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      2. 林場職工的年終總結

        時間:2024-01-26 11:40:52 浪龍 總結 我要投稿

        林場職工的年終總結(精選10篇)

          總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,我想我們需要寫一份總結了吧。我們該怎么去寫總結呢?以下是小編精心整理的林場職工的年終總結,希望對大家有所幫助。

        林場職工的年終總結(精選10篇)

          林場職工的年終總結 1

          林業站在黨工委、辦事處的正確領導下,在上級業務部門的具體指導下,全站職工精心合作,密切配合,按照上級要求圓滿完成了今年的各項工作任務,榮獲省級綠化示范鄉鎮、全市森林防火先進鄉鎮、縣森林防火先進單位。現將一年來的工作總結如下:

          一、防火工作

          今冬明春是防火關鍵時期,我站已制定多項防火制度及防火措施,制定防火值班表,輪流按時值班,值班人員及時通報火情火警。各負其責,各盡其能。結合我街道實際,特向市防火中心申請調撥風力滅火器60臺,二、三工具一宗,防火服60套,油鋸4臺,以備急需之用。做到預防為主,為森林防火打好堅實的物資基礎。

          二、造林綠化

          植樹節期間組織全辦事處職工進行義務植樹株,今年春季,栽植經濟林核桃500畝。主要分布在小井、朝陽、保定、西賀莊等村。

          三、雨季造林

          每年的雨季造林工作,既是重點,也是難點,所需造林的地塊都是立地條件差,土壤脊薄的荒山,無水源,即使下雨也存不住水。因此,要求我們務必搶抓夏季多雨的有利時機,因地制宜地搞好造林村的技術指導工作,林業站全體職工分片包村,職責到人,利用今年雨季雨水多的大好時機,共栽植側柏畝,銀花30萬墩。

          四、美國白蛾預防工作

          美國白蛾去年蔓延我省大部分地區,臨邊縣市都有美國白蛾的蹤跡,有的`地方危害還相當嚴重,今年美國白蛾的預防使用飛機防治,我們配合好上級業務部門飛防,搞好美國白蛾的預防工作,很好的控制住美國白蛾的蔓延。

          五、林權制度改革工作

          配合縣林業局林改辦做好林改這項工作,圓滿完成林改這項光榮而艱巨的任務,順利通過省級驗收。

          六、林木采伐

          做好我鎮林木限額有序采伐的工作,做好依法辦理采伐手續,減少信訪案件的發生,同時為村居穩定帶給有力保障,及時為老百姓做好服務工作。

          林場職工的年終總結 2

          20xx年即將結束,一年來在委領導及同志們的幫忙指導下,通過自己的努力,在思想上、業務工作水平上都有了很大的提高,圓滿的完成了全年的工作、學習任務,并取得了必須的成績,F將一年來的思想、工作狀況匯報如下:

          一、強政治思想及業務學習,提高工作效率

          20xx年,我自覺提高學習積極性,積極參加鄉黨委、政府組織的政治理論學習,同時認真學習業務知識,全面提高自身素質。加強內部管理,增強職工工作積極性,杜絕紀律松散,工作職責心不強等現象,促使職工發揚黨的優良傳統,全心全意為人民服務,樹立“艱苦創業,無私奉獻”的行業精神和“站興我榮,站衰我恥”的高尚情操,杜絕行業不正之風,做到人人遵紀守法,廉潔奉公,提高思想覺悟和工作效率,以高度的職責感和事業心做好本職工作。

          二、大科技培訓力度,提高群眾科技水平

          我鄉群眾文化素質低,對各種林木的管理較差,甚至不進行管理,針對這一狀況,我站適時舉辦科技培訓,利用黨員干部會、群眾會、團員青年、婦女干部培訓會等機會和方式將各種經濟、生態林木的適用栽培技術傳授給林農,使林農對科學管理有了新的認識,一年來共舉辦科技培訓45期3800人次,出黑板報5期。

          三、退耕還林工作

          對已造林地的管護,根據《云南省退耕還林還草試點管理辦法》,結合我鄉實際,將林地管護納入村規民約,指導退耕戶按技術要求對已種林木進行撫育管理,入村到戶廣泛宣傳退耕還林政策,把政策宣傳到位,讓政策深入人心,做到家喻戶曉,讓退耕農戶理解理解,使退耕林地的撫育管護成為農戶的自覺行為。

          由于群眾科技意識低,管理水平不高,種植季節不合等諸多原因,致使種植的竹子成活率低,為實現退耕還林工作“退得下,穩得住,不反彈”的目標,我站統一思想,提高認識,充分發揚吃苦耐勞的'精神,深入田間地頭指導群眾進行及時補植補造,至今年9月份,共補種杉木8萬株,喜樹2萬株,冬瓜樹8千株。

          綜上所述,一年來自己在工作崗位上做出了一些成績,積累了一些經驗,業務素質得到了必須的提高。明年我將再接再厲,爭取更大的進步,為我區的科技工作跨越式發展做出自己的貢獻。

