外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)18篇
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)1
1、根據(jù)客戶的質(zhì)量和包裝要求，與客戶、工廠及相關(guān)業(yè)務(wù)單位進行溝通，確保樣品和批量生產(chǎn)均能滿足客戶的質(zhì)量要求。
2、確保訂單及時完成，保質(zhì)保量，處理生產(chǎn)進度和原材料跟蹤過程中的突發(fā)事件。
3、根據(jù)產(chǎn)品和工廠特點，尋找新的.有競爭力的生產(chǎn)資源，選擇符合顧客要求的供應(yīng)商。
4、外賓來訪的準(zhǔn)備和接待
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)2
1、制定部門工作計劃及相關(guān)制度，全面主持外貿(mào)部的`日常管理工作；
2、按計劃監(jiān)督，達成部門銷售目標(biāo)；
3、收集、分析行業(yè)重要信息數(shù)據(jù)、協(xié)助公司產(chǎn)品策略方向，積極開拓國外市場；
4、協(xié)助業(yè)務(wù)員大客戶跟進談判，大客戶關(guān)系維護，處理相關(guān)商務(wù)事宜；
5、負(fù)責(zé)外貿(mào)部團隊建設(shè)，人員的評估、考核、培訓(xùn)、獎懲等工作。
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)3
1、協(xié)助總經(jīng)理制定外貿(mào)部銷售策略、品牌營銷、推廣方案并實施，建立和完善公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的操作流程、營銷話術(shù)、工作指示及管理制度，并組織、實施與監(jiān)督；
2、根據(jù)公司的經(jīng)營銷售目標(biāo)，將確定的計劃與目標(biāo)分解到各業(yè)務(wù)，以高效率完成銷售指標(biāo)，引導(dǎo)團隊開展工作完成個人月度目標(biāo)及年度銷售任務(wù)；
3、收集分析國外市場行業(yè)信息、發(fā)展趨勢、需求變化和客戶反饋數(shù)據(jù)信息等，協(xié)調(diào)公司銷售策略與所轄地區(qū)營銷特點，靈活運用公司營銷和價格政策；
4、不定期出國考察和拜訪客戶，維護客戶關(guān)系，深入了解不同地區(qū)國家市場發(fā)展趨勢和客戶需求，主要B2B平臺挖掘潛在客戶，快速提升品牌在當(dāng)?shù)赜绊懥Γ?/p>
5、建立健全客戶信息系統(tǒng)，完善客戶關(guān)系管理，準(zhǔn)確掌握重點客戶運營情況，與客戶保持良好的互動溝通，以評估客戶的動態(tài)，做出相應(yīng)判斷，支持銷售目標(biāo)的.達成。
6、定期向總經(jīng)理提供有關(guān)銷售情況、費用控制、應(yīng)收賬款等反映公司銷售工作現(xiàn)狀的信息，并協(xié)助財務(wù)部門完成結(jié)算工作；
7、負(fù)責(zé)重大客戶訂單的生產(chǎn)、報關(guān)等過程的跟蹤，及時處理各環(huán)節(jié)的問題；
8、制定完善部門工作計劃及相關(guān)預(yù)算，全面主持國際貿(mào)易部的日常管理工作；
9、負(fù)責(zé)外貿(mào)團隊組建及管理和跨部門合作，團隊考核指標(biāo)的制定及執(zhí)行和團隊成員的培訓(xùn)提升等，帶領(lǐng)和激勵團隊達到績效考核和銷售目標(biāo)；
10、不定期對部門人員進行培訓(xùn)，對人員業(yè)務(wù)能力進行提升，優(yōu)化人員對客戶的服務(wù)態(tài)度，提高與客戶的黏性，提升部門業(yè)績；建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的外貿(mào)業(yè)務(wù)團隊，
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)4
1、外貿(mào)銷售工作，完成部門經(jīng)理以及公司要求的量化性工作，能獨立解決外貿(mào)各環(huán)節(jié)中的`問題；
2、協(xié)助部門經(jīng)理處理日常事務(wù)；
3、協(xié)助公司產(chǎn)品的英文資料翻譯以及海外推廣工作；
4、通過網(wǎng)絡(luò)平臺和出國，開發(fā)和維護國際客戶；
5、收集市場熱銷產(chǎn)品信息，掌握產(chǎn)品的市場態(tài)勢；
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)5
1、熟悉/并發(fā)布公司產(chǎn)品，了解產(chǎn)品定位，并能分析其優(yōu)勢和給予準(zhǔn)確的報價，獨立掌握整個外貿(mào)流程；
2、能獨立開發(fā)客戶，具有銷售的敏銳感，能處理好客戶疑問，能高效地將詢盤轉(zhuǎn)化為訂單；
3、能夠獨立制作整套單據(jù)和相關(guān)的檢驗證明，跟進好客戶對于貿(mào)易文案方面的.要求；
4、建立自己的客戶資料庫，隨時更新和歸檔；按季度/年度做客戶資料匯總上繳公司；
5、公司安排的其他工作。
