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      2. 學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié)

        時間:2023-03-31 04:27:52 總結(jié) 我要投稿

        學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié)(精選18篇)

          總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,讓我們一起認真地寫一份總結(jié)吧?偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎?以下是小編為大家整理的學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié)(精選18篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié)(精選18篇)

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇1

          為了新課程改革、為了新學期創(chuàng)建新課堂,從而提高我縣教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),今年暑假在全縣范圍內(nèi)對在編教師進行暑期培訓(xùn)。此次培訓(xùn)歷時22天,我學區(qū)參訓(xùn)學員300人。盡管參培學員很多,但我們還是按照文教體局計劃圓滿完成了培訓(xùn)任務(wù),達到了預(yù)期目的。現(xiàn)將此次培訓(xùn)總結(jié)如下:

          一、認真貫徹落實上級文件精神,精心組織安排暑期教師培訓(xùn)工作。

          嚴明的紀律要求是學習培訓(xùn)成功的前提,此次培訓(xùn)要求嚴格、管理規(guī)范。學區(qū)對每一個培訓(xùn)地點都安排了專人負責,要求帶隊全程跟班。對參訓(xùn)人員分科、分培訓(xùn)點制定了點名冊,實行一晌兩點名制。并發(fā)放了專用學習筆記本,要求參訓(xùn)教師認真做好學習記錄,開學后學區(qū)要統(tǒng)一檢查記錄情況。

          二、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,組織嚴密有序。

          學區(qū)任校長、馮校長、程校長三位校長多次到培訓(xùn)地點現(xiàn)場檢查指導(dǎo),對參訓(xùn)人員嚴格要求,要求學習中認真做好筆記,做到按時上下課。教學中能根據(jù)自己的課堂教學現(xiàn)狀,提出合理化建議、意見,達到資源的共享。要求通過此次培訓(xùn),切實提高我學區(qū)教師的教學能力,不斷提高教師隊伍的整體素質(zhì),把我學區(qū)教師隊伍建設(shè)成一支能力強、業(yè)務(wù)精的隊伍。王明寨中學是小學綜合科的`培訓(xùn)地點,校長席增軍親自帶人檢查學校線路,確保培訓(xùn)用電,盡可能為培訓(xùn)教師提供一切便利設(shè)施,使得培訓(xùn)工作井然有序并得以順利開展。

          三、通過學習,提升了專業(yè)素質(zhì)。

          此次培訓(xùn)以課堂教學為主要組織形式,有理論講授、教學實踐練習、及綜合測評等。讓受訓(xùn)教師以學生的身份感受到教學的各個環(huán)節(jié)。授課教師從課堂組織,教學方法的設(shè)計,教學觀念的更新等多方面做了詳細的講解,為學員解決了許多教學實踐中的疑難和困惑。更好的啟發(fā)和指導(dǎo)教師怎樣創(chuàng)建新課堂。

          總之,此次培訓(xùn)形式靈活,內(nèi)容豐富,效果顯著。通過本次學習,參與學習的老師無論在教學理論,還是方法與實踐中都有不同程度的收獲。促進了教師自身專業(yè)知識的提高,為教師專業(yè)化的成長提供了一個平臺,也為教師樹立終身學習的思想奠定了基礎(chǔ)。

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇2

          今年暑假期間我校通過培訓(xùn)學習,使我們更加深刻地了解了基礎(chǔ)教育課程改革的背景及教育意義,信息化的社會來臨對教育提出又一次挑戰(zhàn),課程改革為教師專業(yè)化的成長提供了一個平臺,特別是培養(yǎng)學生綜合素質(zhì)的有效途徑,同時也讓我明確了培訓(xùn)的目標、內(nèi)容,力求使自己由經(jīng)驗型教師向研究型教師轉(zhuǎn)變。認識到教學過程是師生交往、積極互動、共同發(fā)展的過程,教師的教學要從重結(jié)論轉(zhuǎn)變?yōu)楦剡^程,因為過程比結(jié)果更重要。以人為本的教學要求教師要去關(guān)注每一位學生、尊重每一位學生,多去贊賞他們、而少去批評責罰他們,要用真愛去關(guān)心他們,還要時刻注意自己的言行并時刻留意關(guān)心學生的反應(yīng)和變化,以身作則,為學生樹立好的榜樣,使他們改正不良的學習習慣。在教育過程中多給學生一片屬于他們能力表現(xiàn)的天地,讓每一個孩子都充滿陽光。

          一、理解教師職業(yè),加強自我培養(yǎng)

          作為教師,師德是必備的。在新課程理念的指引下,首先,教師是文化的傳遞者,“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。教師是管理者,教師要有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。教師是父母,作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應(yīng)是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。教師是朋友,所謂良師益友,就是強調(diào)教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應(yīng)了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。作為教師,不僅具有一定的專業(yè)水準,更要具有優(yōu)秀的心理品質(zhì)與道德意識。

          二、用教學理念和心理學基礎(chǔ)指引自己的工作

          在培訓(xùn)中,幾位從事教育多年、教學經(jīng)驗豐富的老教師根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,幾位老教師都強調(diào)了適時調(diào)整和更新自身知識結(jié)構(gòu)、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,幾位老教師還提出了如何加強教師之間團結(jié)合作的方法;

          三、用終身學習來提高自身教學能力

          終身學習,我們不僅要提升自身的專業(yè)知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關(guān)系,那么相對來說,工作起來就會更得心應(yīng)手。.提升個人魅力,作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導(dǎo)。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經(jīng)驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優(yōu)秀的人民教師。熱愛學生,真誠可以是一面鏡子,也可以是一種無敵的武器,對待學生,對待花樣年齡的青少年,除了真誠還能用什么方式來打動他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著對學生對職業(yè)的熱愛,堅決地走下去。.不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環(huán)節(jié);不斷的.反思、改進。教師職業(yè)沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經(jīng)驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。

          這次組織的暑期教師培訓(xùn),對我們都非常有意義,因為我們工作過了就能有切身的體會。短短的五天培訓(xùn)非常短暫寶貴,內(nèi)容涉及很多:收益之深。我們看到:班主任工作在學校教育和管理中占據(jù)著非常重要的地位,它是溝通學校教育、家庭教育和社會教育的橋梁,是聯(lián)系所有任課教師的紐帶,更是讓我們從實踐中了解到了一個班級團結(jié)凝聚的力量是無窮的。

          我們體會到;作為一名教師,要做到為人師表,我們還有許多地方要學習,我們將以老教師們?yōu)榘駱,恪守教師的職業(yè)道德,刻苦鉆研。在教學中,會努力去工作,豐富自己,讓自己成為學生學習的引導(dǎo)者、促進者。

          我們認識到;教師育人,身正為范。讓我們認識到應(yīng)該做一個怎樣的人和一個怎樣的教師。教師的職責是神圣的,既教書又育人。作為一名小學教師,當然更應(yīng)該做到這一點。在教學活動中,我把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài),許多事情便迎刃而解,熱愛學生包括尊重信任學生、關(guān)心愛護學生,只要是我的學生,無論成績好壞,我們都一視同仁。對性格孤僻的學生,更多給以熱情幫助。其實他們身上有很多的閃光點是值得其同學學習的。人的感覺是相互的,教師的真誠,學生是能感受到的。

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇3

          這次的培訓(xùn),雖然只有短短的半天,但留給我們的感動、收獲與思考頗豐。我們感動:其一、參加培訓(xùn)的幾百名語文教師不顧炎熱,沒有怨言,自始至終認真參加培訓(xùn)活動。其二、為這次活動講座的專家、優(yōu)秀教師精心的準備,精彩的發(fā)言,流了滿身的汗,給在座的教師以啟迪。其三、為這次培訓(xùn)服務(wù)的三里小學的曾校長、李主任、周主任,放棄了休息時間,為培訓(xùn)活動所需的一切奔走、忙碌。通過培訓(xùn),我們也有許多的收獲與思考:

          一、培訓(xùn)內(nèi)容

          這次培訓(xùn)本著切實從教學的實際出發(fā),從教師的需要出發(fā),立足課堂,著眼未來,增強教師的實踐操作能力,增長教學智慧,作為培訓(xùn)的重點。

          1、從教學的實際出發(fā)

          為了更好地提高培訓(xùn)的實效性,讓廣大的教師不虛此行,讓培訓(xùn)對教師的教育教學與教師的成長 都起到指導(dǎo)、促進作用,在內(nèi)容的安排上考慮到教師走專業(yè)化發(fā)展之路,考慮到理論與實踐相結(jié)合,分別請了專家實驗小學的楊世武主任、優(yōu)秀青年教師張榮、優(yōu)秀青年教師劉敏等各個層面的人,他們根據(jù)自己的理論素養(yǎng)、實踐經(jīng)驗,源于教學實踐,又站在一個比較高的`角度,用前沿的、新的教育教學理念來剖析一些實踐中反映出的現(xiàn)象,再提出一些先進的切實可行的操作模式,給參加培訓(xùn)的教師以實實在在的指導(dǎo),給人的感覺是學得會、做得到。

          2、為教師的發(fā)展作全面的考慮

          這次的培訓(xùn)我們既有教學講座,又有教學經(jīng)驗探討。既有教學的研討,又有對教師如何進行專業(yè)化成長的指導(dǎo)。這次培訓(xùn)為教師的長期發(fā)展考慮,為培養(yǎng)經(jīng)驗型教師——科研型教師奠定基礎(chǔ),給人的感覺是有用、學得進。

          二、培訓(xùn)形式

          1、充分用好現(xiàn)代化的教育手段

          培訓(xùn)的組織安排充分利用了網(wǎng)絡(luò),雖然天氣炎熱,雖然是在假期,雖然參加培訓(xùn)的教師有幾百人而組織者只有幾人,但活動的組織還是有條不紊。

