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財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策1
摘要:在信息技術(shù)的推動下,人們的生活方式發(fā)生了極大的改變,同時(shí)為基層人民銀行會計(jì)核算工作帶來新的變革與發(fā)展。通過將信息技術(shù)運(yùn)用到基層人民銀行工作中,提升會計(jì)核算效率與核算質(zhì)量的同時(shí),為基層人民銀行工作來了其他的風(fēng)險(xiǎn)問題。為此,本文將針對基層人民銀行會計(jì)工作中所存在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析,并制定出相應(yīng)的防范措施與辦法。
關(guān)鍵詞:基層人民銀行;會計(jì)風(fēng)險(xiǎn);防范措施
在信息技術(shù)的推動下,為我國基層人民銀行工作帶來新的發(fā)展機(jī)遇與調(diào)整,提高基層人民銀行資金匯劃效率、業(yè)務(wù)處理質(zhì)量的同時(shí),為基層人民銀行帶來諸多風(fēng)險(xiǎn)問題,對基層人民銀行的發(fā)展與改革帶來一定負(fù)面影響。
一、現(xiàn)階段基層人民銀行所存在的會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)
。保藛T因素產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)基層人民銀行會計(jì)工作的執(zhí)行人員存在諸多的問題,尤其是縣級人民銀行的會計(jì)執(zhí)行人員,具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:其一,部分會計(jì)人員未達(dá)到會計(jì)的相關(guān)要求;其二,高層會計(jì)人員較為欠缺,中低層會計(jì)人員眾多;其三,綜合性人才相對較少,多數(shù)會計(jì)人員為單一型人才,即僅具備會計(jì)專業(yè)技能或者是僅具備計(jì)算機(jī)專業(yè)技能;其四,會計(jì)人員工作積極性普遍偏低,風(fēng)險(xiǎn)意識較為薄弱;其五,人員老齡化趨勢較為嚴(yán)重,呈現(xiàn)年齡斷層現(xiàn)象。受以上多種人員因素的影響,導(dǎo)致基層人民銀行在開展會計(jì)核算工作時(shí)出現(xiàn)道德性風(fēng)險(xiǎn)、客觀性風(fēng)險(xiǎn)、意識性風(fēng)險(xiǎn)、執(zhí)行性風(fēng)險(xiǎn)、技術(shù)性風(fēng)險(xiǎn)等。2.系統(tǒng)因素產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)會計(jì)核算人員對科學(xué)技術(shù)依賴性相對較強(qiáng),因計(jì)算機(jī)系統(tǒng)在運(yùn)行過程中出現(xiàn)某種缺漏或者問題,在會計(jì)核算中出現(xiàn)系統(tǒng)失靈、系統(tǒng)漏洞等風(fēng)險(xiǎn)性問題。其一,“系統(tǒng)失靈”,該風(fēng)險(xiǎn)主要是因業(yè)務(wù)系統(tǒng)或者是網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)故障,突然中斷業(yè)務(wù)處理工作,導(dǎo)致業(yè)務(wù)處理呈現(xiàn)一種混亂局面。其二,“系統(tǒng)漏洞”,該風(fēng)險(xiǎn)主要是因系統(tǒng)存在一定的缺陷,引發(fā)會計(jì)風(fēng)險(xiǎn),例如轉(zhuǎn)換會計(jì)報(bào)表的各項(xiàng)數(shù)據(jù)能夠?qū)A(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行修改,致使會計(jì)報(bào)告失真;設(shè)定資金清算時(shí)開戶單位出現(xiàn)余額不足現(xiàn)象,無法實(shí)現(xiàn)調(diào)劑工作,引發(fā)流動性風(fēng)險(xiǎn);系統(tǒng)版本不斷升級,舊版本備份數(shù)據(jù)實(shí)效。3.內(nèi)控因素產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部控制引發(fā)風(fēng)險(xiǎn),主要是因?yàn)榛鶎尤嗣胥y行內(nèi)部控制體系缺乏完整性、一體性與全面性,管理制度落后,無法滿足現(xiàn)代化業(yè)務(wù)的實(shí)際需求;制度執(zhí)行力度有待加強(qiáng),內(nèi)控制度形同虛設(shè);監(jiān)督管理工作缺乏落實(shí),管控效果不夠明顯。具體表現(xiàn)如下:其一,制度問題。基層銀行內(nèi)部控制度、操作規(guī)章、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)控制措施無法滿足現(xiàn)代化社會發(fā)展的實(shí)際要求與標(biāo)準(zhǔn),導(dǎo)致風(fēng)險(xiǎn)控制工作缺乏全面性、準(zhǔn)確性與可靠性。例如,部分制度缺乏精細(xì)性,其關(guān)鍵控制點(diǎn)依舊停留在表面,沒有對管理工作進(jìn)行整體深入;管理制度之間沒有做好銜接工作,各項(xiàng)管理規(guī)章呈現(xiàn)自相矛盾的現(xiàn)象;規(guī)章制度沒有得到及時(shí)的更新與發(fā)展,無法跟隨時(shí)代發(fā)展的步伐。其二,執(zhí)行問題。制度執(zhí)行過程依然呈現(xiàn)混崗管理、替崗管理、交叉管理等現(xiàn)象,內(nèi)控制度并沒有充分發(fā)揮其應(yīng)有的作用與價(jià)值。其三,管控問題。內(nèi)部控制主要涉及內(nèi)部審計(jì)、事后監(jiān)督等部門,提高會計(jì)核算的監(jiān)督力度,但在實(shí)際實(shí)施過程均屬于事后監(jiān)督。雖然計(jì)算機(jī)技術(shù)在基層人民銀行中的普及與發(fā)展,但審計(jì)手段依然比較落后。因現(xiàn)行責(zé)任追究機(jī)制不夠完善,監(jiān)督檢查工作無法全面落實(shí),呈現(xiàn)屢查不改等問題。
二、基層人民銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范策略與對策
。保鋵(shí)會計(jì)隊(duì)伍建設(shè)工作基層人民銀行在開展管理工作時(shí),應(yīng)提高對人才隊(duì)伍的培養(yǎng)工作與建設(shè)工作,不斷充實(shí)會計(jì)崗位的后備力量,積極迎合現(xiàn)代化社會發(fā)展中會計(jì)業(yè)務(wù)的各項(xiàng)需求,全面落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)控制工作。在基層人民銀行發(fā)展建設(shè)中,會計(jì)工作是其建設(shè)核心內(nèi)容之一,是金融風(fēng)險(xiǎn)的直觀因素。針對我國基層銀行會計(jì)工作中所存在的道德性風(fēng)險(xiǎn)、客觀性風(fēng)險(xiǎn)、意識性風(fēng)險(xiǎn)、執(zhí)行性風(fēng)險(xiǎn)、技術(shù)性風(fēng)險(xiǎn)等問題,需要基層人民銀行的管理人員提高對會計(jì)人力資源的管理與控制,堅(jiān)持“憑證上崗”政策,確保每一位會計(jì)工作者均具備專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng),為基層人民銀行會計(jì)管理工作提供人力基礎(chǔ)。為擴(kuò)大基層人民銀行隊(duì)伍,提高基層人民銀行人力資源質(zhì)量,基層人民銀行應(yīng)堅(jiān)持“引進(jìn)來”和“走出去”原則,不斷將先進(jìn)的技術(shù)人才、專業(yè)人才引進(jìn)基層人民銀行工作中,全面落實(shí)基層人民銀行人才建設(shè)工作,注重基層銀行之間的聯(lián)合,加強(qiáng)各銀行之間的`溝通與交流,注重基層人民銀行會計(jì)工作者之間的競爭與合作,端正會計(jì)人員的工作態(tài)度,充分調(diào)動會計(jì)人員工作的積極性與主動性,樹立終身學(xué)習(xí)意識,不斷提高個(gè)人專業(yè)技能與職業(yè)水平,打造高素質(zhì)、高水平的綜合性人才。2.完善操作與系統(tǒng)各功能為解決會計(jì)系統(tǒng)中所存在的問題,需要不斷對跨級操作程序與系統(tǒng)功能進(jìn)行完善與整合,實(shí)現(xiàn)對現(xiàn)行會計(jì)操作系統(tǒng)的優(yōu)化與更新,從根本上消除系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)。為此,基層人民銀行應(yīng)從以下四個(gè)方面入手:其一,落實(shí)印鑒驗(yàn)印工作,用電子驗(yàn)證方式代替手工驗(yàn)證方式,將開戶單位的預(yù)留信息儲存到電腦系統(tǒng)中,利用電子信息技術(shù)對取款憑證進(jìn)行驗(yàn)證,核對印鑒的真假,并對核對情況進(jìn)行記錄與儲存,為監(jiān)督人員提供監(jiān)督依據(jù);其二,增加憑證號碼維護(hù)雙人復(fù)核功能,防止單人復(fù)核工作出現(xiàn)不公正的隱患問題;其三,主觀部門應(yīng)針對操作系統(tǒng)中所存在的問題進(jìn)行深入查找與研究,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,實(shí)現(xiàn)對風(fēng)險(xiǎn)的有效防范;其四,增設(shè)限制重復(fù)登錄、強(qiáng)制簽退等動能,確保操作員能夠順利進(jìn)行。除此之外,基層人民銀行需要全面落實(shí)通信網(wǎng)絡(luò)建設(shè)管理工作,實(shí)施主線路與備份線路雙線并存的運(yùn)行模式,提升網(wǎng)絡(luò)通信管理的穩(wěn)定性與安全性;鶎尤嗣胥y行在選擇通信網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行商時(shí),主線路與備份線路分別選擇不同的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行商。選擇好主線路運(yùn)行商后應(yīng)與其簽訂長期的網(wǎng)絡(luò)通信服務(wù)協(xié)議,使運(yùn)行商能夠?yàn)榛鶎尤嗣胥y行提供長期的網(wǎng)絡(luò)通信服務(wù),整個(gè)服務(wù)模式具有固定性與長久性;選擇好備份線路運(yùn)行商后應(yīng)與其簽訂應(yīng)急通信網(wǎng)絡(luò)服務(wù)協(xié)議,當(dāng)主線路供應(yīng)商的系統(tǒng)出現(xiàn)問題后能夠立即更換線路,確;鶎尤嗣胥y行系統(tǒng)能夠正常運(yùn)行。3.全面落實(shí)內(nèi)控管理工作為確保基層人民銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)能夠得到有效防范與管理,需要基層人民銀行能夠從制度管理體系入手,構(gòu)建一體化、系統(tǒng)化、全面化、合理化的內(nèi)控管理制度體系,認(rèn)真梳理會計(jì)規(guī)章制度,根據(jù)基層人民銀行的實(shí)際運(yùn)行情況,針對會計(jì)核算工作中操作性不強(qiáng),無法適應(yīng)現(xiàn)代化會計(jì)業(yè)務(wù)需求的制度進(jìn)行統(tǒng)一修正與優(yōu)化,提高會計(jì)核算管理制度的執(zhí)行力度;對基層人民銀行現(xiàn)行的規(guī)章制度進(jìn)行規(guī)整與精簡,廢除與現(xiàn)代化會計(jì)核算工作無法協(xié)調(diào)一致的業(yè)務(wù)操作流程與規(guī)章,提高風(fēng)險(xiǎn)防范工作的可操作性與有效性,并對散落在不同制度中的內(nèi)容進(jìn)行規(guī)整與梳理,使會計(jì)管理系統(tǒng)具有科學(xué)性與合理性,并建立相應(yīng)的預(yù)警控制機(jī)制,使會計(jì)審核管理工作能夠有序開展、全面落實(shí)。
三、總結(jié)
綜上所述,信息技術(shù)在基層人民銀行會計(jì)核算工作中的應(yīng)用,為我國基層人民銀行工作帶來新的發(fā)展機(jī)遇與挑戰(zhàn),針對現(xiàn)階段基層人民銀行會計(jì)工作中所存在的多種風(fēng)險(xiǎn)問題,需要基層人民銀行分別從人員管理、系統(tǒng)管理、內(nèi)控管理入手,全面落實(shí)會計(jì)隊(duì)伍建設(shè)工作,完善操作與系統(tǒng)各功能,對內(nèi)控管理制度進(jìn)行完善與整合,從根本上消除基層人民銀行會計(jì)核算工作中所存在的風(fēng)險(xiǎn)。
參考文獻(xiàn):
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財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策2
一、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的成因
1.外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境的復(fù)雜性
外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境的復(fù)雜性與多變性是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的主要原因之一。企業(yè)使在一定的環(huán)境(主要有經(jīng)濟(jì)環(huán)境、法律環(huán)境、市場環(huán)境和社會文化環(huán)境等)中經(jīng)營的,財(cái)務(wù)管理也受到這一環(huán)境的制約。企業(yè)面臨的環(huán)境因素既有機(jī)遇又有威脅,這是不受企業(yè)所控制的,同樣也對企業(yè)產(chǎn)生了影響。企業(yè)財(cái)務(wù)管理的工作模式和技術(shù)不能隨著時(shí)代的發(fā)展而及時(shí)更新,使得對外部環(huán)境的改變難免會存有措施不力,那么財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)必然產(chǎn)生。
2.資金管理的水平
財(cái)務(wù)管理的資金利用也是產(chǎn)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的一大原因,債務(wù)人將企業(yè)資產(chǎn)無償占用,應(yīng)收賬款長期得不到兌現(xiàn),就會制約企業(yè)資金流動。在企業(yè)的正常經(jīng)營中,難免會有賒銷行為,如果客戶的信用等級低,大量的應(yīng)收賬款無法收回,就會造成財(cái)務(wù)的壞賬,給企業(yè)帶來巨大的經(jīng)濟(jì)損失。
3.財(cái)務(wù)管理監(jiān)督機(jī)制不健全
財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的核心內(nèi)容,企業(yè)應(yīng)該設(shè)立獨(dú)立的內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu),對各部門進(jìn)行審計(jì)的同時(shí),還應(yīng)該在財(cái)務(wù)管理部門專門建立較系統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理監(jiān)控制度,只有這樣財(cái)務(wù)管理工作才能高效的開展,監(jiān)控體系才能真正發(fā)揮作用。目前,很多企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度不健全,內(nèi)部審計(jì)不到位導(dǎo)致財(cái)務(wù)監(jiān)督作用無法充分發(fā)揮,很容易出現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
4.財(cái)務(wù)管理人員風(fēng)險(xiǎn)意識
隨著社會的發(fā)展和企業(yè)的日漸壯大,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理活動也逐漸復(fù)雜,隨之產(chǎn)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也就會增多。不過,很多財(cái)務(wù)管理工作人員缺乏對市場經(jīng)濟(jì)的深刻認(rèn)識,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識淡薄,風(fēng)險(xiǎn)控制的主動性和自覺性差,就容易造成財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生,引起不必要的損失。
二、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策
企業(yè)要想獲得持續(xù)健康的發(fā)展就需要采取相對應(yīng)的財(cái)務(wù)管理措施來控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生,根據(jù)上述財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的四種主要成因,結(jié)合當(dāng)前形勢下企業(yè)財(cái)務(wù)管理的現(xiàn)狀,為了防范企業(yè)財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn),除增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作人員的風(fēng)險(xiǎn)意識外,企業(yè)還可以采取下面幾種防范措施。
1.建立健全財(cái)務(wù)管理機(jī)制
面對財(cái)務(wù)管理環(huán)境的多變性,企業(yè)應(yīng)該建立健全財(cái)務(wù)管理機(jī)制,實(shí)施有效的財(cái)務(wù)管理活動,聘用高素質(zhì)的財(cái)務(wù)管理人員,健全財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范財(cái)務(wù)工作的流程,使工作人員有法可依、有章可循。企業(yè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的運(yùn)需要高效的制度保證,并根據(jù)時(shí)代的發(fā)展和企業(yè)自身的需要及時(shí)完善,以防范環(huán)境的變化而產(chǎn)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
2.構(gòu)建財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制體系
降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)最有效的就在于構(gòu)建財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制體系,企業(yè)在做決策之前應(yīng)該既考慮到收益,又要考慮其中產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn),在對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面的分析,制定有效的管理措施,就能避免財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生或者降低可能帶來的經(jīng)濟(jì)損失。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理的相關(guān)流程,運(yùn)用定性和定量的方法直接監(jiān)控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),采取留有余地的策略,控制偏差。當(dāng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生后,需要對風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行總結(jié),以此指導(dǎo)未來的財(cái)務(wù)管理工作。
3.強(qiáng)化資金管理,提升資金利用率
為了增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)應(yīng)該對資金進(jìn)行統(tǒng)一的規(guī)劃和管理,設(shè)立統(tǒng)一的銀行賬戶,集中管理企業(yè)各部門的現(xiàn)金收入,撥付相關(guān)的成本和經(jīng)費(fèi),必要的情況下可以建立財(cái)務(wù)結(jié)算中心,以協(xié)助企業(yè)解決大額款項(xiàng)問題,以提升資金利用率。同時(shí),企業(yè)應(yīng)該處理好應(yīng)收賬款問題,對其及時(shí)回收,并在賒銷時(shí)了解客戶的`信用等級,控制因資金不能回收產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。
4.增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)和財(cái)務(wù)管理監(jiān)督
企業(yè)還需要增強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督的職能,充分認(rèn)識到審計(jì)的重要性,將審計(jì)部門與財(cái)務(wù)管理部門分開,明確審計(jì)部門的相關(guān)職責(zé),嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)活動和資金流動。內(nèi)部審計(jì)能夠?qū)ω?cái)務(wù)管理實(shí)施全面的監(jiān)督和控制,檢查和評價(jià)管理風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)了解財(cái)務(wù)管理中的風(fēng)險(xiǎn)的存有,從而實(shí)施有效的措施,防止財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。
三、結(jié)束語
隨著全球經(jīng)濟(jì)的一體化的發(fā)展和外界環(huán)境的多變性,企業(yè)面臨著的競爭越來越激烈,經(jīng)營過程的風(fēng)險(xiǎn)在所難免,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生有可能給企業(yè)帶來巨大的經(jīng)濟(jì)損失,甚至導(dǎo)致企業(yè)的破產(chǎn),是企業(yè)財(cái)務(wù)管理中必需面對的現(xiàn)實(shí)問題。通過采取有效的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范措施,增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理活動的監(jiān)督和控制,將財(cái)務(wù)控制活動日;⒅贫然,就能夠較好的降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策3
【摘要】經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展帶來了高效財(cái)務(wù)工作的變革,高校核算工作變得更為復(fù)雜,這導(dǎo)致高校會計(jì)核算工作問題明顯增加,會計(jì)人員面臨的核算風(fēng)險(xiǎn)也在不斷增加,這就愛要求高效加強(qiáng)會計(jì)核算風(fēng)險(xiǎn)的防范,保證學(xué)校會計(jì)工作的順利開展。本文通過對目前我國高效會計(jì)核算工作中存在的問題進(jìn)行詳細(xì)剖析,進(jìn)而提出了相應(yīng)的防范對策。
【關(guān)鍵詞】高校;會計(jì)核算風(fēng)險(xiǎn);問題;對策
隨著國家對高校教育工作重視度的不斷增加,高校的投資主體開始走向多元化,而財(cái)政收支規(guī)模的增大導(dǎo)致高效會計(jì)核算工作更加復(fù)雜,隨之而來的問題層出不窮,會計(jì)核算風(fēng)險(xiǎn)明顯增加,阻礙高效會計(jì)工作的順利推進(jìn)。因此,為解決高校會計(jì)核算工作面臨的問題,需要高校領(lǐng)導(dǎo)不斷加大對會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范的重視,根據(jù)自身的發(fā)展情況,制定相應(yīng)的解決策略,從而從根本上解決高校會計(jì)核算面臨的潛在風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)而提高高校會計(jì)核算工作的效率,為高校各項(xiàng)工作的開展提供強(qiáng)有力的保障。
1高校會計(jì)核算工作中存在的問題
1.1對會計(jì)核算重視程度不夠
對于目前來說,我國大部分高校管理層不能正確認(rèn)識會計(jì)核算在高校各項(xiàng)工作開展中的重要作用,對會計(jì)核算的重視程度明顯不足,這就導(dǎo)致會計(jì)核算工作中的問題不能有效解決,會計(jì)核算風(fēng)險(xiǎn)明顯增加。由于高校資金來源大部分依靠于國家撥款,與企業(yè)之間就存在著很大的差別,這便導(dǎo)致高校管理層明顯不同于一般企業(yè),大多不重視會計(jì)核算工作,導(dǎo)致高校會計(jì)核算工作中問題屢出不窮,嚴(yán)重影響了高校其他工作的順利開展,影響高校的整體發(fā)展[1]。
1.2相關(guān)部門監(jiān)管不到位
隨著經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展,全社會經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不斷復(fù)雜化,高校財(cái)務(wù)工作也變得日益復(fù)雜,這就要求高校在注重會計(jì)核算工作的同時(shí),相關(guān)監(jiān)管部門加大對高校財(cái)務(wù)工作的監(jiān)管力度,不僅需要做到事后處理,而且要加強(qiáng)事前預(yù)防。由于相關(guān)部門監(jiān)管不到位,導(dǎo)致我國高校不能緊跟會計(jì)制度變革的步伐,會計(jì)核算工作出現(xiàn)于會計(jì)制度嚴(yán)重脫節(jié)的現(xiàn)象,由于監(jiān)管部門不能適時(shí)對高校財(cái)務(wù)問題進(jìn)行反應(yīng),導(dǎo)致高校會計(jì)核算風(fēng)險(xiǎn)得不到有效的防范。
1.3內(nèi)部控制力度低
