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      2. 評選方案

        時間:2024-06-25 22:22:35 方案 我要投稿

        有關(guān)評選方案合集9篇

          為了確保事情或工作有序有效開展,通常會被要求事先制定方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密,并有很強(qiáng)可操作性的計(jì)劃。那么你有了解過方案嗎?下面是小編為大家整理的評選方案9篇,希望對大家有所幫助。

        有關(guān)評選方案合集9篇

        評選方案 篇1

          一、目的

          為了全面了解、評價(jià)公司員工的工作成績,提高工作效率,提倡公司向上的風(fēng)氣,有效地激勵表現(xiàn)優(yōu)秀的員工并樹立公司模范,從而提高企業(yè)管理和精神文明建設(shè)水平,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),樹立全心全意爭創(chuàng)一流的競爭意識,充分調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,特制訂本方案。

          二、評選名額

          “優(yōu)秀員工獎”控制在5%比例內(nèi)。

          三、評選辦法

          1、優(yōu)秀員工獎候選人推薦辦法

          此次評選按工作實(shí)際出發(fā),以“民主、公開、公平”為原則,采取班組推薦為主、個人自薦與主管推薦為輔相結(jié)合的辦法。

          1)由班組負(fù)責(zé)推薦,各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)該在部門內(nèi)部組織開展民主評議,確定人選;

          2、個人自薦的,必須有5名以上員工聯(lián)名推薦并由推薦人簽字確認(rèn),推薦人簽名指標(biāo)只能夠使用2次,超過無效。

          2、優(yōu)秀員工評選程序

          評選工作由辦公室負(fù)責(zé)牽頭組織,以各部門為單位對本部門員工評選推薦,要求各部門在總結(jié)員工工作的基礎(chǔ)上,注重實(shí)際的考核,優(yōu)中選優(yōu),切實(shí)按照評選條件進(jìn)行公平、公正評選,確保優(yōu)秀員工得到應(yīng)有榮譽(yù)。推薦上來的候選人通過部門負(fù)責(zé)人篩選填寫《優(yōu)秀員工推薦表》上報(bào)總經(jīng)理辦公室進(jìn)行匯總;經(jīng)公司司務(wù)會議討論確定獲獎名單。

          四、參加評選對象、條件、要求

          參加評選對象:

          在公司任職時間一年以上的員工(高層干部及部門負(fù)責(zé)人不參與公司優(yōu)秀員工評選)

          參加評選基本條件,具備以下全部條件者可參與公司優(yōu)秀員工評選:

          1、遵紀(jì)守法,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,無曠工、遲到、早退現(xiàn)象,無違法亂紀(jì)行為,評選期內(nèi),無因違反紀(jì)律而受到公司處罰或通報(bào)批評。

          2、遵守考勤紀(jì)律,連續(xù)2個月滿勤,請假總天數(shù)少于15天,其中病假少于10天,事假少于5天(法定婚、喪假除外)。

          3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,熱情友善,服從整體安排,能夠配合同事完成各項(xiàng)工作任務(wù),無較大的.工作失誤。

          4、完全勝任本職工作,能較好按時完成工作任務(wù)。

          5、熱愛公司,愛崗敬業(yè),樂于助人,與同事相處融洽善于合作;積極參加公司或部門組織的集體活動,在活動中能夠起到示范帶頭作用。

          優(yōu)選評選條件

          在基本條件已具備的條件下,具備下列條件之一的員工可優(yōu)先參與評比,經(jīng)綜合評價(jià)后擇優(yōu)確定人選。

          1、對推動產(chǎn)品品質(zhì)管理、成本控制工作做出突出貢獻(xiàn)。

          2、創(chuàng)造性地開展工作,積極提高工作效率和品質(zhì),為公司的發(fā)展和完善提出合理化建議并被公司采納,實(shí)施后取得顯著成效的員工。

          3、為公司利益不計(jì)個人得失,對本職工作兢兢業(yè)業(yè),銳意進(jìn)取,為公司員工樹立良好形象并起到帶頭作用的員工

          4、愛護(hù)公司財(cái)物,精心維護(hù)、保養(yǎng)設(shè)備。

          5、尊重領(lǐng)導(dǎo),服從安排,工作認(rèn)真,積極主動,富有激情,任勞任怨,努力克服困難能出色地完成本崗位及公司安排的其他工作任務(wù);積極要求進(jìn)步,參加公司組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