          主講的教師利用多媒體課件,列出所講的要點,讓聽課的人一目了然,思路清晰。列出課例,讓聽課教師看起來直觀、形象。

          2、采用多樣化的培訓(xùn)形式

          理論指導(dǎo)與實踐相結(jié)合。講座與聽課相結(jié)合。

          由于采取了豐富多彩的培訓(xùn)形式,盡管在較短的時間內(nèi)涵蓋了豐富的內(nèi)容,參加培訓(xùn)的教師并沒有感到枯燥。

          總之,培訓(xùn)的總體效果還是比較好的,但還有許多需要改進的地方。

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇4

          在暑期短短的時間培訓(xùn)中,我收獲頗豐。下面我就我的收獲做一個簡單的總結(jié)。

          一、備課方面

          1、把握好教材即相關(guān)知識。充分利用書中插圖,幫助學生理解課文內(nèi)容。課后習題可以是教材目標。

          2、以新課標為依據(jù)設(shè)計教學內(nèi)容。教學設(shè)計都應(yīng)以課標為準,要把握好各年級段的要求,不要拔高要求。

          3、教師要吃透教材,閱讀教材。首先要把自己當成讀者,再揣摩編者意圖,再站在學生的角度充分理解教材。只有教師自己融入課文,才能帶學生走進課文。

          二、上課方面

          1、閱讀課

          (1)變理性為感性。很強的情感,很濃的'渲染,往往能幫助學生更好的理解課文內(nèi)容。

          (2)以讀為主。讀是閱讀課的靈魂,沒有書聲的課堂毫無生氣,閱讀課就是反復(fù)的讀,讀出意思來。

          (3)要結(jié)合語言的訓(xùn)練來提問題答問題。

          (4)注意讀寫結(jié)合。語文教學就是讀寫寫讀。讀和寫是分不開的。

          2、習作課

          (1)找準切入點。由篇切入,提綱梳理。

          (2)修改成文章。好文章是修改出來的,千錘百煉才經(jīng)得住考驗。

          (3)在題材中激活孩子的寫作欲望。要讓孩子愛上習作才能寫出好的作文。

          (4)引導(dǎo)孩子走進生活場景。敏感抓住生活場景,培養(yǎng)孩子觀察事物的細微之處。

          (5)注重學生的參與。走向個人的生活體驗,擺進自我。

          (6)讓學生自己改作文,讓他們明白改作文也是自己的事。

          (7)學會期待。習作教學不可能立竿見影,及時發(fā)現(xiàn)孩子的進步,學會欣賞,學會期待。

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇5

          今年暑期我參加了學校組織的集中培訓(xùn),頗有收獲。本次培訓(xùn)學習了幾位專家的講座,參加了幾次分組討論。幾位專家的講座可謂深刻獨到、旁征博引,通俗易懂、生動有趣,發(fā)人深。粠状畏纸M討論加深了對學教案的體會,并在新學期開始落實到實處。學習之后確實獲益匪淺,如何教會學生學習,力求事半功倍,永遠是教師最關(guān)注的內(nèi)容,也是教師最值得尋求探尋的地方,更是教師一生追求所在。這次的學習使我明白了許多學生的學習應(yīng)該是有意義的,有動力的,有效的學習應(yīng)該是會學、會用的學習,總體來講應(yīng)該是真正能夠促進學生發(fā)展的學習;教師的成長離不開自身的素養(yǎng),人格的魅力,離不開廣博的知識,離不開以學生為本,以學生的發(fā)展為已任,以愛為動力,以課堂教學為主陣地。不然就會走偏難以實現(xiàn)教育的真正目的。要做到這些教師首先要做到:

          一、有樂于學習的態(tài)度。

          習是一個永恒的話題,古話說得好:“破萬卷書,行萬里路,交四方友,成大氣候!睂W校是一個學習的“共同體”,教師是學生學習的引導(dǎo)者,教師要有“一桶水”,而且是一桶“活水”,知識的更新也是同樣的道理,教師要有樂學的態(tài)度,才能使自己具備廣博的知識基礎(chǔ)和嫻熟的教育教學能力,以適應(yīng)未來社會發(fā)展的需求。本次培訓(xùn)給了我一次很好的學習機會,對我自身的'專業(yè)提高起到了重大作用。

          二、有勇于實踐的精神。

          更應(yīng)當堅信“實踐出真知”、現(xiàn)代教師,既需要理論的積累更需要經(jīng)驗的積累,兩者合一,才能為自身的專業(yè)化發(fā)展道路開創(chuàng)廣闊的前景,而這兩者都離不開教師的——實踐,廣大教師只有成為教育教學的積極參與者、研究者和實踐者時,教師的教育智慧才能得到充分的發(fā)揮,也才能更為有效地激發(fā)學生的創(chuàng)新潛能。

          三、有善于反思的習慣。

          反思是教師的一塊自留地,只有不斷耕耘,才能檢討自己的教育理念與行為,不斷追問“我的教學有效嗎?”“我的教學能更有效嗎?”,不斷總結(jié)自己的工作得失,不斷深化自己的認識,不斷修正自己的策略,從而獲得持續(xù)的專業(yè)成長。這是教師專業(yè)成長的法寶。如果一個教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進行深入的思考,那他就不可能在原有的基礎(chǔ)上再有發(fā)展。此外,教師還應(yīng)經(jīng)常記錄對自己專業(yè)成長影響較大的關(guān)鍵事件,為反思專業(yè)發(fā)展歷程提供基本的原始素材,為能夠更好地實行專業(yè)發(fā)展的自控和調(diào)節(jié)奠定基礎(chǔ)。

          總之,在日常教學活動中要善于總結(jié)、勤于實踐、勇于探索,為提高自身專業(yè)化發(fā)展水平不斷努力。從而在教育教學活動中取得進步。

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇6

          本次培訓(xùn)內(nèi)容充實,緊扣教育時代脈搏,既有綱領(lǐng)性文件學習,又有實踐經(jīng)驗交流,具有很強的指導(dǎo)性、時效性和實用性。培訓(xùn)中我嚴格遵守培訓(xùn)紀律,按時參加培訓(xùn),認真筆記,并將規(guī)范、準則、條例、標準以及先進教師事跡與自身教育教學實踐進行對照,做的邊培訓(xùn)、邊反思;我積極參與討論,闡明自己觀點與看法,提出教育實踐中存在的困惑,并向骨干教師、有經(jīng)驗的老教師虛心請教,努力提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。本次培訓(xùn),收獲頗多,現(xiàn)簡單總結(jié)如下:

          一、學習教改理論,更新教育理念

          重點學習了《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《四川省“十二五”中小學教師培訓(xùn)規(guī)劃》、《教師專業(yè)發(fā)展條例》《教師教育課程標準》。通過這些綱領(lǐng)性文件學習,基本了解了國家教育改革方向、實施辦法、保障措施等。要保障綱要中提出的戰(zhàn)略目標實現(xiàn),教師隊伍建設(shè)是關(guān)鍵。強化教師培訓(xùn),促進教師專業(yè)發(fā)展是學校教師隊伍建設(shè)的首要任務(wù)。國家制定了《教師專業(yè)發(fā)展條例》和《教師教育課程標準》,明確了專業(yè)考核標準,同時也為教師培訓(xùn)、教師的專業(yè)發(fā)展指明了方向。我們教師必須意識到,無論是綱要、規(guī)劃、標準要求,還是社會發(fā)展需求,對教師的專業(yè)水準要求越來越高,教師必須與時俱進,加強學習,及時更新教育觀、教學觀、學生觀和人才觀,在教學專業(yè)、教育專業(yè)、道德素養(yǎng)等方面不斷提升自我,以適應(yīng)教育改革與發(fā)展需要。

          二、聆聽先進事跡,強化職業(yè)道德

          本次學習中重溫了職業(yè)道德規(guī)范、職業(yè)道德準則,學習了教師形象與禮儀,讓我進一步用規(guī)范和準則對照自己教育教學和言行,那些做得不夠,那些地方還沒有做到,在今后的學習和工作中應(yīng)該怎樣做,使我的心中更加有數(shù)。學習了三位教師的先進事跡,對我的觸動比較大。黑龍江佳木斯張麗莉老師舍身救學生,興堰學校李應(yīng)志老師子承父業(yè),主動給申請到苗族貧困村下任教,大壩苗族鄉(xiāng)熊永倫老師堅守苗鄉(xiāng)村小36載,他們堅守的是對學生深切的愛,是對國家教育、苗鄉(xiāng)教育的希望。

          三、積極交流反思,提高專業(yè)素養(yǎng)

          聽取了關(guān)于義務(wù)教育新課程標準的講座,參加了班主任工作交流。通過學習與交流,對國家義務(wù)教育課程改革,對如何加強班集體建設(shè)以及如何備課上課等有了新的認識。義務(wù)教育課程改革的'核心理念是“人人都能獲得良好的數(shù)學教育,不同的人在數(shù)學上得到不同的發(fā)展”,也就是促進教育均衡和個體差異性發(fā)展,新課程標準將“雙基”變?yōu)椤八幕保皟赡堋弊優(yōu)椤八哪堋,更注重學生理解和掌握數(shù)學知識和技能、數(shù)學思想和方法,獲得基本的數(shù)學活動經(jīng)驗。通過本次培訓(xùn),無論是教學專知識、教育專業(yè)知識,還是教師職業(yè)道德、做人做事品德等方面,我都有了較大的提高。同時,也有一絲絲遺憾。例如,假期中教室內(nèi)已經(jīng)安裝了班班通(電子白板),“如何使用”沒有得到培訓(xùn);再如對新課程標準的解讀,希望結(jié)合標準觀摩一堂“新課”,并能聆聽專家點評。不過,收獲還是很大的,愿下次培訓(xùn)對本土教育教學上更具有針對性。

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇7

          在市教育局的統(tǒng)一布置、要求下,根據(jù)《關(guān)于做好中小學教師暑期培訓(xùn)工作的通知》的有關(guān)精神,堅持“面向全員、全員參加、集中培訓(xùn)、共同提高”的原則,官林實驗小學100多名教職員工,從7月x日起,冒著炎熱的酷暑,積極、認真地參加了為期6天的全員集中培訓(xùn)和一個多月的自主學習,并且嚴格、規(guī)范地完成了各項培訓(xùn)任務(wù);仡櫛敬闻嘤(xùn)工作,略作以下幾方面的小結(jié):

          一、領(lǐng)導(dǎo)重視、精心組織

          為了確保本次培訓(xùn)的順利開展,學校專門成立了以李曉洪校長為組長的暑期全員培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,由副校長史仕平老師具體負責培訓(xùn)的各項工作,學校教導(dǎo)處負責統(tǒng)計出勤情況,學校網(wǎng)管員陳剛負責培訓(xùn)的有關(guān)技術(shù)問題,真正做到分工明確、責任到人,并且多次召開專題會議進行商討、研究。

          在暑期初,學校已經(jīng)根據(jù)上級有關(guān)部門的要求制訂了《20xx年官林實驗小學教師暑期培訓(xùn)計劃》,從培訓(xùn)目的、培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組、培訓(xùn)形式、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容及考核評價等方面作了具體的安排。

