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實用的工作計劃模板集錦5篇
時光在流逝,從不停歇,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,是時候抽出時間寫寫計劃了。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?下面是小編整理的工作計劃5篇,希望能夠幫助到大家。
工作計劃 篇1
今年,我有幸?guī)瘴亩?)班的班主任,高二本學期普文、普理、體音美、對口升學分班后,學生心理會相對穩(wěn)定,目標相對明確,這些有利于班級管理和對學生進行教育。但我們?nèi)叩膶W生本身存在著學習動力(積極性)不足,缺乏學習的主動性。剛接受新的學生,教新的教課內(nèi)容,心里想了很多,面對這個班成績參差不齊的學生,升學壓力更大的嚴峻現(xiàn)實,我思考再三,作如下安排:
一、思想建設(shè)方面:
高二是青少年身心發(fā)育的一個重要階段,極易產(chǎn)生一些心理問題、成績分化情形大面積產(chǎn)生,作為班主任,首先任務(wù)就是要盡快熟悉學生,想方設(shè)法縮短與學生的距離,為學生排憂解難,讓每一位學生都能快樂成長。要引導好學生的從高二到高三的準備,形成一個好的基礎(chǔ),班主任要善于用心觀察,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,善于用一切方法來激勵先進,力爭做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷上進。
對學生進行艱苦樸素、團結(jié)互助的教育。本學期本班將配合學校創(chuàng)造“綠色校園”的活動,我準備利用班會時間在班里搞一次“獻愛心”活動,并開展“垃圾回收”活動,將所買的款項捐獻給家庭困難的同學,幫助他們解決一些困難,在募捐活動中教育學生要樹立厲行節(jié)約、反對浪費的思想,杜絕同學之間比吃、比穿、比戴等現(xiàn)象。
二、組織建設(shè)方面:
建立一支班干部工作團隊,班干部是班里的核心,充分調(diào)動班干部的積極性是帶好整個班級的關(guān)鍵。班級干部組建,采取自我推薦,民主選舉的方法,使一部分熱心為大家服務(wù)的同學走上班干的崗位,發(fā)揮他們的帶頭作用,鍛煉學生的自我管理能力。所以我要指導好班委會、團支部工作,樹立正氣,培養(yǎng)班級體的凝聚力,同時要發(fā)揮班干部的核心作用,及時研究解決班內(nèi)存在的學習問題、紀律問題、衛(wèi)生問題及時向我反映情況,營造良好的班風,帶領(lǐng)全班同學共同進步。所以我要指導好班委會、團支部工作,樹立正氣,培養(yǎng)班級體的凝聚力,同時要發(fā)揮班干部的核心作用,及時研究解決班內(nèi)存在的學習問題、紀律問題、衛(wèi)生問題及時向我反映情況,營造良好的班風,帶領(lǐng)全班同學共同進步。
三、制度建設(shè)方面:
用“襄城三高學生守則”來要求學生,規(guī)范每一位學生的行為。根據(jù)學生實際情況,制定獎懲分明的班級公約;在緊抓學習的同時,行為規(guī)范是否做得好直接會影響到整個班級的風氣。某種程度上來說,也是對學生個人綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。開學以來,我始終要求學生不僅學科成績要過硬,各個方面都要嚴格要求自己。本學期我將緊抓行為規(guī)范,打造出全方位優(yōu)秀的學生。對班內(nèi)的各項工作做好分工,例如:衛(wèi)生值日責任到人,誰出了問題誰負責,對問題嚴重的同學進行適當?shù)貞土P。同時同學們之間互相協(xié)作、互助性幫助、互相監(jiān)督,把班里的每件事都做好。
