教育學院科研管理工作總結(jié)
總結(jié)是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可以幫助我們總結(jié)以往思想,發(fā)揚成績,不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才是正確的呢?以下是小編整理的教育學院科研管理工作總結(jié),歡迎大家分享。
教育學院科研管理工作總結(jié)1
新世紀對人才的需要不再以知識儲備作為追求目標,而是以提高全民族的智力水平為根本目的,因此現(xiàn)代教師要實現(xiàn)由知識型向科研型轉(zhuǎn)變,必須培養(yǎng)教育教學科研意識,積極投身于教改實驗和教育教學科研中。這是時代賦予跨世紀教師的期望和目標,我校領(lǐng)導充分認識到這一點,一直努力抓好此項工作。
一、指導思想
“科技是第一生產(chǎn)力”,我校以鄧小平同志“三個面向”為指導,注重實效,開拓創(chuàng)新,科研興教,科研強校,努力開創(chuàng)教育科研的新局面。學校的科研工作是教育教學工作的重要組成部分,扎實地完成各項任務(wù),有利于教學工作的開展和教育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,有利于提高教師的整體素質(zhì)。為此,我校每年都積極配合各級教育科研機構(gòu)的工作,將教育科研的工作納入學校常規(guī)管理中進行考核。積極立項和申報課題,定期交流,鼓勵教師合作研究,撰寫論文,制定了鼓勵和獎勵措施,取得了良好的效果。
二、教育科研意識的培養(yǎng)
要搞好教育科研,首先必須有較強的教科研意識。對教師而言,科研意識就是對教育教學活動的追求和探索,是運用教育教學理論指導教育教學活動的自覺性,是對所從事的教育教學活動一種清晰而完整的認識,基于上述觀點,我校注意在提高教師的教科研意識方面下功夫。
。1)轉(zhuǎn)變觀念,提高教師教科研意識。以前,我鎮(zhèn)大部分教師對教科研漠不關(guān)心,認為教科研是專家的專利,自己把書教好就行了。針對這種認識,我校領(lǐng)導多次召開會議強調(diào)教科研的意義,揭開教科研神秘的面紗,指出現(xiàn)代社會要求教師必須搞好教科研,搞好教科研是指導教師走進新課程,以及教學改革成敗的關(guān)鍵。并把教科研工作納入教師量化管理,逼著教師改變過去的看法,增強教科研意識。
。2)提高教師素質(zhì),增強教師教科研意識。我們對教師素質(zhì)的要求不僅僅停留在提高學歷,訓練教學基本功。而是對教師提出更高的要求。要求教師對自己所從事的事業(yè)自覺地去追求探索和研究。為此,我們多次對教師進行教育科研的培訓。提高了教師進行教育科研的能力。同時,我們還利用圖書、網(wǎng)絡(luò)對教師進行教科研能力的培養(yǎng)。要求教師每周必須有2———4小時進圖書室、電子備課室的時間,研究教育教學方面的知識,并寫出心得體會,提高了教師自身的素質(zhì)。
。3)以骨干教師的言傳身教,帶動全體教師提高教科研意識。我鎮(zhèn)對一些教學骨干進行了重點培養(yǎng),為他們提供盡可能多的機會,讓他們走出去學習,給他們足夠的時間,讓他們努力充實自己。這樣,骨干教師很快提高了業(yè)務(wù)素質(zhì),增強了教科研意識,教科研能力有了較大的提高。通過這些教師的言傳身教,帶動了全體教師教科研意識的增強。
三、從物質(zhì)上和精神站為搞教科研的教師開綠燈
教師搞教科研不是一帆風順的,教師在搞教科研工作中會有這樣或那樣的困難,如資料不足,物力的短缺,心理的壓力等等。我校盡一切可能為這些教師開綠燈,給予他們物質(zhì)上和精神上的支持,給他們創(chuàng)造優(yōu)越的工作環(huán)境,鼓勵教師積極撰寫教科研論文,進行教學經(jīng)驗總結(jié),向各級報刊投稿,更好地發(fā)揮他們的主觀能動性和工作積極性。
四、教科研工作的開展
