簡(jiǎn)短工作勵(lì)志散文隨筆
簡(jiǎn)短工作勵(lì)志散文隨筆1
如何迅速切入一個(gè)新的領(lǐng)域，是我們不斷遭遇的難題之一。
無(wú)論是更換一個(gè)公司、更換一個(gè)部門(mén)、更換一個(gè)團(tuán)隊(duì)，或是手上被加了一個(gè)新的業(yè)務(wù)、進(jìn)入一個(gè)新的行業(yè)，甚至因?yàn)樘刍騽?chuàng)業(yè)，徹底轉(zhuǎn)行，都需要面對(duì)這個(gè)問(wèn)題。
面對(duì)這個(gè)寬泛的命題，其實(shí)可以用十二個(gè)字來(lái)解決，那就是：
會(huì)學(xué)習(xí)，夠用心，同理心，大局觀。
當(dāng)你進(jìn)入一個(gè)全新的領(lǐng)域時(shí)，學(xué)習(xí)當(dāng)然是頭等大事。估計(jì)每個(gè)人都會(huì)像海綿寶寶一樣，愿意竭盡所能地接收盡可能多的信息，多吸收養(yǎng)分。
這時(shí)候作為新人遇到的最大問(wèn)題，往往不是沒(méi)的可學(xué)或不愿意學(xué)，而是需要學(xué)的東西實(shí)在太多，有點(diǎn)無(wú)從下手：
——?jiǎng)e人提到A你沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)，別人提到B你也不懂，別人說(shuō)C怎樣怎樣，你就徹底慌了，因?yàn)檫�是沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)。
我有個(gè)朋友因?yàn)楣巨D(zhuǎn)型，開(kāi)始接洽金融領(lǐng)域的合作伙伴。
第一次開(kāi)會(huì)她就被嚇到了!對(duì)方雖然態(tài)度友善，但一張嘴就是各種英文縮略語(yǔ)和專(zhuān)業(yè)名詞;中午雙方一起和第三方吃飯，大家提起業(yè)內(nèi)某個(gè)動(dòng)向某位專(zhuān)家言論都是一副了然于心的樣子，提到某個(gè)案例也是一副心照不宣的樣子，只有她是內(nèi)心掛滿(mǎn)了問(wèn)號(hào)，只能悶聲吃飯。
我們都經(jīng)歷過(guò)這種類(lèi)似的場(chǎng)景。此時(shí)你最大的困難其實(shí)不僅僅是不懂,而是根本不知道:哪些是別人期望你應(yīng)該知道的，什么是別人壓根兒就沒(méi)期望你懂的!
所以盡管非常難受，此時(shí)你也只能閉嘴聽(tīng)著。私下里，有不懂的可以問(wèn)問(wèn)別人，正式場(chǎng)合聽(tīng)到不懂的，只能隨時(shí)記下來(lái)回家做功課。
我的大學(xué)室友是從國(guó)際政治學(xué)領(lǐng)域轉(zhuǎn)向的金融領(lǐng)域，到現(xiàn)在已經(jīng)成為了金融分析領(lǐng)域頗有成就。記得剛工作時(shí)，她向我傳授自己總結(jié)的新人吸星大法：
從任何一個(gè)你相對(duì)感興趣的點(diǎn)出發(fā)，進(jìn)行閱讀和學(xué)習(xí)，然后你會(huì)碰到一些不認(rèn)識(shí)的名詞或者案例掌故，如果出現(xiàn)得很頻繁，那么就進(jìn)行查詢(xún)和拓展閱讀;然后在拓展閱讀中，你又會(huì)遇到更多不認(rèn)識(shí)的名詞和知識(shí)點(diǎn)，就繼續(xù)標(biāo)示、查詢(xún)、閱讀……
開(kāi)始時(shí)會(huì)非常痛苦，因?yàn)槟銕缀跏裁炊疾欢�，這也是為什么要從感興趣的點(diǎn)出發(fā)，可以避免整個(gè)過(guò)程太枯燥。這樣堅(jiān)持三到五個(gè)月，你就豁然開(kāi)朗了，許多散碎的珠子可以串成線(xiàn)，別人說(shuō)的東西，你有很多都能聽(tīng)懂了，至少先解了燃眉之急。
簡(jiǎn)短工作勵(lì)志散文隨筆2
說(shuō)起來(lái)有趣，工作多年，見(jiàn)過(guò)無(wú)數(shù)畢業(yè)不久的職場(chǎng)年輕人，每次問(wèn)及他們：你們理想中的工作是什么樣的?大多都會(huì)回答“錢(qián)多、事少、離家近”的。
你問(wèn)我，“錢(qián)多、事少、離家近”的工作有沒(méi)有?