隨著高校經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不斷多元化,財(cái)務(wù)工作的復(fù)雜性日益提高,而高校缺乏強(qiáng)有力的內(nèi)部控制力度,這就導(dǎo)致高校會計(jì)核算工作風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)一步增加。由于高校不重視內(nèi)部控制體系的建設(shè),內(nèi)部控制力度過低,導(dǎo)致會計(jì)內(nèi)部環(huán)境權(quán)力過于集中化,迫于高層領(lǐng)導(dǎo)的壓力,有些會計(jì)人員會不顧會計(jì)制度的要求,鉆空子的現(xiàn)象屢次出現(xiàn)。另外,由于內(nèi)部控制力度不高,導(dǎo)致有的會計(jì)人員由于自律性較差,不能加強(qiáng)其自身的學(xué)習(xí),對新會計(jì)制度的頒布甚至視而不見,陳舊規(guī)章制度的運(yùn)用會導(dǎo)致會計(jì)核算工作與制度要求相偏離,會計(jì)核算工作風(fēng)險(xiǎn)不斷增加。
1.4會計(jì)核算人員專業(yè)素養(yǎng)低
伴隨大數(shù)據(jù)時(shí)代的萬到來,信息技術(shù)被廣泛運(yùn)用到各企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作過程中,高校也不例外。新技術(shù)的運(yùn)用,要求高校會計(jì)核算人員具備較高的專業(yè)素養(yǎng),除了需要掌握基本的財(cái)務(wù)知識以外,還需要熟練掌握對信息技術(shù)的運(yùn)用。但是對目前高校財(cái)務(wù)人員來說,其年齡結(jié)構(gòu)較大,專業(yè)素養(yǎng)明顯過低,缺乏對新事物的接受能力,因而就不能很好地滿足信息時(shí)代對會計(jì)核算人員的專業(yè)水平要求,導(dǎo)致會計(jì)核算工作效率低,風(fēng)險(xiǎn)大。
2高校會計(jì)核算風(fēng)險(xiǎn)的防控措施
2.1提高高校管理層的重視度
高校管理層直接監(jiān)管學(xué)校財(cái)務(wù)工作的進(jìn)行,因此,為盡可能有效防范會計(jì)核算風(fēng)險(xiǎn)問題,就需要讓高校管理層認(rèn)識到會計(jì)核算工作對高校運(yùn)轉(zhuǎn)的重要性,提高其對會計(jì)核算工作的重視度[2]。要改變高校管理層只重視學(xué)術(shù)和教學(xué)的傳統(tǒng)思想,引導(dǎo)其將部分精力投入到搞笑的財(cái)務(wù)管理工作上,更好的監(jiān)督會計(jì)核算工作的進(jìn)行,從而提高會計(jì)核算人員的工作謹(jǐn)慎性,保證會計(jì)核算工作能夠平穩(wěn)有效的進(jìn)行,避免風(fēng)險(xiǎn)的增加,最終為學(xué)校其他工作的開展提供有力的保障。
2.2提高相關(guān)部門監(jiān)管力度
國家相關(guān)部門要加強(qiáng)對高校財(cái)務(wù)工作的監(jiān)管力度,保證高校會計(jì)核算工作有序進(jìn)行。國家相關(guān)部門對高校財(cái)務(wù)工作的監(jiān)管,能夠很大程度引起高校管理層對財(cái)務(wù)工作的重視,進(jìn)而促進(jìn)管理層對財(cái)務(wù)部門工作進(jìn)行適時(shí)監(jiān)督,促使會計(jì)人員能規(guī)范自己的會計(jì)行為,積極更新會計(jì)知識,使會計(jì)核算工作能夠完全符合會計(jì)法律法規(guī)的規(guī)定,保證會計(jì)核算工作規(guī)范有效,從而減少會計(jì)核算風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生。
2.3加強(qiáng)高校內(nèi)部控制力度
高校財(cái)務(wù)工作的有序進(jìn)行,不僅需要國家相關(guān)部門的監(jiān)管,而且需要高校內(nèi)部控制體系的支撐。高校領(lǐng)導(dǎo)要不斷加強(qiáng)會計(jì)核算內(nèi)部控制體系的建設(shè),規(guī)范會計(jì)核算人員的行為,可以建立獎懲制度,對于那些工作出現(xiàn)嚴(yán)重問題的'會計(jì)核算人員,去除年底評優(yōu)的資格,對于問題嚴(yán)重影響學(xué)校運(yùn)轉(zhuǎn)的人員,采取罰款甚至開除的措施,通過這一系列內(nèi)部控制措施的實(shí)施,盡可能的約束會計(jì)核算人員的行為,保證會計(jì)核算工作的質(zhì)量。
2.4提高會計(jì)核算人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
會計(jì)核算人員是會計(jì)工作的直接實(shí)施者,其專業(yè)素質(zhì)的高低直接影響會計(jì)核算工作的質(zhì)量。因此,高校要不斷加強(qiáng)對會計(jì)核算人員的培訓(xùn)力度,最大程度的增強(qiáng)會計(jì)人員的專業(yè)技術(shù)水平,保證會計(jì)核算工作的質(zhì)量。高?梢酝ㄟ^聘請注冊會計(jì)師等高端人員,定期到學(xué)校進(jìn)行講座,讓高校會計(jì)人員能夠深入理解會計(jì)核算的相關(guān)法律法規(guī)[3]。另外,高校還可以加強(qiáng)學(xué)校間的溝通交流,讓學(xué)校會計(jì)核算人員能夠進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享,從而全面提高其專業(yè)素養(yǎng),保證會計(jì)核算工作的質(zhì)量。
3結(jié)束語
經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展和會計(jì)制度的不斷更新,給高校會計(jì)核算提出了更高的要求。因此,高校領(lǐng)導(dǎo)要充分認(rèn)識會計(jì)核算工作的重要性,加強(qiáng)高校內(nèi)部控制力度和會計(jì)核算人員的培訓(xùn)力度,從而提高高校會計(jì)核算人員的專業(yè)素養(yǎng),保證高校會計(jì)核算工作的有序進(jìn)行,預(yù)防會計(jì)核算風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。
參考文獻(xiàn)
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財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策4
摘要:企業(yè)是我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)當(dāng)中的重要組成部分,其經(jīng)營和發(fā)展?fàn)顩r,對于整個(gè)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展都有著至關(guān)重要的影響。近年來,隨著經(jīng)濟(jì)全球化發(fā)展趨勢的加快,在企業(yè)當(dāng)中,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)逐漸成為一個(gè)重要的問題。企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)指的是企業(yè)在財(cái)務(wù)分配、融資結(jié)構(gòu)等不合理的情況下,可能發(fā)生償債能力喪失的情況,進(jìn)而對企業(yè)運(yùn)用預(yù)期收益造成影響。企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的形成有著多方面的原因,應(yīng)當(dāng)對這些原因進(jìn)行細(xì)致的分析,進(jìn)而采取有效的防范對策,才能確保企業(yè)良好的經(jīng)營與發(fā)展態(tài)勢。
關(guān)鍵詞:企業(yè)財(cái)務(wù)比率分析論文
在當(dāng)前的市場經(jīng)濟(jì)體制下,我國企業(yè)正面臨著日益激烈的市場競爭,同時(shí)具有很多難以預(yù)料的不可控因素,因而增加了企業(yè)面臨財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的幾率,甚至可能導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)清算,對于企業(yè)經(jīng)營發(fā)展及社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展都是十分不利的。在一個(gè)企業(yè)當(dāng)中,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是客觀存在的,難以從根本上避免,在企業(yè)財(cái)務(wù)活動的各個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中,都存在者財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。對此,企業(yè)應(yīng)當(dāng)明確自身財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的成因,進(jìn)行深入系統(tǒng)的分析,進(jìn)而采取有效的對策加以防范,以確保企業(yè)良好的經(jīng)營發(fā)展勢頭。
一、企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的概述
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)指的是在企業(yè)當(dāng)中,對于到期債務(wù)償還存在不確定性,因此,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與負(fù)債經(jīng)營之間,具有較為密切的聯(lián)系。在企業(yè)財(cái)務(wù)活動當(dāng)中,基于各類不確定因素的影響,使得企業(yè)的預(yù)期收益、實(shí)際收益等存在不確定性,進(jìn)而形成了企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。在財(cái)務(wù)理論當(dāng)中,主要是對企業(yè)經(jīng)營當(dāng)中的資金運(yùn)動進(jìn)行研究,擴(kuò)展企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的范疇,因而在財(cái)務(wù)運(yùn)作當(dāng)中,對于風(fēng)險(xiǎn)問題的研究,可以得到視野上的拓寬,同時(shí)對于實(shí)物操作也有著較大的幫助。企業(yè)財(cái)務(wù)這一概念具有較強(qiáng)的綜合性,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也是如此。在企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)當(dāng)中,與企業(yè)資金運(yùn)動中的各個(gè)環(huán)節(jié),以及企業(yè)經(jīng)營管理中的各個(gè)部門,都存在較大的聯(lián)系。在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營當(dāng)中,能夠集中體現(xiàn)存在的矛盾和問題,同時(shí)也能夠綜合體現(xiàn)企業(yè)面臨的各種風(fēng)險(xiǎn)。
二、企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的成因
(一)投資失誤
企業(yè)為了實(shí)現(xiàn)更高的.發(fā)展,多元化投資是一項(xiàng)常用的手段。一些自身實(shí)力較強(qiáng)的大型企業(yè)為了提高經(jīng)營效益,通常會多方面進(jìn)行多元化投資,而這種投資行為對于企業(yè)管理能力、企業(yè)發(fā)展規(guī)模等,都有著較高的要求。部分企業(yè)在進(jìn)行投資的過程中,對于自身實(shí)力錯(cuò)誤估計(jì),盲目的進(jìn)行多元化投資,因而容易發(fā)生投資失誤的情況。
(二)內(nèi)控機(jī)制欠缺
很多企業(yè)內(nèi)控意識缺乏,內(nèi)控制度有所欠缺。一些企業(yè)在經(jīng)營管理中,采用的是家族式的管理模式,這就使得企業(yè)的管理制度難以得到充分的落實(shí),時(shí)常會發(fā)生“講人情”的情況。而且,在一些企業(yè)的家族式管理進(jìn)程當(dāng)中,沒能充分的認(rèn)識到企業(yè)內(nèi)控制度的作用和意義,在企業(yè)管理當(dāng)中,缺乏充足的認(rèn)識,因而容易出現(xiàn)財(cái)務(wù)人員工作不到位、企業(yè)賬面混亂的情況,使得企業(yè)面臨財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的幾率有所增加。
(三)資金結(jié)構(gòu)不合理
在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營當(dāng)中,根據(jù)不同的資金來源,可以分為負(fù)債資金、自有資金等類型,而根據(jù)不同的資金時(shí)間,可以分為短期資金、長期資金等類型。在當(dāng)前很多企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動當(dāng)中,對于不同時(shí)間、不同來源的資金,沒有形成良好的搭配,使得企業(yè)時(shí)常會面臨資金周轉(zhuǎn)困難的情況,而這一問題的發(fā)生,還不是由于企業(yè)資金不足所致,而是由于企業(yè)資金結(jié)構(gòu)的不合理所造成的。
三、企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范
(一)加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)全面分析
針對企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的主要成因,在企業(yè)的經(jīng)營與管理當(dāng)中,財(cái)務(wù)人員及會計(jì)人員應(yīng)當(dāng)對企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面的分析,在分析當(dāng)中,主要應(yīng)當(dāng)注重以下幾個(gè)部分。第一,企業(yè)的財(cái)務(wù)人員和會計(jì)人員在對企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析的時(shí)候,需要對企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的形成原因,以及由此可能造成的損失進(jìn)行準(zhǔn)確的了解。第二,在對企業(yè)損失進(jìn)行估算的過程中,應(yīng)當(dāng)及時(shí)的對相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)防范對策
進(jìn)行制定,對后續(xù)可能再次發(fā)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效的防范。在進(jìn)行估算的過程中,財(cái)務(wù)人員和會計(jì)人員應(yīng)當(dāng)采用科學(xué)的估算方法。
(二)完善內(nèi)部信息報(bào)告
企業(yè)內(nèi)部信息報(bào)告是企業(yè)防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)當(dāng)中的重要手段,財(cái)務(wù)人員在分析和評估財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的過程中,也需要以內(nèi)部信息報(bào)告制度為依據(jù)。所以,企業(yè)在日常管理工作當(dāng)中,應(yīng)當(dāng)對內(nèi)部信息報(bào)告制度進(jìn)行完善,使企業(yè)能夠隨時(shí)得到最快、最準(zhǔn)、最新的信息,從而做出更加適當(dāng)?shù)臎Q策。
(三)有機(jī)的結(jié)合權(quán)責(zé)利
對于企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范,企業(yè)中的管理人員應(yīng)當(dāng)基于整體發(fā)展的角度,對企業(yè)當(dāng)中的財(cái)務(wù)關(guān)系進(jìn)行準(zhǔn)確的把握。企業(yè)管理人員需要對企業(yè)財(cái)務(wù)管理當(dāng)中,各個(gè)部門的責(zé)任、作用、地位等進(jìn)行明確,根據(jù)各個(gè)部門的實(shí)際情況,賦予相應(yīng)的財(cái)務(wù)使用權(quán)利,從而實(shí)現(xiàn)權(quán)責(zé)分明。
(四)降低企業(yè)各項(xiàng)成本
企業(yè)為了更為有效的防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),應(yīng)當(dāng)致力于降低企業(yè)經(jīng)營與運(yùn)行當(dāng)中的各項(xiàng)成本,使企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益得到提高。在企業(yè)發(fā)展過程當(dāng)中,自身實(shí)力是最為重要的基礎(chǔ)保障,對于企業(yè)實(shí)現(xiàn)平等競爭、有效防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)都有著重要的影響。對此,企業(yè)在日常經(jīng)營與生產(chǎn)當(dāng)中,應(yīng)當(dāng)努力使各項(xiàng)成本得到降低,從而使企業(yè)的經(jīng)營效益得到切實(shí)的提高。具體來說,企業(yè)為了降低成本,需要對生產(chǎn)原料進(jìn)行強(qiáng)化管理,在爆管、使用、購買生產(chǎn)材料的時(shí)候,應(yīng)指派專門人員進(jìn)行管理,從而使企業(yè)的投資成本從根源上得到降低。另外,企業(yè)需要致力于降低成本投入,以換取更為可觀的經(jīng)營效益,從而實(shí)現(xiàn)對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的有效防范。
(五)完善財(cái)務(wù)管理機(jī)制
在企業(yè)財(cái)務(wù)管理活動當(dāng)中,不但對于企業(yè)的日常經(jīng)營和運(yùn)行十分重要,對于企業(yè)未來的更高發(fā)展,以及市場核心競爭能力的提升,都有著至關(guān)重要的影響。對此,在企業(yè)管理當(dāng)中,管理人員應(yīng)當(dāng)對財(cái)務(wù)管理機(jī)制進(jìn)行不斷的優(yōu)化和完善。在企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)對高素質(zhì)、高能力的專業(yè)會計(jì)人員進(jìn)行引入,同時(shí)定期安排財(cái)務(wù)及會計(jì)人員參加培訓(xùn)或教育,提高其財(cái)務(wù)管理的知識和技能,使其能夠在工作當(dāng)中發(fā)揮出更大的作用。另外,企業(yè)應(yīng)當(dāng)對相應(yīng)的會計(jì)管理機(jī)制進(jìn)行建立和健全,并在會計(jì)管理工作中,進(jìn)行充分的落實(shí)和執(zhí)行,使企業(yè)會計(jì)工作效率和質(zhì)量得到保障,進(jìn)一步降低企業(yè)面臨的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),推動企業(yè)更好的向前發(fā)展。
四、結(jié)束語
企業(yè)是我國市場經(jīng)濟(jì)體系當(dāng)中的一個(gè)重要主體,企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展情況對于社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展有著至關(guān)重要的影響。在企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)往往是難以徹底消除的。因此,應(yīng)當(dāng)對企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的成因進(jìn)行詳細(xì)的分析,進(jìn)而在財(cái)務(wù)活動及企業(yè)管理當(dāng)中,采取有效的對策加以防范,以確保企業(yè)得到更為良好的經(jīng)營與發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
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財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策5
一、企業(yè)并購包含的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和原因分析
1.1企業(yè)融資活動所產(chǎn)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
因?yàn)槠髽I(yè)在并購的時(shí)候需要用到很大一筆資金,因此就伴隨了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生與存有,我們稱之為“融資風(fēng)險(xiǎn)”。而根據(jù)融資的不同方式,我們可以進(jìn)行以下分類:
(1)企業(yè)內(nèi)部融資時(shí)所帶來的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
因?yàn)槠髽I(yè)的并購資金是來源于自身原本儲存的資金,因此這樣的資金能夠有一定的靈活性,企業(yè)能夠自主分配資金的用途,同時(shí)企業(yè)在籌集資金與償還資金方面也基本上不用承擔(dān)什么壓力。不過,如果單純地是以企業(yè)內(nèi)部的既有資金來進(jìn)行融資活動,那么也會出現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。首先是因?yàn)槲覈髽I(yè)在市場營銷以及盈利方面沒有較高的水平,如果是僅僅使用原本所具有的資金,在通常情況下,不太容易成功地對資金進(jìn)行計(jì)劃內(nèi)的籌集。
(2)企業(yè)外部融資時(shí)所帶來的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
一般指企業(yè)經(jīng)由外部方式與渠道來獲取并購所用的資金,諸如在證券市場發(fā)行股票等。這樣做的好處是能夠在短時(shí)間內(nèi)籌集相當(dāng)一部分的資金,并且不具有相對較高的資金風(fēng)險(xiǎn)。而這樣的融資手段也伴隨著很多不便之處。諸如:集資速度較慢;股票等方式融資會在一定水準(zhǔn)上對企業(yè)本身的各個(gè)股份以及權(quán)利結(jié)構(gòu)有影響甚至改變,削弱大股東本身對企業(yè)的控制權(quán),更有可能的是大股東喪失自身對于企業(yè)股份的控制權(quán)。企業(yè)假如依靠舉債的方式來對自身在并購方面所需要的資金進(jìn)行籌集,可以在稅前就將所有的利息成本進(jìn)行預(yù)計(jì),而且用債務(wù)來進(jìn)行融資所用的成本也相對較低。另外,債務(wù)融資這一手段基本不會影響企業(yè)股東對于股份的控制權(quán),同時(shí)沒有太過于復(fù)雜的手續(xù)。不過在我國現(xiàn)階段的形勢看來,就算企業(yè)能夠通過舉債的方式成功并購,但是在并購之后,企業(yè)必須考慮到自身承擔(dān)了過多的負(fù)債,同時(shí)資本結(jié)構(gòu)持續(xù)地劣化,可能使自己在市場競爭中的競爭力明顯降低,可能會在日后的財(cái)務(wù)方面導(dǎo)致嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)危機(jī)。
1.2并購的支付方式過于單調(diào)時(shí)產(chǎn)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
(1)現(xiàn)金支付風(fēng)險(xiǎn)我國有相當(dāng)一部分的企業(yè)在并購時(shí)所采取的支付方式都是首選使用現(xiàn)金支付。但是,現(xiàn)金支付也會帶來極大的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),成為了企業(yè)不得不考慮的一部分。因?yàn)槠髽I(yè)在并購上的目的基本上都是為了讓自己的規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大、實(shí)力持續(xù)增強(qiáng)。因此,主動提出并購的一方就不得不在并購目標(biāo)的企業(yè)上支付起相當(dāng)高昂的資金。但是當(dāng)主并方在當(dāng)時(shí)當(dāng)階段的現(xiàn)金流通方面出現(xiàn)問題、或者自身在融資方面并不具備充足的實(shí)力時(shí),那么并購的效果就會大打折扣。
(2)匯率風(fēng)險(xiǎn)
而因?yàn)槲覈谑袌鼋?jīng)濟(jì)體制下,市場競爭日趨激烈的大環(huán)境使然,很多國內(nèi)資本市場都選擇了將目光投向了海外的資本市場,如此一來企業(yè)必然要涉及到外幣與外匯等信息。不過每個(gè)國家作為獨(dú)立經(jīng)濟(jì)體,其貨幣會因?yàn)椴煌虺霈F(xiàn)升值或者貶值等,導(dǎo)致對外匯率浮動,使我國企業(yè)在海外市場可能會出現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)損失,這就被稱之為匯率風(fēng)險(xiǎn)。
1.3被并購公司在價(jià)值評估時(shí)出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)
在并購的過程中,可以說,并購的雙方最在意的方面就是并購的價(jià)格。如果想要并購價(jià)格合理,那么就必須要用科學(xué)的評估手段來對企業(yè)進(jìn)行客觀評估。但是,現(xiàn)階段來看,我國所采取的評估手段基本都是根據(jù)資產(chǎn)評估的基本準(zhǔn)則以及相關(guān)流程作出的估算。因此,在合理方面存有著很多值得商榷的地方。
(1)信息不對稱
如果被并購的公司是上市的企業(yè),那么主并方在并購的同時(shí),就比較容易取得相關(guān)資料來研究。不然的.話,主并方想要取得資料等就不太簡單,這樣也就影響了信息的真實(shí)性與及時(shí)性,可能存有著被并購公司在價(jià)值評估方面所具有的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
(2)企業(yè)的價(jià)值評估體制不完善
