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      2. 統(tǒng)計局述職報告

        時間:2022-07-25 22:45:07 述職報告 我要投稿

        統(tǒng)計局述職報告

          時光飛逝,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏,我們的工作又將告一段落了,回顧這段時間的工作,相信你有很多感想吧,是時候認(rèn)真地做好述職報告了。那么什么樣的述職報告才是有效的呢?以下是小編為大家收集的統(tǒng)計局述職報告,希望對大家有所幫助。

        統(tǒng)計局述職報告

          統(tǒng)計局述職報告1

          今年我始終堅持“獨立調(diào)查,獨立上報”的原則,充分發(fā)揮統(tǒng)計調(diào)查在經(jīng)濟監(jiān)測預(yù)警方面的優(yōu)勢,為各級黨政領(lǐng)導(dǎo)決策和有關(guān)部門提供了高質(zhì)量的統(tǒng)計調(diào)查服務(wù)。

          按照國家調(diào)查方法制度的要求,從株洲實際出發(fā),積極部署,周密安排,確保了各項制度性調(diào)查工作有序推進,做到了工作進度與時間完美對接。

          1、扎實開展城鎮(zhèn)住戶調(diào)查工作。上半年,在圓滿完成城鎮(zhèn)居民生活狀況和收支調(diào)查工作的同時,按照國家局和總隊的統(tǒng)一部署,全面啟動新一輪全市城鄉(xiāng)抽樣調(diào)查樣本輪換工作。抽取20個社區(qū)居委會593戶居民家庭為抽樣點;編制完成了一、二級樣本抽樣表,匯制完成小區(qū)圖,對輔調(diào)員的培訓(xùn)工作和入戶前的宣傳工作已全面展開。

          2、規(guī)范做好農(nóng)村住戶調(diào)查工作。一是按要求完成了一季度全市137戶農(nóng)村住戶季報的審核、匯總、上報工作。二是積極、穩(wěn)妥、有序地組織和指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)縣級調(diào)查隊開展農(nóng)村住戶抽樣調(diào)查樣本輪換工作。在嚴(yán)格執(zhí)行總隊實施方案的.基礎(chǔ)上,結(jié)合株洲實際情況,制定市級實施方案,明確了職責(zé)和工作目標(biāo),落實了人員,細化工作任務(wù),優(yōu)化工作程序。目前樣本框資料已經(jīng)上報總隊農(nóng)村住戶處。

          3、全面加強價格統(tǒng)計調(diào)查工作。繼續(xù)做好居民消費、商品零售價格指數(shù)、城鎮(zhèn)居民基本生活費用價格指數(shù)編制工作。認(rèn)真執(zhí)行工業(yè)品出廠價格和原材料、燃料、動力購進價格調(diào)查、固定資產(chǎn)投資價格、房地產(chǎn)價格三個專業(yè)調(diào)查方案,不斷完善調(diào)查樣本,進一步保證了樣本代表性,對由于各種原因失去代表性或非主導(dǎo)產(chǎn)品進行適時調(diào)整。新增1家固定資產(chǎn)投資價格調(diào)查樣本企業(yè),新增1家開發(fā)量大的公司作為“其它費用”填報單位,剔除10家無項目、無地、無交易的房地產(chǎn)價格調(diào)查樣本企業(yè),新增15家經(jīng)營穩(wěn)定、項目較大的房地產(chǎn)企業(yè)和2家市場影響大、經(jīng)營網(wǎng)店多的房產(chǎn)中介公司。工業(yè)品價格調(diào)查企業(yè)由去年的51家增至78家。

          統(tǒng)計局述職報告2

          今天,根據(jù)縣考核辦發(fā)[20xx]4號文件《關(guān)于對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(單位)20xx年年度目標(biāo)管理責(zé)任制與領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進行三位一體考核的通知》精神,考核組對我單位的全面工作和領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治素質(zhì)、工作能力、工作作風(fēng)、工作實績和執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及廉潔自律情況進行年度考核,下面就一年來我局各項工作向考核組報告,不妥之處,請批評指正。

          20xx年,是全面貫徹落實黨的十六大和十六屆五中全會精神的重要一年,也是我縣實施“三大戰(zhàn)略”、加快推進全面建設(shè)小康社會進程的關(guān)鍵年。我縣統(tǒng)計工作在縣委、縣政府和上級業(yè)務(wù)部門的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實全國和省、市統(tǒng)計工作會議精神,按照《政府部門目標(biāo)管理責(zé)任書》的考核要求,全面實踐以“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進教育活動,堅持以提高統(tǒng)計服務(wù)水平為中心,以提高數(shù)據(jù)質(zhì)量為主線,本著服務(wù)抓質(zhì)量、發(fā)展抓改革、信息化抓應(yīng)用,強化基礎(chǔ)工作,加強隊伍建設(shè),加大執(zhí)法力度,全方位提升統(tǒng)計工作的整體水平,使全年各項工作取得了較好的成績。

