申請勞動(dòng)仲裁延期申請書
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中有各項(xiàng)事務(wù)需要申請書，請注意不同種類的申請書有著不同的格式。那么一般申請書是怎么寫的呢？以下是小編為大家收集的申請勞動(dòng)仲裁延期申請書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
申請勞動(dòng)仲裁延期申請書1
一、延期舉證申請書提交時(shí)間
依據(jù)《證據(jù)規(guī)則》第三十六條規(guī)定，當(dāng)事人在舉證期限內(nèi)提交證據(jù)材料確有困難的，應(yīng)當(dāng)在舉證期限內(nèi)向人民法院申請延期舉證，經(jīng)人民法院準(zhǔn)許，可以適當(dāng)延長舉證期限。當(dāng)事人在延長的舉證期限內(nèi)提交證據(jù)材料仍有困難的，可以再次提出延期申請，是否準(zhǔn)許由人民法院決定。所以，延期舉證申請書一定要在舉證期限內(nèi)提交。
二、延期舉證申請書格式
延長舉證期限申請書
_________人民法院：
你院受理的(____)______字第____號我方與___________________________________
(對方當(dāng)事人的姓名或者名稱及案由)糾紛一案，根據(jù)你院舉證通知書的要求，我方應(yīng)當(dāng)于____
年__月__日前提交證據(jù)。現(xiàn)因我方_____________________________________________
____________________________________________________________(寫
明在舉證期限內(nèi)提交證據(jù)確有困難的具體理由),在舉證期限內(nèi)確有困難,向你院申請延長舉證期
限至____年__月__日,請予準(zhǔn)許。
申請人_________
_____年__月__日
三、延期舉證申請的許可條件
當(dāng)事人申請延長舉證期限的，應(yīng)當(dāng)在舉證期限屆滿前向人民法院提出書面申請。
1、申請理由成立的，人民法院應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)許，適當(dāng)延長舉證期限，并通知其他當(dāng)事人。延長的舉證期限適用于其他當(dāng)事人。
2、申請理由不成立的，人民法院不予準(zhǔn)許，并通知申請人。
3、法律只是規(guī)定適當(dāng)延長，多久是適當(dāng)，法官有自由裁量權(quán)。
我國民事訴訟法在舉證時(shí)限上實(shí)行的`證據(jù)隨時(shí)提出主義嚴(yán)重影響了民事訴訟的基本價(jià)值目標(biāo)——公正和效益。在以公正和效益為司法改革主旋律的今天,建立民事訴訟舉證時(shí)限制度不僅是我國社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制下最大限度發(fā)揮司法社會(huì)效益的需要,而且也是我國民事訴訟的證據(jù)制度趨于發(fā)展和完善的前提保障。
申請勞動(dòng)仲裁延期申請書2
申請人：安徽xxxx有限責(zé)任公司，住xxx
法定代表人xxx，職務(wù)總經(jīng)理
請求事項(xiàng)：準(zhǔn)予延期舉證
事實(shí)與理由：
申請人與xxx之間勞動(dòng)合同糾紛一案，業(yè)經(jīng)合肥市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理。在答辯與舉證期間，申請人發(fā)現(xiàn)本案勞動(dòng)關(guān)系十分復(fù)雜涉及多方主體，有些事實(shí)和證據(jù)仍需調(diào)查核實(shí)。因時(shí)間倉促，申請人無法在舉證期限內(nèi)完成舉證。為保障申請人的仲裁權(quán)利，現(xiàn)依《勞動(dòng)人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第三十七條、《安徽省勞動(dòng)爭議處理證據(jù)規(guī)則》第二十七條之規(guī)定，特請貴委準(zhǔn)予延期（望延期xx日）舉證。
此致
合肥市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)
申請人：xxxx
20xx年xx月xx日
申請勞動(dòng)仲裁延期申請書3
申請人：_________________
法定代表人_______________
請求事項(xiàng)：_________________
事實(shí)與理由：_________________
申請人與_______________之間勞動(dòng)合同糾紛一案，業(yè)經(jīng)合肥市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理。在答辯與舉證期間，申請人發(fā)現(xiàn)本案勞動(dòng)關(guān)系十分復(fù)雜涉及多方主體，有些事實(shí)和證據(jù)仍需調(diào)查核實(shí)。因時(shí)間倉促，申請人無法在舉證期限內(nèi)完成舉證。為保障申請人的仲裁權(quán)利，現(xiàn)依《勞動(dòng)人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第三十七條、《安徽省勞動(dòng)爭議處理證據(jù)規(guī)則》第二十七條之規(guī)定，特請貴委準(zhǔn)予延期（望延期日）舉證。
此致
___________人民法院
具狀人：___________
____年_____月_____日
申請勞動(dòng)仲裁延期申請書4
申請人：_________________