有，不多，并且不屬于你。
這個(gè)話(huà)題這讓我想起那個(gè)著名的金扁擔(dān)的笑話(huà)。一個(gè)平民每天都去挑水，一天，他突然想，皇帝用什么挑水呢?半餉之后他自言自語(yǔ)：一定是用“金扁擔(dān)”。把這個(gè)思路挪到職場(chǎng)里，“錢(qián)多、事少、離家近”就是普通人眼里的金扁擔(dān)�！篮�，荒謬且虛無(wú)。
因?yàn)槎鄶?shù)職場(chǎng)新人顯然弄錯(cuò)了“我”和工作的關(guān)系：不是什么樣的工作讓你去做，而是你自己需要做什么樣的工作。只有把關(guān)注點(diǎn)放在“我”自己身上，而非在對(duì)職位的價(jià)值判斷上，你才能更清楚地了解自己。
我有個(gè)師妹，985大學(xué)建筑系畢業(yè)，專(zhuān)業(yè)水平不錯(cuò)�？稍诠ぷ魃蠀s非常不順利。她畢業(yè)之后進(jìn)了上海一家大型設(shè)計(jì)院，薪水在應(yīng)屆生里算很不錯(cuò)。然而這份工作她只干了三個(gè)月就主動(dòng)辭職。問(wèn)起緣由，她說(shuō)，雖然待遇不錯(cuò)，但是這個(gè)工作事情實(shí)在太多了，不僅要負(fù)責(zé)方案設(shè)計(jì)，還要負(fù)責(zé)制圖，而且是單休。她想找個(gè)更清閑一點(diǎn)的工作，于是就辭了。
接著她又找了個(gè)雙休的工作，活兒比前一個(gè)工作少很多，每天還有時(shí)間上上網(wǎng)看看視頻，很清閑。但閑了兩個(gè)多月，她又受不了辭了職。她說(shuō)雖然這個(gè)工作沒(méi)那么忙，但是工資只有前一個(gè)的一半多，她還是覺(jué)得不合適。
就這么一直兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，一次次的跳槽，她一直都沒(méi)有找到理想中“錢(qián)多、事少、離家近”的工作。半年前，她來(lái)找我訴苦，我跟她說(shuō)了一句話(huà)：“這樣好像是工作在挑你，而不是你在找工作。你被你所謂的理想工作標(biāo)準(zhǔn)給束縛住了。”
差不多認(rèn)清現(xiàn)實(shí)吧，你我都是普通人，沒(méi)有那么多“錢(qián)多、事少、離家近”的工作來(lái)敲你的門(mén)。在現(xiàn)代商業(yè)社會(huì)中，社會(huì)的`總資源就那么多，蛋糕就那么大，它不會(huì)無(wú)緣無(wú)故往你身上靠。如果說(shuō)社會(huì)資源長(zhǎng)了腳，它們只會(huì)流向可以駕馭它們的人。
換句話(huà)說(shuō)：所有“錢(qián)多、事少、離家近”的工作，就算給你去做，你也未必能做好。就好像把皇帝的金扁擔(dān)送給你，你也不一定能承受得起。
所以，請(qǐng)忘記那根“金扁擔(dān)”吧。先關(guān)注自己，認(rèn)清自己的現(xiàn)狀，在有限的資源之戰(zhàn)中，提高自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力!工作可以改變，但是只有核心競(jìng)爭(zhēng)力才是一直屬于你，不離不棄的。
我?guī)熋迷诿靼走@個(gè)道理之后，就從了解自己的現(xiàn)狀和需要開(kāi)始，不再把時(shí)間精力花在判斷工作好壞以及跳槽上面，而是認(rèn)真提升自己的專(zhuān)業(yè)技能。這一次，她真正把自己當(dāng)成了主角�，F(xiàn)在，她已經(jīng)簽約了一家實(shí)力雄厚的建筑公司，并且清楚地知道了自己想要什么。
王家衛(wèi)在《東邪西毒》里說(shuō)，每個(gè)人都會(huì)經(jīng)過(guò)這個(gè)階段，見(jiàn)到一座山，就想知道山后面是什么。
我也想告訴職場(chǎng)新人們，你們也曾一次次地?fù)Q工作，一次次地翻山越嶺，尋找你心中“錢(qián)多、事少、離家近”的那座大山，但是結(jié)果發(fā)現(xiàn)山后面什么都沒(méi)有，回望之下，可能會(huì)覺(jué)得前一座山更好。為什么?因?yàn)槟氵�沒(méi)有能力看見(jiàn)什么，你還沒(méi)有那雙看見(jiàn)大山的眼睛。而這雙眼睛，就是你的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