四、學習方面:
積極探索素質(zhì)教育的新途徑,配合任課老師,激發(fā)學習興趣,培養(yǎng)競爭意識,有“你追我趕”的比學風格,提高整體水平,使我班班風正,學風濃。每個學生都有考上大學的理想,要想實現(xiàn)自己的理想,必須從高二分班后的學習抓起。
作為班主任,我想著重在以下幾個方面對學生進行引導:
首先,幫助學生做好從高二到高三的過度。
其次,引導學生合理安排各科的學習時間;培養(yǎng)他們的學習自主性。指導他們結(jié)合自身特點制訂學習計劃。對他們進行良好的學習習慣培養(yǎng)互幫互學,共同提高,充分利用周圍學生的學科優(yōu)勢,發(fā)揮團隊作用。
最后,是在高二下學期緊張的學習的情況下,抓緊時間多看參考書,多作練習題,為高三打基礎(chǔ),對學習有困難的同學積極的幫助他度過難關(guān)。使每個學生將來都能實現(xiàn)自己的理想。
總之,在本學期內(nèi),我將盡心盡力作好班主任工作。
附:本學期主題班會安排:
三月份第一周新學期新起點(任務(wù):組建班委);
第二周學會誠信學會寬容(目的':培養(yǎng)學生良好的行為習慣和高尚的道德情操為主,教育學生尊敬父母,尊重師長,熱愛集體。關(guān)心他人,誠實守信);
第三周養(yǎng)成良好的習慣與提高學習效率;
第四周備戰(zhàn)第一次月考;
四月份第一周 月考反思;
第二周心理健康活動,以“關(guān)愛心靈、關(guān)愛同學、塑造美好人生、建設(shè)和諧校園”為主題。(目的:加強心理健康知識宣傳,引導學生以健康積極的心態(tài)投入學習);
第三周我們都有一顆感恩的心,開展“感恩父母,點亮真情”活動。(目的:通過學生自我教育活動,學習、繼承中華民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng),體會父母、師長、親人、同學、朋友之間的無私的親情、友情,懂得滴水之恩,涌泉相報的真正內(nèi)涵。培養(yǎng)自己的責任感,努力以自己的實際行動,創(chuàng)造一個美好、和諧的班集體);
第四周沖刺期中考試;
五月份第一周紀念“五四”運動,發(fā)揚愛國主義精神,明確自己所肩負的歷史使命和責任。(目的:通過本活動,讓學生了解“五四運動”這一歷史事件,理解“五四運動”的歷史意義,讓學生立足現(xiàn)實,激發(fā)他們“為中華之崛起而讀書”的愛國熱情);
第二周從我做起,努力構(gòu)建節(jié)約型、關(guān)愛型、文化型校園;
第三周繼承中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),加強自我修養(yǎng),培養(yǎng)高尚人格主題(采用即席發(fā)言與辯論相結(jié)合的形式);
第四周因堅持而美麗的高中生活;
六月份第一周別讓未來永遠是夢;
第二周笑傲迎接期末考試;
第三周“文明伴我假期行”活動,人云:“不學禮無以立,人無禮則不生,事無禮則不成,國無禮則不寧!蔽拿鞫Y儀是我們學習生活的根基,是我們健康成長的臂膀。千學萬學學做真人,說的是學習就應先學做人,要學做文明人,學做社會人,只有這樣,我們才能真正傳承華夏美德,創(chuàng)造美好未來。
工作計劃 篇2
20xx年是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵一年,本部門將緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營目標開展工作,團結(jié)努力,履行職責,確保人力需求、人力培訓、制度維護、薪酬激勵、后勤保障等各個方面能滿足企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需求,為實現(xiàn)企業(yè)20xx年度目標盡職盡責。
