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      2. 實(shí)施方案

        時(shí)間:2023-12-03 18:44:47 實(shí)施方案 我要投稿

        (集合)實(shí)施方案10篇

          為了確保我們的努力取得實(shí)效,通常會被要求事先制定方案,方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著主題來展開,最終達(dá)到預(yù)期的效果和意義。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點(diǎn)呢?下面是小編為大家收集的實(shí)施方案10篇,歡迎大家分享。

        (集合)實(shí)施方案10篇

        實(shí)施方案 篇1

          一、指導(dǎo)思想

          廣播站是學(xué)校的宣傳窗口,是學(xué)校德育教育的主要陣地,也是學(xué)校進(jìn)行教育最直接、見效最快的教育媒介。校園廣播對促進(jìn)學(xué)生個(gè)性化發(fā)展,進(jìn)而促進(jìn)學(xué)校特色形成更是起著重要作用。為充分發(fā)揮廣播站的宣傳作用,豐富學(xué)生課余生活,傳播知識,加強(qiáng)溝通,謳歌學(xué)校的新人新事新風(fēng)貌,建立健康的校園文化氛圍,全面提高學(xué)生素質(zhì)。蘇村小學(xué)成立校園之聲廣播站,以推動新一輪校園的文化而建設(shè)。

          二、組織機(jī)構(gòu)

          (一)領(lǐng)導(dǎo)小組:組長:陶計(jì)發(fā)副組長:陳世娜、羅麗媛

         。ǘ⿵V播站機(jī)構(gòu)設(shè)置成立“三部”工作室

          1、播音部:站長、副站長各一名,主要負(fù)責(zé)播音、會議等一般活動的組織工作。采用面試的形式向三至五年級學(xué)生公開招聘,擇優(yōu)錄取。

          2、小記者部:三至五年級各班推薦1~2名有口才、有文筆的學(xué)生參加。負(fù)責(zé)各班稿件的`投送以及與廣播站的聯(lián)絡(luò),(每星期必須完成投稿1篇)交大隊(duì)部。

          3、編輯部:要求各班級推選1名有文筆的學(xué)生參加。

          三、承辦機(jī)構(gòu):

          少先隊(duì)大隊(duì)部三、欄目設(shè)置校園之聲廣播站設(shè)置了以下幾個(gè)欄目。

          1、新聞彩虹堂:校園新聞、學(xué)校新風(fēng)尚、班隊(duì)活動、先進(jìn)事跡、好人好事等。為大家播報(bào)一周內(nèi)國內(nèi)外重要新聞和校園內(nèi)的新人新事,它將以新聞報(bào)道的形式提醒你關(guān)注國內(nèi)外大事,讓你及時(shí)了解校園動態(tài),弘揚(yáng)真善美。

          2、美文共賞:專門為愛好寫作的同學(xué)們設(shè)置的。在這里,你可以盡情地施展你的寫作才能,說出你的喜怒哀樂,寫下你的所見所得,記錄你的真情實(shí)感。在這里我們不會限制寫作內(nèi)容、寫作題材和篇幅的長短。同學(xué)們,你還可以給我們推薦別人寫的好的文章哦!俗話說:一分耕耘一分收獲,功夫不負(fù)有心人,只要你認(rèn)真寫,相信你的作文一定會在廣播里和大家見面的。愿你早日成為七彩作文的一顆璀璨的小明星!

          四、播出時(shí)間及內(nèi)容:

          星期二中午的2:00——2:25分播放美文共賞;星期五中午的2:00——2:25分播放新聞彩虹堂。

          五、稿件評選辦法

          1、本活動納入到班級考核中,每班每周投稿不得少于1篇,錄用一篇獎班級常規(guī)分2分。

          2、每月評出優(yōu)秀稿件,優(yōu)秀小記者(班級常規(guī)加5分),在校園廣播中予以公布。

          3、被學(xué)校錄用的播音員、編輯員在班級考核中予以加5分。

          織篢鎮(zhèn)蘇村小學(xué)少先隊(duì)

          20xx年9月15日

        實(shí)施方案 篇2

          為有效應(yīng)對突發(fā)暴雨、洪澇、山洪等自然災(zāi)害,確保人民群眾生命安全,最大限度減少災(zāi)害損失,特制訂本預(yù)案。

          1、基本情況

          描述本村實(shí)際情況,包括自然地理、社會經(jīng)濟(jì)、河流水系、防洪排澇工程及歷史洪澇災(zāi)害等情況。

          根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際摸底排查確定本村易發(fā)災(zāi)害點(diǎn)及重點(diǎn)防御對象,包括可能發(fā)生險(xiǎn)情的水庫塘壩、山洪地質(zhì)災(zāi)害隱患點(diǎn)、低洼內(nèi)澇區(qū)、危舊房屋、水庫下游及河道沿岸等,并繪制村易發(fā)災(zāi)害點(diǎn)分布圖。

          2、組織指揮

          2.1建立村級防汛指揮體系

          村防汛指揮機(jī)構(gòu)由村支書任指揮,村委會主任任副指揮,村委員、村學(xué)校校長、村重要企業(yè)負(fù)責(zé)人、各水庫塘壩安全員等任成員,并明確職責(zé)分工。

          各成員分片包干,做好村相關(guān)學(xué)校、危舊房屋、水庫、河道、塘壩、洼地、山洪溝等防洪安全重點(diǎn)區(qū)域的監(jiān)督巡查工作,并按職責(zé)分工配合組織指揮好本村監(jiān)測預(yù)警、搶險(xiǎn)救災(zāi)和轉(zhuǎn)移安置等工作。

          2.2健全村組戶三級聯(lián)動機(jī)制

          根據(jù)地形條件、居民分布、受洪澇威脅程度不同等因素,統(tǒng)籌劃分防汛責(zé)任區(qū),每區(qū)明確安全責(zé)任人,負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)預(yù)警傳達(dá)、信息通訊、災(zāi)情應(yīng)急處置和人員轉(zhuǎn)移等工作。

          對村易發(fā)災(zāi)害點(diǎn)重點(diǎn)住戶情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)(見附表3),并根據(jù)其所在防汛責(zé)任區(qū)分別落實(shí)安全責(zé)任人。

          3、監(jiān)測預(yù)警

          3.1監(jiān)測信息

          當(dāng)?shù)亟涤、水情、洪澇?zāi)情及與村相關(guān)水庫、河道、塘壩等工程安全情況等。

          落實(shí)專人分別負(fù)責(zé)監(jiān)測相關(guān)信息,及時(shí)向村防汛指揮機(jī)構(gòu)報(bào)告相關(guān)情況。

          3.2預(yù)警依據(jù)

          預(yù)警依據(jù)上級防汛指揮機(jī)構(gòu)預(yù)警及通知要求、當(dāng)?shù)靥鞖忸A(yù)警預(yù)報(bào)和村監(jiān)測的雨情、水情、工情等信息。

          根據(jù)上述信息結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,分析確定汛情的威脅程度,并明確一般汛情預(yù)警、較大汛情預(yù)警、重大汛情預(yù)警的相應(yīng)指標(biāo)及安全轉(zhuǎn)移避險(xiǎn)的前提條件。

          3.3預(yù)警發(fā)布

          村防汛指揮機(jī)構(gòu)根據(jù)預(yù)警依據(jù)信息,及時(shí)發(fā)布相應(yīng)預(yù)警信號或轉(zhuǎn)移避險(xiǎn)命令,并及時(shí)向上級防汛指揮機(jī)構(gòu)報(bào)告當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)情況。

          確定預(yù)警信號及轉(zhuǎn)移避險(xiǎn)命令發(fā)布的程序和方式,并明確電源、通訊中斷等緊急情況下預(yù)警信號發(fā)布的保障措施,確保預(yù)警信號及轉(zhuǎn)移避險(xiǎn)命令及時(shí)通知到戶到人。

          4、應(yīng)急響應(yīng)

          當(dāng)村防汛指揮機(jī)構(gòu)發(fā)布預(yù)警信號后,村防汛指揮機(jī)構(gòu)各成員、各防汛安全責(zé)任人、信息監(jiān)測人員、防汛搶險(xiǎn)隊(duì)伍等要根據(jù)不同預(yù)警信號立即采取相應(yīng)應(yīng)急響應(yīng)活動,保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。

          4.1一般汛情應(yīng)急響應(yīng)

          1、相關(guān)責(zé)任人到崗到位,加強(qiáng)值班值守和雨情、水情、工情監(jiān)測,及時(shí)向村防汛指揮機(jī)構(gòu)報(bào)告情況。村防汛指揮機(jī)構(gòu)及時(shí)向上級防汛指揮機(jī)構(gòu)和村各相關(guān)安全責(zé)任人通報(bào)情況。

          2、各安全責(zé)任人密切關(guān)注所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)危舊房屋、洼地、山溝匯水、水庫大壩、河道堤防等情況,落實(shí)好各項(xiàng)搶險(xiǎn)措施。

          3、防汛搶險(xiǎn)隊(duì)伍做好準(zhǔn)備。

          4.2較大汛情應(yīng)急響應(yīng)

          1、村防汛指揮機(jī)構(gòu)召開汛情分析會,部署防御工作,及時(shí)向上級防汛指揮機(jī)構(gòu)報(bào)告情況。相關(guān)責(zé)任人立即到崗到位,加強(qiáng)值班值守,加密雨情、水情、工情監(jiān)測,及時(shí)向村防汛指揮機(jī)構(gòu)報(bào)告情況。

          2、各安全責(zé)任人要隨時(shí)掌握雨水情變化,密切關(guān)注所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)危舊房屋、洼地、山溝匯水、水庫大壩、河道堤防等情況,落實(shí)好各項(xiàng)搶險(xiǎn)措施,及時(shí)通知相關(guān)人員做好必要的轉(zhuǎn)移準(zhǔn)備。

          3、防汛搶險(xiǎn)隊(duì)伍整裝待命,隨時(shí)準(zhǔn)備參加搶險(xiǎn)救災(zāi)。

          4.3重大汛情應(yīng)急響應(yīng)

          1、村防汛指揮機(jī)構(gòu)召開緊急抗洪工作會議,全村動員部署搶險(xiǎn)救災(zāi)工作,及時(shí)向上級防汛指揮機(jī)構(gòu)報(bào)告有關(guān)情況。相關(guān)責(zé)任人立即到崗到位,加強(qiáng)值班值守,加密雨情、水情、工情的.監(jiān)測,強(qiáng)化現(xiàn)場報(bào)汛制度,及時(shí)向村防汛指揮機(jī)構(gòu)報(bào)告情況。