          6、嚴(yán)格遵守質(zhì)量、安全生產(chǎn)等規(guī)章制度,嚴(yán)格按本工種的操作規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)操作,基本功扎實(shí),技術(shù)過硬;無質(zhì)量安全事故,無違章及處罰記錄。

          五、優(yōu)秀員工評選時間:

          1、推薦材料報(bào)送時間:各部門應(yīng)該于1月20日前將候選人推薦表報(bào)到總經(jīng)理辦公室。

          2、優(yōu)秀員工名單確定時間:1月21日組織公司高核小組會議對推薦人員進(jìn)行討論確定。

          3、表彰時間:公司聯(lián)歡會

          六、表彰和獎勵

          1、在公司新年聯(lián)歡會上進(jìn)行表彰,獎金800元。

          2、在公司內(nèi)刊上刊登表彰信息。

          3、優(yōu)秀員工將作為公司的人才儲備,優(yōu)先培養(yǎng),選拔,晉升。

          七、注意事項(xiàng)

          1、禁止出現(xiàn)亂報(bào)候選人名單現(xiàn)象,如存在作假現(xiàn)象,則當(dāng)事人停止參與本活動一年時間。

          2、優(yōu)秀員工人選應(yīng)以各部門基層員工、主管、班組長等。

          3、優(yōu)秀員工人選應(yīng)能獲得多數(shù)員工的認(rèn)同;

          4、評選過程中應(yīng)注重對員工業(yè)績的收集和驗(yàn)證;

          5、評選盡量保持各管理層級間進(jìn)行充分溝通,對有保密要求的事宜不能外泄。

          6、所有獎金僅屬個人所有,本部門工作人員不得以任何形式要求分享。

          7、希望所有員工能夠熱愛本職工作,努力創(chuàng)新,與時俱進(jìn),為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

          八、傾斜原則

          經(jīng)營一線員工同等條件下優(yōu)先評選。

        評選方案 篇2

          為 大力實(shí)施科教興縣和人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略,弘揚(yáng)尊重知識、尊重人才、尊重教師的良好社會風(fēng)尚,通過表彰各類優(yōu)秀教師和教育工作者,進(jìn)一步激勵教育系統(tǒng)廣大教師和教 育工作者崇德向善、愛崗敬業(yè),推進(jìn)全縣教育事業(yè)跨越式發(fā)展。通過表彰愛心助教典型企業(yè)或人物,展現(xiàn)社會各界關(guān)心教育、熱心助教典型事跡,進(jìn)一步呼吁社會關(guān) 注教育和支持教育,為教育事業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好的社會氛圍?h委、縣政府決定在第3X個教師節(jié)到來之際,對為我縣教育事業(yè)做出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主 任、優(yōu)秀校(園)長和長期關(guān)心和支持我縣教育事業(yè)并作出積極貢獻(xiàn)的“愛心助教典型企業(yè)或人物”進(jìn)行評選表彰。具體方案如下:

          一、評選類別及表彰名

          優(yōu)秀教師100名(其中最美教師10名)、優(yōu)秀班主任30名、優(yōu)秀校(園)長10名,共計(jì)140名;愛心助教典型企業(yè)或人物若干名。

          二、評選對象及范圍

          (一)“優(yōu)秀教師”評選范圍:20xx—20xx學(xué)年度從事教育教學(xué)和教學(xué)研究工作的各級各類專任教師。

          (二)“優(yōu)秀班主任”評選范圍:20xx—20xx學(xué)年度各級各類學(xué)校班主任。

          (三)“優(yōu)秀校(園)長”評選范圍:全縣各中小學(xué)校長、幼兒園園長。

          (四)“最美教師”評選范圍:以上幾類評選對象,符合條件均可參加“最美教師”評選(評選標(biāo)準(zhǔn)參照長文明辦〔20xx〕10文件相關(guān)規(guī)定)。

          (五)“愛心助教典型企業(yè)或人物”評選范圍:長期以來關(guān)心支持教育事業(yè)發(fā)展的企業(yè)單位和個人。

          凡取得辦學(xué)資格的民辦學(xué)校教師、校(園)長一并納入推薦參評范圍。

          三、評選條件

          (一)“優(yōu)秀教師”評選條件

          1.全面貫徹黨的教育方針,忠誠黨的教育事業(yè),模范履行教師義務(wù),具有良好的職業(yè)道德,教書育人,為人師表。

          2.思想政治表現(xiàn)好,愛崗敬業(yè),以校為家,愛生如子,教學(xué)態(tài)度認(rèn)真,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),全面實(shí)施素質(zhì)教育,教育思想端正,關(guān)心學(xué)生的全面成長。