1、健全和完善企業(yè)各項制度及工作標準
、鸥鶕(jù)企業(yè)發(fā)展需求,適時修改和優(yōu)化企業(yè)管理制度,使企業(yè)制度更加合理規(guī)范,為企業(yè)“法治”打下基礎(chǔ)。
⑵根據(jù)各部門實際運營狀況,制定和完善企業(yè)運營流程,使各部門溝通更加順暢,程序更加規(guī)范。
、歉鶕(jù)原有的崗位職責,結(jié)合企業(yè)各部門的實際情況,重新修改各部門的崗位職責。使職責清晰,責任明確。
2、深挖招聘渠道,滿足人力需求。
、鸥鶕(jù)企業(yè)崗位編制及崗位缺編需求,制定企業(yè)年度招聘需求。根據(jù)招聘需求,確定招聘渠道,執(zhí)行招聘政策及招聘程序,為企業(yè)招錄到合適的人力及人才。
、聘鶕(jù)20xx年度招聘經(jīng)驗,營業(yè)員招聘這塊堅持走廣場現(xiàn)場招聘形式,輔以海報宣傳張貼和廣場外招聘橫幅懸掛,堅持每周五個工作日在廣場外現(xiàn)場招聘。
、亲云竼T工招辭趨于穩(wěn)定,缺編不大,網(wǎng)站招聘進一步優(yōu)化。
、茸龊20xx年年度招聘費用預算,降低日常招聘宣傳費用和網(wǎng)站招聘費用。
⑸與營運部門溝通,搭建離職員工面談平臺,切實了解員工離職原因,分析并加以改進,降低員工流失率,穩(wěn)定營業(yè)員隊伍。
3、加強培訓管理工作,構(gòu)建培訓體系。
、湃缥茨苷衅傅竭m合的培訓專員,20xx年培訓工作由崔主管負責兼任培訓專員,實施20xx年度培訓計劃。
⑵根據(jù)企業(yè)實際狀況及企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略需要,制定20xx年度培訓計劃,并組織實施。
、桥c外部培訓機構(gòu)聯(lián)絡(luò),20xx年度擬將企業(yè)管理人員送往專業(yè)機構(gòu)或大型知名百貨企業(yè)參加培訓,主要課程是商務(wù)禮儀、銷售技能及服務(wù)理念這三大塊,提高管理人員綜合素質(zhì)。
、葍(nèi)部培訓工作主要由培訓專員開展,輔以各部門主管。繼續(xù)開展視頻培訓學習,20xx年度每個部門根據(jù)實際工作情況,每周安排一次兩個小時的課程。學完一個課程,撰寫培訓心得,并進行考試。整個年度持續(xù)不間斷的學習,努力打造學習型組織,成長性團隊。
、蓪γ吭滦氯肼殕T工進行入職培訓,做到及時性、有效性,最快的讓新進員工熟悉企業(yè)流程制度,了解企業(yè)企業(yè)文化,熟悉自己的工作職責。
4、加強績效管理,構(gòu)建合理的激勵機制。
、鸥鶕(jù)企業(yè)年度經(jīng)營目標,制訂企業(yè)20xx年度績效考核體系。
、瓢凑20xx年度績效考核體系,實施績效管理?冃Э己私M需全程監(jiān)控,使績效考核公平、公正、透明,真正發(fā)揮績效考核的激勵作用。使多勞者多得,少勞者少得,不勞者不得。能者給予上升的通道,庸者施以教育的機會。
⑶根據(jù)考核結(jié)果,進行有效的面談,倡揚先進,教育后進,給后進者改善教育進步的機會。
⑷根據(jù)考核結(jié)果,不斷改進考核體系,使考核體系更加完善,更能發(fā)揮激勵的作用。
5、控制人力成本、完善薪資結(jié)構(gòu)。
、鸥鶕(jù)企業(yè)發(fā)展需求,重新審訂各部門編制,確保人崗適配。精簡富余人員,降低人力管理成本,適當調(diào)整在職員工薪資待遇。
、聘鶕(jù)現(xiàn)有的薪資標準及崗位情況,設(shè)計詳細的薪資等級制度及崗位等級制度,結(jié)合績效考核結(jié)果,給予員工更好、更科學、更廣泛的晉升空間,增強員工的`歸屬感。
6、加強企業(yè)文化建設(shè),增強員工凝聚力。