          二、宣傳到位、全員參與

          7月x日上午8點,在學校階梯教室召開了暑期全員培訓(xùn)動員大會,李曉洪校長傳達了市教育局文件精神和要求,并著重闡述了本次培訓(xùn)的`意義和作用。史仕平校長對暑期教師全員培訓(xùn)工作作了布置,就《教師暑期培訓(xùn)計劃》作了詳細的說明。全體教師統(tǒng)一了思想,明確了目標,靜心地聆聽每一個講座,認真、細致地作好記錄。

          六天的集中培訓(xùn),行政領(lǐng)導(dǎo)總是帶頭提前到場,認真聽講、一絲不茍。全體教師也按時參加培訓(xùn),沒有一位教師遲到、早退。

          三、主題突出,講究實效

          為確保在高溫季節(jié)中老師們真正能從培訓(xùn)中獲得實惠,在培訓(xùn)前,學校領(lǐng)導(dǎo)認真討論,圍繞“有效教學”專題,優(yōu)選了貼近教師工作實際的實效性強的內(nèi)容進行培訓(xùn),保證在炎炎酷暑中每位老師學有所值。的確,教師們在這六天的集中培訓(xùn)中認真聆聽,認真作好筆記,不少教師在學習之余進行了思考和相互探討,在思想上得到了一次洗禮。具體培訓(xùn)操作如下:

          1、以師德學習為出發(fā)點,不斷提升教師的師德修養(yǎng)、。

          我們認為:對教師的師德的培訓(xùn)是一個永恒的培訓(xùn),貫穿于教師的職業(yè)生涯的全部分。師德是一切教育教學活動開展的靈魂與前提。

          暑期中,按照教育局統(tǒng)一部署,我們組織全體教師認真學習了省教育廳《關(guān)于規(guī)范中小學辦學行為深入實施素質(zhì)教育的意見》通知及市教育局《關(guān)于治理在職教師有償家教工作的若干規(guī)定》,并開展了《關(guān)注教師心理成長·教師問題行為的心理預(yù)防》專題系列培訓(xùn),通過對具體案例分析使教師受到啟發(fā),并要求教師在工作中反思,讓教師在工作中驗證新時代教師愛生、敬業(yè)、求知新的內(nèi)涵。教師通過體驗、學習,深知一名教師應(yīng)有的師德,教師們在學習的基礎(chǔ)上更能進行自我管理,積極貫徹教學常規(guī),認真落實教師有效的教育行為,不斷提高教學質(zhì)量。

          2、發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用,確保專題學習質(zhì)量。

          在本次暑期培訓(xùn)中,我校重點圍繞“有效教學,教學有效”主題,以集中培訓(xùn)與自主學習相結(jié)合,尤其發(fā)揮了骨干教師的引領(lǐng)作用。從計算機應(yīng)用技術(shù)培訓(xùn)到專題學習,我們充分以本校骨干教師為資源,開展“草根式”專題講座和經(jīng)驗交流,既發(fā)揮了骨干教師的優(yōu)勢,又影響和帶動了全校教師的專業(yè)發(fā)展。另外,在學校的規(guī)劃和指導(dǎo)下,教師根據(jù)自己的需要選擇一本相關(guān)專業(yè)理論專著,并登陸書香江蘇電子圖書站點,注冊后自選書目,開展閱讀自學,結(jié)合自身教學實際,進行自我提高。為了提高教師學習的自主性,提高閱讀質(zhì)量,學校特別建立了學習型小組。每位骨干教師、幾名普通教師組成一個學習小組,互相推薦學習資料。與骨干教師一起學習研究,營造學習氣氛,讓學習和培訓(xùn)結(jié)合起來,讓教育教學知識流動起來。學習結(jié)束后,教師都主動交流讀書心得并積極撰寫教研論文,目前教科室匯總到讀書心得和教研論文各90多篇,教師們的參與率非常高。

          此次暑期培訓(xùn)必將帶動我校教師在各自的崗位上不斷引進活水,充實完善自己的知識結(jié)構(gòu),我校也將繼續(xù)以全面提高教師的綜合素質(zhì)為核心,不斷開發(fā)校本培訓(xùn)內(nèi)容,創(chuàng)新校本培訓(xùn)的新形式,促進教師專業(yè)化發(fā)展,“引領(lǐng)成長,追求卓越”,以智慧和勇氣不斷提高我們學校的辦學品位。

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇8

          20xx年7月5日至7月28日,我參加了由江西財經(jīng)大學承擔的江西省中職骨干教師培訓(xùn)班,此次學習收益很大,老師們講課精彩,教學內(nèi)容豐富多彩。經(jīng)過緊湊而充實的二十幾天學習,教育教學理念上完成了一次洗禮,現(xiàn)總結(jié)如下:

          一、各位老師很認真也很負責

          此次培訓(xùn)學校的領(lǐng)導(dǎo)和老師對我們的學習和生活非常關(guān)心,符老師對我們熱情接待,班主任王老師對工作盡心盡責,每天都到班上來考勤,任課老師上課認真有精彩。他們都是我們的榜樣。

          二、為來自不同地方的教師提供了學習和交流的'平臺

          參訓(xùn)期間大部分學員能夠遵守學校制定的考勤制度、評價制度,通過觀看視頻、網(wǎng)上作業(yè)、在線研討、發(fā)表文章和評論等形式,老師們接受了一次素質(zhì)教育的深度“撞擊”,對于教育教育方法有了新的認識和思考,在教育觀、教學觀、學生觀、教師觀、評價觀、課程觀、教學設(shè)計觀等方面有了新的看法,樹立了正確的教育教學觀念,而且是隨著培訓(xùn)的深入而逐步深入的。這些對暑假后的教育教學工作是非常有利的、對于素質(zhì)教育的真正實施能夠起到積極的促進作用。

          三、專業(yè)成長任重道遠

          通過本次培訓(xùn)讓我大開眼界,讓自己明白與他們相差太遠,無論是自己的思想境界、理論知識還是專業(yè)技能或是教育科研都有很多要努力的地方,今后將不斷學習前沿理論,更新教學理念,采用現(xiàn)代教育教學手段,積極開展教課研,促進自身又紅又專的發(fā)展。

          總之,這次培訓(xùn)讓我在培訓(xùn)中得到啟示,在啟示得到成長,我相信在成長中我會得到快樂,收獲更多!

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇9

          今年暑假,我有幸參加了山東省小學數(shù)學骨干教師培訓(xùn)。

          這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,專家們從教育理論和生動的教學事例讓我如臨其境,使我深深地感到教學是一門偉大的學問,它不是一朝一夕就能學會、就能融會貫通的,而是需要自己的認真鉆研和日積月累而成的。作為一名教師要終身學習,平時要勤讀書、勤思考、勤動筆。只有及時地充實自己,提高自己。面對競爭和壓力,我們才可能從容面對,才不會被社會所淘汰。我對這次的培訓(xùn)產(chǎn)生了一些感想。

          一、用學習引領(lǐng)自身的成長

          所謂“活到老,學到老”,我認為在師一日,便不可荒廢半日。只有不斷獲取新知識,增長自身的才干和能力,并且樂于創(chuàng)新,勇于開拓,善于學習,才能適應(yīng)當今教育改革的新形勢。教師要用自己的心血和汗水,精心澆灌祖國的花朵,要有樂于奉獻、勤于實踐、為人師表的崇高風范,不斷加強自身道德修養(yǎng),揣著一顆愛心,用自己無限的真誠,科學民主地育人,勤奮工作,勇于創(chuàng)新,奮力托起明天的太陽。教師終身學習,不僅是時代的.呼喚,教育發(fā)展的要求,也是教師教學自我提升的需要。因此,“與時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應(yīng)有的終身學習觀。教師要善于從教育實踐中汲取能量和資源;善于在任何時間向任何人學習,包括在教學過程中和學生分享知識;善于和同事交流,擴大視野,促進自身專業(yè)成長。教育是全社會的大事,但重任主要落在教師身上。時代在變,對人才的要求也在變,教師必須認清終身學習對自身成長和發(fā)展的重要性,自覺地樹立終身學習的觀點,不斷地提高自身的素質(zhì),才能適應(yīng)現(xiàn)代的教育需要。我身為一名年輕的教師,又奮斗在課程改革實驗的最前沿,更應(yīng)當樹立終身學習的意識。一個優(yōu)秀教師應(yīng)該抓緊一切時間增加知識儲備,只有這樣才能用人格魅力來感染學生,和學生共同發(fā)展。我將用終身學習來引領(lǐng)自己的專業(yè)成長,努力讓自己成為一名優(yōu)秀教師。

          二、在平時的教學中應(yīng)注意以下幾點

          1、轉(zhuǎn)變教師角色,新的課程、新的標準、新的教學模式,需要用新的教學理念、教學原則來支撐,而這些理論的實踐者,就是教師。課改中強調(diào)教師是學習活動的組織者和引導(dǎo)者,同時認為學生才是課堂的主體,老師應(yīng)盡可能地把課堂還給學生,讓盡可能多的學生參與課堂,把“主宰”權(quán)還給學生。在這種輕松的氛圍里真正地引導(dǎo)學生們積極、主動地學習,這樣一來,學生才有了較自由的學習空間,有了與老師平等對話的機會。

          2、改變學生的學習方法,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為目的。新課程將改變教師與學生的傳統(tǒng)角色、教學方式和學習方式,積極倡導(dǎo)學生主動學習和主動探究的精神,教師要不斷地實現(xiàn)自我更新。學生的發(fā)展,我們主要強調(diào)應(yīng)該是全體學生;而不是部分學生,應(yīng)該是學生人格的全面發(fā)展,而不是重智力輕其他;應(yīng)該是個性發(fā)展而不是同一模式,應(yīng)該是可持續(xù)發(fā)展,而不是限于當前的發(fā)展,教師的每節(jié)施教必須從這點做起,這是我們一切教學活動的出發(fā)點,注意培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。

          三、做教師是一件幸福的事

          這是我的第三個感想,在我們的物質(zhì)待遇不斷提高的同時,精神世界更豐富。從事教師職業(yè),與人打交道、與人溝通,經(jīng)常感受人的智慧、情感,在這個過程中,不斷豐富自己的精神世界,可以提升自己的人生品位。所以,教師應(yīng)當以開闊的心境、愉快的心情看待自己的職業(yè)。從對工作目標的不斷追求中培養(yǎng)自己的職業(yè)情感。而每一次的成功,都會帶給你快樂、喜悅和成就感。在工作中保持信心,端正態(tài)度,這樣就能化沮喪、挫敗為樂觀、自信與成功,有效地克服倦怠心理。

