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      2. 中層競爭上崗演講稿

        時間:2023-05-11 18:51:13 演講稿 我要投稿

        中層競爭上崗演講稿范文

          演講稿的格式由稱謂、開場白、主干、結(jié)尾等幾部分組成。在日常生活和工作中,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,那么一般演講稿是怎么寫的呢?下面是小編為大家整理的中層競爭上崗演講稿范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        中層競爭上崗演講稿范文

        中層競爭上崗演講稿范文1

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、老師們:

          大家好!我叫xx,今天我競聘的職位是德育處主任。非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和老師們給我這次展示自我的機會,同時,我在這真誠歡迎領(lǐng)導(dǎo)和老師們對我進行評議和考查。

          首先,我競聘德育處主任這個職位,是因為我愿意接受挑戰(zhàn),樂意接受挑戰(zhàn)。因為我知道,當(dāng)好田中德育處主任不是一件容易的事。作為德育處主任,不僅要有實干精神,還要善于謀略。不僅要熟悉德育處的業(yè)務(wù),還需要有廣博的知識。不僅要有高超的組織管理水平,而且還需要有良好的人際溝通能力。在這樣的崗位上工作不僅能鍛煉人,更能讓人進步,所以我來了。 其次,我有信心履行好德育處主任這個職責(zé)。從98年西江大學(xué)中文系畢業(yè)分配到云安縣石城中學(xué)一直到06年調(diào)入本校任教共15多年以來,我經(jīng)歷了10年的.班主任、2年多的級長、3年多的德育處助理。特別是在德育處工作的3年多,讓我積累了豐富的工作經(jīng)驗,大大提高了我的協(xié)調(diào)能力、組織能力和人際溝通能力。同時,我還具備扎實的理論知識和寫作能力,做人有熱情、有活力,干事很執(zhí)著、很認(rèn)真,創(chuàng)新意識強。我從一名普通班主任老師逐步成長為現(xiàn)在的初一級主管,取得的點點滴滴成績,都是領(lǐng)導(dǎo)們對我的精心培養(yǎng)和信任的結(jié)果,也是老師們對我?guī)椭秃亲o的結(jié)果。為此,我更有信心去“做好這份工”了。 各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們,今天我不會發(fā)出“給我一個支點,我就能撬動整個校園”的豪言壯語,因為我知道,我個人的能力和水平是有限的。但是我想表達一個愿望:“給我一個舞臺,讓我來為學(xué)校的德育發(fā)展盡一份責(zé)任。給我一次機會,我就能還你一個滿意!比绻@次競聘成功,我將全力當(dāng)好四個“員”。一是當(dāng)好“參謀員”。我將積極主動地站在學(xué)校大局角度思考問題,把握好學(xué)校的德育工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息、出謀劃策,當(dāng)好“參謀員”。二是當(dāng)好“服務(wù)員”。我將積極傾聽師生們的呼聲,熱情為師生服務(wù),多干實實在在的事情,為大家當(dāng)好德育“管家”,做一名合格的“服務(wù)員”。三是當(dāng)好“創(chuàng)新員”。我會致力于學(xué)生德育工作的改革創(chuàng)新,以“走內(nèi)涵發(fā)展,創(chuàng)特色學(xué)!睘槟繕(biāo),積極推進制度化和人性化管理相結(jié)合、民主務(wù)實與科學(xué)化管理相結(jié)合的方針,形成以規(guī)范有序的管理、豐富活潑的校園文化、濃厚的德育氛圍為內(nèi)容的全新德育模式。四是當(dāng)好“管理員”。我會努力提高德育管理水平,完善德育處各項規(guī)章制度,切實改進工作方法,充分調(diào)動全體德育工作者的積極性和創(chuàng)造力,使德育處形成一個團結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體,進而實現(xiàn)促進師生健康、全面、和諧發(fā)展的學(xué)校德育最終目標(biāo)。

          當(dāng)然,如果這次落選了,說明我離領(lǐng)導(dǎo)和老師們要求還有差距,我不會氣餒,將堅決服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,不管在什么崗位,我都會繼續(xù)努力做好本職工作。

          我的發(fā)言到此結(jié)束,謝謝大家!

        中層競爭上崗演講稿范文2

        各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

          大家上午好。

          中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是我館深化人事制度公開化、透明化的一項重大舉措。能夠參加這次答辯我感到非常幸運,雖然這是我一次走上這個舞臺,心中很激動。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,勇敢地走上臺來,接受大家的考驗,同時也懇請與會領(lǐng)導(dǎo)和同仁對我的不足之處進行批評指正。我競聘的第一志愿是社工部主任,第二志愿是辦公室副主任。

          本人現(xiàn)年××歲,畢業(yè)于××專業(yè),同年進入圖書館工作。在圖書館工作的七年里,我先后在采編部、外借部、信息技術(shù)部、辦公室四個部門工作過。我取得了“省圖書館絡(luò)信息資源利用大賽”團體第一名和個人第一名的成績,同年我還榮獲了市級三等功和年度個人先進。完成了文心圖書管理系統(tǒng)第二版的開發(fā),為本館創(chuàng)造直接經(jīng)濟效益25000余元。完成了《文心雕龍》單機版全文數(shù)據(jù)庫的開發(fā),為本館創(chuàng)造直接經(jīng)濟效益38000余元。在我擔(dān)任技術(shù)部任主一職時,帶領(lǐng)部門同志沖在全館技術(shù)創(chuàng)新的第一線,從文心講堂的現(xiàn)場服務(wù)到市民大講堂絡(luò)直播,從文選學(xué)資料中心宣傳視頻到文化局新農(nóng)村宣傳短片,從共享工程絡(luò)構(gòu)建到基層圖書館技術(shù)創(chuàng)新,從各項檢查的電子臺帳制作到全館的.創(chuàng)建改版,到處都有技術(shù)部同志的身影,在做好各項技術(shù)創(chuàng)新工作的同時,兩年內(nèi)技術(shù)部還創(chuàng)造直接經(jīng)濟效益13余萬元。這些工作都為我在部門主任這個職位上累積了很多經(jīng)驗。

