高一暑期備課組工作總結(jié)
總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。你想知道總結(jié)怎么寫嗎？下面是小編幫大家整理的高一暑期備課組工作總結(jié)，歡迎閱讀與收藏。
我們高一語文組一致認為本期培訓活動，是一次有效的培訓，更是一次高效的培訓。培訓中有領(lǐng)導和專家的講座，高屋建瓴，理念先進，讓我們拓寬了視野；有優(yōu)秀教師講授教學，貼近教育，發(fā)人深省，讓我們深受鼓舞。內(nèi)容有教學模式，有教學常規(guī)，有校本研修，有班級管理，有備考指導，有作文教學，更有“擔當”教育理念的闡述。形式有聽講座、有集體備課、有青年教師說課和演課，還有素質(zhì)測試。培訓內(nèi)容豐富，形式多樣，經(jīng)過培訓大家理念得到提高，能力得到提升。
現(xiàn)將高一語文學科組暑期培訓的活動情況總結(jié)如下。
一、活動情況：
1、落實“嚴”字。在學習的初始，我們就明確了備課組的三點要求：備課組學習求實效；備課組工作求高效；備課組氛圍求和諧，組織學習了《沭陽如東中學集體備課管理制度》。在培訓過程中，我們嚴格按照培訓安排表的作息制度，上午8：00至11：30，下午3：00至5：30，沒有遲到早退的現(xiàn)象發(fā)生，更讓人感動是有一位老師家中面臨拆遷這樣的大事硬是沒有請假回去看望一下。嚴格按照培訓內(nèi)容開展活動，執(zhí)行和落實培訓計劃，凡是學校要求的，一一做到位。在學習態(tài)度和學習作風上嚴格要求，備課組牽頭人及時準確傳達每天的備課組牽頭人會議的精神，將學校領(lǐng)導對語文組的要求傳達到每一個人，特別是作文教學方面的要求，更是一再強調(diào)。組內(nèi)每個人都按照學校要求，嚴于自律，認真學習，迅速地提高了理論水平和教學水平。
2、突出“實”字。緊緊圍繞高考，緊緊圍繞課堂開展活動，注重理念向?qū)嵺`的轉(zhuǎn)化。為了明確高考考點，我們?nèi)耸忠环莞呖荚嚲恚茸约菏煜ぴ嚲�，然后由仲曉娟老師作為主講人對xxxx年江蘇省高考試題逐條作了詳細的分析，指出了試題難點、教學啟示以及命題的趨勢。接下來，進行了討論，5名任教過高三的老師發(fā)表了自己的看法，我們總結(jié)歸納得出了五點啟示，即：處理好平時教學與考試的關(guān)系；處理好答題形式訓練和研讀文本能力培養(yǎng)的關(guān)系；處理好閱讀教學中“教什么”與“怎么教”的'關(guān)系；處理好作文教學中立意和語言形式的關(guān)系；處理好閱讀教學和作文教學的關(guān)系。為了進一步了解集體備課流程，我們請丁蘇麗老師將去年老高一的集體備課情況作了一個介紹，詳細學習了老高一備課組的優(yōu)秀做法，對集體備課的好處達成了共識，。為了提高新教師的教學水平，我們將集體備課和青年教師的演課活動結(jié)合起來，避免了為了急于完成任務，各人做各人的事情的現(xiàn)象的出現(xiàn)。我們進行了這么幾個環(huán)節(jié)：第一個環(huán)節(jié)確定了青年教師作為主備人，進行獨立備課。備好后，我們請兩位老師進行了說課，然后底下的老師針對兩位老師上課過程中的一些環(huán)節(jié)進行質(zhì)疑和提問，兩位老師就以答記者問的形式進行解答，闡述自己的教學觀念，在此過程中落實對《江蘇省課程標準學科教學要求》的學習，接下來老教師對說課和發(fā)言情況進行點評，新教師根據(jù)要求進行第二次備課。第二個環(huán)節(jié)，我們給每位新教師臨時配備了師傅，讓師傅進行一對一，手把手地輔導。第三個環(huán)節(jié)，新教師在辦公室內(nèi)進行演課，老師們對六堂課一一進行了點評，逐個發(fā)言過去，提優(yōu)點更要提缺點。新教師根據(jù)意見進行修改。第四個環(huán)節(jié)新教師在教室上課，一位新教師上課，其他新教師就當學生，模擬真實的課堂。上完以后立即點評，必須至少指出兩個優(yōu)點兩個缺點。第五個環(huán)節(jié)，新教師將教案交備課組牽頭人，備課組牽頭人對六份教案進行修改，并對新教師進行講解，最后新教師整理完善教案。在這四個環(huán)節(jié)中新教師多次備課，多次演課，老教師多次評課，人人發(fā)言，個個動腦，新老教師共同提高。
3、體現(xiàn)一個“細”字。鑒于高一年級備課組新教師比較多，我們從各方面著手，細致準備，引領(lǐng)新教師進入工作狀態(tài)。一是考慮細致，我們討論了第一堂語文課怎么上？上什么？明確了第一堂課的重要性，明確了上課的內(nèi)容，以激發(fā)語文學習興趣為主，語文學習的方法、語文學習習慣、語文學習要求貫穿其中。我們還討論了，上課前5分鐘的學生口語訓練如何操作，“必修”和“讀本”的處理，根據(jù)實際需要，我們還自主培訓了如何評課等內(nèi)容，強調(diào)了教育過程中先嚴后恩，嚴中有愛的思想，這些討論和培訓考慮了新教師實際情況，從操作層面對新教師進行了指導。二是點評細致。懷著對新教師負責的態(tài)度，對于新教師上課過程中，從知識講授到問題設置，從整體思路到局部品味，從板書設計到師生互動，任何一點問題，我們絕不放過，一一指出，做到知無不言，言無不盡。
二、兩點感觸
1、收獲巨大。這次培訓信息量大，頻率高，大家都覺得收獲巨大，思想認識提高了，精神風貌改變了，理論視野拓寬了，行動更加積極了。這次培訓對我們腦海沖擊是相當大的，比如，很多老師聽完了姚賽男老師講座以后，感觸頗多，一是開眼，好教師才能教出好學生。二是慚愧，看看學生作文，想想自己水平慚愧，要好好寫寫下水作了。三是后悔，沒有帶U盤將姚老師的內(nèi)容拷下來。
2、進步明顯。新教師的進步是明顯的，很多新教師表達流暢，教學思路清晰，教態(tài)親切自然。很多老教師說，真羨慕她們，她們十天中所取得的進步是我們經(jīng)過幾年才能達到的，她們真幸福，學校為她們的發(fā)展搭建了這么好的平臺。
三、三點認識
1、“擔當”教育理念是我們立足教育的精神動力。
2、“301515”教學模式是我們立足課堂的根本精髓。
3、認真學習是我們立足前行后續(xù)發(fā)展的強力支撐。
四、三個不足：
1、在發(fā)言交流的時候，大家還不能踴躍發(fā)言，需要指名發(fā)言，應該大膽主動發(fā)表自己的觀點。
2、進一步將理論學習和實踐相結(jié)合，在教學過程中知其然更知其所以然。
3、所有的老師研讀文能的能力需要進一步加強。
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