教學工作崗位職責（通用18篇）
在日常生活和工作中，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編整理的教學工作崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
教學工作崗位職責1
一、處理部門一般行政、教學工作事務。
二、處理教學方面的報表以及教學文件的收發(fā)和保管，負責教學檔案的建立與保管。
三、做好教師教學質量的監(jiān)控，教師業(yè)務檔案的'歸檔工作。
四、下達并落實學期教學任務和課程表，做好日常教學工作檢查和總結工作。
五、負責財務管理工作。
六、管理好本室的各類教學用具、資料和教學文件。
七、完成部門領導交辦的其他工作。
教學工作崗位職責2
1、承擔本系學生學籍管理和日常教學事務；
2、根據各專業(yè)指導性培養(yǎng)方案，編制本系每學期的課程安排表，落實教學任務；
3、協(xié)助教務處辦理教學過程中的調課、補課手續(xù)；將教師、教室、課程異動等信息通知學生，核實補課情況；
4、協(xié)助教務處期中、期末考試及學院其它考試的考務工作；
5、做好考前試卷保密、保管工作，并負責組織做好閱卷、試卷整理、存檔和試卷分析等工作；
6、協(xié)助本系教師做好學生各科考試成績的錄入、更正和查詢工作；
7、協(xié)助安排綜合實習報告和頂崗實習報告的.指導工作；
8、收集本系教學信息，并及時通報系部主任和教務處；
9、按照指導性培養(yǎng)方案落實教材并與教務處銜接；
10、按照指導性培養(yǎng)方案協(xié)助落實教學實踐工作以及協(xié)助教務處完成學生的各項競賽、各類等級考試等教務管理工作；
11、統(tǒng)計每學期系部教師教學工作量；
12、協(xié)助教務處完成教師實踐、進修提高等各項工作；
13、做好與本系部教學工作相關的各種報表填寫，總結材料、匯報材料的上報等工作；
14、接待與本系部教學有關的來信來訪，并及時向系部主任匯報；
15、完成教務處和學院交辦的其他教學工作。
教學工作崗位職責3
1、負責全園教育教學工作，結合本園實際制定有關計劃、總結；
2、安排全園的課程，按季節(jié)調整時間，審批各班級的教學計劃；深入班級聽課，檢查指導教學，提高教育教學質量。
3、組織教師的業(yè)務學習培訓，進行教育改革，引導教師轉變教育觀念；定期開展教研和科研活動，組織教學觀摩、總結、交流經驗、考核、評價教師工作，提高教師教育教學技能。
4、協(xié)助園長組織全園性的親子活動、戶外教學活動會、節(jié)日等活動。
5、協(xié)助園長召開全園幼兒的'家長會、搞好家長調查、社會宣傳和與社區(qū)聯(lián)系等工作。
6、做好新生入園和畢業(yè)離園工作，搞好參觀學習活動的接待工作。
7、園長臨時缺編或暫時離園時行使園長職責。
8、及時向園長匯報工作和提出建議。
教學工作崗位職責4
1、負責制定計算機信息類專業(yè)人才培養(yǎng)方案；
2、負責組建研發(fā)及教學管理團隊架構及體系，并不斷完善；
3、負責課程體系的設計、計劃、建設；
4、制定教師人才培養(yǎng)計劃；
5、制定課程體系編寫計劃；
6、制定教學研發(fā)流程及管理制度；
7、監(jiān)控課程研發(fā)計劃和進度的`有效執(zhí)行；
8、組織教研教學團隊的績效評估，提升業(yè)務水平。
教學工作崗位職責5
1、忠誠黨的教育事業(yè)，貫徹黨的教育方針；品行端正，作風正派；愛崗敬業(yè)，治學嚴謹；關心學生，尊重他人；品行高尚，為人師表。