          2、各安全責(zé)任人要隨時(shí)掌握雨水情變化,密切關(guān)注所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)危舊房屋、洼地、山溝匯水、水庫大壩、河道堤防等情況,落實(shí)好各項(xiàng)搶險(xiǎn)措施,及時(shí)通知相關(guān)人員做好轉(zhuǎn)移準(zhǔn)備,特別對易發(fā)災(zāi)害點(diǎn)重點(diǎn)住戶及老弱病殘?jiān)械刃袆硬槐愕娜藛T加強(qiáng)聯(lián)系。

          3、防汛搶險(xiǎn)隊(duì)伍加強(qiáng)巡查值守,參加搶險(xiǎn)救災(zāi)。

          4、各安全責(zé)任人必要時(shí)可先組織受山洪、房屋坍塌、內(nèi)澇積水威脅的居民按照轉(zhuǎn)移避險(xiǎn)方案優(yōu)先轉(zhuǎn)移到安全區(qū)域,后向村防汛指揮機(jī)構(gòu)匯報(bào)。

          5、人員轉(zhuǎn)移安置

          根據(jù)預(yù)警信息及災(zāi)情發(fā)展趨勢,如達(dá)到安全轉(zhuǎn)移避險(xiǎn)前提條件,即依照預(yù)案實(shí)施緊急撤離。

          5.1確定需要轉(zhuǎn)移的人員

          確定危險(xiǎn)區(qū)范圍及居民等分布情況,并根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r分類確定山洪、內(nèi)澇積水、危舊房屋、水庫垮壩、河道決口等威脅需轉(zhuǎn)移人口。

          5.2轉(zhuǎn)移安置原則

          轉(zhuǎn)移安置應(yīng)遵循先人員后財(cái)產(chǎn),先老弱病殘人員后一般人員以及集體、有組織轉(zhuǎn)移為主的原則。

          5.3轉(zhuǎn)移地點(diǎn)、路線

          轉(zhuǎn)移地點(diǎn)、路線確定以就近、安全和便于轉(zhuǎn)移為原則。確定避險(xiǎn)安置點(diǎn)各村、組每年必須經(jīng)常檢查轉(zhuǎn)移路線、安置地點(diǎn)是否出現(xiàn)異常,如有異常應(yīng)及時(shí)修補(bǔ)或改變線路。并填寫群眾轉(zhuǎn)移安置計(jì)劃表(見附表4),繪制人員轉(zhuǎn)移安置路線(附圖2)。

          5.4轉(zhuǎn)移準(zhǔn)備

          各村、組每年汛前制作明白卡,將轉(zhuǎn)移路線、時(shí)機(jī)、安置地點(diǎn)、轉(zhuǎn)移安置責(zé)任人等有關(guān)信息發(fā)放到危險(xiǎn)區(qū)住戶,并制作標(biāo)識牌,標(biāo)明安全區(qū)、危險(xiǎn)區(qū)、轉(zhuǎn)移路線、安置地點(diǎn)等。

          5.5轉(zhuǎn)移過程中應(yīng)急事件處置

          當(dāng)交通或通訊中斷時(shí),危險(xiǎn)區(qū)內(nèi)村、組應(yīng)在村、組負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一組織下,按照預(yù)先制定的轉(zhuǎn)移路線、地點(diǎn)轉(zhuǎn)移。當(dāng)村、組突然遇到險(xiǎn)情且無法和轄區(qū)負(fù)責(zé)人聯(lián)系時(shí),應(yīng)按已發(fā)放的轉(zhuǎn)移安置明白卡所填寫的內(nèi)容、要求采取自救措施,自行向安全地點(diǎn)轉(zhuǎn)移。

          5.6轉(zhuǎn)移安置措施

          轉(zhuǎn)移工作采取村、組干部層層包干負(fù)責(zé)的辦法實(shí)施,明確轉(zhuǎn)移安置紀(jì)律,統(tǒng)一指揮、安全第一。

          6、保障措施

          6.1防汛搶險(xiǎn)物資

          包括物資儲備、管理和補(bǔ)充等。

          6.2防汛搶險(xiǎn)隊(duì)伍

          包括隊(duì)伍的組織、管理等。

          6.3防汛應(yīng)急預(yù)案的宣傳、培訓(xùn)和演練

          6.4交通、通訊、電力及醫(yī)療等保障

        實(shí)施方案 篇3

          根據(jù)《x事業(yè)單位崗位競聘實(shí)施意見》和《x教育系統(tǒng)崗位競聘工作指導(dǎo)意見》,結(jié)合我校崗位設(shè)置和人員組成情況,制定首次崗位競聘工作實(shí)施方案。

          一、指導(dǎo)思想

          以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以促進(jìn)教育事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展為目標(biāo),以完善學(xué)校崗位設(shè)置為重點(diǎn),按照科學(xué)合理、精簡效能的原則,實(shí)行按需設(shè)崗、競聘上崗、按崗聘用、合同管理,實(shí)現(xiàn)由身份管理向崗位管理、由固定用人向合同用人的轉(zhuǎn)換,進(jìn)一步完善學(xué)校人員聘用制度,推進(jìn)學(xué)校收入分配制度改革順利實(shí)施,調(diào)動教職工的積極性、創(chuàng)造性,促進(jìn)教育事業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展。

          二、崗位競聘原則

          崗位聘用人員要根據(jù)崗位任職條件與要求,實(shí)行按崗聘用,競聘上崗。

          崗位競聘,要貫徹以人為本和人人皆可成才的科學(xué)人才觀,堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t,注重工作實(shí)績與能力。

          崗位競聘,以我校崗位設(shè)置為依據(jù),按照核準(zhǔn)的.崗位設(shè)置總量、類別、等級及其數(shù)量組織實(shí)施。

          三、崗位競聘范圍

          全校正式在編在崗人員。

          四、崗位設(shè)置與實(shí)有人員組成(見附件)

          五、崗位競聘條件

          教師系列:

          (一)競聘中學(xué)高級教師職務(wù)七級崗位人員條件:

          具有相應(yīng)中學(xué)高級教師職務(wù)任職資格,近五年年度考核合格以上。

          (二)競聘中級教師職務(wù)八級、九級、十級崗位人員條件:

          x.基本條件:

          具有中級及以上教師系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,近五年年度考核合格以上。

          x.競聘中級教師職務(wù)八級崗位人員,需聘滿中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)x年。

          x.競聘中級教師職務(wù)九級崗位,需聘滿中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)x年。

          (三)競聘初級教師職務(wù)十一級、十二級崗位人員條件:

          x.基本條件:

          具有初級及以上教師系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,近五年年度考核合格以上(不足五年按實(shí)際年限)。

          x.競聘十一級專業(yè)技術(shù)崗位,需聘滿初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)x年。

          輔助系列:

          (一)競聘中級崗位條件:

          x.基本條件

          具有相應(yīng)的任職資格,近五年年度考核合格以上(含合格,以下類同)。

          x.競聘中級八級崗位人員,需聘滿x年。

          x.競聘中級九級崗位人員,需聘滿x年。

          (二)競聘初級基本條件

          x.具有相應(yīng)的任職資格,近五年年度考核合格以上(含合格,以下類同)。

          x.競聘初級十一級崗位人員,需聘滿x年。

          六、崗位競聘方法步驟及時(shí)間安排

          (一)成立競聘委員會。競聘委員會負(fù)責(zé)競聘方案的制定和各項(xiàng)競聘工作的組織實(shí)施。競聘委員會成員由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部及職工代表組成,共x人。學(xué)校按照xx%的差額推薦競聘委員會候選人,報(bào)市教體局同意后,提交職代會或職工大會差額選舉產(chǎn)生,其中競聘委員會主任由校長擔(dān)任;監(jiān)票人、計(jì)票人等工作人員(為非本類崗位或不同級崗位競聘人員)由競聘委員會等額提名,并經(jīng)職代會或職工大會過半數(shù)以上表決通過。

          (二)組織實(shí)施。競聘委員會按競聘方案組織開展競聘工作。

          x.制定競聘實(shí)施方案。競聘委員會根據(jù)本辦法和學(xué)校的實(shí)際情況擬定競聘實(shí)施方案和量化賦分標(biāo)準(zhǔn),賦分項(xiàng)目主要體現(xiàn)取得現(xiàn)職務(wù)資格以來的工作和實(shí)績情況。報(bào)市教體局審核后,提交職代會或職工大會討論表決通過。

          x.公布競聘方案。競聘委員會將擬競聘崗位職數(shù)限額、競聘條件、競聘步驟等競聘有關(guān)事項(xiàng)張榜公布,公布期不少于x個(gè)工作日。

          x.組織報(bào)名與資格審查。擬競聘人員提出書面申請,填寫《教職工競聘上崗報(bào)名表》,競聘委員會進(jìn)行資格審查,將符合競聘條件人員按崗位類別張榜公布,公布期不少于x個(gè)工作日。

          x.組織競聘。競聘委員會按競聘方案組織開展競聘工作。競聘委員會根據(jù)競聘人資歷和業(yè)績情況按照教代會表決通過的《崗位競聘量化賦分標(biāo)準(zhǔn)》對其進(jìn)行量化積分,根據(jù)成績擇優(yōu)聘任。競聘過程中,根據(jù)崗位職數(shù)和競聘人員申報(bào)情況,同一級別內(nèi)不同等級崗位之間按照從高到低的順序逐級組織競聘,上一級落聘人員直接參加下一級競聘。

          x.公示。競聘委員會應(yīng)將競聘得分明細(xì)及競聘結(jié)果及時(shí)予以公示,公示期不少于x個(gè)工作日。對公示期間反映的問題,競聘委員會負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)并及時(shí)答復(fù)。

          x.備案。公示結(jié)束后,將競聘結(jié)果形成報(bào)告,以書面形式報(bào)市教體局。

          x.簽訂聘用合同、辦理聘任手續(xù)。競聘結(jié)果公示無異議后,學(xué)校將嚴(yán)格按照《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》(青辦發(fā)〔xxxx〕xx號)與工作人員簽訂聘用合同(合同由人社局統(tǒng)一印制),辦理聘任手續(xù)。

          七、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

          崗位設(shè)置管理是事業(yè)單位人事制度改革的重要內(nèi)容,是一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性工作。學(xué)校將嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定,實(shí)施過程中,注重抓好“四關(guān)”,一是“籌備關(guān)”。做到準(zhǔn)備不充分不展開,教職工思想底子摸不清不展開,有思想困惑和疑慮不消除不展開。二是“審查關(guān)”。把量化賦分的標(biāo)準(zhǔn)讓大家議、意見讓大家提,并做到審查細(xì)而又嚴(yán),不符合條件的人員堅(jiān)決不允許參加競聘。三是“公示關(guān)”。做到每做一步,程序、標(biāo)準(zhǔn)、條件、人員等情況進(jìn)行嚴(yán)格的公示,做到人人皆知。四是“民意關(guān)”。在政策總框架內(nèi),做到尊重大多數(shù)教職工意愿,切實(shí)樹立以人為本的理念。