          3.堅(jiān)持在教學(xué)一線。積極承擔(dān)教學(xué)任務(wù),長期承擔(dān)一門及以上課程的專任教師。

          4.認(rèn)真完成教育教學(xué)任務(wù),注重學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的培養(yǎng)。注重教學(xué)方法的改革,在教育教學(xué)研究、提高教育教學(xué)質(zhì)量方面成績突出,所任學(xué)科教學(xué)成績高于同級同類學(xué)校平均水平,近三年教師專業(yè)知識考試成績均達(dá)合格等次以上。

          (二)“優(yōu)秀班主任”評選條件

          1.全面貫徹黨的教育方針,忠誠黨的教育事業(yè),模范履行教師義務(wù),具有良好的職業(yè)道德,教書育人,為人師表。

          2.思想政治表現(xiàn)好,愛崗敬業(yè),全面實(shí)施素質(zhì)教育,教育思想端正,關(guān)心學(xué)生的全面成長。

          3.在學(xué)生管理工作中開拓創(chuàng)新,成效顯著,具有良好的.榜樣示范作用,在近幾年的班級管理工作中,學(xué)生沒有出現(xiàn)安全問題,班級學(xué)生學(xué)風(fēng)濃,班風(fēng)正,班級呈現(xiàn)明顯的凝聚力和進(jìn)取精神。

          4.熱愛班主任工作,具有高尚的品德和情操,講究工作方法,尊重家長,愛護(hù)學(xué)生,不歧視學(xué)困生,在學(xué)生、家長和其他教師中有較高威信。

          (三)“優(yōu)秀校(園)長”評選條件

          1.全面貫徹黨的教育方針,忠誠黨的教育事業(yè),模范履行教師義務(wù),具有良好的職業(yè)道德,作風(fēng)優(yōu)良,愛崗敬業(yè),甘于奉獻(xiàn),在工作中能起到模范帶頭作用。至少承擔(dān)一門主科教學(xué)的。

          2.所教學(xué)科教學(xué)成績排名中等以上,學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量總體水平較往年有較大幅度提升。

          3.積極落實(shí)縣委、縣政府及教育部門安排的各項(xiàng)工作,學(xué)校單項(xiàng)工作排名均在中等以上。

          4.近兩年學(xué)校管理、教育教學(xué)質(zhì)量、校園文化建設(shè)等有較大起色。

          5.廉潔自律,堅(jiān)持原則,守紀(jì)律,講規(guī)矩,以上率下。

          6.本學(xué)年以來管理的學(xué)校沒有發(fā)生安全責(zé)任事故。沒有違規(guī)違紀(jì)行為,學(xué)校氛圍良好。

          (四)“最美教師”評選條件

          1.全面貫徹黨的教育方針,忠誠黨的教育事業(yè),模范履行教師義務(wù),職業(yè)道德高尚,教書育人,為人師表。

          2.思想政治表現(xiàn)好,愛崗敬業(yè),以校為家,愛生如子,教學(xué)態(tài)度認(rèn)真,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),全面實(shí)施素質(zhì)教育,教育思想端正,關(guān)心學(xué)生的全面成長。

          3.積極承擔(dān)教學(xué)任務(wù),長期承擔(dān)一門及以上課程教學(xué)任務(wù)。

          “最美教師”評選除了滿足以上條件外,還必須符合下列條件之一。

          (1)熱心公益、服務(wù)社會。關(guān)心和支持社會公益事業(yè),積極投身志愿者服務(wù)、社區(qū)服務(wù)和扶危濟(jì)困等公益活動,為建設(shè)美麗幸福家園、創(chuàng)建和諧社會作出積極貢獻(xiàn)的。

          (2)工作業(yè)績突出。教育教學(xué)成績顯著,教學(xué)質(zhì)量連續(xù)多年在同學(xué)科中名列前茅,得到學(xué)生、家長及同行的廣泛認(rèn)可。

          (3)愛校如家,愛生如子,關(guān)愛學(xué)困生、家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生、留守兒童健康成長,切實(shí)加強(qiáng)對學(xué)生的教育和管理,真正幫助學(xué)生解決實(shí)際困難,事跡感人。

          (4)在艱苦的條件下,克服生活和工作上的困難,做出令人敬仰的業(yè)績,在當(dāng)?shù)鼐哂休^好的示范帶動作用和社會影響力,口碑好,聲譽(yù)高,得到學(xué)校、社會和學(xué)生家長的廣泛認(rèn)可。

