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      2. 培訓(xùn)的通知

        時間:2024-10-23 01:11:46 通知 我要投稿

        培訓(xùn)的通知(集錦15篇)

          在生活中,我們可以使用通知的機(jī)會越來越多,通知適用于批轉(zhuǎn)下級機(jī)關(guān)的公文,轉(zhuǎn)發(fā)上級機(jī)關(guān)和不相隸屬機(jī)關(guān)的公文。在寫之前,可以先參考范文,下面是小編精心整理的培訓(xùn)的通知,希望能夠幫助到大家。

        培訓(xùn)的通知(集錦15篇)

        培訓(xùn)的通知1

        各部門:

          企業(yè)的`成功基于所有員工的成功,員工的成功基于不斷學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。培訓(xùn)既有助于提高員工綜合素質(zhì),幫助員工出色完成本職工作,又能積極促進(jìn)員工個人的職業(yè)發(fā)展,提升個人競爭力。為此公司決定針對全體員工進(jìn)行一場培訓(xùn),培訓(xùn)安排如下:

          1、培訓(xùn)時間:3月13日12:30—14:30。

          2、地點(diǎn):公司大會議室。

          3、人員:公司全體員工。

          4、主題:執(zhí)行型人才必備特質(zhì)—負(fù)責(zé)任。

          5、要求:自帶紙筆記錄,培訓(xùn)結(jié)束后3天內(nèi)各寫一份心得體會交給部門主管,主管據(jù)此寫一份培訓(xùn)總結(jié)上交人力資源部。

        xxx

          20xx年xx月xx日

        培訓(xùn)的通知2

          根據(jù)市勞動局172號文件要求,凡有培訓(xùn)就業(yè)需求的均可登記參加免費(fèi)學(xué)習(xí),石家莊市金博瑞職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校做為就業(yè)局“再就業(yè)”培訓(xùn)授權(quán)單位,特興辦免費(fèi)技能培訓(xùn)大型公益活動,旨在幫助已畢業(yè)的大中專畢業(yè)生和社會無業(yè)人員擁有一技之長,尋找到適合的工作崗位,從而改變命運(yùn),改善生活,F(xiàn)將具體事項公布如下:

          一、免費(fèi)培訓(xùn)開設(shè)課程:

          人力資源管理師(三、四級)

          營銷師(三、四級)

          物流師(三、四級)

          物業(yè)管理師(三、四級)

          心理咨詢師(三、四級)

          社會工作者(三、四級)

          以上課程均為200個課時。

          二、報名對象:

          1、擁有河北省戶籍的'人員;

          2、16至48周歲,有工作意愿,暫無工作的社會待業(yè)人員及大中專畢業(yè)生。

          三、報名時攜帶材料:

          1、本人的就業(yè)失業(yè)登記證原件及復(fù)印件二份。

          (注:就業(yè)失業(yè)登記證可在本人戶口所在就業(yè)局免費(fèi)辦理。)

          2、一寸免冠照片8張。

          3、身份證復(fù)印件8張。

          四、開課及報名截止時間:

          開課及報名截止時間:7月。(具體時間另行通知)

          五、獲取證書

         。ㄒ唬┙(jīng)培訓(xùn)合格后頒發(fā)人力資源和社會保障局的《結(jié)業(yè)證書》;

         。ǘ┙(jīng)職業(yè)資格鑒定考試合格頒發(fā)《職業(yè)資格證書》,獲得任職資格證明。

          報名電話:XXXXXXXXX

          報名地址:石家莊市長征街75號長征大廈南樓311室

          聯(lián)系人:張老師

          咨詢QQ:XXXXXX

          XXXX年XX月XX日

        培訓(xùn)的通知3

        公司所屬各單位黨組織:

          為適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展、不斷滿足施工規(guī)模擴(kuò)張的需要,進(jìn)一步提高宣傳報道人員素質(zhì),建設(shè)一支熱愛企業(yè)新聞報道、忠于企業(yè)發(fā)展的宣傳人才隊伍,公司黨委決定近期在河南舉辦一期新聞報道和企業(yè)文化培訓(xùn)班,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