          八、幾點(diǎn)說明

          x.如教師提報(bào)的稱號有爭議,由競聘委員會研究提出初步意見,提交教代會討論表決。

          x.積分相同情況下,一看工齡,二看職稱任職年限,三看年度考核,四看榮譽(yù)稱號,五看年齡。

        實(shí)施方案 篇4

          一、宿管老師晚上提前到崗位,檢查好宿舍的設(shè)備,確保學(xué)生生活正常。

          二、宿管老師晚上做好考勤,維持紀(jì)律,確保學(xué)生按時(shí)休息,保證學(xué)生睡眠。

          三、宿管老師在考勤中,發(fā)現(xiàn)缺勤無請假,應(yīng)該及時(shí)和家長或班主任聯(lián)系,確保學(xué)生在家。

          四、宿管老師晚上巡查維持紀(jì)律到23:30,方可回宿舍休息。

          五、學(xué)校保安每棟樓派一人值班,從23:30至6:10時(shí),負(fù)責(zé)監(jiān)看視頻,保證學(xué)生安全。

          六、宿管老師晚上不得回家,必須在宿舍休息,手機(jī)24小時(shí)暢通,有事立即趕到現(xiàn)場。

          七、新高中部宿管老師工作量較大,學(xué)校應(yīng)增加生活補(bǔ)助,免費(fèi)提供晚餐,宿管老師的住房費(fèi)應(yīng)該免費(fèi)提供。

          八、宿管老師目前配備不夠,最少增加3人:一女二男。

          九、注意消防安全。宿管老師熟悉本宿舍樓學(xué)生住宿的房間分布情況,熟記學(xué)生名冊;對本宿舍樓的'設(shè)施設(shè)備要詳細(xì)了解,熟悉消防緊急疏散方案,嚴(yán)防火災(zāi)!若發(fā)現(xiàn)火種,要做好緊急避險(xiǎn)與疏散工作。

          十、夜間學(xué)生生病,宿管老師應(yīng)該及時(shí)聯(lián)系校醫(yī)與校車,并及時(shí)告知家長,同時(shí)向班主任和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。病情嚴(yán)重者及時(shí)送往醫(yī)院就診。

        實(shí)施方案 篇5

          一、服務(wù)目標(biāo)

          通過全面實(shí)施0-6歲兒童健康管理服務(wù),提高兒童健康水平。使體弱兒及時(shí)得到干預(yù),減少主要健康危險(xiǎn)因素,促進(jìn)兒童健康成長,全縣兒童保健覆蓋率達(dá)到60%,兒童保健系統(tǒng)管理率達(dá)到95%以上。

         。ㄒ唬┬律鷥涸L視率》95%;

         。ǘ﹥和】倒芾砺省95%;

          (三)兒童系統(tǒng)管理率》95%。

          二、服務(wù)對象

          轄區(qū)內(nèi)所有0-6歲兒童。

          三、服務(wù)內(nèi)容

         。ㄒ唬┬律鷥杭彝ピL視:新生兒出院后1周內(nèi),醫(yī)務(wù)人員在新生兒家中進(jìn)行,同時(shí)進(jìn)行產(chǎn)后訪視。了解出生時(shí)情況、預(yù)防接種情況、在開展新生兒疾病篩查的地區(qū)了解新生兒疾病篩查情況等。觀察家居環(huán)境,重點(diǎn)詢問和觀察喂養(yǎng)、睡眠、大小便、黃疸、臍部情況等。對新生兒測量體溫,記錄其出生時(shí)體重、身長,進(jìn)行體格檢查,同時(shí)建立《甘肅省兒童保健手冊》。根據(jù)新生兒的具體情況,有針對性的對家長進(jìn)行母乳喂養(yǎng)、護(hù)理和常見疾病預(yù)防指導(dǎo)。如果發(fā)現(xiàn)新生兒未接種卡介苗和第1劑乙肝疫苗,提醒家長盡快補(bǔ)種。如果發(fā)現(xiàn)新生兒未接受新生兒疾病篩查,告知家長到具備篩查條件的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)補(bǔ)篩。對于低出生體重、早產(chǎn)、雙多胎或有缺陷的新生兒要根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)增加訪視次數(shù)。

          (二)新生兒滿月健康管理:新生兒滿28天后,結(jié)合接種乙肝疫苗第2針,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行隨訪。重點(diǎn)詢問和觀察新生兒喂養(yǎng)、睡眠、大小便、黃疸等情況。對其進(jìn)行體重、身長測量和發(fā)育評估。

         。ㄈ⿱胗變航】倒芾恚簼M月后的隨訪服務(wù)均在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行,時(shí)間分別在3、6、8、12、18、24、30、36月齡時(shí),共8次。有條件的地區(qū),建議結(jié)合兒童預(yù)防接種時(shí)間增加隨訪次數(shù)。隨訪服務(wù)內(nèi)容包括詢問上次隨訪到這次之間的嬰幼兒喂養(yǎng)、患病等情況,為兒童進(jìn)行體格檢查、做生長發(fā)育和心理行為發(fā)育評估,進(jìn)行心理行為發(fā)育、母乳喂養(yǎng)、輔食添加、傷害預(yù)防、口腔保健、中醫(yī)保健、常見疾病防治等健康指導(dǎo)。在兒童6-8、18、30個(gè)月齡時(shí)分別進(jìn)行1次血常規(guī)檢測。在6、12、24、36月齡時(shí)使

          用聽性行為觀察法分別進(jìn)行1次聽力篩查。在每次進(jìn)行預(yù)防接種前均要檢查有無禁忌癥,若無,體檢結(jié)束后接受疫苗接種。

         。ㄋ模⿲W(xué)齡前兒童健康管理:為4-6歲兒童每年提供一次健康管理服務(wù)。散居兒童的健康管理服務(wù)應(yīng)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,集體兒童由縣婦幼保健院在托幼機(jī)構(gòu)依照《托幼機(jī)構(gòu)管理規(guī)范》進(jìn)行。服務(wù)內(nèi)容包括詢問上次隨訪到本次隨訪之間的膳食、患病等情況,進(jìn)行體格檢查,生長發(fā)育和心理行為發(fā)育評估,血常規(guī)檢測和視力篩查,進(jìn)行合理膳食、心理行為發(fā)育、意外傷害預(yù)防、口腔保健、中醫(yī)保健、常見病的防治等健康指導(dǎo)。在每次進(jìn)行預(yù)防接種前均要檢查有無禁忌癥,若無,體檢結(jié)束后接受疫苗接種。

          四、服務(wù)要求

         。ㄒ唬╅_展0-6歲兒童健康服務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院應(yīng)當(dāng)具備服務(wù)所需的基本設(shè)備和條件。從事0-6歲兒童健康管理服務(wù)工作的人員應(yīng)取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格,并接受過兒童保健專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),按照國家兒童保健有關(guān)規(guī)范要求,開展兒童系統(tǒng)健康管理工作。

         。ǘ⿲(shí)現(xiàn)0-6歲兒童健康管理服務(wù)區(qū)域的全覆蓋,服務(wù)區(qū)域責(zé)任歸屬明確,轄區(qū)服務(wù)人群不留空白。

         。ㄈ┼l(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或村衛(wèi)生室應(yīng)通過婦幼衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)、預(yù)防接種系統(tǒng)以及日常醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)等途徑,掌握轄區(qū)中的0-6歲兒童數(shù),掌握嬰兒出生信息,訪視建卡。要及時(shí)掌握本轄區(qū)的兒童出生情況,獲取嬰兒出生信息,在嬰兒出院后7天內(nèi)進(jìn)行第一次家庭訪視,建立《甘肅省兒童保健手冊》,填寫《新生兒家庭訪視記錄表》。同時(shí)要加強(qiáng)與托幼機(jī)構(gòu)的聯(lián)系,了解集體兒童情況,做好0-6歲兒童的健康管理服務(wù)。

          (四)向社會公示服務(wù)項(xiàng)目和內(nèi)容,使更多的兒童家長愿意接受服務(wù),提高健康管理率。

          (五)將每次保健服務(wù)的信息及檢查結(jié)果準(zhǔn)確、完整地記錄在《兒童健康管理記錄表》中,納入健康檔案管理。

          五、組織實(shí)施

          1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職責(zé)

          (1)通過與村(居)委會、計(jì)生等相關(guān)部門的聯(lián)系,掌握轄區(qū)內(nèi)0-6歲兒童信息,告知兒童健康管理信息,為出院1周內(nèi)孕婦建立《兒童保健手冊》,并進(jìn)行第一次新生兒期隨訪,填寫《新生兒隨訪服務(wù)記錄表》,并納入健康管理。

          (2)按國家兒童健康管理服務(wù)規(guī)范要求,為轄區(qū)內(nèi)居住的兒童提供其余13次健康管理服務(wù)。并將每次隨訪服務(wù)的信息及檢查結(jié)果準(zhǔn)確、完整地記錄在《兒童保健手冊》上,收回相應(yīng)服務(wù)卡。對發(fā)現(xiàn)的'高危兒,進(jìn)行針對性的健康指導(dǎo),并及時(shí)轉(zhuǎn)診,定期

          隨訪。

          在完成保健服務(wù)后回收《兒童保健手冊》,納入兒童健康檔案管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范》要求,為兒童提供健康管理服務(wù),并做好轄區(qū)內(nèi)兒童系統(tǒng)保健管理和高危兒的初篩、轉(zhuǎn)診、隨訪服務(wù),以及信息統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作。

          (3)承擔(dān)對轄區(qū)內(nèi)村醫(yī)進(jìn)行兒童保健相關(guān)知識及技能培訓(xùn)。

          3、村衛(wèi)生室、

          村衛(wèi)生室協(xié)助承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)兒童保健服務(wù)任務(wù)中的調(diào)查摸底,宣傳動員。

          六、督導(dǎo)和考核

          衛(wèi)生院適時(shí)對轄區(qū)0-6歲兒童健康管理工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),每季度組織人員對健康管理情況進(jìn)行考核和評估,評估結(jié)果作為劃撥經(jīng)費(fèi)的重要依據(jù)。

          考核指標(biāo)

