統(tǒng)計工作計劃匯總10篇
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，我們又將續(xù)寫新的詩篇，展開新的旅程，是時候抽出時間寫寫工作計劃了。估計許多人是想得很多，但不會寫，下面是小編收集整理的統(tǒng)計工作計劃10篇，希望能夠幫助到大家。
統(tǒng)計工作計劃 篇1
一、整理（盤點）目的：
為了確保庫存存貨賬面記錄與實物相符,提高存貨周轉(zhuǎn)率，實現(xiàn)庫房現(xiàn)場管理的5S，特安排此次庫房整理（盤點）。
二、整理（盤點）范圍：倉庫所有的產(chǎn)成品，原材料。
三、人員的指派與職責(zé)：
1、組織協(xié)調(diào)：劉秀娟，負責(zé)實際整理（盤點）工作的組織協(xié)調(diào)。
2、盤點人：第一組：組長：楊春枝（主要負責(zé)區(qū)域及劃分貨位指定，盤點表格收發(fā)，盤點編制，物料卡的抄錄及懸掛）
組員：岳曉彩（清點數(shù)目）張丹（清點數(shù)目）
男：（負責(zé)材料搬運以及清點前后成品的按組長要求歸位）
第二組：組長：張金丹（主要負責(zé)區(qū)域劃分及貨位指定，盤點表的收發(fā)，盤點編制，物料卡的抄錄及懸掛）
組員：郭祖�。ㄇ妩c數(shù)目）曹曉玲（清點數(shù)目）
男：（負責(zé)材料搬運以及清點前后成品的按組長要求歸位）
第三組：組長：謝小蓮（主要負責(zé)區(qū)域劃分及貨位指定，盤點表的收發(fā)，盤點編制，物料卡的抄錄及懸掛）
組員：郭祖�。ㄇ妩c數(shù)目）曹曉玲（清點數(shù)目）
男：（負責(zé)材料的搬運以及清點前后成品的按組長要求歸位）
四、盤點前準備事項?
1、庫房將進行盤點的用具，預(yù)先準備妥當，所需盤點表格（見附件）。
2、存貨的堆置，要求按大類劃區(qū)，區(qū)內(nèi)分色，色內(nèi)分批并要求按生產(chǎn)批次依次擺放。
3、各項物料卡，事先準備妥當，以備盤點。
4、各項出入庫物資于盤點前登記完畢，如因特殊原因，無法完成時，應(yīng)將尚未入帳的有關(guān)單據(jù)如繳庫單、退貨單等單據(jù)單獨記錄。而且表示清楚。
6、盤點期間已收到料而未辦妥入帳手續(xù)的成品，應(yīng)另行分別存放，并予以標示。
五、盤點時間：暫定于***日
六、注意事項：
1、所有盤點都以靜態(tài)盤點為原則，因此盤點開始后應(yīng)停止成品的進出及移動。
2、所有盤點數(shù)據(jù)必須以實際清點不得以猜想數(shù)據(jù)、偽造數(shù)據(jù)記錄之。
3、盤點開始至工作終了期間，各組盤點人員均受組長指揮。
4、事先準備好盤點單,要求已經(jīng)編號并且連號。
5、將盤點清單發(fā)放到每一個盤點區(qū)域的盤點人員。
6、收取所有的盤點清單,要求所有清單連號,沒有遺漏.并進行匯總。
7、對比庫存帳,比較差異。
8、對比差異報告,由倉庫對差異項進行復(fù)盤。
9、再次對復(fù)盤結(jié)果進行匯總,并與庫存帳比較差異，如確實有差異，由倉庫做成《盤點報告》報總經(jīng)理批準后處理。
統(tǒng)計工作計劃 篇2
我局財務(wù)工作緊緊圍繞全市統(tǒng)計思路和統(tǒng)計工作重點，充分發(fā)揮服務(wù)職能，盡盡責(zé)地做好各種經(jīng)費落實，做好后勤保障工作，促進我市統(tǒng)計工作的迅速發(fā)展。
一、扎實認真地抓好各種經(jīng)費落實，各項經(jīng)費使用，統(tǒng)籌兼顧，支出合理，確保統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作需要，為局領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)費落實和使用上當好參謀和助手。
二、抓好縣區(qū)中央統(tǒng)計事業(yè)費的審計。按照省局的安排，擬在八至九月對五個縣區(qū)的經(jīng)費使用情況進行全面審計，提高縣區(qū)財務(wù)工作水平，同時，在11月份前做好市上對我局的專項審計準備工作。
三、加強固定資產(chǎn)管理，建立計算站固定資產(chǎn)明細帳，做好報廢物資的申請報廢處理，做好清產(chǎn)核資工作，做到帳帳相符，帳實相符。
四、管理好中央統(tǒng)計事業(yè)費，經(jīng)費盡量向工作成績突出的縣區(qū)統(tǒng)計局傾斜，騰出精力和時間協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)抓好縣區(qū)經(jīng)費落實。
五、加強局機關(guān)建設(shè)。完成會議室裝修，車輛購置及有關(guān)設(shè)備購置。
六、加強財務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平。
統(tǒng)計工作計劃 篇3
20xx年，綜合科將緊密圍繞XX調(diào)查總隊和XX調(diào)查隊的中心工作，堅持以提高調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量為核心，扎實開展綜合、法規(guī)、信息化建設(shè)等工作，認真組織開展各項統(tǒng)計調(diào)查研究，主動適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展新常態(tài)，進一步提高統(tǒng)計調(diào)查服務(wù)質(zhì)量，推動XX調(diào)查事業(yè)實現(xiàn)新發(fā)展、新突破。
一、加強數(shù)據(jù)監(jiān)測和進度分析，提高對專業(yè)形勢的把握和預(yù)測能力。
1、在信息服務(wù)工作上要把握重點，強化措施，特別是要按照總隊綜合工作會議提出的三個方面內(nèi)容，一是發(fā)揮各專業(yè)調(diào)查數(shù)據(jù)資源優(yōu)勢，做好專題性調(diào)查分析；二是從專題性統(tǒng)計分析中選擇適合上報國家局的信息；三是發(fā)揮調(diào)查隊“輕騎兵”優(yōu)勢，做好信息調(diào)研。主要尋找各地經(jīng)濟社會領(lǐng)域出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題；國家新近出臺的各項政策措施在各地的實施效果，落實中存在的問題；對各地經(jīng)濟社會領(lǐng)域中熱點、難點問題的經(jīng)濟社會信息資料。以此來解決信息源不足，質(zhì)量不佳，采用率不高的問題。認真研究“三新”統(tǒng)計調(diào)查體系，主動學(xué)習(xí)掌握相關(guān)知識和技能，廣泛搜集各類數(shù)據(jù)，在制度設(shè)計、數(shù)據(jù)處理、分析和發(fā)布環(huán)節(jié)作出相應(yīng)調(diào)整，適應(yīng)“三新”統(tǒng)計調(diào)查體系的新需求，不斷提高數(shù)據(jù)挖掘分析處理能力。
