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      2. 儲(chǔ)備干部培訓(xùn)個(gè)人學(xué)習(xí)總結(jié)

        時(shí)間:2023-03-02 14:18:11 總結(jié) 我要投稿
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        儲(chǔ)備干部培訓(xùn)個(gè)人學(xué)習(xí)總結(jié)

          總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書面材料,它是增長(zhǎng)才干的一種好辦法,不如靜下心來(lái)好好寫寫總結(jié)吧。那么我們?cè)撛趺慈懣偨Y(jié)呢?下面是小編精心整理的儲(chǔ)備干部培訓(xùn)個(gè)人學(xué)習(xí)總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        儲(chǔ)備干部培訓(xùn)個(gè)人學(xué)習(xí)總結(jié)

          很多朋友跟我一樣來(lái)已經(jīng)快一年了,可一想到儲(chǔ)干培訓(xùn)頭皮就發(fā)麻,對(duì)于儲(chǔ)干我們真是又愛(ài)又恨,一方面愛(ài)的是公司提供了一個(gè)公平公開(kāi)的選拔平臺(tái),天高任鳥(niǎo)飛;一方面恨的是面對(duì)大眾公開(kāi)演講,多數(shù)朋友平時(shí)都很低調(diào),就讓想想站在臺(tái)上演講,估計(jì)很多朋友腿就軟了。那么,儲(chǔ)干培訓(xùn)到底有竅門可循嗎?怎樣我們才能真正表現(xiàn)出自己的實(shí)力?這里我就把我一點(diǎn)小小的心得給大家分享一下,希望對(duì)你有所幫助,讓不埋沒(méi)真正的金子。

          第一點(diǎn),毋庸置疑業(yè)務(wù)知識(shí)要非常扎實(shí),如果這點(diǎn)你不滿足,那么建議在沉淀幾個(gè)月。第二點(diǎn),我們分析一下儲(chǔ)備的成績(jī)分布:總評(píng)成績(jī)=理論成績(jī)x20%+演講答辯x40%+學(xué)員互評(píng)x15%+實(shí)xx15%+無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論x10%+優(yōu)秀辯手加分+最佳團(tuán)隊(duì)加分。從這個(gè)成績(jī)比例中我們可以發(fā)現(xiàn)演講答辯是所占比重最大的,那么我們首選要做的是練習(xí)演講。演講最重要的是要做到三點(diǎn):

          1、脫稿怎么做到脫稿,沒(méi)有捷徑,對(duì)著鏡子背2小時(shí)吧,背完以后感覺(jué)良好,那么在部門先行演講一把吧。如果發(fā)現(xiàn)卡殼了,那么在去背2個(gè)小時(shí)吧。

          2、創(chuàng)新怎么創(chuàng)新?在演講答辯中,很多同事談到管理的理論時(shí)都非常雷同,其實(shí)創(chuàng)新很簡(jiǎn)單,聯(lián)系自己部門實(shí)際案例來(lái)演講就是創(chuàng)新。每個(gè)部門的情況都是不一樣的,每個(gè)部門經(jīng)理風(fēng)格都是不一樣的需要你去聯(lián)系理論整合總結(jié)。

          3、沉著沉著方能對(duì)答如流一般而言誰(shuí)上去都會(huì)心慌的,心跳加快,面紅耳赤是正常情況。原因要么是準(zhǔn)備不足,要么是上去次數(shù)很少經(jīng)驗(yàn)不足。那么我們需要學(xué)會(huì)角色扮演,在充分滿足準(zhǔn)備的前提上,當(dāng)你走上臺(tái)時(shí),你就告訴自己你已經(jīng)是一個(gè)經(jīng)理了,那么你需要做的就是拿出你做經(jīng)理的架勢(shì)吧。

          第三點(diǎn)儲(chǔ)干培訓(xùn)之前,我的區(qū)長(zhǎng)給了我一句制勝法寶:要有狼一樣的嗅覺(jué)。怎么理解狼一樣的嗅覺(jué)?

          我個(gè)人認(rèn)為:

          首先,你得有"狼子野心",你要有目的性,要有進(jìn)攻欲,沒(méi)有企圖心,沒(méi)有野心,你就缺乏激情。來(lái)了儲(chǔ)備培訓(xùn),你要做的很簡(jiǎn)單就是拿第一!

          其次,狼的嗅覺(jué)是指你要有敏銳的洞察力,在第一天你就要發(fā)現(xiàn)威脅你拿第一的所有對(duì)手。對(duì)手來(lái)自運(yùn)作?經(jīng)營(yíng)?會(huì)計(jì)?調(diào)度?他們有什么優(yōu)點(diǎn)值得你吸收。

          第三,鎖定目標(biāo)之后發(fā)起進(jìn)攻,抓住每一個(gè)發(fā)言的機(jī)會(huì),積極思考然后把自己的想法講出來(lái)。不怕你說(shuō)錯(cuò),就怕你不說(shuō)。他們能起來(lái)說(shuō),你就也能起來(lái)說(shuō),甚至你還要比他們搶先說(shuō)。

          第四點(diǎn)溝通能力公司一直強(qiáng)調(diào)溝通能力強(qiáng),那么儲(chǔ)備正是對(duì)你溝通能力的一大考驗(yàn)。儲(chǔ)備前,與上級(jí)溝通獲得指點(diǎn),無(wú)論是區(qū)長(zhǎng)還是部門經(jīng)理都是過(guò)來(lái)人,他們?cè)趶臉I(yè)生涯中有很多獨(dú)到見(jiàn)解和寶貴經(jīng)驗(yàn),他們的指點(diǎn)或許會(huì)讓你茅塞頓開(kāi)。與同級(jí)溝通獲得鼓勵(lì),把自己的擔(dān)心和彷徨跟同事講,同事們的熱情鼓勵(lì)會(huì)讓你無(wú)所畏懼。儲(chǔ)備培訓(xùn)過(guò)程中,與同事們溝通發(fā)現(xiàn)和吸收別人優(yōu)點(diǎn),與講師領(lǐng)導(dǎo)溝通碰撞火花,5天你會(huì)受益一生。

          最后我送大家一句格言"無(wú)論天空多么黑暗,黎明終究會(huì)到來(lái)的",無(wú)論你有多大的困難和阻力,只要你敢拼敢闖敢努力,你一定會(huì)成功!儲(chǔ)備培訓(xùn)也是如此,你準(zhǔn)備好了嗎?

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