          總之在這次培訓(xùn)中,我體會最深的是對教師各方面的要求越來越高,教師如果不努力實現(xiàn)在專業(yè)方面發(fā)展,將跟不上不斷變化的教育發(fā)展的新形勢。在今后的工作中,只有不斷地更新自己的教學觀念,改變自己的教學行為,并把所學的內(nèi)容和方法用到自己的教學實踐中,努力提高教育質(zhì)量,以自己的努力為教育的發(fā)展、學生的發(fā)展創(chuàng)造更有利的條件。一定要多讀書、多思考、多反思,讓我們一起努力要做一個有思想的老師吧。

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇10

          在這幾天的物理新課程培訓(xùn)學習過程中,我作為一名物理教師要時刻提醒自己要讓自己的學生喜歡物理這門學科,我覺得在教學過程中要因材施教、 以“學生為中心”,教師為為輔導(dǎo),注重教材,我們應(yīng)該注重以下幾個方面的問題:

          1、應(yīng)深入研究教材

          為適應(yīng)學生的探索性學習,新教材在內(nèi)容和形式上作了重大改革.大量傳統(tǒng)的封閉性、定向性習題改成了探索性的“問題”.這些探索性問題的條件、結(jié)論、思路等大都具有較強的開放性,沒有標準的答案,往往還聯(lián)系廣泛的現(xiàn)實背景,這對教師是一個重大的挑戰(zhàn).所以教師應(yīng)花大氣力鉆研教材,對教材作“探索”的探索.要對教材涉及的實際問題進行調(diào)查研究,掌握相關(guān)資料.要弄清所給的問題可向哪些方面探索,能較恰當?shù)仡A(yù)測有關(guān)探索對學生的知識、能力、素養(yǎng)、精神等達到怎樣的效果.總之,只有教師對教材研究得深透,探索得深透,才有可能較好地引導(dǎo)學生探索.

          2 、要為學生的探索創(chuàng)設(shè)有利的情境

          為有利于學生進行探索性學習,教師應(yīng)努力為學生創(chuàng)設(shè)良好的情境,這些情境包括時間、器材、組織、心理等各個方面.例如,要根據(jù)教學的需要,做好學具、教具、音像、課件等各方面的準備;要對學生進行合理的組織安排,保證每個學生都能得到探索的機會;要為探索留有較寬裕的時間,新教材大大減少了練習和習題的數(shù)量,這正是給學生 留出探索的余地,教師在教學中要合理安排時間,計劃性與靈活性相結(jié)合,保證“探索”的優(yōu)先地位;要增強學生探索的興趣,一方面,對教材中的內(nèi)容,教師應(yīng)努力搜集學生熟悉的生活素材與之結(jié)合,增強探索內(nèi)容的趣味性;另一方面,根據(jù)探索的內(nèi)容,應(yīng)合理運用做游戲、講故事、競賽與表演等方法,增強探索形式的趣味性。

          3 、應(yīng)對學生的探索給予引導(dǎo)和幫助

          所謂自主探索,含有兩方面的意義:一方面,是指探索的主動性,表明學生是主動地學習,即“我要學”;另一方面,是指探索的獨立性,表明學生是獨立地學習,即“我能學”.但學生主動地、獨立地探索不是生來就有的,而是在學習中逐步形成的,要經(jīng)歷由被動到主動、由依賴到獨立的逐步轉(zhuǎn)化的過程.而這種轉(zhuǎn)化,主要靠教師的引導(dǎo)和幫助.所以,積極有效地引導(dǎo)、幫助學生進行探索性學習,是新課程教學的中心任務(wù)。

          首先,對學生的探索要進行正確地導(dǎo)向.探索作為一種學習活動,也有有意義和無意義之分.教師應(yīng)努力把學生引向有意義的探索,減少或避免無意義的探索.不宜信馬由韁,放任自流.對學生進行探索的問題,教師應(yīng)適當提示探索的方向,并當在不宜繼續(xù)探索時相機予以提醒.

          其次,對學生的學習情況應(yīng)科學合理地予以評價.新課程對學生學習的評價不光要評結(jié)果,還要評過程;不光要評顯性指標,還要評情感與精神等隱性指標.所以,在教學過程中,教師應(yīng)注意運用科學合理的方法對學生的學習情況予以評價。通過評價,使學生嘗試成功的.喜悅,

          增強繼續(xù)探索的信心;也使學生及時發(fā)現(xiàn)自己的不足,不斷改進學習方法,提高學習效果.把引導(dǎo)探索和教師講授適當結(jié)合.當前,由于大力倡導(dǎo)“引導(dǎo)式”教學和相應(yīng)的“探索性”學習,“講授式”教學及相應(yīng)的“接受性”學習似乎成了“禍水”,人們避之不及。實際上,這是一種誤解.課程改革的本質(zhì)不是教學和學習形式上的改變,而是使學生進行有價值的學習.而任何有價值的學習都屬于“意義學習”。根據(jù)奧蘇伯爾的“意義學習”理論,“意義學習”必須具備兩個條件:一是要具有意義學習的意向,即學生具有把新學的知識與自己已有的知識建立起聯(lián)系的傾向;二是學習的材料對學生具有潛在的意義,即學生將要學習的內(nèi)容能夠跟其原有的知識結(jié)構(gòu)建立實質(zhì)性的聯(lián)系.教師的教學方式及學生的學習方式只要能對上述兩個條件起促成作用,即能夠促成有意義的學習方式,這種教學方式或?qū)W習方式就是適宜的,值得肯定的.講授式教學、接受性學習可能造成“意義學習”,引導(dǎo)式教學、探索性學習也可能造成“機械學習”.總之,教學方式及學習方式并無定式,應(yīng)由學習內(nèi)容及學生的情況而決定.新課程教學重視探索,但并不排斥講授.教師應(yīng)根據(jù)教學內(nèi)容和學生實際,把學生的探索與教師的講授有機結(jié)合起來.尤其是對那些約定性的、常規(guī)性的、公理性的知識,更應(yīng)以講授為主.對于如何領(lǐng)會新課標、用好新教材、上好新課心中沒有底呀,因此我特別想知道新課程與我們原來使用的課程有什么不同,在教學方面的要求有什么不同?通過老師對新課程與新教材的講解,使我對物理新課程與新教材有了初步的認識;通過專家老師對探究性教學的講解,使我對上好新教材充滿了信心;通過專家老師對新教材的分析,使我對新教材有了更深入的了解。

          為上好新課做好了必要的準備工作。因此這幾天的培訓(xùn)我的收獲還是挺大的,它使我對進行的新課程教學作好了必要的準備工作,不過有一點我總覺得不夠的地方就是培訓(xùn)還應(yīng)當對新課程的評價多一些講解。其實在教學中并不是老師自己喜歡搞題海戰(zhàn)術(shù),問題出在中考的制度上面是由中考決定的,如果中考不進行改革而還是老樣子,那老師的教學要改變可能有點困難,就象專家說的如果中考有考探究性的題目,那老師肯定會在教學中使用,不用我們來強調(diào)它的好處了。那么新課程改革的結(jié)果是學生的能力不但沒有得到培養(yǎng),反而增加了學生的負擔呢?這次課程改革是一場根本性的、全方位的變革,課程、教學、學習、評價等各方面有眾多的問題亟待研究.本文所謂教學的三個“突出”,僅為教學研究方面的一孔之見,試為引玉之磚,以期和老師們進一步探討。

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇11

          經(jīng)歷了12天的小學數(shù)學假期培訓(xùn),從最初的抱怨和迷茫到最后的快樂和收獲,我覺得今年的培訓(xùn)更具有實用性和針對性,特別是縣級培訓(xùn)中的培訓(xùn)團隊專題報告、觀看錄像材料和小組內(nèi)交流對我的影響;貞浥嘤(xùn)歷程就像老師們說的“培訓(xùn)是一個勞累、充實,收獲的過程”。下面簡要總結(jié)自己在本次培訓(xùn)中的收獲:

          一、培訓(xùn)使我對教材有了進一步的認識。

          從畢業(yè)到現(xiàn)在我大部分是教高年級,記得前年在課標考試中出了一個低年級的教學情境,讓說出教學目標和設(shè)計教學案例我沒有做好,還有從前年我接收了一年級,為了熟悉教材,我違反規(guī)定兩周沒有上新課。我想大部分老師都有這種感受,對于自己沒有任教的年級無論是教學目標還是知識結(jié)構(gòu)都不是很了解。而本次培訓(xùn)恰恰彌補了這一點,在學校培訓(xùn)中,我從第一冊到第十二冊,一冊一冊的'研讀,仔細揣摩知識間的聯(lián)系,使我明確了教學知識在學生發(fā)展中的地位,在鎮(zhèn)及培訓(xùn)中,任教老師提出自己教學中的困惑,老師們一塊討論,共同提升了自己。在縣級培訓(xùn)中,我收獲的是重新認識了教材中“統(tǒng)計和概率”“綜合與實踐活動”這兩大部分的作用。在自己的教學中這些內(nèi)容沒有得到重視,以后應(yīng)當改進。

          二、培訓(xùn)更新了我的教學觀念。

          農(nóng)村老師外出學習的機會很少,教學觀念落后是現(xiàn)實的,這次培訓(xùn)我充分認識到數(shù)學教學不是簡單的知識教學和技能培養(yǎng),數(shù)學教學還要注重培養(yǎng)學生的數(shù)學思維,教會學生用數(shù)學的思維去發(fā)現(xiàn)問題,分析問題和解決問題。數(shù)學還要注重培養(yǎng)學生的態(tài)度與價值觀,這一點我一直覺得很迷茫,韓老師的一句話對我啟示很大:“學生的態(tài)度和價值觀主要體現(xiàn)在學生是不是喜歡數(shù)學上”。此外本次培訓(xùn)還使我了解了自主探究課、解決問題課和統(tǒng)計與概率課等課型的教學模式。