         。ㄒ唬⑶袑嵶ズ命h員先進性教育活動,全面推進統(tǒng)計工作

          今年以來,我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),圍繞全縣中心工作,解放思想,事實求是,與時俱進,開拓創(chuàng)新,深入扎實開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進教育活動,本著達到的目標(biāo)和要求,嚴(yán)要求,強安排,硬服務(wù),有效的促進了各項工作的開展。

          一是學(xué)習(xí)上采取了靈活多樣的方式方法。動員全體干部職工積極參加學(xué)習(xí),堅持集中輔導(dǎo)學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合,以自學(xué)為主;堅持在職學(xué)習(xí)與脫產(chǎn)學(xué)習(xí)相結(jié)合,以在職學(xué)習(xí)為主;堅持統(tǒng)一的必學(xué)內(nèi)容和學(xué)習(xí)本單位業(yè)務(wù)知識相結(jié)合;堅持“百家爭鳴,百花齊放”的寬松式學(xué)習(xí)方式。全面推進《公民道德建設(shè)實施綱要》的`學(xué)習(xí)貫徹,全年學(xué)習(xí)筆記達3萬字以上。通過學(xué)習(xí),提高了全體干部職工的整體素質(zhì),規(guī)范了從政行為,提高了工作效率。

          二是黨員帶頭,模范執(zhí)行,得到了有效發(fā)揮。堅決貫徹“為民、務(wù)實、清廉”的要求,緊緊圍繞“三大戰(zhàn)略”的實施,堅持標(biāo)本兼治、綜合治理的方針,深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、切實糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng),加大抓源治本的力度,加強教育、強化監(jiān)督,懲防并舉、注重預(yù)防,深入扎實地推進精神文明建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),為全面搞好統(tǒng)計工作提供了強有力的思想保證。局領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作,朝氣蓬勃,戰(zhàn)斗力強,能充分調(diào)動干部職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,班子成員廉潔奉公,敬業(yè)奉獻,以身作則,充分發(fā)揮了整體功能。

          三是完善了各項制度,提升了整體隊伍素質(zhì)。進一步完善了《統(tǒng)計局10項制度》,與每個同志都簽訂了《統(tǒng)計局工作目標(biāo)管理責(zé)任書》,全局形成了一支業(yè)務(wù)能力精,戰(zhàn)斗力強,開拓性、預(yù)見性、創(chuàng)新性高的干部隊伍。制定了《統(tǒng)計局創(chuàng)三優(yōu)活動安排意見》,組織開展了以“優(yōu)美的工作環(huán)境、優(yōu)良的工作秩序、優(yōu)秀的工作業(yè)績”為主要內(nèi)容的創(chuàng)“三優(yōu)”活動和職業(yè)道德、敬業(yè)愛崗思想教育活動,通過各種有效措施,在積極解決干部職工實際困難、改善工作條件的同時,下大力氣著力營造加快發(fā)展的工作環(huán)境,著力培養(yǎng)想干事、會干事、能干事、干成事的職工隊伍。

          四是長效的機制,保證了統(tǒng)計工作的健康發(fā)展。在先進性教育活動期間,我局印發(fā)了意見征求表,廣泛征求社會各界對統(tǒng)計工作的意見和建議,并建立了銷號制度,按要求和時限逐項改進銷號,保證了今后統(tǒng)計工作的健康發(fā)展。

         。ǘ、精心組織,認(rèn)真搞好全國經(jīng)濟普查和1%人口抽樣調(diào)查工作

          按照國家和省、市的總體要求及工作部署,認(rèn)真組織好第一次全國經(jīng)濟普查工作,我們做了大量的工作,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了普查機構(gòu),制定了普查實施方案和工作流程,繪制了普查小區(qū)地圖,上報了摸底情況,完成了普查登記和數(shù)據(jù)錄入工作,并進行了復(fù)查和抽查。同時,組織開展了全國1%人口抽樣調(diào)查工作,督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照《XX省人民政府關(guān)于做好全國1%人口抽樣調(diào)查工作的通知》要求和全縣調(diào)查工作安排成立了1%人口抽樣調(diào)查領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)1%人口抽樣調(diào)查辦公室上報樣本村和居委會調(diào)查小組工作人員名單及聯(lián)系電話號碼,并及時向縣調(diào)查辦報告工作進展情況,抓緊制定實施方案,抓好組織落實和經(jīng)費落實,健全組織機構(gòu),做好宣傳、培訓(xùn)、登記和數(shù)據(jù)處理等相應(yīng)的準(zhǔn)備工作,制定了調(diào)查實施方案和工作流程,繪制了調(diào)查小區(qū)地圖,上報了摸底情況,目前,完成了6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、31個調(diào)查小區(qū)、6000多人的調(diào)查任務(wù),并進行了復(fù)查和抽查,此項工作正在緊鑼密鼓地進行。

