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      2. 項目管理經(jīng)理工作的崗位職責(zé)

        時間:2022-11-13 16:36:16 工作職責(zé) 我要投稿

        項目管理經(jīng)理工作的崗位職責(zé)

          在發(fā)展不斷提速的社會中,我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非?鄲腊,以下是小編幫大家整理的項目管理經(jīng)理工作的崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        項目管理經(jīng)理工作的崗位職責(zé)

        項目管理經(jīng)理工作的崗位職責(zé)1

          職責(zé):

          1、整體掌控項目從開端到結(jié)束的全過程,在項目過程中積極推進(jìn)項目進(jìn)度,掌控重要里程碑時間點,依照客戶、公司銷售的需求按時、按質(zhì)量完成交貨、

          2、根據(jù)項目計劃組織項目的Gatingreview;并整理階段性報告交給文控、

          2、項目開端,協(xié)助銷售與研發(fā)部門整理并簽核產(chǎn)品規(guī)格書,協(xié)助建立物料表、

          3、項目過程中提交項目物料采購需求并追蹤物料到料狀況,及處理物料異常、

          4、項目計劃逾期前能預(yù)警并提出及應(yīng)對措施,積極推進(jìn)項目進(jìn)度、

          5、項目成本的管控,在推進(jìn)過程中綜合考慮時間、質(zhì)量、物料成本、

          6、按時完成產(chǎn)品出貨并跟進(jìn)客戶反饋,協(xié)助銷售處理產(chǎn)品在客戶端的出現(xiàn)異常狀況、

          任職要求:

          1、3年及以上項目管理工作經(jīng)驗,有工廠專案經(jīng)驗佳、

          2、對項目有較強(qiáng)的推動力,在項目出現(xiàn)異常時能及時且妥善的處理、

          3、具有較好的邏輯思維及判斷能力;善于與人溝通、交流;抗壓力強(qiáng)、

          4、英語4級以上,聽說讀寫熟練,良好的溝通技巧及語言能力;對公司整體運營有基本了解

        項目管理經(jīng)理工作的崗位職責(zé)2

          職責(zé):

          1、梳理內(nèi)項目,幫助業(yè)務(wù)部門分析項目重難點;

          2、管理項目團(tuán)隊的績效和協(xié)助項目團(tuán)隊推進(jìn)項目;

          3、幫助項目負(fù)責(zé)人運用項目管理工具,方法;不定期開展1對1輔導(dǎo)和定期培訓(xùn);參與部門內(nèi)相關(guān)會議,利用項目思維引導(dǎo)問題解決;

          4、項目啟動前組織項目團(tuán)隊組建,可行性分析;

          5、項目執(zhí)行過程中,組織定期項目討論會議,回顧項目計劃;

          6、按照項目管理規(guī)范的要求對項目及時的匯報

          7、跟進(jìn)成員進(jìn)度和項目風(fēng)險,提出需要的幫助;

          8、在項目中期以及重要節(jié)點組織項目審核會議,邀請PMO和相關(guān)干系人參與;遵循變更控制流程,書寫變更申請表,對項目變更進(jìn)行登記;

          9、每月組織一次項目經(jīng)驗總結(jié),項目數(shù)據(jù)總結(jié)和差距分析;

          10、根據(jù)團(tuán)隊能力需求,適時組織培訓(xùn);

          11、協(xié)助對接部門項目過程中的資料收集,整理工作,并按PMO要求歸檔;

          任職要求:

          1、能使用線上項目管理工具,比如Jira,Project;

          2、有服裝公司質(zhì)量,時效等項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;

          3、有強(qiáng)執(zhí)行力,跨部門溝通和推動能力;

          4、有2年以上工作經(jīng)驗,自驅(qū)力強(qiáng),自我管理

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          職責(zé):

          1、與客戶溝通,了解項目的整體需求。并與客戶保持一定的聯(lián)系,即時反饋階段性的成果,和即時更改客戶提出的合理需求。

          2、協(xié)調(diào)項目資源,與客戶和項目組溝通,負(fù)責(zé)向客戶匯報項目進(jìn)度;

          3、督促項目組制定項目計劃,跟蹤項目計劃提交階段性成果,確保項目達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