有了核心競(jìng)爭(zhēng)力，就等于腳踏七色云彩。無(wú)論在哪里，你都將是團(tuán)隊(duì)里不可替代的角色。在自己的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域做到極致，爾后那些“錢(qián)多、事少、離家近”都只不過(guò)是你應(yīng)得的附屬品了。
就像那句老話(huà)說(shuō)的：追求卓越，成功自然就會(huì)尾隨而至。
簡(jiǎn)短工作勵(lì)志散文隨筆3
跟大家討論職場(chǎng)，大家紛紛問(wèn)我對(duì)他們有什么建議。我從個(gè)人的角度有四點(diǎn)建議。
1、學(xué)會(huì)獨(dú)立思考。
每次看評(píng)論，我都會(huì)想起，有次我?guī)托值茈s志發(fā)包食宿，能轉(zhuǎn)北京戶(hù)口的實(shí)習(xí)生招聘啟事，有個(gè)小伙子第一個(gè)留言吐槽實(shí)習(xí)工資太低，全樓的人跟著譴責(zé)實(shí)習(xí)工資低。一樓小伙子第一時(shí)間就投了簡(jiǎn)歷。
兩天前我把上面這段話(huà)發(fā)出來(lái)，想告訴大家獨(dú)立思考，有批判性思維，不要人云亦云的被別人引導(dǎo)�？墒谴蠹叶急灰龑�(dǎo)的譴責(zé)這個(gè)小伙子沒(méi)有底線(xiàn)，道德有問(wèn)題，HR不應(yīng)該選擇道德有問(wèn)題的人。呃，是不是挺可笑的，我們改變別人，改變社會(huì)，特別難，但是提醒自己不要盲目被別人引導(dǎo)就沒(méi)那么難了。
這不是因?yàn)榱艟┟~的第一個(gè)事，我還遇到過(guò)一個(gè)，跟班長(zhǎng)咨詢(xún)是選留京名額工作還是工資高的工作，班長(zhǎng)勸他選工資高的，說(shuō)戶(hù)籍制度要作廢了。過(guò)了一年，她才發(fā)現(xiàn)，班長(zhǎng)自己去了那個(gè)給留京名額的單位，轉(zhuǎn)了北京戶(hù)口。
學(xué)會(huì)獨(dú)立思考，從自己的角度思考，根據(jù)自己的自身情況思考。如果需要建議，也要學(xué)會(huì)批判性思維，不要被別人引導(dǎo)，尤其是對(duì)方跟你有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。
北京的，作為應(yīng)屆畢業(yè)生，優(yōu)先考慮有留京名額(給轉(zhuǎn)北京戶(hù)口)的工作。如果你不讀研，這是你唯一一次的機(jī)會(huì)，不要叨叨什么集體戶(hù)口不能隨便辭職、戶(hù)籍制度要作廢、北京房?jī)r(jià)高不適應(yīng)人類(lèi)居住的事了。有些事，你做了成本不高，可是你放棄，成本就高了。
2、學(xué)會(huì)吸收信息。
我的第一份工作，是個(gè)擁有很多本雜志的傳媒集團(tuán)，每年的新人入職培訓(xùn)，是全集團(tuán)一起。我參加的那年坐在最后面，開(kāi)了一會(huì)兒一個(gè)大叔進(jìn)來(lái)，坐我旁邊。我手邊的書(shū)已經(jīng)看完，跟大叔借了雜志來(lái)看，看完雜志跟大叔聊天抱怨這種培訓(xùn)太無(wú)聊，沒(méi)有用。
主持人告一段落，說(shuō)我們請(qǐng)集團(tuán)主管人力資源的副董事長(zhǎng)*總上來(lái)講話(huà)，我旁邊大叔就上去了。我當(dāng)時(shí)真是想左右開(kāi)弓抽自己十個(gè)大嘴巴!大叔講完話(huà)，又回來(lái)坐我旁邊，我眼巴巴的看著大叔說(shuō)“您是想開(kāi)除我嗎?!”大叔翻翻我的筆記，沒(méi)說(shuō)話(huà)。
第二天辦好了實(shí)習(xí)手續(xù)，領(lǐng)了工牌、文具、門(mén)禁卡、飯卡，中午在食堂大叔又看到我，坐我旁邊看看我的工牌說(shuō)“這么快就辦好了?”我說(shuō)“是呀!”他問(wèn)“覺(jué)得實(shí)習(xí)生入職制度怎么樣?”我說(shuō)“挺好的，半小時(shí)搞定�！彼f(shuō)“你看，這也是考核的一部分，那些在下午5點(diǎn)下班還沒(méi)辦完入職手續(xù)的，就被淘汰了。”我說(shuō)“怎么可能有下班沒(méi)辦完的�！彼钢笡](méi)辦好入職，沒(méi)有飯卡沒(méi)法買(mǎi)飯，商量著出去吃的人說(shuō)“這就是信息吸收能力的問(wèn)題了，你看你開(kāi)會(huì)又看書(shū)、又看雜志、又聊天，可該記得都記了，上幾樓，找誰(shuí)、交什么證件、辦什么、領(lǐng)什么�？墒悄钦J(rèn)真聽(tīng)的反而沒(méi)記住。從你們來(lái)面試開(kāi)始，考核就開(kāi)始了。好好努力!”