          1、參培人員及條件:

          各單位務(wù)要選派1——2人參加,特別是在辦公室崗位上工作人員要積極參加,鼓勵工程管理類、中文類等大學(xué)本科畢業(yè)生參加學(xué)習(xí)。參培人員應(yīng)具有一定的文字基礎(chǔ),熱愛新聞宣傳工作。

          2、培訓(xùn)內(nèi)容:

          新聞寫作常識、企業(yè)文化以及黨務(wù)、團(tuán)務(wù)管理等方面業(yè)務(wù)知識。

          3、培訓(xùn)時間:

          初定10月中上旬。

          4、推薦報名:

          各單位詳細(xì)填寫《培訓(xùn)人員登記表》,加蓋公章后于9月28日下午6:00前傳真至公司黨委工作部。公司將在各單位推報人員基礎(chǔ)上,擇優(yōu)確定參培人選。

          當(dāng)前,企業(yè)愿意或能夠從事新聞宣傳工作的人員越來越少,影響了項目的.辦文質(zhì)量,希望各單位從促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、建設(shè)優(yōu)秀人才隊伍的高度,積極推薦人選,保證落實(shí)參培人員。

        培訓(xùn)的通知4

         。ǘ┡嘤(xùn)時間:7月17日-7月19日

         。ㄈ┡嘤(xùn)地點(diǎn):杭州天元大廈(杭州市錢江新城錢潮路2號,電話:0571-8811 1111-5817)。

          五、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)

          培訓(xùn)班收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為500元/人。食宿統(tǒng)一安排,住宿費(fèi)、差旅費(fèi)回單位報銷。培訓(xùn)期滿,由浙江省中醫(yī)藥學(xué)會頒發(fā)《培訓(xùn)證書》。

          六、參會報名

          請在7月10日前,掃描下方二維碼,在線填寫《浙江省醫(yī)院院長管理培訓(xùn)班》報名表相關(guān)信息,并提交,完成報名。

        培訓(xùn)的通知5

        各部門、各單位:

          為加強(qiáng)我校檔案工作,提高各部門兼職檔案人員的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,經(jīng)研究決定舉辦兼職檔案員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

          一、培訓(xùn)對象

          全校各部門、各單位兼職檔案員(名單詳見附件)。

          二、課程安排

          12月29日(周四)

          上午

          9:00——9:30開班式

          9:30——11:30依法治檔專題學(xué)術(shù)講座

          下午

          14:30——17:00參觀考察渡江戰(zhàn)役紀(jì)念館、安徽名人館

          三、培訓(xùn)地點(diǎn)

          新行政樓一樓報告廳

          四、注意事項

          1、請各部門、各單位妥善安排相關(guān)人員的工作,保證參訓(xùn)時間。

          2、參加檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)的人員,請于12月23日前將名單報至檔案館(聯(lián)系人:李濤 電話:65161012)。

          3、培訓(xùn)實(shí)行簽到制,上課期間請學(xué)員關(guān)閉手機(jī)或?qū)⑹謾C(jī)調(diào)至振動狀態(tài),以保持良好的.課堂秩序。

          特此通知。

          安xx醫(yī)科大學(xué)

          20xx年12月21日

        培訓(xùn)的通知6

        全體職工:

          為切實(shí)落實(shí)市軍休辦“消防平安三號行動”精神,積極開展消防四個能力建設(shè),提高工作人員消防意識,提高處理初期火災(zāi)的能力,現(xiàn)邀請防火中心老師為職工進(jìn)行消防安全知識培訓(xùn)及滅火器使用培訓(xùn)。

          一、培訓(xùn)時間:20xx年9月xx日(本周三)上午09:30

          二、培訓(xùn)地點(diǎn):消防知識培訓(xùn):綜合樓三層多功能廳滅火器使用培訓(xùn):東廣場

          三、參加人員:全體在崗職工(含臨時工作人員)

          四、注意事項:

          1、無特殊情況,在崗職工必須參加培訓(xùn);

          2、培訓(xùn)會場,請大家將手機(jī)調(diào)至靜音或震動狀態(tài),保持會場安靜;

          3、消防知識培訓(xùn)后,集體前往東廣場進(jìn)行滅火器使用培訓(xùn)。

          行?