          (5)以工作為重,長期堅(jiān)持帶病上崗,事跡感人。

          (五)“愛心助教典型企業(yè)或人物”評選條件

          1.有強(qiáng)烈的社會責(zé)任感,關(guān)心、支持教育事業(yè)發(fā)展,近三年來為我縣在投資辦學(xué)、捐資興教、扶貧助學(xué)方面踴躍捐款捐物,事跡突出,具有一定社會影響的企業(yè)和個人。

          2.長期(至少3年)參與、支持教育發(fā)展,長期堅(jiān)持在基層開展助教活動(含義工服務(wù)),并取得一定成績,具有社會影響力和示范帶頭作用的人士。

          四、評選原則

          (一)充分發(fā)揚(yáng)民主,堅(jiān)持公平、公正、公開,自下而上、逐級審核的原則,接受群眾監(jiān)督,做到社會公認(rèn)。

          (二)堅(jiān)持以師德表現(xiàn)、工作實(shí)績與貢獻(xiàn)作為衡量標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把關(guān),統(tǒng)籌兼顧,認(rèn)真遴選,優(yōu)中選優(yōu)。

          (三)今年推薦上報(bào)參加州級以上表彰評選的候選人,此次不再推薦,未當(dāng)選為州級以上表彰的人員直接作為此次表彰候選人。

          有下列情形之一的人員不得參加優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀校(園)長、“最美教師”評選。

          1.年度考核基本合格及以下的;

          2.專業(yè)知識考試不合格的;

          3.違反師德師風(fēng)考評細(xì)則23條之一的。

          五、評選程序

          (一)優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀校(園)長、最美教師評選程序

          1.評選推薦采取自下而上、逐級審批申報(bào)方式進(jìn)行,各中學(xué)、中心校要按照評選條件,堅(jiān)持公正、公開、公平的原則,嚴(yán)格評選程序,充分發(fā)動和依靠廣大教職工,實(shí)行民主推薦。要將評選條件和有關(guān)規(guī)定向教職工廣泛宣傳,增強(qiáng)評選工作的透明度。

          2.各中學(xué)、中心校在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)評選推薦工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,成立評選工作小組,根據(jù)推薦分配名額及“評選條件”確定被推薦人選。

          3.推薦人選確定上報(bào)前,應(yīng)在工作單位進(jìn)行公示,無異議后上報(bào)縣教育局。

          4.縣評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)人員對照評選條件對推薦人選材料進(jìn)行審查,確定被表彰人選初步名單,報(bào)縣委、縣政府批準(zhǔn)表彰。

          (二)愛心助教典型企業(yè)或人物評選程序

          1.由學(xué)校根據(jù)掌握的情況,報(bào)推薦材料到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)督導(dǎo)辦,經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)督導(dǎo)辦核實(shí)、匯總后報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)評選推薦工作領(lǐng)導(dǎo)小組,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)評選推薦工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)評選條件確定被推薦人選,報(bào)教育主管部門備選。

          2.縣評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)人員按照評選條件對推薦人選材料進(jìn)行審查,確定被表彰的企業(yè)和個人初步名單,報(bào)縣委、縣政府批準(zhǔn)表彰。

          六、申報(bào)材料及報(bào)送時限

          (一)申報(bào)表。

          (二)典型事跡材料(要求準(zhǔn)確、真實(shí)、詳實(shí),具有代表性、典型性、先進(jìn)性,字?jǐn)?shù)在1000字左右)。

          上述申報(bào)材料一式三份,用A4紙雙面打印,連同電子版于20xx年8月20日下午17點(diǎn)前報(bào)送縣教育局政工股。

          七、組織領(lǐng)導(dǎo)

          評選工作在縣教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,成立評選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室在縣教育局,具體負(fù)責(zé)評選表彰工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要成立評選推薦工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)教師節(jié)表彰評選推薦工作。

          八、工作要求

          (一) 評選表彰長順縣20xx年優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀校(園)長、最美教師、愛心助教典型企業(yè)或人物,是激勵全縣廣大教育工作者獻(xiàn)身教育事業(yè),鼓勵和呼吁 社會各界關(guān)心支持教育的重要舉措之一,是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)務(wù)必高度重視,要實(shí)事求是,堅(jiān)持公開、公正、公平原則,根據(jù)評選條件及分配名 額認(rèn)真開展評選推薦工作。

          (二)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)推薦名額要兼顧村完小、辦學(xué)點(diǎn)和具備辦學(xué)資格的民辦學(xué)校。