          (三)、狠抓業(yè)務(wù)工作,提高數(shù)據(jù)質(zhì)量

          為了真正落實“四五”普法任務(wù),進一步加強《統(tǒng)計法》及《甘肅省統(tǒng)計管理規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳工作。我們堅持“專業(yè)聯(lián)動、下定一級、總體控制”的數(shù)據(jù)質(zhì)量評估認(rèn)定制度,建立了數(shù)據(jù)評估小組,加強部門協(xié)作,形成定期對主要數(shù)據(jù)會商評估和相互提供資料的制度,統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量實行“一把手”負(fù)責(zé)制,主要數(shù)據(jù)上報前,須由局長或委托副局長親自把關(guān),簽字確認(rèn),否則不能上報。認(rèn)真堅持不評估不上報制度,堅持?jǐn)?shù)據(jù)須經(jīng)市局評估認(rèn)定后方可使用和對外公布的原則,正確公布使用統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

          統(tǒng)計局述職報告3

          一、 主要工作

          1、 扎實開展統(tǒng)計法制宣傳教育

          首先,我們認(rèn)真的組織開展統(tǒng)計五五普法的宣傳的教育,在全區(qū)開展了統(tǒng)計五五普法的函授的教育的活動。其次,我們還利用各類的專業(yè)的會議,宣傳《統(tǒng)計法》、學(xué)習(xí)《統(tǒng)計法》,強調(diào)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計工作的生命,教育大家的依法的統(tǒng)計、依法的行政,堅持實事求是的原則開展統(tǒng)計的工作,做到摸實情、報真數(shù)。第三,我們結(jié)合創(chuàng)建文明效能機關(guān)和開展統(tǒng)計優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動,對統(tǒng)計行政執(zhí)法內(nèi)容進行了公示。第四,邀請統(tǒng)計專家就如何加強依法統(tǒng)計、強化統(tǒng)計服務(wù)功能給全區(qū)廣大干部職工講授統(tǒng)計專業(yè)知識。通過廣泛的深入的統(tǒng)計法制宣傳教育活動的開展,全區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大統(tǒng)計人員的統(tǒng)計法制意識得到明顯增強,統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量得到進一步提高。

          2、 加強領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識,切實把統(tǒng)計執(zhí)法工作落到實處

          根據(jù)全市統(tǒng)計法規(guī)工作會議要求,領(lǐng)導(dǎo)高度重視,為強化我區(qū)統(tǒng)計執(zhí)法工作,特成立了由局長任組長,副局長及專業(yè)人員為成員的統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、落實此項工作。從XX年各專業(yè)的年報工作抓起,首先在專業(yè)年報會上強調(diào)今年的統(tǒng)計執(zhí)法工作,其次以攀東統(tǒng)[XX]21號文件形式對經(jīng)常遲報報表的30家單位在會上進行了通報批評。并制發(fā)了《關(guān)于在全區(qū)開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查的通知》,《通知》要求各基層單位認(rèn)真做好自查等迎檢工作。從3月初到8月底,歷經(jīng)5個多月時間,采取各種形式共檢查80家單位,發(fā)現(xiàn)違法行為35起,發(fā)出統(tǒng)計催報通知書1份,責(zé)令改正通知書4份。整個執(zhí)法過程以規(guī)上工業(yè)和建筑企業(yè)為重點,采用重點檢查與抽樣檢查相結(jié)合的方式,查處4家企業(yè),收到了預(yù)期效果,進一步提高了統(tǒng)計執(zhí)法在統(tǒng)計工作中的嚴(yán)肅性,有利于規(guī)范統(tǒng)計人員的工作行為,制止各種統(tǒng)計違法行為的出現(xiàn)。

          3、 建立健全各項工作制度,始終堅持執(zhí)法為統(tǒng)計服務(wù)

          為進一步規(guī)范統(tǒng)計行為,我們建立了數(shù)據(jù)質(zhì)量評審和查詢制度,堅持做到:對基層上報的各類專業(yè)數(shù)據(jù)逐一進行評審,有疑問的暫不匯總,通過電話查詢或填發(fā)《統(tǒng)計查詢意見書》,要求有關(guān)單位限期核實并說明原因。另外,我們還制定了東區(qū)統(tǒng)計工作考核制度,分專業(yè)對報表報送時間和報表質(zhì)量進行記錄考核。