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)組建外貿(mào)部，包括團隊/架構(gòu)/模式等，全面主持外貿(mào)部的日常管理工作；
2、負(fù)責(zé)外貿(mào)部的戰(zhàn)略與目標(biāo)的'具體實施，確保銷售目標(biāo)的達成；
3、負(fù)責(zé)國外市場的開拓，完成團隊銷售目標(biāo)管理；
4、對下屬進行有效的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估、考核；
5、收集分析國外市場行業(yè)信息，發(fā)展趨勢、需求變化和客戶反饋數(shù)據(jù)信息等；
6、掌握市場動態(tài)，做好展會的一些列工作安排，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報行情。
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)7
1、海外市場推廣，維護專業(yè)的`銷售平臺，提高公司的國際網(wǎng)絡(luò)排名。
2、有針對性的開發(fā)新客戶，通過網(wǎng)絡(luò)與客戶有效聯(lián)系。
3、快速積極的響應(yīng)客戶要求，做好客戶管理以及訂單跟蹤。
4、服從公司的規(guī)章制度，心態(tài)積極，有團隊合作精神。
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)8
1、帶領(lǐng)外貿(mào)部積極開拓國際市場，聯(lián)系國外客戶，尋求訂單，并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判簽訂合同；
2、負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員對國外客戶簽訂的銷售合同進行評審，做好評審記錄，掌握業(yè)務(wù)流程管理和風(fēng)險控制；
3、負(fù)責(zé)訂單的'跟蹤發(fā)貨、報關(guān)、結(jié)算、售后等流程中出現(xiàn)的各種問題，并及時給出解決方案，確保訂單流程正常運行；
4、及時收集國外客戶的投訴和不合格產(chǎn)品的信息、整理、分析、匯總，分類整理給相關(guān)部門進行處理，做好售前售后服務(wù)；
5、負(fù)責(zé)制定年度、季度銷售計劃，根據(jù)客戶及市場情況指定銷售策略；
6、負(fù)責(zé)外貿(mào)團隊的日常管理工作，建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)外貿(mào)銷售團隊，指導(dǎo)監(jiān)督各項工作，提高工作效率，完成預(yù)期目標(biāo)。
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)9
1、根據(jù)年度銷售任務(wù)額，分解并完成部門銷售指標(biāo);
2、參加國內(nèi)外行業(yè)展會，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團隊挖掘跟蹤意向客戶，開拓海外客戶及經(jīng)銷商、代理商;
3、有規(guī)劃的維護老客戶，定期分析客戶走向及需求，進行產(chǎn)品推送;
4、負(fù)責(zé)日常團隊管理工作及下屬員工的.管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)外貿(mào)業(yè)務(wù)團隊目標(biāo)的制定及實施方案，帶領(lǐng)團隊實施并達成銷售目標(biāo)；
2、分析判斷國內(nèi)外的.政治、經(jīng)濟環(huán)境、產(chǎn)品相關(guān)的政策、法規(guī)，制定有效的海外銷售策略；
3、負(fù)責(zé)所帶團隊的日常管理及下屬員工的指導(dǎo)、培養(yǎng)及評估；
4、根據(jù)銷售指標(biāo)，制定計劃及執(zhí)行方案并付諸實施；
5、協(xié)助團隊員工實施客戶的接待工作，參與商務(wù)談判，獲取訂單。
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)11
1、組建外貿(mào)團隊
2、負(fù)責(zé)制定銷售計劃，并根據(jù)客戶及市場情況，制定銷售策略。
3、定期保持與國外新客戶樣品的跟蹤，及時處理客戶所提出的`要求。
4、及時處理國外客戶的投訴和不合格產(chǎn)品的信息、做好售前、售后服務(wù)。
5、負(fù)責(zé)銷售團隊的日常管理工作，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍，激發(fā)團隊力量，提高工作效率。
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品國際市場的銷售及推廣；
2、根據(jù)營銷計劃完成部門銷售指標(biāo)，能夠全面分析全球市場的需求；
3、負(fù)責(zé)部門的日常管理及下屬員工的`管理，指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；