         。1)新生兒訪視率=年度轄區(qū)內(nèi)接受1次及以上訪視的新生兒人數(shù)/年度下去內(nèi)活產(chǎn)數(shù)×100%。

         。2)兒童健康管理率=年度轄區(qū)內(nèi)接受1次及以上隨訪的0-6歲兒童數(shù)/年度轄區(qū)內(nèi)應(yīng)管理的0-6歲兒童數(shù)×100%。

          (3)兒童系統(tǒng)管理率=年度轄區(qū)中按相應(yīng)頻次要求管理的0-6歲兒童數(shù)/年度轄區(qū)內(nèi)應(yīng)管理的0-6歲兒童數(shù)×100%。

        實(shí)施方案 篇6

          在深入實(shí)施素質(zhì)教育的過程中,我校堅(jiān)持以質(zhì)量求生存,以特色求發(fā)展,把藝術(shù)教育作為全面實(shí)施素質(zhì)教育的著眼點(diǎn)和突破口,積極實(shí)踐,大膽探索,藝術(shù)教育逐步形成特色。在慶祝百年華誕的20xx年被教育廳授予“湖南省特色教育實(shí)驗(yàn)學(xué)!薄5怯酶邩(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求衡量,我們的工作差距還很大,現(xiàn)根據(jù)我校教育教學(xué)實(shí)際和發(fā)展需要,再次修訂《湘鄉(xiāng)二中藝術(shù)特色教育實(shí)施方案》

          第一章 指導(dǎo)思想

          藝術(shù)特色教育是以教育方針為指導(dǎo),以社會對未來人才基本素質(zhì)的客觀要求為依據(jù),以培養(yǎng)學(xué)生健康穩(wěn)定的審美情趣,放飛學(xué)生想象、激發(fā)學(xué)生創(chuàng)造為核心的內(nèi)容,促進(jìn)學(xué)生德智體全面發(fā)展的素質(zhì)教育。我校創(chuàng)辦藝術(shù)特色教育學(xué)校的指導(dǎo)思想是:

          1、嚴(yán)格遵循教育規(guī)律和青少年身心發(fā)展、成長規(guī)律,全面貫徹黨的教育方針,進(jìn)一步明確辦學(xué)理念。根據(jù)不同學(xué)生的發(fā)展需要和湘鄉(xiāng)二中學(xué)生的實(shí)際情況,面向全體學(xué)生實(shí)施以藝術(shù)教育為特色的辦學(xué)新模式,提高學(xué)生的文化素質(zhì)和藝術(shù)素質(zhì),逐漸形成湘鄉(xiāng)二中鮮明的藝術(shù)特色教育。

          2、嚴(yán)格按照普通高中的培養(yǎng)目標(biāo),在面向全體學(xué)生開齊開足所有國家課程,完成必修課與共同選修課所有學(xué)分的基礎(chǔ)上,進(jìn)行藝術(shù)特色教育的必修課與拓展性選修課課程教學(xué)。正確處理好特色教育面向全體學(xué)生與加強(qiáng)對學(xué)有專長的學(xué)生個(gè)性特長培養(yǎng)的關(guān)系,統(tǒng)籌設(shè)計(jì)好面向全體學(xué)生的特色課程,針對學(xué)有專長學(xué)生的拓展性課程。建立好必修課程與拓展性的特色課程體系。

          3、緊緊圍繞藝術(shù)特色教育辦學(xué)的需要而進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),建成數(shù)量足、素質(zhì)優(yōu)、結(jié)構(gòu)合理的學(xué)科教學(xué)團(tuán)隊(duì)、專業(yè)教師和骨干教師隊(duì)伍。進(jìn)一步提高全體教師參與學(xué)校特色教育的意識,積極改革和創(chuàng)新課堂教學(xué)模式,不斷完善學(xué)校特色教育及特色發(fā)展的管理機(jī)制。認(rèn)真統(tǒng)籌特色教育資源建設(shè),不斷豐富和完善特色教育校本課程資源和校外教育資源體系。

          第二章 培養(yǎng)目標(biāo)

          學(xué)校以藝術(shù)教育為辦學(xué)特色,總體目標(biāo)是通過藝術(shù)教育創(chuàng)設(shè)愉快和諧的校園文化,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動性和創(chuàng)造性,建立民主平等的師生關(guān)系,培養(yǎng)學(xué)生健康向上的審美情感和自尊自強(qiáng)的個(gè)性品質(zhì),把學(xué)生培養(yǎng)成全面發(fā)展又有特長,品行規(guī)范又有創(chuàng)新精神的一代新人,進(jìn)一步提升辦學(xué)品味,提高學(xué)校知名度。

          一、“兩個(gè)素質(zhì)” 的培養(yǎng)目標(biāo)

          1、文化素質(zhì)。湘鄉(xiāng)二中是普通高中,不是職業(yè)中學(xué)。學(xué)生以學(xué)為主,以學(xué)為本,要提高整體的文化素質(zhì)。要求全體學(xué)生在每年的湖南省普通高中學(xué)業(yè)水平考試中要科科及格,人人畢業(yè),合格率要達(dá)到95%,這是基本的文化素質(zhì)的要求。為每一個(gè)學(xué)生今后的發(fā)展奠定穩(wěn)固、扎實(shí)的文化基礎(chǔ)。

          2、藝術(shù)素質(zhì)。以藝術(shù)教育為特色的湘鄉(xiāng)二中的畢業(yè)學(xué)生,不僅文化成績要達(dá)到畢業(yè)標(biāo)準(zhǔn),而且還要在藝術(shù)方面有所發(fā)展。要能夠?qū)懸还P好字,畫一幅簡筆畫,會識簡譜會唱歌,會跳健美操或跳牛仔舞、恰恰舞等。 有優(yōu)雅談吐,有翩翩的風(fēng)度,有一技之長,有較高的藝術(shù)素素質(zhì)。

          二、“技術(shù)-能力-素質(zhì)”的三維培養(yǎng)模式

          1、讓每一位學(xué)生都有“一技之長”。能夠?qū)懸还P好字,畫一幅好簡筆畫,會識簡譜會唱歌,會跳一段健美操或牛仔舞、恰恰舞等。這是培養(yǎng)學(xué)生的一維目標(biāo),是在技能層次上的目標(biāo)。

          2、讓每一位學(xué)生具有較高的欣賞美、鑒賞美的水平和能力。顯然,這是能力層次的目標(biāo),這是二維培養(yǎng)目標(biāo)。

          3、讓每一位學(xué)生在通過技術(shù)、能力的培訓(xùn),進(jìn)而轉(zhuǎn)化、內(nèi)化為學(xué)生的藝術(shù)素質(zhì)和素養(yǎng),提高學(xué)生的整體藝術(shù)素養(yǎng)。這是學(xué)生素質(zhì)層面上的目標(biāo),是三維目標(biāo)。

          其實(shí),教育教學(xué)的目的就在于使學(xué)生的認(rèn)識和技能由低級向高級發(fā)展,最后內(nèi)化為能力,到達(dá)提高素質(zhì)的目標(biāo)。而我們的教育教學(xué)的總目標(biāo)就是提高整個(gè)中華民族的素質(zhì),提高整個(gè)中華民族的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力!

          辦學(xué)理念

          1、藝術(shù)教育作為素質(zhì)教育的重要組成部分,必須堅(jiān)持面向全體學(xué)生,全面提高學(xué)生的各方面素質(zhì)。北京師范大學(xué)高洪源教授在《如何創(chuàng)辦特色學(xué)校》一文中指出:“ 學(xué)校在創(chuàng)設(shè)藝術(shù)教育特色時(shí),如果組織少數(shù)學(xué)生活動的目的僅僅是為了造成一定的社會影響,那就是表層的和膚淺的;如果把這類活動作為帶動全校開展藝術(shù)教育活動的一個(gè)組成部分,并且組織全體學(xué)生每人都掌握一種樂器,或參加一項(xiàng)藝術(shù)活動,把美育真正落實(shí)到每個(gè)學(xué)生身上,那么,顯然在當(dāng)前美育普遍不受重視的情況下,創(chuàng)造這種辦學(xué)特色的指導(dǎo)思想就是深刻的!眲(chuàng)建藝術(shù)特色教育學(xué)校,不是集中建立在少數(shù)的藝術(shù)“尖子”學(xué)生上,而是要面向全體學(xué)生,做到以特色教育促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,以特殊發(fā)展促一般發(fā)展。

          2、要把普通學(xué)校的藝術(shù)教育和以選拔培養(yǎng)藝術(shù)尖子為目的的專業(yè)藝術(shù)教育嚴(yán)格區(qū)別開來,正確處理五大關(guān)系:即藝術(shù)教育與素質(zhì)教育的關(guān)系,面向全體與特長生培養(yǎng)的關(guān)系,技能與素養(yǎng)的關(guān)系,依法治教與藝術(shù)教育的關(guān)系,教育創(chuàng)新與藝術(shù)教育的關(guān)系,克服“重視藝術(shù)尖子人才,忽視面向全體學(xué)生”,“重視藝術(shù)技能的訓(xùn)練,忽視學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)”,“重視比賽選拔,忽視課堂教學(xué)”等錯(cuò)誤傾向。

          3、我校創(chuàng)建藝術(shù)特色教育學(xué)校,主要目的是通過藝術(shù)教育達(dá)到育人目的,通過以美術(shù)、音樂學(xué)科和舞蹈、歌唱、繪畫、大課間活動為突破口,逐步把藝術(shù)教育滲透到學(xué)科教學(xué)中,提高全體學(xué)生的藝術(shù)修養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生身心和諧發(fā)展,并使學(xué)校形成藝術(shù)教育特色。

          辦學(xué)原則

          一、學(xué)校定位。特色教育實(shí)驗(yàn)中學(xué)的準(zhǔn)確定位首先是普通高中,而非職業(yè)高中或職業(yè)中專。在普通高中學(xué)業(yè)水平考試中,合格率必須達(dá)到95%以上。這是特色教育實(shí)驗(yàn)中學(xué)的文化底線,這是辦學(xué)的第一個(gè)原則。

          二、特色教育實(shí)驗(yàn)中學(xué)應(yīng)當(dāng)是符合素質(zhì)教育的普通高中。全面貫徹黨和國家的教育方針,促進(jìn)學(xué)生的全面可持續(xù)有個(gè)性發(fā)展。提高學(xué)生的素質(zhì),培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。這是辦學(xué)的第二個(gè)原則。

          三、面向全體學(xué)生。根據(jù)學(xué)生文化水平編班,不根據(jù)特長編班。學(xué)生選擇來湘鄉(xiāng)二中就讀,每個(gè)人都有權(quán)力享受湘鄉(xiāng)二中的特色教育。既有普及型的特色教育的課程,也有靈活多變的拓展性特色教育課程。對每個(gè)學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)都要有所定位,使每個(gè)學(xué)生都有一個(gè)合適的平臺,因材施教。

