文秘招聘啟事范文
文秘需要熟悉現(xiàn)代文書學、秘書學的原理和方法、具有較強的寫作能力、能熟練地從事文書、秘書事務工作，能進行文章寫作。文秘招聘啟事范文有哪些？以下是小編為您整理的相關資料，歡迎閱讀！
文秘招聘啟事范文【一】
經(jīng)濟與管理學院辦公室因工作需要，擬在校內(nèi)外公開招聘辦公室行政秘書1名，具體要求如下：
一、 招聘條件：
1、中共黨員；校內(nèi)人員具有本科以上學歷（含本科）年齡原則在40歲以下，校外人員具有碩士學歷，年齡在35歲以下；
2、熟悉辦公室管理，具有較強的'溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能吃苦耐勞；
3、具有扎實的語言文字能力，熟悉計算機應用、網(wǎng)頁維護管理；
4、責任心強，秉公辦事；
5、具有經(jīng)濟管理相關專業(yè)背景者優(yōu)先，具有管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。
6、校外人員按人事代理方式引進，特別優(yōu)秀應屆畢業(yè)生按照學校有關規(guī)定辦理事業(yè)錄用手續(xù)。
二、 招聘待遇：錄用者按學校規(guī)定提供相應的待遇。
三、 應聘方法：
1、應聘材料：本人中文簡歷，學習工作經(jīng)歷，學位、學歷證書、獲獎證書等；
2、請將應聘材料電子版發(fā)至電子郵箱： xx@xx.cn；
3、聯(lián)系電話：xxx
4、聯(lián)系人：熊老師
四、 招聘截止時間：2015年5月7 日。
經(jīng)濟與管理學院
20xx年4月23日
文秘招聘啟事范文【二】
因公司業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會招聘行政文秘1名，具體要求如下：
一、招聘崗位描述
1、協(xié)助領導做好各種會議的準備工作。
2、辦理公司文件起草，打印、復印、收發(fā)、登記、催辦、轉送、傳閱和文書檔案工作。
3、負責圖書報刊的.訂購、管理及借閱工作。
4、協(xié)助領導做好各項接待工作。
5、負責組織、協(xié)調(diào)安排辦公室其他事務性工作。
6、完成領導交辦的其他工作任務。
二、招聘要求
1、本科及以上學歷，文秘及中文相關專業(yè)。
2、五官端正、形象大方、普通話標準。
3、具有較強的文字功底和寫作能力。
4、打字速度快，能熟悉應用各類辦公軟件。
5、認真負責、思維敏捷、思路清晰，具有良好的職業(yè)道德意識等。
三、招聘待遇
1、試用期工資1000元，試用期3個月。
2、轉正后1400元，簽訂勞動合同。
四、應聘辦法
1、聯(lián)系人：xx
2、聯(lián)系方式：xx
3、應聘地點：xx
****有限公司
年 月 日
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