我國企業(yè)目前并沒有在并購方面有一套具有較強(qiáng)實(shí)用性的評估規(guī)范與指標(biāo)體系,而現(xiàn)行的規(guī)定基本上大多都是原則性的套話與空話,用于實(shí)際操作中的價(jià)值并不強(qiáng)。
(3)缺乏在并購中提供服務(wù)的中介組織
因?yàn)殡p方?jīng)]有能夠提供準(zhǔn)確信息與資料的中介組織,因此雙方必須要在信息采集方面耗費(fèi)相當(dāng)?shù)某杀尽?/p>
(4)政府在并購過程中有過多干預(yù)
政府的過多干預(yù)可能會令價(jià)格與價(jià)值有較大出入,并且給并購的一方帶來巨大的經(jīng)營負(fù)擔(dān)。
二、企業(yè)并購財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范措施
2.1確認(rèn)合理的融資結(jié)構(gòu)
企業(yè)在融資時(shí),應(yīng)該靈活運(yùn)用不同的手段,盡可能地實(shí)現(xiàn)企業(yè)的內(nèi)外兼顧,對企業(yè)在第一時(shí)間作出并購行為起到保障。另外,要重點(diǎn)考慮企業(yè)在融資結(jié)構(gòu)上的持續(xù)改進(jìn)和融資。融資結(jié)構(gòu)主要囊括了企業(yè)本身所含資金、權(quán)益資金和債務(wù)資金以及債務(wù)資金所含有的短期與長期在債務(wù)方面的比例問題。要合理確認(rèn)結(jié)構(gòu),就要遵循兩個(gè)原則,即:成本最小化;企業(yè)所含資金、權(quán)益資金與債務(wù)資金的比例合理。
2.2采取多樣化的支付手段
因?yàn)楫?dāng)被并購公司一旦接收到主動并購方所支付的并購現(xiàn)金,就表示其對公司原先具備的一系列權(quán)利以及隨之而來的收益都一并喪失。同時(shí),收到的現(xiàn)金作為實(shí)際收益,被并購公司必須上繳一定數(shù)額的稅款。如此一來,被并購公司的各個(gè)股東要承擔(dān)的負(fù)擔(dān)就更加繁重。因此,企業(yè)應(yīng)該根據(jù)自身情況來豐富所采取的支付手段,來盡可能地降低所面臨的風(fēng)險(xiǎn)。
2.3重視企業(yè)并購前的調(diào)查
如果信息不對稱,通常情況下都是指企業(yè)在并購之前沒有做到詳細(xì)的調(diào)查與研究工作。或者是并購企業(yè)對于被并購企業(yè)實(shí)際情況的認(rèn)知情況相較于被并購企業(yè)對于并購企業(yè)自身的了解更少。這樣看來,并購企業(yè)必須要在事先對被并購企業(yè)進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查和了解。
2.4使用適合的價(jià)值評估方法
如何定價(jià)在并購工作中是一個(gè)十分復(fù)雜的問題。鑒于在并購企業(yè)的同時(shí),并購的雙方處于截然不同的目的與思路,因此他們在價(jià)值評估方面使用的也是不同的手段和標(biāo)準(zhǔn),這樣就導(dǎo)致了雙方在支付時(shí)所定下的價(jià)格也有一定出入。鑒于這種情況的發(fā)生,并購企業(yè)通常需要切實(shí)考慮到并購的目的、并購之后是否保留被并購企業(yè),以及是否掌握了充足的資料等因素,才能采取最為適合自身的評估手段。
2.5采用合理的并購方式
并購企業(yè)要根據(jù)并購雙方在資源上的協(xié)同度等因素,對可能會對并購之后產(chǎn)生影響的因素進(jìn)行周密的分析。要根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)最小化的趨向性原則來調(diào)整自身在并購上所采取的策略和手段來進(jìn)行運(yùn)作。
2.6建立風(fēng)險(xiǎn)管理預(yù)警體系
在企業(yè)的決策層中,如果能夠有效地增強(qiáng)對于風(fēng)險(xiǎn)的意識,那么可以在苗頭上遏制住并購所帶來的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),防患于未然,此外,企業(yè)也應(yīng)該從內(nèi)部建立起一套較為完善的預(yù)警體系,如強(qiáng)化自身對于并購這一過程中預(yù)測可能出現(xiàn)問題的體系等,將更多可能的問題納入預(yù)警考慮范圍內(nèi),減少實(shí)際可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)種類與數(shù)量等,有效地防范風(fēng)險(xiǎn)。
三、結(jié)束語
企業(yè)的并購過程是一把雙刃劍,一方面,它對并購企業(yè)提供了一次擴(kuò)充自身實(shí)力的機(jī)會,但是同時(shí)需要并購企業(yè)付出相對應(yīng)的代價(jià);另一方面,它對被并購企業(yè)而言,基本上在企業(yè)簽訂了并購合約的同時(shí)就等于宣告自身破產(chǎn),但是同時(shí),被并購的過程也能夠抵消企業(yè)自身所可能帶來的一系列風(fēng)險(xiǎn)與負(fù)面壓力。而在并購時(shí)可能出現(xiàn)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)必須采取一系列措施,盡可能地將風(fēng)險(xiǎn)降到最低。以保證自身在市場競爭中立于不敗之地。
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策6
。摘要]隨著互聯(lián)網(wǎng)金融的迅猛發(fā)展,金融市場競爭愈加激烈,商業(yè)銀行的競爭環(huán)境也日益復(fù)雜。商業(yè)銀行所面臨的會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)嚴(yán)重制約其發(fā)展,給商業(yè)銀行帶來了極大的損失。文章在剖析商業(yè)銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,通過分析商業(yè)銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的成因,為商業(yè)銀行防范會計(jì)工作的風(fēng)險(xiǎn)提出一些指導(dǎo)性對策。
。關(guān)鍵詞]商業(yè)銀行;會計(jì)風(fēng)險(xiǎn);成因分析;防范措施
隨著經(jīng)濟(jì)全球化的不斷推進(jìn)、社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的日趨完善,金融機(jī)構(gòu)在推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展、調(diào)節(jié)和控制經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中發(fā)揮著關(guān)鍵作用,而商業(yè)銀行作為金融機(jī)構(gòu)中最具活力的主體,為市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展做出了巨大貢獻(xiàn)。但是,隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,外部環(huán)境和銀行內(nèi)部環(huán)境的不斷變化,也給商業(yè)銀行帶來了挑戰(zhàn)。商業(yè)銀行作為社會資金活動的中介離不開有力的會計(jì)核算,經(jīng)濟(jì)的發(fā)展帶來業(yè)務(wù)的擴(kuò)大,給商業(yè)銀行的會計(jì)核算與監(jiān)督帶來了諸多問題,商業(yè)銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)日益凸顯,嚴(yán)重制約銀行的發(fā)展。因此,加強(qiáng)銀行會計(jì)核算力度,提高會計(jì)核算水平,完善銀行內(nèi)部會計(jì)監(jiān)督體系,有效地控制銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn),才能穩(wěn)定商業(yè)銀行在金融行業(yè)中的地位,保證商業(yè)銀行在調(diào)節(jié)國民經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中發(fā)揮重要作用。
1商業(yè)銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)基本概述
1.1“商業(yè)銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)”的普遍含義
商業(yè)銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)是指因銀行業(yè)務(wù)的增加、業(yè)務(wù)復(fù)雜性的加大使得銀行在其會計(jì)工作中產(chǎn)生失誤或者誤差,同時(shí)其會計(jì)核算體系、會計(jì)監(jiān)督制度、會計(jì)人員素質(zhì)等方面與現(xiàn)時(shí)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的相關(guān)要求匹配度不高,從而出現(xiàn)因會計(jì)工作原因而產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。由于會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的存在,商業(yè)銀行經(jīng)營管理者不可避免地運(yùn)用不及時(shí)、失效的會計(jì)信息指導(dǎo)經(jīng)營決策,從而導(dǎo)致銀行出現(xiàn)嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。
1.2商業(yè)銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的基本特征
(1)風(fēng)險(xiǎn)具有可控性。商業(yè)銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)是能通過一系列有效的對策加以控制,并把它限定在一定范圍內(nèi),從而保證銀行在可控會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的前提下持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展。商業(yè)銀行應(yīng)認(rèn)識到風(fēng)險(xiǎn)是可控的,并制定措施來規(guī)避、控制會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。(2)風(fēng)險(xiǎn)具有客觀性。商業(yè)銀行的會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)是由于外部環(huán)境復(fù)雜性、銀行內(nèi)部原因造成的,是客觀存在的,不會因銀行管理者的意志的改變消失。銀行應(yīng)提前做好準(zhǔn)備,以積極應(yīng)對會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。(3)風(fēng)險(xiǎn)具有隱藏性。若商業(yè)銀行會計(jì)制度不健全、會計(jì)監(jiān)督體系不完善加上會計(jì)人員風(fēng)險(xiǎn)意識淡薄,就會導(dǎo)致在日常的會計(jì)業(yè)務(wù)活動中發(fā)生相關(guān)風(fēng)險(xiǎn),如果不及時(shí)發(fā)現(xiàn),日積月累,就會使銀行遭受損失。(4)風(fēng)險(xiǎn)具有復(fù)雜性。商業(yè)銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)成因是具有多樣性的,因而會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)便是各種各樣,存在復(fù)雜性。按空間范圍來分,分為外部環(huán)境原因和內(nèi)部原因造成的風(fēng)險(xiǎn)。按主體來分,分為會計(jì)核算風(fēng)險(xiǎn)、會計(jì)監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)、會計(jì)人員風(fēng)險(xiǎn)等。銀行應(yīng)針對不同會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的特殊性,制定合適的對策來防范風(fēng)險(xiǎn)。
1.3商業(yè)銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的基本表現(xiàn)形式
(1)會計(jì)核算風(fēng)險(xiǎn)。商業(yè)銀行會計(jì)制度不健全,業(yè)務(wù)核算中沒有運(yùn)用恰當(dāng)?shù)臅?jì)核算方法來確認(rèn)、計(jì)量、報(bào)告經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),就會使會計(jì)信息失真,從而產(chǎn)生會計(jì)核算風(fēng)險(xiǎn)。商業(yè)銀行應(yīng)結(jié)合自身業(yè)務(wù)的特殊性,選擇正確的會計(jì)方法來核算經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。(2)會計(jì)監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)。銀行會計(jì)工作在反映業(yè)務(wù)的同時(shí),還要通過已有的會計(jì)信息來監(jiān)督商業(yè)銀行日常經(jīng)營活動,監(jiān)督商業(yè)銀行各部門工作,以有效的會計(jì)監(jiān)督體制來減少會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率。(3)會計(jì)人員風(fēng)險(xiǎn)。銀行會計(jì)人員專業(yè)素養(yǎng)以及風(fēng)險(xiǎn)的防范意識對于銀行會計(jì)工作的有效開展起著重要作用。如果會計(jì)人員專業(yè)素養(yǎng)低、風(fēng)險(xiǎn)防范意識不足便會造成難以預(yù)料的會計(jì)風(fēng)險(xiǎn),威脅著銀行的健康發(fā)展。(4)會計(jì)信息風(fēng)險(xiǎn)。會計(jì)決策有用觀要求經(jīng)營者能運(yùn)用會計(jì)信息來指導(dǎo)經(jīng)營決策,所以,當(dāng)商業(yè)銀行的會計(jì)信息不客觀、不能及時(shí)反映銀行業(yè)務(wù)活動,便會給經(jīng)營者帶來錯(cuò)誤、滯后的會計(jì)信息,影響經(jīng)營者對銀行財(cái)務(wù)狀況與經(jīng)營成果的判斷,從而使決策失誤,給銀行帶來損失。
2商業(yè)銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)成因分析
2.1外部競爭環(huán)境
隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和改革開放的深入以及互聯(lián)網(wǎng)的普及,我國的金融業(yè)發(fā)生了巨大的變化。伴隨著互聯(lián)網(wǎng)金融的發(fā)展,金融市場上活躍的主體越來越多,金融行業(yè)的競爭不斷加劇。資本市場上的市場利率也隨著市場化的推進(jìn)而變化,由此,商業(yè)銀行想要在眾多金融機(jī)構(gòu)中獲利顯然困難許多。有些銀行在發(fā)展過程中,只顧達(dá)到利潤最大化,而忽視會計(jì)核算和監(jiān)督、風(fēng)險(xiǎn)控制,使銀行的會計(jì)信息反映不客觀、不真實(shí)。惡性的競爭、變化多端的利率,加上不完善的市場監(jiān)督機(jī)制,最終使得銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)日益加大。
2.2會計(jì)內(nèi)部控制體系不完善
銀行會計(jì)是反映和監(jiān)督銀行經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動的信息系統(tǒng),能夠?qū)崟r(shí)監(jiān)控銀行資金的運(yùn)動。銀行涉及會計(jì)核算的業(yè)務(wù)較多,存款、貸款、匯票、匯兌、委托收款、托收承付等,再加上銀行每天都要軋平當(dāng)天的核算業(yè)務(wù),這樣煩瑣的會計(jì)核算業(yè)務(wù),如果每一步不能精準(zhǔn)記錄將會影響會計(jì)信息。但是很多銀行在實(shí)際工作中并沒有十分重視會計(jì)內(nèi)控體系,很多工作都沒落實(shí)到位。各部門之間的工作是緊密相連的,但是并沒有保障各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)相協(xié)調(diào),資源沒有合理配置,就使得銀行會計(jì)工作效率降低、信息不能及時(shí)有效地傳遞,導(dǎo)致會計(jì)披露的信息價(jià)值下降。
2.3會計(jì)監(jiān)督機(jī)制存在不足
會計(jì)監(jiān)督機(jī)制是影響銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的重要因素。商業(yè)銀行為了加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督制定了許多的規(guī)章,但并沒有執(zhí)行到位,會計(jì)人員在實(shí)際工作中并沒有按程序工作,許多核算程序不規(guī)范。同時(shí)部門與部門之間也缺乏有效的監(jiān)督,對一些違規(guī)行為不理睬,導(dǎo)致監(jiān)督制度形同虛設(shè)。各部門為了完成目標(biāo)和考核使用許多違規(guī)方法虛增貸款和利息來達(dá)到業(yè)績,這種不完善的會計(jì)監(jiān)督機(jī)制導(dǎo)致會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)層出不窮。
2.4會計(jì)人員專業(yè)素養(yǎng)較低、缺乏風(fēng)險(xiǎn)意識
會計(jì)人員專業(yè)素質(zhì)是影響銀行會計(jì)信息質(zhì)量的關(guān)鍵因素。正如上述中所提到的,商業(yè)銀行涉及許多繁瑣的業(yè)務(wù)、眾多的傳票,各環(huán)節(jié)都有聯(lián)系,若會計(jì)人員能力不足,不按程序核算,不能從整體把握經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),便會使業(yè)務(wù)核算質(zhì)量降低,從而導(dǎo)致會計(jì)信息失真。會計(jì)人員的道德也有差異,銀行內(nèi)不乏有會計(jì)人員因利益、人情關(guān)系而進(jìn)行違規(guī)的會計(jì)核算,嚴(yán)重影響著會計(jì)信息的客觀性。會計(jì)人員雖經(jīng)過培訓(xùn)能夠熟悉銀行的.基本業(yè)務(wù)核算,但大多都只是單純記賬,缺少整體意識和風(fēng)險(xiǎn)意識,難以從整體及風(fēng)險(xiǎn)衡量的角度來把握銀行的基本業(yè)務(wù),使會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避能力較差。
3商業(yè)銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策
3.1制定合理的戰(zhàn)略目標(biāo),積極應(yīng)對金融市場的變化
隨著互聯(lián)網(wǎng)金融浪潮的掀起和金融市場競爭的加大,銀行更應(yīng)提前制定戰(zhàn)略目標(biāo),以積極應(yīng)對復(fù)雜的金融環(huán)境。銀行不應(yīng)單純以效益最大化為目標(biāo)指導(dǎo)經(jīng)營,應(yīng)持有長期視角,針對互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)的改變,調(diào)查市場需求,研究開發(fā)價(jià)值高、質(zhì)量好的金融產(chǎn)品,形成競爭優(yōu)勢。要加大資金投入,積極利用互聯(lián)網(wǎng)、會計(jì)電算化技術(shù),提高核算水平,改善服務(wù),以高質(zhì)量的服務(wù)來吸引客戶,維持市場份額。要樹立公平競爭的意識,在把握金融市場運(yùn)行規(guī)律的同時(shí)不損害他人利益,做到規(guī)范市場化操作。銀行在追求利益的同時(shí)也要樹立會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)控制意識,避免因會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)而造成的損失。
3.2完善會計(jì)內(nèi)部控制體系,提高會計(jì)核算水平
商業(yè)銀行要建立適合自身業(yè)務(wù)的會計(jì)內(nèi)部控制體系,積極研究日常業(yè)務(wù)活動的特殊性,針對日常業(yè)務(wù)的特征、基本程序,形成一個(gè)高效的業(yè)務(wù)核算流程。對于各項(xiàng)會計(jì)工作要明確分工、權(quán)責(zé)分明,明確會計(jì)人員各自所承擔(dān)的責(zé)任,做好工作上的交接,便于發(fā)現(xiàn)問題和及時(shí)解決問題。對于商業(yè)銀行各部門的工作要銜接好,避免因資源配置不合理、不協(xié)調(diào)而導(dǎo)致的會計(jì)工作失誤。從整體而言,商業(yè)銀行要根據(jù)主營業(yè)務(wù),建立一套完備的會計(jì)內(nèi)部控制體系,讓會計(jì)業(yè)務(wù)水平的提高能夠適應(yīng)業(yè)務(wù)的發(fā)展變化。從個(gè)體而言,每個(gè)部門要建立適合自己部門的會計(jì)內(nèi)控制度,有針對地對業(yè)務(wù)進(jìn)行會計(jì)核算,同時(shí)各部門也要樹立風(fēng)險(xiǎn)意識,以會計(jì)內(nèi)控為主,以風(fēng)險(xiǎn)意識為輔,有效地推進(jìn)業(yè)務(wù)核算。
3.3加強(qiáng)會計(jì)監(jiān)督機(jī)制的建設(shè),有效控制會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)
商業(yè)銀行要完善會計(jì)的事前監(jiān)督、事中監(jiān)督、事后監(jiān)督,使三者相互結(jié)合、協(xié)調(diào),形成嚴(yán)密的會計(jì)監(jiān)督體系。對于事前監(jiān)督,銀行要積極完善會計(jì)監(jiān)督相關(guān)規(guī)定,并落到實(shí)處,對于涉及會計(jì)重要信息的原始憑證、票據(jù)等,要專門保管,防止因個(gè)人利益原因而造成的違規(guī)操作現(xiàn)象;同時(shí)對于每項(xiàng)業(yè)務(wù)的核算要提前做好規(guī)定,規(guī)定會計(jì)人員按照既定程序進(jìn)行操作,不得憑借自己的主觀臆斷,造成業(yè)務(wù)核算程序不規(guī)范。對于事中監(jiān)督,銀行可建立輪班監(jiān)督機(jī)制,在日常業(yè)務(wù)工作中派人定期抽查賬務(wù)、評價(jià)會計(jì)人員的工作,對實(shí)際業(yè)務(wù)中不符合規(guī)定的,要及時(shí)批評和糾正。對于事后監(jiān)督,銀行要根據(jù)反饋的會計(jì)信息進(jìn)行評價(jià),對于失真的會計(jì)信息要追究相關(guān)責(zé)任人的職責(zé),并對錯(cuò)誤的會計(jì)信息進(jìn)行披露和解釋。同時(shí),商業(yè)銀行也要實(shí)行上下級行監(jiān)督機(jī)制,上級行要積極把控下級行的業(yè)務(wù)動態(tài),定期查閱其財(cái)務(wù)報(bào)告。此外,還要加強(qiáng)外部審計(jì)工作,通過會計(jì)師事務(wù)所及相關(guān)政府部門反饋的信息來監(jiān)督內(nèi)部會計(jì)工作,增強(qiáng)會計(jì)信息的可靠性。
3.4提高銀行會計(jì)人員的專業(yè)素養(yǎng)
商業(yè)銀行在招聘會計(jì)人員時(shí),要加強(qiáng)對會計(jì)人員的實(shí)際業(yè)務(wù)知識的考核,此外還要評估會計(jì)人員道德,保證會計(jì)人員具備較高的素質(zhì)。銀行也要定期開展培訓(xùn)業(yè)務(wù),針對新增的業(yè)務(wù)或者一些特殊的業(yè)務(wù),要做好會計(jì)核算規(guī)定,保證會計(jì)人員能夠在業(yè)務(wù)核算中按規(guī)定操作。此外,銀行也應(yīng)開展一系列的后續(xù)教育,積極培養(yǎng)會計(jì)人員的風(fēng)險(xiǎn)意識,特別是在會計(jì)電算化過程中,會計(jì)人員要有意識地保證會計(jì)信息的真實(shí)性和有效性,要提前做好準(zhǔn)備,防止網(wǎng)絡(luò)犯罪盜取銀行內(nèi)部數(shù)據(jù)。對于會計(jì)人員道德修養(yǎng),銀行可以定期開展培訓(xùn)講座,培養(yǎng)會計(jì)人員對銀行發(fā)展的責(zé)任感,防止會計(jì)人員為了個(gè)人利益而違規(guī)操作,給銀行帶來損失。總之,銀行要加大對會計(jì)人員素質(zhì)的培養(yǎng),重視業(yè)務(wù)實(shí)操培訓(xùn)以及對銀行整體業(yè)務(wù)的把握,建立一批具有整體思維和風(fēng)險(xiǎn)意識的高素質(zhì)會計(jì)人才隊(duì)伍,才能減少會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。
4結(jié)論
面臨著金融環(huán)境的復(fù)雜變化,商業(yè)銀行的發(fā)展將會面臨著前所未有的巨大挑戰(zhàn),如何防范會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)對于商業(yè)銀行來說是至關(guān)重要的。商業(yè)銀行的會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)具有可控性,因此,只要商業(yè)銀行具備風(fēng)險(xiǎn)意識并能夠認(rèn)清自己當(dāng)前所面臨的會計(jì)風(fēng)險(xiǎn),對癥下藥,制定有效措施,完善會計(jì)核算和監(jiān)督等方面的規(guī)定,方可降低會計(jì)工作的風(fēng)險(xiǎn),減少相應(yīng)的損失。
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財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策7
一、企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的成因
(一)宏觀環(huán)境影響