          林場職工的年終總結 3

          一、思想政治和理論學習方面

          首先,思想作風上,通過組織召開的“深化作風建設提高執行力”的活動討論,發現了自己生活和工作中的某些不足,在生活理念上有了進一步的改善與提高!疤岣邎绦辛ΓF在落實執行”,從而使我更深入的意識到做好本職工作的緊迫感和職責感,自覺踐行,認真細致的做好做實各項工作。

          其次,為進一步提高自己的業務潛能、完善本職工作。本人在各位領導的悉心指導下,積極參加群眾項目行活動,以及多種形式的培訓和不定期的業務學習,加強理論和多種形式的實踐活動學習,注重交流并不斷拓展自己的視野,在認真履行個人崗位職責的同時,進一步提高自己作為林業科技工作者的整體素質。

          二、工作業務方面

          本人此刻博羅林業局生態公益林管理站工作,平時業務主要集中在生態公益林建設和管理、營林造林、森林有害生物健康和病蟲害防治以及林業生態禮貌建設等四個方面。

         。ㄒ唬┥鷳B公益林建設

          努力協助并完成生態公益林的撫育和管護,以及項目的申請和績效評價等工作,積極做好防護林工程中央擴大內需項目規劃。進一步完善生態公益林建設和管理程序,在具體的實施中增加補償標準或有償使用,確保市級生態公益林建設管理和效益補償規范化;加大生態公益林林分結構改造,提高生態功能等級;合理調整生態公益林的.布局,確保生態公益林經營的穩定性,促進經濟建設與環境建設協調發展。

         。ǘI林造林方面

          工作中參與了營林造林方面的主要項目:包括中央擴大內需造林,省級林分改造林分和群眾造林。其中市級綠色通道和東江水源林幼林撫育建設方面,主要是對造林地進行幼林撫育,確保造林成效。在整個項目流程中,積極學習并實踐項目實施的每一個環節,進一步完善林業項目工程管理流程,在具體營造林的進程中協助制定最初的方案并在工程進行期間做好相應的監督驗收任務。同時,不斷強化營林技術的服務及指導,為經營戶帶給營林技術服務,適地適種,提高林地經營水平。

         。ㄈ┝謽I有害生物健康和病蟲害防治狀況

          1、為調查博羅縣森林有害生物防治工作的開展狀況,了解當前林業有害生物防治公共服務保障體系建設中存在的問題和廣大農民對體系建設的意見,進行并開展了一系列的調查活動。通過接觸,自己切實體會到了作為一名林業工作人員首先要做好的是能夠承擔起“林業與廣大群眾之間的溝通橋梁”,并通過定期宣傳和科普講座使廣大群眾提高對林業有害生物發生危害的認識,加強防治力度。

          2、做好森林健康管理示范點工作,完善林業有害生物預防體系。博羅縣為廣東省首個森林保健建設示范點,在項目建設中也提出了對森林管理和養護的更高標準和要求,爭取通過合理配置林分結構,實現森林病蟲害的自控、水土持續潛力增強和森林資源產值提高的目標。

          3、對松材線蟲病、松毛蟲等常發性病蟲害根據其發生發展規律定時地重點監測和調查,根據發生狀況制定實施方案并及時進行防治。另外對當前我縣林業的重點防治對象松材線蟲病和薇甘菊制定了防治規劃和相應的防治手冊并實施了規模性的有效防治,均取得了階段性效果。首先,松材線蟲病防治方面。全年實施春秋兩次疫情調查,根據疫情發生狀況及時做好防控措施,同時相應的對部分松林實施更新改造。其次,薇甘菊防治方面。根據調查結果和資金籌措狀況,制定薇甘菊防治規劃和防治工作手冊,并組織設計方案進行薇甘菊藥效試驗篩選出更優的防治藥劑,完善分區治理和績效承包方式,通過公司實施防治工作,在整個流程中做好相應的監控和調查。

         。ㄋ模┝謽I生態禮貌建設方面

          積極參加和開展“萬村綠大行動”的實施建設,加快我縣村莊綠化建設步伐,進一步改善農村環境和村容村貌,在辦好一至二個義務植樹基地的基礎上,完成今年“千村家園綠化”目標任務,推動村莊道路綠化,建設環境優美、生態良好的新農村。

          三、自身不足和今后努力方向

          經過近一年的工作和生活,依然發現自己有很多不足,在有些工作中,由于經驗的欠缺,在實踐中難免出現一些問題,和有經驗的同事比較還存在一些差距。比如:材料上有時會在基本格式上徘徊和程序進行上的問題等,但相應地,也得到了不少的磨礪機會,這些機會對我來說都是實際而有效的。

          所謂“玉不琢不成器”基層工作就要勤鍛煉,多參與,只有這樣才會在問題中成長和提高。有了這些不可或缺的經驗,此刻的我工作起來明顯會感覺更加順手,效率也自然的提高了。其實所謂事倍功半,所謂厚積薄發,就是每一天都要盡可能地累積進步,今后的工作中,我將不斷完善自己的工作理念,并將在不斷細化提高自己工作的同時,通過基層實踐和技術交流來進一步充實自己,從技術層面提高自己的業務潛力。積極參與并努力完成協辦工作,對各項決策和出現的問題,及時提出合理化推薦和解決辦法。努力培養自己將扎實的理論功底、正確的思想觀點和踏實的工作作風融為一體,力求把工作做得更好。

