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平臺運營總監(jiān)的工作職責
平臺運營總監(jiān)的工作職責 1
1)統(tǒng)籌規(guī)劃公司行政管理,制定及落實行政戰(zhàn)略規(guī)劃;
2)及時了解國家行政管理政策,組織公司各項行政管理制度的制定、修訂,并監(jiān)控各項制度的'執(zhí)行;
3)對公司勞動紀律、規(guī)章制度的執(zhí)行監(jiān)督及違紀人員的處理工作;
4)審閱行政、后勤的各類管理報表,及時發(fā)現(xiàn)重要問題并組織力量快速有效地解決;
5)協(xié)助人力資源部完成企業(yè)組織系統(tǒng)建設各模塊的建立與導入工作;
6)協(xié)助人力資源部進行全員培訓,實現(xiàn)組織系統(tǒng)正常運行;
7)全面負責公司信息化建設和管理;
8)規(guī)劃公司人才培養(yǎng),并推動落地;
9)負責公司成本管控;
10)負責外聯(lián)公關工作;
11)董事長交辦的其他工作。
平臺運營總監(jiān)的工作職責 2
1、在公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃指導下,制定來伊份商城平臺的運營目標、運營推廣計劃和任務執(zhí)行方案,并依據(jù)實際運營狀況作恰當調(diào)整,達成運營目標;
2、根據(jù)目標市場、產(chǎn)品特性、競爭態(tài)勢、客戶需求等調(diào)查,撰寫市場分析、創(chuàng)意新的'盈利模式,策劃并制定有效的網(wǎng)站運營、業(yè)務拓展和產(chǎn)品銷售的綜合營銷策略,促進商品銷售快速增長,增加影響力、美譽度、優(yōu)化店鋪及商品排名;
3、制定平臺整體運營和推廣方案并負責實施,對運營和推廣效果,如商城店鋪的IP、 PV、銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)匯總、評估和趨勢分析;
5、負責團隊崗位設置、人員招聘、培訓、日常管理及團隊業(yè)績考核;
6、監(jiān)測商品平臺的運營水平,建立與商品、視覺、推廣、服務、物流等相關的運營標準和作業(yè)流程,跟蹤執(zhí)行并不斷優(yōu)化,提高部門工作效率;設計各項運營指標,如流量指標、會員注冊率指標、專題頁面點擊率指標、產(chǎn)品上架受歡迎度指標等,制定達成方案并逐步跟進;
6、充分挖掘和發(fā)展商城價值,基于客戶數(shù)據(jù)和合作伙伴私域,對客戶提供專業(yè)、高效率的產(chǎn)品和服務;
7、負責部門管理與團隊組織分工完善,并幫助團隊提升業(yè)務能力及業(yè)績
平臺運營總監(jiān)的工作職責 3
1、具備獨立全面管理物流運營平臺經(jīng)驗,規(guī)劃平臺架構(gòu)設置和規(guī)范化運營實操經(jīng)驗;
2、全面負責線上平臺(自有官網(wǎng)/APP/小程序等)的日常運營管理,包括平臺結(jié)構(gòu)搭建及形象設計、產(chǎn)品布局及供應鏈管理、平臺營銷推廣及品牌管理、平臺用戶管理等,承擔平臺運營團隊的組織管理,完成線上平臺銷售目標,進行平臺運營損益風控管理;
3、承接集團戰(zhàn)略謀劃線上平臺與各系統(tǒng)的協(xié)同,以及與關聯(lián)業(yè)務的.交互構(gòu)建;指導協(xié)助平臺搭建,規(guī)范業(yè)務流程,完成平臺形象的塑造,包括頁面設計等;
4、開展平臺營銷推廣及品牌管理,進行推廣形式及通道的規(guī)劃,執(zhí)行平臺流量的管理;建立并維護與客戶及物流供應商的良好關系,樹立積極的平臺形象;
5、積極開展平臺用戶管理,充分把握用戶需求,強化用戶體驗設計,提升用戶口碑,提高用戶訪問、注冊、使用情況;
6、負責線上平臺的團隊管理,進行內(nèi)控流程設計,完成線上平臺的各項經(jīng)營指標;
平臺運營總監(jiān)的工作職責 4
1、負責牛羊肉/海鮮凍品電商運營,有開拓銷售渠道能力,制定并完成團購銷售計劃,對接服務客戶的相關事務;