2、要對各專業(yè)的月報、季報、半年報、年報進行匯總存檔，負責(zé)對各專業(yè)的進度性分析進行整理、統(tǒng)計、編篡，并按月進
行督導(dǎo)、通報，努力實現(xiàn)有報表就有分析；加大專題分析研究力度，增強對專業(yè)、經(jīng)濟形勢的分析研判和調(diào)查監(jiān)測能力，關(guān)注重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、重點企業(yè)、重點項目，抓住關(guān)鍵時間節(jié)點及時把握數(shù)據(jù)變動趨勢，切實增強調(diào)查統(tǒng)計數(shù)據(jù)與行業(yè)部門實際形勢的相互印證與銜接，提高對經(jīng)濟走勢的研判、分析、解讀能力，并及時向市委、市政府提出針對性的措施建議，更好的服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)。
3、XX隊要繼續(xù)緊抓總隊的《月度經(jīng)濟社會信息上報要點》和重點項目調(diào)研，緊密聯(lián)系和貫徹總隊以專業(yè)處合理分攤?cè)蝿?wù)，依托專業(yè)開展信息工作的管理和組織模式，在市隊各專業(yè)和所轄縣隊要點任務(wù)分配和落實上也大膽采用，做好協(xié)調(diào)，按時做好每個月要點的組織、調(diào)研、撰寫、上報工作，切實提高任務(wù)完成量和分析質(zhì)量。
4、要加強與媒體、刊物、黨委政府兩辦的溝通聯(lián)系，做好“中國統(tǒng)計開放日”的宣傳工作，重點加大對《中國信息報》、《中國統(tǒng)計》、《每日調(diào)查》等刊物的投稿，進一步加強對這些刊物采用情況的學(xué)習(xí)、分析和研究，做到有的放矢，提高采用率；抓好對《XX調(diào)查專報》、《XX調(diào)查》等資料的編輯和利用，不斷豐富數(shù)據(jù)公布內(nèi)容，便捷生動發(fā)布數(shù)據(jù)，加快構(gòu)建文字、表格、圖形等多樣化統(tǒng)計數(shù)據(jù)公布模式，便于調(diào)查對象和社會公眾理解。深化《調(diào)查專報》等調(diào)查產(chǎn)品的服務(wù)延伸，增強可讀性，提高調(diào)查服務(wù)深度，在服務(wù)地方?jīng)Q策信息上實現(xiàn)新突破。
5、20xx年，認真學(xué)習(xí)借鑒全國文明城市第一次測評的內(nèi)容和方法，研究新的模擬測評方式，提高在XX市“雙創(chuàng)”模擬測評調(diào)查工作的質(zhì)量和效果，扎實開展調(diào)查工作，真實撰寫調(diào)查報告，全面準確地反映XX市創(chuàng)建工作的整體形勢、創(chuàng)建氛圍、問題現(xiàn)狀等，提出有針對性、建設(shè)性、可操作性的意見和建議。
6、專、課題研究工作要繼續(xù)以經(jīng)濟社會發(fā)展新常態(tài)為要求，秉承市委經(jīng)濟工作“開門早、開門穩(wěn)、開門紅”的總要求，及早行動，分兩批次批次申報。綜合科負責(zé)專、課題招標及相關(guān)的組織和協(xié)調(diào)工作，并按時進行督促檢查，確保專課題研究在6月中旬、10月中旬之前完成，并在年終對專、課題完成時間及質(zhì)量進行綜合評議、表彰。同時，在開展第二批XX調(diào)查隊專課題調(diào)研時，主動向XX理工學(xué)院數(shù)學(xué)系咨詢研究方向，積極探索校隊合作項目的貫徹實施。
7、加快統(tǒng)計專業(yè)人才的學(xué)習(xí)和培養(yǎng)，計劃邀請總隊綜合處領(lǐng)導(dǎo)和XX理工學(xué)院教師到XX開展信息撰寫寫作培訓(xùn)會，加強XX調(diào)查系統(tǒng)干部職工對準確把握信息實效性的學(xué)習(xí)，提高對宏觀、季度性經(jīng)濟形勢的預(yù)測和判讀能力。
二、加強統(tǒng)計法制基礎(chǔ)建設(shè)，提升調(diào)查統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作。
1、提高依法調(diào)查和統(tǒng)計執(zhí)法能力，要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)統(tǒng)計法律法規(guī)知識，加大學(xué)習(xí)力度，提升依法調(diào)查能力，加強統(tǒng)計法制建設(shè)；加強對調(diào)查數(shù)據(jù)的管理和發(fā)布，加大統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度；充分利用“12·4”國家憲法日和“12·8”統(tǒng)計法頒布紀念日，做好統(tǒng)計法制宣傳教育工作，營造良好的調(diào)查環(huán)境。
2、根據(jù)“三新”統(tǒng)計調(diào)查體系的要求，繼續(xù)健全XX調(diào)查系統(tǒng)統(tǒng)計法律法規(guī)，嚴格依法組織實施統(tǒng)計調(diào)查，依法整治規(guī)范統(tǒng)計工作，依法懲戒統(tǒng)計違法行為，不斷強化統(tǒng)計法治意識，提高調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量和基礎(chǔ)工作管理水平。
3、計劃組織開展企業(yè)誠信統(tǒng)計承諾活動，建立企業(yè)統(tǒng)計誠信評價制度和統(tǒng)計從業(yè)人員誠信檔案，加大典型案件通報曝光力度，依法公示統(tǒng)計上嚴重失信企業(yè)。
4、加強業(yè)務(wù)管理平臺推廣應(yīng)用工作，全面實施對調(diào)查員、輔助調(diào)查員隊伍的動態(tài)管理及對調(diào)查樣本動態(tài)維護，積極探索利用信息化手段管理各項調(diào)查基礎(chǔ)工作，努力將各項調(diào)查業(yè)務(wù)工作流程融入到平臺中，促進調(diào)查業(yè)務(wù)管理平臺的規(guī)范化運行。
三、做好信息化建設(shè)推廣應(yīng)用工作，重點強化信息化安全工作。