          20xx年9月11日

        培訓(xùn)的通知7

          為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規(guī)章制度和企業(yè)文化。增強(qiáng)新員工的自信心和工作意識,使其盡快投入到工作和融入XX的.企業(yè)文化。

          為此,行政人事部定于20xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓(xùn),具體安排如下:

          11月18日

          14:00-14:10 簽到 集團(tuán)行政人事部、物業(yè)公司行政管理部 集團(tuán)公司一號會議室 14:10-14:20 宣讀歡迎詞

          14:20-15:00 破冰游戲

          15:00-16:00 公司概況簡介

          16:00-16:05 休息

          16:05-16:30 公司制度學(xué)習(xí)(行政方面)

          16:30-17:00 與xx共成長(溝通無限小游戲)

          請新員工所在部門提前做好工作安排,以保證新員工能及時參加培訓(xùn)。參加培訓(xùn)學(xué)員自備筆記薄、筆及《員工手冊》,并準(zhǔn)時出席,如因工作關(guān)系確實(shí)不能參加者,請以書面形式經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,向行政人事部請假方可。

        培訓(xùn)的通知8

        全市各幼兒園(班):

          隨著幼兒教育課程改革的深入發(fā)展,為適應(yīng)時代和現(xiàn)實(shí)工作的需要,提高教師的專業(yè)技能,教育局教研室將開展樺甸市幼兒教師簡筆畫培訓(xùn)活動,現(xiàn)通知如下:

          一、培訓(xùn)時間及地點(diǎn)

          20xx年3月9日(9:00——12:00),樺甸市實(shí)驗(yàn)幼兒園三樓美術(shù)教室。

          二、參加人員

          各幼兒園選派一名繪畫基本功好、能夠擔(dān)負(fù)起培訓(xùn)任務(wù)的.教師參加培訓(xùn)。

          三、培訓(xùn)內(nèi)容

          關(guān)于動物、植物、人物的簡筆畫基本練習(xí)和開展園本培訓(xùn)時注意事項的輔導(dǎo)講座。

          四、培訓(xùn)要求

          1、參培教師自帶筆、紙等繪畫工具。

          2、本次培訓(xùn)將從教師的出席、紀(jì)律、態(tài)度、繪畫等幾方面對參培教師進(jìn)行考核,并將結(jié)果反饋給各單位。

        培訓(xùn)的通知9

          培訓(xùn)目的:

         。睘榱颂岣咿k園教學(xué)質(zhì)量,提升教師對蒙氏教育有全面的了解,整體提高教學(xué)水平。

         。病⑼ㄟ^培訓(xùn),了解蒙氏教育與傳統(tǒng)教育的區(qū)別,掌握基本的教學(xué)理論知識,并能學(xué)以致用,把蒙氏教學(xué)理念運(yùn)用到日常教學(xué)中去。

          培訓(xùn)時間:7月9-13日,共五天。

          培訓(xùn)內(nèi)容:全面升級蒙氏教育理念,蒙氏教學(xué)的基本理論與實(shí)踐。

          培訓(xùn)地點(diǎn):惠州市西湖技工學(xué)校

          培訓(xùn)課程:

          時間

          上午9:00——12:00

          下午2:30——5:30

          課程內(nèi)容

          20xx.7.9

          蒙氏理論

          20xx.7.10

          日常生活教育(實(shí)際操作)

          20xx.7.11

          感官教育(實(shí)際操作)

          20xx.7.12

          數(shù)學(xué)教育(實(shí)際操作)

          20xx.7.13

          音樂教育 人文教育

          培訓(xùn)教師:

          1、做好相應(yīng)培訓(xùn)方案

          2、負(fù)責(zé)相關(guān)課程內(nèi)容的.培訓(xùn)

          本次培訓(xùn)注意事項:

          一、準(zhǔn)時到場,不遲到早退。

          二、分組進(jìn)行,每組評選一位組長協(xié)助培訓(xùn)老師整理會場,人員簽到、主持、評分、登記。

        培訓(xùn)的通知10

        公司各部:

          為進(jìn)一步增強(qiáng)公司全體黨員的學(xué)習(xí)意識、提高素質(zhì)能力,堅定理想信念、強(qiáng)化為民服務(wù)意識,樹立實(shí)干精神、發(fā)揮先鋒模范作用,公司擬舉辦《中國共產(chǎn)黨與中國夢》專題培訓(xùn),現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

          一、培訓(xùn)時間

          二、培訓(xùn)地點(diǎn)

          三、培訓(xùn)對象

          四、培訓(xùn)師資

          主題:《中國共產(chǎn)黨開發(fā)中心國夢》

          主講人:

          五、培訓(xùn)內(nèi)容

          1.黨的`三大優(yōu)良作風(fēng);

          2.中國共產(chǎn)黨與十八大精神;

          3.“中國夢”的概念和內(nèi)涵;

          4.中國特色社會主義道路是實(shí)現(xiàn)“中國夢”唯一正確的道路。

          六、其它

          請參訓(xùn)人員自帶筆、本,提前10分鐘進(jìn)場就座。

          培訓(xùn)負(fù)責(zé)人:

          人力資源部

          20xx年6月20日

        培訓(xùn)的通知11

        各部(室):

          根據(jù)工作需要,經(jīng)公司研究,決定召開中層干部培訓(xùn)會議,F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

          一、會議時間 20xx年4月18日--4月20日

          二、會議地點(diǎn)

          三、參會人員 項目總監(jiān)(負(fù)責(zé)人)、總監(jiān)代表等

          四、會議內(nèi)容及安排

          1、中層干部培訓(xùn)會議(4月18日10:00--17:00);

          2、團(tuán)隊建設(shè)活動(4月19日--4月20日)。

          五、參會要求

          1、請參會人員安排好項目工作,按要求準(zhǔn)時參會,不得無故缺席;

          2、服從會議組委會的安排,遵守會場紀(jì)律,不得中途退場;

          3、要求與會人員4月18日9:30到達(dá)會場,綜合辦公室組織簽到。 xx有限公司

          20xx年x月x日

          講座培訓(xùn)通知模板三:

          各股東、各部門、各單位:

          經(jīng)公司研究、決定于20xx年8月9日上午召開全體股東與部門經(jīng)理、廠長會議,具體安排如下:

          一、會議時間:20xx年8月9日(星期四)上午9:00;

          二、會議地點(diǎn):公司會議室

          三、參會部門:行政人事部、營運(yùn)部、廠部

          四、參會人員:

          1、行政人事部:

          2、營運(yùn)部:

          3、廠部:

          五、會議內(nèi)容:

          1、7月份的工作總結(jié)(簡略一點(diǎn)),8月份的'工作戰(zhàn)略規(guī)劃(詳細(xì)),及工作目標(biāo)的分解;

          2、部門的自我建設(shè)與基礎(chǔ)管理;

          3、對公司發(fā)展規(guī)劃的建議及提案討論。

          六、會議要求:

          1、所有參會人員要求統(tǒng)一書面打印材料;

          2、所有參會人員必須帶好筆和筆記本作好相關(guān)記載;

          3、所有參會人員開會期間通訊工具統(tǒng)一調(diào)整安靜模式;

          4、會議禁止遲到、早退、無故缺席;

          特此通知!

        培訓(xùn)的通知12

        各部門:

          為認(rèn)真貫徹落實(shí)公司二屆二次職代會精神,狠抓教育培訓(xùn)工作,進(jìn)一步促進(jìn)職工隊伍整體技能素質(zhì)的提高,經(jīng)公司黨委研究,決定在公司廣大職工中開展全員性崗位技能培訓(xùn)工作,現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下,望認(rèn)真貫徹落實(shí)。

          一、總體思路

          崗位技能培訓(xùn)工作通知范文以崗位基礎(chǔ)知識、基本技能、基本理論為重點(diǎn),開展全員性崗位技能培訓(xùn)工作,堅持與生產(chǎn)經(jīng)營同步,堅持時效性、實(shí)用性、長期性。設(shè)立崗位技能培訓(xùn)專項獎,加大崗位培訓(xùn)獎勵力度。