          三、培訓(xùn)解決了自己教學中的一些困惑。

          本次培訓(xùn)充分發(fā)揮了團體的力量,通過在各級培訓(xùn)中和老師們交流,解決了自己在教學中的很多困惑。如:在二年級教學中學生在計算375+243時,學生很容易寫成357+243或375—243開始我一直把原因歸結(jié)在學生粗心上,現(xiàn)在想來是學生的認知能力還沒有完善。教學中我們要重視學生的錯誤,從挖掘?qū)W生錯誤原因中找到學生原有知識經(jīng)驗的起點。再如學生在認識完米和厘米后,對于單位的實際長度很難理解經(jīng)常出錯,我也很迷茫一直沒有找到原因,現(xiàn)在想來學生消化知識應(yīng)當有一個過程,教師在教學中要能理解并尊重學生的這種差異。

          總之,我感覺這次培訓(xùn)使我的思維更活躍,使我對教學中的出現(xiàn)的問題有了進一步的認識。在以后的時間里我將進一步消化所學知識,并把所學的新思想,新方法應(yīng)用到自己的教學中去。

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇12

          20XX年XX月XX日,教體局教研室組織全縣小學數(shù)學教師在XX學校培訓(xùn)XX年級數(shù)學教材,通過這X天的培訓(xùn)活動使得我受益匪淺,這次教材培訓(xùn)為我以后的教學指明方向,以前的我對新課程理念只知其然不知所以然,通過培訓(xùn)使得我對新課程理念有了全面的理解,下面我具體的談一下自己的幾點學習體會。

          一、數(shù)學教學與現(xiàn)實生活緊密結(jié)合

          新的課程標準指出數(shù)學教學由“情景串”引出“問題串”,倡導(dǎo)數(shù)學課堂生活化,也就是強調(diào)從學生已有的生活經(jīng)驗出發(fā),讓學生親身經(jīng)歷將實際生活中的問題抽象成數(shù)學問題并加以解決,青島版教材較好地體現(xiàn)了這一理念。所以說,在平時的教學中,充分的利用好課本中的教學情景,將將課本數(shù)學變?yōu)樯顢?shù)學,盡量創(chuàng)設(shè)生活化的的課堂情境,這樣將抽象的數(shù)學具體化和生活化,從而激發(fā)了學生的學習興趣,也讓學生感受到數(shù)學并不是孤立于書本之上的,它是與生活有著緊密聯(lián)系的,是與生活密不可分的,所以數(shù)學應(yīng)該是來源于生活,并且能夠解決生活實際問題。

          二、教師要有扎實的基本功

          當看到團隊成員中那些年輕的教師,從回答疑問到做報告,每個環(huán)節(jié)都做得無微不至,面面俱到,對整冊教材理解得那么深刻,再看看年前的我,卻感到非常慚愧,從中感悟到作為老實現(xiàn)教好學生必須具備扎實教學基本功。

          三、要了解低年級學生的特點組織合作學習

          首先低年級的的學生年齡小,自制力差,合作意識差,他們把小組合作學習當作一塊玩,使得教師很難調(diào)控組織教學。

          在小組合作學習中,低年級的學生不會傾聽,不會交流,不會合作。優(yōu)等生搶著說,差生從不發(fā)表意見,成了旁聽者。

          在小組合作學習過程中,低年級的孩子若沒有明確的分工、開展小組合作學習就比較混亂;若有分工,也不會聽從組長的布置,在小組爭搶著分擔每個角色。

          學生小組合作意識差,小組的集體觀念淡薄。有些學習好的學生更愿意獨立學習,認為合作學習耽誤時間。有些學習差的學生也不愿意與他人合作,對小組的合作學習置之不理。

          四、我的幾點對策

          在小組合作前先讓學生充分的思考,形成自己的想法,然后再小組合作學習。

          小組分工要合理,每個組員都要有事情做。一開始,我嘗試著給他們分工,這樣他們比較滿意服從。小組長要引領(lǐng)每個組員輪流發(fā)表意見。

          教師時刻提醒學生注意認真傾聽別人的意見,大膽勇于發(fā)表自己的見解。當然這一點是一個長期培養(yǎng)的過程,不是一朝一夕培養(yǎng)好的。

          在小組間引入競爭意識,看哪個小組合作學習得好,及時搞好對小組的評價。

          總之,合作學習是新課標倡導(dǎo)的一種重要學習方式和教學組織形式,它對培養(yǎng)學生的合作意識、合作能力起著非常重要的作用。當然還有很多小組合作學習的對策還需要老師們的實踐和探究。

          總結(jié)的幾點學習體會:

          一、如何構(gòu)建高效課堂

          在幾位專家的報告中提到了高效課堂的靈魂是相信學生、解放學生、利用學生、發(fā)展學生,因此必須注重課堂教學的實效。專家在報告中提到了現(xiàn)實中課堂教學存在幾種值得我們思考的問題。我不由得反思自己的教學,在認真的思考之后我認為要想構(gòu)建既高效的數(shù)學課堂教師必須做好全面的工作:

          1、課前認真準備,充分的預(yù)設(shè)。

          沒有預(yù)設(shè)的課堂是放任的、雜亂無章的,必然也是低效的。要使課堂教學高效,充分的課前準備就顯得非常重要了。教師要明確每節(jié)課教學的重點與難點,做到有重點的點撥,不要胡子眉毛一把抓;體會學生學習過程中的困難之處,重點加以突破;合理地講練,每節(jié)課都要有比較深入的信息反饋與調(diào)整,確保每節(jié)課中目標的達成度。

          2、營造現(xiàn)實和富有吸引力的學習情境。

          適當教學情境的創(chuàng)設(shè)在小學數(shù)學教學中是必要的。恰當?shù)膭?chuàng)設(shè)教學情境能有效地吸引學生的注意力,保證學生全身心的投入到學習活動中,豐富學生的體驗,有效地提高學生感悟能力和實踐能力。

          3、懂得欣賞學生。

          懂得欣賞每一位學生,美國教育心理學家吉諾特博士的一段話能帶給我們一點點啟示:“在經(jīng)歷了若干年的教師工作之后,我得到了一個令人惶恐的結(jié)論:教育的成功和失敗,‘我’是決定性因素。我個人采用的方法和每天的情緒是造成學習氣氛和情境的主因。身為老師,我具有極大的力量,能夠讓孩子們活得愉快或悲慘,我可以是制造痛苦的工具也可以是啟發(fā)靈感的媒介,我能讓人丟臉也能叫人開心,能傷人也能救人!笔堑,我們教師的“權(quán)利”有多大,我們直接關(guān)系著一個孩子成長過程中的悲哀與快樂,直接左右著孩子的精神生活,想想都覺得可怕。當我們一臉陽光的走進教室時孩子們的心情也是舒展與放松的,當我們給孩子們一句誠信的贊美,他會是多么的幸福與喜悅;而我們的可能是不經(jīng)意的表情、不經(jīng)意的一句話都會給孩子遮蓋上一片沉重的烏云。所以欣賞我們的孩子吧,只有真心的去欣賞他們才能引領(lǐng)學生進入思考和創(chuàng)造的境界,也才能保證我們課堂的`高效。

          二、準確把握教材、利用教材

          在這次培訓(xùn)中不僅澄清了我對一些數(shù)學問題的一些模糊認識,而且對我今后如何踐行課改理念,實現(xiàn)數(shù)學課堂教學的最優(yōu)化起到了很好的指導(dǎo)作用。

          1、以前對小學教材感覺有所認識,有所理解,但通過學習,使我對教材有了更新的認識,更新的理解:全套教材的知識結(jié)構(gòu)是串串相接,環(huán)環(huán)緊扣,哪一個環(huán)節(jié)做不好,下一環(huán)節(jié)就難以實現(xiàn),所以每一個環(huán)節(jié),每一個知識點都應(yīng)該抓好,才能使學生真正的理解掌握所學知識。

          2、人教版教材倡導(dǎo)數(shù)學課堂生活化,強調(diào)從學生已有的生活經(jīng)驗出發(fā),讓學生親身經(jīng)歷解決問題的過程,采用教材中的教學情境,將課本數(shù)學變?yōu)樯顢?shù)學,盡量創(chuàng)設(shè)生活化的的課堂情境,使課堂教學成為一種開放的“生活化“教學!白灾魈剿、合作交流”是新課程倡導(dǎo)的重要學習方式。就是要求我們把抽象的數(shù)學知識化為具體的、摸得著的、看得見的、可操作的數(shù)學。所以在教學中要注意從學生的數(shù)學現(xiàn)實出發(fā),引領(lǐng)學生不斷經(jīng)歷艱辛的自主探索學習過程,不僅僅學會了知識,更主要讓學生感受如何學習。

          三、樹立終身學習的理念

          在這里,我突然感到要想成為一名合格的骨干教師,就要更努力地提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。而這就需要我付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,并勇于到課堂上去實踐,及時對自己的教育教學進行反思、調(diào)控,加大骨干教師的帶頭作用等,我相信通過自己的不斷努力會有所收獲,有所感悟的。

          3、小組合作學習是課堂教學中充分發(fā)揮學生主體作用的一種有效方法,也是當前引導(dǎo)學生主動學習的重要途徑。在這個過程中學生是主體,教師是組織者、參與者、引導(dǎo)者。教師如何扮演好這幾個角色是小組有效學習的關(guān)鍵。

          一、教師要選擇恰當?shù)暮献魅蝿?wù)和合作時機

          有效的合作應(yīng)選擇恰當?shù)娜蝿?wù)和時機。一般而言,合作學習的任務(wù)要有一定的復(fù)雜性和難度,可以是多維性問題、開放性問題、綜合性問題,使學生感到獨自無法完成或較難完成,從而產(chǎn)生合作的需求。如在探索平面圖形的面積時。這樣還可以使學生從中體驗到合作的重要性和意義價值,增強以后合作的自覺性。反之,如果學習任務(wù)較簡單,或任務(wù)本身更適合學生獨立學習,則不必采用合作學習,避免為合作而合作。

          二、教師要參與到小組合作學習中,觀察小組合作的情況

          學生開始合作后,教師并非無事可做了。在學生合作過程中,教師必須確定了解小組達到目標任務(wù)的情況,和小組成員間有效合作的狀況。為此,教師應(yīng)主動參與到各小組中,成為其中的一員,觀察各層次成員的各種表現(xiàn),分析小組的合作學習情況,獲取各種反饋信息。