1、加強對政務(wù)信息網(wǎng)站的維護，提高對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護和管理，增強辦公自動化和信息傳輸網(wǎng)絡(luò)化水平。掌握utm網(wǎng)關(guān)和綠盟防火墻、交換機的配置方法，更好地為各專業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)和技術(shù)支持，繼續(xù)加強機房建設(shè)和視頻會議室建設(shè)。
2、進一步加強信息技術(shù)培訓(xùn)，做好各類網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用推廣工作，特別是業(yè)務(wù)管理平臺移動端的推廣應(yīng)用工作；加強對四個縣級隊的信息化技術(shù)培訓(xùn)和管理，提升整個XX調(diào)查系統(tǒng)的信息化知識應(yīng)用水平和信息安全工作。同時，定期、系統(tǒng)地進行信息安全培訓(xùn)，提高工作人員的安全意識和安全維護技術(shù)水平。
3、按照信息安全工作的要求，制定完善符合XX調(diào)查系統(tǒng)實際情況的各項信息安全管理制度和安全事件處理流程及辦法的情況，執(zhí)行總隊下發(fā)的各類安全管理要求的情況，完成總隊布置的信息安全各項工作。
4、保證信息安全日常工作落實到位，完善建立相關(guān)責(zé)任制度，按照實用性、擴展性、全面性的原則，從物理、網(wǎng)絡(luò)、個人使用計算機和數(shù)據(jù)層面對信息系統(tǒng)進行防護，保障信息安全防護措施和信息安全設(shè)備發(fā)揮有效安全防護作用。
四、其他方面
抓好科室內(nèi)部黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀律作風(fēng)建設(shè)各項工作制度的貫徹落實，堅持從嚴要求；積極參加隊內(nèi)組織開展的各項學(xué)習(xí)、活動，做好黨支部工作，努力完成交辦的各項臨時任務(wù)。
統(tǒng)計工作計劃 篇4
為充分發(fā)揮統(tǒng)計法制工作保障作用，推進統(tǒng)計“四大工程”建設(shè)，根據(jù)《20xx年全市統(tǒng)計法制工作要點》，特制定本工作計劃。
一、統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作思路
20xx年統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作的主要思路是：圍繞貫徹實施數(shù)據(jù)質(zhì)量管理體系，結(jié)合統(tǒng)計“雙基”建設(shè)，突出抓好重點服務(wù)業(yè)等聯(lián)網(wǎng)直報執(zhí)法檢查，嚴肅查處非法代填代報、干預(yù)企業(yè)獨立真實上報、屢次遲報和拒報等統(tǒng)計違法行為，保障“四大工程”順利實施。
二、統(tǒng)計執(zhí)法檢查項目和內(nèi)容
（一）統(tǒng)計綜合檢查
檢查對象：有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）。
檢查內(nèi)容：宣傳和貫徹落實《統(tǒng)計法》及市委、市政府關(guān)于加強統(tǒng)計工作文件精神情況；鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計機構(gòu)規(guī)范化創(chuàng)建工作進展情況；鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量；“企業(yè)一套表”聯(lián)網(wǎng)直報制度和“四條紅線”（即：堅持不在基本單位名錄庫不得填報數(shù)據(jù)，堅持由企業(yè)獨立報送真實的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，堅持由企業(yè)自己上報聯(lián)網(wǎng)直報數(shù)據(jù)，堅持由企業(yè)修改差錯或補填不完整報表的原始數(shù)據(jù)）規(guī)定的執(zhí)行情況。
組織實施：市局法規(guī)處牽頭，各相關(guān)專業(yè)配合。
檢查時間：20xx年9月底前。
�。ǘ┞�(lián)網(wǎng)直報企業(yè)檢查
檢查對象：規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、資質(zhì)以上建筑業(yè)和房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、限額以上批發(fā)零售和住宿餐飲業(yè)企業(yè)。
檢查內(nèi)容：聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)統(tǒng)計工作規(guī)范化創(chuàng)建進展情況；企業(yè)“一套表”制度貫徹執(zhí)行情況；企業(yè)主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量情況。
組織實施：市局工業(yè)、投資、貿(mào)易等專業(yè)處室牽頭，法規(guī)處配合。
檢查時間：20xx年10月底前。
�。ㄈ┙y(tǒng)計代理專項檢查
檢查對象：全市統(tǒng)計中介機構(gòu)。
檢查內(nèi)容：統(tǒng)計中介機構(gòu)規(guī)范化建設(shè)情況；企業(yè)“一套表”制度貫徹執(zhí)行情況；執(zhí)業(yè)過程中有無涉嫌干預(yù)企業(yè)獨立真實上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)等違法違規(guī)行為。
組織實施：市局法規(guī)處牽頭，有關(guān)專業(yè)配合。
檢查時間：20xx年3月份。
�。ㄋ模┲攸c服務(wù)業(yè)專項檢查
檢查對象：各縣（區(qū)）統(tǒng)計局、重點服務(wù)業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)。
檢查內(nèi)容：全省服務(wù)業(yè)統(tǒng)計年定報工作“六到位”要求的貫徹落實情況；統(tǒng)計法律事務(wù)告知制度執(zhí)行情況；重點服務(wù)業(yè)企業(yè)依法履行統(tǒng)計義務(wù)情況和統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)情況。
