產品部部門崗位職責
在社會一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的產品部部門崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
產品部部門崗位職責1
工作職責：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向，制定產品的'整體發(fā)展策略，以及階段性的產品版本規(guī)劃；
2、負責與銀行、基金公司、證券公司對接，了解客戶需求，并形成產品文檔
3、根據(jù)自身對行業(yè)及客戶的了解，設計有創(chuàng)新性及競爭力的功能，不斷迭代升級現(xiàn)有系統(tǒng)，為客戶提供更優(yōu)質的功能及體驗
4、負責公司機構業(yè)務系統(tǒng)的整體規(guī)劃、設計及進度管理，協(xié)調開發(fā)及測試資源，推進規(guī)劃的快速落地
任職要求：
1、金融、投資、財務、數(shù)理統(tǒng)計或相關專業(yè)大學本科及以上學歷；
2、具有2年以上銀行、基金、證券或保險公司等專業(yè)投資機構從事固定收益類或權益類投資經(jīng)驗；
3、熟悉金融證券市場各類金融工具，具有證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格者優(yōu)先；
4、工作積極主動、責任心強，具有良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作意識、敏銳快捷的市場反應能力、較強的分析判斷能力和良好的風險與合規(guī)意識。
產品部部門崗位職責2
職責描述：
1、協(xié)助編寫制作部門管理相關文檔、表單，包括部門制度、項目管理體系等；
2、對部門工作產生的相關文檔進行管理；
3、跟進研發(fā)項目執(zhí)行情況，并做好記錄，形成報表；
4、跟進部門工作，并進行了解記錄，形成報表；
5、參與相關工作會議，做好會議記錄，編制會議紀要；
6、輔助部門主管，完成其它管理相關工作。
任職要求：
1、熟悉word和excel，能夠使用相對高級的一些功能；
2、對有一定的文檔管理經(jīng)驗；
3、有較好的聽寫能力，能夠比較好的抓住并記錄會議或談話的主要內容；
4、有一定的溝通及協(xié)調能力；
5、性格沉穩(wěn)，工作細致、思路清晰、責任心強；
6、對項目管理和部門管理工作有一定的了解，并有興趣朝這個方向發(fā)展的優(yōu)先考慮。
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