          三、教師要適時調(diào)控與引導(dǎo),保證合作高校有序的進行

          有序高效的合作離不開教師的調(diào)控引導(dǎo)。教師應(yīng)在全面觀察分析的基礎(chǔ)上,對合作任務(wù)、合作時間、目標高低、所給條件等進行調(diào)控,并對學生的合作學習給予引導(dǎo),保障合作的順利進行。除了直接的言語或行為指導(dǎo)外,教師還可以通過暗示、認可、獎勵等多種手段來及時引導(dǎo)學生的合作,激發(fā)和維持學生的合作熱情。如對一個安靜有序、分工制作的小組給予關(guān)注,或是贊揚某種合作的方法,其他小組也會努力這樣去做。有時還可給予某個小組一些特別的獎勵,如在一張專門的表上記錄特別獎勵的星數(shù)等。這對引導(dǎo)學生的合作行為會產(chǎn)生積極的強化作用。

          四、教師要在必要時給學生提供幫助,教授合作的技巧

          在學生合作過程中,難免會遇到一些問題和困難。有知識上的,也有合作技能方面的。這些都會對學生的合作進程帶來影響。教師此時應(yīng)及時提供幫助,幫助學生解決困難。如參與討論、提供參考意見、作補充說明、提供輔助材料、工具等;蚴墙淌趯W生一些社交技巧,教會學生如何傾聽,如何發(fā)表不同意見,如何向別人提出改進建議,如何處理矛盾、爭議等,或是給予其他的鼓勵、支持,使學生的合作繼續(xù)進行,最終獲得成功體

          小組合作學習一定要注重教師的組織和引導(dǎo)作用,只有教師正確的組織和引導(dǎo)才能保證小組合作的有效進行。

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇13

          20xx年x月xx日至x月xx日,樂東縣中學語文數(shù)學骨干教師70多人從椰風海韻的海南飛到歷史悠久、文化底蘊深厚的國家歷史文化名城成都,赴四川師范大學培訓(xùn)中心完成了一輪培訓(xùn)。雖然成都的天氣很潮濕,雖然暑期的休息被打破,但老師們每天卻很快樂而又充實。

          本次培訓(xùn)班級管理采取對號入座的方式,在出勤上嚴格遵守請假制度,并及時公布出勤情況,做到班級管理透明化、公開化,力求做到公平公正,使我們的培訓(xùn)工作在各方面都日趨完美,把培訓(xùn)工作落到實處。語文班應(yīng)出勤47人,實出勤47人,每位參訓(xùn)教師完成2篇學習感悟,語文班編輯出版了一期圖文并茂的墻報。在縣研訓(xùn)學校和各位學員的共同努力下,圓滿地完成了培訓(xùn)任務(wù),取得了令人滿意的效果。本次培訓(xùn)參訓(xùn)人員在半個月的培訓(xùn)中都表現(xiàn)了極大的熱情,積極參與到活動中來,在培訓(xùn)結(jié)束的時候都紛紛表示,本次培訓(xùn)無論是課程設(shè)置還是培訓(xùn)形式都很適合一線教師的專業(yè)發(fā)展,收獲頗豐。

          一、在專家指導(dǎo)下提高自我

          “問渠哪得清如來,為有源頭活水來”。“日習則學不忘,自勉則身不墜”,每一次的專題講座都是那么精彩!帶著教育教學實踐中的種種疑問,我們走進了培訓(xùn)課堂。課堂上,專家們的精彩講座一次次激起了我們內(nèi)心的感應(yīng),更激起了我們的反思。在這種理論和實踐的對話中,我們收獲著專家們思想的精髓、理論的精華。

          培訓(xùn)期間,聆聽了成都市石室中學張冬梅老師對作文教學的獨到見解。張老師從自己的寫作經(jīng)歷和情懷談起,從“山雨文學”談起,講述了非常先進、獨到的觀點。讓我懂得了如何培養(yǎng)學生的個性化作文,如何鼓勵學生說出真正屬于自己的個性化話語,如何創(chuàng)新作文構(gòu)思,如何創(chuàng)新語言表達,如何做好作文講評課,習作的設(shè)計與處理等等。她給我們展示的'《用愛和智慧引導(dǎo)特別孩子的成長》《當花兒早開時》兩篇論文,散文《青蔥歲月,漸行漸遠》,給我啟迪和震撼,使我懂得了榜樣的重要意義。只有提高自己的文學素養(yǎng),才能引領(lǐng)學生。

          特別是《當花兒早開時》,它揭示的是中學生的早戀現(xiàn)象。張老師沒有粗暴的去干涉學生,而是用愛心慢慢地去引導(dǎo)孩子,理解孩子,體現(xiàn)了教育無痕的理念。她用極富感染力的表情,抑揚頓挫的聲調(diào),再配深情的講述,把我們帶進了她的班級,她的課堂,她的問題學生,他對新課改理念的理解。在她兩個半小時的講座中,老師們個個瞪大了眼睛,張大了嘴巴。她的講座,讓我們?nèi)玢宕猴L,驅(qū)散了職業(yè)帶給我們的一些倦怠,我們聽得很真誠,很投入,很盡情,很自然。

          二、在學習中提升自我

          各位知名教授、專家、特級教師的講座,對我們來說,是一次徹徹底底的心靈洗禮,重新詮釋了自我,從中找到了差距:雖愛學生但還不夠深入不夠全面;雖懂教育規(guī)律但重理論輕實踐;雖能研究但沒有成為自覺行為;雖有底氣但還遠遠不夠。

          古人云:聚沙成塔,集腋成裘,萬丈高樓,平地起。在工作中要不斷的總結(jié)與積累,才能逐步的提升自己。半個月的理論學習,使我們對教育教學的理論與方法掌握得更加系統(tǒng),使我們感到比原來站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。這次培訓(xùn),給我們帶入了一種求學的氛圍!澳嫠兄鄄贿M則退”,要在教學這片土地上找到自己的樂園,學習才是唯一的路!

          三、在合作交流中發(fā)展自我

          “他山之石可攻玉”。通過聽成都市鹽道街中學卿平海老師的《新課程練筆的問題解決策略》的講座,讓我們明白了小組合作的分組辦法、小組成員的分工及其職責、小組合作的訓(xùn)練,清晰的明白了小組合作的具體操作方法,同時,我們也按卿老師的要求,劃分了小組,并且實行小組合作加分的辦法,極大的調(diào)動了學習的積極性,卿老師為我們講述了新課程練筆教學的基本理念、問題歸因和有效策略。這樣的課,既生動有趣,又興味盎然。讓我們大開眼界,受益頗深。

          以后的課堂培訓(xùn)都有了熱烈和諧的學習氣氛。一是受訓(xùn)老師聽課的方式“活”了,或站,或?qū)懀蛑v,形式多樣。受訓(xùn)教師的思維隨著方式的變化始終保持高度的集中與興奮。二是老師們接受的方式“活”了。不再是單一的教師灌輸式,而是通過自學、對學、群學、展示、評價、反思多種方式獲得,沒有疲憊感,效果較好。三是教學方法“活”了。講課老師充分發(fā)揮小組的力量,由一人的獨演變?yōu)槿珕T的參與。教師不再是課堂教學的主宰,而是學習活動的經(jīng)紀人,學生自主探究的引路人,討論問題的平等參與者,學生疑難問題的解答者。四是學法“活”了。學法不再是教師被動的注入式,而是學生積極主動的探索、整理、展示,從而達到“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”的境界。

          四、溫故知新,撥云見日

          聽了那么多的專家的講座,才發(fā)現(xiàn)每個人的成長之路都是不平坦的。光環(huán)的背后,是自己艱辛的付出。人生,是不能重走回頭路的。他們的成長經(jīng)歷和故事,與我而言,又是不可復(fù)制。但我深深地感受到:每一個人,對于自己走過的路,都需要駐足回望。這條路,你走對了嗎?這個拐角,你有沒有偏離方向?回首過去,才能更好地看清未來的方向,畢竟我們還有很長的人生路要走。深夜,躺在床上,聯(lián)想自己的成長經(jīng)歷,總是久久難以入睡。曾經(jīng),以為登上了小山頂,盡覽無限風光。而如今,就像太湖畔的蘆葦,隨風搖曳;就像野外的小草,悄無聲息。通過培訓(xùn),我們充分認識到,行走于人生路上時,還要舍得時間回頭望望,溫故才能知新,撥云才能見日。

          記得有人說過:“充滿愛心的人,心里坦蕩;敬業(yè)奉獻的人,心里扎實;托起明天太陽的人,心里一片光明!被厥卓慈ジ锌H多,既有學習的勞累,又有收獲的甘甜。培訓(xùn)能達到令人最苦最累卻又心甘情愿的境界,因為她實實在在的讓我們有了觸手可及、舉目可見的收獲。這次培訓(xùn),讓我感受著要鉆研的路很難,要學習的路還很長,但對教育教學充滿了信心和希望。

          培訓(xùn)只是一個手段,半個月的培訓(xùn)只是一個開端,對于培訓(xùn)給予的清泉,我們要讓它細水長流。我明白,“骨干”這一稱謂帶給人的不會有太多的榮譽,卻有無盡的責任,懸語文教育之重任于肩,那該是何等沉重。

          我們慶幸自己走進了四川師范大學,看到的是滿眼生機盎然的春色,呼吸的是撲鼻而來的墨香,感受的是蒸蒸日上的教育前景。我們越來越堅信:實踐出真知。我們這些在樂東縣語文骨干教師,正沐浴著和煦的改革春風,吸取著省內(nèi)各大名師的教育雨露,整裝待發(fā),不負眾望,回饋鄉(xiāng)鄰。自己那顆早已屬于教育戰(zhàn)線的紅心早已回歸海南,登上三尺講臺,為繁榮樂東縣教育事業(yè)做好了全面的心理準備。

          回顧半個月的學習研究,反思自我沉甸甸的收獲,培訓(xùn)過程當中我們真可謂付出著、收獲著、快樂著、進步著。我們將播種希望,收獲喜悅,放飛夢想,揚帆起航。

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇14

          20xx年8月20日,為期三天的沂南四小集中培訓(xùn)學習,在縣教育局會議室落下了帷幕;仡櫠虝憾殖鋵嵉娜鞎r光,我的心中有收獲的喜悅也有深深的壓力,F(xiàn)在,我就將學習過程中的一些真實感受整理匯報如下:

          一、領(lǐng)導(dǎo)講話,增我見識,促我動力。

          培訓(xùn)伊始,馬局長首先為我們分析了當前的教育形式,從國外到國內(nèi),從中央到地方,馬局長高屋建瓴的教育理念開闊了我的視野,豐富了我的教育理論;接著,馬局長又重點介紹了沂南四小的基本情況:高起點、高標準……最好的……最先進的……。幾個:“高”字,幾個“最”字,將一座辦學條件先進,教學環(huán)境優(yōu)雅的嶄新的學校呈現(xiàn)在我們面前。作為即將走進這所學校的一名教師,我心懷向往的同時,也深深感到了肩上的重任:“好馬配好鞍”,我們該做出怎樣的努力才能與如此優(yōu)秀的學校相匹配!

