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      2. 培訓通知優(yōu)秀

        時間:2024-08-02 11:19:00 通知 我要投稿

        培訓通知優(yōu)秀

          隨著社會不斷地進步,我們都可能會用到通知,通知一般由標題、主送單位(受文對象)、正文、落款四部分組成。你寫通知時總是無從下筆?下面是小編收集整理的培訓通知優(yōu)秀,歡迎閱讀與收藏。

        培訓通知優(yōu)秀

        培訓通知優(yōu)秀1

        各管理處:

          特將有關事項通知如下:

          一、培訓

          1、為加強隊伍建設,提高員工素質,各管理處按"附表"進行員工統(tǒng)一培訓。

          2、管理處因工作不能按時進行培訓的,需事先通知辦公室,但要確保每月培訓次數(shù)不變。

          3、行為服務規(guī)范培訓主要由管理處負責人負責;拳術及隊列培訓在小區(qū)顯眼處進行,由隊長或班長負責,管理處進行監(jiān)督。

          4、質管部/保安大隊根據(jù)實際情況及"培訓時間表",安排進行指導培訓,提前一天向管理處告知。5、臨時事項的通知、宣傳不計入培訓次數(shù),根據(jù)實際而定。

          6、各管理處應確保按期進行培訓,由質管部/保安大隊負責抽查、監(jiān)督。

          二、電話管理

          1、各管理處電話長途功能均已刪除。各管理處要控制電話費支出,節(jié)約話費。

          2、要確保管理人員下班后,保安固定崗亭能接聽管理處的`電話,以便聯(lián)系。

          三、煤氣用量控制

          公司在每年11月-次年4月按每10人每月1瓶限量,免費為內宿員工提供洗澡熱水器用煤氣,超額部份由內宿員工平均分攤(具體用量見附表)。

          特此通知

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        日期:

        培訓通知優(yōu)秀2

          為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規(guī)章制度和企業(yè)文化。增強新員工的.自信心和工作意識,使其盡快投入到工作和融入xx的企業(yè)文化。

          為此,行政人事部定于20xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓,具體安排如下:

          一、日期時間課程內容及安排負責部門培訓地點

          11月18日14:00—14:10簽到集團行政人事部、

          二、物業(yè)公司行政管理部集團公司一號會議室

          14:10—14:20宣讀歡迎詞

          14:20—15:00破冰游戲

          15:00—16:00公司概況簡介

          16:00—16:05休息

          16:05—16:30公司制度學習(行政方面)

          16:30—17:00與麗景共成長(溝通無限小游戲)

          請新員工所在部門提前做好工作安排,以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》,并準時出席,如因工作關系確實不能參加者,請以書面形式經(jīng)部門負責人批準后,向行政人事部請假方可。

          行政人事部

          20xx年xx月xx日

        培訓通知優(yōu)秀3

          為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規(guī)章制度和企業(yè)文化。增強新員工的自信心和工作意識,使其盡快投入到工作和融入企業(yè)文化。

          為此,行政人事部定于20xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓,具體安排如下:日期時間課程內容及安排負責部門培訓地點

          11月18日14:00-14:10簽到集團行政人事部、物業(yè)公司行政管理部集團公司一號會議室

          14:10-14:20宣讀歡迎詞

          14:20-15:00破冰游戲

          15:00-16:00公司概況簡介

          16:00-16:05休息

          16:05-16:30公司制度學習(行政方面)

          16:30-17:00與麗景共成長(溝通無限小游戲)

          請新員工所在部門提前做好工作安排,以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》,并準時出席,如因工作關系確實不能參加者,請以書面形式經(jīng)部門負責人批準后,向行政人事部請假方可。

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