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      2. 影視創(chuàng)業(yè)計劃書

        時間:2020-11-02 16:53:23 計劃書 我要投稿

        影視創(chuàng)業(yè)計劃書范文

          影視創(chuàng)業(yè)計劃書應該怎么寫?創(chuàng)業(yè)計劃書是一份全方位的商業(yè)計劃,其主要用途是遞交給投資商,以便于他們能對企業(yè)或項目做出評判,從而使企業(yè)獲得融資。下面小編給大家?guī)碛耙晞?chuàng)業(yè)計劃書范文,歡迎大家閱讀。

        影視創(chuàng)業(yè)計劃書范文

          影視創(chuàng)業(yè)計劃書范文1

          一、項目介紹

          1、項目名稱:

          XXX影視傳媒文化工作室

          2、 服務項目:

         、佟V告:公益廣告、產品廣告、商業(yè)文化廣告

         、、專題片:企業(yè)形象專題片、職能部門匯報片、紅色政企匯報片、城市形象宣傳片

          ③、活動拍攝:企事業(yè)單位會議、年會、大型活動等

         、、慶典類:開業(yè)剪彩,奠基典禮,節(jié)日晚會等各種慶典活動

         、、個性定制:個人形象宣傳片、個人創(chuàng)意MV、故事情景短劇、微電影

         、蕖⑵髽I(yè)品牌形象策劃推廣、大型文化藝術活動策劃制作、各類晚會策劃制作

          3、項目投資:口述

          4、場地選擇:前期看項目,后期再遵義老家

          二、項目概述:

          1、關于我們:

          影視文化品牌用創(chuàng)意為根基,以市場營銷為突破口,借用專業(yè)的影視制作去演繹客戶新形象。 用專業(yè)視角制作出強勁有力、貼切市場、針對性強、視覺沖擊力強大、具有專業(yè)藝術水準的各種影視產品。

          公司掌握決定優(yōu)勢的生產資料,目前可以應對各種復雜多變的項目,我們的核心優(yōu)勢就是:新技術,絕對熟練生產技術,接近好萊塢品質的大片質量。

          2、企業(yè)管理構成:

          編導策劃部

          攝制編輯部

          特效制作部

          運營管理部

          市場部

         、、編導策劃部:

          擁有專業(yè)的編導和策劃人員。根據市場的具體情況,對于不同的個案進行前期包裝策劃,制訂詳細的市場宣傳推廣計劃并予以實施。 ②、拍攝編輯部:

          擁有最新高清攝像機、康能普視高清影視后期制作設備和市級電視臺從業(yè)多年專業(yè)攝像師。根據具體需要通過鏡頭語言將客戶產品最美麗的一面展示出來。

         、、特效制作部

          專業(yè)的特效設計師,熟悉影視特效流程,

          運用多種三維軟件制作出精美的影視動畫和后期特效。用敏銳的觸覺、準確的定位、驚人的創(chuàng)意成就合乎情理卻又出乎意料的動人設計。

          三、市場分析

          1.市場需求分析:

          xxx在關于文化體制改革問題上強調:“要加快完善文化創(chuàng)新體系,充分運用現代科技手段改造傳統(tǒng)文化產業(yè),催生新的文化業(yè)態(tài)。要積極探索以企業(yè)為主體,市場化、商業(yè)化、產業(yè)化相結合的“走出去”方式,推動中華文化走向世界。”

          隨著全省廣播電視節(jié)目制播分離改革,各縣市區(qū)廣電、文化等事業(yè)單位的改制也進入了快車道,廣告資源將作為一種文化產品對社會進行投標承包,我們主要抓住現在專業(yè)廣告制作力量沒有興起的機遇,整合多種影視制作資源,打造地區(qū)最專業(yè)的影視制作機構。  現在影視傳媒已經被列為”十二五”國家規(guī)劃重點,國家以政策和資金等導向作為扶持。在過幾年必將成為工業(yè)化的新興行業(yè)。作為第三產業(yè)的新興支柱,微電影,媒體影視,互動媒體等等新興媒體方式已經蓬勃發(fā)展,現在進入正好是走在時代的風口浪尖,前景大好。

          2.市場競爭與前景

          在公司創(chuàng)業(yè)階段必須重視行業(yè)競爭,只要揚長避短,制定自己的競爭優(yōu)勢,突出優(yōu)點,不斷創(chuàng)新,才能得到發(fā)展。開始階段要避開根基不穩(wěn)、認可度不高的弱點,盡量不與地區(qū)舊有影視業(yè)務的沖突,從新興業(yè)務:主要有婚禮微電影、畢業(yè)微電影、企業(yè)文化微電影、電視廣告制作、企事業(yè)單位專題片等入手,慢慢積累社會合作關系,形成良好的企業(yè)文化。

          四、成本預算

          預算可分多步走,第一步只需要一臺計算機。之后有了拍攝項目會依次采購攝影機和相機等等設備

          五、盈虧分析

          1.經營目標:

         、佟崿F年收入20萬人民幣(暫定)

         、凇⒅鳡I業(yè)額目標:全年營業(yè)額:30萬元(暫定)