          四、學(xué)校的特色建立在藝術(shù)學(xué)科教學(xué)的基礎(chǔ)之上。湘鄉(xiāng)二中的特色教育,其所依附的學(xué)科就是藝術(shù)學(xué)科,學(xué)校的特色是圍繞藝術(shù)教育這個(gè)學(xué)科而創(chuàng)建而發(fā)展而展開。

          五、圍繞藝術(shù)特色做中、長期的規(guī)劃。特色教育的發(fā)展分為四個(gè)層次,第一層次是選擇學(xué)校的特色項(xiàng)目;第二層次是發(fā)展和強(qiáng)化特色項(xiàng)目,形成學(xué)校的特色項(xiàng)目;第三層次是辦成特色教育實(shí)驗(yàn)學(xué)校;最高層次就是在特色教育實(shí)驗(yàn)學(xué)校的基礎(chǔ)上形成學(xué)校的特色文化,這是最終目的,也是特色教育的最高境界。當(dāng)然,也是我們學(xué)校中長期發(fā)展目標(biāo)。

          實(shí)施方案

          藝術(shù)特色教育通過課程來實(shí)施。課程分為必修課、選修課、活動課三部分;活動課又分為主題活動和常規(guī)活動。課堂教學(xué)是實(shí)施藝術(shù)教育的主陣地和重要途徑。但活動課教學(xué)在藝術(shù)教育中起著不可替代的作用,是課堂教學(xué)的重要補(bǔ)充。

          一、著眼課程教材發(fā)揮“普及”功能

          課程是提高學(xué)生藝術(shù)素養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生對藝術(shù)的欣賞美、鑒賞美的主渠道!罢n程設(shè)置為實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)服務(wù)”是課程論的基本原理,所以評價(jià)學(xué)校藝術(shù)教育的第一條標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是看藝術(shù)課有沒有“開齊、開足、開好”!伴_齊、開足”是前提,“開好”是關(guān)鍵。我校藝術(shù)教育分音樂、美術(shù)和體育舞蹈三個(gè)學(xué)科。音樂、美術(shù)在面向全體學(xué)生開齊開足所有國家課程,完成必修課與共同選修課所有學(xué)分的基礎(chǔ)上,進(jìn)行藝術(shù)特色教育的必修課與拓展性選修課課程教學(xué)。同時(shí)根據(jù)學(xué)校的教學(xué)目標(biāo)編寫自主教材。依據(jù)新課標(biāo)、新理念,教師教學(xué)應(yīng)依據(jù)教材并活化超越教材,可以適當(dāng)增刪教材內(nèi)容,調(diào)整教學(xué)重點(diǎn),拓展教學(xué)空間,鼓勵(lì)教師注重學(xué)生個(gè)性發(fā)展。學(xué)會傾聽學(xué)生心聲,實(shí)現(xiàn)教學(xué)相長,為每一個(gè)學(xué)生都能深入認(rèn)識藝術(shù),自主地開展藝術(shù)活動奠定物質(zhì)基礎(chǔ)。

          1、音樂教學(xué)。使用現(xiàn)行的音樂教材進(jìn)行以音樂欣賞和鑒賞為主的音樂教學(xué),同時(shí)在教學(xué)過程中根據(jù)學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo),依據(jù)現(xiàn)行教材編寫自主教材進(jìn)行樂理和視唱教學(xué)。學(xué)習(xí)識簡譜、樂理知識等。通過一年的學(xué)習(xí),使學(xué)生在音樂學(xué)習(xí)過程中,不僅學(xué)習(xí)了音樂的`欣賞、鑒賞,還學(xué)習(xí)、掌握基本的樂理知識,學(xué)會識簡譜,學(xué)會唱歌,達(dá)到提高音樂素質(zhì)的目的。

          2、美術(shù)教學(xué)。使用現(xiàn)行的美術(shù)教材進(jìn)行以美術(shù)欣賞和鑒賞為主的美術(shù)教學(xué),同時(shí)每節(jié)課還安排1-2次動手練習(xí)、訓(xùn)練的活動。這兩次活動分別在教師指導(dǎo)下的硬筆書法練習(xí),簡筆畫練習(xí),并且使用自主編寫的教材。在教學(xué)過程中, 有學(xué)習(xí)有實(shí)踐,美術(shù)欣賞、鑒賞能力提高的同時(shí),培養(yǎng)了動手能力。經(jīng)過一年的教學(xué),不僅學(xué)習(xí)美術(shù)欣賞、鑒賞,還能夠掌握一技之長,達(dá)到提高素質(zhì)的目的,為今后的發(fā)展打下基礎(chǔ)。

          3、體育舞蹈教學(xué)。學(xué)校高一年級有12個(gè)班,安排兩位體育舞蹈專業(yè)的教師擔(dān)任教學(xué)。使用現(xiàn)行的全省統(tǒng)一的體育課教材,完成國家規(guī)定的正常的體育課教學(xué)之外,每個(gè)學(xué)生還要選修健美操課或國際標(biāo)準(zhǔn)舞課,教材由體育舞蹈老師自主編寫。6個(gè)班的學(xué)生選修健美操,另外6個(gè)班的學(xué)生選修國際標(biāo)準(zhǔn)舞,學(xué)年結(jié)束后的考查方式是在每年的“夏之詠”主題季活動中,舉行高一年級的集體體育舞蹈比賽。

          以上是學(xué)校進(jìn)行的普及性、大眾化的藝術(shù)教育的課堂教學(xué)實(shí)施方案。在這個(gè)基礎(chǔ)上,根據(jù)學(xué)生的興趣和需要,還開設(shè)了拓展性的選修課。學(xué)生自主選定課程,藝術(shù)教師根據(jù)學(xué)生的申請進(jìn)行教學(xué)。開設(shè)了器樂、民族舞蹈、體育舞蹈、健美操、書法、美術(shù)、聲樂、播音主持與編導(dǎo)等選修課程。必修課與選修課的結(jié)合,使藝術(shù)教育的課堂教學(xué)有序有效的開展下去。

          二、豐富活動課教學(xué)體現(xiàn)辦學(xué)特色

          豐富多彩的課外、校外藝術(shù)活動,是學(xué)生個(gè)性、特長發(fā)展的搖籃。學(xué)校進(jìn)行的是以藝術(shù)教育為主的特色教育,目的之一就是要提高學(xué)生的表演能力、實(shí)踐能力等各種能力。能力和素養(yǎng)的提高離不開老師的課堂教學(xué),但還需要為學(xué)生創(chuàng)造機(jī)會搭建平臺,讓學(xué)生多活動,多展示,多實(shí)踐,多表演。在活動中、實(shí)踐中、表演中、展示中提高。要有效的開展藝術(shù)教育,必須將課堂教學(xué)與活動課教學(xué)有機(jī)的結(jié)合起來。

          開展大規(guī)模、全方位、有組織、有指揮、有目的、有計(jì)劃的藝術(shù)實(shí)踐活動,對滿足師生精神需要、陶冶情操、樹立競爭進(jìn)取意識、塑造良好的形象,具有積極的促進(jìn)作用。近幾年來,學(xué)校堅(jiān)持不懈開展了課題為“舞動青春,四季放歌”的全校性的課題研究活動。在課題引領(lǐng)之下進(jìn)行藝術(shù)活動課模式的探索;顒诱n教學(xué)包括常規(guī)活動和主題活動。

          1、常規(guī)活動。藝術(shù)教育所安排的常規(guī)活動主要是兩個(gè)活動即課間操活動和讀報(bào)、教唱活動。每一天安排一個(gè)年級進(jìn)行課間操的表演,不同的年級做不同的操。如廣播操、健美操,牛仔舞、恰恰舞等。第二個(gè)常規(guī)活動就是每天下午的讀報(bào)和歌曲教唱活動。第五節(jié)課前的20分鐘,學(xué)習(xí)播音主持專業(yè)的學(xué)生通過學(xué)校的廣播系統(tǒng)讀報(bào)5分鐘,另外15分鐘由音樂教師組織歌曲教唱。

          2、主題活動。這是學(xué)校進(jìn)行藝術(shù)教育實(shí)踐活動中最富于創(chuàng)意的一個(gè)舉措。開展了富有詩意的以每一個(gè)季度為主題的主題季活動,有“春之聲”、“夏之詠”、“秋之頌”和“冬之韻”等四個(gè)主題活動,達(dá)到“舞動青春四季放歌”的目的,F(xiàn)以去年進(jìn)行的“冬之韻”主題活動的安排為例談?wù)勚黝}季活動。

          “冬之韻”主題季活動是“舞動青春,四季放歌”總主題活動的收官之作,也是學(xué)校一個(gè)學(xué)年藝術(shù)教育工作的一次總結(jié)性的活動,它的高潮是學(xué)校一年一度的“迎新元旦文藝匯演”。大型活動主要集中在12月、20xx年元月,活動分為為兩塊,即音樂及表演類、書法美術(shù)類。

          【音樂與表演類活動】音樂與表演類活動由四個(gè)大的活動組成,第一個(gè)是“冬之韻”卡拉OK比賽,時(shí)間是12月第二周(12月5日-11日),責(zé)任人陳玉老師。第二個(gè)是“冬之韻”個(gè)人才藝表演賽,此項(xiàng)賽事為除聲樂、朗誦之外的個(gè)人才藝比賽,如相聲、小品、雙簧、獨(dú)奏、獨(dú)舞、快板、戲曲等,時(shí)間是12月的第三周(12月12日-12月18日),責(zé)任人陳穎老師。以上兩項(xiàng)賽事可以看做是元旦文藝晚會的個(gè)人表演節(jié)目選拔賽。第三個(gè)是“冬之韻”詩文朗誦比賽,同時(shí)在這次比賽中選拔節(jié)目主持人。為開展好這項(xiàng)比賽,我們還組織長沙的藝術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對部分學(xué)生進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練。最后進(jìn)行的就是“冬之韻”湘鄉(xiāng)二中20xx年迎新元旦文藝晚會。全校共進(jìn)行三場學(xué)生文藝表演,上午初中部,下午高一年級,晚上高二年級。至此,全年的音樂表演類活動基本結(jié)束,但是“冬之韻”主題季活動還未結(jié)束。

          【美術(shù)與書法活動】“冬之韻”主題季活動將舉辦學(xué)生書法、美術(shù)作品展各一次,還舉行一次美術(shù)、書法聯(lián)展。由于學(xué)校的設(shè)施設(shè)備已基本到位,基本滿足了布展的需要(小型的),因此我們要及時(shí)布展。12月上旬進(jìn)行書法作品展,12月下旬舉行美術(shù)作品展。20xx年在元旦過后,推出湘鄉(xiāng)二中學(xué)生書畫作品展,為“冬之韻”主題季活動畫上圓滿的句號!當(dāng)然,“冬之韻”主題活動季活動,還將展示我們學(xué)校的各種特色項(xiàng)目的教學(xué)成果,例如健美操和體育舞蹈等,這些活動將穿插在各種活動之中!岸崱敝黝}活動的結(jié)束,標(biāo)志著今年所進(jìn)行的“舞動青春,四季放歌”的總主題活動的結(jié)束,來年的又一輪“舞動青春,四季放歌”中的“春之聲”主題季活動,將踏著春天的腳步,以新的形式和新的內(nèi)容將學(xué)校的藝術(shù)教育活動推向一個(gè)新的高度,讓我們拭目以待吧!

