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[優(yōu)秀]工作失職通告
工作失職通告1
經(jīng)查發(fā)現(xiàn)夜班保安左于 ____年____月____日晚班上班期間睡覺;對于此失職瀆職,莫視公司財產(chǎn)安全的行為,我公司給予嚴(yán)厲批評,并處以50元罰款。望引以為戒,杜絕類似現(xiàn)象發(fā)生!
___區(qū)拆遷安置點建設(shè)項目部
______年五月二十一日
工作失職通告2
___年___月___日,公司保安部門員工在工作期間,因個人違反公司規(guī)定,致使商場的'商品被盜,為公司造成直接損失___元,為了嚴(yán)肅公司勞動紀(jì)律,根據(jù)公司員工獎懲規(guī)定第___款第___條之規(guī)定,給予保安部員工,賠償損失(或處罰___元)的處罰決定,并在全公司范圍內(nèi)通報批評。
望公司廣大員工嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度和操作流程,杜絕此類事件的再次發(fā)生。
特此通報
___公司
______年______月______日
工作失職通告3
親愛的全體員工:
茲有車間部員工李秋水和許佳平在今日維修車輛過程中嚴(yán)重失職,違反了本司的'《獎勵與處罰管理規(guī)定》的第條和5.5條的規(guī)定,故給予以下相關(guān)的失職人員如下的處罰:
1、按第條和第5.5條給予李秋水和許佳平分別15元和5元的罰款;
2、按第5.5條給予王天林10元的罰款;
3、按第5.5條給予姚桃森10元的罰款。特此通報,望大家引以為戒,敬崗愛業(yè),格盡職守。
江南黃鶴有限公司辦公室
______年______月______日
工作失職通告4
___年___月___日,公司售后部員工在從事售后服務(wù)工作時,因服務(wù)態(tài)度惡劣原因?qū)е骂櫩屯对V,經(jīng)調(diào)查情況屬實。根據(jù)公司員工守則___章___條___款之規(guī)定,鑒于員工在從事售后服務(wù)工作時的不應(yīng)有表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,給予現(xiàn)金罰款___元決定。
特此通告。
公司___部
___年___月___日
工作失職通告5
根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度第______條規(guī)定:“職工無正當(dāng)理由經(jīng)常曠工,經(jīng)批評教育無效,連續(xù)曠工時間超過十五天,或者一年內(nèi)累計曠工三十天的,企業(yè)有權(quán)予以解除勞動合同!苯(jīng)查考勤報表,截至______月______日你已經(jīng)連續(xù)曠工______天;年內(nèi)累計曠工______天,經(jīng)研究對你提出的勸告,請你于______月______日前到廠上班,逾期將按有關(guān)規(guī)定處理。
特此通知
簽發(fā)人:________
______月______日
工作失職通告6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度第______條規(guī)定:“職工無正當(dāng)理由經(jīng)常曠工,經(jīng)批評教育無效,連續(xù)曠工時間超過十五天,或者一年內(nèi)累計曠工三十天的.,企業(yè)有權(quán)予以解除勞動合同!苯(jīng)查考勤報表,截至________月________日你已經(jīng)連續(xù)曠工________天;年內(nèi)累計曠工________天,經(jīng)研究對你提出的勸告,請你于________月________日前到廠上班,逾期將按有關(guān)規(guī)定處理。
特此通知
簽發(fā)人:________
________年________月________日
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