宏觀環(huán)境復(fù)雜多變。經(jīng)濟(jì)環(huán)境、政策環(huán)境、社會文化環(huán)境、資源環(huán)境等宏觀因素會對企業(yè)財(cái)務(wù)管理產(chǎn)生重大的影響。因?yàn)楹暧^環(huán)境的變化復(fù)雜多變,可預(yù)見性低,因此企業(yè)的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)一旦不能適應(yīng)復(fù)雜多變的外部宏觀環(huán)境,必然會出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn);
(二)資金結(jié)構(gòu)不合理
現(xiàn)階段我國企業(yè)普遍資金結(jié)構(gòu)不太合理,資產(chǎn)負(fù)債率過高,部分企業(yè)負(fù)債率達(dá)到30%以上,主要由決策失誤和經(jīng)營管理不善造成。例如企業(yè)技術(shù)改造及固定資產(chǎn)投資缺少方案論證和可行性研究分析,致使投資項(xiàng)目不能獲得預(yù)期的收益,投資無法按期收回,為企業(yè)帶來巨大的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。這種不合理的資金結(jié)構(gòu)會嚴(yán)重影響企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。
(三)財(cái)務(wù)決策失誤
財(cái)務(wù)決策缺乏科學(xué)性,沒有進(jìn)行科學(xué)合理的可行性分析和論證,往往憑經(jīng)驗(yàn)決策或主觀決策,決策缺乏科學(xué)性,極易產(chǎn)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);部分企業(yè)對所投資的項(xiàng)目缺乏了解,事前未進(jìn)行可行性分析與論證,導(dǎo)致決策時(shí)所需信息不完整、不準(zhǔn)確,加上決策者個(gè)人因素,致使決策失誤現(xiàn)象的發(fā)生。
(四)企業(yè)存貨結(jié)構(gòu)不合理
企業(yè)存貨結(jié)構(gòu)不合理,存貨周轉(zhuǎn)率不高。個(gè)別企業(yè)因?yàn)榻Y(jié)構(gòu)調(diào)整,采購過剩,產(chǎn)品銷售不暢,導(dǎo)致庫存長期積壓、跌價(jià)、報(bào)廢,難于變現(xiàn),形成不良資產(chǎn);財(cái)務(wù)人員風(fēng)險(xiǎn)意識淡薄,只承認(rèn)做好貨幣收支與融資投資,對其他可能導(dǎo)致財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的要素置之不理;
(五)應(yīng)收賬款失去控制
對投資風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識不足,盲目投資、決策失誤及對被投資單位缺乏強(qiáng)有力的監(jiān)管,賒銷比重過大,應(yīng)收賬款缺乏控制,相當(dāng)比例的應(yīng)收賬款長期無法收回,直至成為壞賬,嚴(yán)重影響企業(yè)資產(chǎn)的流動性及安全性,由此產(chǎn)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
二、應(yīng)對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的對策
(一)增強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識
企業(yè)的經(jīng)營必然存有著風(fēng)險(xiǎn),因此企業(yè)不能受持續(xù)的高利潤的誘惑而不顧后果的盲目擴(kuò)大生產(chǎn),盲目的舉借外債,給財(cái)務(wù)系統(tǒng)增加不能承受的負(fù)擔(dān),過度的負(fù)債不僅會讓企業(yè)陷于還息還貸的沼澤之中,而且會給企業(yè)的經(jīng)營活動帶來巨大的風(fēng)險(xiǎn),一旦某個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題導(dǎo)致資金鏈斷裂,那么企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動將受到嚴(yán)重的防礙,企業(yè)的商譽(yù)也將大大受損,給企業(yè)的長期發(fā)展帶來了不利影響。因此,企業(yè)的經(jīng)營管理人員要增強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識,認(rèn)真分析企業(yè)的外部環(huán)境和主觀因素,提升風(fēng)險(xiǎn)預(yù)見性,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
(二)嚴(yán)格進(jìn)行可行性論證,提升決策科學(xué)性
企業(yè)的財(cái)務(wù)決策對企業(yè)的正常發(fā)展至關(guān)重要?茖W(xué)合理的財(cái)務(wù)決策,能保證項(xiàng)目的高效開展,為企業(yè)帶來豐厚的經(jīng)濟(jì)效益;錯(cuò)誤的財(cái)務(wù)決策,將會防礙項(xiàng)目的正常開展,甚至為企業(yè)帶來財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),引發(fā)不必要的損失。因此,提升決策的科學(xué)性是勢在必行的,而要想提升決策的科學(xué)性,就必須采用科學(xué)的決策方法?茖W(xué)的`決策方法體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況,進(jìn)行可行性分析論證,為企業(yè)決策提供一手可靠數(shù)據(jù),同時(shí),對各種可行方案進(jìn)行測評,選中最優(yōu)決策方案,杜絕非理性決策等行為的發(fā)生;充分考慮將會影響決策的各個(gè)因素,采用定量計(jì)算分析方法并運(yùn)用科學(xué)的決策模型進(jìn)行決策。
(三)選擇準(zhǔn)確的籌資方式
在綜合考慮資金成本、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、信息傳遞等各種因素,企業(yè)應(yīng)選擇以下投資順序來控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),使企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)降到最低。企業(yè)籌資應(yīng)首選內(nèi)部積累這一難度小,風(fēng)險(xiǎn)小,保密性好的籌資方法,外部籌資則優(yōu)先考慮發(fā)行一般公司債券,其次是發(fā)行成本高于債務(wù)發(fā)行成本的股票,最后選擇才是向銀行借款,借款時(shí)也需要注意借款策略。在任何情況下都應(yīng)明確預(yù)期收益,如果預(yù)期收益無法得到確定,那么企業(yè)就沒有借款的充分理由,企業(yè)必須明確能否借款,才能控制企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
(四)增強(qiáng)資金管理,提升財(cái)務(wù)資金使用效率
流動資金的缺乏對于企業(yè)來說是一種通病,對于這一頑疾,最有效的良藥就是提升財(cái)務(wù)資金的使用效率。財(cái)務(wù)管理是企業(yè)的核心,而資金管理則是核心的核心,提升資金的使用效率,重點(diǎn)在于統(tǒng)籌安排、合理調(diào)度、強(qiáng)化資金管理,持續(xù)優(yōu)化企業(yè)的信用體系。企業(yè)的資金管理中,融資乃是重中之重,把資金管理納入全面預(yù)算管理體系,通過對資金預(yù)算實(shí)際執(zhí)行情況的分析,制定合理的融資計(jì)劃,不能將希望僅僅寄托于銀行貸款,大海離不開每一條小河的注入;除此之外,增強(qiáng)對資本結(jié)構(gòu)的調(diào)整,加速資金的周轉(zhuǎn),不僅可以降低資金成本,同時(shí)也提升了資金使用效率。最后,增強(qiáng)會計(jì)賬目管理,特別對于應(yīng)收賬款,要保持應(yīng)收賬款與應(yīng)付賬款的期限一致。定期與不定期的進(jìn)行賬目核實(shí),減少財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),最大限度地利用每一筆資金,以追求最大化的企業(yè)利益。
(五)建立完善的財(cái)務(wù)審核制度
要防范企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),必須要建立起完善的財(cái)務(wù)審核制度。缺少財(cái)務(wù)監(jiān)督審核制度,呆賬、錯(cuò)帳、假賬層出不窮,企業(yè)財(cái)務(wù)管理陷入混亂。因此,建立完善的財(cái)務(wù)監(jiān)督審核制度是企業(yè)準(zhǔn)確發(fā)揮財(cái)務(wù)管理職能的保證。增強(qiáng)對財(cái)務(wù)信息的監(jiān)督與審核,不僅能及時(shí)完整地反映財(cái)務(wù)成本信息,并且能充分發(fā)揮財(cái)務(wù)審核的戰(zhàn)略職能優(yōu)勢,提升企業(yè)經(jīng)營效率。首先,根據(jù)企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況制定一套符合企業(yè)實(shí)際的財(cái)務(wù)審核制度,財(cái)務(wù)審核必須獨(dú)立于財(cái)務(wù)部門之外;其次,財(cái)務(wù)管理的流程和會計(jì)核算流程要適應(yīng)企業(yè)經(jīng)營方式與發(fā)展模式的變化,有效地支持企業(yè)的市場競爭,擴(kuò)大市場份額。財(cái)務(wù)管理崗位的設(shè)置則要動態(tài)地適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要,以預(yù)防和規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。最后,在實(shí)際操作過程中,房地產(chǎn)企業(yè)管理層應(yīng)逐步收回財(cái)政大權(quán),增強(qiáng)對財(cái)政權(quán)力的掌控,將財(cái)務(wù)資金保持在可控狀態(tài)下,如此一來,即使遇到任何問題,將能夠果斷的采取措施解決問題,保證企業(yè)的正常運(yùn)作。
(六)保持盈利能力
企業(yè)的盈利能力是企業(yè)不會出現(xiàn)打亂長期發(fā)展規(guī)劃的重要保證,如果盈利不能跟上企業(yè)的資金需要,企業(yè)就必須靠減少現(xiàn)金余額,出售短期金融資產(chǎn),或借入更多的債務(wù)等手段來彌補(bǔ)資金缺口,必然增加企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。因此,保持盈利能力是企業(yè)控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的重要保證。
三、結(jié)束語
在激烈的市場競爭環(huán)境下,擁有一個(gè)良好的財(cái)務(wù)管理模式,能防范、抵御財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的企業(yè),將會在競爭中更具有優(yōu)勢。面對籌資風(fēng)險(xiǎn)、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、資金回收風(fēng)險(xiǎn)、投資風(fēng)險(xiǎn)、實(shí)物風(fēng)險(xiǎn)、盈利風(fēng)險(xiǎn)等諸多財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)應(yīng)采取建立完善的財(cái)務(wù)審核制度、嚴(yán)格進(jìn)行可行性論證,提升決策科學(xué)性、選擇準(zhǔn)確的籌資方式、增強(qiáng)資金管理,提升財(cái)務(wù)資金使用效率、保持盈利能力、增強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識等有效措施,在瞬息萬變的市場環(huán)境中學(xué)會適應(yīng),最終立于不敗之地。
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策8
摘要:隨著社會主義經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,大數(shù)據(jù)時(shí)代已經(jīng)來臨。在大數(shù)據(jù)時(shí)代的影響下,會計(jì)工作也正在向著信息化方向快速發(fā)展,這有效提高了會計(jì)人員的工作效率。與此同時(shí)也使其面臨了很多的風(fēng)險(xiǎn),因此,我們必須明確這些風(fēng)險(xiǎn)因素,并采取有效的預(yù)防措施,才能更好的促進(jìn)會計(jì)信息化更好的為人類服務(wù)。本文針對大數(shù)據(jù)時(shí)代下會計(jì)信息化的風(fēng)險(xiǎn)因素作了一系列分析并提出了防范措施。
關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù)時(shí)代;會計(jì)信息化;風(fēng)險(xiǎn);影響
信息化時(shí)代的到來極大的改善了人們原有的生活,為人們的生活帶來了便利。通過信息化工具的使用,人們可以快速的獲取自己想要的信息,實(shí)現(xiàn)了資源的共享。會計(jì)工作也在信息化技術(shù)的輔助下獲得了飛速的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)了更高效的工作。然而,會計(jì)在實(shí)現(xiàn)信息化發(fā)展的過程中也面臨著眾多的風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),因此需要對大數(shù)據(jù)進(jìn)行仔細(xì)評估,從而實(shí)現(xiàn)會計(jì)信息化的成功轉(zhuǎn)型。
一、大數(shù)據(jù)時(shí)代下的會計(jì)信息化
1.會計(jì)信息化的基本內(nèi)涵。大數(shù)據(jù)是一個(gè)體量特別龐大、數(shù)據(jù)類別特別龐大的數(shù)據(jù)集,并且這樣的數(shù)據(jù)集是無法通過傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)工具對其內(nèi)容進(jìn)行抓取、管理和處理的[1]。大數(shù)據(jù)時(shí)代下的會計(jì)信息化,可以極大的改善會計(jì)工作者的工作效率,使其快速而準(zhǔn)確的獲得自己想要的數(shù)據(jù),通過相關(guān)軟件的提取就能將繁瑣的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,將資料全部轉(zhuǎn)化為信息化處理,充分的挖掘了信息資源的潛在價(jià)值。
2.會計(jì)信息化發(fā)展的方向。互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的到來,加快了會計(jì)信息化發(fā)展的速度,目前人們也越來越重視網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、通信技術(shù)以及計(jì)算機(jī)技術(shù)在會計(jì)工作的應(yīng)用,這有效改善了會計(jì)人員的工作環(huán)境,提高了會計(jì)人員的工作效率。此外,會計(jì)信息化還有效實(shí)現(xiàn)了自動分析、歸集、報(bào)賬、記賬等功能,與傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式相比,實(shí)現(xiàn)了更為高效、便捷的管理。實(shí)現(xiàn)會計(jì)信息化管理是我國會計(jì)改革與發(fā)展的重要目標(biāo)和方向,更是企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益、降低生產(chǎn)成本的最有效的途徑,直接促進(jìn)了企業(yè)會計(jì)系統(tǒng)的虛擬化、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),提升了企業(yè)的運(yùn)營效率。
3.加強(qiáng)會計(jì)信息化的意義。會計(jì)工作人員通過大數(shù)據(jù)的有效運(yùn)用,不僅可以快速實(shí)現(xiàn)對相關(guān)信息的處理分析,最大限度的節(jié)約時(shí)間,還可以有針對性的完成會計(jì)報(bào)表中的各項(xiàng)指標(biāo),為企業(yè)管理者、相關(guān)部門、人員提供精確的數(shù)據(jù)分析,減少不必要的工作流程,促進(jìn)彼此之間的交流合作。另外,利用會計(jì)信息的電算化功能,實(shí)現(xiàn)了算賬及報(bào)賬等工作的自動化,極大的提升了會計(jì)管理的技術(shù)手段,進(jìn)而使得企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)能夠更快速的做出正確的決策,更加符合現(xiàn)代化社會的要求。此外,經(jīng)濟(jì)形勢在全球都呈現(xiàn)出一種白熱化的狀態(tài),企業(yè)所處的環(huán)境更為復(fù)雜,因此企業(yè)必須加強(qiáng)會計(jì)信息化管理,才能促使企業(yè)獲得穩(wěn)定良好的發(fā)展。
二、大數(shù)據(jù)時(shí)代會計(jì)信息化所面臨的風(fēng)險(xiǎn)
1.共享平臺的建設(shè)存在不足。共享平臺是會計(jì)工作實(shí)現(xiàn)信息化發(fā)展的基礎(chǔ)前提,而平臺的自身建設(shè)中所存在的漏洞和不足又是影響會計(jì)信息化發(fā)展進(jìn)程的關(guān)鍵因素。影響會計(jì)信息化平臺的風(fēng)險(xiǎn)因素來自很多方面,受技術(shù)發(fā)展不成熟因素的影響,目前會計(jì)信息化平臺的建設(shè)還不完善,很多功能還有待開發(fā),并且對風(fēng)險(xiǎn)的抵御功能也有待進(jìn)一步提高,部分服務(wù)還存在滯后性。
2.會計(jì)信息化平臺的安全性有待提高。近年來,信息技術(shù)發(fā)展飛速,不斷更新?lián)Q代,在各行各業(yè)中都得到了廣泛應(yīng)用,但是隨之而來的安全問題也越來越受到人們的廣泛重視。*客以及其他不法網(wǎng)絡(luò)分子利用信息平臺的安全漏洞,經(jīng)常對其進(jìn)行惡意攻擊或者入侵網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),導(dǎo)致系統(tǒng)陷入癱瘓,給企業(yè)帶來了嚴(yán)重的損失[2]。另外,部分工作人員在日常工作中不按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作,也常常使得信息平臺侵入病毒,造成企業(yè)的商業(yè)信息的丟失、破壞,最終導(dǎo)致會計(jì)信息化平臺癱瘓,嚴(yán)重危及系統(tǒng)安全。
3.相關(guān)會計(jì)人員缺乏專業(yè)素質(zhì)水平。大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來,很多會計(jì)工作都是通過計(jì)算機(jī)自動完成的,這有效減輕了會計(jì)人員的工作量,但是仍然還有一部分重要的會計(jì)工作是需要人來進(jìn)行分析、審核后才能通過計(jì)算機(jī)完成的。但是,通過有關(guān)調(diào)查顯示,我國企業(yè)會計(jì)信息化水平在很大程度上獲得了提升,但是,相關(guān)的人員素質(zhì)及工作能力卻沒有一并提高。在實(shí)際的會計(jì)工作中,很多的會計(jì)從業(yè)人員都不能將知識與信息技術(shù)進(jìn)行充分的結(jié)合,不但沒有提高自身的工作效率,提供給領(lǐng)導(dǎo)的數(shù)據(jù)也常常是不準(zhǔn)確的,影響了管理者的判斷能力,長期如此的`話,企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)勢必會加劇。
4.會計(jì)信息化過程中管理風(fēng)險(xiǎn)突出。會計(jì)信息對企業(yè)的發(fā)展有著重要的影響作用,會計(jì)信息中蘊(yùn)含著企業(yè)目前的發(fā)展運(yùn)行情況。所以,必須要加強(qiáng)對企業(yè)會計(jì)信息化的網(wǎng)絡(luò)安全環(huán)境管理。會計(jì)信息化管理風(fēng)險(xiǎn)主要是由于管理平臺自身的不穩(wěn)定性所造成的,比如:登錄平臺的密碼過于簡單或者沒有安裝智能防火墻技術(shù)等,都很容易造成企業(yè)的商業(yè)信息被竊取,給企業(yè)帶來損失。雖然當(dāng)前的會計(jì)信息化安全問題已經(jīng)處于相當(dāng)嚴(yán)峻的階段,但是企業(yè)的很多管理人員依然還沒有意識到問題的嚴(yán)重性,也沒有對系統(tǒng)的安全性風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行科學(xué)的評估,這更使得風(fēng)險(xiǎn)難以掌控,嚴(yán)重制約了企業(yè)會計(jì)信息化工作的開展。5.會計(jì)信息化標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)中存在缺陷。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步,我國企業(yè)會計(jì)信息化進(jìn)程得到了很大范圍的推廣,但是在大數(shù)據(jù)時(shí)代的影響下,相關(guān)信息技術(shù)在使用的過程中受到各方面因素的影響,也常常會打亂市場的正常運(yùn)行秩序,造成市場混亂的局面產(chǎn)生。并且,由于我國的會計(jì)電算化工作起步較晚,在很多方面還存在不完善的地方,信息化標(biāo)準(zhǔn)體系的發(fā)展也還不完整,相應(yīng)的信息安全立法制度也沒有形成,這都在很大程度上影響了我國企業(yè)會計(jì)信息工作的發(fā)展進(jìn)程。比如:企業(yè)在運(yùn)用會計(jì)信息平臺工作的時(shí)候,企業(yè)信息被泄露了,面對這樣的問題,常常也找不到相應(yīng)的法律制度來進(jìn)行保護(hù),因此相關(guān)部門必須要加強(qiáng)會計(jì)信息化規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的制定,并且在法律的層面也要制定相關(guān)的制度,不然就會降低用戶的滿意度,進(jìn)而影響會計(jì)信息化在未來的發(fā)展。
三、會計(jì)信息化風(fēng)險(xiǎn)的防范對策
1.加快會計(jì)信息化共享平臺的建設(shè)速度。由于我國會計(jì)信息化資源共享平臺建設(shè)的大量缺失,使會計(jì)工作所面臨的風(fēng)險(xiǎn)程度大大增加了。但是,目前我國使用的多部分平臺都是從外國進(jìn)口而來的,完全依靠國外技術(shù)的研發(fā)和建設(shè),這導(dǎo)致平臺的建設(shè)速度受到了很大的限制。所以,針對這一現(xiàn)象,政府可以考慮出臺相應(yīng)的改善政策,比如在我國可以進(jìn)行跨項(xiàng)目或者跨行業(yè)的資源重組,使各個(gè)企業(yè)可以充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢,彌補(bǔ)自己的不足,形成合作互補(bǔ)的發(fā)展模式,利用現(xiàn)有的資源積極構(gòu)建我們自己的資源共享平臺,不僅降低了建設(shè)的難度還節(jié)省了大量的開發(fā)成本,同時(shí)也為我國的信息化發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。
2.重視大數(shù)據(jù)時(shí)代下網(wǎng)絡(luò)安全管理工作。受大數(shù)據(jù)的影響,會計(jì)信息化已經(jīng)成為了我國企業(yè)會計(jì)工作發(fā)展的必然趨勢,企業(yè)要充分利用先進(jìn)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的優(yōu)勢,為企業(yè)的會計(jì)工作帶來更多的便利。但是,因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)本身就具有不真實(shí)性、不穩(wěn)定性,所以社會中的很多因素都能給網(wǎng)絡(luò)帶來一定的安全威脅,這同時(shí)也是企業(yè)會計(jì)信息化工作中所要重點(diǎn)關(guān)注的安全隱患[3]。因此,必須要重視網(wǎng)絡(luò)安全的管理工作,做好平常的口令保護(hù)工作,使用智能防火墻、安全殺毒軟件定期殺毒,進(jìn)而提升網(wǎng)絡(luò)安全管理。并且還要不斷提高員工的網(wǎng)絡(luò)安全意識,使他們時(shí)刻保持警惕,負(fù)起責(zé)任,真正的參與到企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)安全管理工作中來。
3.完善企業(yè)的會計(jì)信息化管理制度。企業(yè)一定要制定并完善內(nèi)部管理制度,定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估,進(jìn)而對風(fēng)險(xiǎn)起到提前預(yù)防的作用。對會計(jì)工作中的重要信息,企業(yè)要隨時(shí)關(guān)注其信息動向,加強(qiáng)對重要信息的管理工作。實(shí)行責(zé)任劃分制度,對員工負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行明確的劃分,出現(xiàn)問題,責(zé)任到人,切實(shí)增強(qiáng)每個(gè)員工的責(zé)任感,另外,還要負(fù)責(zé)對風(fēng)險(xiǎn)因素進(jìn)行發(fā)現(xiàn)上報(bào),協(xié)助提出有效的改進(jìn)措施。
4.提高會計(jì)工作人員的綜合素質(zhì)。企業(yè)一定要重視對會計(jì)工作人員的綜合素質(zhì)能力的培養(yǎng),提升會計(jì)工作人員的專業(yè)技能,特別是要對那些既有良好的會計(jì)知識又能掌握先進(jìn)的計(jì)算機(jī)知識的綜合型人才的培養(yǎng)。一方面,企業(yè)要做好引導(dǎo)工作,讓員工學(xué)會主動學(xué)習(xí),另一方面,企業(yè)還可以加大資金投入,積極構(gòu)建先進(jìn)的學(xué)習(xí)平臺,或者定期舉辦各種會計(jì)知識培訓(xùn),為員工的學(xué)習(xí)提供便利的基礎(chǔ)條件[4]。另外,企業(yè)也要使員工具有自我危機(jī)意識,促使他們能夠主動的加強(qiáng)自身技能的提高,清楚的認(rèn)識到規(guī)避會計(jì)信息化風(fēng)險(xiǎn)的好處,進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。