、20xx年度,本部門擬與企劃部配合,創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)刊,刊登企業(yè)高層動態(tài),發(fā)布企業(yè)政策,宣揚企業(yè)文化,宣傳先進個人事跡,選登員工優(yōu)秀詩歌、散文、隨筆等文章。發(fā)揮員工特長,提供培訓教育及展現(xiàn)自身才華的平臺。
、20xx年度,本部門擬與企劃部配合,擬定企業(yè)之舞,決定企業(yè)之歌,并進行培訓,人人會唱、人人會跳,豐富員工文化生活。在廣場前設(shè)立企業(yè)旗幟及國旗。每月定期舉辦一次國旗、企旗升旗儀式,熏陶員工愛企業(yè)、愛祖國的情感,向社會大眾展示融旺人愛員工愛家鄉(xiāng)愛祖國的高尚情懷。
⑶建立企業(yè)網(wǎng)站,樹立對外商業(yè)形象,建立與外界溝通的橋梁。讓撫州人民更加了解融旺,信任融旺,打造融旺良好的商譽及品牌。
、燃訌娦氯肼殕T工企業(yè)文化培訓教育活動,使融合聚力的企業(yè)文化根植能到每一位融旺人的心中。
⑸員工婚、喪、生病及有特別大的困難,需要企業(yè)施以援助的,各部門及時與人事部溝通,由人事部和相關(guān)部門代表企業(yè)給員工或員工家屬施以幫助和慰問,真正關(guān)心員工,讓員工有家的感覺,讓員工真正融入到融旺這個大家庭中。
7、規(guī)范行政管理工作,降低管理費用。
、20xx年度在上一年度辦公管理費用的基礎(chǔ)上降低30%。物資采購要嚴格審批,辦公用品申領(lǐng)要嚴格手續(xù),不合理采購要堅決杜絕,必需品、常用品要批發(fā)儲存。
、萍訌姀U品統(tǒng)一管理,增創(chuàng)經(jīng)濟效益。
、且缀钠穫}和物料倉每月月終報表需上報審核。
、燃訌娛程脵z查力度,提升食堂飯菜質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量,提升員工滿意度。
、杉皶r為企業(yè)各部門服務(wù),做好后勤保障工作。
8、嚴格考勤管理制度,保障企業(yè)有序運行。
在20xx年度考勤管理基礎(chǔ)上,進一步控制調(diào)休頻次,嚴格按照排班表執(zhí)行,嚴格執(zhí)行請休假審批制度,杜絕先休假后審批的弊端。堅決執(zhí)行考勤紀律制度,及時處罰違紀職員。
9、加強督查力度,維護制度和流程的權(quán)威性。
進一步完善企業(yè)督查流程和制度,擴大督查范圍,觸及部門工作流程和工作標準是否合乎規(guī)范要求。嚴格執(zhí)行每周一次的督查頻次,使不規(guī)范行為得到及時改善,使領(lǐng)導批辦的事項能及時得到落實。加大督查處罰力度,維護企業(yè)制度的權(quán)威性。
10、加強團隊建設(shè),打造強有力團隊。
、旁诓块T內(nèi)建立學習制度,充分利用晨會、媒體、培訓機構(gòu)等平臺,鼓勵本部門職員持續(xù)學習,持續(xù)成長。
、评^續(xù)保持多鼓勵、多贊美、多表揚的團隊激勵理念,建立一支積極向上朝氣蓬勃的團隊。
⑶與團隊成員多溝通,及時了解團隊成員工作和生活情況,關(guān)愛、幫助和團結(jié)每一位成員。使團隊成員始終處于融洽、合作、友愛、寬容的團隊氛圍中快樂工作。
、燃訌娭贫葘W習,加強執(zhí)行力培訓,嚴格企業(yè)紀律,使本部門成為一個守紀律、有素養(yǎng)、有執(zhí)行力的合格團隊。
、杉訌姺⻊(wù)理念教育,服務(wù)好企業(yè)其他部門,服務(wù)好企業(yè)商戶,服務(wù)好每一位顧客,尊重每一個人,竭盡全力做好每一項工作。
工作計劃 篇3
告別了春暖花開的三月,我們迎來的更加充實的四月天氣逐漸轉(zhuǎn)暖而計算機科學與工程學院宣傳部的工作也在逐漸增加,面對越來越多的工作任務(wù),我們會調(diào)整狀態(tài)以最好的精神面貌和工作態(tài)度迎接四月的挑戰(zhàn)。
一、日常工作