          三、渲染藝術(shù)氛圍弘揚(yáng)人文精神

          其實(shí),特色教育是手段,“舞動青春,四季放歌”也是手段,抓特色教育的教學(xué)、培訓(xùn)和活動還是手段,我們主辦特色教育實(shí)驗(yàn)學(xué)校也是手段,那么我們的目的是什么?那就是渲染藝術(shù)氛圍弘揚(yáng)人文精神,全面落實(shí)黨的教育方針和政策,全面實(shí)施素質(zhì)教育。因此“潤物細(xì)無聲”潛移默化見精神,正如在給湘鄉(xiāng)二中掛上“湖南省特色教育實(shí)驗(yàn)學(xué)!边@塊牌子時(shí),就已經(jīng)給我們學(xué)校定了位了,要辦成“初中教育的窗口,素質(zhì)教育的旗幟,高中特色教育的典范”。在今后工作中,我們將從以下幾方面尋求新的突破:

          1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),加大藝術(shù)學(xué)科教師培訓(xùn)力度。要讓學(xué)校藝術(shù)教育得以全面的、深入的高質(zhì)量實(shí)施,關(guān)鍵在教師。建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、結(jié)構(gòu)合理、數(shù)量穩(wěn)定的藝術(shù)教師隊(duì)伍是學(xué)校藝術(shù)教育發(fā)展的根本大計(jì)。所以,我們必須盡快對藝術(shù)學(xué)科教師加大培訓(xùn)力度,提高其自身“造血”機(jī)能,更好地適應(yīng)新課程的需要。培訓(xùn)分兩個(gè)層次進(jìn)行,一是對全員音樂、美術(shù)教師進(jìn)行藝術(shù)綜合知識與技能的培訓(xùn);二是對藝術(shù)類活動指導(dǎo)教師實(shí)踐能力的培訓(xùn),為學(xué)校藝術(shù)課的順利實(shí)施和藝術(shù)教育活動的蓬勃開展,儲備雄厚的師資力量。

          2、調(diào)整課程結(jié)構(gòu),強(qiáng)化藝術(shù)教育實(shí)踐活動。以國家指令性的藝術(shù)課為主導(dǎo)學(xué)科,以開設(shè)規(guī)范藝術(shù)活動課程和特色校園文化藝術(shù)環(huán)境課程為輔助課程的課程結(jié)構(gòu)。將校園文化藝術(shù)環(huán)境建設(shè)納入藝術(shù)教育課程之中,使藝術(shù)教育工作更加科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。

          3、完善藝術(shù)教育評價(jià)機(jī)制。學(xué)校將進(jìn)一步完善藝術(shù)教育的評價(jià)機(jī)制,向全體學(xué)生提出“五個(gè)一”目標(biāo):即每學(xué)期展示一次藝術(shù)才能,了解一位藝術(shù)大師,參觀一次藝術(shù)展覽,欣賞一件藝術(shù)作品,精學(xué)一項(xiàng)藝術(shù)本領(lǐng)。重視過程評價(jià),著眼促進(jìn)每一個(gè)學(xué)生的發(fā)展。評價(jià)方式為學(xué)生自評、生生互評、教師評、家長評及社會評價(jià)相結(jié)合,定量評價(jià)與定性評語相結(jié)合。

        實(shí)施方案 篇7

          為了深入開展第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能,全面落實(shí)“三個(gè)三”主題落地要求,扎實(shí)推進(jìn)稅收現(xiàn)代化建設(shè),按照邢臺市局在全國稅務(wù)系統(tǒng)開展“便民辦稅春風(fēng)行動”(以下簡稱“春風(fēng)行動”)的總體要求和河北省國家稅務(wù)局“春風(fēng)行動”的具體部署,制定實(shí)施方案如下:

          一、總體目標(biāo)

          “春風(fēng)行動”的總體目標(biāo)是:確保縣國稅局第二批群眾路線教育實(shí)踐活動有效開展,切實(shí)解決當(dāng)前稅收管理和服務(wù)工作中存在的突出問題,方便納稅人繳明白稅、便利稅、誠信稅,提升納稅人滿意度和稅法遵從度,樹立清河國稅良好社會形象。

          二、整體規(guī)劃

          “春風(fēng)行動”將以行政審批、辦事效率、服務(wù)意識、辦稅負(fù)擔(dān)、納稅誠信、規(guī)范執(zhí)法等方面為著力點(diǎn),陸續(xù)推出公開行政審批清單、提高辦稅服務(wù)效率、全面推行首問責(zé)任制、減輕納稅人辦稅負(fù)擔(dān)、促進(jìn)誠信納稅、公開執(zhí)法權(quán)力清單等系列行動內(nèi)容,從20xx年2月份開始啟動,以“組合拳、遞進(jìn)式”的方式分批進(jìn)行,從措施推出、細(xì)化方案、落地跟蹤、明察暗訪、績效考核、責(zé)任追究到制度完善實(shí)施閉環(huán)管理,建立環(huán)環(huán)相扣的持續(xù)改進(jìn)長效機(jī)制。

          三、行動安排

          (一)公開行政審批清單

          1.時(shí)間安排

          20xx年2月下旬起分批推出。

          2.任務(wù)分工

          牽頭單位:政策法規(guī)科

          參與單位:辦公室、政策法規(guī)科、收入核算科、納稅服務(wù)科、征收管理科、監(jiān)察室、信息中心、辦稅服務(wù)廳、稽查局、城區(qū)分局、王官莊分局、城東分局。

          3.行動內(nèi)容

          嚴(yán)格按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于公開行政審批事項(xiàng)等相關(guān)工作的公告》的規(guī)定,摸清行政審批“底數(shù)”,公開行政審批目錄,實(shí)行行政審批清單制度,不得在公開的清單外實(shí)施其他行政審批,堅(jiān)決杜絕隨意新設(shè)、邊減邊增、明減暗增、明放暗收等現(xiàn)象。對國務(wù)院和國家稅務(wù)總局此前決定取消和下放的行政審批事項(xiàng)要落實(shí)到位,不得對已經(jīng)取消和下放的.審批項(xiàng)目以其他名目搞變相審批。

          (二)提高辦稅服務(wù)效率

          1.時(shí)間安排

          20xx年2月下旬起分批推出。

          2.任務(wù)分工

          牽頭單位:納稅服務(wù)科

          參與單位:辦公室、政策法規(guī)科、征收管理科、辦稅服務(wù)廳、信息中心、稽查局、城區(qū)分局、王官莊分局、城東分局。

          3.行動內(nèi)容

          提速政策服務(wù),對政策制定進(jìn)行事先咨詢評估和事后調(diào)研分析,稅收政策制定實(shí)行同步制定、同步解讀、同步發(fā)布,納稅咨詢實(shí)行即時(shí)答復(fù)和限時(shí)答復(fù);提速登記辦理,實(shí)現(xiàn)設(shè)立、變更、停復(fù)業(yè)稅務(wù)登記事項(xiàng)即時(shí)辦結(jié),個(gè)體雙定戶和無涉稅疑點(diǎn)小規(guī)模納稅人注銷稅務(wù)登記已結(jié)清稅款、繳銷票證的即時(shí)辦結(jié);提速發(fā)票領(lǐng)用,修訂普通發(fā)票管理規(guī)定,規(guī)范印制管理,簡化領(lǐng)用手續(xù),實(shí)行發(fā)票增量和票種變更事項(xiàng)即時(shí)辦結(jié),簡化普通程序,放寬普通限額,擴(kuò)大網(wǎng)絡(luò)發(fā)票推廣范圍;提速多元辦稅,開發(fā)網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳,加強(qiáng)國地稅協(xié)作,擴(kuò)大全市通辦業(yè)務(wù)范圍,深化移動辦稅服務(wù),繼續(xù)推廣“移動版納稅服務(wù)平臺”建設(shè);提速涉稅審批,擴(kuò)大即辦事項(xiàng)范圍,試行先批后核,學(xué)習(xí)借鑒石家莊市國稅局優(yōu)化涉稅審批經(jīng)驗(yàn);提速投訴處理,制定投訴處理快速響應(yīng)機(jī)制,拓寬投訴渠道,試行投訴受理及處理納稅人同步參與互動。

          (三)推行首問責(zé)任制

          1.時(shí)間安排

          20x'x年3月中旬起推出。

          2.任務(wù)分工

          牽頭單位:納稅服務(wù)科。

          參與單位:辦公室、政策法規(guī)科、征收管理科、人事教育科、黨辦室、監(jiān)察室、辦稅服務(wù)廳、稽查局、城區(qū)分局、王官莊分局、城東分局。

          3.行動內(nèi)容

          全面落實(shí)首問責(zé)任制度,對稅務(wù)分局、辦稅服務(wù)廳等接待納稅人或接聽納稅人電話辦理事項(xiàng)、尋求幫助的部門和人員,明確首問責(zé)任人、辦理程序、辦理標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé)、處理方式、溝通協(xié)調(diào)、后臺支撐和責(zé)任追究等內(nèi)容。不定期開展明察暗訪,督促首問責(zé)任制有效落實(shí),促進(jìn)為稅清廉。

          (四)減輕納稅人辦稅負(fù)擔(dān)