          二、總體目標(biāo)

          營造職工隊伍學(xué)知識、比技術(shù)、重技能的良好學(xué)習(xí)氛圍,大力提高職工隊伍整體技術(shù)素質(zhì),促進(jìn)崗位成才,加快技術(shù)型、技能型、管理型和復(fù)合型人才的培養(yǎng)。

          三、實(shí)施措施

          1、建立《職工崗位技能培訓(xùn)工作考評實(shí)施辦法》(見附件一)。

          2、公司成立崗位技能培訓(xùn)考評委員會。由總工程師任主任、總經(jīng)理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀(jì)監(jiān)審辦公室、工會參加,并從運(yùn)行、檢修、實(shí)業(yè)公司各選派一名職工代表組成。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門開展職工崗位技能培訓(xùn)情況及崗位技能培訓(xùn)獎金落實(shí)情況,并提出考評意見。

          3、各部門以不少于月度獎金的20%作為職工崗位技能培訓(xùn)工作的獎金。

          4、公司設(shè)立月獎金額度5%-10%的.公司崗位技能培訓(xùn)專項獎。各部門根據(jù)開展崗位技能培訓(xùn)工作情況可填寫崗位技能培訓(xùn)專項獎申報表(見附件二)向公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會申請專項獎,公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會對申報部門開展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查認(rèn)定。對于切實(shí)開展崗位技能培訓(xùn)工作并通過公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會檢查的部門,公司將給與5%-10%的崗位培訓(xùn)專項獎勵。

          5、崗位技能培訓(xùn)工作是一項長期性的工作,各部門要高度重視,精心設(shè)計,精心組織,要象抓安全生產(chǎn)一樣,抓好崗位技能培訓(xùn)工作。成立由各部門黨政主要負(fù)責(zé)人任組長的崗位技能培訓(xùn)考評領(lǐng)導(dǎo)小組,切實(shí)將崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎金落到實(shí)處。根據(jù)本部門實(shí)際情況認(rèn)真研究制定切實(shí)可行的崗位技能培訓(xùn)計劃、目標(biāo)和崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法并報公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會備案。

          四、幾點(diǎn)要求

          1、各部門于8月20前制定出本部門下半年職工崗位技能培訓(xùn)計劃、目標(biāo)并分解到季度,制定職工崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法,經(jīng)分管總經(jīng)理助理、總師審閱簽字后報公司崗位技能考評委員會備案。

          2、運(yùn)行分場、各檢修分場、實(shí)業(yè)公司于8月15前各選出一名職工代表報公司職工崗位技能考評委員會批準(zhǔn)后,作為公司職工崗位技能考評委員會成員。其中,檢修分場的職工代表(含化學(xué)分場、燃料分場)由鍋爐分場黨支部牽頭選出。

          3、各部門崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法必須在9月份全面實(shí)施。

          4、公司職工崗位技能培訓(xùn)考評委員會于9月底對各部門開展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行全面檢查、認(rèn)定。

          5、教培中心負(fù)責(zé)制定職工崗位技能培訓(xùn)專項獎(月度獎金額度5%-10%)檢查、考核辦法。

          6、公司領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理助理、總師的崗位技能培訓(xùn)工作由總經(jīng)辦、人事部、教培中心負(fù)責(zé)組織落實(shí)。崗位技能培訓(xùn)計劃及崗位技能培訓(xùn)專項獎由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)制定、申報。

          特此通知。

          XXXX年XX月XX日

        培訓(xùn)的通知13

        各市屬印刷企業(yè):

