事業(yè)單位聘書
下面是CN人才網(wǎng)小編精心為大家整理收集的事業(yè)單位聘書，供大家閱讀參考。
篇一：事業(yè)單位聘書
Xxxx事業(yè)單位 專業(yè)技術(shù)職務(wù)
聘 書
聘任單位： 受 聘 人：
聘任職務(wù)：農(nóng)藝師八級
說 明
一、本聘書的簽定、解除以及聘任職務(wù)、聘任期限
按《云南省事業(yè)單位聘用合同書》的規(guī)定辦理;
二、崗位職責(zé)是指經(jīng)人事部門批復(fù)的聘任單位人事
制度改革方案規(guī)定的本職務(wù)崗位職責(zé);
三、受聘人年度工作目標(biāo)由聘任單位按《云南省事
業(yè)單位聘用合同書》的規(guī)定另行逐年制定。
聘任單位(蓋章)： 主管部門(蓋章)：
聘任人(簽字)： 受聘人(簽字)：
年 月 日
篇二：事業(yè)單位聘書
教師崗位聘任書
根據(jù)人事部《關(guān)于在事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制度的意見》和學(xué)校的《教師崗位聘任試行辦法》等有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)甲方×××小學(xué)與乙方 雙方共同協(xié)商簽訂如下聘約：
一、聘任形式及聘期
甲方同級聘任乙方為××教師，聘期自2011年1月1日起至2013年12月31日止。
二、崗位任務(wù)、職責(zé)、紀(jì)律要求
乙方聘期內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行受聘崗位職責(zé)，按時完成學(xué)校 《教師年度考核試行辦法》確定的`受聘崗位年度基本教學(xué)、科研任務(wù)。
三、權(quán)利和義務(wù)
乙方受聘期間享有《教師法》規(guī)定的權(quán)利，同時應(yīng)當(dāng)履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)。甲方應(yīng)當(dāng)維護(hù)乙方的合法權(quán)益不受侵犯。 四、工資、保險福利待遇
乙方受聘期間按《教師崗位聘任試行辦法》等相關(guān)文件規(guī)定，享受國家工資保險福利待遇的同時，可享受學(xué)校的崗位津貼、課時津貼和科研獎勵津貼待遇。
五、聘約的變更和解除、終止的條件
1、乙方在聘期內(nèi)工作部門或職務(wù)級別發(fā)生變化時，可隨受聘崗位變動變更聘約。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以單方解除聘約。
(1)連續(xù)曠工超過15個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過30個工作日的;
(2)未經(jīng)甲方同意，擅自出境或逾期不歸的;
(3)違反工作規(guī)定，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的;
(4)因違紀(jì)違法喪失教師資格的。
3、有下列情形之一的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可解除聘約： (1)被錄用或者選調(diào)到國家機(jī)關(guān)工作的; (2)因其他原因申請辭聘的。
4、本聘約在受聘教師聘期屆滿或本聘期內(nèi)達(dá)到法定退休年齡退休時即行終止。 六、其他。
1、本聘約自簽訂之日起生效。
2、本聘約一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，人事處或乙方所在部門留存一份。
甲方 ： ××小學(xué)乙方 ： 校長：
年 月 日 年 月 日
篇三：事業(yè)單位聘書
XX事業(yè)單位崗位聘任(用)書
聘任單位(甲方)： 受 聘 人(乙方)：
甲乙雙方依據(jù)本聘任(用)書。
一、聘任崗位：甲方聘任乙方在崗位工作，享受 十二級管理、專業(yè)技術(shù)、工勤技能(高級工、中級工、普工)崗位待遇。
二、聘任期限：自2013年10月1日起至2016年9月30日止。乙方在聘任期間內(nèi)退休的，聘期到退休時止。
三、乙方的崗位職責(zé)、目標(biāo)、任務(wù)以經(jīng)雙方簽訂的“事業(yè)單位聘用合同”內(nèi)容為準(zhǔn)。
四、本聘任書經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任書一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，本人檔案一份。
甲方：(簽名) 乙方：(簽名)
2013年 10月 1日 2013年 10月 1 日
【事業(yè)單位聘書】相關(guān)文章：
企業(yè)聘書12-12
下聘書06-30
協(xié)會聘書06-06
社團(tuán)聘書06-06
專家聘書05-24
聘書英文12-09
名譽(yù)客座教授聘書范本-聘書01-21
關(guān)于公司聘書08-02
藥店的聘書11-30
榮譽(yù)顧問聘書11-30