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      2. 農(nóng)電標準化建設電視電話會議領(lǐng)導發(fā)言稿

        時間:2022-10-03 22:22:13 發(fā)言稿 我要投稿
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        農(nóng)電標準化建設電視電話會議領(lǐng)導發(fā)言稿

          今天會議的主要任務是,進一步落實國家電網(wǎng)公司、省公司關(guān)于標準化建設工作的部署,動員廣大干部員工踴躍投入到標準化建設工作中來,推動公司農(nóng)電系統(tǒng)標準化建設深入開展,促進農(nóng)電整體管理水平再上新臺階。剛才,省公司農(nóng)電工作部袁建普主任就農(nóng)電標準化建設工作進行了說明,王向東副主任對農(nóng)電奧運安保暗訪情況進行了通報并提出工作要求,請各單位認真貫徹落實。下面,我講三個方面的意見:

        農(nóng)電標準化建設電視電話會議領(lǐng)導發(fā)言稿

          一、統(tǒng)一思想,充分認識農(nóng)電標準化建設的重要意義

          1、開展農(nóng)電標準化建設是推動公司發(fā)展再上新臺階的重要舉措

          加強標準化建設是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要方法,實現(xiàn)標準化管理是企業(yè)實現(xiàn)科學管理的重要基礎(chǔ)。國家電網(wǎng)公司將標準化建設提升到實施“四化”工作的戰(zhàn)略高度,作為強化科學管理的基礎(chǔ)和轉(zhuǎn)變公司發(fā)展方式的重要措施。在國家電網(wǎng)公司農(nóng)電系統(tǒng)開展的“抓基礎(chǔ)、上臺階,大力推進農(nóng)電標準化建設”工作,就是要以大力開展標準化建設為主線,強化制度建設,深化專業(yè)管理,規(guī)范作業(yè)流程,力爭用三年左右的時間,使農(nóng)電安全生產(chǎn)基礎(chǔ)、精益管理能力、供電服務水平和隊伍整體素質(zhì)取得明顯進步。省公司高度重視標準化建設工作。省公司總經(jīng)理辦公會議對標準化建設工作進行了專題研究,并先后組織開展了標準化建設研討會、標準化建設競賽啟動會。公司系統(tǒng)各單位,積極行動起來,以生產(chǎn)運行、電力建設、市場營銷、農(nóng)電管理等各方面標準化建設為重點,開展了形式多樣的創(chuàng)建活動。開展標準化建設,是推動公司各項工作再上新臺階的重要措施,我們要認真貫徹國家電網(wǎng)公司和省公司要求,切實將各項工作組織好、落實好。

          2、開展農(nóng)電標準化建設是提升河北農(nóng)電管理水平的必由之路

          以來,省公司農(nóng)電系統(tǒng)認真貫徹落實“三新”農(nóng)電發(fā)展戰(zhàn)略,創(chuàng)新工作思路,創(chuàng)新工作舉措,在標準化建設方面開展了積極探索,有力地促進了農(nóng)電事業(yè)的健康發(fā)展。

          一是初步建立和完善了農(nóng)電干部人事、企業(yè)經(jīng)營、財務管理、安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務、民主管理等方方面面的規(guī)章制度,促進了縣公司管理規(guī)范化和標準化水平。

          二是開展農(nóng)網(wǎng)標準化建設,加強農(nóng)網(wǎng)設備治理,提高了設備健康水平和安全運行能力。

          三是開展標準化供電所和標準化客戶服務中心建設,提升了農(nóng)村供電優(yōu)質(zhì)服務質(zhì)量。實踐證明,公司農(nóng)電系統(tǒng)各項標準化建設工作積極推進,成效顯著。

          同時,我們也要看到公司農(nóng)電系統(tǒng)各單位整體發(fā)展并不平衡,面對再上新臺階的工作要求,農(nóng)電工作還存在很多的困難和挑戰(zhàn)。突出表現(xiàn)在個別單位思想守舊、管理規(guī)范性不高、流程科學性不強、特別是基層班組建設薄弱、員工素質(zhì)亟待提高,先進單位和落后單位的差距逐漸加大。公司系統(tǒng)102個縣供電企業(yè),1248個基層供電所,要想整體提升管理水平,迫切需要加強標準化建設。要通過標準化建設,統(tǒng)一工作標準和工作要求,推廣先進的管理理念和管理方法,實現(xiàn)農(nóng)電企業(yè)的共同發(fā)展和共同進步。大力推進標準化建設,促進農(nóng)電管理整體水平提升,是河北農(nóng)電管理走向規(guī)范化、精益化、專業(yè)化的必由之路。我們必須要充分認識到在開展標準化建設對河北農(nóng)電工作的重要現(xiàn)實意義,進一步夯實基礎(chǔ),推進規(guī)范科學管理,促進河北農(nóng)電整體工作的持續(xù)改進提高。