我校非常重視教科研工作,指導教師選好教科研課題,積累教改經(jīng)驗。定期組織教師學習教科研如何選題方面和知識。多次組織教師交流自己在教科研方面經(jīng)驗,使教師取人之長,補己之短,鼓勵教師把自己取得的'經(jīng)驗寫成論文。另外,我們還重視發(fā)揮青年教師在教科研中的積極性,以老帶新,新老結(jié)合開展教育科研,有意識地培養(yǎng)青年教師成為教科研的骨干。教師的論文、科研成果比例占任課教師的90%,自身的素質(zhì)、教學技能得到了長足的進步。通過以上工作的開展,我鎮(zhèn)的教育科研工作步入正規(guī)。
五、教科研成果
一直以來,通過全體教師的努力,教科研工作初見成效,首先教師的教科研意識增強了,素質(zhì)提高了。其次,在省市各種活動中取得了優(yōu)異的成績。其中,發(fā)表論文4篇;兩項教育科研課題已經(jīng)立項,正在研究之中;編輯了校內(nèi)教育科研文集《敘事研究文集》。雖然我鎮(zhèn)取得了一些成績,但也存在諸多問題,我鎮(zhèn)以后要加大教科研管理力度,堅持教育科研與學校素質(zhì)教育以及各學科教學相結(jié)合,以科研指導各學科的課程改革,不斷促進教育教學水平的提高。進一步完善學校教育科研管理制度,增強全體教師的科研意識,堅持以教育科研促進教育改革,以教育科研帶動我鎮(zhèn)教育質(zhì)量的全面的發(fā)展,爭取有一項教科研成果在全市推廣。
教育學院科研管理工作總結(jié)2
本學期的教育教學工作已接近尾聲,作為教學工作的中心工作也在上級組織和本校行政的正確領(lǐng)導下,全體教師的大力配合下圓滿結(jié)束了。本學期的教育科研工作通過全體教師和領(lǐng)導的努力下,取得了優(yōu)異的成績。通過業(yè)務(wù)學習提升了教師的專業(yè)水平、轉(zhuǎn)變了教師的教學理念;通過校本教研培養(yǎng)了一批經(jīng)驗型、研究型教師。
一、具體工作措施及效果
1、完善了學校教研機構(gòu),特別是教研組的建立,使之有其人、有其位、有其職、有其事、存其規(guī)。本學期設(shè)立了四個教研組,各教研組擬訂好了教研計劃,確定工作的核心。組織教研組成員開展教研活動。
2、加強了業(yè)務(wù)學習。本期來通過多種形式地學習了“新大綱、新課標、新教材”。組織全體教師學習了區(qū)教委下發(fā)的“課堂達標晉級標準”,對三種課型標準進行了深入細致的學習。使教師掌握了學科教學的理論為教學實踐提供了可靠的保證。
3、并組織了中教師進行學標、練標的“四學四練”活動,采取學練結(jié)合,個人學與小組學相結(jié)合,課中練與課外練相結(jié)合。提高了教師的課堂教學能力,并組織了小學教師的二級達標的驗收,我校共10人(初中10人)順利通過珍溪鎮(zhèn)“課堂教學達標晉級”領(lǐng)導小組的考核驗收。
4、加強了校本教研活動。本期校本教研設(shè)了一個主題:“如何作好教學反思”、以課堂教學達標晉級活動為載體開展了“說、講、評”教研活動。以教研組為單位用近1個學月的時間開展了“說、講、評”教研活動,通過此項活動提升了教師的專業(yè)素質(zhì),為課堂達標晉級活動的順利進行提供了有力的保證。
5、組織教師參加了各級舉辦的各種教研活動。組織了本校的兩次競賽活動:教學設(shè)計競賽、教學反思競賽;選送了小學語文教師參加了珍溪鎮(zhèn)的小學語文優(yōu)質(zhì)課賽課活動,并獲二等獎;小學語文教學設(shè)計獲區(qū)級二等獎;小學美術(shù)論文獲區(qū)級一等獎選送了三篇教學論文參加了重慶市評比并獲三等獎;組織學生參加了“今日教育杯”作文競賽活動,并獲一等獎一篇、二等獎三篇、三等獎若干。
6、組織教師參加了區(qū)上、鎮(zhèn)上的畢業(yè)復習研討會和觀摩課,指導全體教師搞好了期末綜合復習工作。
7、每學月以教研組為單位開展了集體備課活動,發(fā)揮集體智慧,取得了良好的效果。