          (三)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要認(rèn)真搜集愛心助教典型企業(yè)或人物事跡,真正把關(guān)心支持我縣教育事業(yè)、為我縣教育事業(yè)做出一定貢獻(xiàn)的愛心助教典型企業(yè)或人物推薦出來。

          (四)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)計(jì)生、等部門要認(rèn)真做好被推薦人的資格審查工作。凡有違反黨紀(jì)政紀(jì)、計(jì)生政策、法律法規(guī)等記錄的,不得推薦參加評選表彰。

          (五)逾期不報(bào)送材料的視為自動棄權(quán)。

          (六)表彰所需經(jīng)費(fèi)由縣財(cái)政解決。

        評選方案 篇3

          一、指導(dǎo)思想

          為了倡導(dǎo)健康、文明的生活方式,體現(xiàn)家庭祥和、團(tuán)結(jié)和歡樂的精神面貌,展示新世紀(jì)多姿多彩的家庭文化,豐富人民群眾的文化生活,推進(jìn)“才藝家庭”的.深入開展,擬在六月舉辦“姜營小學(xué)第一屆才藝家庭”評選活動。

          二、評選主題

          爭創(chuàng)和諧氛圍,共建才藝家庭。

          三、評選對象

          凡在南陽市姜營小學(xué)就讀的所有學(xué)生家庭均可參加。

          四、評選形式

          藝術(shù)表演類包括聲樂、器樂、舞蹈、戲劇、朗誦。

          藝術(shù)作品類包括繪畫、書法和篆刻、攝影。

          藝術(shù)創(chuàng)作包括剪紙、皮影、編織、刺繡、面塑(泥塑)、年畫、版畫、扎染(蠟染)、民間手工藝制作、創(chuàng)意制作等。

          五、藝術(shù)表演節(jié)目的要求

          (一)藝術(shù)表演類

          (1)聲樂節(jié)目

          合唱:合唱隊(duì)人數(shù)不超過15人,每支合唱隊(duì)可演唱兩首作品(其中至少一首中國作品),演出時間不超過8分鐘。

          小合唱或表演唱:人數(shù)不超過15人(含伴奏),不設(shè)指揮,不得伴舞,演出時間不超過5分鐘。

          (2)器樂節(jié)目

          合奏:樂隊(duì)人數(shù)不超過15人,指揮1人,演出時間不超過9分鐘。

          小合奏或重奏:人數(shù)不超過12人,不設(shè)指揮,演出時間不超過6分鐘。

          (3)舞蹈節(jié)目

          群舞:人數(shù)不超過15人,演出時間不超過7分鐘。

          (4)戲劇節(jié)目

          含戲曲、校園短劇、小品、課本劇、歌舞劇、音樂劇等。人數(shù)不超過12人(含伴奏),演出時間不超過12分鐘。

          (5)朗誦節(jié)目

          作品文體不限,須使用普通話,人數(shù)不超過8人(含伴奏,學(xué)生不作道具設(shè)置,不得伴舞),演出時間不超過5分鐘。

          (二)藝術(shù)作品的要求

          藝術(shù)作品類包括繪畫、書法和篆刻、攝影。

          (1)繪畫作品

          國畫、水彩/水粉畫(丙烯畫)、版畫、油畫,或其他畫種。尺寸:國畫不超過四尺宣紙(69cm×138cm)對開,其他畫種尺寸均不超過四開(40cm×60cm)。

          (2)書法、篆刻作品

          書法、篆刻作品尺寸不超過四尺宣紙(69cm×138cm)。

          (3)攝影作品

          單張照和組照(每組不超過4幅,需標(biāo)明順序號)尺寸均為14英寸(30.48cm×35.56cm);除影調(diào)處理外,不得利用電腦和暗房技術(shù)改變影像原貌。

          六、作品評分標(biāo)準(zhǔn)

          1、所有參賽作品必須是原創(chuàng)作品,內(nèi)容新穎,表現(xiàn)作者創(chuàng)意。

          2、要求內(nèi)容健康,積極向上。

          3、作品具有感染力

          4、繪畫作品主題鮮明、新穎、構(gòu)圖完整、色彩和諧的繪畫作品;構(gòu)圖完整、色彩和諧、畫面干凈整潔。

          5、書法評分依據(jù):

          (1)①技術(shù)分——取法、筆法、墨法、字法、章法等。

         、谒囆g(shù)分——傳統(tǒng)功力,古法運(yùn)用,作品品位,個性風(fēng)格,創(chuàng)作意識,作品意境,感染力等。

          (2)文字評分標(biāo)準(zhǔn):