2 、面向機關、團體、企事業(yè)單位推廣銷售公司食品;
3 、獨立開拓新客戶,負責重要客戶關系維護。
平臺運營總監(jiān)的工作職責 5
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標及運營計劃,制定營銷、推廣等活動方案,監(jiān)督執(zhí)行并評估效果;
2、實時掌握2B行業(yè)動態(tài),針對市場環(huán)境提出有效的營銷運營策略,
3、監(jiān)督并指導團隊完成平臺策劃推廣、運營等相關工作;
4、善于總結(jié)分析各項運營數(shù)據(jù),挖掘運營點,優(yōu)化平臺現(xiàn)行方案;
5、負責部門人員的`管理與培養(yǎng),加強人才梯隊建設;
平臺運營總監(jiān)的工作職責 6
1.負責制定天貓以及社交電商平臺的運營、銷售計劃,完成店鋪銷售目標,并依據(jù)銷售目標制定推廣手段,提升店鋪及產(chǎn)品的訪問量;
2.對運營推廣效果進行評估,對店鋪及產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進行分析;
3.能有效獲取市場和行業(yè)信息,利用后臺數(shù)據(jù)收集工具進行數(shù)據(jù)收集及分析,并提供有效應對方案;
4.負責同類產(chǎn)品競爭對手網(wǎng)站的數(shù)據(jù)的采集、評估、分析;
5.負責各電商平臺活動運營策劃,使商品促銷實現(xiàn)多樣化、內(nèi)容化、品牌化經(jīng)營;
6.負責不同渠道類目小二的'日常溝通。
平臺運營總監(jiān)的工作職責 7
1、負責制定公司生活平臺總體及階段性的平臺運營規(guī)劃、架構(gòu)設計等;
2、負責制定平臺推廣方案,進行實施節(jié)點的拆解,落實跟進效果達成;
3、負責競品的.深度研究及分析,制定差異化、競爭力的運營策略;
4、負責平臺各項運營數(shù)據(jù)的分析總結(jié),對各項運營目標達成負責,針對不同用戶群體實施專項運營策略。
平臺運營總監(jiān)的工作職責 8
1、負責建設和發(fā)展運營團隊,組織開展員工隊伍培訓、考核評價及人才梯隊建設工作,滿足公司業(yè)務拓展需要;
2、負責所轄區(qū)域的整體市場工作計劃的制定,提升品牌在所轄區(qū)域的.知名度和認同度等;
3、負責公司市場部門(營運、品牌策劃)制度規(guī)范,負責組織及監(jiān)管市場部關于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務產(chǎn)品開發(fā)等相關工作的落實;
4、負責對外戰(zhàn)略合作品牌的協(xié)調(diào)、策劃、組織與合作實施工作,行業(yè)品牌競爭格局分析與競爭策略規(guī)劃。
平臺運營總監(jiān)的工作職責 9
1、全面負責公司互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的研發(fā)與運營工作,參與公司戰(zhàn)略制定,負責平臺運營策略制訂與執(zhí)行;
2、能夠準確的把握移動互聯(lián)網(wǎng)用戶體驗,確定產(chǎn)品主導思想和主題方向,根據(jù)整體運營規(guī)劃制定產(chǎn)品內(nèi)容建設、推廣運營策略,并提出長期發(fā)展規(guī)劃;
3、帶領團隊完成運營指標,實現(xiàn)線上推廣目標,定期出具運營分析報告,分析公司運營數(shù)據(jù),優(yōu)化和提高公司運營流程和效率,不斷探索新的運營模式;
4、負責活動運營方案策劃與執(zhí)行落地;
5、負責團隊年度目標的制定與分解,制定健全高效的工作流程和工作制度并執(zhí)行,領導內(nèi)容運營和產(chǎn)品運營團隊達成各項目標(成本、進度、質(zhì)量、數(shù)量);
6、行使對運營工作的.指導、監(jiān)督和管理權力。
平臺運營總監(jiān)的工作職責 10