2、樹立現(xiàn)代遠程開放教育理念，保證“人才培養(yǎng)模式改革和開放教育試點”項目工作的順利開展。
3、負責每一學期各年級、各專業(yè)課程的設置、編排、管理和臨時調課的工作。積極做好排課系統(tǒng)的開發(fā)。
4、做好跨年級、跨學科選修課程的編排和開班計劃，并具體負責落實編班，安排教師上課，完成教師工作量的統(tǒng)計算上報。
5、協(xié)助院領導對專業(yè)，學科教學進度的檢查，并及時向院領導匯報。
6、負責對全校教師課堂常規(guī)教學工作的檢查督促，并認真做好檢查記錄，及時向院領導匯報。
7、及時上傳下達并收集整理各種教學信息，協(xié)助各教研室搞好教學資源的應用。及時接受中央電大、省電大的網上信息。
8、根據教學計劃，協(xié)助各教研室訂專業(yè)教學大綱和教學計劃，幫助定量各層次，各專業(yè)的教學大綱，建立一支相對穩(wěn)定的專兼職教師隊伍。
9、負責并督促各教研室在每一學年制定教研室的教學活動計劃，并付諸實施。
10、負責并督促檢查各教研室每期參加中央電大、省電大組織的各種網上教學活動，（雙向視頻、單向視頻、BBS討論等），并認真做好檢查記錄，及時向院領導匯報。
11、定期或不定期深入課堂調查了解和記錄學生對學校教學管理的意見和建議，及時向領導匯報。
12、負責收集各專業(yè)教學計劃及教學實施計劃，根據教學計劃、安排教學進程與各科任課教師聯(lián)系落實各班輔導課表。
13、及時上交省電大各級部門的相關資料。
14、積極投身于教研教改等科研工作，每年至少公開發(fā)展一篇論文。
15、完成院領導交給的其他教學工作任務。
16、根據教學進程，安排教師命題，建立各門課程的`試題庫，負責組織半期考試，自開課考試命題、制卷及登分工作。
17、開展教學日常事務性活動，負責教師、教室的協(xié)以保證教學活動的正常進行為教師、學生提供各科教學事務方面的服務。
18、準備各種教學用的表格、每期召開一次教學工作會。
教學工作崗位職責6
1. 協(xié)助老師完成學員在入班前的細分篩選，測試學員是否滿足入班要求；
2. 和助教老師一起負責學生的.日常教學輔助管理；
3.了解孩子進步的步伐和學習方法， 為學生、學生家長與老師之間提供課程輔助協(xié)調和信息溝通， 保證相關信息準確及時地溝通到位， 有助于學生培訓方案得到落實， 有助于學生分數提高.
4. 以專業(yè)嚴謹的態(tài)度與學生保持良好的溝通；
5. 定期接受出國考試培訓教學體系、留學咨詢等課程培訓，提高自身專業(yè)度；
6. 具體的工作內容會在面試或之后的培訓中有具體的講解，以培訓內容為主
教學工作崗位職責7
1.建立并管理本系教學檔案和資料、教師教學檔案，管理教學設備和設施；
2.實施教材建設規(guī)劃、教材管理規(guī)章；協(xié)助組織日常教學，檢查教學秩序；
3.辦理本系學生請假、銷假手續(xù)，統(tǒng)計考勤情況；
4.提出教師教學任務安排和教材訂購計劃的意見；
5.按時收集期中、期末考試卷，按時錄入學生成績、上交教務處；
6.組織各類考試報名，協(xié)助教務處做好期中、期末考試及補考工作；
7.做好有關畢業(yè)生的教學資料的搜集、整理和上報工作；
8.做好本系任課教師工作量的'統(tǒng)計、上報工作；
9.辦理本系教師調課手續(xù)；
10.完成領導交辦的其他工作。
教學工作崗位職責8
1、服從領導，愛護公物，遵守學校和公司的各項規(guī)章制度。
2、經常檢查教室內桌椅、門窗、燈具、黑板等設施的'完好情況，發(fā)現(xiàn)問題及時報告教室管理站管理人員。