5.完善會計(jì)信息化的制度體系。與國外發(fā)達(dá)國家相比,我國的會計(jì)信息化建設(shè)中還存在很大的不足,特別是缺乏科學(xué)完善的制度體系。因此,為了促進(jìn)會計(jì)信息化的更好發(fā)展,國家一定要制定出合理規(guī)范的會計(jì)信息化標(biāo)準(zhǔn),并制定出相應(yīng)的法律規(guī)范,從而可以對會計(jì)信息化市場進(jìn)行有效監(jiān)督,為會計(jì)信息化的實(shí)現(xiàn)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)?偠灾覀円_認(rèn)識大數(shù)據(jù)時(shí)代下會計(jì)信息化的風(fēng)險(xiǎn)因素,并采取積極的應(yīng)對措施和防護(hù)措施,進(jìn)而推進(jìn)會計(jì)信息化建設(shè)的速度,提高會計(jì)工作的效率和質(zhì)量。
參考文獻(xiàn):
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財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策9
摘 要:隨著電力體制改革的不斷深化,縣級供電公司傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理受到?jīng)_擊和挑戰(zhàn),企業(yè)面臨著一定的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。本文對縣級供電公司存在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了細(xì)致的分析,并就如何防范風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了探討。
關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn) 防范對策
隨著電力體制改革的不斷深化,縣級供電公司作為省公司的控股子公司,其財(cái)務(wù)管理職能顯得日益重要。但從目前縣級公司財(cái)務(wù)管理的現(xiàn)狀來看,仍然存在一些不容忽視的問題。筆者結(jié)合近幾年來的實(shí)際工作體會,就縣級供電企業(yè)存在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及防范措施,談一些粗淺的認(rèn)識和看法。
一、縣級供電企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理現(xiàn)狀分析
縣級供電企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的現(xiàn)狀主要表現(xiàn)在以下五個(gè)方面:
1、企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)關(guān)系不清,權(quán)責(zé)不明
財(cái)務(wù)關(guān)系界定不清是當(dāng)前縣級供電公司財(cái)務(wù)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)難以控制的最大體制性障礙?h級公司本部與基層站隊(duì)(所)之間、內(nèi)部各職能部門之間、主業(yè)與多經(jīng)關(guān)聯(lián)單位之間在職能界定與劃分、資金管理和使用以及利益分配等方面,存在關(guān)系不清、權(quán)責(zé)不明、管理混亂等現(xiàn)象,直接導(dǎo)致資金使用效率低下,資產(chǎn)流失嚴(yán)重,尤以主業(yè)和多經(jīng)的管理界面不清最為突出,主觀上使得一些管理措施難以推行和落實(shí)。
2、管理粗放,內(nèi)控制度不夠健全
內(nèi)控制度涉及企業(yè)方方面面,健全的內(nèi)控制度猶如人體的“免疫系統(tǒng)”,具有自我抵抗風(fēng)險(xiǎn)、自我修正的能力。但從目前的現(xiàn)狀看,很多縣級公司管理粗放,現(xiàn)代企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)缺乏,內(nèi)控制度不完善,管理漏洞層出不窮,給企業(yè)經(jīng)營帶來一定的風(fēng)險(xiǎn)。例如,有的單位對站所一級的財(cái)務(wù)管理延伸不夠,基層單位自主權(quán)過大,站所財(cái)務(wù)猶如“世外桃源”,坐支挪用電費(fèi)資金、擅自對外借款或擔(dān)保、惡性透支費(fèi)用等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,加之一些縣級公司對站所長離任審計(jì)流于形式、走過場,一些經(jīng)營問題未能及早發(fā)現(xiàn)和暴露,日積月累,歷史包袱沉重。
3、資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)不良,債務(wù)包袱沉重
受企業(yè)資金短缺及管理滯后等多方面因素影響,縣公司的資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)大部分處于不良狀態(tài)。一是原材料、備品備件等存貨呆滯積壓,無法變現(xiàn)。形成的主要原因是物資管理滯后,同時(shí)電力技術(shù)更新快,淘汰存貨無法利用;二是在不考慮用戶欠費(fèi)影響的情況下,企業(yè)對外債權(quán)往往小于外部債務(wù),負(fù)債經(jīng)營壓力大,資金周轉(zhuǎn)困難;三是受各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展及市場信用環(huán)境制約,電費(fèi)拖欠現(xiàn)象較為嚴(yán)重,企業(yè)面臨的呆壞賬損失風(fēng)險(xiǎn)加大;四是應(yīng)付工資和福利費(fèi)赤字壓力日益凸顯。由于省(市)公司核定的工資基數(shù)與縣公司的實(shí)際工資需求存在一定差距,加之縣公司多產(chǎn)業(yè)經(jīng)營不夠景氣,無力為主業(yè)消化一定的人員工資,造成部分縣公司工資逐年出現(xiàn)虧空。
4、資本性支出控制不力,投資盲目
隨著電力企業(yè)的快速發(fā)展,縣公司的固定資產(chǎn)投資開始逐年增大。但在實(shí)際工作中,不考慮企業(yè)的長遠(yuǎn)規(guī)劃,盲目上項(xiàng)目、爭投資的現(xiàn)象較為普遍。有的單位不顧自身的財(cái)力、能力和發(fā)展目標(biāo),盲目投資小型基建;有的單位工程規(guī)模及成本控制不嚴(yán),項(xiàng)目嚴(yán)重超概;還有的熱衷于鋪新攤子、搞形象工程,綜合樓、站所辦公樓拔地而起,使得本來就十分緊張的資金狀況日趨惡化,一些縣公司甚至東拼西湊,寅吃卯糧,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)逐漸加大。
5、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識淡薄
企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的不確定性,決定財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是客觀存在的。但在實(shí)際工作中,許多縣公司風(fēng)險(xiǎn)意識淡薄。分析原因,一是由于大部分縣級公司負(fù)責(zé)人以前多是從事生產(chǎn)或營銷專業(yè),財(cái)務(wù)知識相對較為匱乏,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)識不足;二是受財(cái)務(wù)人員定編及管理水平的制約,縣公司財(cái)務(wù)人員整天疲于應(yīng)付日常工作,無法從大局上對企業(yè)經(jīng)營狀況予以有效把握,財(cái)務(wù)監(jiān)控能力和效果不夠明顯。
二、防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的'幾點(diǎn)建議
1、宏觀上理順主業(yè)與多經(jīng)企業(yè)的關(guān)系,規(guī)范業(yè)務(wù)管理行為
首先要劃清主業(yè)與多經(jīng)在資產(chǎn)、機(jī)構(gòu)、人員以及業(yè)務(wù)范圍等方面的界線,改變“你中有我,我中有你”的混亂局面。
其次規(guī)范主業(yè)與多經(jīng)企業(yè)的業(yè)務(wù)關(guān)系,重點(diǎn)規(guī)范主業(yè)與多經(jīng)企業(yè)的關(guān)聯(lián)交易,建立良性互動機(jī)制,實(shí)現(xiàn)資源互通、優(yōu)勢互補(bǔ)、公平交易。在設(shè)備采購、委托承包工程、咨詢服務(wù)等業(yè)務(wù)中,應(yīng)嚴(yán)格按國家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行關(guān)聯(lián)方交易,在促進(jìn)多經(jīng)企業(yè)的健康發(fā)展的同時(shí),有效地防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。2、完善和強(qiáng)化內(nèi)部控制制度,加大內(nèi)審及財(cái)務(wù)稽核力度
一方面要在全面貫徹落實(shí)國家法律法規(guī),以及省市公司相關(guān)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,針對本單位管理的弱區(qū)和盲區(qū),完善各個(gè)環(huán)節(jié)的內(nèi)部控制制度及程序,使利益相關(guān)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)從管理層面,到執(zhí)行層面嚴(yán)格分離,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動的全方位、全過程控制。
另一方面要加大財(cái)務(wù)稽核和內(nèi)部審計(jì)力度,充分發(fā)揮審計(jì)的獨(dú)立性,揭示各種內(nèi)部矛盾,找準(zhǔn)控制的方向和著力點(diǎn),把各種經(jīng)濟(jì)行為控制在法律、制度的框架范圍內(nèi)。
3、加大資產(chǎn)負(fù)債管理,優(yōu)化企業(yè)財(cái)務(wù)狀況
首先要嚴(yán)把資金關(guān),實(shí)行現(xiàn)金流量預(yù)算。要加大資金安全監(jiān)控,利用網(wǎng)上銀行等資金監(jiān)控平臺,實(shí)行資金集中管理、實(shí)時(shí)控制,并及時(shí)反饋和處理資金異動信息,防范資金風(fēng)險(xiǎn)。在實(shí)行資金集約化管理的前提下,建立全面預(yù)算和滾動預(yù)算,按照不同的資金性質(zhì),及時(shí)準(zhǔn)確地編制現(xiàn)金流量預(yù)算,實(shí)現(xiàn)資金的“人為”控制向“預(yù)算”控制轉(zhuǎn)變,降低資金的使用風(fēng)險(xiǎn)。
其次要加大對應(yīng)收電費(fèi)的管理,防止應(yīng)收電費(fèi)轉(zhuǎn)化為不良資產(chǎn)。一是要借助營銷信息系統(tǒng)提供的實(shí)時(shí)信息,及時(shí)進(jìn)行帳齡和結(jié)構(gòu)分析,跟蹤欠費(fèi)大戶信息;二是要注重過程管理,優(yōu)化內(nèi)部資金上交程序,防止出現(xiàn)主觀的資金滯留;三是對已核銷的呆死帳建立“帳銷案存”管理制度,組織力量積極進(jìn)行后續(xù)清理和追索,盡可能地收回資金或殘值,將損失及風(fēng)險(xiǎn)降低到最小程度。
另外要加大債權(quán)債務(wù)的清收
和處理力度,建立債權(quán)債務(wù)定期核對制度,確保往來核算真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。對掛賬時(shí)間長、金額大的往來賬要及時(shí)進(jìn)行函證催收,防止新的不良債權(quán)形成。
4、嚴(yán)格投資過程管理,控制投資風(fēng)險(xiǎn)
供電公司要規(guī)避投資風(fēng)險(xiǎn),必須抓好以下幾個(gè)方面的問題:
一是優(yōu)化投資項(xiàng)目,把住規(guī)劃源頭關(guān)。要結(jié)合自身的主營業(yè)務(wù)和未來發(fā)展規(guī)劃,控制非生產(chǎn)性基建項(xiàng)目,杜絕超前建設(shè)和掛賬工程。
二是要嚴(yán)格投資的立項(xiàng)、執(zhí)行、監(jiān)控程序,規(guī)范投資的全過程管理。企業(yè)重大投資、重大資金的使用和安排,必須經(jīng)過預(yù)算管理委員會論證通過。
第三,實(shí)行基建工程效益與責(zé)任管理,開展基建項(xiàng)目效益評價(jià),杜絕無效益項(xiàng)目投入,項(xiàng)目資金責(zé)任到人,并進(jìn)行嚴(yán)格的責(zé)任審計(jì)。
5、實(shí)行集中核算,規(guī)范站所財(cái)務(wù)管理
站所財(cái)務(wù)管理是縣級財(cái)務(wù)管理的重點(diǎn)及難點(diǎn)問題,如何有效地管理好站所財(cái)務(wù),對規(guī)范縣級供電公司的財(cái)務(wù)管理,化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)尤為重要。
要根據(jù)財(cái)務(wù)管理需要,整合財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu),在公司內(nèi)部實(shí)行集中核算管理模式,將站所(隊(duì))、農(nóng)電辦、多經(jīng)等所有責(zé)任主體的日常財(cái)務(wù)工作上移到縣公司財(cái)務(wù)科,由財(cái)務(wù)科統(tǒng)一調(diào)度,對其進(jìn)行代理記賬,同時(shí)進(jìn)行會計(jì)監(jiān)督和控制,使財(cái)務(wù)管理由分散型、粗放型向密集型、集約型轉(zhuǎn)化,發(fā)揮整體管理職能,增強(qiáng)企業(yè)的抗風(fēng)險(xiǎn)能力。
其次規(guī)范站所財(cái)務(wù)管理流程,對站所報(bào)賬員的職責(zé)、發(fā)票管理、備用金管理等工作流程進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范,促進(jìn)站所財(cái)務(wù)管理工作程序化運(yùn)行。
第三是嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”管理,規(guī)范銀行賬戶和備用金管理,禁止站所一級私自開設(shè)經(jīng)費(fèi)戶頭,防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。
6、加大培訓(xùn)力度,提高全員風(fēng)險(xiǎn)意識
首先要對單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行必要的財(cái)經(jīng)知識培訓(xùn),提升一把手依法經(jīng)營理念,防止主觀臆斷而導(dǎo)致違規(guī)操作和決策失誤,從源頭上筑牢風(fēng)險(xiǎn)防范的堤壩。
其次要加強(qiáng)職業(yè)道德教育,強(qiáng)化財(cái)務(wù)人員的責(zé)任心,盡可能地發(fā)揮個(gè)人的主觀能動性。
第三要加大專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)力度,提高財(cái)務(wù)人員理財(cái)能力及職業(yè)判斷能力,使財(cái)務(wù)人員能自覺地將風(fēng)險(xiǎn)防范意識貫穿于工作的始終,及時(shí)發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理工作中的漏洞,提出解決問題的思路和方法。
7、探索實(shí)施縣級財(cái)務(wù)總監(jiān)委派制,防范化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
隨著電力體制改革的不斷深化,縣級子公司將被賦予更多的自主權(quán)。在這種情況下,省市公司如何實(shí)現(xiàn)對縣公司的有效監(jiān)控,防范和控制其財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)?財(cái)務(wù)總監(jiān)委派制度應(yīng)該說是一種大膽的嘗試和探索。財(cái)務(wù)總監(jiān)委派制度是通過對縣公司整體財(cái)務(wù)進(jìn)行事前、事中、事后和專職監(jiān)督,以達(dá)到建立一種兩權(quán)制約機(jī)制,從而強(qiáng)化所有權(quán)對經(jīng)營權(quán)的約束,使經(jīng)營者在重大決策和財(cái)務(wù)收支上最大限度地體現(xiàn)所有者意志的機(jī)制。目前,國內(nèi)電力企業(yè)已有采取這種方式的先例,如安徽省電力公司從20xx年開始在全省范圍內(nèi)試行財(cái)務(wù)總監(jiān)制度,取得了不錯(cuò)的效果。
總之,縣級供電企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是客觀存在的。縣級公司只有建立健全各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法規(guī)和內(nèi)部控制制度,并提高其執(zhí)行力,才能有效地防范化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),保證企業(yè)穩(wěn)健經(jīng)營、健康發(fā)展,實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化。
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策10
一、高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的種類
。ㄒ唬┵J款風(fēng)險(xiǎn)。
目前,除了國家財(cái)政撥款、事業(yè)收入和社會捐助外,銀行貸款是高校資金的重要來源。相對而言,財(cái)政撥款和事業(yè)收入風(fēng)險(xiǎn)較小,社會捐助是計(jì)劃外收入,因此,貸款風(fēng)險(xiǎn)是主要的資金籌措風(fēng)險(xiǎn)。根據(jù)貸款的性質(zhì)和過程,貸款風(fēng)險(xiǎn)又包括利率風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)和償債能力風(fēng)險(xiǎn)。
1.利率風(fēng)險(xiǎn)。銀行利率受國際經(jīng)濟(jì)形勢、國家政策、物價(jià)變動、外匯儲備等多種因素的影響。利率的不穩(wěn)定容易導(dǎo)致利息波動風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)而影響到資本本身的價(jià)值。高校貸款投資時(shí)限較長,涉及金額較大,主要用于固定資產(chǎn)投資,貸款利率一旦變動,所償付的利息金額將會有較大的變動。目前我國實(shí)行緊縮的財(cái)政政策和貨幣政策,也就是減少貨幣的供給量,提升貸款的利息率,貸款成本將大幅增加,貸款風(fēng)險(xiǎn)也隨之加大。
2.信用風(fēng)險(xiǎn)。學(xué)校資產(chǎn)不能隨意用來抵押,政府單位也不能隨意給學(xué)校做擔(dān)保,高校主要是通過學(xué)校的品牌和信譽(yù)來貸款,銀行非常關(guān)注高校的還款能力。高校的貸款有長期性和連續(xù)性的特點(diǎn),一旦高校不能按時(shí)、足額還款付息,將會降低高校的信用評級,影響高校繼續(xù)向銀行貸款的額度,會增加后續(xù)貸款的難度,嚴(yán)重的甚至于可能導(dǎo)致資金鏈斷裂。事實(shí)上,拋開政策支持的因素,教育行業(yè)已經(jīng)被銀行列為貸款高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)之一。
3.償債能力風(fēng)險(xiǎn)。高校貸款主要用于基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目建設(shè),其投資回報(bào)期較長,收益在短期內(nèi)無法顯現(xiàn)。高校只能通過事業(yè)收入(學(xué)費(fèi)收入)來償還貸款的本息和本金,因此降低了高校的日常運(yùn)行費(fèi)用支出比例,降低了教職工待遇,影響正常的教學(xué)、科研和后勤經(jīng)費(fèi)的支出,不利于師資隊(duì)伍的建設(shè),而教學(xué)科研的質(zhì)量又影響到高校的招生和事業(yè)收入,惡性循環(huán),降低高校償債能力。
(二)投資風(fēng)險(xiǎn)。
1.基礎(chǔ)建設(shè)投資風(fēng)險(xiǎn)。高;A(chǔ)建設(shè)包括教學(xué)設(shè)施、科研設(shè)備等,需要大量資金投入。高校的事業(yè)收入和政府撥款是這些資金的最終來源。高校事業(yè)收入大多數(shù)是學(xué)費(fèi)收入。如果高校不能實(shí)現(xiàn)與其擴(kuò)建擴(kuò)招的基礎(chǔ)建設(shè)規(guī)模相對等的招生規(guī)模,就會出現(xiàn)投資規(guī)模和收益不一致的情況,收不回投資成本。從另一個(gè)層面來講,很多基礎(chǔ)項(xiàng)目在進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計(jì)時(shí),缺乏深入的論證和可行性分析,導(dǎo)致項(xiàng)目建成后使用率低,有些甚至重復(fù)建設(shè),占用大量的現(xiàn)金,影響高校資金周轉(zhuǎn)。
2.后勤業(yè)務(wù)投資風(fēng)險(xiǎn)。高校后勤業(yè)務(wù)投資資金來源主要由學(xué)校投入、自籌和社會集資構(gòu)成,較為復(fù)雜,致使后勤企業(yè)產(chǎn)權(quán)不清晰。高校后勤業(yè)在持續(xù)的進(jìn)行改革,明晰產(chǎn)權(quán)制度、重組后勤實(shí)體是改革的目標(biāo)。但是,因?yàn)槠鋸?fù)雜的財(cái)務(wù)管理關(guān)系、持續(xù)變動的經(jīng)營模式、模糊的產(chǎn)權(quán)歸屬等原因,高校后勤改革還不徹底,仍需持續(xù)地投入資金進(jìn)行探索變革,這無疑給高校財(cái)務(wù)發(fā)展增加了包袱,增加了高校財(cái)務(wù)運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)。
拖欠率居高不下。收益的不穩(wěn)定,會對高校還貸和中長期發(fā)展規(guī)劃產(chǎn)生影響。
二、高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的成因分析
。ㄒ唬└咝U(kuò)招擴(kuò)建持續(xù)持續(xù)。
從20xx年至20xx年,廣西區(qū)高考報(bào)名人數(shù)逐年下降,4年累計(jì)減少了1.2萬人。不過,生源減少了,高校招生計(jì)劃卻仍在緩慢增長。高校擴(kuò)招擴(kuò)建是財(cái)務(wù)高風(fēng)險(xiǎn)的主要誘發(fā)因素。這使得學(xué)校因擴(kuò)招而取得的收益雖然有所增加,但大多數(shù)收入要用來投入到學(xué)校硬件和軟件的建設(shè),學(xué)校的財(cái)務(wù)支出持續(xù)上升。同時(shí),高校大多數(shù)采用銀行貸款來填補(bǔ)學(xué)校擴(kuò)招擴(kuò)建過程中出現(xiàn)的資金缺口,這就使得高校的財(cái)務(wù)負(fù)荷達(dá)到了極限,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)更加突出。
。ǘ└咝X(cái)務(wù)管理制度較為落后。
高校財(cái)務(wù)工作涉及到多個(gè)方面,復(fù)雜繁瑣,但廣西現(xiàn)有大多數(shù)高校采用事業(yè)單位會計(jì)制度,配備工作人員較少且專業(yè)素質(zhì)有待提升,往往一兩萬人的一所大學(xué),財(cái)務(wù)科工作人員才十名左右。管理落后集中表現(xiàn)在以下兩個(gè)方面:一是采取事后審計(jì)的模式,不具有前瞻性,不能發(fā)揮預(yù)測和控制的作用。高校財(cái)務(wù)科所配備的專業(yè)工作人員較少,會計(jì)基礎(chǔ)薄弱,缺乏有效的監(jiān)督制度,審計(jì)工作僅僅停留在對單位的差旅費(fèi)、辦公經(jīng)費(fèi)的審核上,大額經(jīng)費(fèi)的使用一般是由領(lǐng)導(dǎo)決策。二是財(cái)務(wù)授權(quán)制度不明晰,權(quán)力使用失控,近些年來地方高校違規(guī)貸款、挪用公款、利用財(cái)務(wù)制度監(jiān)管的缺失來貪污受賄等經(jīng)濟(jì)丑聞時(shí)有發(fā)生,大額度的壞帳呆帳不時(shí)產(chǎn)生,給學(xué)校造成巨大的損失。
。ㄈ┕芾韺语L(fēng)險(xiǎn)意識淡薄。
高校是公共事業(yè)單位,財(cái)務(wù)管理一直由國家統(tǒng)籌控制,所以高校不需要考慮財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問題。而近年來高校改革持續(xù)深入,國家相關(guān)部門放權(quán)給高校自主管理,同時(shí)政府的財(cái)政撥款雖然在持續(xù)增加,但面對擴(kuò)招的大趨勢,高校財(cái)政撥款與擴(kuò)建擴(kuò)招所需的'資金需求之間的缺口越來越大,但高校的管理層卻不能充分認(rèn)識到這種轉(zhuǎn)變,風(fēng)險(xiǎn)管理意識淡薄,忽視了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)測,沒有注意觀察財(cái)務(wù)危機(jī)前的預(yù)兆,不能及時(shí)采取恰當(dāng)?shù)拇胧⿷?yīng)對,致使學(xué)校出現(xiàn)嚴(yán)重的財(cái)務(wù)問題,加大了高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
三、高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范措施
。ㄒ唬┴(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)避免。