          根據(jù)《印刷業(yè)管理條例》、《印刷業(yè)經(jīng)營者資格條件暫行規(guī)定》和《重慶市文化委員會關(guān)于印發(fā)20xx年教育培訓(xùn)項目計劃的通知》(渝文委發(fā)〔20xx〕119號)等有關(guān)規(guī)定,印刷企業(yè)法定代表人及主要負(fù)責(zé)人須參加由行業(yè)行政主管部門組織的`法律法規(guī)培訓(xùn)且考試合格,并取得《印刷法規(guī)培訓(xùn)合格證書》,方能經(jīng)營印刷業(yè)務(wù)。為提高印刷經(jīng)營者的守法意識,規(guī)范經(jīng)營行為,我委定于20xx年12月6日至12月7日舉辦"20xx年度全市印刷企業(yè)法律法規(guī)培訓(xùn)班",現(xiàn)將相關(guān)事項通知如下:

          一、培訓(xùn)時間

          報到:20xx年12月6日早上9:00—10:45;11:00正式上課

          培訓(xùn):20xx年12月6日—20xx年12月7日

          二、培訓(xùn)地點(diǎn)

          秀泉映月溫泉花園酒店(重慶市巴南區(qū)東泉鎮(zhèn)正街102號,聯(lián)系電話:023—66459838)

          三、培訓(xùn)對象

          重慶市轄區(qū)內(nèi)持《印刷經(jīng)營許可證》的市屬印刷企業(yè)各派1名負(fù)責(zé)人參與培訓(xùn)。

          四、培訓(xùn)要求

          (一)本次培訓(xùn)將進(jìn)行現(xiàn)場閉卷考試,成績連同參訓(xùn)情況將納入印刷企業(yè)本年度年檢審核內(nèi)容,各企業(yè)務(wù)必高度重視。

         。ǘ┡嘤(xùn)期間嚴(yán)格考勤紀(jì)律,各企業(yè)參訓(xùn)人員須提前安排工作,避免缺勤缺考。

          (三)本次培訓(xùn)委托重慶市印刷協(xié)會承辦,各印刷企業(yè)請將參訓(xùn)人員名單于20xx年12月2日17:00前發(fā)送至郵箱:xxxxxxxx。

         。ㄋ模┍敬闻嘤(xùn)免培訓(xùn)費(fèi),食宿自理,詳見市印協(xié)通知。

          聯(lián)系人:韓烈俊、韋會強(qiáng),聯(lián)系電話:xxxxxxxxx。

          特此通知。

        xxx

          xxxx年xx月xx日

        培訓(xùn)的通知14

        各部門:

          為認(rèn)真貫徹落實(shí)公司二屆二次職代會精神,狠抓教育培訓(xùn)工作,進(jìn)一步促進(jìn)職工隊伍整體技能素質(zhì)的提高,經(jīng)公司黨委研究,決定在公司廣大職工中開展全員性崗位技能培訓(xùn)工作,現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下,望認(rèn)真貫徹落實(shí)。

          一、總體思路

          崗位技能培訓(xùn)工作以崗位基礎(chǔ)知識、基本技能、基本理論為重點(diǎn),開展全員性崗位技能培訓(xùn)工作,堅持與生產(chǎn)經(jīng)營同步,堅持時效性、實(shí)用性、長期性。設(shè)立崗位技能培訓(xùn)專項獎,加大崗位培訓(xùn)獎勵力度。

          二、總體目標(biāo)

          營造職工隊伍學(xué)知識、比技術(shù)、重技能的良好學(xué)習(xí)氛圍,大力提高職工隊伍整體技術(shù)素質(zhì),促進(jìn)崗位成才,加快技術(shù)型、技能型、管理型和復(fù)合型人才的培養(yǎng)。

          三、實(shí)施措施

          1、建立《職工崗位技能培訓(xùn)工作考評實(shí)施辦法》。

          2、公司成立崗位技能培訓(xùn)考評委員會。由總工程師任主任、總經(jīng)理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀(jì)監(jiān)審辦公室、工會參加,并從運(yùn)行、檢修、實(shí)業(yè)公司各選派一名職工代表組成。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門開展職工崗位技能培訓(xùn)情景及崗位技能培訓(xùn)獎金落實(shí)情景,并提出考評意見。