3、教室(包括桌椅)每天清掃一次，拖(擦)一遍，走廊、樓梯、扶手、垃圾桶每天拖(掃、擦)二遍，應做到地面干凈，無紙屑、無垃圾、無雜物、無污跡、扶手無灰塵，垃圾桶無痰跡和污跡，并做好不間斷保潔工作。
4、做到走廊兩邊墻壁無腳印、無痰跡、無亂寫亂畫的跡痕。
5、洗手間、衛(wèi)生間每天應清掃(拖)二次，便池下水道通暢，應做到無雜物、無積水、無糞便、無明顯氣味、無污跡，保持干凈整潔。
6、門廳每天拖四次，保持干凈整潔，天花板應保持無灰塵，無蛛網，樓周圍衛(wèi)生區(qū)每天清掃兩次，保持無垃圾、無雜物、無痰跡。
7、門窗經常擦洗，保持干凈整潔。
8、教室清掃工作一律在課外時間進行，不得影響正常上課，教室內桌椅應擺放整齊，保持講臺、黑板干凈，無粉筆灰堆積，黑板槽內每天清掃一次。
9、堅守工作崗位，在規(guī)定時間內未經許可，不得擅離工作崗位。
10、文明用語，掛牌上崗、優(yōu)質服務。
教學工作崗位職責9
1、組織各種高端企業(yè)家學員的教學活動。
2、策劃和組織各種高端企業(yè)家學員的第二課堂。
3、做好日常的.班級管理和學員維護。
4、協(xié)助教學總監(jiān)設計課程安排方案。
5、組織學員到國內外進行游學和考察。
教學工作崗位職責10
1.開發(fā)與維護教師資源。
2.帶領團隊做好教學服務及續(xù)費工作；
3.監(jiān)管課程服務和課程項目順利進行。
4.保證學生上課體驗，保證良好課后教學服務和課程指導。
5.不斷優(yōu)化反思老師服務流程以及優(yōu)化學生服務的流程。
6.對于教學產品提升不斷提出自己的思考建議。
7.帶領團隊做好內部管理和分工。
教學工作崗位職責11
1.檢查所督導的學生的教學計劃制定及完成情況，對學生的學習情況進行整體把控；
2.協(xié)助老師準備教研、課程資料，有效執(zhí)行教學工作；
3.根據學生學習情況，做好跟進工作，與學生及家長保持良好的`溝通協(xié)調工作；
4.與各部門橫向及縱向的溝通、協(xié)調工作；
5.執(zhí)行學校的各項工作要求和規(guī)章制度，達成學校要求的各項工作指標和崗位工作目標。
教學工作崗位職責12
1、協(xié)調處理上級主管部門、實訓基地日常對接工作及學校日常運營管理工作；
2、根據學校要求，制定合作方案，擬定合作協(xié)議；
3、根據合作方案，具體落實教學管理實務；
4、教學團隊的`監(jiān)督和考核評價體系的執(zhí)行，定期對教學質量進行跟蹤并反饋；
5、負責除教學以外的學生管理、考證對接，補貼申請等工作；
6、學校其他運營管理事務。
教學工作崗位職責13
職責描述：
1、負責集團成人教育事業(yè)部相關教學及教務管理工作；
2、負責學員數據的收集、統(tǒng)計、分析；
3、負責成教課程安排及教師安排對接，監(jiān)督上課情況，期中期末考試組織及管理，學生學籍檔案及畢業(yè)情況管理；
4、關注渠道客戶的.服務需求和業(yè)務水平，根據需要開展培訓工作，維護客戶關系；
5、關注合作高校的服務滿意度，維護與合作高校的良好合作關系；
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷；
2、 3年以上相關行業(yè)工作經歷或管理工作經歷，熱愛教育事業(yè)；
3、具有較好的邏輯思維能力及語言表達能力；
4、有一定的組織領導能力及公文寫作能力。
5、熟練使用office辦公軟件。
教學工作崗位職責14
崗位職責：
1、教學質量把控，深入每一位老師的課堂，觀察老師的授課方式和學生的學習情況。找出老師可以提升的方面，通過內部外部培訓，模擬演練等方式協(xié)助老師提升教學水平。
