1. <rp id="zsypk"></rp>

      2. 高職網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人才與核心技能研究論文

        時間:2021-04-17 08:16:37 論文 我要投稿

        高職網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人才與核心技能研究論文

          摘要:通過與企業(yè)深度合作,共同制定人才培養(yǎng)方案并不斷修訂,從而滿足企業(yè)的用人需求;針對畢業(yè)生實踐技能不足的情況,根據(jù)專業(yè)崗位方向,進行專業(yè)核心課程整合,加大教學中的實踐環(huán)節(jié)比例,通過課堂教學改革提高學生的實踐技能,從而解決企業(yè)用人與畢業(yè)生實踐能力不足的難題。

        高職網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人才與核心技能研究論文

          關(guān)鍵詞:人才培養(yǎng)方案;課程體系;核心技能

          引言

          企業(yè)用人與學生就業(yè)之間的矛盾一直是一道難解的社會難題。為了解決這一難題,國家出臺了很多政策,各高校也積極進行教學改革,尤其是高職院校,通過加大教學中實踐環(huán)節(jié)的比例,與企業(yè)深度合作,采用2+1的教學模式、頂崗實習與預(yù)就業(yè)等措施,盡量讓學生走出校園即能滿足企業(yè)需要。本著解決企業(yè)用人與學生就業(yè)難題的初衷,課題組對計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)的人才培養(yǎng)、學生核心技能的培養(yǎng)問題進行了研究,通過對企業(yè)進行深度調(diào)研,聘請企業(yè)專家參與人才培養(yǎng)方案的制定與修訂,同時不斷完善,力求學校教學與企業(yè)需求對接,讓學生在畢業(yè)時即能滿足企業(yè)上崗的需求。課題組根據(jù)企業(yè)人才網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)人才需求規(guī)格,從專業(yè)課程整合、課程設(shè)計、實踐教學實施、實踐技能訓(xùn)練、專業(yè)核心技能評價等幾個方面研究如何培養(yǎng)計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)高職學生的專業(yè)核心技能。經(jīng)過幾年的教學研究與實踐,目前已制定出基本符合行業(yè)標準的方案與課程標準。

          一、課題研究基礎(chǔ)

          學院于2007年開始開辦計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè),2008年該專業(yè)被確定為院級重點建設(shè)專業(yè);自2010年,該專業(yè)與安博集團進行專業(yè)共建,使專業(yè)建設(shè)得到了進一步的完善;學院投資建設(shè)了網(wǎng)絡(luò)設(shè)備實訓(xùn)室、網(wǎng)站建設(shè)與管理實訓(xùn)室專門用于網(wǎng)絡(luò)專業(yè)的實踐教學。2009年與思科公司合作,成立了思科網(wǎng)絡(luò)技術(shù)學院,加入思科網(wǎng)絡(luò)學院理事會,參加了網(wǎng)院的師資培訓(xùn),教師成為思科網(wǎng)院認證講師;2012年與H3C公司合作,成立了H3C網(wǎng)絡(luò)學院,參加H3C網(wǎng)絡(luò)學院認證講師培訓(xùn),教師獲得了H3CNE證書和H3C認證講師資格;在教學過程中充分利用企業(yè)和網(wǎng)絡(luò)學院教學資源,使人才培養(yǎng)過程更貼近企業(yè)實際生產(chǎn)過程;計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)教學團隊是學院優(yōu)秀教學團隊,幾年來一直與哈市多家網(wǎng)絡(luò)公司和知名網(wǎng)絡(luò)設(shè)備生成廠商駐哈機構(gòu)密切合作,根據(jù)企業(yè)專業(yè)崗位人才需求不斷地進行人才培養(yǎng)方案的修訂,一直在進行著教學改革研究探索,不斷完善各門專業(yè)課的課程標準。幾年來一直組織該專業(yè)的學生參加全省舉辦的網(wǎng)絡(luò)方面的技能大賽,并組織學生參加相關(guān)的認證考試,取得了相應(yīng)的職業(yè)資格證書。該專業(yè)培養(yǎng)的畢業(yè)生,分布在全國各地,有的畢業(yè)生已經(jīng)成為單位的技術(shù)骨干。

          二、專業(yè)核心課程整合與核心技能培養(yǎng)

          1.專業(yè)核心課程整合,加大實踐教學環(huán)節(jié)

          計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)的課程設(shè)置是本著對準崗位設(shè)置課程的原則進行的,根據(jù)職業(yè)崗位分析歸納得出知識要求及能力要求,根據(jù)知識和能力要求設(shè)計專業(yè)課程體系。根據(jù)課程設(shè)計的總體思路和計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)的人才培養(yǎng)目標,將課程分為三個方向,即網(wǎng)絡(luò)組建、網(wǎng)站設(shè)計與維護和網(wǎng)絡(luò)管理與維護,圍繞這三個方向進行了課程體系的設(shè)置。2014年,圍繞專業(yè)核心技能培養(yǎng),課題組通過大量地深入企業(yè)調(diào)研,對《計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案(2012年修訂)》重新進行了研究,分析專業(yè)課程設(shè)置方面存在的問題,對各專業(yè)課程標準、課程實踐項目設(shè)置認真研究、修訂,對每個專業(yè)崗位方向的專業(yè)核心課程進行了整合,在2014級和2015級計算機網(wǎng)絡(luò)專業(yè)人才培養(yǎng)中采用了新修訂的人才培養(yǎng)方案。具體課程設(shè)置見圖1。課題組制定的計算機網(wǎng)絡(luò)專業(yè)人才培養(yǎng)方案及課程標準注重學生核心技能的培養(yǎng),通過對企業(yè)典型工作任務(wù)的分析,總結(jié)出對應(yīng)的能力需求,從而對核心課程進行整合,將理論與實踐深度結(jié)合,既增加了學生的學習興趣,也使學生的實踐能力在校期間就得到了很好地鍛煉。根據(jù)對畢業(yè)生的.追蹤及用人單位的反饋,此種方式使學生能很快地進入企業(yè)員工狀態(tài)。計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)核心課程共12門,實踐安排見表1(部分體現(xiàn))。