          林場職工的年終總結 4

          一是采取有效措施抓好生態公益林建設。我縣共實施生態公益林項目79.09萬畝,其中:國家級公益林46.84萬畝,省級公益林32.25萬畝。為做好公益林管理工作,我局組織人員對公益林地理信息系統

          林地影像圖進行更新,對生態公益林小班是否存在盜伐林木、放牧、火災等現象進行了全面核查,印發了6000余份巡山記錄本,下發到各項目鄉鎮,通過完善制度、明確職責、強化監督、加強考核等措施,進一步加強了對專職巡山護林員的承包監督和管理,充分發揮生態公益林的生態和社會效益。

          二是扎實推進油茶產業發展。20xx年以來,我縣油茶產業以現代農業油茶產業示范項目為基礎,以精準扶貧為抓手,按照重點區域、集中連片、規模發展的原則,選擇了鄭坊、湖村、煌固、茶亭、華壇山、田墩等鄉鎮實施項目,全年共完成20xx年度現代油茶產業示范項目1.2萬畝,油茶低產林改造1.0萬畝。為切實提高貧困群眾收入,早日實現全縣貧困人口脫貧致富奔小康。我縣出臺了《上饒縣油茶產業精準扶貧實施方案》,計劃從20xx年開始,每年安排7000畝高產油茶種植項目、到20xx年達到2.8萬畝;同時優先安排貧困戶進行油茶低產低效林改造,實現了油茶精準對全縣貧困戶全覆蓋的扶貧的目標。采取“公司+基地+農戶(貧困戶)”和“合作社+基地+農戶(貧困戶)”模式,對列入扶貧工作試點貧困村及貧困戶,按照“渠道不亂,用途不變,各司其職,各記其功”的原則,集中整合扶貧產業化資金和高產油茶林業項目建設資金(包括新造高產油茶林及老油茶低效低產林改造項目),全力推進油茶產業精準扶貧工作,形成了油茶產業精準扶貧新格局。

          三是抓好林業產權交易平臺建設,支持服務林業產業發展。積極與縣財政、保險公司及上級業務部門對接,爭取了40萬元財政資金解決集體林權110萬畝商品林保險問題。同時,對20xx、20xx年林改期間沒有辦理初始登記的山場,重新辦理時要實地勘查核對。今年初始登記發證共0.15萬畝。全年新增流轉面積0.9萬畝。把好森林資源評估及審核關,今年林業貸款16筆累計9850萬元。

          四是積極做好國有林場和墾殖場危舊房改造工作。20xx年我縣國有林場和墾殖場危房改造任務為2535戶,其中墾殖場2380戶,國有林場155戶,現已全部完成。截止12月底,已經將危房改造補助資金分兩次全部撥付危改戶。20xx年我縣國有林場和墾區危舊房改造目標任務1646戶。其中,國有林場104戶,墾區危舊房改造目標任務1382戶(含20xx年省新增任務300戶),國有墾區公租房目標任務160戶。根據饒房發[20xx]7號文件要求,我縣當年新開工任務為1242戶(含公租房160戶),建成任務為773戶。截止12月底,墾區危舊房改造已全部開工建設,基本建成990戶,已經超出上級要求。20xx年國有林場危舊房改造104戶,目前為止,基本建成68戶,竣工25戶。

          五是認真做好林木種苗生產供應及油茶良種基地建設。加強全縣林業生產所需的`各類林木種子調撥,加快培育香樟、桂花等優良鄉土樹種苗木,全縣花卉苗木基地已達7.2萬畝。實行育苗進度定期報送制度,推廣應用林木良種(美國濕地松、紅心杉、閩楠、優良無性系油茶苗等)、輕型基質育苗新技術,改善育苗的基礎設施條件,加強育苗技術指導,提高主要造林樹種良種優苗的生產能力。截止目前,全縣完成桂花、紅豆杉、紅葉石楠等扦插苗500余萬株,藍莓組培苗240萬株。抓好林木種苗質量的監督管理。組織技術人員深入到育苗點,指導監督育苗戶做好水肥管理、病蟲害防治、間苗、定苗等各項工作,發現問題及時研究解決。采取有效措施,提高良種基地經營管理水平,加強技術指導,大力推廣應用科研新技術、新成果,提高單位面積的良種產量和質量,完善定點育苗單位檔案管理。指導做好油茶穗條和苗木的登記、建檔和管理工作。據統計,我縣20xx年油茶新育苗木數量308.6萬株,其中大田嫁接苗238.6萬株;輕基質苗嫁接苗為70萬株。20xx年春共調出優良無性系油茶苗150.5萬株,其中,二年生大田苗100.817萬株,一年生輕基質苗49.69萬株;油茶穗條銷售2112.5公斤

          林場職工的年終總結 5

          1、林政資源管理工作

          一是加強林木采伐管理。今年以來,我們嚴格遵循縣境內主要通道兩側第一層山脊可視范圍山場,主要河流兩岸水源涵養林、生態環境脆弱且難以更新造林山場以及重點風景林、生態公益林山場不予采伐的原則,編制了《上饒縣20xx年度木材生產計劃分配方案》,申報木材生產計劃立木蓄積36702立方米,出材量23856立方米,采伐指標下達后、分配至鄉(鎮)、村;對林農個人申請采伐自留山的林木,符合條件的做到即申即批。截止20xx年6月30日,全縣共發放林木采伐證10份,發放商品材出材量296.1立方米。為切實加強森林資源管理,在3-4月份對20xx年度的林木采伐跡地進行了抽查。9-10月份對全縣19戶木材經營(加工)單位進行年檢和換證。