2、通過提升教學質量，提升續(xù)費率；安排家長會，公開課等方式，展現(xiàn)教學成果，學習氛圍等給到家長，同時收集家長的反饋。
3、教案評估和管理。制定教案標準并監(jiān)督老師完成，確保所有教案體系備案。
4、新人教師教學能力培訓和評估，制定新人教師培訓計劃，和老教師一起完成該計劃并對新人能力進行評估和考核。
任職要求：
1、親和力強，具有良好的'溝通表達能力；
2、熱愛教育事業(yè)，工作積極主動、責任心強；
3、積極，正能量，上進，愿意學習；愿意傾聽家長和學生的反饋；
4、有4年以上教育培訓行業(yè)教學管理經驗者優(yōu)先考慮相關教育從業(yè)經驗者優(yōu)先。
教學工作崗位職責15
崗位職責:
1、協(xié)助校長開展學校的教學、科研工作；
2、根據學校工作計劃,組織制訂學校教學工作計劃,并組織實施和檢查落實；
3、負責指導和協(xié)調教務處、科研處及教研室工作。負責組織及指導主管中層領導開展學校的各項日常教學和科研活動,搞好教學評價；
4、負責組織教師的業(yè)務學習、培訓、進修等工作,加強校本培訓,組織全校性教學研討和經驗交流,加強骨干教師和青年教師的培養(yǎng),建設一支敬業(yè)愛生、業(yè)務過硬的師資隊伍；
5、負責指導和組織各級各類考務工作；
6、負責做好任免教研組長,備課組長和教務人員及教師的聘任和考核工作。
7、負責學校教學儀器和教材教輔訂購計劃的審批工作。
8、負責學期、學年的教學工作總結,及時向校長匯報有關工作情況,提出對教學、科研的改進意見、措施,供校長決策；
9、負責主管中層領導的考核和評價；
10、完成校長交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科學歷以上,55周歲以下,湖北籍人士優(yōu)先；
2、熟悉教育行業(yè),有8年以上相關管理工作經驗；
3、在沿海地區(qū)優(yōu)質中、小學任校長5年以上,并長期有一線的'正課教學經驗,工作業(yè)績突出；
4、具有先進的教育教學理念、一定的教研能力及卓越的管理理念；
5、具有高度責任心和敬業(yè)精神,有較強的溝通能力和資源整合力,計劃與執(zhí)行力,統(tǒng)籌組織和協(xié)調能力。
教學工作崗位職責16
1、監(jiān)督教師教學基本情況、教學基本運行情況等。
2、隨班聽課了解學生的學習情況。
3、認真做好兩個教學常規(guī)時檢評、嚴謹、公平評教。
4、根據學期工作安排配合教務處及系統(tǒng)，完成各項檢查工作。
5、完成領導交辦的其他工作。
教學工作崗位職責17
1.了解教學計劃調整情況，依據計劃進行督導工作，及時向教學總監(jiān)反饋檢查結果。
2.深入教學第一線進行聽課(常規(guī)課、試聽課、公開課、親子課)、調研、督促、檢查工作開展情況，評價任課教師的理論和實踐教學工作水平。
3.組織實施教學檢查工作，檢查任課教師的授課計劃，定期檢查教案(教師日志)、評價教師的敬業(yè)精神和教學態(tài)度以及知識更新情況，并做出評估。
4.對教學檢查中發(fā)現(xiàn)的.問題及時與任課教師溝通，并記錄在督導工作日志里。
教學工作崗位職責18
1.負責日常教學教務管理；對各種教務數據進行統(tǒng)計和分析；
2.檢查所督導學生的教學計劃制定及完成情況；對學生的`學習情況進行整體把控；
3.對學員滿意度進行調查分析；
4.了解學員的思想動態(tài)及時給予解決；
5.受理學員投訴、跟蹤處理結果；
6.編排各學員課程進度表。
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