          這次競選,我填報了社工部主任,因為我覺得人不能滿足于現(xiàn)狀,要勇于現(xiàn)對挑戰(zhàn),陌生的環(huán)境總比熟悉的環(huán)境更能鍛煉人的,雖然我從未在社工部工作過,但是由于社工部許多工作需要技術(shù)部的技術(shù)支持,所以兩年的合作讓我對社工部的工作有一定的了解,再加上我自身掌握先進的科學(xué)知識,如果我能成為社工部主任,這將是一個全新的組合,也是在社工部成立歷史上沒過的。在這次競選中,我覺得我有如下幾點優(yōu)勢:第一:有著主任經(jīng)驗的同時自身掌握先進的科學(xué)知識。第二,我正處于而立之年,是一個沖勁中不乏沉穩(wěn)的年紀(jì)。第三,在四個部門的工作經(jīng)歷讓我對它們的工作都非常了解,更有利于社工部與其他部門進行配合。

          在成為社工部主任后,第一,我會吸收歷屆主任的寶貴經(jīng)驗,繼承社工部的優(yōu)良傳統(tǒng),并它們與我的知識相結(jié)合。第二,我會以身作則,事事身先士卒,讓部門的士氣再提升一個層次。第三,我將先進知識用于社工工作,將社工部的工作方式推向一個新的領(lǐng)域。最終,我要將社工部打造成一個科技化、多元化、便捷化的部門。

          最后,希望與會的領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁給我這個提升自我的機會,與我一片天地,還你一份驚意。如果我競選失敗,我也會在其他崗位上再接再勵,努力貢獻出我最大的力量。

        中層競爭上崗演講稿范文3

          我知道自已要做好流管站站長這一崗位的工作,有較大的壓力,存在較多不利條件,我將從零開始,學(xué)習(xí)計生政策,鉆研流動人口工作業(yè)務(wù),轉(zhuǎn)換工作角色,熟悉工作情況,盡快進入新的工作狀態(tài),盡自己最大努力做好工作。

          崗位競聘標(biāo)志著工作有一種危機感、緊迫感,人人要有一種壓力,要把壓力變?yōu)楣ぷ鲃恿Α?/p>

          競聘崗位并不重要,重要的是我們今后怎樣努力工作,珍惜每個工作崗位,服務(wù)群眾要有真情,少說不,多說行,真心誠意做人,踏踏實實干事。

          作好企辦主任要千方百計多動腦筋,在引資、引企、引人才方面下功夫,勤跑企業(yè),大力發(fā)展來料加工,增加農(nóng)民收入,增加我鎮(zhèn)稅收。

          參加工作以來,我也真切感受到,工作是幸福的,工作是快樂的,工作是靠大家共同協(xié)作完成的,離開了各方的支持和關(guān)心,將一事無成。

          有人說“打紅五”可以完全暴露一個人的性格,那么,從諸如在辦公室里扔一片紙屑或煙頭這些生活細(xì)節(jié)里,可以看出一個人的本質(zhì)世界。

          作為一名農(nóng)村工作片片長,大多數(shù)時間、大部分工作都是配角,首先要任勞任怨,起模范帶頭作用。其次工作熱情要高,沒有工作熱情,無論有多強的工作能力也是不行的。再次要處理好上下、左右之間的關(guān)系,要吃透上面,摸準(zhǔn)下面,理好左右,圍繞中心。

          山再高,高不過人,困難再多,辦法總比困難多!我相信在鎮(zhèn)黨委政府的重視下,在各位的大力支持下,在計生辦及全體計生聯(lián)絡(luò)員的.共同努力下,發(fā)揮團隊精神,探索新方法,新措施,我們一定會做好這項被稱為天下第一難事的工作。

          工作僅有理想、信心還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,必須還有一定的工作思路和舉措,安企業(yè)主之心,加快做大產(chǎn)業(yè)。知職工之心,維護好職工的合法權(quán)利。解企業(yè)主和職工之憂心,開展娛樂活動,活躍企業(yè)文化。我將通過自己的勤身給我鎮(zhèn)換來更多的“真金”。 在今后的工作中,我要勤奮努力,公正廉潔,不驕不躁。加強自身修養(yǎng),不斷充實完善自己,提高綜合素質(zhì),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀,提高認(rèn)識,超前思維,創(chuàng)造性地開展工作,把問題想在前,把工作做在前。

          中層干部是我追求的一個方面,但不是我人生的唯一。我會微笑著面對失敗,也期待著城建辦主任這個平臺,給我一次學(xué)習(xí)、鍛煉的機會。我將進一步發(fā)揮主觀能動性,使城建辦成為學(xué)習(xí)型、務(wù)實型、效率型的辦公室。

          假如我能進入中層崗位,我一定會對照崗位,敬業(yè)工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望,全面完成黨委、政府交給的任務(wù)。假如不成功,我會以一顆平常心,正確對待,努力地做好本職工作,駐好村,做一名合格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。

          要真正做到群眾利益無小事,為民服務(wù)無止境。把365辦事中心辦成一個群眾滿意,群眾擁護,領(lǐng)導(dǎo)放心的全程代理的辦事中心。

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