          4、向上級匯報項目的進(jìn)展情況,需求變更等所有項目信息。

          5、項目完成的時候需要項目總結(jié),產(chǎn)生項目總結(jié)文檔。

          6、通過郵件、電話或項目會議形式,將項目進(jìn)度報告給項目相關(guān)人員。

          7、具有良好的客戶服務(wù)意識、團(tuán)隊協(xié)作精神和責(zé)任感,具有良好的學(xué)習(xí)能力和進(jìn)取精神,抗壓能力;

          8、制定項目考核依據(jù),對項目組成員進(jìn)行考核。

          9、上級分配的其他工作任務(wù)。

          任職要求:

          1、計算機(jī)、通信、網(wǎng)絡(luò)類相關(guān)專業(yè),具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,2年以上項目開發(fā)管理經(jīng)驗

          2、具備良好的溝通表達(dá)、方案撰寫、技術(shù)文檔閱讀能力;

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          職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)的日常維護(hù)保障工作,解決員工在日常使用中遇到的各類問題,并提供技術(shù)支持和使用培訓(xùn);

          2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程調(diào)研、確認(rèn)、搭建、測試、優(yōu)化的工作;

          3、完成部門安排的其他工作。

          任職要求:

          計算機(jī)、信息系統(tǒng)、統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)理工科專業(yè)本科以上學(xué)歷;

          有ERP項目實施與管理的經(jīng)驗,熟悉數(shù)據(jù)管理制度和流程;

          擅長使用EXCLE和ERP系統(tǒng),能使用相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工具處理大批量數(shù)據(jù);

          工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有抗壓能力,思路清晰,注重細(xì)節(jié),較好的邏輯分析能力;

          二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有一定英語基礎(chǔ)。

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          職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)公司各研究院全面項目管理,項目管理的相關(guān)制度的制定和實施執(zhí)行;

          2、制定項目計劃和時間表,規(guī)范相應(yīng)流程規(guī)則和項目的完成標(biāo)準(zhǔn);

          3、負(fù)責(zé)跟蹤項目交付的情況,監(jiān)測/匯報新出現(xiàn)的問題,并為公司相關(guān)管理層定期提供項目進(jìn)度,確保工作按計劃完成;

          4、具備分析問題的能力,有自己的判斷,形成報告;

          5、建立清晰、透明、高效的溝通機(jī)制,推進(jìn)各相關(guān)團(tuán)隊的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào),收集和準(zhǔn)備項目管理狀態(tài)報告。

          任職資格:

          1、本科以上學(xué)歷,醫(yī)藥、生物等相關(guān)專業(yè)背景,有藥品研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

          2、3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(項目管理);

          3、溝通能力強(qiáng),能快速融入團(tuán)隊,能高效協(xié)調(diào)部門間協(xié)作;性格堅毅,有韌性,抗壓能力強(qiáng),能很好的解決沖突矛盾。

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          職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)公司級項目管理,對項目前期立項到后期交付全流程負(fù)責(zé);

          2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)各關(guān)聯(lián)團(tuán)隊工作,把控項目進(jìn)度,質(zhì)量,風(fēng)險,溝通及人力配置;

          3、負(fù)責(zé)參與技術(shù)研究及論證,帶領(lǐng)團(tuán)隊攻克項目遇到的研發(fā)問題;

          4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方資源,有效解決項目遇到的資源問題、進(jìn)度問題、開發(fā)問題;

          5、負(fù)責(zé)將項目管理相關(guān)專業(yè)知識,經(jīng)驗和技能標(biāo)準(zhǔn)化,體系化;

          6、負(fù)責(zé)根據(jù)團(tuán)隊人員和項目情況,動態(tài)進(jìn)行人力配置,確保有效地支撐項目。

          任職要求:

          1、擁有至少5年以上項目管理經(jīng)驗,具備跨部門、跨團(tuán)隊、多業(yè)務(wù)線,涉及軟、硬件技術(shù)領(lǐng)域的大型復(fù)雜項目的成熟運作經(jīng)驗;

          2、具有較強(qiáng)的項目管理規(guī)劃能力,邏輯思維清晰,能夠調(diào)控平衡:項目成本、項目風(fēng)險管理、把控項目質(zhì)量、促進(jìn)項目內(nèi)外部交流溝通、協(xié)調(diào)人力資源管理等;

          3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識和管理能力,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神、嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),較強(qiáng)的抗壓能力、執(zhí)行力和優(yōu)秀的職業(yè)操守。