          1.時(shí)間安排

          20x'x年3月下旬起分批推出。

          2.任務(wù)分工

          牽頭單位:納稅服務(wù)科、征收管理科。

          參與單位:辦公室、政策法規(guī)科、監(jiān)察室、信息中心、辦稅服務(wù)廳、稽查局、城區(qū)分局、王官莊分局、城東分局。

          3.行動內(nèi)容

          減輕資料報(bào)送負(fù)擔(dān),積極擴(kuò)大納稅人涉稅資料的電子檔案管理,實(shí)行納稅人提供資料一次報(bào)送、信息共享,取消網(wǎng)上申報(bào)納稅人報(bào)送的紙質(zhì)申報(bào)資料。減輕表單填寫負(fù)擔(dān),完善免填單軟件,實(shí)現(xiàn)納稅人網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳預(yù)填單。減輕稅務(wù)檢查負(fù)擔(dān),市縣統(tǒng)籌發(fā)布納稅評估任務(wù),規(guī)范進(jìn)戶執(zhí)法,原則上一年內(nèi)不對同一納稅人重復(fù)稅務(wù)檢查。

          (五)公開納稅人信用狀況清單

          1.時(shí)間安排

          20x'x年4月中旬起分批推出。

          2.任務(wù)分工

          牽頭單位:納稅服務(wù)科、稽查局、城區(qū)分局、王官莊分局、城東分局。

          參與單位:辦公室、政策法規(guī)科、辦稅服務(wù)廳、征收管理科、信息中心。

          3.行動內(nèi)容

          落實(shí)有關(guān)激勵(lì)懲戒措施,對納稅信用等級高的納稅人落實(shí)好綠色通道、購票增量等優(yōu)惠待遇。試行納稅信用黑名單制度,及時(shí)向社會發(fā)布重大稅收違法案件信息公告,對嚴(yán)重失信納稅人實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)控。將納稅信用等級評定結(jié)果通過網(wǎng)站向社會公布,實(shí)現(xiàn)納稅信用信息的社會共享與廣泛認(rèn)可。

          (六)公開執(zhí)法權(quán)力清單

          1.時(shí)間安排

          20x'x年4月下旬起分批推出。

          2.任務(wù)分工

          牽頭單位:政策法規(guī)科。

          參與單位:辦公室、政策法規(guī)科、收入核算科、納稅服務(wù)科、辦稅服務(wù)廳、征收管理科、監(jiān)察室、信息中心、稽查局、城區(qū)分局、王官莊分局、城東分局。

          3.行動內(nèi)容

          清理稅收執(zhí)法權(quán)力事項(xiàng),編制稅收執(zhí)法權(quán)力運(yùn)行流程圖,公開稅收執(zhí)法權(quán)力目錄。

        實(shí)施方案 篇8

          為了貫徹姜堰區(qū)教育局關(guān)于防治中小學(xué)生欺凌和暴力有關(guān)工作的通知精神,確保校園的安全穩(wěn)定,有效預(yù)防、及時(shí)控制、妥善處理學(xué)生欺凌和暴力危機(jī)事件,保障學(xué)校教育教學(xué)秩序,促進(jìn)學(xué)生健康成長,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,特制定此方案。

          一、成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),明確工作責(zé)任

          1.組織機(jī)構(gòu):

          組 長:符慶明

          副組長:錢斌 盧麗群

          組 員:段其寧 孫志勇 年級組長 各班主任

          2.工作職責(zé):

          組 長:整體協(xié)調(diào),監(jiān)督實(shí)施。

          副組長:制定計(jì)劃,監(jiān)督落實(shí)。

          錢 斌:對師生宣傳和教育;

          盧麗群:制定應(yīng)急預(yù)案和負(fù)責(zé)應(yīng)急處置;

          段其寧:對師生進(jìn)行心理培訓(xùn)和疏導(dǎo);

          年級組長:進(jìn)行法制宣傳教育,協(xié)調(diào)鎮(zhèn)、村、社區(qū),并進(jìn)行學(xué)生法制安全情況反饋等應(yīng)急保護(hù)處理。

          各班主任:制定班級工作計(jì)劃和落實(shí)工作方案;落實(shí)各項(xiàng)措施,開展有效工作。

          二、開展宣傳教育,形成良好校園氛圍

         。ㄘ(zé)任人:工會主席、德育主任、心理教師、班主任)

          1.開展教職工對校園欺凌事件預(yù)防和處理相關(guān)政策、措施和方法等集中學(xué)習(xí)。強(qiáng)化以生為本的意識,嚴(yán)禁體罰變相體罰學(xué)生,樹立教師良好的形象。

          2.開展學(xué)生思想道德、法制教育和安全防范等“五個(gè)一”活動。

          (1)邀請法制副校長對學(xué)生進(jìn)行一次法制教育。

         。2)開展一次家訪活動,了解學(xué)生的家庭生活環(huán)境和在家表現(xiàn)。

         。3)進(jìn)行一次校園矛盾排查。以班級為單位進(jìn)行校園矛盾排查,針對具體問題及時(shí)制定出解決方案。

          (4)進(jìn)行一次問題學(xué)生的心理疏導(dǎo)。

          (5)開好一次“我們是一家人”主題班會。

          3.防治校園欺凌和暴力的宣傳工作:

         。1)利用行政會和全體教師會,組織全體教師深入學(xué)習(xí)法律法規(guī)和政策文件,提升干部教師法律意識和責(zé)任意識,提高處理學(xué)生欺凌與暴力事件的專業(yè)能力,做到依法依規(guī)、合理有效的處理危機(jī)事件。

         。2)創(chuàng)設(shè)良好的輿論氛圍。通過校園網(wǎng)、宣傳欄、課堂教學(xué)等途徑,積極宣傳防治學(xué)生欺凌和暴力的相關(guān)知識,提高學(xué)生對欺凌和暴力行為危害性的認(rèn)識,增強(qiáng)法律、自我保護(hù)的意識和能力。做到不實(shí)施欺凌和暴力行為。營造良好的校園環(huán)境。

          4.加強(qiáng)心理健康教育,矯正學(xué)生心理偏差

         。1)每學(xué)期根據(jù)每班需要,為學(xué)生提供相應(yīng)的'心理課程。

          (2)每月利用廣播、展板等方式,向?qū)W生宣傳人際交往的技巧和知識。

         。3)每學(xué)期開展一次心理活動周,組織學(xué)生以照片、作文、圖畫、表演、游戲等方式交流、展示如何建立良好的人際關(guān)系。

         。4)定期(開學(xué)初、學(xué)期中)對學(xué)生、家長、教師進(jìn)行調(diào)查,準(zhǔn)確掌握學(xué)生的心理動向。

         。5)對人際交往出現(xiàn)問題的學(xué)生進(jìn)行個(gè)體或小團(tuán)體的心理輔導(dǎo),并定期回訪。

          三、建立預(yù)警機(jī)制,積極做好防控

         。ㄘ(zé)任人:安全負(fù)責(zé)人、全體教師、法制副校長)

          1.制定切實(shí)可行的學(xué)生欺凌和暴力事件應(yīng)急處理預(yù)案(安全主任負(fù)責(zé))

          2.加強(qiáng)日常管理,進(jìn)行有效預(yù)防。

         。1)門衛(wèi):禁止學(xué)生攜帶管制刀具、器械等危險(xiǎn)品進(jìn)入校園。

         。2)安全主任、法制教員:落實(shí)日常值班和重點(diǎn)部位(大門口、樓道、廁所、飲水間等)的巡查制度。

          3.班主任通過學(xué)生微信群和監(jiān)控設(shè)備,對學(xué)生反常的輿情和行為進(jìn)行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)、處理。

          4.溝通順暢,信息聯(lián)動。門衛(wèi)安全主管班主任德育主任校長派出所。利用電話、微信等手段保證學(xué)生、家長、班主任、校長、的信息暢通。

          5.排查建檔,定期開展專項(xiàng)排查治理。開學(xué)初:安全主任、德育主任、班主任聯(lián)合排查。

          四、處理流程通暢,合理果斷處置

         。ò踩(fù)責(zé)人、相關(guān)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、心理教師、班主任)

          1.信息報(bào)送。班主任或當(dāng)事教師第一時(shí)間上報(bào)學(xué)校德育處和校長,在第一時(shí)間上報(bào)教委;如涉及校外人員要通報(bào)大倫鎮(zhèn)派出所。

          2.處理過程。德育主任、安全主任負(fù)責(zé)與家長溝通解決。正確引導(dǎo)輿論導(dǎo)向,保護(hù)學(xué)生隱私。支部書記負(fù)責(zé)與媒體溝通,負(fù)責(zé)學(xué)校對外發(fā)布消息。

          3.教育引導(dǎo)。由班主任、心理教師、心理專家聯(lián)合對當(dāng)事學(xué)生進(jìn)行心理疏導(dǎo),幫助其盡快恢復(fù)正常的學(xué)習(xí)生活。對欺凌和暴力的實(shí)施者進(jìn)行跟蹤教育,聯(lián)合派出所、家長幫助其改過,使其心理水平恢復(fù)正常。

          五、工作要求:

          1.正面引導(dǎo),預(yù)防為主。

          2.全員參加,高度重視。

          3.疏堵結(jié)合,不留死角。

          4.信息暢通,處置合理。

          通過宣傳教育,有效防控等措施的實(shí)施,營造友愛守法的良好育人環(huán)境,為“崇實(shí)”校園文化的形成打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

        實(shí)施方案 篇9

          為推動我縣省級示范文明縣城創(chuàng)建工作深入開展,縣委、縣政府決定開展縣部門單位與村(居、社區(qū))文明共建暨縣城區(qū)街路實(shí)行路段長負(fù)責(zé)制,根據(jù)泰委辦發(fā)[20xx]15號文件精神,特制定此工作方案。

          一、責(zé)任路段

          振興路(與縣發(fā)改局共同負(fù)責(zé))。

          二、工作職責(zé)

          1.每月5日(節(jié)假日順延至下個(gè)工作日),組織部分教師、個(gè)別班級學(xué)生到振興路開展衛(wèi)生清掃活動,及時(shí)清除路段街面的.“牛皮癬”,引導(dǎo)和督促路段居民垃圾袋裝化、紙屑果殼進(jìn)垃圾箱。

          2.加強(qiáng)學(xué)生教育和家長勸導(dǎo):一要嚴(yán)格學(xué)生文明、衛(wèi)生飲食管理,不袋裝到校門口吃早餐,不在馬路邊用餐,這些地方人來車往,灰塵飄揚(yáng),既不文雅,更不衛(wèi)生;二要設(shè)立文明監(jiān)督崗,對學(xué)生亂丟亂扔亂畫等不文明行為進(jìn)行有效管理;三要落實(shí)家長接送學(xué)生的規(guī)范,要求家長自覺將交通工具停至校門口200米外的空闊地方,不擁堵門口,不停靠路沿,徒步到校。