          二是創新服務,簡化辦事程序。按照有關要求,我局及時與省、市業務主管部門進行了對接,縣行政服務中心林業服務站在進一步創新服務體制,完善一站式服務,不斷提高行政效能、以營造優良發展環境為重點,持續創新行政服務方式的大環境下,把工作流程精減到最低,簡便了林農的辦事流程,受到了辦事群眾的一致好評,20xx年度共辦理木材3186.4立方米,毛竹34.9884萬根。全年共辦理木竹運輸證、森林植物檢疫證計1190余份,取得了較好的成績。

          三是加強監管,切實抓好野生動植物管理。我們充分利用“愛鳥周”、“世界濕地日”、“野生動物保護宣傳月”開展多種形式宣傳教育。加強對野生動植物經營、馴養繁殖的管理,幫助企業建立臺帳,規范經營行為,20xx年以來共辦理野生動植物經營許可3家,目前,我縣野生動植物產業產值已達2.45億元,大力培育茶亭木雕市場,20xx年12月1日開業以來已有100余家木雕企業入駐。同時,加強對野生動植物馴養繁殖、經營利用場所進行監管,不定期對全縣農貿市場、酒店、野生動植物經營場所進行清查,出動執法人員230余人次,清理農貿市場16個,清理酒店20余家,收繳野生動物野豬1頭、野兔2只、蛇類12條,行政處罰16人。這些違法案件的有力查處,震懾了犯罪分子,教育了廣大群眾。有關做法得到了上級的充分肯定。

          四是嚴厲打擊破壞森林資源違法犯罪活動。為維護林區生產秩序,強化林業行政執法,嚴厲打擊各類破壞森林資源違法犯罪活動,全縣共出動執法人員232人次,共查處林業行政案件79起,查處人員86余人。對違法案件的查處率達到100%。

          五是切實加強征占用林地管理工作。以宣傳為重點,全面調查與重點整治相結合,進一步規范征占用林地審核程序,圍繞茶亭工業園、靈山管委會建設,嚴格執行森林法規,堅持依法行政。上半年,認真配合國家林業局福州專員辦對我縣林地征占用情況專項檢查,深入開展林地專項清理整頓,確保林地、林權管理工作依法有序地進行,深入基層、上門服務,指導用地單位做好申報林地使用審核手續的前期工作,嚴格執行新頒布的《行政許可法》,在法定的期限內,以最優

          質的服務、最快的時間審核好各項用地材料。到目前為止共依法辦理永久征占用林地3.0141公頃,收取森林植被恢復費17.044萬元;臨時占用林地11.4公頃,收取森林植被恢復費27.2萬元。與此同時,我們還積極做好山林權屬糾紛調處工作,會同有關部門調處了華壇山鎮、尊橋鄉林地林權糾紛數起,解決了矛盾隱患,維護了社會穩定。

          2、森林防火工作

          今年以來,我局始終堅持把森林防火工作作為保障森林安全、建設綠色生態上饒縣的重要舉措來抓,通過精心部署,嚴格要求,狠抓各項防火措施的落實,創造性開展森林防火工作,實現了三個確保:即確保不發生重大以上森林火災,確保不發生人員傷亡事故,確保了風景名勝區、森林公園、駐軍部隊及易燃易爆庫(站)周邊不發生森林火災。

          一是加強宣傳,切實提高全民防火意識。通過報刊、電視以及發送警示短信等方式,提高全社會森林防火意識。防火重點期,我們在縣報社開設了森林防火專題報道,縣電視臺播放森林防火公益廣告、字幕、《森林防火通告》和有關森林防火新聞。

          二是落實責任,切實加強各項防火措施落實?h、鎮(鄉、街道)、村(居)逐級簽訂森林防火責任狀,各鎮(鄉、街道)進一步加強了癡呆傻精神病患者、70歲以上老人和未成年的監護。

          三是狠抓管理,切實做到隊伍建設到位。我縣專業撲火隊和半專業撲火隊嚴格按照隊伍組成、制度建設、裝備建設、教育訓練、經費保障等五個方面的要求完善了隊伍建設,我們對專業隊進行了三次安全撲火培訓,對半專業隊和應急隊伍進行了二次安全撲火培訓,各撲火隊員熟練掌握了各種撲火技能,做到安全高效地撲滅森林火災。

          四是強化督查,切實加強野外火源管理。我局班子成員組成11個森林防火包干指導組,每個指導組包干兩個鄉鎮,不定期進行指導督查,同時,對各地的野外用火進行明查暗訪,發現問題及時處理。