1.使部門成員各司其職,認真完成每一項分配的工作。
2.起好宣傳部的紐帶作用,全力配合其他各部門的組織、宣傳工作,積極履行本部門職責。
3.從優(yōu)化宣傳、高效宣傳、創(chuàng)新宣傳的角度積極發(fā)展宣傳部。
4.抓緊落實各班級博客的'優(yōu)化更新,為大家建立一個學習交流的公共平臺并且保質(zhì)保量對各大媒體定期高質(zhì)量更新。
5.做好老師的助手,為學院宣傳工作奉獻自身力量。
二、重點工作
進一步完善對計算機科學與工程學院微信平臺的優(yōu)化完善和拓展,盡全力將我院微信平臺做到信息化、全面化、人性化。微信平臺是二級學院宣傳工作的重要途徑,微信平臺的優(yōu)化更是刻不容緩,為此,我院宣傳部在原有的基礎(chǔ)之上,加快對微信文章的更新速度并且提高文章的原創(chuàng)比例和文章圖文質(zhì)量,將我院官微打造成全面的宣傳平臺,更加便利于我院老師同學了解和閱覽。
三、工作展望
對于以往的工作,我們會及時做出總結(jié)并反思,去其糟粕留其精華,對于部門面臨的工作,我們會以最積極的態(tài)度并拿出我們最好的狀態(tài)迎接挑戰(zhàn),在日常工作中不斷完善宣傳部,將宣傳部打造為一個團結(jié)、高效、具有創(chuàng)新力量的優(yōu)秀部門。
計算機科學與工程學院團總支宣傳部
工作計劃 篇4
在春暖花開的季節(jié)里,我們告別了精彩的年。嫩柳初抽時,我們迎來了更加生機勃勃的20xx年。在這新的一年中,我們將以更大的熱情投入到工作中來,F(xiàn)列出本學期工作計劃:
一、完成校團委布置的各項任務(wù)
1、每月團組織生活會學習
應校團委的統(tǒng)一安排,本部將在新學期繼續(xù)組織同學們展開團組織生活會活動,在增進同學相互感情的同時陶冶同學們的情操,加強同學們對團、對黨的了解,增加同學們的入黨積極性。并做好每月的量化積分管理,保證團組織生活會的質(zhì)量。
2、大型團組織生活會的舉辦
上學期,由本部舉辦的大型團組織生活會取得了積極的成果,受到了師生們的高度評價和其他兄弟院系的稱贊。所以組織部計劃在五月份再次展開大型團組織生活會活動,同時吸取上次大型團會的經(jīng)驗教訓,不斷改進提高,努力把大型團組織生活會辦得更好。
3、五四評優(yōu)活動:
為迎接即將到來的五四青年節(jié),相應校分團委的號召,本部將于四月開展“五四優(yōu)秀青年”評選活動,通過評選活動開展五四愛國精神教育、發(fā)揚五四愛國精神,激勵同學們積極向上、開拓進取、與時俱進,同時樹立學習榜樣。
4、未入團學生的入團工作
針對部分學生由于特殊原因仍未加入中國共青團,本部將于5月份創(chuàng)先爭優(yōu)心得體會展開未入團學生的'入團工作,確保每一名志愿加入中國共青團的學生在通過審核后都有機會成為團的一員。
6、大三學生的團組織關(guān)系轉(zhuǎn)出準備工作
針對大三學生即將走出校門步入社會,為避免他們在政治身份方面出現(xiàn)差錯,避免影響他們正常的就業(yè)與工作,組織部將于六月份展開大三學生的團組織關(guān)系轉(zhuǎn)出工作。
二、完成本學院的各項工作
1、學生會換屆工作
經(jīng)過上學期校學生會的干部選拔,本部門暫時確定了3名優(yōu)秀新干。商學院學生會計劃在六月份開始學生會換屆,屆時組織部將配合全力學生會進行換屆工作,便于下學年工作的正常開展。
2、配合創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽
商學院擬在4月份將舉行創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽活動,作為學生會的一部分,組織部將全力支持商學院學生會的一切工作,齊心協(xié)力把本次比賽辦好。
新的一年帶來了新的希望,我們將在新的一年里做好本職工作、加強與校團委組織部和各個學院組織部部的聯(lián)系,爭取做好本學期的組織工作。