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)避免是指在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生之前放棄或拒絕會產(chǎn)生風(fēng)險(xiǎn)的因素的發(fā)生來回避損失發(fā)生的可能性。要想在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生之前徹底的的解決財(cái)務(wù)問題,減少財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率,高校首先應(yīng)該從自身的管理體制上尋找原因,提升管理層的風(fēng)險(xiǎn)意識,建立財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,摒棄可能會導(dǎo)致財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的因素。領(lǐng)導(dǎo)們必須在整個(gè)決策過程中貫徹風(fēng)險(xiǎn)防范意識,對比較大型的決策,要請專家、行內(nèi)有經(jīng)驗(yàn)的精英人士進(jìn)行反復(fù)的討論、科學(xué)的論證,避免個(gè)人主義、主觀臆斷,選擇對學(xué)校發(fā)展最有利的方案;設(shè)立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的臨界點(diǎn),確定臨界點(diǎn)指標(biāo)(如資產(chǎn)負(fù)債率),一旦靠近臨界點(diǎn),及時(shí)采取各種措施避免財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);其次要持續(xù)完善財(cái)務(wù)管理制度。財(cái)務(wù)管理工作并不僅僅僅僅依附于教學(xué)科研部門,而是一個(gè)獨(dú)立的重要部門。在各級院系及后勤部門都要樹立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識,改變事后審計(jì)的會計(jì)模式,建立一系列規(guī)范的財(cái)務(wù)制度,如責(zé)任追究制度、財(cái)務(wù)審核制度、公開招投標(biāo)制度、群眾監(jiān)督制度、財(cái)務(wù)公開化制度等,加大財(cái)務(wù)管理工作的透明度。第三,可以利用現(xiàn)在發(fā)達(dá)的通信信息系統(tǒng),建立財(cái)務(wù)信息平臺,公開部分財(cái)務(wù)信息,征求廣大教職工、學(xué)生、社會人士的意見,為高校的資金利用、合理的發(fā)展規(guī)劃、重大決策廣思集議。最后持續(xù)提升財(cái)務(wù)管理工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),學(xué)校可以提供條件,讓本校的財(cái)務(wù)工作者到發(fā)達(dá)地區(qū)的高校和知名企業(yè)進(jìn)修學(xué)習(xí),既促使他們提升專業(yè)素質(zhì),又強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)意識,自覺的為學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作把好關(guān),及時(shí)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)、避免風(fēng)險(xiǎn)、減少損失。
(二)財(cái)務(wù)損失抑制。
財(cái)務(wù)損失抑制是指財(cái)務(wù)損失發(fā)生時(shí),采取積極的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)處理手段,減少損失發(fā)生的水準(zhǔn)。增強(qiáng)國有資產(chǎn)管理,是財(cái)務(wù)損失發(fā)生時(shí),減少損失的有效方法。當(dāng)前,高校的國有資產(chǎn)管理工作不太規(guī)范,管理制度比較混亂;財(cái)務(wù)管理存有風(fēng)險(xiǎn)時(shí),國有資產(chǎn)損失嚴(yán)重。應(yīng)建立以產(chǎn)權(quán)集中為核心的全新資產(chǎn)管理模式,增強(qiáng)和規(guī)范無形資產(chǎn)如師資力量、教研成果等的管理,確保高校的競爭優(yōu)勢。另一方面在發(fā)生損失時(shí),可以積極爭取地方或國家財(cái)政專項(xiàng)化債資金補(bǔ)助。目前全國范圍內(nèi)已正式啟動高;瘋鶎m(xiàng)工作,湖北湖南等地試點(diǎn)比較成功。廣西也可以成立化債工作領(lǐng)導(dǎo)小組,積極籌措資金,逐步化解高校積累多年的債務(wù)問題。減輕財(cái)政壓力,在一定水準(zhǔn)上可以緩解高校存有的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問題。
。ㄈ┴(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移。
在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生以后,可以向銀行適度融資、轉(zhuǎn)移財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。銀行貸款可以在短期內(nèi)解決高校在擴(kuò)招擴(kuò)建過程中規(guī)模的擴(kuò)大與資金缺口之間的矛盾,可以緩解高校辦學(xué)壓力,但從長遠(yuǎn)發(fā)展來看,銀行貸款利息較高,大量貸款會使高校存有巨大的還債壓力,影響學(xué)校的穩(wěn)步發(fā)展。因此高校貸款舉債之前要反復(fù)論證,既考慮學(xué)校自身的實(shí)際發(fā)展情況,也研究資金市場的供需狀況,制定科學(xué)合理的貸款方案,合理安排好信貸資金,提升資金使用效率,做好貸款用款、還本、付息計(jì)劃,嚴(yán)格遵守計(jì)劃,不得隨意變動,充分發(fā)揮銀行貸款所起到的財(cái)務(wù)杠桿作用,而不能盲目貸款、隨意用款。同時(shí),高校貸款規(guī)模要與學(xué)校的預(yù)期償債能力相適應(yīng)。如果貸款規(guī)模超過學(xué)校的償債能力,學(xué)校將面臨無法及時(shí)清償債務(wù)、降低信用等級的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。理性預(yù)期未來償債能力,根據(jù)預(yù)期償債能力來應(yīng)來確定貸款額度,根據(jù)貸款額度再來對學(xué)校發(fā)展規(guī)模進(jìn)行合理規(guī)劃,合理分配在基本設(shè)施建設(shè)、教學(xué)科研、人才培養(yǎng)等各個(gè)模塊發(fā)展中所需要的資金,避免盲目舉債融資,是高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移的有效措施。
。ㄋ模┴(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)自留。
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)自留是指高校自己承擔(dān)由財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)事故所造成的損失。高校可以建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任制。建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任制是減少損失的一個(gè)有效的方法。目前在高校的會計(jì)報(bào)表中很難返映出部分隱性債務(wù),甚至有可能導(dǎo)致部分債務(wù)合理轉(zhuǎn)移。因此,要強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,建立起一套完善的責(zé)任人責(zé)、權(quán)、相結(jié)合的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制。一旦發(fā)生因?yàn)樨?cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)致的財(cái)務(wù)損失,即將責(zé)任落實(shí)到個(gè)人和單位,由這些責(zé)任人和責(zé)任單位處理,因?yàn)檫@些責(zé)任人和責(zé)任單位往往是事情的經(jīng)手人,對事故的全盤較為熟悉,可以高效的采取措施進(jìn)行處理,最大水準(zhǔn)的減少損失。
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策11
摘要:自20xx年起我國制造業(yè)就位居榜首成為了世界第一制造業(yè)大國,但大而不強(qiáng)。制造業(yè)企業(yè)面臨的內(nèi)外部環(huán)境日益復(fù)雜,成本領(lǐng)先與差異化戰(zhàn)略實(shí)施效果并不明顯,企業(yè)的財(cái)務(wù)負(fù)擔(dān)越來越重,因財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)而致企業(yè)破產(chǎn)的也不勝枚舉。因此,加強(qiáng)制造業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范相關(guān)理論的研究,并用理論指引實(shí)踐,提升中國制造業(yè)企業(yè)的競爭力,并能用相對較低的成本保證企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)受控、經(jīng)營平穩(wěn)、持續(xù)發(fā)展。
關(guān)鍵詞:制造業(yè)企業(yè);財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);風(fēng)險(xiǎn)防范
一、制造業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的相關(guān)理論
(一)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的概念
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),是指那些與企業(yè)財(cái)務(wù)活動相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn),制造業(yè)不同于其他行業(yè),存在屬于自己的特殊性,不會像商品流通企業(yè)的經(jīng)營流程大致分為:采購→銷售;而制造業(yè)企業(yè)由于存在自行生產(chǎn)環(huán)節(jié),其經(jīng)營流程為:采購→生產(chǎn)→銷售。風(fēng)險(xiǎn)存在于企業(yè)整個(gè)運(yùn)營流程中,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也不例外,所以,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是指具有不確定性的各種情況的發(fā)生或不發(fā)生的概率總和。
(二)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的分類
1、投資風(fēng)險(xiǎn)。由于企業(yè)籌集來的資金主要是為了投資,有可能投資于企業(yè)內(nèi)部用于擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營,也可以將資金投入到能獲取更多投資收益的外部項(xiàng)目中去。但是,無論投資在內(nèi)部還是外部,投資回報(bào)率都是不確定的,即使是固定收益品種的債券,也不能保證被投資單位一定就有償債能力來支付固定利息,而這種不確定性也被稱之為投資風(fēng)險(xiǎn)。2、籌資風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)在籌資過程中容易受到宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境、國家政策基金扶持、匯率及利率等情況的影響,由于以上因素給企業(yè)財(cái)務(wù)成果帶來的不確定性為籌資風(fēng)險(xiǎn)。3、經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)充斥在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個(gè)環(huán)節(jié)中,供、產(chǎn)、銷各個(gè)環(huán)節(jié)無一不需要資金的支持,而其中的存貨變現(xiàn)、賬款的回收時(shí)間和金額都無法做出準(zhǔn)確的預(yù)測,都會伴隨著意外情況的發(fā)生,即這種風(fēng)險(xiǎn)被稱之為經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),又被稱為營業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
二、制造業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的來源
(一)資金運(yùn)動風(fēng)險(xiǎn)
資金是企業(yè)長久生存所需的血液,任何一個(gè)環(huán)節(jié)都需要血液作為支撐,資金運(yùn)動風(fēng)險(xiǎn)是指由于企業(yè)管理層決策的失誤導(dǎo)致的與企業(yè)預(yù)期目標(biāo)的偏離程度,其內(nèi)容主要包括:
1、投資決策風(fēng)險(xiǎn)。在長期項(xiàng)目的投資中,由于企業(yè)運(yùn)用或錯(cuò)誤的運(yùn)用所獲得的信息而給企業(yè)的投資決策帶來的風(fēng)險(xiǎn)。具體而言,包括:將資金投入到凈現(xiàn)值為負(fù)的項(xiàng)目上或是沒有將資金投入到凈現(xiàn)值為正的項(xiàng)目上。此外,由于對系統(tǒng)性和非系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)測不準(zhǔn)確所帶來的企業(yè)價(jià)值的減損。
2、籌資決策風(fēng)險(xiǎn)。籌資決策面臨的關(guān)鍵問題是如何確定最優(yōu)資本結(jié)構(gòu),由于債務(wù)籌資的成本較權(quán)益籌資成本低,且債務(wù)的利息可以稅前扣除,并且可以發(fā)揮到DFL的作用,放大企業(yè)的收益;但過多的負(fù)債,會給企業(yè)造成很大的財(cái)務(wù)負(fù)擔(dān),由于還本付息壓力而致制造業(yè)企業(yè)破產(chǎn)的也屢見不鮮
3、經(jīng)營決策風(fēng)險(xiǎn)。經(jīng)營決策風(fēng)險(xiǎn)主要包括收益分配風(fēng)險(xiǎn)和流動資金管理風(fēng)險(xiǎn):
(1)收益分配風(fēng)險(xiǎn):企業(yè)的盈余一部分用于分配給股東等的投資者作為回報(bào),一部分留置于企業(yè)內(nèi)部用于可持續(xù)發(fā)展,二者既緊密聯(lián)系又互相矛盾。因?yàn)椤氨P子就那么大”多留存就意味著少分配,而少分分配又會伴隨著股東財(cái)富的減損,與實(shí)現(xiàn)“股東財(cái)富最大化”企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)相背離。
(2)流動資金管理風(fēng)險(xiǎn):流動性最強(qiáng)的資產(chǎn)非貨幣資金莫屬,制造業(yè)企業(yè)應(yīng)留有流動資金以備不時(shí)之需。此時(shí),就應(yīng)該確定一個(gè)最佳的現(xiàn)金持有量,因?yàn)檩^少的持有現(xiàn)金會增加資金的短缺成本,而過多的留有現(xiàn)金,會造成機(jī)會成本的加大。此外,也應(yīng)該考慮存貨、應(yīng)收賬款以及與流動性與贏利性有關(guān)的流動資產(chǎn)結(jié)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)。
(二)財(cái)務(wù)關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)
財(cái)務(wù)關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)是指企業(yè)在處理和協(xié)調(diào)各利益相關(guān)者之間關(guān)系時(shí)所面臨的風(fēng)險(xiǎn),主要表現(xiàn)在以下兩個(gè)方面:
1、委托—代理風(fēng)險(xiǎn)。在兩權(quán)分離體制下,所有者和經(jīng)營者各自的目標(biāo)不同,其都會按照自己的`利益行事,他們的關(guān)注點(diǎn)甚至是相反的,此時(shí)就會出現(xiàn)道德風(fēng)險(xiǎn)和逆向選擇兩個(gè)方面的問題。
2、供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)。供應(yīng)鏈中上游的供應(yīng)商和下游的客戶他們的目標(biāo)也不盡相同,甚至是相互沖突的,由此帶來了合作風(fēng)險(xiǎn)的增加,進(jìn)而增加制造業(yè)企業(yè)所面臨的風(fēng)險(xiǎn)。
三、制造業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范存在的問題
(一)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意識薄弱
與其他發(fā)達(dá)國家相比,我國企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意識興起時(shí)其他國家財(cái)務(wù)管理觀念已深入人心,且我國風(fēng)管形式較為單一,其具體做法就是實(shí)施財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制,認(rèn)為企業(yè)資金來源中如果沒有債務(wù)就不會有財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),其實(shí)這種意識是非常片面的,也是非常狹隘的。
(二)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理監(jiān)督乏力
雖然,制造業(yè)企業(yè)已經(jīng)形成了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的意識并且將其付諸實(shí)踐。但是,如果缺乏監(jiān)督力,就會在很大程度上限制了實(shí)施效果,大多數(shù)都僅限于機(jī)構(gòu)監(jiān)管模式,實(shí)際的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理過程往往缺乏足夠的監(jiān)督和評價(jià)機(jī)制,對于制造業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作的實(shí)際效果難以實(shí)現(xiàn)有效的反饋和評價(jià),不利于公司整個(gè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作的進(jìn)步和管理體系的進(jìn)一步完善,這就直接影響了外部監(jiān)督的效果。
(三)缺乏財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理人才
許多制造業(yè)企業(yè)通過校園招聘、網(wǎng)絡(luò)招聘以及去當(dāng)?shù)厝肆Y源中心去招收創(chuàng)新型人才,以增強(qiáng)公司的核心競爭能力,卻忽略了單位內(nèi)部人員流動性大給企業(yè)帶來的負(fù)面影響。不斷有新人涌入,卻面臨缺乏經(jīng)驗(yàn)豐富的風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)人才的窘境。很多的財(cái)務(wù)人員還局限于記賬、算賬、報(bào)賬的層面,沒有關(guān)注到全面風(fēng)險(xiǎn)管理;或者有些制造業(yè)雖然設(shè)置了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)崗位,但也過于形式,并沒有發(fā)揮其真正的作用。
四、加強(qiáng)制造業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范的對策
(一)優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)來合理控制負(fù)債規(guī)模
公司的籌資風(fēng)險(xiǎn)大小主要是受到負(fù)債的影響,根據(jù)上述分析,可以從以下三方面來降低企業(yè)的籌資風(fēng)險(xiǎn):第一,合理控制負(fù)債規(guī)模。負(fù)債經(jīng)營能夠降低企業(yè)綜合經(jīng)營成本,產(chǎn)生財(cái)務(wù)杠桿效應(yīng),但是也會增加企業(yè)的經(jīng)營成本,增加企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),增加無力償付的債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。因而,適度負(fù)債對企業(yè)十分重要。同時(shí),加強(qiáng)對資金的管理,適當(dāng)減少對大規(guī)模固定資產(chǎn)的投入,放緩擴(kuò)張腳步,以確保企業(yè)有充足流動資金進(jìn)行日常營運(yùn)管理。第二,降低債券籌資。衡量短期償債能力的流動比率、速動比率,以及衡量長期償債能力的資產(chǎn)負(fù)債率等財(cái)務(wù)指標(biāo),如果其過高表明企業(yè)投入資金的項(xiàng)目回收期長,償債能力較弱,企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也就越高,此時(shí)需要調(diào)整資本結(jié)構(gòu)。更多利用自有資金,降低籌資成本,改變對某單一渠道過度依賴的狀態(tài),保證企業(yè)在一個(gè)可以接受的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)范圍內(nèi),來充分享受財(cái)務(wù)杠桿所帶來的收益。第三,資金籌集量與需求量匹配。應(yīng)該根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況,合理預(yù)測資金需要量,計(jì)劃好各個(gè)部門甚至是各個(gè)車間的資金投放,提升資金的使用效率。具體來說,企業(yè)在確定籌資額時(shí),不僅要考慮生產(chǎn)車間能達(dá)成的生產(chǎn)規(guī)模,而且要考慮到產(chǎn)品的銷售情況,做到“以銷定產(chǎn)”,避免因資金不足阻礙生產(chǎn)經(jīng)營的有序進(jìn)行。
(二)精簡投資使得規(guī)模產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)化
隨著市場競爭的日益激烈,產(chǎn)品價(jià)格的下降、成本上升,企業(yè)不能僅靠擴(kuò)大產(chǎn)能來增加規(guī)模的方式發(fā)展。企業(yè)需要在投資理念上有所轉(zhuǎn)變,對于投資項(xiàng)目,需要構(gòu)建投資風(fēng)險(xiǎn)管理體系,嚴(yán)格把控風(fēng)險(xiǎn)。第一,構(gòu)建投資風(fēng)險(xiǎn)管理體系。需要建立從上至下每個(gè)部門息息相關(guān)的投資風(fēng)險(xiǎn)管理體系。在立項(xiàng)上,企業(yè)管理層根據(jù)董事會訂立的發(fā)展規(guī)劃和投資方向,具體情況具體分析,尋找優(yōu)質(zhì)投資項(xiàng)目并提出項(xiàng)目計(jì)劃書。隨后由投資管理、財(cái)務(wù)、法律等部門對投資風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行實(shí)時(shí)、持續(xù)地監(jiān)控,保證項(xiàng)目實(shí)施的效果,最后由管理層確認(rèn)通過。第二,規(guī)避經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。作為制造業(yè)企業(yè),必須關(guān)注國家相關(guān)政策的調(diào)整,最好能在政策出臺之前,做出應(yīng)對措施,預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)。不斷借鑒國內(nèi)外其他制造業(yè)企業(yè)對政策的應(yīng)對措施,提前布局,規(guī)避政策性風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)學(xué)習(xí)國內(nèi)外企業(yè)先進(jìn)的技術(shù)、銷售和管理能力。
(三)建立健全內(nèi)部控制機(jī)制保障賬款回收
當(dāng)企業(yè)存在賒銷比率過高、金額過大的問題時(shí),本質(zhì)上應(yīng)提升企業(yè)產(chǎn)品的核心競爭力,減少應(yīng)收賬款的出現(xiàn);在內(nèi)控制度的建設(shè)上,需要加強(qiáng)現(xiàn)有的客戶信用管理制度,并對企業(yè)的銷售合同妥善保管,做到有據(jù)可依。在賒銷的情況下,應(yīng)對客戶的償還能力進(jìn)行監(jiān)督,防止呆、壞賬的產(chǎn)生。
(四)調(diào)整收益分配
基于委托—代理理論,企業(yè)應(yīng)該有效的調(diào)整收益分配制度。業(yè)績較好時(shí),現(xiàn)金流量較大,此時(shí)可以采用基本股利加額外股利政策使穩(wěn)定股價(jià),改善投資者對公司收益將增長的預(yù)期的目標(biāo)進(jìn)而提升企業(yè)形象;業(yè)績平平時(shí),采取少發(fā)或不發(fā)的政策,因?yàn)橥顿Y者看重的是企業(yè)的未來,雖然目前少發(fā)或不發(fā)但從長遠(yuǎn)來看會為投資者帶來更多的收益,增強(qiáng)投資者的信心。
五、結(jié)論
本文從財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的基本理論出發(fā),結(jié)合制造業(yè)企業(yè)特點(diǎn),根據(jù)對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的分類即投資風(fēng)險(xiǎn)、籌資風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)對制造業(yè)企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析,并根據(jù)制造業(yè)企業(yè)在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理中存在的問題,提出具體的風(fēng)險(xiǎn)防范對策。
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財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策12
