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公司工會章程范本
在當今社會生活中，大家逐漸認識到章程的重要性，章程是一個黨派組織、社會團體、公司企業(yè)為保證其組織活動的正常運行，系統(tǒng)闡明自己的性質(zhì)、宗旨、任務以及規(guī)定成員的條件、權利、義務、紀律及組織結(jié)構、活動規(guī)則，要求全體成員共同遵守的一種規(guī)則性文書。相信很多朋友都對擬章程感到非�？鄲腊桑韵率切【帋痛蠹艺淼墓竟鲁谭侗�，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
第一章總則
第一條為了保障工會在國家政治、經(jīng)濟和社會生活中的地位，確定工會的權利和義務，發(fā)揮工會在社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)中的作用，根據(jù)《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國工會法》以及其他有關法律、法規(guī)，結(jié)合本市的實際情況，制定本條例。
第二條在本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、機關和工會均應當遵守本條例。
本市設置在外省市的企業(yè)、事業(yè)單位在處理與本單位工會的關系以及與上級工會關系時，也應當遵守本條例。
第三條工會是在中國共產(chǎn)黨領導下職工自愿結(jié)合的工人階級的群眾組織，是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，是國家政權的重要的社會支柱，是職工合法權益的代表者和維護者。
第四條工會必須遵守憲法和法律，支持改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設，依照中國工會章程獨立自主地開展工作，具有下列職責：
(一)維護職工合法權益是工會的基本職責。工會在維護國家整體利益的同時，代表和維護職工的合法權益。
(二)組織和教育職工依法行使民主權利，參與對國家事務、經(jīng)濟和文化事業(yè)、社會事務的管理，協(xié)助人民政府開展工作，維護社會主義國家政權。
(三)動員職工積極參加社會主義精神文明建設，教育職工提高思想道德、技術業(yè)務和科學文化素質(zhì)，建設有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。
(四)動員和組織職工積極參加社會主義經(jīng)濟建設，努力完成生產(chǎn)和工作任務。
第五條工會通過平等協(xié)商和集體合同制度，協(xié)調(diào)勞動關系，維護企業(yè)職工勞動權益。
工會依照法律規(guī)定通過職工代表大會或者其他形式，組織職工參與本單位的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。
第六條工會必須密切聯(lián)系職工，聽取和反映職工的意見和要求，關心職工的生活，幫助職工解決困難，全心全意為職工服務。
第七條工會的合法權益受法律保護，任何企業(yè)、事業(yè)單位、機關和個人不得侵害。
第二章工會組織
第八條企業(yè)、事業(yè)單位、機關中以工資收入為主要生活來源的體力勞動者和腦力勞動者，均有依法參加和組織工會的權利，并有退出工會的自由。
第九條工會各級組織按照民主集中制原則建立。
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