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          職責(zé):

          1、對項目進(jìn)行前期調(diào)查、收集整理相關(guān)資料,制定初步的項目可行性研究報告,為決策層提供建議;2、協(xié)同配合制定和申報立項報告材料;

          3、制定項目目標(biāo)及項目計劃、項目進(jìn)度表;

          4、制定項目執(zhí)行和控制的基本計劃;

          5、項目進(jìn)程控制,配合上級管理層對項目進(jìn)行良好的控制;

          6、跟蹤和分析成本;

          7、管理項目中的問題、風(fēng)險和變化;

          8、項目各部門、成員的職責(zé)、權(quán)限制定;

          9、各部門、各項目組之間的協(xié)調(diào)并組織項目培訓(xùn)工作;

          10、項目運行的過程控制;

          11、項目及項目經(jīng)理考核;

          12、在公司內(nèi)部培訓(xùn)和推廣項目管理的工具和方法;

          13、組織項目管理相關(guān)的匯報會、評審會及總結(jié)會并負(fù)責(zé)推動會議決議落地等;

          14、理解并貫徹公司長期和短期的方針與政策,用以指導(dǎo)公司所有項目的開展。

          任職資格:

          1、有移動出行行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

          2、具備2年以上項目管理經(jīng)驗;

          3、具備優(yōu)秀項目管理能力,具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、團(tuán)隊合作能力以及執(zhí)行力;

          4、具備清晰的書面和口頭表達(dá)能力;

          5、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)及歸納總結(jié)能力;

          6、具備較好的英文讀寫能力;

          7、熟練使用Office軟件;

          8、原則上45歲以下,身體健康。

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          職責(zé):

          1、日常維護(hù)項目管理臺賬,根據(jù)項目經(jīng)理每周工作進(jìn)展更新關(guān)鍵里程碑狀態(tài);

          2、每周輸出各個項目關(guān)鍵里程碑的差異分析表,根據(jù)差異要求各項目經(jīng)理提供追趕計劃;

          3、處理各新項目合同審批、立項審批,并更新立項臺賬;

          4、項目文檔管理,包括文檔掃描、文檔轉(zhuǎn)交、文檔部門內(nèi)部存檔;

          5、每周跟業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)部門部進(jìn)行項目進(jìn)度和收款進(jìn)度數(shù)據(jù)對接,提供差異分析表;

          6、每周更新和維護(hù)項目問題跟蹤表,對各類因其它原因產(chǎn)生的差異問題登記入表;

          7、定期組織項目經(jīng)理分析問題例會,提供本團(tuán)隊內(nèi)部無法解決問題的解決方案,申報領(lǐng)導(dǎo)決策處理;

          崗位要求:

          1、工作經(jīng)驗:有2年以上項目管理、業(yè)務(wù)流程管理工作經(jīng)驗,有電信行業(yè)背景者,優(yōu)先考慮;

          2、工作技能:精通EXCEL,POWERPOINT,VISIO,MINDJET辦公軟件應(yīng)用;

          3、語言:英語可作為工作語言,具有優(yōu)秀的英語聽力、口語、書寫溝通能力;

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          職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)公司投資項目建設(shè)管理工作;負(fù)責(zé)項目的建設(shè)、安全、進(jìn)度、質(zhì)量、成本、合同把控。

          2、參與項目前期調(diào)研、考察、評估、決策等工作;

          3、負(fù)責(zé)組建項目公司,制定投資項目建設(shè)管理辦法并不斷優(yōu)化;

          4、協(xié)調(diào)參建各方(業(yè)主、設(shè)計、監(jiān)理、施工等)的工作關(guān)系,持續(xù)推進(jìn)投資項目建設(shè)管理工作;

          任職要求:

          1、本科以上學(xué)歷,工程、管理、預(yù)算、技術(shù)等相關(guān)專業(yè);具備工程師及以上技術(shù)職稱;

          2、五年以上工作經(jīng)驗,具備建造師、造價師、監(jiān)理師職業(yè)資格證書;

          3、具備PPP、BT、BOT市政基礎(chǔ)設(shè)施等項目運作經(jīng)歷為佳。

          4、具有良好的工作方法和一定的管理能力,能適應(yīng)繁雜的流程上報程序,能承受工作壓力;