          2、影視收費標準:

          待定

          5.投資收益預算

          主營業(yè)利潤=年營業(yè)額一總成本稅金

          總利潤=主營業(yè)利潤-員工薪金-日常運營

          純利潤=總利潤-18%企業(yè)所得稅

          六、盈虧預測

          1、 廣告中心的廣告制作承包,確保公司基本實現盈虧平衡。

          2、如果接到專題片制作、慶典、會議跟拍等業(yè)務就能實現略有盈余。

          3、將與影樓合作,承接創(chuàng)意婚禮和個人MV制作實現盈利。

          4、抓住全市文化體制改革機遇,進軍各縣市電視廣告制作領域。

          5、將面向大小企業(yè)開展宣傳片、形象片制作,實現大量盈利。

          七、投資風險和企業(yè)運營預測

          1、風險預測

         、、能否將傳媒集團廣告中心的廣告制作合同拿下:

         、凇⒂耙暜a品制作水平和質量問題:

         、、對本土影視公司的了解不足;

         、堋 實際投資超出預算;

          ⑤、管理制度不完善;

          2、控制辦法:

          ①、通過積累的同事和業(yè)務能力,在保證成本和影視產品質量的前提下盡量讓利,爭取將傳媒廣告中心業(yè)務拿下,形成雙方的互惠互利,保證公司的正常運作。

         、、占領高清市場、對產品做到精益求精,以客戶滿意為宗旨

         、、加深對競爭對手的了解:避實就虛,走精品路線,并且定價合理。

         、、對每項業(yè)務要進行經濟核算,控制影視產品成本。

         、、公司要進行嚴格考核,工作效率要嚴格把關。

          3、風險分擔:

          企業(yè)運營將按照“共同出資、共同受益、共擔風險、共同發(fā)展”的原則進行風險分擔,具體按照投資額度分配風險,在企業(yè)運營不善后,經過全體投資人協(xié)商,將現有設備資產和隱形資產由第三方評估,按投資比例將企業(yè)投資風險分擔給投資人。(經營有風險、投資需謹慎)

          八、相關的法律法規(guī)

          1、根據《 中華人民共和國廣告法 》規(guī)定,遵守現行法律法規(guī),促進廣告業(yè)的健康發(fā)展。

          2、公司員工與公司簽訂作品所屬權合同、所有業(yè)務收益屬于公司。3、走向正軌后,對新進員工根據《勞動法》簽訂勞動合同,維護員工的合法權益。

          影視創(chuàng)業(yè)計劃書范文2

          一、 企業(yè)基本情況

          公司名稱

          景石文化傳播有限公司

          負責人

          向雪

          電話

          13xxx5 、13xxx14

          E-mail

          dn2s@sina.com

          地址

          郵編

          610000

          企業(yè)性質

          有限責任公司

          注冊資金

          0注冊(后期注入資金20萬(RMB))

          主營業(yè)務

          企業(yè)宣傳、廣告發(fā)布、活動承接、

          婚禮策劃

          二、 市場概述

          現在社會廣告到處都是,充滿著社會的每個角落,而諸如廣告公司、文化傳媒、文化傳播等之類的公司,是越來越多,大家都想在廣告這個行業(yè)里面分一杯羹,但有的公司就如曇花一現,有的卻能經久不衰,這就是公司開業(yè)之初的定位問題,不能拿自己的短處與別人的長處去比。

          三、 企業(yè)簡介

          本公司是一家以企業(yè)宣傳、廣告發(fā)布、活動承接、婚禮策劃為主要業(yè)務的文化傳播公司,在業(yè)務發(fā)展成熟以后將運作模式向全省和全國推廣,全力打造綜合型的文化傳播企業(yè)。

          四、 企業(yè)文化

          企業(yè)精神:“誠信為本,精益求精”

          企業(yè)宗旨:“為客戶創(chuàng)造價值”

          經營理念:“客戶至上、以人為本”

          五、 經營策略

          公司將堅持以企業(yè)宣傳和婚禮策劃作為主營業(yè)務,同時并對外承接商業(yè)活動和文化藝術交流服務,定制服務將針對于商業(yè)機構定期或不定期的`商業(yè)宣傳活動,利用我們現有的設計專業(yè)能力和活動策劃能力,實行廣告設計、傳播一體化。我們將本著“客戶至上、以人為本”的經營理念,在廣告效果以及客戶滿意度方面下功夫,以達到客戶、讀者、公司共贏的目的,同時實現公司利潤的最大化和風險的最小化,快速實現資本積累,客戶資源拓展。

          第二部分 團隊與組織結構

          一、 組織結構

          股東大會:全部股東組成,此后由持有一定股份比例(隨不同時期而定)的股東組成。主要職能為選舉產生職業(yè)經理人。

          總經理:由董事長任命,負責管理公司的日常事務,制定公司的長遠發(fā)展規(guī)劃,聘任或解聘部門經理、財務負責人,對外代表公司。

          市場部:負責制定公司的整個營銷計劃,并具體實施,積極建立發(fā)行網絡,并做好廣告營銷的預算。

          策劃部:負責整個公司的CI策劃,并參與業(yè)務的創(chuàng)意與策劃,并和市場部共同負責相關活動的組織和實施。

          設計部:為公司的相關活動提供設計方面的專業(yè)知識。

          財務部:負責公司內部的財務控制、會計、金融、投資活動,定期向總經理遞交財務報告,分析財務狀況,對相關產品進行成本核算和成本分析,為市場部決策提供財務根據。

          二、 主要團隊成員及員工數

          向雪 成都大學美術學院2006級平面設計專業(yè)