組織實施：市局服務(wù)業(yè)處、法規(guī)處。
檢查時間：檢查時間：20xx年4-7月份。
三、統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作要求
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各地要切實加強統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，貫徹落實統(tǒng)計行政執(zhí)法責(zé)任制，綜合協(xié)調(diào)法制及各相關(guān)專業(yè)力量，切實發(fā)揮統(tǒng)計法制工作保障作用。全年市局抽查不少于100個調(diào)查對象、縣局抽查不少于50個調(diào)查對象。
2、強化行政指導(dǎo)。要將統(tǒng)計執(zhí)法檢查與行政指導(dǎo)緊密結(jié)合，將行政指導(dǎo)貫穿于統(tǒng)計執(zhí)法檢查全過程，綜合運行政策輔導(dǎo)、走訪約見、規(guī)勸提示、獎勵引導(dǎo)、示范推薦、信用公示、警示告誡、案件回訪、行政建議等方式，切實提高執(zhí)法效能和被檢查對象的依法統(tǒng)計意識。
3、提高執(zhí)法成效。深入開展執(zhí)法效能評估活動，完善評估方法，提高評估實效；注重統(tǒng)計檢查與數(shù)據(jù)質(zhì)量評估相結(jié)合，切實發(fā)揮執(zhí)法檢查保障數(shù)據(jù)真實性的作用；加大對違反“四條紅線”、拒絕履行法定義務(wù)等行為的查處力度，對典型統(tǒng)計違法行為予以曝光，發(fā)揮統(tǒng)計法的威懾力。
4、規(guī)范執(zhí)法程序。各地在開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作中，要嚴格執(zhí)行統(tǒng)計執(zhí)法檢查程序和市局有關(guān)廉政建設(shè)的相關(guān)規(guī)定。加強對執(zhí)法檢查全程質(zhì)量控制，做到程序規(guī)范、證據(jù)齊全、定性準確、裁量合理、查處過硬，切實提高統(tǒng)計行政處罰案件質(zhì)量。
統(tǒng)計工作計劃 篇5
一、加強理論學(xué)習(xí)，提升個人修養(yǎng)。
第一、認真加強思想改造，不斷提高自己的理論水平。來到生產(chǎn)部以后，是我第一次接觸到統(tǒng)計的知識，我根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排及以自身工作的需要，在工作的同時先后學(xué)習(xí)了電腦知識和一些統(tǒng)計知識等，使我對于統(tǒng)計工作有了初步的認識，這將對我以后更好的進行統(tǒng)計工作打下良好的基礎(chǔ)。同時，在本榨季10月，經(jīng)組織培養(yǎng)考察、支部大會通過，我光榮的加入了預(yù)備黨員的隊伍。
第二、積極肯干，不怕苦累。在工作上堅持“事事保持積極主動、盡力而為，決不懈怠”的工作準則。無論在什么崗位上，處于何種環(huán)境中，均能及時調(diào)整自己的狀態(tài)，保證以旺盛的精力投入工作。從車間到辦公室，思想上沒有預(yù)備、時間上沒有過渡，一到崗馬上投入緊張工作中，雖然兩個崗位存在著時間松緊的差異、工作方式方法的變換、角度心態(tài)的調(diào)整等多個問題，但在自己的努力下，順利克服。
第三、、團結(jié)同志、虛心請教。因為剛調(diào)到辦公室工作，對業(yè)務(wù)還不是很熟悉，難免會遇到這樣那樣的困惑和不解，每當這時，我就會主動向工作經(jīng)驗豐富的同事或領(lǐng)導(dǎo)請教;對同志們提出的意見、建議甚至批評，我都會虛心接受、認真反思;被人誤解時，我也會會心一笑：“有則改之，無則加勉！”;無論在哪個部門，都能與同事們和睦相處、團結(jié)協(xié)作，爭取獲得一個好的人際關(guān)系，從而能夠擁有一個和諧的工作氛圍，工作起來也會更加舒心、更加起勁兒。并且積極參加各種義務(wù)勞動。
二、認真履行職責(zé)，積極開展工作
第一、統(tǒng)計工作是一項非常重要的工作，也是我平時的工作重心，隨著公司的不斷發(fā)展狀大，公司領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計工作也逐漸的重視起來。這就要求我的報表工作將要更加的精益求精，同時也將激勵我更好的做好統(tǒng)計工作。
第二、每月和庫房溝通，按時對員工勞保進行發(fā)放，始終把工作做到前面。
第三、在榨季生產(chǎn)過程當中，積極配合部門，對揀果人員進行了補充招收和各班組的人員分配。并且在榨季初期對部門員工的服務(wù)工作進行了補充和完善，對更衣柜的鑰匙更換和重新配發(fā)，對員工提出的要求，隸屬范圍的都力所能及的給予了滿足和幫助。
第四、團支部工作，作為團支部組織委員，我發(fā)揮了我最大的能力，進行組織和配合黨工團及辦公室的工作。先后開展了乒乓球、拔河、籃球等文體活動和十一、元旦、元宵晚及知識競賽。并且，我提出了利用無菌袋紙箱進行刻字并積極要求這項工作由我來完成，此舉不僅僅是廢品再利用，更重要的是給公司節(jié)約了開支，先后受到辦公室和黨工團的多次表揚。
第五、堅持對多功能廳的開放和設(shè)備及衛(wèi)生的維護。多功能廳是我們大家學(xué)習(xí)培訓(xùn)，娛樂活動的場所。對他的維護，不僅是我的責(zé)任，更是我的義務(wù)。在平時我就時常對多功能廳的音響設(shè)備進行維護和檢查，對衛(wèi)生進行打掃或督促值班人員，從而使我們的活動場所保持干凈，舒心，使各種活動或培訓(xùn)所需的后勤保障得到充分的保證。
總之，生產(chǎn)部是我公司的中樞要害部門，身處其中，我能夠做到識大局、顧大體，積極學(xué)習(xí)，工作主動，不計較個人得失，圓滿完成各項交辦事項。同時，也看到自己工作中存在著一些缺點
一是工作細節(jié)方面還不夠注意，只考慮工作大致做的差不多就行了，有些細節(jié)工作忽略了，不到位，使工作有瑕疵。
二是服務(wù)仍不到位，有不少事情需要提醒著才能做到，對情況變化不夠敏感，在對有些工作的領(lǐng)會上還沒能完全吃透。
三是寫作上還需要進一步提高，需要多學(xué)習(xí)，以更好地促進本職工作。