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          職責(zé):

          1、施工現(xiàn)場項目部的全面工作,負(fù)責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理等參建各方的協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò),為項目工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本的責(zé)任人;

          2、組織復(fù)核施工圖,負(fù)責(zé)組織與設(shè)計研發(fā)部的技術(shù)交底;編制項目工程預(yù)算,包括設(shè)備、材料采購預(yù)算,施工分包預(yù)算,施工現(xiàn)場管理費用預(yù)算等;

          3、負(fù)責(zé)整個項目各種施工方案以及進(jìn)度計劃、月、周工作安排編制和落實;

          4、嚴(yán)格質(zhì)量管理,保證施工質(zhì)量達(dá)到國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或合同的要求;

          5、及時向建設(shè)單位催要工程進(jìn)度款,做好項目工程的成本核算,盤活資金使用,審核各項費用支出;

          6、組織做好各階段工程的竣工驗收與結(jié)算工作;

          7、按照圖紙、合同要求組織施工,確保按期交付竣工;

          8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

          任職資格:

          1、環(huán)境工程類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,5年以上工業(yè)廢水、大型市政污水項目、廢物處理的現(xiàn)場施工經(jīng)理經(jīng)驗,懂水處理工藝設(shè)計,有獨立負(fù)責(zé)的項目工程實例;

          2、獨立工作能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),能協(xié)調(diào)處理現(xiàn)場突發(fā)事件;

          3、有可注冊到本企業(yè)的一級建造師、二級建造師證書優(yōu)先。

          4、身體健康,能適應(yīng)出差。

          5、正直誠信,堅持原則性,具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神;

          6、認(rèn)真與謙虛的工作態(tài)度、善于學(xué)習(xí)及總結(jié)提高作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),具有良好的工作習(xí)慣;

          7、有良好的職業(yè)操守,嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。

          8、能編制各類施工方案、project進(jìn)度計劃及協(xié)調(diào)相關(guān)專業(yè)施工,熟練使用CAD軟件等計算機(jī)辦公軟件;

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          職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)子集團(tuán)投研項目進(jìn)度的跟蹤維護(hù),確保各項目按進(jìn)度完成;

          2、負(fù)責(zé)將集團(tuán)戰(zhàn)略落實到項目,推動項目全生命周的期流程改進(jìn)和效率提升;

          3、負(fù)責(zé)項目過程中的流程評估、裁剪和優(yōu)化;

          4、項目的優(yōu)先級協(xié)調(diào),及交付協(xié)同。

          任職條件:

          1、為人正直,具有良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德;

          2、本科及以上學(xué)歷,項目管理、金融、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

          3、3-5年以上項目管理工作經(jīng)驗,有PMO經(jīng)驗者優(yōu)先;

          4、熟悉項目管理的理論知識,持有PMP等相關(guān)證書者優(yōu)先;

          5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、文字寫作能力、能夠把握項目關(guān)鍵節(jié)點和項目進(jìn)程。

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          職責(zé):

          1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定所轄項目年度計劃及年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo),并組織實施達(dá)成;

          2、承擔(dān)行業(yè)政策、房地產(chǎn)市場趨勢、目標(biāo)城市經(jīng)濟(jì)、城市規(guī)劃、行業(yè)數(shù)據(jù)、消費趨向等信息的收集、分析與研究,為公司的重大經(jīng)營決策提供有力支撐;

          3、負(fù)責(zé)項目可研階段的產(chǎn)品調(diào)研,參與項目定位建議,并撰寫項目概念定位策劃報告;

          4、全面負(fù)責(zé)項目營銷策劃團(tuán)隊與項目銷售管理工作;

          5、對公司新開發(fā)或拓展項目,提供營銷策劃技術(shù)支持;

          6、負(fù)責(zé)項目提案方案的現(xiàn)場考察、方案撰寫、匯報、費用測算等工作;

          7、負(fù)責(zé)對所轄項目銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行跟進(jìn)、分析,并優(yōu)化調(diào)整營銷推廣方案;

          8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

          職位要求:

          1、研究生及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬到本科學(xué)歷,房地產(chǎn)、企業(yè)管理、市場營銷、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、城市規(guī)劃、地理學(xué)、歷史學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮;

          2、房地產(chǎn)專業(yè)策劃、經(jīng)濟(jì)、評估、經(jīng)紀(jì)等中級以上職稱;