          杜妮 成都大學美術學院2006級平面設計專業(yè)

          員工數暫定6人

          第三部分 項目描述及服務

          一、 基本業(yè)務介紹

          企業(yè)宣傳、廣告發(fā)布、活動承接、、

          婚禮策劃

          1、企業(yè)宣傳

          企業(yè)宣傳片制作,企業(yè)宣傳冊制作,企業(yè)宣傳標語,企業(yè)形象設計。

          2、廣告發(fā)布

          公司廣告發(fā)布活動,報紙,傳媒,戶外廣告。

          3、活動承接

          大型商務會議,慶典活動,廣告宣傳,促銷活動策劃,展示設計。

          4、婚禮策劃

          婚禮策劃、婚慶監(jiān)理、酒店預訂、婚禮主持、攝影攝像、新娘化妝、婚禮用車、場地布置、舞臺設備、婚禮鮮花等為新人提供一條龍服務和咨詢服務。 我們的服務涵蓋:中文速記服務、會議服務、攝影攝像服務、翻譯服務、婚慶服務

          二、 市場分析

          廣告行業(yè)是我國的新興行業(yè),2002年我國共有廣告公司57434家,幾年來公司數量不斷增加,營業(yè)額和從業(yè)人員不斷擴大,增長速度可觀,全國廣告經營額2003年突破1000億元大關。按照專家的預測,2004年我國國內生產總值增長不低于7%,將達到12.5萬億元以上,全國廣告經營額大概在1100億元左右。中國廣告市場在未來10年左右有望成為全球三大廣告市場之一。但與美國廣告權威機構披露的外國大型廣告集團的年營業(yè)額數字相比,差距極為巨大。我國西部地區(qū)的經濟及廣告與東部相比差距很大,這一現象在短時間能依然持續(xù)。

          第四部分 企業(yè)管理

          人力資源管理

          人力資源已成為當今企業(yè)界最重要最寶貴的資源,員工的素質將直接決定企業(yè)的生存和發(fā)展。 本公司將制定以下政策來對人力資源進行管理:

          激勵:采用業(yè)績付酬,精神激勵和物質激勵相結合的方式,對表現突出的員工進行獎勵。同時注意協(xié)調公司內部關系,不定期組織活動,產生企業(yè)凝聚力,活躍企業(yè)文化,使每個員工都有歸宿感。

          培訓:培訓是人力資源開發(fā)的重要途徑,能滿足企業(yè)發(fā)展對高素質人才需要,公司將聯(lián)合各類型的培訓機構進行崗前培訓和在崗培訓,通過崗前培訓使新員工盡快適應工作環(huán)境,通過在崗培訓不斷提高員工素質,提供進修深造的機會。

          招聘:對于中高層管理人員的選用,公司將采用內部選拔與外部招聘相結合的方式;對營銷和市場人員采用高薪聘用,堅持用人唯賢,做到職能相配分工明確,最大限度的發(fā)揮人才的作用。

          第五部分 財務分析

          因公司還未開業(yè),沒有運營,財務狀況等資金到位后再定,暫時先把前期預算列舉如下:

          平面

          相機: 10000

          架子: 500

          電腦: 10000

          打印機/掃描儀/復印機: 2500

          耗材:(光盤/尺子/紙/裁刀……)1000

          影視

          攝像機: 30000*2

          三腳架: 1500*2

          拍攝用燈: 1000

          10m搖臂: 20000

          非線編輯

          顯示器: 3000

          鼠標/鍵盤/音響/耳機: 1000

          非編卡: 15000

          電視機: 1000

          視頻素材: 1000

          刻錄機: 2500

          耗材

          磁帶: 高清 80*10=800

          標清: 13*50=650

          碟: dvd 20*5=100

          Cd: 20*5=100

          碟盒子: 2*100=200

          辦公用品

          筆記本: 7000

          桌椅: 1000

          其他雜物: 2000

          流動資金

          員工工資及其他:50000

          合計:193350

          附:

          裝修要求

          1、 會議廳大概14平方米左右 。

          2、 辦公室2個 ,一個行政8平米、一個會計6平米。

          3、 雜務房2 平米。

          4、 剩下就創(chuàng)作室用。

          5、 以紅色為主題色嘛,年輕態(tài) 、個性化。

          6、 紅色大面積 淡綠和白灰色穿插 注意冷暖搭。配材質的話 軟硬搭配 綜合考慮 不要給人太火也不要太冷。需要預留點空間作為前臺和復印機,創(chuàng)作室聯(lián)體割斷。

          7、 樓層要求最好是2樓。

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