          ①文字或繁或簡,標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,無錯字,篆法、草法正確無誤。

         、谟忻黠@錯字者,視情況可扣分。明顯的繁簡同篇扣分(最高扣分不超2分)。

          6、國畫作品評選標(biāo)準(zhǔn):

          (1)線:分粗、細(xì),中鋒用筆——立、平,有時也有側(cè)鋒,要有變化。

          (2)墨色:濃、淡、干、濕的變化。

          (3)形體變化,要有神。

          七、獎勵辦法 :

          獎項(xiàng)分別按照各年級設(shè)置:

          一等獎(1名) 二等獎(2名) 三等獎(3名) 優(yōu)秀獎(不限)

          八、組織領(lǐng)導(dǎo)

          組長:

          副組長:

          成員:

          九、工作要求

          1、強(qiáng)化宣傳,廣泛發(fā)動。

          2、精心組織,注重質(zhì)量。

          3、營造評選“才藝家庭”的濃厚氛圍,讓更多的家庭參與到本次活動中來。

          4、重在參與,不強(qiáng)求。

          5、在活動中發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才。

          6、每班推選出一個“才藝家庭”。

        評選方案 篇4

          為充分調(diào)動我區(qū)廣大社會工作者的工作積極性,吸引更多優(yōu)秀人才加入到社工隊(duì)伍當(dāng)中,促進(jìn)社工隊(duì)伍的發(fā)展壯大,推動xx區(qū)社會工作的發(fā)展,經(jīng)南海區(qū)民政局批準(zhǔn),南海區(qū)社會工作協(xié)會將舉辦“xx區(qū)xx年優(yōu)秀社工評選活動”。具體工作方案如下:

          一、評選名額

         。ㄒ唬﹥(yōu)秀實(shí)務(wù)社工(8名):在南海區(qū)級或各鎮(zhèn)(街道)登記備案的從事社工實(shí)務(wù)服務(wù)的社工機(jī)構(gòu)、社會服務(wù)單位(指承接政府資助專業(yè)社工服務(wù)項(xiàng)目的'單位,下同)、社區(qū)社會組織、事業(yè)單位等從業(yè)人員,其中機(jī)構(gòu)/單位管理人員1 名、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人3 名、一線社工4 名;

          (二)優(yōu)秀行政社工(7名):南海區(qū)級或各鎮(zhèn)(街道)職能部門、村(居)委會、事業(yè)單位等從事社會工作領(lǐng)域行政或研究工作的專職工作人員。(社會工作領(lǐng)域指在社會福利、社會救助、慈善事業(yè)、社區(qū)建設(shè)、婚姻家庭、精神衛(wèi)生、殘障康復(fù)、教育輔導(dǎo)、就業(yè)援助、職工幫扶、犯罪預(yù)防、禁毒戒毒、矯治幫教、人口計(jì)生、糾紛調(diào)解、應(yīng)急處置等領(lǐng)域從事專門性的社會服務(wù)工作。)

          二、評選條件

         。ㄒ唬┗緱l件

          1.熱愛祖國,遵紀(jì)守法,熱愛人民,熱愛社工;

          2.認(rèn)同專業(yè)社會工作價(jià)值理念;

          3.在本地區(qū)、本行業(yè)有良好影響,得到廣泛贊譽(yù)和認(rèn)可。

         。ǘ┚唧w條件

          1.優(yōu)秀實(shí)務(wù)社工

         。1)取得全國社會工作者職業(yè)水平證書;

         。2)在社工機(jī)構(gòu)、社會服務(wù)單位、社區(qū)社會組織、事業(yè)單位等連續(xù)從事專業(yè)社會工作實(shí)務(wù)2 年及以上(其中機(jī)構(gòu)/單位管理人員為3 年及以上),成績顯著;

          (3)社會工作專業(yè)理念和知識受到同行認(rèn)可,專業(yè)服務(wù)水平獲得服務(wù)受眾好評(其中項(xiàng)目負(fù)責(zé)人:專業(yè)社會工作能力和項(xiàng)目管理能力得到本地區(qū)同行以及機(jī)構(gòu)、同工認(rèn)可,專業(yè)服務(wù)質(zhì)素令服務(wù)受眾滿意;機(jī)構(gòu)/單位管理人員:專業(yè)社會工作能力、機(jī)構(gòu)管理能力、社工人才培養(yǎng)能力得到本地區(qū)本行業(yè)廣泛贊譽(yù),獲得機(jī)構(gòu)及同工的認(rèn)可)。