          3、3年以上房地產(chǎn)項目中層管理(項目經(jīng)理)相關(guān)工作經(jīng)驗,有多個全程策劃大中型房地產(chǎn)項目的成功案例,有大型商旅專案成功經(jīng)驗者優(yōu)先;

          4、能獨立撰寫具有行業(yè)較為先進(jìn)的水準(zhǔn)的策劃報告;

          5、熟悉平面設(shè)計軟件、辦公軟件的操作;

          6、善于指導(dǎo)、激勵和督促下屬,具有較強(qiáng)的管理能力;認(rèn)真負(fù)責(zé),具有很強(qiáng)的責(zé)任心和使命感,并理解和具有團(tuán)隊精神;

          7、有房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗。

        項目管理經(jīng)理工作的崗位職責(zé)13

          職責(zé):

          1、對項目經(jīng)理提供指導(dǎo),及時登記并跟進(jìn)項目發(fā)展?fàn)顟B(tài),控制重要節(jié)點,做到風(fēng)險提前管控;在多項目管理中運用項目管理方法指導(dǎo)項目經(jīng)理進(jìn)行進(jìn)度、成本以及資源調(diào)配等工作,及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)助項目經(jīng)理解決項目的各類問題,保證項目順利完成。

          2、負(fù)責(zé)執(zhí)行項目管理評價指標(biāo)的設(shè)定、進(jìn)行數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計、分析和匯總報告,為管理層提供決策所需的必要數(shù)據(jù)和建議;

          3、參與制定并實施項目管理相關(guān)的培訓(xùn)計劃,編制培訓(xùn)課程,開展項目管理培訓(xùn),提高團(tuán)隊整體項目管理水平。

          4、未來根據(jù)公司需要,負(fù)責(zé)公司項目組合管理以及重點項目管理,跨部門推進(jìn)項目建設(shè),執(zhí)行項目管理流程與規(guī)范,實施過程中持續(xù)優(yōu)化項目管理流程規(guī)范,提高項目成功率,確保公司戰(zhàn)略有效貫徹和執(zhí)行;

          5、根據(jù)需要,完成其它與項目管理相關(guān)工作。

          任職要求:

          1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷,三年以上項目管理體系建設(shè)和推廣經(jīng)驗,扎實的項目管理能力,能獨立管理大型項目的實施;

          2、具有較強(qiáng)的邏輯思維及管理協(xié)調(diào)能力,具有項目管理數(shù)據(jù)分析能力,能夠?qū)椖抗芾砭C合數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并提供綜合分析報告;

          3、思維敏捷,良好組織能力、應(yīng)變能力、文檔撰寫能力、溝通能力以及授課技巧,遇到困難能積極應(yīng)對想方設(shè)法達(dá)成預(yù)定目標(biāo);

          4、工作穩(wěn)定度高,對項目管理專業(yè)領(lǐng)域有濃厚興趣,希望在此領(lǐng)域持續(xù)發(fā)展。

          5、具有PCB行業(yè)經(jīng)驗或類似行業(yè)經(jīng)驗。

          6、熟悉CMMI或PMP理論和方法,擁有PMP證書者優(yōu)先,擁有PMO相關(guān)崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。

        項目管理經(jīng)理工作的崗位職責(zé)14

          職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)公司項目管理體系建設(shè),相關(guān)流程制度的制定和完善,并監(jiān)督執(zhí)行;

          2、對項目進(jìn)行前期的調(diào)查、收集整理相關(guān)資料,制定初步的項目可行性研究報告;

          3、對項目進(jìn)行分析和需求策劃,制定項目目標(biāo)、項目執(zhí)行和控制基本計劃。

          4、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌項目的規(guī)劃和文檔管理。

          5、對項目的進(jìn)度、成本、質(zhì)量、風(fēng)險等過程實施情況進(jìn)行監(jiān)管和控制,組織里程碑和關(guān)鍵節(jié)點的決策評審;

          6、建立項目管理的信息系統(tǒng),記錄并向上級管理層傳達(dá)項目信息

          8、制定、實施項目管理相關(guān)的培訓(xùn)計劃,提高項目管理團(tuán)隊的整體能力。

          任職資格:

          1、本科以上學(xué)歷,2年以上開發(fā)經(jīng)驗,5年以上項目管理經(jīng)驗;