一、銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的形成原因
。ㄒ唬┖怂愠绦虿灰(guī)范。銀行會計(jì)制度是規(guī)范銀行會計(jì)行為的準(zhǔn)則,會計(jì)制度不健全或會計(jì)人員有章不循、執(zhí)行不力就會發(fā)生會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。一些銀行為了盲目的追逐利益和政績,無視《會計(jì)法》、《商業(yè)銀行法》等有關(guān)法律規(guī)章,或是對近幾年新頒布的會計(jì)結(jié)算法規(guī)不熟悉,會計(jì)科目設(shè)置與運(yùn)用不合理、設(shè)帳外帳、逃避監(jiān)督、違規(guī)經(jīng)營、對于一些業(yè)務(wù)未按新規(guī)定辦理等一系列的會計(jì)核算程序不規(guī)范行為,使得銀行資產(chǎn)、負(fù)債及所有者權(quán)益核算不真實(shí),引發(fā)各種經(jīng)濟(jì)大案、要案的發(fā)生。
。ǘ﹥(nèi)部控制不健全。銀行人員將內(nèi)部控制等同于各項(xiàng)規(guī)章制度的總和,并未認(rèn)識到內(nèi)控是現(xiàn)代銀行管理中的一個(gè)特定的概念,包括會計(jì)制度設(shè)計(jì)、會計(jì)制度的執(zhí)行、會計(jì)制度評價(jià)等多方面內(nèi)容,是一個(gè)監(jiān)督和制約會計(jì)業(yè)務(wù)的動態(tài)的控制體系,是防范和化解銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的重要手段之一。在銀行內(nèi)部控制不完善,且人力資源管理上存在不足,使得防范風(fēng)險(xiǎn)的能力降低。
。ㄈ┤藛T管理存在風(fēng)險(xiǎn)。隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,商業(yè)銀行為了跟上外界環(huán)境的變化,滿足市場經(jīng)濟(jì)的競爭需要,大量向外界招聘銀行人員,一些“新手”一時(shí)難以適應(yīng)工作環(huán)境且所學(xué)理論在實(shí)際應(yīng)用中有所偏差,不能很好的掌握各種規(guī)章制度和操作規(guī)范。目前銀行的會計(jì)核算方式已普遍采用會計(jì)電算化的手段進(jìn)行核算,所以有的銀行將目光放在會計(jì)電算化的運(yùn)用上,忽略了對會計(jì)人員的相對業(yè)務(wù)培訓(xùn),致使銀行會計(jì)人員的素質(zhì)下降,繼而導(dǎo)致了一些經(jīng)濟(jì)要案的發(fā)生。所以商業(yè)銀行會計(jì)人員素質(zhì)的提高,對防范銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)有著重要的作用,必須應(yīng)該足夠的重視。
。ㄋ模┕芾碇贫冉ㄔO(shè)遲緩。建國以來,我國商業(yè)銀行會計(jì)核算管理一直實(shí)行的是“集中領(lǐng)導(dǎo),分級管理”的體制,各銀行總、分、支行對會計(jì)規(guī)章制度、操作規(guī)程的制訂,在總的章程之下又各有一套細(xì)則性管理規(guī)則,各層次對所傳達(dá)的制度內(nèi)容領(lǐng)會不一,雖然各標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定之間的硬性規(guī)定一致,但細(xì)節(jié)卻有矛盾之處,不僅給會計(jì)人員也出了難題,還使得規(guī)定在實(shí)施時(shí)效果上存在較大差異,甚至導(dǎo)致會計(jì)信息失真、缺乏可比性。且商業(yè)銀行會計(jì)電算化、自動化、網(wǎng)絡(luò)化水平低,也難以滿足商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理的需要。
(五)會計(jì)結(jié)算體制機(jī)制仍有待完善。主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面,一是銀行結(jié)算內(nèi)部控制管理分散,一般由會計(jì)結(jié)算內(nèi)部控制、信貸內(nèi)部控制、資金內(nèi)部控制等部門控制體系構(gòu)成,而各部門管理缺乏有機(jī)的配合聯(lián)系。二是各個(gè)主管部門之間缺乏統(tǒng)一部署,會計(jì)核算工作各行其是,更甚者相互抵觸,嚴(yán)重削弱了會計(jì)結(jié)算內(nèi)部制度的力度。另外,現(xiàn)行的會計(jì)結(jié)算控制遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于計(jì)算機(jī)化的發(fā)展,信息技術(shù)人員與會計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù)權(quán)利責(zé)任不清,交易授權(quán)密碼管理過度依賴技術(shù)人員,造成技術(shù)人員權(quán)力過大,不受約束的一系列新的問題。使商業(yè)銀行面臨著票據(jù)詐騙形式由內(nèi)部勾結(jié)、內(nèi)外勾結(jié)向境內(nèi)外勾結(jié)升級演變的風(fēng)險(xiǎn)。
。┍O(jiān)督系統(tǒng)存在漏洞。銀行業(yè)會計(jì)業(yè)務(wù)除接受央行、財(cái)政專員監(jiān)察辦公室、稅務(wù)、審計(jì)等外部執(zhí)法部門的監(jiān)督之外,還有銀行內(nèi)部審計(jì),但上述各部門在實(shí)施監(jiān)督過程中的側(cè)重點(diǎn)不同,監(jiān)管內(nèi)容不系統(tǒng),特別是對市場準(zhǔn)入、持續(xù)經(jīng)營、存款保護(hù)、或有負(fù)債、審慎收益、潛在虧損、內(nèi)控體系等方面未真正引起重視,且一些會計(jì)監(jiān)督很難在會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)處于萌芽狀態(tài)之時(shí)進(jìn)行有效的防范和控制。這些監(jiān)督方面的不健全,影響了銀行內(nèi)部核算的真實(shí)性,由此引發(fā)銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)問題。
。ㄆ撸┬畔⑴恫煌耆黾由虡I(yè)銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。目前,我國商業(yè)銀行信息披露與國際會計(jì)標(biāo)準(zhǔn)之間還存在差異,主要表現(xiàn)在風(fēng)險(xiǎn)披露方面。國際會計(jì)準(zhǔn)則要求將風(fēng)險(xiǎn)具體分解成信貸風(fēng)險(xiǎn)、貨幣風(fēng)險(xiǎn)、利率風(fēng)險(xiǎn)、流動性風(fēng)險(xiǎn)和公允價(jià)值五個(gè)方面,分別用具體的數(shù)字、圖表加以說明,所涉及的內(nèi)容涵蓋資產(chǎn)負(fù)債表內(nèi)外所有重要資產(chǎn)和負(fù)債。而我國商業(yè)銀行的會計(jì)信息披露中缺少對表外資產(chǎn)、利率風(fēng)險(xiǎn)的量化分析標(biāo)準(zhǔn),并且未全面引入“公允價(jià)值”作為計(jì)量屬性,導(dǎo)致報(bào)表使用者難以對銀行的交易狀況和風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析。
二、銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策
。ㄒ唬┙、健全銀行會計(jì)制度管理體系。相關(guān)部門應(yīng)該根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行完善會計(jì)法規(guī)、會計(jì)準(zhǔn)則和會計(jì)制度,加快形成一個(gè)健全的銀行會計(jì)體系。商業(yè)銀行要嚴(yán)格尊重相應(yīng)的制度政策,不能置國家法律和政府法規(guī)于不顧而任意妄為。而會計(jì)業(yè)務(wù)制度體系是銀行內(nèi)控機(jī)制的組成部分之一,目前我國商業(yè)銀行存在的許多風(fēng)險(xiǎn)在一定程度上暴露出銀行會計(jì)管理體系的弊端,影響到會計(jì)職能的發(fā)揮,使得會計(jì)信息難以及時(shí)獲得和公布,不僅不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)所存在的問題,還容易掩蓋和推遲問題的暴露,從而延誤了防范和化解風(fēng)險(xiǎn)的最佳時(shí)機(jī)。所以必須盡快簡歷起集中管理與分級管理相統(tǒng)一的會計(jì)核算體系,全面整頓會計(jì)工作,加強(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)工作的管理,其中尤其要注意全面性、規(guī)范性、適用性和協(xié)調(diào)性,理論不能脫離實(shí)際,從而提高會計(jì)核算質(zhì)量,防范和化解銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。
。ǘ淞⒄_的經(jīng)營理念,加強(qiáng)會計(jì)隊(duì)伍的建設(shè),F(xiàn)代商業(yè)銀行的經(jīng)營管理理論認(rèn)為,任何較為先進(jìn)的管理訣竅和技術(shù)優(yōu)勢都是有一定壽命的,而且具有高層次的意識、理念和行為方式才可以保持持久的競爭力。而在管理活動的運(yùn)作中,我們首先應(yīng)提升管理者的素質(zhì),對于要害崗位的人選應(yīng)嚴(yán)格把關(guān),經(jīng)常進(jìn)行考核,構(gòu)建一支政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)素質(zhì)硬、管理水平高的管理團(tuán)隊(duì)。另外會計(jì)具體操作人員也是銀行活動中不可缺少的部分,在實(shí)際的銀行操作與運(yùn)行中,還應(yīng)正確的引導(dǎo)員工。一方面,要加強(qiáng)對會計(jì)人員會計(jì)基本理論、會計(jì)基本知識和基本技能教育,開展多層次、多形式、多渠道、針對性強(qiáng)的崗位培訓(xùn),提高銀行會計(jì)工作人員的工作能力、學(xué)識水平和專業(yè)技術(shù),達(dá)到熟練地掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能,在處理業(yè)務(wù)時(shí)能夠做到游刃有余。另一方面,要加強(qiáng)人員的道德建設(shè),提高銀行會計(jì)工作人員的職業(yè)道德,強(qiáng)化法律意識,不斷提高銀行會計(jì)人員的思想道德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)銀行會計(jì)人員實(shí)際操作水平。注重了這兩方面的管理,一方面可以減少銀行內(nèi)部的漏洞,另一方面可以提高銀行的效益,并提升在老百姓心中的口碑。
。ㄈ┘訌(qiáng)銀行內(nèi)部會計(jì)監(jiān)督,構(gòu)建防范銀行風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)督保障體系。有效的會計(jì)監(jiān)督包括事前、事中、事后監(jiān)督三個(gè)部分,在銀行管理監(jiān)督中具體的又包括很多方面,例如:對銀行內(nèi)部會計(jì)崗位進(jìn)行科學(xué)合理的分工,對會計(jì)憑證嚴(yán)格遵守填制、復(fù)核、保管、傳遞等一系列的規(guī)章制度等。在銀行風(fēng)險(xiǎn)的事前監(jiān)督中,我們首先要根據(jù)自身情況,量身制定一套自己的銀行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警指標(biāo)體系,并進(jìn)行考核,具體的可以從以下方面入手,如:流動性風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)、資本不足風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)、資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)等等。事中監(jiān)督需要各部門明確自身崗位所擔(dān)負(fù)的責(zé)任,把責(zé)任落實(shí)到具體部門,而會計(jì)部門則要與各個(gè)責(zé)任相關(guān)部門合作,建立起一套對銀行風(fēng)險(xiǎn)能夠進(jìn)行有效監(jiān)督、及時(shí)防范、快速化解的機(jī)制。事后監(jiān)督主要是指通過對日常業(yè)務(wù)所產(chǎn)生的會計(jì)憑證進(jìn)行周期性審查、分析,從已發(fā)生的業(yè)務(wù)當(dāng)中發(fā)現(xiàn)問題并提出整改意見及相關(guān)的.改進(jìn)措施,以進(jìn)一步防范銀行風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。
(四)加強(qiáng)外部監(jiān)督,完善監(jiān)督制度。只有銀行的內(nèi)部監(jiān)督,并不能有效的防范銀行風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生,必須也要加強(qiáng)外部監(jiān)督,內(nèi)外結(jié)合完善監(jiān)管制度,強(qiáng)化監(jiān)管過程。
。ㄎ澹┘訌(qiáng)會計(jì)電算化條件下的內(nèi)部控制制度。隨著科技的發(fā)張,銀行以全部實(shí)現(xiàn)會計(jì)電算化,各種業(yè)務(wù)的發(fā)生均在網(wǎng)上有所依據(jù),而會計(jì)電算化的真實(shí)可靠需要嚴(yán)格的內(nèi)控制度做為保障,防止違法行為的發(fā)生。強(qiáng)化內(nèi)部控制管理,進(jìn)而改善和提高會計(jì)電算化環(huán)境,降低和避免銀行風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。
。┪∷麌(jīng)驗(yàn),依據(jù)我國現(xiàn)有法律,制定相關(guān)法規(guī)、完善會計(jì)制度。時(shí)代在進(jìn)步,社會在發(fā)展,隨著全球經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,金融危機(jī)時(shí)有發(fā)生,如目前美國正發(fā)生的次貸危機(jī),西方一過發(fā)達(dá)國家為對付日益加劇的金融風(fēng)險(xiǎn),除了加強(qiáng)對金融機(jī)構(gòu)的內(nèi)部控制以外,還建立了金融風(fēng)險(xiǎn)保險(xiǎn)制度,這一制度目前在國際上是比較流行的外部風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償制度。
。ㄆ撸┘訌(qiáng)銀行會計(jì)信息的披露與揭示,提高會計(jì)信息的使用價(jià)值。風(fēng)險(xiǎn)的防范與控制離不開信息的提供,所以,為了提高對銀行風(fēng)險(xiǎn)的防范與控制,我們就必須及時(shí)的獲取銀行內(nèi)部所產(chǎn)生的可靠的、完整的、能充分披露與銀行風(fēng)險(xiǎn)有關(guān)的會計(jì)信息,如:逾期貸款平均余額及資本風(fēng)險(xiǎn)比率、貸款風(fēng)險(xiǎn)集中度等等相關(guān)會計(jì)信息。要全面推行現(xiàn)金流量表,更好的對外披露本期銀行資產(chǎn)流動性信息,增前銀行業(yè)務(wù)的透明度。
。ò耍⿲(shí)行重要會計(jì)崗位輪崗制度。銀行會計(jì)部門應(yīng)該按照《銀行會計(jì)基本制度》的相關(guān)規(guī)定和安全防范工作的要求,制定一套會計(jì)人員崗位輪換和上崗考核制度,對于一些重要的崗位人員應(yīng)進(jìn)行有計(jì)劃、有條理的定期培訓(xùn)和崗位輪換,并定期的對其業(yè)績進(jìn)行考核;對于某些特殊崗位,因工作需要不能進(jìn)行崗位輪換的,需按照相關(guān)的規(guī)定強(qiáng)制休假,進(jìn)行離崗稽核,并將考核和稽核的最終情況記錄在該會計(jì)人員的考核檔案之中。經(jīng)濟(jì)的發(fā)展促使著會計(jì)核算制度的不斷調(diào)整,會計(jì)專業(yè)技能的培訓(xùn)成為不可或缺的一道工序,銀行要做到有計(jì)劃,有目標(biāo)性的培訓(xùn),每年只要應(yīng)對銀行內(nèi)部的所有會計(jì)人員進(jìn)行一次系統(tǒng)的會計(jì)理論知識與技能的培訓(xùn),使得現(xiàn)有的會計(jì)人員能夠適應(yīng)會計(jì)制度調(diào)整的發(fā)展需要。
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策13
一、企業(yè)擴(kuò)張的財(cái)務(wù)表現(xiàn)
企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的擴(kuò)張需要財(cái)務(wù)資源的支撐,企業(yè)擴(kuò)張的過程和結(jié)果都會在會計(jì)報(bào)表中反映出來。企業(yè)快速擴(kuò)張的財(cái)務(wù)后果,通常表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面。
第一,在資產(chǎn)負(fù)債表中直接表現(xiàn)為年末總資產(chǎn)的急增和年末總股本的急增,在利潤表中直接表現(xiàn)為營業(yè)收入的急增和利潤總額的急增。以蘇寧電器為例,20xx年年末總資產(chǎn)、年末總股本,以及20xx年的營業(yè)收入、利潤總額分別比20xx年增長了16倍、49倍、5倍、20倍。
第二,資產(chǎn)負(fù)債率高,流動比率和速動比率小,償債能力低。以蘇寧電器為例,在20xx-20xx年間,資產(chǎn)負(fù)債率最低為58%,最高為71%,處于較高的水平;流動比率最高是1.53,最低只有1.19,大大低于一般的標(biāo)準(zhǔn)2;除了20xx年的速動比率1.15大于一般的標(biāo)準(zhǔn)1之外,其余年份的速動比率都小于1,這意味著速動資產(chǎn)不足以償還全部流動負(fù)債。
第三,從負(fù)債的構(gòu)成來看,流動負(fù)債多,長期負(fù)債少;在流動負(fù)債中,占用供應(yīng)商的資金多,銀行貸款少。以蘇寧電器為例,在20xx-20xx年間,負(fù)債中99%都是流動負(fù)債,長期負(fù)債幾乎沒有;來源于供應(yīng)商的流動負(fù)債分別為84.6%、92.6%、92.5%、87.9%、87.5%、93.0%,而銀行借款很少。
二、企業(yè)擴(kuò)張的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
在上述企業(yè)擴(kuò)張的財(cái)務(wù)表現(xiàn)中,蘊(yùn)含著較大的系統(tǒng)性財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
第一,流動負(fù)債都是要在短期內(nèi)償還的債務(wù),流動負(fù)債越多,還款壓力越大,不能償還到期債務(wù)的可能性越大,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)越大。
第二,絕大多數(shù)資金都依靠供應(yīng)商提供的商業(yè)信用意味著對供應(yīng)商的極大依賴,意味著與供應(yīng)商的財(cái)務(wù)關(guān)系直接決定著公司的生存和發(fā)展。但供應(yīng)商提供的商業(yè)信用深受商品市場和資本市場形勢的影響,具有較大的不確定性。一旦商品市場或資本市場形勢惡化,供應(yīng)商資金吃緊,很可能產(chǎn)生“多米諾骨牌效應(yīng)”,危及公司的生存。
第三,上述負(fù)債結(jié)構(gòu)要求公司具有超強(qiáng)的“造血”能力,持續(xù)地大量銷售,并實(shí)行嚴(yán)格的信用政策,很快收回貨款,償還債務(wù)。但是,在競爭激烈的市場環(huán)境中,要做到“又俏又快又好”是十分困難的。
第四,上述負(fù)債結(jié)構(gòu)會使資產(chǎn)結(jié)構(gòu)的安排陷入兩難的境地。一方面,流動負(fù)債需要用流動資產(chǎn)償還,與高流動負(fù)債比例相適應(yīng),流動資產(chǎn)在資產(chǎn)總額中也應(yīng)占很大比例,資產(chǎn)要保持充足的流動性。但流動資產(chǎn)多意味著長期資產(chǎn)少,資產(chǎn)的流動性強(qiáng)意味著資產(chǎn)的收益率低,意味資產(chǎn)創(chuàng)造收入或現(xiàn)金流量的能力不強(qiáng),會抑制公司的“造血”能力或長遠(yuǎn)發(fā)展。
三、擴(kuò)張企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范
企業(yè)擴(kuò)張消耗了大量稀缺的財(cái)務(wù)資源,使公司面臨較大的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。為了防范擴(kuò)張帶來的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),除了持續(xù)提升經(jīng)營管理水平、持續(xù)增強(qiáng)核心競爭力之外,從財(cái)務(wù)方面來看,應(yīng)進(jìn)行以下調(diào)整或轉(zhuǎn)變。
(一)從外延式擴(kuò)張向平衡增長轉(zhuǎn)變
依靠股東注資、占用供應(yīng)商資金等外部“輸血”實(shí)現(xiàn)的擴(kuò)張是不能持久的,就象人的生命不能總是靠“輸血”維持一樣。股東注資或占用供應(yīng)商資金都是有成本的,而且發(fā)行股票籌資會稀釋每股收益,如果不能利用股東注資獲得更高的回報(bào),那么,不僅不能為股東創(chuàng)造價(jià)值,而且還會損害股東的價(jià)值,會引起股東的不滿;長期無償?shù)卣加霉⿷?yīng)商的資金,會影響供應(yīng)商的資金周轉(zhuǎn),會使供應(yīng)商財(cái)務(wù)緊張,會惡化與供應(yīng)商的關(guān)系。真正持久的增長是平衡增長,即利用外部“輸血”和內(nèi)部“造血”共同實(shí)現(xiàn)的增長,依據(jù)“造血”能力增加“輸血”量,既維持增長的速度,又保證增長的質(zhì)量。在創(chuàng)業(yè)初期,依靠外部“輸血”擴(kuò)大規(guī)模、占領(lǐng)市場,實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟(jì)和范圍經(jīng)濟(jì),是合理的,也是可行的。但從長遠(yuǎn)來看,應(yīng)持續(xù)提升“造血”能力,主要依靠“造血”推動擴(kuò)張。具體地講,可依據(jù)凈資產(chǎn)增長的比例增加融資,以支持銷售的增長,營業(yè)收入增長率應(yīng)等于凈資產(chǎn)增長率。當(dāng)然,隨著經(jīng)營效率和融資效率的提升,銷售增長率也可以相對應(yīng)地提升。
(二)從剛性財(cái)務(wù)向柔性財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)變
柔性生存是企業(yè)未來生存的大趨勢,柔性生產(chǎn)和柔性財(cái)務(wù)是企業(yè)生產(chǎn)管理和財(cái)務(wù)管理的大趨勢,這是由社會經(jīng)濟(jì)環(huán)境的不確定性決定的,是從工業(yè)經(jīng)濟(jì)向知識經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變的客觀要求。正如老子所說:“天下之至柔,馳騁天下之至堅(jiān)”,“天下莫柔于水,而攻堅(jiān)強(qiáng)者莫之能勝”。與做人一樣,做企業(yè)也要靈活、厚道、互利合作、“已所不欲、勿施于人”。柔性財(cái)務(wù)強(qiáng)調(diào)財(cái)務(wù)的靈活性,以及適應(yīng)環(huán)境的能力;強(qiáng)調(diào)以人為本,不僅要重視財(cái)務(wù)資本的籌集和運(yùn)用,也要注重人力資本的激勵,把資金、成本、風(fēng)險(xiǎn)等財(cái)務(wù)管理活動內(nèi)化為管理者和員工的自覺行動;強(qiáng)調(diào)與供應(yīng)商和客戶的平等性,以及客戶關(guān)系管理的重要性。隨著企業(yè)的成長,柔性財(cái)務(wù)越來越重要,這也恰如人生。蘇寧電器財(cái)務(wù)管理的剛性表現(xiàn)在:
第一,拼資金、拼規(guī)模、拼布局、拼廣告,以大量的財(cái)務(wù)資源支撐飛速增長。蘇寧電器于20xx年、20xx年、20xx年、20xx年四次發(fā)行股票,募集的資金分別為約3.95億元、11.95億元、24.2億元、30億元,共約70.1億元,加上占用供應(yīng)商的資金,構(gòu)成了蘇寧電器擴(kuò)張的基礎(chǔ)。
第二,主要依靠財(cái)務(wù)資本進(jìn)行擴(kuò)張,對人力資本的激勵不夠;
第三,應(yīng)付款政策和應(yīng)收款政策的不協(xié)調(diào)性。20xx-20xx年蘇寧電器應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)很快,周轉(zhuǎn)次數(shù)最高為443.28次,最低為118.19次。說明蘇寧電器實(shí)行很嚴(yán)厲的.收款政策,銷售之后很快就把貨款收回,應(yīng)收賬款余額很小。不過,20xx-20xx年蘇寧電器全部應(yīng)付款(包括應(yīng)付票據(jù)、應(yīng)付賬款、預(yù)收款)周轉(zhuǎn)較慢,周轉(zhuǎn)次數(shù)最高為8.19次,最低為2.50次,而且呈逐年下降的趨勢。
說明蘇寧電器進(jìn)貨之后付款慢,應(yīng)付款余額大。這種應(yīng)付款政策和應(yīng)收款政策的不協(xié)調(diào)性表明了蘇寧電器在購銷中的強(qiáng)勢地位,同時(shí)也顯得有一點(diǎn)不夠“厚道”。為此,蘇寧電器應(yīng)通過逐步穩(wěn)固擴(kuò)張的基礎(chǔ)、建立人力資本的長期激勵機(jī)制、調(diào)整應(yīng)付款政策和應(yīng)收款政策、增強(qiáng)客戶關(guān)系管理等措施,來增強(qiáng)財(cái)務(wù)的柔性,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
(三)從資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)失衡向資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)平衡轉(zhuǎn)變