今后，我將繼續(xù)發(fā)揮自身的長處，認真改正存在的缺點，加強學(xué)習(xí)，多虛心求教，多動腦思考，不斷充實自己、完善自己，使工作水平能有質(zhì)的提高，為我公司多做貢獻，不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。
統(tǒng)計工作計劃 篇6
時間如梭，新年的鐘聲即將敲響。xx年將告別它的光輝，20xx年從容而至。在這個辭舊迎新之際，第一次嘗試把自己在這一年來的行動用語言表達。下面我就做個簡單的總結(jié)。
一、統(tǒng)計工作
1、每日做好生產(chǎn)一線職工的個人產(chǎn)量與次品數(shù)據(jù)的匯總與登記，并間斷性地抽查相關(guān)數(shù)據(jù)是否準確;
2、每月匯總并公布職工的出勤、個人產(chǎn)量、次品等。做好產(chǎn)量月報表上報生產(chǎn)經(jīng)理和財務(wù)部門，包括生產(chǎn)車間和包裝車間;
3、每月月底進行一次徹底的`盤庫，主要有原材料、輔料、半成品、成品。整理分析數(shù)據(jù)后上交財務(wù)部等相關(guān)部門;
4、每月將生產(chǎn)部各種人員流動情況及考勤，獎罰，請假等數(shù)據(jù)匯總上報行政人事部;
5、協(xié)助人事部門招聘、登記求職人員信息，刊出宣傳櫥窗;
6、配合生產(chǎn)部發(fā)布和修改各類制度、通知、考核等;
7、自從公司實行免費餐以后，每日進行就餐人數(shù)統(tǒng)計;
8、年底將部分數(shù)據(jù)用表格的形式進行匯總與分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生產(chǎn)表》、《年度成品包裝產(chǎn)量表》。
二、20xx的工作計劃
努力完成本職工作之余，學(xué)習(xí)更多有關(guān)財務(wù)、統(tǒng)計方面的知識，以提升自己專業(yè)學(xué)識。
積極參加一些和專業(yè)有關(guān)的培訓(xùn)，有效提高對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性，并做好數(shù)據(jù)的登記與分析。
三、總結(jié)經(jīng)驗與不足之處
20xx年，在原有的各種統(tǒng)計報表基礎(chǔ)上，對一些沒有實際意義的表格作了改進，并對統(tǒng)計數(shù)字的準確性進行了加強。但也存在著不少問題，尤為突出的是“食堂就餐人數(shù)的統(tǒng)計”問題。由于如今在廠職工按部門劃分，人員變動情況很難在同一時間最準確地掌握，給每日的上報帶來很大的麻煩。為此經(jīng)過一系列的改進與調(diào)整，我們將專屬部門專職人員上報簽字認可，希望能夠起到更準確更及時的統(tǒng)計。12月份最多統(tǒng)計人數(shù)相差了8人，為此我也做了檢討。
有人反映人數(shù)統(tǒng)計方面存在問題，那是否職工產(chǎn)量也是如此。關(guān)于這個問題是我統(tǒng)計中的疏忽，但產(chǎn)量我可以大膽地說，不是百分之百的正確，卻有99%的準確!工作中經(jīng)常會出現(xiàn)這樣那樣的問題，我們要勇于正視錯誤，并且解決錯誤。有則改之，無則加勉!
回顧過去，xx年是個不平凡的一年，是我職業(yè)生涯的一個重要轉(zhuǎn)折點。寶光給了我鍛煉的舞臺，使我取得了不少的收益。這些成績是離不開領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持，離不開車間各道質(zhì)檢的共同努力。在此我要感謝各位對本人工作的支持!過去的成績只能說明過去，未來的日子還是要靠我們共同的努力去實現(xiàn)。一份耕耘，一份收獲，我相信寶光的未來會更加輝煌! 最后，衷心地祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們新年快樂!
統(tǒng)計工作計劃 篇7
一、盤點目的：
1、確定存貨量以求庫存的數(shù)量與帳面數(shù)相符。
2、確實掌握存貨進出使用狀況及合理性。
二、盤點日期：
20xx年 3月 29 日至20xx年 3月 31日
三、盤點范圍 倉庫
四、盤點前準備工作
1、向各相關(guān)職能部門主管說明盤點計劃并向?qū)嶋H參與盤點人員說明盤點事項。
2、在盤點日前所盤門店的貨品往來必須全部驗收處理好。
3、盤點日當天所有參與盤點的人員都不允許休假或請假。
4、分區(qū)與標號：對倉庫以及賣場分區(qū)標號，先清點大類數(shù)量并寫在標號上，以確定每個貨架都能查到而無遺漏。
5、 盤點表的抄寫：盤點表一式兩聯(lián)，不允許涂改，阿拉伯數(shù)字書寫要工整，貨架要同時在盤點表上填寫清楚并將盤點表進行頁數(shù)的編號，抄寫盤點表時要使用中性筆或油筆，不允許使用鉛筆進行盤點表的抄寫。
6、 商品的整理原則
�。�1）同一規(guī)格、同種物品集中擺放
�。�2）盤點表抄寫和物品的擺放順序、規(guī)格和物品的位置要一一對應(yīng)；
�。�3）見物盤物；
7、盤點人員培訓(xùn)與安排
�。�1）部門管理人員對參加盤點的人員按照盤點手冊的內(nèi)容進行培訓(xùn)和實際的操作培訓(xùn)。
（2）各倉庫按照自己的人員編制情況進行初盤、復(fù)盤的安排工作。
A)初盤人：負責(zé)盤點過程中貨物的確認和點數(shù)、正確記錄盤點表，將盤點數(shù)據(jù)記錄在“盤點數(shù)量”一欄；
B)復(fù)查人：初盤完成后，由復(fù)盤人負責(zé)對初盤人負責(zé)區(qū)域內(nèi)的貨物進行復(fù)盤，將正確結(jié)果記錄在“復(fù)盤數(shù)量”一欄；
五、盤點中事項
（1）以組為單位進行統(tǒng)一的盤點；
(2)盤點表的抄寫：盤點表一式兩聯(lián)，不允許涂改，阿拉伯數(shù)字書寫要工整，貨架要同時在盤點表上填寫清楚并將盤點表進行頁數(shù)的編號，抄寫盤點表時要使用中性筆或油筆，不允許使用鉛筆進行盤點表的抄寫。
�。�3）初盤人員按照主管安排的區(qū)域，按照初盤表的順序?qū)⑽锲窂纳系较�，從左到右進行逐個的清點，將清點后的正確數(shù)字寫在盤點表的初盤聯(lián)一欄上，整張盤點表填寫完畢后在盤點人一欄上填寫自己的姓名并標上盤點單頁碼。
�。�4）初盤聯(lián)清點完畢后將初盤單交于主管人員手中，主管人員對初盤單進行復(fù)盤，復(fù)盤確認無誤后簽名并對進行盤點表的整理。
六、盤點后事項
�。�1）盤點數(shù)據(jù)應(yīng)盡快錄入，盤點差異報表應(yīng)于隔天早上一上班打印完畢；
�。�2）要對未錄入、錄入錯誤，金額和數(shù)量差異大的物品，在報表打印出后迅速復(fù)盤；