工作計劃 篇5
一、業(yè)務(wù)學習
本學期,我們要組織教師學習《語文課程標準》, 學習新的教學理念和教學方法,了解理論發(fā)展的最新動態(tài),努力實現(xiàn)與小學語文教育改革最前沿的“零距離”。要認真分析區(qū)質(zhì)量抽查成績,研究寶安區(qū)的試題模式,總結(jié)得失,認真總結(jié)以往的經(jīng)驗,正確把握課改走勢,有意識地在教學中落實知識點。必須注重質(zhì)量,關(guān)注效益,實現(xiàn)理念與質(zhì)量的有效統(tǒng)一。
本照教學處提出的“只有發(fā)展了教師,才能發(fā)展學生;只有發(fā)展了學生,才能發(fā)展學校;有了教師的成長,才有學生的成長,學生與教師的成長都是第一位的”的理念。本學期我們要積極參與教學處開展的“現(xiàn)場點評比賽”;“粉筆字練習”;“教研培訓(理論引領(lǐng)——課例實踐——備課回顧——總結(jié)提升)”;“教學論文與案例評比”等活動。進一步提高我們的課堂教學技能,提高課堂教學效率,確保課堂教學質(zhì)量。
為促進教師的專業(yè)發(fā)展,養(yǎng)成平時愛動筆的習慣。我們每個教師本學期上交兩篇教學論文或教學設(shè)計(三月底交一篇,期末交一篇。)。
二、常規(guī)教學
1、課堂教學。課堂教學要緊緊圍繞扎實、有效這一中心,重視語言文字的積累和訓練,注重語言的.表達形式,突出語文學科的工具性。關(guān)注學生學習習慣(聽講習慣、回答問題、書寫習慣、預習習慣、閱讀習慣)的養(yǎng)成和學習方法的指導,切實落實學生的主體地位,提高課堂教學效率。
教學過程要樸實。教學環(huán)節(jié)要合理簡化。教學手段要簡便實用。落實集體備課中單元主題的知識點。每篇課文依據(jù)課文內(nèi)容和知識點要有針性地設(shè)計課堂作業(yè)。努力實現(xiàn)“簡簡單單教語文,完完全全為學生,扎扎實實求發(fā)展”的教學理想。結(jié)合文本內(nèi)容做好讀寫結(jié)合,提高寫作能力。
2、備課
集體備課要重視主題單元教學,確定本單元的整體目標,有效整合課內(nèi)外資源。每次集體備課之前每人必須做到先個體備課,然后再進行交流探討。確定課件制作和集體備課的中心發(fā)言人,事先要有準備,有計劃的落實,要認真做好記錄。利用周三下午間堅持單周集體備課,雙周教研組活動,另外,每周至少利用一節(jié)空堂時間進行集體備課,及時解決教學中的問題。
按照教學處的要求,在備課中我們要增強“四個意識”。⑴課標意識:教學設(shè)計以課程標準為準繩;⑵學生意識:教師要改變教學設(shè)計的思維,要站在學生的角度來思考,要突出學生在學習中的主體地位;⑶反思意識:每一節(jié)教學后,要善于反思教學中的得與失,如果能隨手記下更好;⑷生活意識:我們的教學設(shè)計要走進學生的生活,讓學生感悟生活,直至學會生活。我們每位教師都要努力讓學生喜歡自己,讓學生因喜歡而學習。備課時做好教科書的批注,要有知識點、重點詞句的理解、拓展內(nèi)容、板書設(shè)計等,要體現(xiàn)自己的教學特色和對文本的獨特感受。要通過備好課、上好課來實現(xiàn)質(zhì)量的提升。
作文備課要在作文之前至少提前一周進行。教師利用準備課針對本單元的作文題目要求,讓學生明確本次作文應積累的語言文字材料和生活素材,明確題目要求,平日留心觀察周圍生活,積累生活素材;課內(nèi)外閱讀要注意學習相應的表達方法,進行語言積累。根據(jù)本次作文的要求,教師選擇典型習作,擇其精華,出示給學生,指導學生學習其表達方法,然后教讓學生進行模仿練習。教師批改作文后針對學生作文中的突出問題做好作文備課教案的記錄。進行講評時,要指出存在的共性的優(yōu)缺點,選擇部分代表性的文章進行講評,啟發(fā)學生對照自己的作文找到修改方向。