          而張局長“新的領(lǐng)導(dǎo)新的教師新的學生,一切從新開始,一切皆有可能——對四小教師的期盼!钡木蕡蟾娓屛铱吹搅祟I(lǐng)導(dǎo)、社會對“沂南四小”學校、老師寄予的深切的厚望。他所講的“人要善于發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢,挖掘自己的潛能,發(fā)揮自己的特長”讓我受益匪淺,短短的幾句話,讓我找到了自己前進的`目標和動力。同時張局長的“快魚吃慢魚的時代”“得過且過一定不會好過”的生動形象而又犀利幽默的話語也狠狠地給我敲了一下警鐘,讓我感到了一種無形的壓力。還好,慶幸自己平時不是個懈怠之人,但我也深深明白“人外有人,天外有天”的道理:畢竟,我只在獨樹小學呆過,平時的所見所聞所想所做,相比之下只不過 是些“管中窺豹”“坐井觀天”之舉,以后可不敢再“嬌慣”自己了。

          最后,王守山主任從當前形勢和優(yōu)秀教師必備的條件兩個方面作了重要報告。王主任聯(lián)系實際,分析了當前教育存的許多弊端,并向我們介紹了許多兄弟學校的先進經(jīng)驗,著實是一場很“實惠”的報告,他的報告讓我真切地體會到了作為一名教師的成就感,幸福感,自豪感和壓力感。

          各位領(lǐng)導(dǎo)的講話,讓我在思想上和理論上有了很大的收獲,讓我對自己在今后的工作中有了更科學更準確的定位,真是“聽君一席話,勝讀十年書”。

          二、技能學習,讓我歡喜讓我憂。

          八月十九號開始,我們進行了電子白板、PPT課件制作等培訓(xùn)學習。先進的技法,多彩的畫面,神奇的動漫,這些教學技能的掌握將會使我們的課堂更加精彩,更加充實,我為能有機會學習這些先進的教學手段而喜悅滿懷。可是,當我看到別人輕松地理解著老師的講解,而我——一個電腦‘門外漢’卻在聽著‘天書’般的目瞪口呆時;當我聽到別人“PPT課件制作太過簡單”,而我卻茫然失措不知所為時;我感到了深深地緊張和不安,剛剛考入四小的歡喜一掃而光:這樣先進的學校,這樣莫測的技術(shù),還有一個個這樣優(yōu)秀的教師,我能走進其中嗎?我能適應(yīng)嗎?考入四小是不是一個錯誤?短暫的彷徨后,我打消了這種想法,遇到困難就退縮,這可不是我的風格!還記得巴爾扎克說過這樣一句話:“人世的坎坷,對天才來說是絆腳石,對聰明的人來說是財富,只有對懦弱的人才是深淵。”我不是天才,也不夠聰明,但我絕不做懦弱者。那就讓我做一個迎難而上,努力務(wù)實的普通人吧!

          “雄關(guān)漫漫真如鐵,而今邁步從頭越”,從零開始,努力拼搏,相信,新的未來一定會有新的收獲!

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇15

          短暫的暑期學習使我受益匪淺,感觸頗多。應(yīng)試教育已不能適應(yīng)新形式的發(fā)展,教育是知識創(chuàng)新、傳播和應(yīng)用的主要基地,我們每一所學校、每一位教師都要精心呵護和培養(yǎng)學生的好奇心、求知欲,幫助學生樹立自主學習、獨立思考,那種以考試分數(shù)作為衡量教育成果標準,過于劃一呆板的教育模式必將被淘汰,素質(zhì)教育是一種尊重學生主體的教育,學生作為一個有獨立人格的人,理應(yīng)得到教師全方位的尊重,學生只有得到人格的尊重和信任,才有可能主動進入學習情境中,參與知識的形成、發(fā)展、應(yīng)用的過程,激發(fā)起求知欲,可見尊重和信任每一位學生這是教師從事教育工作的第一原則。蘇霍姆林斯基說:“讓每一個學生都抬起頭來走路!瘪R卡連柯認為:“我的基本原則是永遠盡量多的要求一個人,也要盡量多地尊重一個人!

          教師與學生建立平等的關(guān)系,是社會主義國家的本質(zhì)要求,教師要有作風,允許學生提出不同的意見,不能把教師的話當作命令強加給學生,讓學生絕對的服從,反之,教師就會體罰或變相體罰學生,大家都知道孩子天性頑皮,愛惡作劇,經(jīng)常做錯事是他們的“特權(quán)”,但隨著孩子們年齡的增長,過去在學校不聽話的孩子聽話了,有出息了,因此,教師要用發(fā)展的眼光對待學生,對后進生要有愛心、耐心和恒心。

          英國教育家洛克說:“事實上,一切教育都歸結(jié)為養(yǎng)成兒童的良好習慣,往往自己的幸福都歸于自己的習慣!绷己玫娜粘P袨榱晳T地培養(yǎng),對學生今后的發(fā)展終身受益,作為教師教書育人是我們的神圣職責,在教育教學中從學生身邊的點滴小事抓起,嚴格要求,以身示范,培養(yǎng)學生見到老師或長輩要主動問好,行走時注意右行禮讓,參加集體活動要穿校服,遵守紀律,按時參加衛(wèi)生值日,講究個人衛(wèi)生,課前預(yù)習,上課認真聽講,課后獨立完成作業(yè),學生這些良好的日常行為習慣地培養(yǎng),看似簡單,其實需要老師們付出很多的努力和心血,天長日久,日積月累,集腋成裘,一旦學生養(yǎng)成良好的行為習慣,將為他今后的終身學習和再發(fā)展奠定根基,因此,我們教師不僅要學會傳授科學文化知識,而且要學會培養(yǎng)學生形成良好的行為習慣,堅持“兩手都要抓,兩手都要硬”。

          教師要不斷學習和拓展學科知識,孟子曰:“資之深,則取之左右逢其源!苯處煵荒軡M足已有的知識,在不斷學習本學科最新知識的基礎(chǔ)上,了解其它學科知識發(fā)展的最新動態(tài),以科學知識不斷武裝自己,以適應(yīng)新世紀教育發(fā)展的需要,隨著新課程的改革,教師在教學中不僅要注重學科知識的整合,觸類旁通,而且還應(yīng)積極指導(dǎo)學生開展研究性學習,使學生在活動中學會學習、學會生存、學會合作、學會發(fā)展,教師以豐富的知識塑造人格魅力,使學生“親其師,信其道”。

          學習現(xiàn)代教育技術(shù)手段,豐富教育內(nèi)容,隨著現(xiàn)代教育技術(shù)的發(fā)展,掌握現(xiàn)代教育技術(shù)手段是教師的職責,教師通過學習,可以較熟練地制片、積極的解決教學中的重點和難點知識,使教學更直接、更生動,對提高教學質(zhì)量事半功倍;另外,教師在備課時,可以通過微機備課,發(fā)揮集備組集體力量取長補短,使教學資源共享,這不僅節(jié)約了時間,使教師有更多的時間進行學習,而且使教師之間增進了合作意識,從而更好地提高教學質(zhì)量。隨著校園網(wǎng)的建立,教學內(nèi)容和學習內(nèi)容將有新的改革和突破,教師不斷學習現(xiàn)代教育技術(shù)的任務(wù)任重道遠。

          教育遵循教育規(guī)律和學生身心發(fā)展規(guī)律,新世紀,學生無論在思想還是在學習上,有許多過去我們曾未遇到的新問題,我們切不可“一把掌了之”或“罰寫幾十遍了之”,簡單粗暴的工作方法,不僅不能解決問題,而且損害了教師形象,違背了教師職業(yè)道德,作為教師我們應(yīng)該吸取教訓(xùn),要把良好的動機和有效的`結(jié)果緊密地結(jié)合起來,“育人要先育心”只有心與心的交流和融合,才能真正把教育做到人的心坎上,教育才會有成績的回報。當然,教師擁有一個健康地心理將有積極地指導(dǎo)作用,它可以使教師在社會、工作和生活等壓力下,學會調(diào)控、宣泄和轉(zhuǎn)移不良的情緒,老師們在平日可以多看一些名人傳記,參加一些有意義的文體活動,保持積極樂觀的思想和較輕松的心理狀態(tài),從而不斷完善自我,提高自我,做學生的良師益友。

          一、愛崗敬業(yè)

          要熱愛教育事業(yè),要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心。既然我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創(chuàng)新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求,但求更好,不斷的挑戰(zhàn)自己,超越自己,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業(yè),為人師表。

          二、愛心是師德素養(yǎng)的重要表現(xiàn)。

          崇高的師愛表現(xiàn)在對學生一視同仁,絕不能厚此薄彼,按成績區(qū)別對待。要做到“三心俱到”,即“愛心、耐心、細心,”無論在生活上還是學習上,時時刻刻關(guān)愛學生,特別對那些學習特困生,更是要“特別的愛給特別的你,”切忌易怒易暴,言行過激,對學生要有耐心,對學生細微之處的好的改變也要善于發(fā)現(xiàn),并且多加鼓勵,培養(yǎng)學生健康的人格,樹立學生學習的自信心,注重培養(yǎng)他們的學習興趣。

          三、孜孜不倦,積極進取

          有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質(zhì),不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質(zhì)呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發(fā),時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。

          四、以身作則、率先垂范

          教師的一言一行對學生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服囗服,把你當成良師益友。

          總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務(wù)的思想。提高自己的鉆研精神,發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風?炭嚆@研業(yè)務(wù)知識,做到政治業(yè)務(wù)兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養(yǎng),才能培養(yǎng)出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)人才。

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇16

          短暫的暑期學習使我受益匪淺,感觸頗多。通過這次學習使我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往工作中的不足。下面就談?wù)勎覍κ钇趯W習的點滴體會:

          一、不斷提高自己的教學水平

          教師要教育學生勤奮刻苦,好學進去,自己必須勤奮好學,廣學博覽,精益求精。靜下心來好好思考,發(fā)現(xiàn)自己教學上有缺點有待改進;仡欁约簬啄陙淼慕虒W,做得多思考得少。幾個星期的培訓(xùn),我的體會之一就是要與自己的昨天告別,要多反思,做一個反思型的老師,不斷提高自己的教學水平。我將從以下方面做起:

          1、隨著信息技術(shù)的迅速發(fā)展,人類正在進入信息社會。在知識經(jīng)濟時代,知識老化速度大大加快,學習就成了當今人類生存和發(fā)展的重要手段。教師終身學習,不僅是時代的呼喚,教育發(fā)展的要求,也是教師教學自我提升的需要!皣乐敽V學,與時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應(yīng)有的終身學習觀。教師要善于從教育實踐中汲取能量和資源;善于在任何時間向任何人學習,包括在教學過程中和學生分享知識;善于和同事交流,擴大視野,促進自身專業(yè)成長。

          2、加強文化業(yè)務(wù)學習,提高理論水平。如果一個教師對自己的教學行為缺乏理論的指導(dǎo),教師的業(yè)務(wù)水平低下,談得上反思教學嗎?一個課上得好的教師,缺乏理論的指導(dǎo),不善于總結(jié),更談不上反思自己的教學行為,這就不能成為一個真正的好教師。只有不斷學習,不斷充電,才能掌握扎實的理論知識,用理論來指導(dǎo)教學行為,才能成為反思型教師。

          3、加強專業(yè)知識的學習。隨著新課改如火如荼的展開,我們教師要有一種強烈的資源意識,克服“一支粉筆教下去,一本教案講過來”的人生惰性,自覺拓展自己的思維空間和知識結(jié)構(gòu),以便更好的為教育教學服務(wù)。知識的更新?lián)Q代讓我們的學生接觸了更多的新生事物,廣闊的課內(nèi)課外學習資源為他們知識的'積累提供了更多的機會。我們在學校學習的那點知識,已經(jīng)遠遠不夠傳授了。要想成為研究型教師、專家型教師,不學習怎么可以,怎么能勝任更多的教育教學工作?生活是一個廣闊的學習的課堂,有很多東西是我們所不了解的,為了使自己不被社會所淘汰,只有加緊學習的步伐!一個優(yōu)秀教師應(yīng)該抓緊一切時間增加知識儲備,只有這樣才能用人格魅力來感染學生,和學生共同發(fā)展。

          4、豐富反思內(nèi)容,提高反思能力。教師應(yīng)根據(jù)實踐情況及時地用不同的方法進行反思,可以是一堂課,一個教學環(huán)節(jié),一個教學內(nèi)容的反思,可以是對成功的教學;也可以是對“失敗”的反思。今后,我將盡可能地使自己的反思落到實處。

          二、讓學生成為課堂的真正主人

          新課程改革以來,好多教師包括我,換湯不換藥的把自己的教學方法變?yōu)閱l(fā)式教學,整個課堂完全在老師的思維指引下一問一答,表面看好像將課堂還給了學生,其實學生很少有自己思維的空間。我們教師教的很累,學生學得更累。那么該怎樣培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識呢?專家們的講座大多圍繞一個主線:那就是讓學生真正成為課堂的主人!

          1、做好教學設(shè)計。作為老師不但要吃透教材,而且要盡量地搜集與教材有關(guān)的知識。積極源于興趣,教學設(shè)計的過程是把教材轉(zhuǎn)變成學生易懂易學的過程。因此教師要恰如其分地把握教材,使學生能夠逐步自主發(fā)展,自主探究知識。這樣才有利于提高學生參與教學全過程的程度。

          2、讓學生積極討論。真正有效的課堂教學不是簡單地讓學習者占有別人的知識,而是要建構(gòu)自己的知識經(jīng)驗,形成自己的見解。討論是學生參與教學過程的一種有效方法。在討論過程中,學生互相啟發(fā)、互相幫助、互相學習,讓不同的學生各抒己見,集思廣益,解決疑難問題。討論過程中要避免“優(yōu)生唱主角、中等生是配角、差生當聽眾”的現(xiàn)象。

          3、養(yǎng)成習慣教會方法。在平時的科學教學活動中,我們教師要注意充分調(diào)動學生的學習積極性,幫助學生養(yǎng)成勤查資料、勤思考、勤請教等良好習慣。并且教給學生學習方法,要讓他們學會怎樣去學習。從而熱愛學習,學會學習,為終身學習打好基礎(chǔ)。從而使他們真正成為課堂的主人。這還需我們教師長期指導(dǎo)、督促。

          總之,這次學習是我收益很大,我一定要加強學習,努力早日成為一名優(yōu)秀的人民教師。

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇17

          在暑期短暫的六天培訓(xùn)在不知不覺里,我聆聽了眾多名家的報告,具有教學指導(dǎo)意義的講座,資深同行的教材培訓(xùn)。為期六天的培訓(xùn)中有太多的精彩,就讓我擷取幾朵最美的浪花來展現(xiàn)大海的浩瀚吧。

          一、激情點燃智慧。

          若要問最精彩最吸引人的就莫過于沈峰老師的那三場報告,雖然我不是第一次聽沈校長的報告,但她飛揚的激情卻一次比一次更深地吸引了我。她這次的報告主題是《小學五六年級單元各板塊教學的思考與實踐》,談到單元整體教學的實施和方法的運用,系統(tǒng)分析了A板塊、BCD板塊、EFGH板塊的教學與教法,一字一句無不彰顯著她獨有的魅力和深厚的底蘊,沈校長對教育教學的理性思考,對教育的無限熱愛,對教育的萬丈激情,感染著在場的每一個老師!她的超越教材、超越課堂、她的對待學習的`“韌勁”、敢于實踐的“闖勁”、積累時的“恒勁”,都給了我心靈上的震撼,并由此引發(fā)出深深的思考,她的激情、她的智慧讓我明白激情點燃智慧,成就激情!

          二、平實彰顯珍貴。

          在這次培訓(xùn)中,兩位資深英語老師的教材培訓(xùn)幫助很大,張秋霞校長、吉桂鳳主任很系統(tǒng)地將5A至6B的教材分析歸納了一遍,張校長從教材各板塊的話題、功能、結(jié)構(gòu)、任務(wù),以及小學六年級英語各個單元備課的要求談了很多做法;吉主任從中高年級的異同、語篇閱讀教學的思考、五年級教材教法分析以及單元整體教學的探索四大方面談了很多見解。在她們的培訓(xùn)中,沒有難懂生澀的理論,沒有華麗繁復(fù)的表述,而是用最平實的語言,最容易讓我們接受的方式向我們傳達了最直接的信息,讓我們對對5A到6B的教材有了一個系統(tǒng)的認識,讓我們在今后的教學中少走彎路。

          三、傳統(tǒng)走向高效。

          在這幾天中,我們還聆聽了具有教學指導(dǎo)意義的講座,特別是張海燕老師的“談小學英語教學中學生學習能力的培養(yǎng)”這個講座,更是具有現(xiàn)實指導(dǎo)意義。她從我們的課堂教學中的一些不好的現(xiàn)象入手,談到如何關(guān)注學生的學習能力,單位時間內(nèi)學生獲得的最大學習收效,談到如何提高學生的英語能學習能力的培養(yǎng)。提出讓學生成為課堂的主體,主動提問,自主學習,還用生動的課例對我們進行及時的講解評析,讓我們收益匪淺。

          四、培訓(xùn)引發(fā)反思。

          在這幾天的培訓(xùn)中,除去知識的學習和吸收,更多的是自我的反思。反思自己的教學,反思自己的課堂,反思自己的專業(yè)成長。愿這次培訓(xùn)引發(fā)的反思能成為我不斷前進的動力,能成為成功的敲門磚,能成為我堅定航向的指路標。

          在培訓(xùn)即將結(jié)束的時候,想說的話真是很多很多,但我明白,只有把培訓(xùn)中學到的知識技能轉(zhuǎn)化成自我前進的內(nèi)驅(qū)力,我才會在教學中有所成。我也相信在傾聽、記錄、反思、沉淀、實踐中,我的英語教學之路會日趨成熟。

          學校教師暑期培訓(xùn)總結(jié) 篇18

          我參加了淮北市教師進修學校組織的、“小學語文教師繼續(xù)教育”的學習活動,也非常感謝學校領(lǐng)導(dǎo)和老師給了我這次學習機會。我也非常珍惜這次的學習,通過學習我體會頗深,今寫出來也算作總結(jié)吧。

          一、繼續(xù)教育使我轉(zhuǎn)變了教學理念

          學習后使我深深的懂得了“想給學生一滴水,教師就必須是永不停息的流水!边@句話所蘊含的哲理。,學習中老師們用淵博的知識給我們講述深奧的理論知識,由淺入深,講的有條有理,通俗易懂,讓我深受啟發(fā)。使我這一線教師由于平時忙于教學工作而忽視了理論的學習,給了一次理論充電的機會。明確了我們教育工作的方向。觀課,議課,評課,反思都要從實際的教學中出發(fā)。各個方面的'學習,讓我更體會到學習的重要性,只有不斷的學習,不斷的提升,不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育工作。

          此次學習的全體老師都來自教學第一線。通過集中理論學習,使我們逐步更新了教育教學觀念,了解了先進的教育科學基本理論,在觀課,議課,評課活動中遵循客觀規(guī)律、調(diào)整方式,把素質(zhì)教育貫穿到學科教學過程中。

          二、繼續(xù)教育促進了我在教學過程中的不斷反思

          在自己的教學過程中,經(jīng)常會對學生說,“你光聽不行!要認真地記筆記!你要思考!”今天當自己成為學生的時候,不由得又想起了這句話所蘊含的哲理。所以在老師講課時我都認真記,仔細思考,我認為:思考應(yīng)該是一種習慣,只不過在日常工作中“懈怠”了思考,而變得不愿思考,日久天長也就不會思考了。我這又何嘗不是游離于課堂之外的學生的現(xiàn)狀呢?要想成為一名優(yōu)秀的語文教師,就要學會愛思、勤思、會思。由此可見,思考是何等的重要!

          三、繼續(xù)教育使我增強了信心。

          通過學習,我突然感到自己肩上的壓力大了,深知跟上時代的步伐,不被社會淘汰,要想最終成為一名優(yōu)秀的教師,就要更加努力地提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教科研能力、課堂教學能力等。而這就需要我付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,勇于實踐,敢于創(chuàng)新,及時對自己的教育教學進行反思、調(diào)控。我相信通過自己的不懈努力,會有所收獲,有感悟的。我也堅定了信心!

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