8、加大教師相互聽課活動,本期教師相互聽課都達到相應(yīng)的標準,教師之間的相互交流學習的力度加大了,形成了良好的氛圍。
9、落實教學常規(guī),加強了教師教學教研的過程管理。
二、存在的不足
1、在教研活動中的時間沒有得到充分的保障,多是利用周前會或政治學習一并進行。時間沒保障導致效果不好,開展的活動沒有達到預期的目的。
2、對教研組開展的集體備課活動指導、督導力度不夠,對教研組活動的組織、管理、考核力度有待加大。
3、對教師業(yè)務(wù)能力、授課藝術(shù)的提高及業(yè)務(wù)的進修還做的不夠,應(yīng)加大對教師的培訓力度。
4、對非畢業(yè)班的管理有待加強。對于本期取得的經(jīng)驗、成果,在來期的教研工作中繼續(xù)推廣,對工作中存在的問題加以改進。力爭把我校教師培養(yǎng)成為經(jīng)驗型、科研型教師而努力,真正發(fā)揮教育科研的作用。
5、部分學科由于師資水平有限,教育科研活動開展起來有難度,教育科研氛圍不濃。比如說英語學科的教研活動,有點形式化,布置的任務(wù)沒辦法落實,論文撰寫、集體備課沒有取得良好的效果。
教育學院科研管理工作總結(jié)3
一、學校對教育科研工作認識到位
我們通過20xx年末結(jié)題的榆樹級《走進生活學語文的研究》課題的反復實驗過程及成果推廣過程對科研立校、科研興校的意義認識更加深刻了。通過這個項目的研究推進了我校語文課堂教學改革發(fā)展,就全校所有學科課堂教學相比較,語文課堂教學效果顯著。
真正改革了傳統(tǒng)的單一的教師教、學生學,教師講、學生聽的局面。根據(jù)語文學科的特點,在生活中學習與積累,在課堂上師生互動,寓教于樂,師生對話式的和諧相處的課堂教學模式已經(jīng)形成。更重要的是參與研究的教師的素質(zhì)有了明顯的提高。因此,我們堅定了一個信念就是:教學質(zhì)量要提高,新課程改革要實施,學校要發(fā)展,必須堅定不移地、認真地抓好教育科研工作。
二、把教育科研工作當作學校的重點工作來抓,真正納入學校的工作議事日程
開學初有工作計劃,有對教育科研工作的布置安排,學期中有對教育科研工作的督促和檢查,學期末有總結(jié)。且把教育科研工作納入學校崗位責任制中,能夠承擔榆樹級和校級科研課題研究的分別在崗位責任制中加分,在年末教育科研工作作為專項總結(jié),評出科研工作先進教師,予以表彰獎勵。這樣做一是引起了教師的重視,二是激勵了大多數(shù)教師參與的積極性。
三、具體做法
1、首先抓了教師的學習,我們學校為每個教研組征訂了《吉林教育》、《長春教育》、《吉林課程改革》等不同學科方面的刊物,為教師的學習提供了大量的資料。通過學習教師更新了觀念,學到了一些先進的經(jīng)驗,同時也看到了我們的不足,提高了全體教師從事教育科研的自覺性。
2、推廣科研成果和大力弘揚科研工作突出的典型事跡和典型教師。我們對20xx年末結(jié)題的榆樹市級《走進生活學語文的研究》,為了將其成果進一步推廣和完善,我們認真地回顧和總結(jié)了課題實驗成功的地方和不足之處,將成功的經(jīng)驗加以推廣運用于學科教學之中,且將一些成功的做法用于指導新立項的課題的試驗和研究。
3、我們認真地抓了榆樹市級課題《現(xiàn)代教育手段在語文教學中的運用的研究》的試驗和研究,按計劃完善了相關(guān)的資料,同時對課題研究的各環(huán)節(jié)進行了實驗和交流,使課題深入順利的進行。在每個學期都開展了課題研究階段成果匯報課,通過匯報課不盡完善了課題的研究實驗,也帶動了我校全體教師現(xiàn)代教學手段的普及和提高。
四、存在的不足
1、少部分教師行動不是很自覺的;
2、榆樹市級課題實驗過程中缺乏全體成員的合作精神。
【教育學院科研管理工作總結(jié)】相關(guān)文章:
學?蒲泄芾砗啙嵉墓ぷ骺偨Y(jié)12-10
科研管理部工作總結(jié)范文12-09
科研項目管理簡潔的工作總結(jié)12-10
科研管理信息系統(tǒng)科研論文06-13