電子備課要充分利用多媒體教學資源,課件制作分工要明確,責任到人,做到提前一周資源共享,上課前一天要要根據(jù)需要調(diào)整教案和課件。
3、作業(yè)設(shè)置
日記:每學期日記不少于18次,多給學生練筆機會,以量變求質(zhì)變。
作文:每學期不少于8次(六年級除外)。
生字本:一課一練。
練習冊:一課一練。
以上作業(yè)嚴格按照教學處頒發(fā)的“作業(yè)批改要求”批改。
三、特色教學
1、國學經(jīng)典。為突出我校的辦學特色,把中華傳統(tǒng)文化教育作為石巖公學辦特色之一。語文教師應以傳承中華傳統(tǒng)文化為己任,面向全體學生繼續(xù)深化語文學科傳統(tǒng)文化教育,加大學生對經(jīng)典文化的誦讀與積累,提升全體師生的文化底蘊,營造校園傳統(tǒng)文化氛圍。各年級老師要以校本教材《國學經(jīng)典誦讀》為主要內(nèi)容,堅持利用國學課的時間讓學生積累背誦,使學生達到張口能誦,提筆能用,迎接期中、期末的經(jīng)典誦讀質(zhì)量檢測,并要創(chuàng)造性地完成本學期德育處組織的“經(jīng)典詩文誦讀”活動。
2、寫字教學!叭巳四軐懸皇趾米帧笔俏覀冋Z文教學工作的重點,每位教師要有信心、有耐心、有恒心,要充分利用好中午寫字時間,精心指導學生,要長期堅持,培養(yǎng)學生“提筆即是練字時”的好習慣。要求學生的每次作業(yè)整潔、認真,書寫規(guī)范。同時實行“一對一”輔導策略,每位語文教師要一對一地帶好學生,培養(yǎng)寫字尖子生。
四、讀寫訓練
“培養(yǎng)學生濃厚的閱讀興趣,厚實學生的閱讀人生”是本學期的工作重點。語文老師要加強學生課外閱讀指導,加大學生的古詩文背誦訓練力度。通過“讀報剪報評報”展評和“博客之星評比等各種形式推進“讀寫結(jié)合”,進一步提高學生讀寫能力和語文能力。
1、用好圖書館,安排學生定時、定點走進圖書館閱讀圖書。加強班級圖書角建設(shè),定時開展班級讀書會。要求學生每學期讀一本名著。開展第一屆“閱讀之星”評比活動。
2、各年級開建“閱讀寫作興趣班”,保證每周不少于兩課時。要培養(yǎng)“尖子生”。
3、為激發(fā)學生寫作興趣,每個班本學期要上交兩篇優(yōu)秀作文電子上交教學處,由教學處統(tǒng)一組織向外投稿。一次在3月底,一次在5月中旬(每班每次上交優(yōu)秀作文電子稿不少于1篇)。一定要確保質(zhì)量。
4、充分利用好教材,教給學生寫作技巧,實現(xiàn)讀寫結(jié)合,加大學生練筆機會,將積累與運用有機結(jié)合。
5、加強“五彩石”文學社的管理工作,各位教師要求學生每月至少投稿一次。
6、組織四、五、六年級現(xiàn)場作文競賽,激發(fā)學生的寫作興趣。
五、畢業(yè)班工作
本學期是小學學習的最后階段,教學時間緊,要總結(jié)上一年的經(jīng)驗,認真研究區(qū)里的出題方向,瞄準區(qū)質(zhì)量抽測,要體現(xiàn)省時高效的特點。一方面要扎扎實實地抓好平時的教學工作爭取做到“堂堂清,課課清”;另一方面要以教材為本,以學生為本,本著“突出重點,簡化頭緒”的指導思想。六年級教師要及早做好復習計劃,及早歸類整理,責任分工到人。有的放矢地作好知識的歸類、整理工作,提高復習效率。在復習之前要了解學生掌握知識的情況,既要找到學生普遍存在的不足,又要發(fā)現(xiàn)個別的不足,針對這些情況精心設(shè)計教學程序,合理安排復習時間。復習中要創(chuàng)設(shè)各種語言情境和生活情境,引導學生在原有知識積累的基礎(chǔ)上最大程度地去運用、拔高,確保向?qū)W校交上比較滿意的答卷。
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