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      2. 餐飲員工宿舍管理規(guī)章制度

        時間:2022-07-06 17:22:19 制度 我要投稿

        餐飲員工宿舍管理規(guī)章制度

          在當(dāng)下社會,越來越多地方需要用到制度,制度是國家法律、法令、政策的具體化,是人們行動的準(zhǔn)則和依據(jù)。那么什么樣的制度才是有效的呢?以下是小編整理的餐飲員工宿舍管理規(guī)章制度,希望能夠幫助到大家。

        餐飲員工宿舍管理規(guī)章制度

          為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生,整齊的環(huán)境及公共秩序,使員工獲得良好的住宿環(huán)境,特制訂本規(guī)定:

          一、宿舍統(tǒng)一由宿舍管理人員管理,其工作任務(wù)如下:

          1.整理一切內(nèi)務(wù),分配清掃,保持整潔,維持秩序,負(fù)責(zé)管理水電、安全、衛(wèi)生等;

          2.監(jiān)督輪值人員對環(huán)境衛(wèi)生的清理和維護(hù);

          3.宿舍內(nèi)有不法行為或外來災(zāi)害時,及時上報;

          4.員工身體不適應(yīng)負(fù)責(zé)照顧,病情重大者應(yīng)通知其親友及公司領(lǐng)導(dǎo)并送醫(yī)院。

          二、管理制度:

          1.員工宿舍為員工休息場所,每位員工必須自覺遵守宿舍管理制度,保持環(huán)境清潔。

          2.住宿人員需排輪值人員,負(fù)責(zé)公共地區(qū)的清潔,物品修善,水、電、門窗等的巡視、管理及其他聯(lián)絡(luò)事項。

          3.員工應(yīng)自覺保持衛(wèi)生間的衛(wèi)生干凈,講究公德,便后沖廁,管理人員應(yīng)加強巡視。

          4.確保宿舍衛(wèi)生,被褥要放整齊,生活用品擺放有序。內(nèi)務(wù)管理及物品擺設(shè)應(yīng)規(guī)范、整齊,衣物掛在指定區(qū)域。

          5.煙灰、煙蒂不得丟棄地上,嚴(yán)禁將易燃易爆、劇放射物品、槍1支彈1藥、特種刀具等危險物品不得放置寢室。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)亂寫亂畫,亂釘釘子。

          6.嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)賭博、酗酒或從事其他違法活動,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視按酒店相關(guān)制度進(jìn)行處罰。

          7.宿舍內(nèi)不得私藏管制刀具,不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)尋釁鬧事,嚴(yán)禁斗毆、賭博、嫖宿和其他流氓活動以及傳播放映反動、淫穢書畫、照片、錄音、錄像,堅決制止非法同居,男女混居等不法行為。電視、收音機使用時聲音不得過大,以免妨礙他人休息。

          8.未經(jīng)他人同意不得隨意翻動他人物品,違者按照酒店相關(guān)制度處罰。

          9.不得隨意損壞宿舍內(nèi)的物品,違者按價賠償。

          10.宿舍人員必須在晚上24:00時之前返回公司宿舍,超過24:00時未返回,宿舍長有權(quán)拒絕進(jìn)入宿舍,工作原因除外。晚上24:00時,所有宿舍必須關(guān)燈休息,若有違反者,給予20元罰款;因工作需要開燈時,離開后一定要將燈關(guān)掉,以免打擾他人休息。

          11.有損壞公共設(shè)施設(shè)備的,并責(zé)令賠償公司經(jīng)濟損失;沒有發(fā)現(xiàn)肇事人的.,由宿舍人員均分承擔(dān)賠償金。

          12.住宿員工必須服從宿舍管理人員的管理,不許大聲喧嘩,做到按時就寢,員工歸寢后無論任何情況,員工一律不得留外人。

          13.員工對所居住宿舍,應(yīng)盡管理人責(zé)任,不得隨意改造或變更房舍、床位。不準(zhǔn)擅自轉(zhuǎn)調(diào)床位,不準(zhǔn)冒名頂替住宿,不準(zhǔn)私自留宿他人,如有外人拜訪應(yīng)登記姓名、關(guān)系及進(jìn)出時間。

          14.不得在員工宿舍不得使用大功率電器。寢室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器。不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)臥床吸煙生產(chǎn)火取暖,不準(zhǔn)使用電爐、電炒鍋、煤爐、煤氣灶、酒精爐、電飯煲燒飯炒菜,不得隨意亂拉私接電線、電燈和用電燈烘鞋,防止火災(zāi)事故發(fā)生。

          15.住宿人員的現(xiàn)金、貴重物品自行妥善保管,如有遺失或被盜個人自負(fù),嚴(yán)禁把門鑰匙轉(zhuǎn)交他人,進(jìn)出房門時,要隨手關(guān)好門和窗。

          16.洗浴時注意安全,正確使用熱水器,防止意外事故的發(fā)生

          17.遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所攜出的物品,應(yīng)先經(jīng)宿舍管理人員檢查。

          18.住宿人員不得私配、調(diào)換宿舍鑰匙,如有特殊需求上報酒店管理部門,由酒店管理部門統(tǒng)一配置。

          19.請工程部與每月1日、15日協(xié)同宿舍管理人員對宿舍水電、設(shè)施設(shè)備、安全等進(jìn)行檢查、維護(hù),如酒店部門在抽檢中發(fā)現(xiàn)違規(guī)安全之類問題,將對其管理人、工程人員考核。

          三、水、電的分配使用及規(guī)定:

          1.住宿人員住宿產(chǎn)生的相關(guān)水電費用由住宿人員統(tǒng)一平攤,具體費用劃分由宿舍管理人員統(tǒng)計。

          2.水、電不得浪費,隨手關(guān)燈及水龍頭。

          3.淋浴的水、電用畢即關(guān)閉,換下衣物及垃圾不得丟棄于浴室。

          四、住宿員工有下列情況之一者,除取消其住宿權(quán)利外,并呈報公酒店管理部門議處:

          1.不服從宿舍長的監(jiān)督、管理者。

          2.在宿舍賭博(打麻將)、斗毆及酗酒。

          3.蓄意破壞公用物品或設(shè)施等。

          4.擅自于宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人者。

          5.經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢誡不改者。

          6.違反宿舍安全規(guī)定者。

          7.有偷竊行為者。

          對有違反上述規(guī)定的人和事,酒店管理部門有權(quán)處理并根據(jù)違反情況輕重,分別給予批評、教育、警告、罰款、情節(jié)嚴(yán)重者提交當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)處理。

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