�。�3）復(fù)盤結(jié)束后，在確認數(shù)字無誤后盤點生效；
�。�4）盤點工作結(jié)束后，各部門經(jīng)理、相關(guān)的責(zé)任人要對盤點報告進行分析；
七、盤點期間應(yīng)注意的事項：
1、漏盤、重盤；
2、盤點數(shù)量與實際數(shù)量不一致；
3、遺失盤點表；
4、盤點時應(yīng)以吊牌款號為準；
5、盤點期間銷售的貨品要注意是否已經(jīng)盤點了；
6、確保員工制服、退倉殘次品是否有盤點進去；
統(tǒng)計工作計劃 篇8
一、盤點目的：
準確反映本年度年的生產(chǎn)經(jīng)營成果，明晰各類資產(chǎn)的數(shù)量和狀態(tài)，加強企業(yè)資產(chǎn)管理，提高資產(chǎn)使用效率。
二、盤點時間：
20xx年12月20日由人事部通知各個倉庫材料入庫整理，并利用空閑時間進行實物盤存。12月27日由車間配備人員協(xié)助，到12月31日下午全部完成。
元月3日―5日倉庫員將盤點數(shù)據(jù)輸入電腦，將《盤點單》打印提供給財務(wù)部，并打印一式二份，由倉庫員、財務(wù)主管簽字，連同倉庫盤存手稿原件一同遞交財務(wù)，以備復(fù)核用。
元月6日有財務(wù)主導(dǎo)進行盤存抽查；對盤點結(jié)果和原存帳目進行核對出現(xiàn)差異，交與倉庫自查原因或重新盤存。
元月9日由財務(wù)主導(dǎo)，生產(chǎn)部門，人事部門聯(lián)合組織進行盤存復(fù)核；形成書面復(fù)核報告，對于盤存實物和賬面的準確率在90%以下者，由人事部門按本規(guī)定延發(fā)倉庫人員工資。
元月10日在倉庫盤點完成后，財務(wù)人員在倉庫“盤點表”的相應(yīng)位置簽名，并根據(jù)盤點期間的各種情況進行總結(jié)，尤其對盤點差異原因進行總結(jié)，寫成“盤點總結(jié)及報告”；盤點總結(jié)報告需要對以下項目進行說明，本次盤點結(jié)果、初盤情況、復(fù)盤情況、盤點差異原因分析、以后的工作改善措施等。盤點總結(jié)及報告上報總經(jīng)理審核；
三、盤點人員：
以副總為總指揮，車間抽調(diào)人員配合，倉庫人員全員投入。
四、盤點范圍：
1、倉庫所有原材料、在制品、產(chǎn)成品（不包括未開收料進倉單的暫收供應(yīng)商送貨及已開出倉單暫未出柜的產(chǎn)成品）；
2、車間的在制品；
3、外發(fā)加工材料及暫存其他公司的材料
五、盤點注意事項：
1、生產(chǎn)部組織倉庫人員對原材料庫存進行盤點，以盤點表記錄盤點結(jié)果。
2、盤點采用實盤實點方式，禁止目測數(shù)量、估計數(shù)量；
3、盤點時注意物料的擺放，盤點后需要對物料進行整理，保持原來的或合理的擺放順序；
4、所負責(zé)區(qū)域內(nèi)物料需要全部盤點完畢并按要求做相應(yīng)記錄；
5、盤點過程中注意保管好“盤點表”，避免遺失，造成嚴重后果；
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統(tǒng)計工作計劃 篇9
計劃財務(wù)處計劃統(tǒng)計室設(shè)計劃統(tǒng)計崗位3個，其中計劃統(tǒng)計室主任1人、綜合統(tǒng)計1人、生產(chǎn)統(tǒng)計1人。
�、逵媱澖y(tǒng)計室職責(zé)：
1、組織指導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)公司各職能處室和生產(chǎn)單位的統(tǒng)計工作，完成國家統(tǒng)計調(diào)查、部門統(tǒng)計調(diào)查和地方統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)，制訂、實施公司的統(tǒng)計工作計劃和統(tǒng)計制度，執(zhí)行統(tǒng)計法規(guī)和統(tǒng)計制度，監(jiān)督檢查統(tǒng)計法規(guī)和統(tǒng)計制度的實施。
2、向集團公司主管部門和所在地政府統(tǒng)計機構(gòu)提供統(tǒng)計資料；對本單位計劃的執(zhí)行情況，進行統(tǒng)計分析和統(tǒng)計監(jiān)督。
3、負責(zé)組織編制公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃和產(chǎn)能、物料、能源平衡工作，并監(jiān)督、分析、反饋及考核生產(chǎn)經(jīng)營計劃執(zhí)行情況，全面掌握生產(chǎn)經(jīng)營狀況，及時反饋生產(chǎn)工藝變化及生產(chǎn)中存在的問題，服務(wù)、指導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營工作。
4、負責(zé)公司統(tǒng)計數(shù)據(jù)收集、整理、核對、監(jiān)督、考核及發(fā)布工作，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)來源真實、整理規(guī)范、報送及時、數(shù)值準確完整。
5、負責(zé)審核sap報表，為會計核算提供及時、準確、詳實的物耗、能耗、產(chǎn)量及回收物指標；負責(zé)erp數(shù)據(jù)庫與統(tǒng)計數(shù)據(jù)核對工作，確保數(shù)據(jù)的一致性；負責(zé)各專業(yè)統(tǒng)計報表審核工作。
6、負責(zé)統(tǒng)計分析工作，以條理化的數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，運用科學(xué)的分析方法，對公司生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)、工序的本質(zhì)和規(guī)律做出說明，達到統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實反映和監(jiān)督集團公司生產(chǎn)經(jīng)營的目的。
7、負責(zé)統(tǒng)計監(jiān)督工作，堅持實事求是，檢查和揭露虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計資料的行為，杜絕基層單位人為調(diào)整指標，提高數(shù)據(jù)質(zhì)量，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實反映生產(chǎn)經(jīng)營實績。