          4、 加強統(tǒng)計執(zhí)法隊伍建設(shè)

          統(tǒng)計工作涉及全社會的方方面面,工作難度大,如何搞好轄區(qū)統(tǒng)計工作,統(tǒng)計執(zhí)法工作顯得尤為重要。執(zhí)法工作做得好不好,與統(tǒng)計執(zhí)法人員的素質(zhì)、隊伍建設(shè)有密切關(guān)系。為了適應(yīng)新時期的統(tǒng)計工作,我局要求專業(yè)技術(shù)人員利用業(yè)余時間多學(xué)統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識,不但要精通本專業(yè)知識,而且也必須熟悉其他專業(yè)知識,并且利用以會代訓(xùn)等辦法學(xué)習(xí)統(tǒng)計法律法規(guī),培養(yǎng)了一批既懂專業(yè)又懂法律的統(tǒng)計人才,增強了統(tǒng)計執(zhí)法工作的力量。

          二、 主要成效

          從今年抽查情況來看,被抽查的統(tǒng)計調(diào)查單位在統(tǒng)計基礎(chǔ)方面,如建立臺帳、上報報表的原始憑證、統(tǒng)計檔案管理情況,以及統(tǒng)計人員持證上崗等情況都比往年好,依法統(tǒng)計意識增強,統(tǒng)計報表的數(shù)據(jù)質(zhì)量有所提高。

          1、 社會上對統(tǒng)計工作的重視程度有了新提高。深入廣泛地開展統(tǒng)計普法教育工作,反映在各級領(lǐng)導(dǎo)重視和支持統(tǒng)計工作,在人力和物力方面增加投入,為統(tǒng)計法制工作的開展提供了有利條件。

          2、 統(tǒng)計部門依法統(tǒng)計的意識不斷增強。通過內(nèi)部監(jiān)督檢查,提高了依法統(tǒng)計的自覺性,從過去只查別人,今年轉(zhuǎn)變?yōu)橄炔樽约,確實從思想上引起了高度重視。尤其是對統(tǒng)計資料的檔案管理,進一步得到了規(guī)范。

          3、 基層單位依法統(tǒng)計的意識有了較大的轉(zhuǎn)變。主要表現(xiàn)在:一是廣大統(tǒng)計人員恪守職業(yè)道德,按照《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計制度的規(guī)定及時全面地提供統(tǒng)計資料;二是統(tǒng)計上報渠道較順暢;三是統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量有較大的提高;四是基層單位通過自查自糾,受到了一次很好的'統(tǒng)計法律法規(guī)教育。

          4、 執(zhí)法大檢查與日常檢查相結(jié)合,落實了執(zhí)法責(zé)任制。我們充分發(fā)揮各級檢查機構(gòu)和法律文書的作用,有效地遏制了統(tǒng)計活動中的違法行為。對重點抽查中發(fā)現(xiàn)的統(tǒng)計違法行為認(rèn)真查處,并依照《統(tǒng)計法》、《四川省統(tǒng)計管理條例》的有關(guān)規(guī)定分別對4家單位作出了限期整改的處理決定。

          三、 存在的問題

          我局統(tǒng)計行政執(zhí)法工作取得了一些成績,但仍存在一些不足,主要表現(xiàn)在:一是基層存在對自查自糾工作不重視現(xiàn)象,在抽查檢查時發(fā)現(xiàn),有些單位在面上看似開展了自查自糾工作,但實質(zhì)上只是流于形式,認(rèn)為年年檢查是一種形式,存在應(yīng)付問題;二是個體私營經(jīng)濟統(tǒng)計工作安排不到位、配合不到位,認(rèn)為統(tǒng)計工作可有可無;三是有少數(shù)單位對統(tǒng)計工作認(rèn)識不夠,造成統(tǒng)計人員更換頻繁,難以穩(wěn)定;四是有少數(shù)單位統(tǒng)計基礎(chǔ)工作建設(shè)不夠扎實,特別是在統(tǒng)計臺帳建立方面沒有完全按要求建立健全。

          總結(jié)今年的統(tǒng)計執(zhí)法工作,我們認(rèn)為,統(tǒng)計部門要認(rèn)真落實執(zhí)法責(zé)任制,緊緊圍繞維護統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實性這一核心,從自身抓起,認(rèn)真規(guī)范統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集、整理、推算、匯總、審核、質(zhì)量評估及資料歸檔管理工作,避免因人而為的隨意性,同時要抓好統(tǒng)計執(zhí)法這一突出環(huán)節(jié),把執(zhí)法檢查貫穿于日常統(tǒng)計工作中,做到經(jīng);、制度化,切實保證統(tǒng)計工作的順利開展,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性。

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