          二、突出重點,準確把握農(nóng)電標準化工作的內(nèi)涵

          全面規(guī)范和加強農(nóng)電基礎(chǔ)管理,大力實施農(nóng)電標準化建設,涉及到縣公司企業(yè)管理的方方面面,需要把握工作節(jié)奏,突出工作重點,積極穩(wěn)步實施。

          1、關(guān)于農(nóng)電管理標準制度體系建設

          一是要進一步修訂和完善各級各類農(nóng)電管理制度。提高縣公司企業(yè)管理水平,最基礎(chǔ)性的工作就是管理制度和管理流程的標準化。近兩年,省公司已經(jīng)制定下發(fā)了一批農(nóng)電管理制度標準,各縣公司也相應建立了一批制度規(guī)范。但是總體而言,制度標準的系統(tǒng)性不夠,涵蓋范圍還不全面。國家電網(wǎng)公司近日制定下發(fā)了《農(nóng)電基礎(chǔ)標準目錄》,要求在網(wǎng)省公司、縣公司和供電所三級建立標準體系。各單位要按照省公司的統(tǒng)一部署,完善和統(tǒng)一我省農(nóng)電系統(tǒng)不同體制、不同地域、不同發(fā)展水平的農(nóng)電企業(yè)基本標準,力爭今年12月年底前,初步健全三級農(nóng)電基礎(chǔ)標準制度體系。6月前,將有關(guān)制度和標準進一步應用到實際工作中,并通過實踐、修改和再實踐,建立一整套種類齊全、符合實際、適應河北農(nóng)電發(fā)展需要的農(nóng)電標準體系,努力實現(xiàn)用制度管人、按制度辦事、靠制度監(jiān)督、靠制度落實。

          二是要大力推進縣公司管理流程標準化。流程是過程描述,管理流程是對管理過程、管理責任、崗位規(guī)范的集中表述,科學規(guī)范的管理流程是企業(yè)高效運轉(zhuǎn)的基礎(chǔ),也是農(nóng)電標準化建設的重要內(nèi)容之一。去年,我們完成了縣公司二級機構(gòu)規(guī)范設置工作,但是也有個別縣公司,雖然機構(gòu)名稱改變了,但工作內(nèi)容沒有調(diào)整到位,還按照原有的傳統(tǒng)管理思維、管理辦法、管理套路來進行工作。統(tǒng)一規(guī)范機構(gòu)設置和職責,是統(tǒng)一管理流程的基礎(chǔ),推進標準化管理的基本條件。各單位要以本次農(nóng)電標準化建設為契機,引入先進的管理機制、管理思想和管理觀念,客觀分析本企業(yè)管理現(xiàn)狀,進一步加強對業(yè)務流程的梳理,調(diào)整部門和崗位職能與流程不相適應的內(nèi)容,細化崗位職責的設定,根據(jù)本單位的實際、優(yōu)化和固化管理流程,通過管理流程的科學、規(guī)范和統(tǒng)一,實現(xiàn)管理的提升和轉(zhuǎn)變。

          三是要嚴格各項規(guī)章制度的落實。制度落實關(guān)鍵在領(lǐng)導。在個別單位存在的制度規(guī)范不學習、不貫徹,有令不行,有禁不止的現(xiàn)象,主要是思想作風和工作作*問題,特別是一把手的思想問題。各單位要按照“農(nóng)電制度落實年”活動的要求,著力解決“八個問題”(管理制度不健全、管理要求脫離實際、內(nèi)容相互交叉、新舊制度并存、制度落實責任意識不強、無具體貫徹措施、不能傳達到基層員工、制度學習培訓不夠等八個方面的問題),努力實現(xiàn)“四個提高”(實現(xiàn)管理制度的體系化、各級領(lǐng)導干部的執(zhí)行力、員工落實制度的素質(zhì)能力、企業(yè)精益化管理水平等四個方面的明顯提高)。要大力加強農(nóng)電執(zhí)行力建設,強化制度學習和制度落實,突出管理指標控制和員工責任落實,提高制度執(zhí)行效果。

          2、關(guān)于標準化建設競賽活動

          省公司組織開展的班、站、工區(qū)、服務中心標準化建設競賽活動,是推動基層廣大員工積極投身于標準化建設的有效形式。標準化供電所和“三個中心”競賽活動是農(nóng)電標準化建設的重要工作內(nèi)容,要通過建立平臺、選樹標桿、發(fā)揮典型示范作用,促進競賽活動健康發(fā)展。