          五是結合實際,切實完善森林防火應急機制。強化村級應急撲救的源頭撲救,一旦發生森林火災,每名村干部必須立即聯系5-7名村級應急撲火隊員,及時深入火場展開撲救,實現森林火災“打早、打小、打了”。制定了《上饒縣處置重特大森林火災應急預案》和《上饒縣撲救森林火災預案》,確保預案啟動后,各級各部門相關人員,根據工作分工,迅速到崗到位,積極開展科學的撲救工作,切實將火災損失降到最低。

          六是處置到位,嚴控森林火災的發生。一年來,我縣上報3起森林火災,分別是:田墩鎮岑峰村的森林火災的火案正在偵察中,四十八鎮北山村與應家鄉東塢村交界山場,上瀘鎮泉洋村。森林火災發生率為1.95起/10萬公頃;森林火災受害率為0.056‰;森林火災控制率為2.8公頃/次。

          3、森林病蟲害工作

          一是林業有害生物普查方面。為全面掌握全縣森林病蟲底數,20xx年以來,組織40余人普查隊伍,分赴全縣22個鎮(鄉、街道)開展林業有害生物普查,目前外業工作已基本完成。

          二是林業有害生物測報方面。除了完成現有馬尾松毛蟲、竹蝗、油茶及楊樹等病蟲一般測報點的常規測報之外。還開展了通道綠化病蟲害監測,及時下發了10期林業病蟲情預報,有效抑制了黃楊絹野螟、樟葉個木虱、衛茅尺蛾等蟲情發生,為防治工作的`開展打下堅實的基礎。

          三是林業有害生物防治方面。對全縣各種病蟲害都進行了防治,大部分采用營林措施人工進行防治。防治面積達0.8萬畝,為林農樟樹病蟲害,苗圃病害等免費供藥,無償提供防治技術服務,受到林農的一致好評。

          四是在林業有害生物檢疫方面。除繼續完善森林植物檢疫登記證發證工作外;我們加強了對各類苗木進行了產地檢疫,特別是林業工程苗木楊樹、樟樹、泡桐和油茶的檢疫;加強對春秋兩季的松材線蟲病普查,對發現的枯死松樹嚴格進行了清理;嚴格外來松木及制品的復檢,進一步規范檢疫監管。20xx年全縣林業有害生物發生面積6.155萬畝,發生率2.63 %,無公害防治率為100%,成災率為0。測報準確率達94.6%,產地檢疫率為100%,案件查處率100%,超額完成了上級下達的目標。有效促進了全縣森林資源保護和森林生態安全。

          林場職工的年終總結 6

          20xx年我縣圍繞“擴量、提質、增效”三大目標,全力以赴抓好營造林工作。20xx—20xx年度省里下達我縣林業造林任務2.5萬畝,據統計,我縣實際完成造林面積2.75萬畝(油茶1.2萬畝),占省里下達任務的112.8%,完成低產低效林改造0.48萬畝,中幼林撫育2.3萬畝,長防林封山育林1.0萬畝。我們的主要做法是:

          一是全力實施造林綠化工程。重點抓好生態文明示范區建設,扎實推進長防林、血防林、油茶示范項目等林業重點生態工程建設,深入開展全民義務植樹活動,把造林和防火相結合,大力推廣針闊混交林和生物防火林帶,如在我縣的茶亭鎮徐塢村建立了生物防火林帶建設示范基地,由在福建、廣東等地從事了三十余年營造林,具有豐富造林經驗和擁有一支造林專業隊伍的興達公司負責承建。組織了全縣的造林經營主體到示范基地召開現場會,現場觀摩學習,通過示范點示范引領,以點帶面,掀起了生物防火林帶建設高潮,有效地促進了生物防火林帶建設。

          二是積極開展低產低效林改造。積極引導和鼓勵經營者大力實施低產低效林改造,通過因地制宜采取“補植補造、更替調整、封山育林、撫育改造”等措施,全縣完成低產低效林改造0.48萬畝,進一步提高了林分質量,增加了林地產出。

          三是大力建設鄉村風景林。將鄉村風景林建設作為打造森林鄉村、推進生態文明建設的'重要舉措?h里建立了2個300畝以上的針闊混交林示范點,鎮(鄉、街道)主要領導也高標準建立一個50畝以上的針闊混交林或風景林示范點,以點帶面推進全縣鄉村風景林建設。

          四是著力加強中幼林撫育。重點推進中幼林撫育項目,鼓勵引導廣大林農和社會各類投資主體開展中幼林撫育,據統計,全縣共完成了2.3萬畝中幼林撫育項目,通過調整樹種組成與林分密度,改善了林木生長環境,加快了林木生長,增強了森林抗災能力。

          五是堅持實行封山育林政策。重點對生態區位重要和生態環境脆弱地區的生態公益林、天然闊葉林,以及植被豐富、闊葉幼樹較多、具有天然下種或者萌蘗能力的地段進行封山育林,重點做好1.0萬畝長防林封山育林的實施。通過天然更新或人工促進天然更新,促進森林生態系統自然修復,保護生物多樣性。

          林場職工的年終總結 7

          一、圓滿完成各項工作任務

          截止11月底,全省國有林場完成育苗291畝,占年度計劃的102%;當年栽植完成6.6萬畝,占年度計劃的108%;撫育管理57.8萬畝,占年度計劃的90%;木材生產51.6萬m3,占年度計劃的82%;木材銷售54萬m3,占年度計劃的85%。