后來(lái)我給人力資源部提了意見(jiàn)把實(shí)習(xí)生入職培訓(xùn)改成發(fā)郵件回去自己看的形式，白紙黑字寫(xiě)了，本以為能提高這場(chǎng)“考核”的通過(guò)率，可是沒(méi)想到能順利辦入職的人更少了。
副董事長(zhǎng)總是強(qiáng)調(diào)，公司的發(fā)展需要兩種人，預(yù)防問(wèn)題發(fā)生的人和解決問(wèn)題的人，前者要看的更遠(yuǎn)，后者要行動(dòng)力更強(qiáng)。溝通是雙向的，說(shuō)在點(diǎn)，聽(tīng)在心。提高效率，保證質(zhì)量。
過(guò)去三個(gè)月我一直在分享溝通的書(shū)籍、書(shū)摘、書(shū)評(píng)，無(wú)數(shù)的人在說(shuō)這些書(shū)沒(méi)有用，真的沒(méi)有用嗎?還是你根本沒(méi)意識(shí)到溝通對(duì)你的影響有多大。
3、學(xué)會(huì)控制情緒
我初入職場(chǎng)的職業(yè)夢(mèng)想，是窩在前任領(lǐng)導(dǎo)的手下，學(xué)10年寫(xiě)作，然后妙筆生花，讓各雜志請(qǐng)我做主筆，每周寫(xiě)上一篇稿就能從各雜志都能領(lǐng)高高的薪水。但是事與愿違，領(lǐng)導(dǎo)天天催著我好好努力做管理層，我只好跟主筆學(xué)寫(xiě)稿，主筆一個(gè)禮拜才來(lái)兩小時(shí)，吃個(gè)飯，簽了字就走，一直沒(méi)得到真?zhèn)鳌?/p>
如果說(shuō)在職場(chǎng)有什么必須遵守的規(guī)則，那就是控制情緒了，你的一次情緒失控，就可能讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你不那么放心。我跟一個(gè)男生在同一個(gè)部門(mén)實(shí)習(xí)，入職之后，本來(lái)領(lǐng)導(dǎo)希望我和他一起負(fù)責(zé)《全球技術(shù)月刊》的外籍作者的接待，但是就在外籍作者們來(lái)簽合同的前幾天，他因?yàn)樽约喝爰瘓F(tuán)戶(hù)籍的原籍無(wú)犯罪記錄證明原件找不到而跟行政部大發(fā)脾氣，認(rèn)定是行政部給弄丟了，而且在公司QQ群抱怨公司制度有問(wèn)題。就在他抱怨完沒(méi)幾分鐘，坐在打印機(jī)旁邊的同事問(wèn)他是不是復(fù)印的時(shí)候忘在復(fù)印機(jī)旁邊了，復(fù)印機(jī)旁邊有張紙。
領(lǐng)導(dǎo)跟外籍作者們吃飯時(shí)，沒(méi)有叫他，我跟領(lǐng)導(dǎo)建議帶上他，因?yàn)樗⒄Z(yǔ)比較好，領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)沒(méi)事，有翻譯，你不用緊張，他脾氣不好，太沖動(dòng)，如果跟外籍作者們有不愉快不好處理。
因?yàn)槲页雒娓I(lǐng)導(dǎo)去接待外籍作者，后來(lái)我就成了對(duì)接人，因?yàn)檫@些“大師們”我有了很多工作機(jī)會(huì)，甚至多次被獵頭挖也都是因?yàn)檫@些資源，這個(gè)男生就因?yàn)閭�(gè)誤會(huì)發(fā)了個(gè)火，就失去了一個(gè)本該屬于他的機(jī)會(huì)(他英語(yǔ)好，他去了肯定沒(méi)我事)。
你過(guò)了18歲，要為你的行為負(fù)責(zé)任，同樣也要為你的語(yǔ)言負(fù)責(zé)任，即使是網(wǎng)絡(luò)上的語(yǔ)言。我以前的公司招新媒體運(yùn)營(yíng)，一個(gè)在網(wǎng)上罵過(guò)我，損過(guò)我的人投了簡(jiǎn)歷，其實(shí)各方面都是很優(yōu)秀，他來(lái)面試那天，輪到他的時(shí)候，我跟同事們說(shuō)“他對(duì)我有點(diǎn)意見(jiàn)，我先回避了，你們來(lái)吧!”后來(lái)盡管我強(qiáng)調(diào)我不介意，他還是沒(méi)有得到這份工作。
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