          一是要開展以作業(yè)組織專業(yè)化為特征的供電所標準化建設。在、標準化供電所建設的基礎(chǔ)上,根據(jù)當前農(nóng)電管理狀況和管理要求的新變化,省公司進一步完善和修訂了創(chuàng)建標準和驗收標準。開展作業(yè)組織專業(yè)化是加強標準化班組建設的重要內(nèi)容,各創(chuàng)建單位要在積極穩(wěn)妥、統(tǒng)籌兼顧、綜合推進的原則基礎(chǔ)上,采取有效措施,確保供電所管理向?qū)I(yè)化方式的平穩(wěn)過渡。要明確各專業(yè)班組和各崗位的職責,明確工作界面,規(guī)范內(nèi)部流程,加強基礎(chǔ)資料的管理,及時修訂完善各專業(yè)的管理和工作標準。要以標準化供電所建設促進精細化、專業(yè)化管理,提高工作效率,提升服務質(zhì)量。年內(nèi),完成15%的標準化班組創(chuàng)建任務。

          二是要開展以抄核收分離為核心的“三個中心”標準化建設。實行抄核收分離制度,規(guī)范設立客戶服務中心、電費管理中心、電能計量中心,是適應農(nóng)電營銷新情況,充分利用科技技術(shù)進步,對抄核收工作過程的量化控制和流程優(yōu)化,對于提高工作效率,杜絕人為因素影響,減少經(jīng)營風險,提高縣供電企業(yè)的經(jīng)濟效益具有重要意義。在原有標準化客戶服務中心建設標準的基礎(chǔ)上,省公司近日分別下發(fā)了標準化電費管理中心、標準化電能計量中心建設標準,明確了“三個中心”的管理職責與業(yè)務范圍、組織機構(gòu)與內(nèi)部分工、日常管理和工作流程、基礎(chǔ)設施配置等內(nèi)容。各市公司要統(tǒng)一組織開展標準的學習,分類指導各縣公司落實制度要求,按照“試點先行、重點幫扶”的原則,按照創(chuàng)建計劃,高標準完成“三個中心”創(chuàng)建工作。

          標準化競賽活動參與的主體是廣大員工,競賽活動能否取得預期成效,一定程度上取決于員工參與的水平。因此實際工作中一定要充分發(fā)揮基層員工的積極性和創(chuàng)造性,注重員工素質(zhì)的提高和理念的升華,使員工不僅僅滿足于工作完成,而是要用心思考、全身心投入,把工作做得更好。

          3、關(guān)于農(nóng)電專業(yè)工作的標準化

          即然標準化建設是提高農(nóng)電管理水平的有效途徑,是推動我們改進工作、強化管理的有效手段,那么,凡是適于標準化的領(lǐng)域,都應當逐步建立和推廣應用統(tǒng)一標準,夯實管理基礎(chǔ),規(guī)范作業(yè)行為,真正將精細化、規(guī)范化管理融入企業(yè)安全生產(chǎn)和優(yōu)質(zhì)服務的各個層面。

          一是繼續(xù)開展農(nóng)網(wǎng)標準化建設。近年來,公司大力開展了農(nóng)網(wǎng)設備四個標準化建設,對設備健康水平、安全標志標識、運行維護管理等各方面提出規(guī)范性要求。通過一系列工作,目前農(nóng)網(wǎng)四類設備標準化率分別達到95%和94.5%、87.3%和74.8%。,國網(wǎng)公司提出的開展輸變電設施“兩清理”工作,主要目的也在于要通過建立健全檔案、明確管理責任、開展設備治理、加強設備的運行維護管理。各單位要在現(xiàn)有標準化變電站、線路、臺區(qū)的基礎(chǔ)上,進一步拓展工作涵蓋范圍,進一步深化細化設備管理標準,以農(nóng)網(wǎng)設備的健康可靠運行,促進企業(yè)生產(chǎn)安全穩(wěn)定。