          二、大力爭取各種項目資金

          根據國家有關項目申報要求,積級爭取上級資金支持,今年先后多次到京,向國家林業局、國家財政部、國家發展改革委等上級部門匯報有關國有林場改革、扶貧、危舊房改造、道路、用水、用電等項目情況,積極爭取上級專項資金。截止11月底,已爭取落實各項項目資金xx萬元,其中:道路建設資金440萬元、危房改造資金163萬元、用油補助資金10426萬元、生態林補償資金2399萬元、扶貧資金1550萬元、森林撫育試點經費補助資金2349萬元、林木良種建設資金2767萬元。

          三、積極開展國有林場改革

          (一)開展調查摸底。制訂有關全省國有林場森林資源、職工人數、經濟運行情況等各種表格并下發各市,進一步摸清全省國有林場的`基本情況,為全面推進林場改革做好準備。

          (二)學習改革精神。組織學習國家財政部農業司褚利明副司長調研報告、國家林業局場圃總站楊超站長等改革精神,進一步統一思想,提高認識。

          (三)做好調研匯報。組織人員專門赴山西、湖南、江西等省學習兄弟省份國有林場的改革經驗,主動征求省財政、發改、編辦等部門意見。同時積極向國家林業局匯報改革的情況及改革思路,為下階段的改革工作奠定基礎。

          (四)制訂改革方案。根據國家有關國有林場改革的總體思路,結合我省實際制訂了《福建省國有林場改革試點實施方案》,提出了改革的指導思想、總體目標、改革內容、基本步驟等一系列改革思路。

          四、全面推進重點項目建設

          (一)推進四大基地建設。

          1.建設林木良種基地。20xx年,全省國有林場完成林木良種基地建設6617畝,其中種子園2860畝、采穗圃259畝,種質資源庫1146畝、試驗林1297畝,母樹林1050畝。

          2.建設綠化大苗基地。召開國有林場綠化大苗基地建設現場會,總結交流經驗,評審通過基地建設規劃,將綠化大苗基地從原來的6個點擴大到18個點。初步統計18個基地林場20xx年共完成5900畝苗木培育規模,培育大、中、小苗103萬株,共完成投資額1072萬元。

          3.建設大徑材基地。20xx年完成大徑材培育面積7.16萬畝,其中:新造1.72萬畝; 改培5.44萬畝。

          4.建設珍貴樹種基地。20xx年全省國有林場珍貴樹種培育面積1.93萬畝,其中:新造1.05萬畝; 改培0.88萬畝。

          (二)推進靈石林場海峽兩岸現代林業示范基地建設。

          全力推進海峽兩岸現代林業示范基地建設,目前已按照規劃設計建成臺灣樹種園948畝(包括臺灣優良樹種種質資源庫和不同種源對比實驗林),包括臺灣小櫻花、紅梅、欒樹等優良臺灣樹種共24科33種,通過臺灣樹種園建設,為兩岸在優良種質資源保護和利用方面提供合作平臺,是目前國內最大的臺灣樹種園。同時,靈石林場接待中心(木屋)已竣工驗收并投入使用。

          (三)推進國有林場森林撫育試點工作。

          確定20xx年國有林場以南平、三明、龍巖、漳州、泉州、福州植物園、洋口林場、靈石林場為主的66個國有林場開展森林撫育補貼試點工作,建設任務50萬畝,試點場已經完成試點方案和作業設計的編制和審批工作并轉入作業施工階段。現已完成46.6萬畝建設任務。

          (四)推進國家木材戰略儲備基地試點工作。

          安排順昌洋口、邵武衛閩等15個林場參加全省國家木材戰略儲備基地建設試點工作,建設任務123399畝,其中:新造林7099畝(含珍貴樹種2800畝);現有林改培29300畝(含珍貴樹種6700畝);中幼林撫育87000畝。按照要求我局組織編制了國家木材戰略儲備試點方案,目前各基地林場完成建設任務11.8萬畝,其中:新造林7384畝;現有林改培26021畝;森林撫育84886畝。同時,認真做好國家木材戰略儲備基地試點的規劃和上報工作,20xx年安排25個縣(市、區)48個國有林場國家木材戰略儲備基地建設試點任務編制工作,20xx年計劃建設68.57萬畝,其中:新造林3.29萬畝(含珍貴樹種1.17萬畝)、現有林改培28.31萬畝(含珍貴樹種4.96萬畝)、中幼林撫育36.97萬畝。申請中央投資1.81億元。

          林場職工的年終總結 8

          (一)抓好造林綠化。20xx年我縣造林工作圍繞“擴量、提質、增效”三大目標,以“三邊”即村邊、路邊、田邊為重點,做好“三個”結合,即營造林與森林防火相結合、營造林和推進生態文明先行示范區建設相結合以及營造林與精準扶貧和調整產業結構相結合。全力完成營造林計劃13.64萬畝,其中退耕還林0.33萬畝,血防林1.2萬畝,長防林封山育林0.75萬畝,油茶新造1.2萬畝,油茶低產林改造1.5萬畝,森林撫育5萬畝,低產低效林改造0.26萬畝,社會造林0.3萬畝,毛竹低產林改造3萬畝。