法定代表人：_________________職務(wù)：_________________
住所地：_________________
被申請人：_________________
法定代表人：_________________職務(wù)：_________________
住所地：_________________
申請事項(xiàng)：_________________請求法院準(zhǔn)予延期舉證，以保障申請人的訴訟權(quán)利。
事實(shí)和理由：_________________關(guān)于申請人與被申請人建設(shè)工程施工合同糾紛一案[案號：_________________]已由貴院立案受理。在舉證期間，
申請人發(fā)現(xiàn)本案涉及的'基礎(chǔ)事實(shí)距今時(shí)間較長，案件知情人多已離職，且案情較為復(fù)雜。
因時(shí)間倉促，申請人無法收集、調(diào)查和核實(shí)相關(guān)證據(jù)及事實(shí)情況。為保障申請人的訴訟權(quán)利，現(xiàn)依最高人民法院關(guān)于適用《中華人民共和國民事訴訟法》若干問題的意見第76條、
《最高人民法院關(guān)于民事訴證據(jù)的若干規(guī)定》33條、36條之規(guī)定，特請求人民法院準(zhǔn)予延期(望延期30日)舉證。
此致
敬禮！
__________人民法院
申請人：_________________
_________年_______月_______日
申請勞動(dòng)仲裁延期申請書5
勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)：
______與____________有限公司勞動(dòng)爭議糾紛一案，案號為穗云勞仲案字（______）______號，經(jīng)由貴委第一次開庭審理。審理過程中申請人對被申請人提交的證據(jù)二（______年度工資表），最下方一行文字“本人要求不簽勞動(dòng)合同，不買社保”的三性不予以確認(rèn)，現(xiàn)提請筆跡鑒定，鑒別如下問題：
1、該文字是否為_______本人親筆所寫，“_______”為_______親筆所簽；
2、書寫該段文字與后面“_______”簽名的先后順序。
為求查明事實(shí)，請貴委委托以下其中之一的`司法鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行司法筆跡鑒定：
1、______分析測試中心司法鑒定；
2、______司法鑒定所；
3、______司法鑒定中心。
申請人初步選擇第2項(xiàng)。
特此申請！
申請人：_________________
_______年_______月_______日
申請勞動(dòng)仲裁延期申請書6
申請人：
被申請人：
請求事項(xiàng)：
1、請求增加裁決被申請人向申請人支付__年__月至__年__月未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資的`差額工資共計(jì)人民幣10000元;
2、請求增加裁決被申請人為申請人補(bǔ)繳__年__月至__年__月期間的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
事實(shí)和理由：
1、申請人__年入職被申請人單位，擔(dān)任__一職，直至__年__月__日解除勞動(dòng)關(guān)系。申請人入職后，簽訂了一份自__年X月X日至__年__月__日為期X年的勞動(dòng)合同(證據(jù)X)，勞動(dòng)合同期滿后，申請人繼續(xù)在被申請人單位擔(dān)任保安，而被申請人亦一直未及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同，雙方形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，直至雙方勞動(dòng)關(guān)系解除。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第八十二條第一款規(guī)定，被申請人應(yīng)支付申請人__年__月至__年X月的雙倍工資的差額工資，共計(jì)人民幣10000元。2、申請人__年X月__日入職被申請人單位后，被申請人一直未給申請人辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)。根據(jù)《中華人
民共和國勞動(dòng)法》第七十二條、七十三條，《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第十條等相關(guān)規(guī)定，被申請人__公司應(yīng)當(dāng)給申請人__X補(bǔ)繳勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
此致
__區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)
申請勞動(dòng)仲裁延期申請書7
申請人：______，女，______歲，______族，______省______市人，______民營企業(yè)經(jīng)理，現(xiàn)住______市______區(qū)______路______號。
請求事項(xiàng)：對于申請人與______經(jīng)貿(mào)公司貨物購銷合同糾紛已向你會(huì)提起仲裁申請，并已被受理�，F(xiàn)因申請人無法按期出庭，請求你會(huì)延期審理。
事實(shí)和理由：
(應(yīng)祥述事實(shí)與理由，此略。)為保障申請人出庭參加仲裁活動(dòng)，行使權(quán)利，特向你會(huì)申請推遲本案開庭審理時(shí)間。
此致