          二是實施現(xiàn)場作業(yè)標準化作業(yè)。,省公司全面啟動農(nóng)電作業(yè)現(xiàn)場標準化工作,編制下發(fā)了一批農(nóng)電典型標準化作業(yè)指導卡,并要求供電所檢修作業(yè)全面實施標準化作業(yè)。一年來的實踐表明,作業(yè)指導卡對現(xiàn)場勘察、危險點辨識、安全措施制定、檢修作業(yè)流程等方面的細致要求,增強了作業(yè)風險辨識和控制能力,對確保作業(yè)安全和提高作業(yè)質(zhì)量起到了積極的促進作用。通過前一階段的安全檢查發(fā)現(xiàn),各單位工作進展還不平衡,個別供電所還沒有使用標準化作業(yè)指導卡,工作現(xiàn)場管理混亂、習慣性違章的現(xiàn)象還時有發(fā)生。根據(jù)國網(wǎng)公司要求,今年年底前,所有農(nóng)網(wǎng)輸變電作業(yè)以及使用第一種工作票的農(nóng)網(wǎng)配電作業(yè)要全面實行標準化作業(yè)。各單位要明確責任,以推行標準化作業(yè)為契機,進一步加強一線員工培訓,嚴格“三票一單”管理,規(guī)范現(xiàn)場工作行為,確保作業(yè)安全。

          三是深化各項管理工作標準化建設。繼續(xù)推進縣供電企業(yè)安全管理標準化建設工作,按照“試點先行、重點幫扶、以點帶面、全面提高”的要求,通過組織進行安全管理診斷、管理體系建設、日常工作規(guī)范等工作,全面規(guī)范縣公司安全管理各項工作。要進一步推廣應用農(nóng)電線損規(guī)范化管理模式,通過加強內(nèi)部管理,規(guī)范供用電秩序、強化科學管理手段,降低農(nóng)網(wǎng)綜合線損率,提高企業(yè)經(jīng)營效益。統(tǒng)籌實施“sg186”工程農(nóng)電管理業(yè)務應用建設工作,解決建設標準不統(tǒng)一、不完備,信息共享程度低等問題,以信息化建設促進農(nóng)電企業(yè)管理的統(tǒng)一規(guī)范。事實上,我們開展的各項工作,都要樹立標準化的理念,都要開展標準化建設,以統(tǒng)一規(guī)范的先進工作標準,促進農(nóng)電各項工作整體水平的提升。

          三、強化責任落實,積極推進農(nóng)電標準化工作深入開展

          農(nóng)電標準化建設涉及農(nóng)電工作的方方面面,需要全體員工的共同參與,必須精心組織,有序推進,穩(wěn)步實施,力求實效。

          一要提高認識,落實工作責任。省市公司農(nóng)電工作部要發(fā)揮牽頭引導作用,確保各相關(guān)部門、各專業(yè)工作的協(xié)調(diào)配合。各縣公司要指定相應職能部室,負責做好本單位農(nóng)電標準化建設工作的組織部署、貫徹落實和檢查督導工作。要結(jié)合實際制定相應的考核和管理辦法,具體工作要落實到崗位責任,確保工作取得實效。

          二要編制計劃,明確工作進度。各市縣公司要統(tǒng)籌考慮農(nóng)電標準化建設的各項工作,合理編制工作計劃,明確工作進度計劃和階段性目標,細化各項措施,將工作落實到各職能部門和基層單位,積極組織實施。

          三要組織培訓,實現(xiàn)員工參與。各單位要開展多層次、多途徑的教育培訓工作,使廣大員工,特別是各級管理人員,對標準化建設的工作要求有一個系統(tǒng)、全面的認識。要引導廣大員工積極參與到標準化建設中來,將各項標準制度通過員工的實踐加以檢驗和完善,尊重基層員工的勞動,主動聽取員工的意見和建議,使各項流程、標準更加貼合實際,適應實際工作需要。

          四要堅持輿論引導,培育典型示范。各單位要采取多種形式,廣泛開展標準化建設宣傳工作,積極營造良好的工作氛圍。要注重發(fā)現(xiàn)和總結(jié)基層單位的先進工作經(jīng)驗,抓典型、樹先進,推進標準化建設工作全面開展。

          五要強化監(jiān)督指導,確保工作質(zhì)量。省公司將定期統(tǒng)計、發(fā)布各市公司農(nóng)電標準化建設開展情況,并組織對縣公司具體工作進行抽查督導,檢查工作進度和質(zhì)量。各市公司要不斷創(chuàng)新工作方法,充分發(fā)揮管理職能,指導、幫助縣公司全面開展工作,確保各項工作要求和工作計劃落實,不斷提高農(nóng)電標準化建設質(zhì)量。

          同志們,開展農(nóng)電標準化建設,全面提高農(nóng)電管理水平是一項長期的重要任務。各級領(lǐng)導和廣大員工要統(tǒng)一思想,落實責任,積極推進工作實施,為實現(xiàn)公司農(nóng)電工作再上新臺階作出新的更大的貢獻!

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