          2.企業(yè)標準融入課程體系,修訂完善課程標準

          為了更好地與企業(yè)對接,學生在校期間需取得行業(yè)認證,這在一定程度上增強了學生的就業(yè)意識,更加重視實踐環(huán)節(jié)。同時,為了讓學生在校期間更接近企業(yè)環(huán)境,專業(yè)與行業(yè)龍頭企業(yè)建立合作關(guān)系,加強與思科公司、H3C公司合作,將企業(yè)標準融入課程體系,在教學過程中充分利用企業(yè)和網(wǎng)絡(luò)學院教學資源,采集實際場景的工作任務(wù)并進行分解,轉(zhuǎn)化為課堂教學中的實驗及實訓(xùn),讓學生在課堂中就接觸并進行工作演練,為頂崗實習及就業(yè)做好準備。加強與H3C公司、思科公司合作伙伴企業(yè)的合作,在頂崗實習期間,將學生送入這些企業(yè)進行崗前培訓(xùn)和預(yù)就業(yè)。通過頂崗實習,學生技能得到很大提高,有的畢業(yè)后選擇繼續(xù)留在企業(yè),有的選擇了更好的企業(yè)去發(fā)展。與企業(yè)共同制定并修訂人才培養(yǎng)方案的同時,課程標準也在不斷地修訂與完善。通過兩年的時間,對計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)的12門核心課程的課程標準進行了較大幅度地改動,增加了實踐比例的同時,還將企業(yè)典型任務(wù)分解歸納,融入課程。以“動態(tài)網(wǎng)站設(shè)計與維護”和“路由交換技術(shù)”為例,在修訂之前,“動態(tài)網(wǎng)站設(shè)計與維護”課程以PHP語言為中心,主要講解語法與程序語句,課堂教學案例也多是從教材中選取一些孤立零散的練習;修訂之后,將典型的企業(yè)案例融入課程,將網(wǎng)站中的高頻應(yīng)用如留言板、論壇等作為學生的課程實訓(xùn),學生通過學習能夠使用PHP+MySQL制作動態(tài)網(wǎng)站,并對動態(tài)網(wǎng)站進行維護;“路由交換技術(shù)”課程改革前主要講授交換原理及路由協(xié)議,在修訂后實踐及實訓(xùn)比例占總學時比例超過50%,教師將企業(yè)案例帶進課堂,學生利用模擬器及實際設(shè)備進行配置,并利用所學知識對配置過程中出現(xiàn)的問題進行排查和調(diào)試,不僅提高了學生的學習興趣,同時,學生的實踐能力也得到了提升。

          3.專業(yè)教學團隊建設(shè)與專業(yè)技能大賽

          為了提高專業(yè)教師實踐技能,使每名教師能夠了解企業(yè)專業(yè)崗位技能需求,勝任專業(yè)崗位工作,能夠承擔一個崗位方向的所有課程教學和實踐指導(dǎo),專業(yè)團隊教師利用假期參加專業(yè)課程培訓(xùn),到思科和H3C的合作伙伴企業(yè)參加企業(yè)實踐。為加強學生技能培養(yǎng),幾年來,學院組織學生參加省計算機專業(yè)指導(dǎo)委員會與企業(yè)聯(lián)合舉辦的網(wǎng)絡(luò)技能大賽,以賽促學,同時,通過參賽找出在技能培養(yǎng)方面與企業(yè)要求存在的差距,也作為實踐教學改革的依據(jù)。

          結(jié)束語

          對學生核心技能的培養(yǎng),是高職教學的重中之重,是解決企業(yè)用人與學生就業(yè)難題的一把鑰匙。通過對網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)與專業(yè)核心技能培養(yǎng)的研究,以及與企業(yè)的深度合作,已完成了教學的初步改革。通過教學實踐,并總結(jié)學生頂崗實習和就業(yè)情況以及學生參加省和國家網(wǎng)絡(luò)技術(shù)大賽成績,事實證明,整合的課程體系更貼近企業(yè)需求,加強學生實踐技能的培養(yǎng)有利于其頂崗實習及就業(yè),注重核心技能培養(yǎng)使學生在就業(yè)時具備一定的優(yōu)勢。我們將繼續(xù)探索研究,進一步對教學進行改革,提高教師企業(yè)實踐能力,培養(yǎng)出更多符合企業(yè)用人需求的學生。

        【高職網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人才與核心技能研究論文】相關(guān)文章:

        高職校園網(wǎng)絡(luò)建設(shè)研究論文10-25

        核心能力與高職院校的發(fā)展論文04-20

        高職院校無線校園網(wǎng)絡(luò)建設(shè)研究論文10-25

        核心資本經(jīng)營研究的論文10-27

        研究高職體育教學論文09-24

        高職院校如何培養(yǎng)高職生的技能素質(zhì)論文11-22

        以職業(yè)能力為核心的高職語文教學改革研究教育論文01-09

        關(guān)于核心能力理論研究的論文04-03

        高職文秘專業(yè)學生的專業(yè)技能訓(xùn)練論文11-23

        99热这里只有精品国产7_欧美色欲色综合色欲久久_中文字幕无码精品亚洲资源网久久_91热久久免费频精品无码
          1. <rp id="zsypk"></rp>