          2、具有公司級項目管理體系建設(shè)經(jīng)驗,能獨立建立和完善項目管理制度和相關(guān)規(guī)范;

          3、熟悉軟件開發(fā)過程及PMP、ISO等管理體系;

          4、熟悉項目管理知識、項目管理流程,掌握項目管理方法。

          能力要求:

          1、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力、項目管理能力、隊伍培訓(xùn)能力;

          2、具備良好的溝通能力,能與各層面人員溝通,善于主動總結(jié)和分享自己的項目管理經(jīng)驗。

          3、具備出色的分析、歸納、總結(jié)的能力及文檔撰寫能力,擅長各類文檔的設(shè)計及編寫;

          4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊協(xié)作及管理能力,高效的部門內(nèi)及跨部門協(xié)調(diào)溝通能力;

          優(yōu)先考慮:

          1、有建立項目管理體系者;

          2、有PMP、有項目管理培訓(xùn)經(jīng)驗者。

        項目管理經(jīng)理工作的崗位職責(zé)15

          職責(zé):

          1、了解特色經(jīng)濟(jì)市場動態(tài),制定行動規(guī)劃;設(shè)立收入利潤目標(biāo),監(jiān)控目標(biāo)實施;

          2、拓展特色經(jīng)濟(jì)銷售,完善銷售政策,對大客戶銷售進(jìn)行管理和分析,掌握大客戶的開發(fā)與維護(hù);

          3、尋找并開發(fā)戰(zhàn)略客戶,提供配套的解決方案;

          4、管理客戶關(guān)系,團(tuán)隊合理分工,確?蛻艄芾砺鋵;

          5、對現(xiàn)有的客戶解決方案進(jìn)行分析探索,開發(fā)新的增值方案,關(guān)注行業(yè)內(nèi)競爭者;

          6、協(xié)助上級完成其他工作。

          工作要求:

          1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè);

          2、3-5年市場研究、銷售管理相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗,具有快遞行業(yè)、信息咨詢管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

          3、熟悉快遞業(yè)務(wù)知識,有豐富信息管理、市場銷售工作經(jīng)驗和團(tuán)隊管理經(jīng)驗。

        項目管理經(jīng)理工作的崗位職責(zé)16

          負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程中從項目起始至產(chǎn)品上市的各個方面,確保項目能在預(yù)定時間、范圍、成本以及質(zhì)量要求內(nèi)完成項目交付根據(jù)議定的項目目標(biāo),管理新藥開發(fā)項目:

          限定每個新項目的工作范圍,確定已組建的項目組成員的任務(wù)及職責(zé),使用項目管理軟件為項目里程碑建立完成日期

          維護(hù)項目管理信息系統(tǒng),例如SmartSheet,跟蹤項目時間表、資源、工時及成本用以反映項目狀態(tài)

          組織、規(guī)劃和促進(jìn)不同部門成員的會議,進(jìn)行信息交換,風(fēng)險識別以及項目進(jìn)度的更新

          以進(jìn)階評估和項目關(guān)閉的方式進(jìn)行項目總結(jié),獲取項目經(jīng)驗用于改進(jìn)未來項目的開發(fā)

          準(zhǔn)備并提供項目進(jìn)展報告,與相關(guān)管理層以及全球團(tuán)隊開展項目評估會議,確認(rèn)并討論項目相關(guān)議題

          銜接不同部門和管理人員,促進(jìn)不同項目干系人之間的合作,確保必要的資源分配及排序,促使在時間表內(nèi)完成項目目標(biāo)參加并支持新項目的可行性評估。對待開發(fā)的產(chǎn)品組合及其技術(shù)信息保持全面的理解,例如專利,生產(chǎn)難題,市場準(zhǔn)入壁壘的價格及市場動態(tài)信息

          完成其它分配的任務(wù)

          相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)位,6年以上的制藥行業(yè)工作經(jīng)驗

          管理及項目管理工作經(jīng)驗、熟悉基本的項目管理流程及工具

          具有藥品開發(fā)經(jīng)驗

          英文書寫和口語流利,可以使用英語有效溝通

          戰(zhàn)略前瞻性思考,制定良好規(guī)劃

          績效/結(jié)果導(dǎo)向

          積極主動并能鼓舞團(tuán)隊

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