          2.優(yōu)秀行政社工

         。1)取得全國社會工作者職業(yè)水平證書;

         。2)在xx區(qū)級或各鎮(zhèn)(街道)職能部門、村(居)委會、事業(yè)單位等連續(xù)從事社會工作領(lǐng)域行政或研究工作2 年及以上;

         。3)社會工作專業(yè)理念和知識受到同行認(rèn)可,服務(wù)水平獲得服務(wù)受眾好評,在推動社會工作行業(yè)發(fā)展上成績顯著,對本地區(qū)本行業(yè)有良好影響。

          三、評選程序

          1.各鎮(zhèn)(街道)組織及發(fā)動轄區(qū)的職能部門、村(居)委會、事業(yè)單位、社工機(jī)構(gòu)、社會服務(wù)單位、社區(qū)社會組織等積極推薦優(yōu)秀社工從業(yè)人員參與本次評選活動。

          2.各鎮(zhèn)(街道)社工主管部門統(tǒng)一收集本轄區(qū)內(nèi)優(yōu)秀社工候選人推薦表,對候選人資料進(jìn)行甄別和核實(shí),確保候選人資料的真實(shí)性,并符合參選要求。同時按評選名額和評選條件,分別在不同領(lǐng)域、崗位對候選人進(jìn)行初步評選。經(jīng)初步評選產(chǎn)生的候選人的推薦表及其他推薦材料(電子版及紙質(zhì)版)于xx 年2 月13 日前上報(bào)區(qū)社會工作協(xié)會。每個鎮(zhèn)(街道)上報(bào)的優(yōu)秀社工候選人名額不超過5 名。

          3.區(qū)級各有關(guān)單位和事業(yè)單位積極推薦優(yōu)秀社工從業(yè)人員參與本次評選活動,并將候選人推薦表及其他推薦材料(電子版及紙質(zhì)版)于2 月13 日前上報(bào)區(qū)社會工作協(xié)會,每個單位上報(bào)的優(yōu)秀社工候選人名額不超過1 名。

          4.主辦單位組織專家評審小組,對優(yōu)秀社工候選人進(jìn)行集中討論評選,通過無記名方式進(jìn)行投票;同時增加公眾評審,通過區(qū)民政局網(wǎng)站對優(yōu)秀社工候選人進(jìn)行公眾投票;其中專家評審小組評分占xx%,公眾網(wǎng)上投票評分占xx%;兩者得分相加按排名確定15 名“xx區(qū)優(yōu)秀社工”和若干名“南海區(qū)社工之星”(xx區(qū)社工之星是指具備成長為xx區(qū)優(yōu)秀社工潛質(zhì)的人員)。

          5.在區(qū)民政局、區(qū)社工協(xié)會網(wǎng)站、微博等對評選結(jié)果進(jìn)行公示。

          6.表彰嘉獎“xx區(qū)優(yōu)秀社工”和“xx區(qū)社工之星”獲獎?wù)摺?/p>

          注:其他推薦材料包括:參選者個人事跡(列項(xiàng)表述,800字或以上,要求真實(shí)、典型,切實(shí)反映專業(yè)社會工作能力)、相關(guān)證明資料(如社工證復(fù)印件及其他證明材料)。

        評選方案 篇5

          各年級、各班:

          為促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美、勞的全面發(fā)展,培養(yǎng)有各種特長或潛力的學(xué)生,表彰先進(jìn)、樹立榜樣、弘揚(yáng)正氣,培養(yǎng)學(xué)生形成正確的人生觀、價(jià)值觀,學(xué)校團(tuán)委決定每學(xué)年,在全校青年團(tuán)員中組織開展“五、四紅旗團(tuán)支部”、“優(yōu)秀團(tuán)干”、“優(yōu)秀團(tuán)員”的評比工作。請各年級根據(jù)要求認(rèn)真做好推薦評選工作,要注意先進(jìn)事跡和實(shí)際表現(xiàn),切實(shí)把最優(yōu)秀、成績最突出的班級、團(tuán)員、團(tuán)干評選出來。

          一、評選條件

          1、“五、四紅旗團(tuán)支部” 評選條件

         。1)團(tuán)支部組織有力。團(tuán)支部領(lǐng)導(dǎo)班子健全、團(tuán)結(jié)、堅(jiān)強(qiáng)有力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)員青年在學(xué)校的精神文明建設(shè)中發(fā)揮突出作用;能在發(fā)展新團(tuán)員方面工作得力;團(tuán)籍注冊率達(dá)100%,能100%繳納團(tuán)費(fèi)。