1.根據(jù)公司品牌發(fā)展策略和目標制定整體的運營方案、銷售計劃、年度費用預算,對公司銷售指標、利潤率目標等;
2.全面負責PC端的日常運營,公司旗下店鋪的`日常推廣工作管理,對各種營銷推廣方法進行評估和調(diào)整;
3.負責電商各渠道拓展與維護,建立良好的合作發(fā)展關系,并完善電子商務的零售與分銷體系;
4.搭建電子商務管理團隊、工作流程和制度規(guī)范,并進行培訓,完成預定業(yè)績目標,組織開展員工隊伍培訓、考核評價及人才梯隊建設工作,滿足公司業(yè)務拓展需要;
平臺運營總監(jiān)的工作職責 11
1、平臺運營:根據(jù)平臺的發(fā)展目標,制定用戶及平臺運營規(guī)則與整合營銷落地實施方案;
2、用戶運營:分析用戶體驗問題,收集用戶反饋,挖掘用戶潛在需求,提出解決方案;
3、活動運營:商城各應用端的各類線上活動的策劃與組織實施;
4、數(shù)據(jù)分析:針對平臺運營目標進行深度數(shù)據(jù)分析,持續(xù)監(jiān)控過程指標表現(xiàn),及時發(fā)現(xiàn)問題并制定解決方案,持續(xù)優(yōu)化平臺。
平臺運營總監(jiān)的`工作職責 12
1、對公司平臺運營方案擬定與執(zhí)行,對已執(zhí)行的方案設計情況進行效果評估;
2、協(xié)助公司做好平臺營銷策劃,公關活動企劃案的擬定及執(zhí)行監(jiān)督、對文案內(nèi)容的用詞用語進行改良。
3、負責公司運營策略的制定和執(zhí)行,定期策劃并執(zhí)行線上活動以及線下活動,配合企業(yè)整體宣傳和品牌傳播。
4、建立有效運營手段提升平臺粉絲活躍度,增加粉絲數(shù),提高關注度。
5、有較強的`統(tǒng)計分析能力,能跟蹤各新媒體推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)推廣經(jīng)驗。
6、良好的團隊協(xié)作和組織溝通能力,有獨特的創(chuàng)見和良好的欄目策劃能力。
平臺運營總監(jiān)的工作職責 13
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合目前智能建筑行業(yè)的發(fā)展趨勢,制定平臺服務發(fā)展板塊工作目標及發(fā)展規(guī)劃。
2、以方案分享為載體,輔以計算器、行業(yè)規(guī)范等工具,打造智能建筑設計師的生態(tài)圈。
3、整合智能建筑行業(yè)交付服務需求和服務供給端資源,為智能建筑行業(yè)用戶提供快速及時、專業(yè)規(guī)范且有保障的“規(guī)劃咨詢、設計、造價、安裝、調(diào)試、維!遍]環(huán)式服務。
4、搭建團隊,做好團隊管理、人員培養(yǎng),制定具體的`業(yè)務目標、措施、管理機制,實現(xiàn)平臺服務板塊的業(yè)務增長。
平臺運營總監(jiān)的工作職責 14
1、負責在線培訓平臺的搭建、知識付費平臺(如千聊、喜馬拉雅、荔枝微課、騰訊微課、抖音教育平臺等)的'開拓與維護;
2、擔任開發(fā)課程的指導,協(xié)助產(chǎn)品團隊打磨出適合目標客戶需要的優(yōu)秀課程;
3、結(jié)合在線課程內(nèi)容,捕捉、提煉課程亮點,撰寫吸引力強的課程推文;
4、通過有效的推廣方式進行運營推廣,能夠進行數(shù)據(jù)分析、總結(jié)匯報,制定優(yōu)化調(diào)整策略;
5、負責研究用戶特性,持續(xù)制定各種引流、獲客、促活、留存、變現(xiàn)方案,實現(xiàn)用戶增長目標。
平臺運營總監(jiān)的工作職責 15
1.負責根據(jù)2C業(yè)務年度規(guī)劃、市場態(tài)勢、資源情況,制定2C業(yè)務季度、月度運營目標并達成;
2.負責推動2C平臺功能的不斷完善,制定2C業(yè)務解決方案、平臺規(guī)則、服務標準、用戶體驗跟蹤、投訴或爭議問題解決辦法;
3.監(jiān)督2C業(yè)務日常運營狀態(tài)及突發(fā)性事件,并出具解決辦法與后續(xù)跟蹤。