8、負責(zé)公司生產(chǎn)能力核定工作。
9、負責(zé)原燃料、成品、在產(chǎn)品等物料管理及平衡工作，確保帳實相符。
10、負責(zé)行業(yè)對標、行業(yè)信息整理反饋和收集整理市場信息工作，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營提供準確詳實的行業(yè)和市場信息。
11、負責(zé)公司統(tǒng)計人員培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。
12、負責(zé)統(tǒng)計報表和統(tǒng)計資料的檢查、保管、歸檔、銷毀工作。
�、嬗媱澖y(tǒng)計室人員崗位職責(zé)：
1、計劃統(tǒng)計室主任崗位職責(zé)：
⑴組織指導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)公司各職能處室和生產(chǎn)單位的統(tǒng)計工作，制訂、實施公司的統(tǒng)計工作計劃和統(tǒng)計制度，監(jiān)督檢查統(tǒng)計法規(guī)和統(tǒng)計制度的實施情況。
�、平M織編制公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃和進行產(chǎn)能、物料、能源平衡工作，審核月度技術(shù)經(jīng)濟指標預(yù)算工作。
⑶監(jiān)督、分析、反饋及考核年生產(chǎn)經(jīng)營計劃執(zhí)行情況，撰寫生產(chǎn)經(jīng)營計劃執(zhí)行情況的統(tǒng)計分析。
⑷審核公司綜合統(tǒng)計報表和各種專業(yè)報表，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)來源真實、整理規(guī)范、報送及時、數(shù)值準確完整。
�、蓪徍藄ap報表，為會計核算提供及時、準確、詳實的物耗、能耗、產(chǎn)量及回收物指標；負責(zé)erp數(shù)據(jù)與統(tǒng)計數(shù)據(jù)核對工作，確保數(shù)據(jù)的一致性。
⑹撰寫、審核統(tǒng)計分析工作，為公司生產(chǎn)經(jīng)營決策提供準確詳實的統(tǒng)計信息。
�、素撠�(zé)生產(chǎn)能力核定工作，每年組織相關(guān)部門完成公司生產(chǎn)能力系統(tǒng)核定工作。
⑻按照國家、省市等上級主管部門的要求，組織完成大中
型統(tǒng)計調(diào)查工作，撰寫統(tǒng)計調(diào)查分析報告。
�、拓撠�(zé)公司統(tǒng)計人員培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。
⑽組織參加大宗原燃材料庫、產(chǎn)成品、在產(chǎn)品盤點工作，確保帳實一致。
2、綜合統(tǒng)計崗位職責(zé)：
�、咆撠�(zé)公司技術(shù)經(jīng)濟指標整理、核對、監(jiān)督、考核及發(fā)布工作，負責(zé)編制《鞍凌公司主要指標》卡片、手冊。
�、曝撠�(zé)建立統(tǒng)計分析模型、撰寫經(jīng)濟技術(shù)指標統(tǒng)計分析工作。
�、秦撠�(zé)技術(shù)經(jīng)濟指標統(tǒng)計臺帳、歷史資料、最好水平臺帳、先進平均臺帳的建立、整理工作。
�、蓉撠�(zé)公司原始記錄的管理及統(tǒng)計基礎(chǔ)工作檢查工作。
�、韶撠�(zé)對外報表和企業(yè)綜合統(tǒng)計年報的編制工作。
�、守撠�(zé)行業(yè)對標工作，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營提供準確詳實的行業(yè)信息。
�、素撠�(zé)財務(wù)、能源、勞資、采購、銷售、基建等綜合指標的搜集、整理，編制《綜合經(jīng)濟效果指標完成情況》和《企業(yè)經(jīng)濟指標》月報、手冊和簡要分析。
⑻協(xié)助年技術(shù)經(jīng)濟指標計劃編制工作;負責(zé)統(tǒng)計文件、報表和統(tǒng)計資料的檢查、保管、歸檔、銷毀工作。
�、退鸭�、整理市場信息工作，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營提供準確詳實的市場信息。
3、生產(chǎn)統(tǒng)計崗位職責(zé)：
⑴公司產(chǎn)品產(chǎn)量整理、核對、監(jiān)督、考核及發(fā)布工作。 ⑵公司工業(yè)產(chǎn)值、銷售產(chǎn)值、增加值計算、報送和發(fā)布工作。
�、切袠I(yè)產(chǎn)值、產(chǎn)量指標反饋資料整理、發(fā)布工作。
⑷負責(zé)建立產(chǎn)量分析模型、撰寫產(chǎn)量完成情況分析報告工作。
�、晒井a(chǎn)品產(chǎn)值、產(chǎn)量的統(tǒng)計臺帳、歷史資料、最好水平臺帳、先進平均臺帳的建立、整理工作。
�、守撠�(zé)對外報表和企業(yè)綜合統(tǒng)計年報的編制工作
�、藢Ω鱾�單位的物料平衡管理情況的檢查、實地盤點。 ⑻負責(zé)公司考核指標審核、編制工作。
�、拓撠�(zé)企業(yè)景氣調(diào)查及重點企業(yè)調(diào)查工作。
統(tǒng)計工作計劃 篇10
20xx年，我局將繼續(xù)堅持以數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，認真組織實施各項統(tǒng)計調(diào)查，大力推進統(tǒng)計方法制度改革，不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、科學(xué)性、及時性和權(quán)威性，為實現(xiàn)全區(qū)經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展多做貢獻。
一、結(jié)合實際，切實加強全區(qū)統(tǒng)計工作
結(jié)合我局工作實際，深入貫徹區(qū)第五次第三次全體會議和區(qū)五屆人大二次全體會議精神，切實加強全區(qū)統(tǒng)計工作。確保地區(qū)生產(chǎn)總值增長15%以上，涉農(nóng)社區(qū)居民人均純收入增長16%，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長8%等目標的順利實現(xiàn)。
二、按照國家的統(tǒng)一部署，搞好重大的國情國力調(diào)查