          (二)抓好資源保護。20xx年我局森林資源保護工作要著重圍繞防火、防盜、防病蟲害和林地申報管理等“三防一地”開展工作。一是森林防火常抓不懈。要進一步強化森林防火責任落實,狠抓野外火源管理,嚴厲打擊野外違規用火行為,切實加強撲火隊伍建設,確保不發生重大森林火災。二是堅持依法治林,強化林政管理,嚴厲打擊亂砍濫伐、亂捕濫獵、非法運輸等破壞森林資源的違法犯罪行為,切實加強野生動植物保護和公益林管理,進一步加大對靈山國家級風景名勝區、五府山、華壇山等重點林區的保護力度。三是嚴防死守,加強森林病蟲害防治。認真做好森林病蟲害測報和防治工作,切實抓好通道綠化病蟲害監測工作;繼續完善森林植物檢疫登記證發證工作,對各類苗木嚴格進行產地檢疫,確保森林資源安全。四是加強林地征占用申報管理。圍繞市循環經濟產業園、靈山風景名勝區和縣茶亭工業園區建設,積極向上爭取林地定額指標,優化服務全縣招商引資企業,及時辦理林地征占用手續,開展打擊非法侵占林地專項行動,對違法亂征濫占林地行為,堅決依法打擊。

          (三)抓好項目管理。一是積極向上爭取項目。著重做好五府山國家級森林公園的規劃建設工作,積極將櫧溪濕地公園申報為國家級濕地公園,重點爭取高產油茶、長防林、血防林、森林防火、生態公益林、退耕還林等項目。二是向外引進項目。通過創新招商引資工作方法,利用“以商招商、網絡招商、委托招商”等多種形式,采取“走出去,請進來”的辦法,借助林業產業優勢,真正把毛竹、油茶深加工項目、高密度纖維板項目引進并落戶我縣。三是對內精心實施好項目。嚴格按照國家林業局提出的“嚴管林、慎用錢、質為先”的要求,制定切實可行的實施方案,精心組織實施好退耕還林、生態公益林、血防林、長防林、高產油茶、油茶低改等項目,通過項目帶動,實現林農增收、林業增效的目標。

          (四)抓好產業發展。始終把發展油茶、毛竹、苗木這三大產業作為林業部門的中心工作切實抓好抓實。一要積極引進工商資本,做大做強油茶企業,加快油茶產業的發展。20xx年,要著重抓好全縣1.2萬畝高產油茶基地、1.5萬畝油茶低改工程建設,做好油茶精準扶貧工作。二要積極扶持龍頭企業,鼓勵企業建基地,通過“公司+基地+農戶”的模式,積極發展毛竹產業,著重抓好全縣重點產竹鄉鎮3萬畝的毛竹低改。三要加大對苗木產業的扶持力度,提高苗木產業競爭力。在信貸貼息、項目建設上給予政策傾斜,提升壯大遠泉集團、金標集團等苗木企業競爭力,要以靈山生態走廊為龍頭,打造苗木產業帶,形成有區域特色的品種和品牌。

          (五)抓好基礎建設。一是抓基層組織建設。繼續鞏固“把紀律挺在前面”試點工作成果,進一步轉變工作作風,切實抓好林業干部隊伍建設。二是抓基礎設施建設。啟動基層林業工作(檢查)站建設,力爭年內基本建好應家木材檢查站;要切實加強國有林場和墾區危舊房改造工作,確保今年完成1646戶的國有林場和墾區危舊房改造任務;要以武夷山森林防火綜合項目為抓手,切實改善森林防火基礎設施建設;要加強林區的林道建設,切實改善林區交通條件,為林業又好又快發展打下堅實的基礎。

          (六)抓好制度建設。一是根據各股(室、站、隊)的職能配置相應崗位,各股(室、站、隊)做到分工負責、協調配合。制定了政務公開制度、崗位職責管理制度等一系列規章制度,并將制度張榜上墻,接受監督。二是公開林業行政執法程序。增加執法工作的規范化和透明度,增強社會各界對工作的監督力度,提高行政執法隊伍的整體素質和工作水平,力爭建成一支素質高,技能強的林業執法隊伍。三是抓好黨風廉政建設。堅持把制度建設貫穿于反腐倡廉的.各個環節,努力形成用制度管人、管事的有效機制,充分發揮制度在源頭治腐中的重要保障作用。要在“能用”和“管用”上下功夫,力求具體化、剛性化和系統化,達到各項制度、各項工作環節之間相互制約,相互聯系,增強制度的整體約束效力。堅持領導干部個人重大事項請示報告制度、廉政談話制度、述廉評廉制度等制度的落實,增強領導干部執行廉潔自律各項規定的意識,維護規章制度的嚴肅性,促使黨員干部真正做到“自重、自省、自警、自勵”,自覺做到依法行政、廉潔做事、勤政為民。做到權力運行到哪里,黨風廉政建設就抓到哪里。領導班子成員以身作則,率先垂范。堅持重大事項集體研究決策制度和民主生活會制度。鞏固建立比較完善的拒腐防變教育長效機制、反腐倡廉制度體系和權力運行監控機制,建立層層管理、重點防控、責任到位的風險防范管理體系,確保資金和干部“雙安全”,推進反腐倡廉建設特別是預防腐敗工作取得明顯成效。

