗位職責(zé)2
1、制定本專業(yè)設(shè)計(jì)工作計(jì)劃,并組織按計(jì)劃執(zhí)行;參與設(shè)計(jì)單位的篩選和評(píng)價(jià);
2、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目電氣專業(yè)的設(shè)計(jì)任務(wù)書,并組織任務(wù)書的評(píng)審;督促設(shè)計(jì)單位按計(jì)劃提交電氣設(shè)計(jì)成果,并組織設(shè)計(jì)成果的評(píng)審工作,提出專業(yè)意見;
3、對(duì)設(shè)計(jì)本專業(yè)的設(shè)計(jì)變更進(jìn)行管理,負(fù)責(zé)項(xiàng)目電氣設(shè)計(jì)過(guò)程中的成本控制,及時(shí)與相關(guān)部門和單位溝通;
4、負(fù)責(zé)日常的設(shè)計(jì)聯(lián)系及協(xié)調(diào)工作,配合項(xiàng)目相關(guān)現(xiàn)場(chǎng)施工、驗(yàn)收工作。
強(qiáng)弱電主管崗位職責(zé)3
一、崗位名稱：強(qiáng)弱電主管
二、直接上級(jí)：工程經(jīng)理
三、直接下級(jí)：弱電工、電維工、配電工
四、崗位職責(zé)：
1、對(duì)派工單要準(zhǔn)確無(wú)誤地實(shí)施完成,并認(rèn)真檢查完成情況。
2、全面掌握小組的各項(xiàng)工作,經(jīng)常對(duì)組內(nèi)負(fù)責(zé)的各類工作進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)處理。
3、認(rèn)真安排好預(yù)防性維修計(jì)劃及巡查工作,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。
4、掌握供電設(shè)備運(yùn)行和照明情況,制定節(jié)電措施。
5、制定照明燈具及照明控制開關(guān)的巡視、巡檢制度。
6、合理調(diào)配好供電、電梯的運(yùn)行及安排好電修值班,在保證服務(wù)水準(zhǔn)的.前提下,盡力節(jié)能。
7、對(duì)酒店的各種大型活動(dòng),如新聞發(fā)布會(huì)等大型會(huì)議,要提前進(jìn)入工作場(chǎng)所,確保弱電系統(tǒng)不發(fā)生差錯(cuò)。
8、認(rèn)真考核本組員工并培訓(xùn)本組員工,要使本組員工均能勝任電話、電視、音響等弱電系統(tǒng)的工作,并均能做到補(bǔ)位工作。
9、完成上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。
強(qiáng)弱電主管崗位職責(zé)4
【管理層級(jí)關(guān)系】
直接上級(jí)：工程部經(jīng)理
直接下級(jí)：變配電站、電梯員工、電話電視機(jī)房員工
【技能要求】
1.基本素質(zhì)：具備本崗位所要求的專業(yè)知識(shí)和能力、勝任本崗位的管理和技術(shù)工作、能夠使用計(jì)算機(jī)進(jìn)行文字圖表處理、具有相當(dāng)?shù)膮f(xié)調(diào)溝通水平。
2.自然條件：30歲以上,身體健康。
3.文化程度：大�；蛲葘W(xué)歷。
4.工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
5.崗位要求：熟悉電力設(shè)備、變配電系統(tǒng)、電梯運(yùn)行、電話電視機(jī)房和傳輸系統(tǒng)的管理,掌握所負(fù)責(zé)的設(shè)備設(shè)施情況,具備指導(dǎo)設(shè)備運(yùn)行維修能力。
【崗位職責(zé)】
1.對(duì)主管業(yè)務(wù)負(fù)直接責(zé)任,負(fù)責(zé)與政府有關(guān)職能部門的聯(lián)絡(luò)工作
2.負(fù)責(zé)制定各崗位工作程序及管理制度,負(fù)責(zé)分配員工的各項(xiàng)工作,對(duì)各站設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行巡查和考評(píng)
3.負(fù)責(zé)制定主管各崗設(shè)備的維修計(jì)劃,材料消耗計(jì)劃,備品備件計(jì)劃。對(duì)運(yùn)行維修質(zhì)量進(jìn)行考評(píng)
4.對(duì)主管各站的安全、消防進(jìn)行巡查,并做好記錄
5.負(fù)責(zé)檢查主管各站的各種備件和工具使用、保管情況
6.關(guān)心員工的工作、學(xué)習(xí)和生活情況,負(fù)責(zé)本系統(tǒng)員工的培訓(xùn)和考核工作
【工作標(biāo)準(zhǔn)】
1.負(fù)責(zé)主管范圍設(shè)備的運(yùn)行控制及維修保養(yǎng)。
2.協(xié)調(diào)本部各崗位之間工作,使部門工作順利進(jìn)行。
3.合理安排工作,使各崗位員工工作有序,工作量飽滿。
4.制訂明確的維修工作計(jì)劃,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的問(wèn)題,提出實(shí)施解決辦法。
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