平衡資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu),實(shí)質(zhì)上是要處理好盈利性、流動性與風(fēng)險(xiǎn)性的關(guān)系,處理好收益與風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系,處理好股東、債權(quán)人、供應(yīng)商、客戶、職工、國家等利益相關(guān)者之間的經(jīng)濟(jì)關(guān)系。所以,是財(cái)務(wù)管理中一個(gè)十分重要的問題。資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)的調(diào)整,應(yīng)注意以下方面:
第一,隨著長期資產(chǎn)的增加,逐步增加長期負(fù)債,利用長期負(fù)債支撐長期資產(chǎn)的增長。與股東投入資本比較,長期負(fù)債是一種成本較低的融資方式;而且,在投資收益率大于長期負(fù)債利率的情況下,利用長期負(fù)債融資可以提升每股收益;長期負(fù)債的利息還可以抵減所得稅,減少現(xiàn)金流出。
第二,調(diào)整流動負(fù)債結(jié)構(gòu),減少對供應(yīng)商的資金占用,所需流動資金通過銀行貸款取得。占用供應(yīng)商的資金也是有成本的,比如喪失的購貨折扣或失去的返利;而且,應(yīng)付款的年資金成本通常比銀行貸款的利率高得多。所以,利用銀行短期貸款補(bǔ)充流動資金,更有利于降低成本。
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策14
摘要:伴隨著經(jīng)濟(jì)水平的不斷提高,財(cái)務(wù)管理工作已經(jīng)滲透入企業(yè)的方方面面,企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)在企業(yè)面對的各種風(fēng)險(xiǎn)中占據(jù)重要地位,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)的頻率也越來越大,在這一情況下,對企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行探究和探討是十分必要的。本文將重點(diǎn)探討企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的分類、形成原因和防范對策,為防范企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)提出指導(dǎo)性的建議。
關(guān)鍵詞:企業(yè);財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);原因;對策
1.企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的類別
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)具有不確定性,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)總是與收益并存的,它永遠(yuǎn)無法消除,只要企業(yè)有投資、有收益,就必然伴隨著財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生,但是,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是可以預(yù)防的,企業(yè)可以通過一系列的途徑和措施對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效預(yù)防,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),將損失產(chǎn)生的可能性降低到最小。
1.1企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)環(huán)境比較復(fù)雜,企業(yè)員工、管理層和領(lǐng)導(dǎo)層對企業(yè)的管理不當(dāng)都有可能造成企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的增加,若企業(yè)缺乏科學(xué)的財(cái)務(wù)管理制度,也將帶來財(cái)務(wù)問題的產(chǎn)生。企業(yè)員工作為企業(yè)內(nèi)部的基層人員,是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的重要組成部分,在日常工作中,如果業(yè)務(wù)員的工作出現(xiàn)差錯(cuò),將會增加財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)的幾率;管理層作為企業(yè)的管理人員,如果采取缺乏科學(xué)性的管理舉措,將導(dǎo)致財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的出現(xiàn);決策人員如果不能對企業(yè)的發(fā)展前景進(jìn)行整體性規(guī)劃,做出了不恰當(dāng)?shù)臎Q策,也會加劇企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),造成不必要的損失。
1.2企業(yè)外部財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
企業(yè)外部的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)包括了市場的形勢,國際經(jīng)濟(jì)形勢和時(shí)代背景。市場形勢和國際經(jīng)濟(jì)狀況的好壞是影響企業(yè)做出財(cái)務(wù)決策的重要因素,但是由于外部形勢的多變性和復(fù)雜性,往往會導(dǎo)致企業(yè)不能做出恰當(dāng)?shù)臎Q策,因此會導(dǎo)致企業(yè)產(chǎn)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
2.企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)形成原因
2.1企業(yè)財(cái)務(wù)管理外部環(huán)境復(fù)雜
企業(yè)外部環(huán)境的變化會給企業(yè)帶來重大的影響,極有可能產(chǎn)生巨大損失。由于企業(yè)財(cái)務(wù)外部環(huán)境包括方方面面,因此,如果企業(yè)對外部環(huán)境的變化不能做出靈活的反應(yīng),就有可能升高財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性。企業(yè)應(yīng)該密切關(guān)注外部形勢的變化,預(yù)測和估計(jì)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性,探索國際形勢發(fā)展的脈絡(luò)和趨向,積極提高自己的適應(yīng)性,采取靈活有力的措施,合理地應(yīng)對,提升自身風(fēng)險(xiǎn)防范能力。
2.2企業(yè)財(cái)務(wù)決策主觀性強(qiáng)
企業(yè)的此物決策應(yīng)當(dāng)是客觀的,科學(xué)的,能體現(xiàn)企業(yè)發(fā)展方向的。如果企業(yè)的決策主觀性嚴(yán)重,缺乏周密的研究和分析,極有可能給企業(yè)帶來財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
2.3財(cái)務(wù)決策失誤嚴(yán)重
企業(yè)財(cái)務(wù)決策的失誤會給企業(yè)帶來巨大的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),對企業(yè)造成重大的損失。為了降低企業(yè)財(cái)務(wù)決策失誤,企業(yè)應(yīng)該對決策進(jìn)行科學(xué)性評級,并降低主觀性決策在企業(yè)中的應(yīng)用,在進(jìn)行具體的決策時(shí),要采取謹(jǐn)慎的態(tài)度,對決策可能發(fā)生的收益或損益進(jìn)行估計(jì)或預(yù)測,避免出現(xiàn)決策失靈的情況。
3.企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范對策
3.1建立和健全財(cái)務(wù)管理控制機(jī)制
企業(yè)為了防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),應(yīng)該加強(qiáng)對財(cái)務(wù)管理控制機(jī)制的建設(shè)。明確企業(yè)內(nèi)部人員的分工合作,建立相互制約的管理制度,加強(qiáng)監(jiān)督和管理的力度。提高企業(yè)人員加強(qiáng)對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的了解和認(rèn)識水平,提高財(cái)務(wù)管理工作的工作效率,使得企業(yè)運(yùn)行的每一個(gè)流程和環(huán)節(jié)都在制度化、合法化、程式化中運(yùn)行和發(fā)展,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)資金流動穩(wěn)定有序的目的。首先,企業(yè)要進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生前控制。在進(jìn)行投資決策之前,要對決策后果進(jìn)行科學(xué)的分析,綜合考錄造成財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的各種要素,制定周密的風(fēng)險(xiǎn)防范計(jì)劃;其次,企業(yè)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生中控制。如果風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生,企業(yè)要調(diào)動一切合理、合法的資源對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效控制,比如及時(shí)健全企業(yè)各項(xiàng)人員管理機(jī)制,及時(shí)制定風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避方案等,運(yùn)用數(shù)學(xué)分析方法,計(jì)算可能發(fā)生的利潤流失,對相關(guān)財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)監(jiān)督和控制,調(diào)動一切積極因素控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),避免風(fēng)險(xiǎn)的進(jìn)一步擴(kuò)大化;最后,企業(yè)要進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生后控制。對于已經(jīng)發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)或損失,企業(yè)也不能置之不理,應(yīng)該采取積極的措施,對已經(jīng)發(fā)生的`風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析和總結(jié),防止再次造成此類風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生,企業(yè)還應(yīng)該對此次財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的原因和后果進(jìn)行評價(jià)和分析,并記錄在檔案中,作為防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的真實(shí)案例,以便此后企業(yè)制定風(fēng)險(xiǎn)防范制度。
3.2制定合理的風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避方案
企業(yè)要根據(jù)自身的實(shí)際情況,采取恰當(dāng)?shù)姆绞絹硪?guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),達(dá)到最好的效果。在進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避時(shí),要科學(xué)合理,對各種可行性策略進(jìn)行系統(tǒng)性分析,站在客觀的角度思考問題,運(yùn)用數(shù)學(xué)模型解決問題,選取最恰當(dāng)?shù)娘L(fēng)險(xiǎn)規(guī)避方案。企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避必須要落到實(shí)處,企業(yè)必須能保證企業(yè)的人力物力和財(cái)力能夠保證方案的順利實(shí)施。
3.3加強(qiáng)相關(guān)人員的管理
企業(yè)要加強(qiáng)對相關(guān)人員的管理,建立健全人員監(jiān)督體系,分別賦予員工、管理人員和決策人員不同的責(zé)任和權(quán)利,三位一體,將權(quán)力分散,相互制約,相互管理。合理的人員管理機(jī)制對于企業(yè)防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的,尤其是企業(yè)會計(jì)人員和財(cái)務(wù)管理人員,由于財(cái)務(wù)問題中有許多細(xì)節(jié)性的問題,比如財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和填列等,都需要企業(yè)的每一位成員都要進(jìn)行細(xì)致的工作,如果稍有不慎,就會出現(xiàn)財(cái)務(wù)問題。因此每個(gè)人的責(zé)任都必須要分配恰當(dāng),而且要落到實(shí)處,當(dāng)發(fā)生權(quán)責(zé)糾紛時(shí),就可以直接找到相關(guān)責(zé)任人,并對相關(guān)財(cái)務(wù)問題進(jìn)行處理,提高財(cái)務(wù)管理的效率。
總結(jié)
降低企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是企業(yè)提高自身核心競爭力的重要內(nèi)容,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是企業(yè)應(yīng)該率先解決的重要問題。企業(yè)應(yīng)該了解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的特征和類型以及形成原因,并針對形成原因采取科學(xué)的防范舉措,對企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行改善。企業(yè)面對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),要針對不同的類型采取靈活的策略,從大環(huán)境上去把握,逐步提高企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)防范能力和風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避能力,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的和諧穩(wěn)定發(fā)展。
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財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范對策15
一、企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范基本措施
1.樹立風(fēng)險(xiǎn)意識,建立有效的風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。
我國企業(yè)要想在競爭如此激烈的今天立足走向成功,那么企業(yè)就必須樹立風(fēng)險(xiǎn)意識。在企業(yè)的發(fā)展過程中,企業(yè)的收益和風(fēng)險(xiǎn)是相輔相成的,企業(yè)在獲得高的收益的同時(shí),相對應(yīng)的企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也在伴隨其后。由此可見,企業(yè)在發(fā)展的過程中,樹立良好的風(fēng)險(xiǎn)意識,牢牢記住收益與風(fēng)險(xiǎn)兩者的關(guān)系,在獲得收益的同時(shí),還要時(shí)時(shí)考慮到風(fēng)險(xiǎn)的存有。企業(yè)要向適應(yīng)市場的發(fā)展,企業(yè)內(nèi)部就應(yīng)當(dāng)建立有效的財(cái)務(wù)體制,已達(dá)到對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)有效的預(yù)測和防范。
2.認(rèn)真分析財(cái)務(wù)管理的環(huán)境及其變化情況。
伴隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,我國企業(yè)的財(cái)務(wù)管理環(huán)境也在持續(xù)的發(fā)生改變,持續(xù)的面臨新的挑戰(zhàn),但是這一些變化還是有一定的規(guī)律可尋。企業(yè)要對管理環(huán)境高度重視,并對企業(yè)環(huán)境做出有效的分析和研究,制定出一套有效的防范機(jī)制,從而有效的降低甚至規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)所帶來的影響。
3.提升財(cái)務(wù)決策的科學(xué)化水平。
在科技經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的今天,在市場競爭如此激烈的大環(huán)境下,企業(yè)要想保持快速發(fā)展,企業(yè)就是必須以科學(xué)的手段作為支撐,理所當(dāng)然企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)防范也必須用科學(xué)的手段來預(yù)防。當(dāng)然科學(xué)的決策滲透到企業(yè)的方方面面,比如企業(yè)在對某一資源進(jìn)行采購時(shí),就要考慮到采購的成本,采購方的資質(zhì)能力,以及所采購資源的質(zhì)量等因素,然后對各種因素進(jìn)行有效的分析對比,最終制定出一套科學(xué)的采購方案。
二、防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的技術(shù)方法
1.自我保險(xiǎn)法。
企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)由企業(yè)本身自己承擔(dān)就是自我保險(xiǎn)法。如果企業(yè)想要避免因?yàn)樨?cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)帶來的影響從而導(dǎo)致企業(yè)不能正常的運(yùn)作和發(fā)展,那么企業(yè)就必須提前做好解決風(fēng)險(xiǎn)的準(zhǔn)備。比如,企業(yè)要預(yù)留一部分的資金,用于降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)所帶來的影響。
2.多元化風(fēng)險(xiǎn)控制法。
多元化風(fēng)險(xiǎn)控制就是企業(yè)在經(jīng)營出主業(yè)務(wù)和核心產(chǎn)品的時(shí)候,還要采用向四周輻射的方式經(jīng)營多種其余產(chǎn)品,已到達(dá)降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)所帶來的影響。從概率統(tǒng)計(jì)的角度來講,不同的產(chǎn)品的'利率也是各不相同,相互之間也是互不影響,甚至在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)上可以起到互補(bǔ)的作用。因此多元化的經(jīng)營理念,可以避免因?yàn)閱我唤?jīng)營時(shí)的巨大風(fēng)險(xiǎn)給企業(yè)帶來巨大經(jīng)濟(jì)損失,甚至是致命的撞擊。由此可見,多元化的經(jīng)營方式可以有效的降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)所帶來的影響,保障企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展起到關(guān)鍵作用。
3.風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移法。
如果企業(yè)為了減少和預(yù)防企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)帶來的影響,企業(yè)可以采用某種方法將部分甚至全部財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移給他人承擔(dān)的方法就是風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移法。其中風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移法既包括保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移也包括非保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移。保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移即企業(yè)分析將會面臨的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),并根據(jù)相對應(yīng)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)向相對應(yīng)的保險(xiǎn)公司投保,繳納保險(xiǎn)金,從而為財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)提供有效的保障。
三、防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的創(chuàng)新措施
1.全員風(fēng)險(xiǎn)管理。
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)不僅僅與企業(yè)負(fù)責(zé)人以及投資者密切相關(guān),其實(shí)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)該是與企業(yè)每一個(gè)員工都息息相關(guān)。所以企業(yè)在防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)時(shí),應(yīng)當(dāng)積極發(fā)揮集體的力量,將企業(yè)的每一個(gè)員工都參與到財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范隊(duì)伍中來。因此,企業(yè)應(yīng)當(dāng)對企業(yè)每一個(gè)員工普及風(fēng)險(xiǎn)意識教育,提升每一個(gè)員工的風(fēng)險(xiǎn)意識,充分發(fā)揮集體的作用,有效的降低因?yàn)樨?cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的影響。
2.建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,增強(qiáng)財(cái)務(wù)危機(jī)管理。
在信息化社會的今天,一個(gè)企業(yè)要想在這個(gè)信息化大環(huán)境中生成發(fā)展,那么企業(yè)首先就應(yīng)當(dāng)建立完善的信息化平臺,將企業(yè)的一切數(shù)據(jù)匯總到信息化平臺中。為了防范企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)還在在信息化平臺的基礎(chǔ)上建立一個(gè)財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng),該系統(tǒng)通過信息化平臺的數(shù)據(jù),結(jié)合財(cái)會、金融、數(shù)學(xué)建模等手段和方法對財(cái)務(wù)進(jìn)行時(shí)時(shí)的檢測企業(yè)的財(cái)務(wù)動態(tài),并對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)做出有效的預(yù)測,一旦企業(yè)面臨財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)的給出預(yù)警通知。通過財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng),企業(yè)可以時(shí)時(shí)的、有效的檢測和預(yù)報(bào)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),從而達(dá)到減少甚至避免因?yàn)樨?cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)所帶來的損失。
3.增強(qiáng)企業(yè)間合作,實(shí)現(xiàn)資源共享。
結(jié)合上面的描述,我們不難得出:無論是在當(dāng)今還是未來,企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)伴隨企業(yè)發(fā)展全過程,并且隨著經(jīng)濟(jì)社會的持續(xù)發(fā)展,企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也在持續(xù)的加大。在現(xiàn)代信息化經(jīng)濟(jì)中,企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)在給企業(yè)帶來負(fù)面影響的同時(shí),也在給企業(yè)帶來新的機(jī)遇。因此企業(yè)為了有效的規(guī)避企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)所帶來的影響,企業(yè)出時(shí)時(shí)的監(jiān)控企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)走向外,還應(yīng)適當(dāng)?shù)暮推渌髽I(yè)建立合作關(guān)系,實(shí)現(xiàn)資源共享,從而有效的整合資源。
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