          林場職工的年終總結 9

          一是切實推進依法治林工作。認真做好林業行政權力“三單一網”清理編制工作,做到“法定職責必須為,法無授權不可為”,積極開展法制宣傳和培訓,規范行政執法行為,健全監督制約機制,加強對審批權運行的監督,不斷提高依法治林的能力和水平。二是抓好林業科技推廣工作。為了促進林業新品種、新技術、新成果快速轉化為現實生產力,應用于林業生產和廣大農民,提高新品種、新技術、新成果的應用率,一是大力推廣應用林木新品種,重點推廣了贛無系列油茶苗等經國家、省林木良種審定委員會評審通過的林木新品種,工程造林良種使用率達到90%以上。

          二是積極使用林業新技術。推廣應用了ABT生根粉造林、竹腔施肥、油茶、毛竹低產低效林改造技術等技術8項。三是積極舉辦培訓班到。目前為止,已舉辦了兩期林業技能培訓班,培訓主要內容為中幼林撫育、低產低效林改造和森林病蟲害防治,培訓人員160人。

          三是積極開展知識培訓。我局高度重視人才教育和知識的更新,采取“走出去、請進來”的辦法,選派了青年干部取江西環境工程學院進行脫產學習,同時,積極參加省、市組織的各類培訓班,邀請了江西農業大學、省林業廳專家學者到我縣進行考察授課,講解林業最新技術和成果,通過學習培訓,全局干部業務素質有了明顯提高。

          四是完善國有林場改革相關工作。20xx年12月我縣參加此次改革的兩個林場---上饒縣生態林場和上饒縣前程商品林場,均已基本完成國有林場改革的.主要內容。對照《國有林區改革指導意見》(中發[20xx]6號)文件精神及江西省國有林場改革工作領導小組的要求,根據上饒市國有林場改革試點工作領導小組《關于要求完善國有林場改革的通知》(饒林場改字[20xx]1號)文件精神,20xx年9月我縣將上饒縣前程商品林場重新定性為上饒縣前程生態林場,在上饒縣林業技術推廣站加掛上饒縣前程生態林場的牌子,為股級全額撥款事業單位,核定全額撥款事業編制5名,批復文號是饒縣編辦發[20xx]19號,F正在進上步理順上饒縣前程生態林場的管理體制相關事宜。

          五是認真開展了“把紀律挺在前面”試點工作。按照縣委、縣政府的部署安排,結合林業工作實際,我局認真開展了“把紀律挺在前面”試點工作,成立了相應的領導機構,進一步了明確目標,細化了任務,健全了機制,強化了舉措。按照“圍繞一個目標”、“突出兩個重點”、“健全三項機制”的工作思路,統一思想狠抓落實,站排頭做表率,將試點工作當作自己的分內事、責任田,扛在肩上,抓住手上,切實將這次試點工作與業務工作同部署同落實,做到思想到位、組織到位、措施到位,上下互動,活動開展以來已取得了實實在在效果,得到了上級的充分肯定。

          總之,今年以來,我縣的林業工作通過努力取得了一些成效,但也存在一些不足和問題,主要表現在:

          一是林業產業化發展步伐還不夠快。油茶、毛竹、苗木花卉作為我縣林業的三大主導產業,盡管這幾年取得了一些新的發展,但發展仍然滯后,競爭力不強,總量不大,與上級要求和一些強的(市、區)相比,還存在一些差距。

          二是基礎設施建設還比較薄弱。我局下屬8個工作(檢查)站,只有3個站是自有站房,其余8個站場均租用民房辦公,基礎設施建設有待加強。

          三是林地流轉難的問題。實施集體林權制度改革以來,一方面明晰了產權,盤活了森林資源,提高了群眾造林護林的積極性,為林業可持續發展奠定了基礎;另一方面,由于把山分到每家每戶,有造林要求和發展林業產業的企業和大戶要流轉林地造林必須得到每家每戶的同意,而每個農戶對流轉林地的要求又不盡相同,這在一定程度上造成了林地流轉難的問題,影響了林地和林業產業的規模經營。

          四是重造林、輕管護的問題。近幾年來,上級不斷加大了對植樹造林的資金的投入,但是,有些地方對新造林存在“重造輕管”的思想和做法,對造林質量認識不足,只重視栽、不重視管,經常出現種樹時人山人海,后期管護不見人影的現象,以至于有人感慨“年年栽樹不見樹”。只有將中幼林撫育和低率低產林改造和封山育林等措施結合起來,才能提高造林的成活率和保存率。

          林場職工的年終總結 10

          20XX年12月經分配到華隆林場,在領導及同事們的關心與幫助下熟悉了辦公室各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的`工作總結主要有以下幾項:

          1、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。

          能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責

          2、專業知識、工作能力和具體工作。

          來場里只有一周時間,對工作環境還不是特別熟悉,為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,逐漸明確了、工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

          3、工作態度和勤奮敬業方面。

          熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤。有效利用工作時間,堅守崗位。

          在新的一年里,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為單位的發展做出更大更多的貢獻。

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