(1)按照國家的統(tǒng)一部署，在區(qū)經(jīng)濟普查領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，全力完成經(jīng)濟普查的機構(gòu)成立、方案制定、人員培訓(xùn)、調(diào)查試點等各項階段性工作，落實人員、經(jīng)費。
(2)繼續(xù)做好第二次農(nóng)業(yè)普查的各項后續(xù)工作，完成農(nóng)業(yè)普查的數(shù)據(jù)資料開發(fā)應(yīng)用、分析研究、普查總結(jié)表彰等各項后續(xù)工作。
三、順應(yīng)統(tǒng)計方法制度改革的趨勢，強化統(tǒng)計服務(wù)
(1)認真搞好服務(wù)業(yè)統(tǒng)計工作。積極適應(yīng)服務(wù)業(yè)統(tǒng)計改革的需要，按照有關(guān)工作部署，結(jié)合統(tǒng)計工作實際，建立與服務(wù)業(yè)快速發(fā)展相適應(yīng)的科學(xué)、規(guī)范的統(tǒng)計調(diào)查體系和制度，以全面、系統(tǒng)、及時地實施對服務(wù)業(yè)發(fā)展的統(tǒng)計，準確反映全區(qū)服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)模、結(jié)構(gòu)、效益及地區(qū)分布、行業(yè)分布等情況，切實解決服務(wù)業(yè)統(tǒng)計缺乏統(tǒng)一管理、統(tǒng)計方法滯后以及統(tǒng)計力量薄弱等問題，為制定服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，滿足國民經(jīng)濟核算和加強對服務(wù)業(yè)發(fā)展的管理提供基礎(chǔ)保證。
(2)認真實施能源統(tǒng)計調(diào)查工作。認真實施能源統(tǒng)計調(diào)查制度，開展能耗的抽樣調(diào)查，認真評估能源統(tǒng)計數(shù)據(jù)，努力提高準確可靠度。依法加強能源統(tǒng)計的督查監(jiān)審工作，對能源統(tǒng)計的先進經(jīng)驗加以推廣，對能源統(tǒng)計基礎(chǔ)工作不規(guī)范的促其整改，依法查處統(tǒng)計的違法行為，以促進全區(qū)能源統(tǒng)計規(guī)范有序運行。加強能源統(tǒng)計調(diào)研分析工作，如實反映能源消費情況及存在的問題，為抓好節(jié)能工作當好參謀。
(3)認真開展貧困戶監(jiān)測、農(nóng)村住戶調(diào)查和城鎮(zhèn)住戶調(diào)查工作。明年我區(qū)將有90戶城鎮(zhèn)住戶被納入調(diào)查，我們將按照新的要求認真開展工作。完善城鄉(xiāng)住戶現(xiàn)金收支月報，及早發(fā)現(xiàn)住戶記賬存在的問題，方便報表審核，提高記賬質(zhì)量。加大基礎(chǔ)工作檢查力度。定期組織專業(yè)人員深入各個城鄉(xiāng)居民家庭，對住戶和貧困監(jiān)測基礎(chǔ)工作建設(shè)、農(nóng)戶記賬質(zhì)量情況進行檢查與核查，促進相關(guān)街道辦事處、社區(qū)認真對待住戶及貧困監(jiān)測調(diào)查基礎(chǔ)工作，為高質(zhì)量地完成各項調(diào)查數(shù)據(jù)評估奠定堅實基礎(chǔ)。
(4)繼續(xù)搞好統(tǒng)計預(yù)警監(jiān)測，完善數(shù)據(jù)質(zhì)量評估辦法，增強決策咨詢能力。以全區(qū)社會經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略的熱點、難點為切入點，積極開展各項專題性分析研究，搞好統(tǒng)計信息社會化服務(wù)工作，加大統(tǒng)計數(shù)據(jù)的開發(fā)應(yīng)用力度。強化全區(qū)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作，繼續(xù)完善基層數(shù)據(jù)質(zhì)量控制考核制度，加大對經(jīng)常性統(tǒng)計調(diào)查單位的清理力度，為提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量打下堅實的基礎(chǔ)。
四、充分發(fā)揮統(tǒng)計信息咨詢服務(wù)功能，統(tǒng)計自動化建設(shè)取得新進展
繼續(xù)加快全區(qū)統(tǒng)計信息數(shù)據(jù)處理自動化建設(shè)步伐，進一步推進網(wǎng)上直報工作，勞動統(tǒng)計實現(xiàn)零的突破，不斷提高規(guī)模以上工業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)、批發(fā)零售貿(mào)易業(yè)網(wǎng)上直報率;加強統(tǒng)計信息網(wǎng)站建設(shè)，積極做好統(tǒng)計業(yè)務(wù)平臺和OA辦公自動化系統(tǒng)的應(yīng)用維護、大型宏觀數(shù)據(jù)庫加載和二次開發(fā);加強對全區(qū)街道、部門和基層單位計算機應(yīng)用培訓(xùn)力度。
五、加強對社區(qū)統(tǒng)計人員的培訓(xùn)，提升統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
繼續(xù)完善基層統(tǒng)計組織，在強化對各街道、有關(guān)部門統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量、基礎(chǔ)工作的認定、量化及考核工作，不斷完善適應(yīng)新形勢的統(tǒng)計構(gòu)架的基礎(chǔ)上，針對統(tǒng)計工作的重點、難點，加強對社區(qū)基層統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。通過建立培訓(xùn)制度及網(wǎng)絡(luò)，利用各種會議，并充分利用統(tǒng)計從業(yè)資格培訓(xùn)和繼續(xù)教育的機會，以及對基層社區(qū)基礎(chǔ)工作、業(yè)務(wù)工作情況隨時進行指導(dǎo)，加強對基層社區(qū)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和基礎(chǔ)工作檢查。
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