          3、各部門以不少于月度獎金的20%作為職工崗位技能培訓(xùn)工作的獎金。

          4、公司設(shè)立月獎金額度5%-10%的公司崗位技能培訓(xùn)專項獎。各部門根據(jù)開展崗位技能培訓(xùn)工作情景可填寫崗位技能培訓(xùn)專項獎申報表(見附件二)向公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會申請專項獎,公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會對申報部門開展崗位技能培訓(xùn)情景進(jìn)行檢查認(rèn)定。對于切實(shí)開展崗位技能培訓(xùn)工作并經(jīng)過公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會檢查的部門,公司將給與5%-10%的崗位培訓(xùn)專項獎勵。

          5、崗位技能培訓(xùn)工作是一項長期性的工作,各部門要高度重視,精心設(shè)計,精心組織,要象抓安全生產(chǎn)一樣,抓好崗位技能培訓(xùn)工作。成立由各部門黨政主要負(fù)責(zé)人任組長的.崗位技能培訓(xùn)考評領(lǐng)導(dǎo)小組,切實(shí)將崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎金落到實(shí)處。根據(jù)本部門實(shí)際情景認(rèn)真研究制定切實(shí)可行的崗位技能培訓(xùn)計劃、目標(biāo)和崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法并報公司崗位技能培訓(xùn)考評委員會備案。

          四、幾點(diǎn)要求

          1、各部門于8月20前制定出本部門下半年職工崗位技能培訓(xùn)計劃、目標(biāo)并分解到季度,制定職工崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法,經(jīng)分管總經(jīng)理助理、總師審閱簽字后報公司崗位技能考評委員會備案。

          2、運(yùn)行分場、各檢修分場、實(shí)業(yè)公司于8月15前各選出一名職工代表報公司職工崗位技能考評委員會批準(zhǔn)后,作為公司職工崗位技能考評委員會成員。其中,檢修分場的職工代表(含化學(xué)分場、燃料分場)由鍋爐分場黨支部牽頭選出。

          3、各部門崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎勵辦法必須在9月份全面實(shí)施。

          4、公司職工崗位技能培訓(xùn)考評委員會于9月底對各部門開展崗位技能培訓(xùn)情景進(jìn)行全面檢查、認(rèn)定。

          5、教培中心負(fù)責(zé)制定職工崗位技能培訓(xùn)專項獎(月度獎金額度5%-10%)檢查、考核辦法。

          6、公司領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理助理、總師的崗位技能培訓(xùn)工作由總經(jīng)辦、人事部、教培中心負(fù)責(zé)組織落實(shí)。崗位技能培訓(xùn)計劃及崗位技能培訓(xùn)專項獎由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)制定、申報。

          xxx公司

          20xx年xx月xx日

        培訓(xùn)的通知15

        先生、女士:

          經(jīng)公司對您長期、全面的考核,認(rèn)為您在思想品德、業(yè)務(wù)技術(shù)、工作業(yè)績、團(tuán)結(jié)協(xié)作、遵章守紀(jì)等方面表現(xiàn)突出,為此公司決定聘任您為: 部,擔(dān)任 職務(wù);其工資為 星級 檔;基本工資 元,崗位工資 元。

          當(dāng)前公司正處于一個新的發(fā)展時期,也是一個非常關(guān)鍵的時期。在這樣一個重要的時期,公司能否順利發(fā)展,能否達(dá)到我們共同的目標(biāo),需要您這樣的中層管理者做出卓越貢獻(xiàn),為此希望您能做到:

          1、 全面認(rèn)真的.履行部門負(fù)責(zé)人的各項職責(zé),特別需要強(qiáng)調(diào)的是,在完成好本職工作的同時,更好的起到一個管理者的作用;

          2、 努力學(xué)習(xí),鉆研業(yè)務(wù),繼續(xù)在各項工作中保持領(lǐng)先水平;

          3、 忠誠公司,熱愛集體,處處起到模范作用;

          4、 關(guān)心您的下屬,傾聽、了解他們的心聲,并積極主動的向公司提出您對公司發(fā)展的真知灼見。公司高層管理人員非常愿意與您就公司的發(fā)展討論各種問題。

          xx有限公司

          總經(jīng)理簽字: 員工簽字:

          20x x年 月 日 20xx 年 月 日

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