          3.宣傳引導(dǎo)路段內(nèi)沿街企事業(yè)單位、個(gè)體經(jīng)營業(yè)主落實(shí)好“門前三包”責(zé)任制。

          4.定期組織師生開展文明交通勸導(dǎo)活動。

          5.對路段內(nèi)沿街的植被與綠化進(jìn)行養(yǎng)護(hù)。

          三、每月清掃輪流安排(20xx年上半年)

          月份 教師 學(xué)生 責(zé)任人

          校領(lǐng)導(dǎo)班子、教師代表

        實(shí)施方案 篇10

          一、課堂教學(xué)改革指導(dǎo)思想

          為了深入踐行“生態(tài)課堂”的教學(xué)理念,有效實(shí)施的生態(tài)課堂教學(xué),進(jìn)一步深入推進(jìn)我校課堂教學(xué)改革,依據(jù)新課程理念要求,我校進(jìn)行“多元化生態(tài)課堂”的教學(xué)改革,引導(dǎo)學(xué)生自主合作探究地學(xué)習(xí),實(shí)現(xiàn)由“教”到“導(dǎo)”的真正轉(zhuǎn)變,教師精心打造高效課堂,切實(shí)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)。每位教師必須格外重視課堂建設(shè),應(yīng)堅(jiān)持多元化地改造課堂,加快課堂教學(xué)改革與發(fā)展的步伐,進(jìn)一步提高課堂教學(xué)的效率,為每個(gè)學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的教育和發(fā)展機(jī)會,切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量,更好地推進(jìn)素質(zhì)教育的實(shí)施。

          二、課堂教學(xué)改革基本理念

          秉承“追求卓越整體發(fā)展”而提出的多元化課堂教學(xué)理念,堅(jiān)持以“學(xué)會學(xué)習(xí),受人以魚,不如授人以漁”的為教學(xué)宗旨,以“先學(xué)后教,以學(xué)定教,以學(xué)促教,能學(xué)不教”以生為本的教學(xué)目的。堅(jiān)持以學(xué)生的發(fā)展為中心,轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立教師的“教”為學(xué)生的“學(xué)”服務(wù)的教育思想,提高教師組織學(xué)生學(xué)習(xí)的能力,引導(dǎo)學(xué)生有效學(xué)習(xí),讓課堂真正成為學(xué)生學(xué)習(xí)的殿堂,交流的舞臺。在教學(xué)實(shí)踐中不斷貫徹“相信學(xué)生、解放學(xué)生、依靠學(xué)生,發(fā)展學(xué)生”多元化的教學(xué)思想。

          三、課堂教學(xué)改革實(shí)施目標(biāo)

          1.使學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主人。學(xué)習(xí)過程應(yīng)該以學(xué)生為中心,學(xué)生必須積極主動地參與到學(xué)習(xí)的全過程。

          2.讓學(xué)生充分感受到學(xué)習(xí)的樂趣。要時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的課堂學(xué)習(xí)狀態(tài),努力培養(yǎng)“自主、合作、探究”學(xué)習(xí)方式,為學(xué)生搭建學(xué)習(xí)平臺,營造學(xué)習(xí)氛圍,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,指導(dǎo)學(xué)習(xí)方法,培養(yǎng)學(xué)習(xí)情感。

          3.給學(xué)生一個(gè)快樂童年。要精簡繁瑣的教學(xué)環(huán)節(jié),切實(shí)提高課堂教學(xué)成效,把控好學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān),課堂是學(xué)生最主要又是最重要的生命歷程,要讓學(xué)生充分享受學(xué)校課堂學(xué)習(xí)生活的無限樂趣,給學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個(gè)天真爛漫的幸福童年。

          4.為每一個(gè)學(xué)生尋找合適的教育。不是每一個(gè)學(xué)生都能成才,但力求讓每一個(gè)學(xué)生都能成功。我們相信每一個(gè)學(xué)生都有著自己的一個(gè)獨(dú)特的語言密碼,只要找到了鎖鑰就能進(jìn)行順暢的交流。

          四、課堂教學(xué)改革具體舉措

          1.成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),明確責(zé)任。

          學(xué)校成立了以劉海勤校長為組長,田永生副校長為副組長,教務(wù)處負(fù)責(zé)具體落實(shí),組員由部門負(fù)責(zé)人、教研組長、年級組長、備課組長等構(gòu)成的領(lǐng)導(dǎo)小組。

          2.組織學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變觀念。

          組織全體老師認(rèn)真學(xué)習(xí)“多元化生態(tài)課堂”的內(nèi)涵要求以及改革課堂教學(xué)新理念等,領(lǐng)會多元化生態(tài)課堂教學(xué)的基本要素,讓我們老師進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,激發(fā)老師們參與課堂教學(xué)改革的積極性,掀起新一輪課堂教學(xué)改革的高潮。

          在學(xué)習(xí)和實(shí)踐過程中,我們將三個(gè)有利于作為實(shí)施課堂教學(xué)改革與推進(jìn)的標(biāo)桿:有利于吃透兩頭,有利于減輕學(xué)生的畏難心理;有利于遏制學(xué)生的兩極分化。讓學(xué)生做到自學(xué)要有目的性,交流要有廣泛性,反饋要有針對性。

          3.建立健全各項(xiàng)制度。

          通過制定《城南小學(xué)課堂教學(xué)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》、《城南小學(xué)集體備課制度》、《城南小學(xué)教學(xué)管理制度》、《城南小學(xué)校本研修制度》等,激發(fā)老師們投身于課堂教學(xué)改革的熱情。在制度上向致力于課堂教學(xué)改革的老師傾斜,切實(shí)挖掘老師的潛能,激發(fā)老師的改革熱情,提高改革實(shí)效。

          4.建立多元化的評價(jià)機(jī)制。

          包括對教師的評價(jià)和學(xué)生的.評價(jià),加強(qiáng)教師注重平時(shí)教學(xué)的引導(dǎo),促進(jìn)學(xué)生的進(jìn)步與發(fā)展、生長與成長、成才與成功,注重學(xué)習(xí)過程的評價(jià)。形成一個(gè)讓教師不僅注重每學(xué)期的終結(jié)性評價(jià),也注重教學(xué)過程的評價(jià)機(jī)制。

          5.開展課題研究。

          根據(jù)課堂教學(xué)改革的實(shí)踐,以及實(shí)施過程中發(fā)現(xiàn)的問題積極開展課題研究。

          6.打造典型,示范引領(lǐng)。

          極力打造一批課改的典型,讓部分教師迅速成長起來。擴(kuò)大骨干教師的輻射作用,通過組織骨干教師上示范課、研討課、做報(bào)告、談體會等,引領(lǐng)大家共同進(jìn)步。

          7.開展活動,推動落實(shí)。

         。1)校本研修活動。有針對性的開展課堂教學(xué)的一系列活動。如學(xué)科組活動,以學(xué)習(xí)先進(jìn)理念、經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì)等內(nèi)容為主,開展說課、評課、交流、講座研討活動;教研組活動,以問題研討、教后交流等內(nèi)容為主,開展有主題的組內(nèi)研討活動,使組內(nèi)教師互相學(xué)習(xí);備課組活動,以集體研究教材、集體備課為主,共同設(shè)計(jì)教學(xué)方法及學(xué)習(xí)方法,達(dá)到資源共享的目的

          (2)推門聽課活動。領(lǐng)導(dǎo)小組成員,每周要深入課堂進(jìn)行聽課和一對一的評課指導(dǎo)。

         。3)展示課。在推門聽課的基礎(chǔ)上,發(fā)現(xiàn)課改優(yōu)秀老師及時(shí)安排上展示課,起到推廣激勵(lì)的效果。

          (4)優(yōu)課競賽。依據(jù)《城南小學(xué)課堂教學(xué)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》組織教師進(jìn)行優(yōu)課大賽。

         。5)驗(yàn)收過關(guān)課。課改一個(gè)階段后,根據(jù)《城南小學(xué)課堂教學(xué)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》對50歲以下老師進(jìn)行驗(yàn)收過關(guān)。

          8.重建課堂教學(xué)模式。

         、僖(guī)范課堂教學(xué)行為,努力克服教學(xué)隨意性和無為化,激發(fā)學(xué)生主體意識和學(xué)習(xí)責(zé)任感,落實(shí)“學(xué)為主體、教為主導(dǎo)、練為主線、當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”的教學(xué)原則,做到因材施教、因?qū)W施教。

          ②改革課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),切實(shí)遵守教學(xué)規(guī)范,努力優(yōu)化教與學(xué)的時(shí)空與流程,以“學(xué)到了什么、學(xué)到什么程度、學(xué)得好不好、會不會學(xué)”為教學(xué)原點(diǎn)完善課堂教學(xué)環(huán)節(jié)。

         、圬S富教學(xué)手段,精編導(dǎo)學(xué)學(xué)案。學(xué)案應(yīng)突出導(dǎo)學(xué)功能,引導(dǎo)學(xué)生做好課前預(yù)習(xí)、課后歸納整理與反思。其基本結(jié)構(gòu)一般為:課題、教學(xué)目標(biāo)、重難點(diǎn),預(yù)習(xí)提綱或預(yù)習(xí)題,典型例題,課后作業(yè)。學(xué)案編制要做到:小組研討,提前一周形成初稿。每次集體備課對下階段所用學(xué)案進(jìn)行修訂。修訂后的學(xué)案經(jīng)審核簽字后復(fù)印。

          9.促進(jìn)師生素質(zhì)提升。

          ①提升教師素質(zhì),使教師在師生交往中學(xué)會尊重和賞識,在教學(xué)過程中學(xué)會幫助和引領(lǐng),在自我發(fā)展中學(xué)會反思和感悟,在同事協(xié)作中學(xué)會合作和共進(jìn)。

         、谔嵘龑W(xué)生素質(zhì),積極倡導(dǎo)自主、探究和合作學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)過程成為學(xué)生主體性、能動性和創(chuàng)造性不斷生成、張揚(yáng)、發(fā)展和提升的過程,使學(xué)生形成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣和能力。

          10.實(shí)施“請進(jìn)來走出去”戰(zhàn)略。

          適時(shí)邀請市區(qū)課堂教學(xué)改革專家來我校做專題報(bào)告、上示范課。組織我校教師到別的學(xué)校參觀學(xué)習(xí),從而達(dá)到開闊眼界,活躍思維,更新觀念的目的。

          通過課堂教學(xué)改革,提升出富有我校特色的管理模式,培養(yǎng)一支能適應(yīng)教育教學(xué)改革、具有較高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)、具有一定科研能力的教師隊(duì)伍,力爭在三年內(nèi)做出成效,探索一條課堂教學(xué)改革創(chuàng)新之路。

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