______市仲裁委員會(huì)
申請人：______
______年______月______日
申請勞動(dòng)仲裁延期申請書8
申請人：，男，漢族，19xxx年6月7日出生，住x省x縣x鎮(zhèn)x村號，系死者之子。
被申請人：x公司。
法定代表人：，職務(wù)：經(jīng)理。
申請人與被申請人經(jīng)友好協(xié)商，就申請人申請確認(rèn)與被申請人勞動(dòng)關(guān)系一案，就相關(guān)賠償自愿達(dá)成如下協(xié)議：
一、申請人親屬與被申請人存在勞動(dòng)關(guān)系;
二、申請人與被申請人認(rèn)為于20__年7月3日在x省x市路x鎮(zhèn)x高速入口輔道發(fā)生交通事故死亡是工傷;
三、被申請人向申請人一次性支付人民幣75000元(大寫柒萬伍仟元整)，作為本案工傷賠償金等一切款項(xiàng)。此外申請人不再要求被申請人支付任何款項(xiàng)或承擔(dān)任何責(zé)任，包括勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的任何其他責(zé)任。
申請人保證其他親屬同意該協(xié)議書，否則由承擔(dān)責(zé)任。
本協(xié)議書一式叁份，申請人與被申請人各執(zhí)一份，x市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)存檔一份。
本協(xié)議自申請人與被申請人簽字或蓋章之日起生效。
申請人：
x年xx月xx日
申請人：
x年xx月xx日
申請勞動(dòng)仲裁延期申請書9
申請人：，男，漢族，1X年XX月XX日出生，，現(xiàn)住X市X區(qū)路號。聯(lián)系電話：。
被申請人：XX有限公司，住所地：XX市XX區(qū)路號。電話：。
法定代表人：職務(wù)：
請求事項(xiàng)：
一、裁決被申請人向申請人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5200元(月平均工資2600元*2)。
二、裁決被訴人向申請人支付20__年6月至20__年6月加班費(fèi)共54455.15元，其中：1、延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金4667.58元;2休息日加班費(fèi)24893.79元及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6223.44元;。
以上二項(xiàng)合計(jì)：X元。
事實(shí)與理由：
申請人于x年10月進(jìn)入被訴人單位工作，任司機(jī)一職至今。20__年12月28日，雙方簽訂了無固定期限勞動(dòng)合同，約定申請人為總務(wù)部司機(jī)，約定申請人正常工作時(shí)間月工資為700元，每日工作8小時(shí)、每周工作5天。但事實(shí)上，被申請人要求我除每周正常工作5天處，星期六、日還要求我隨時(shí)出車，平均每月星期六、日3天以上(公司出車均有打卡記錄，由公司保管，請仲裁庭要求被申請人提供我的20__年6月至20__年6月間的`考勤記錄)。另外，休息日也是隨時(shí)出車加班，我早上6時(shí)30分出車接送公司員工上班，直到18時(shí)10分接公司員工下班，送完員工需要到20時(shí)，除去中午吃飯和休息時(shí)間1個(gè)小時(shí)、平均每日延長工作3個(gè)小時(shí)以上，同時(shí)，非星期一至五晚上隨時(shí)候命出車加班，具體時(shí)間以公司保管的打卡記錄為準(zhǔn)。我為被申請人加班，但被申請人卻沒有按《勞動(dòng)法》的規(guī)定給我安排補(bǔ)休，也沒有按規(guī)定為我支付加班費(fèi)。從被申請人發(fā)給我的工資條可以看出，我的加班時(shí)數(shù)、加班工資均為零，按照雙方勞動(dòng)合同約定的月工資940元(20__年7月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為940元)為基數(shù)計(jì)算，20__年6月至20__年6月間，被申請人拖欠我延時(shí)工作時(shí)間加班費(fèi)18670.34元(940元/21.75*1.5倍*3個(gè)小時(shí)*4周*12個(gè)月*2年)未付、拖欠我休息日工作時(shí)間加班費(fèi)24893.79元(940元/21.75*2倍*8個(gè)小時(shí)*3天*12個(gè)月*2年)未付。為此，我多次找被申請人領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商要求支付，被申請人均予以拒絕。被申請人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第38條第2項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定，我于XX年XX月XX日以被申請人“未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬”為由向被申請人提出了解除勞動(dòng)合同關(guān)系，由于被申請人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，為維護(hù)申請人的合法權(quán)益，特向貴會(huì)申請仲裁，請求仲裁委在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請求，依法裁決。
此致
X市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)
申請人：(簽名)
年月日
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