4、建立優(yōu)化公司外貿(mào)業(yè)務(wù)的操作流程及管理制度；
5、收集整理相關(guān)市場發(fā)展趨勢，需求變化和客戶反饋數(shù)據(jù)信息；
6、管理維護客戶關(guān)系及與客戶的長期戰(zhàn)略合作；
7、完成上級交辦的任務(wù)。
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場，開發(fā)并維護國外客戶，提高銷售區(qū)域的品牌影響力；
2、根據(jù)公司下達的`銷售任務(wù)，及時制定銷售計劃，完成全年銷售任務(wù)，保證貨款及時回攏；
3、及時了解和收集市場信息、競爭對手情況、新產(chǎn)品情況、業(yè)務(wù)客戶近期的經(jīng)營情況，做好客戶信息反饋、市場信息反饋；
4、負(fù)責(zé)外貿(mào)業(yè)務(wù)的洽談和談判，跟進訂單處理情況，保證按照客戶要求交付。
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)14
1、制定部門工作計劃及相關(guān)預(yù)算，全面主持外貿(mào)部的日常管理工作；
2、制定并規(guī)劃外貿(mào)業(yè)務(wù)流程，收集、分析行業(yè)重要信息數(shù)據(jù)、積極開拓國內(nèi)外市場；
3、負(fù)責(zé)簽訂合同及監(jiān)督合同執(zhí)行，處理相關(guān)商務(wù)事宜；
4、重要客戶的'接洽聯(lián)絡(luò)、關(guān)系維護；
5、負(fù)責(zé)外貿(mào)部人員的評估、考核、培訓(xùn)、獎懲等工作；
6、帶領(lǐng)團隊完成年度銷售目標(biāo)，實現(xiàn)業(yè)績達標(biāo)。
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)15
1，負(fù)責(zé)阿里巴巴國際站后臺操作，產(chǎn)品上下架
2，后臺數(shù)據(jù)分析，回復(fù)客戶詢盤，了解客戶心理
3，熟悉各種外貿(mào)工具，具有開發(fā)新客戶維護老客戶的能力
4，英語口語熟練，可以與客戶無障礙溝通
5，有較好的.管理團隊的能力，
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)16
1）結(jié)合公司總體戰(zhàn)略，規(guī)劃、制定本部門的整體發(fā)展方向，并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境的變化進行調(diào)整；
2）負(fù)責(zé)組建外貿(mào)業(yè)務(wù)團隊和管理，完成銷售任務(wù)；
3）維護與大客戶、關(guān)鍵客戶、以及相關(guān)機構(gòu)的.良好關(guān)系；
4）根據(jù)公司整體發(fā)展情況和對國外市場情況的分析，制定、實施本部門的年度銷售目標(biāo)和計劃；
5）帶領(lǐng)團隊完成公司業(yè)績，實現(xiàn)盈利；
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)17
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定部門年度銷售計劃、帶領(lǐng)銷售團隊完成業(yè)績目標(biāo)；
2、組織制定、完善銷售部門管理制度、業(yè)務(wù)流程，并實施到位；
3、制定并組織實施完整的國內(nèi)外市場銷售方案，引導(dǎo)和控制市場銷售工作的`方向和進度；
4、負(fù)責(zé)將客戶對產(chǎn)品需求的信息反饋給相關(guān)部門，促進產(chǎn)品的研發(fā)與改良；
5、組織部門人員與推廣人員開發(fā)多種營銷手段，落實營銷手段創(chuàng)新，完成銷售計劃及回款任務(wù)；
6、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作，協(xié)助處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，作好日常溝通管理工作；
7、組織銷售團隊建設(shè)，引進優(yōu)秀人才、培養(yǎng)優(yōu)秀銷售人員和規(guī)劃員工職業(yè)發(fā)展、考核并激勵團隊成員，提升員工的素質(zhì)和綜合能力管理銷售人員，培養(yǎng)壯大銷售隊伍；
8、進行客戶分析，挖掘用戶需求，建立客戶管理體系；
9、協(xié)助市場調(diào)研、海外推廣和產(chǎn)品宣傳工作，擴大公司品牌與產(chǎn)品知名度；
10、合理解決有關(guān)客戶投訴，熱情解答客戶提出的疑問，維護客戶關(guān)系，作好日常溝通工作。
外貿(mào)經(jīng)理工作職責(zé)18
1、規(guī)劃、分解和完成公司布置的銷售目標(biāo)任務(wù)；
2、主導(dǎo)籌劃國內(nèi)外展會，通過國內(nèi)外展會，拜訪客戶，熟悉應(yīng)用跨境電商平臺（阿里或亞馬遜等），能獨立開客戶；
3、參與新品評估，對市場前景和產(chǎn)品定位有自己的'見解。
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