         。2)團(tuán)支部學(xué)習(xí)優(yōu)秀。參評團(tuán)支部班風(fēng)學(xué)風(fēng)良好,綜合成績在本年級排名優(yōu)秀,成績以教務(wù)處公布的排名為準(zhǔn)。

         。3)團(tuán)支部活動豐富。能夠圍繞學(xué)校中心工作,開展豐富多彩、形式多樣的適合廣大同學(xué)特點(diǎn)的;能夠按質(zhì)按量開展團(tuán)的主題活動(每學(xué)期至少2次);能夠落實(shí)校團(tuán)委組織開展的團(tuán)員校園衛(wèi)生監(jiān)督活動、黑板報(bào)評比活動等.

         。4)團(tuán)支部獲獎積分。根據(jù)該團(tuán)支部及支部成員獲校級及校級以上的獎勵積分加入總分評比。

          獲校級以上集體一、二、三等獎的分別積分10分、8分、6分;獲校級集體一、二、三等獎的分別積分8分、6分、4分;個人獲校級以上一、二、三等獎的分別積分6分、4分、2分;個人獲校級一、二、三等獎的分別積分4分、2分、1分。

          2、優(yōu)秀團(tuán)員評選條件

         。1)熱愛共產(chǎn)主義青年團(tuán),有遠(yuǎn)大的理想,在團(tuán)支部建設(shè)和青年志愿者活動中表現(xiàn)突出,平時能以《團(tuán)章》標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,自覺遵守《中學(xué)生日常行為規(guī)范》。

         。2)學(xué)習(xí)目的性明確,學(xué)習(xí)態(tài)度端正,勤學(xué)好問,成績必須在所在班級學(xué)生數(shù)的前50%。

         。3)尊敬老師,團(tuán)結(jié)同學(xué),樂于助人,文明禮貌,能虛心聽取別人的`意見,敢于改正自己的缺點(diǎn)錯誤,敢于向不良現(xiàn)象作斗爭。

          (4)組織紀(jì)律性強(qiáng),關(guān)心集體,積極參加團(tuán)組織生活和活動,按時繳納團(tuán)費(fèi),堅(jiān)持佩戴?,認(rèn)真完成好組織交給的各項(xiàng)任務(wù)。

         。5)積極參加體育鍛煉,認(rèn)真上好體育課,做好“兩操”,有良好的衛(wèi)生習(xí)慣,體育成績達(dá)標(biāo)。

          (6)學(xué)校操行量化考核為優(yōu)秀。

          3、優(yōu)秀團(tuán)干部評選條件

         。1)具備優(yōu)秀團(tuán)員的評選條件。

         。2)熱心團(tuán)的工作,具有強(qiáng)烈的責(zé)任感,積極主動地開展好團(tuán)和青年工作,有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力,工作成績顯著。

         。3)現(xiàn)任團(tuán)支部以上干部,任職時間一般不應(yīng)少于一個學(xué)期。

         。4)學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀,成績必須在所在班級學(xué)生數(shù)的前40%。

          (5)學(xué)校操行量化考核優(yōu)秀

          二、評選原則、辦法及名額

          1、評選原則:

          評選總的原則是“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),逐級推薦,民主集中”。

          2、評選辦法及名額

         。1)“五、四紅旗團(tuán)支部” 評選,各年級各班根據(jù)評選條件自行評分。校團(tuán)委再根據(jù)平時對各團(tuán)支部各項(xiàng)目的考核按全校團(tuán)支部總數(shù)20% 的比例評眩

         。2)優(yōu)秀團(tuán)員評選,優(yōu)秀團(tuán)員每班評選1名,由班級根據(jù)條件民主評選上報(bào)年級,年級匯總報(bào)校團(tuán)委。

         。3)優(yōu)秀團(tuán)干評選,優(yōu)秀團(tuán)干每班評選1名,各年級再根據(jù)條件按本年級團(tuán)支部總數(shù)40% 的比例推薦校團(tuán)委,落選團(tuán)干自動成為優(yōu)秀團(tuán)員。

        評選方案 篇6

          一、指導(dǎo)思想:

          根據(jù)20xx年學(xué)校工作計(jì)劃,緊緊圍繞本學(xué)期學(xué)校德育重點(diǎn)工作“創(chuàng)綠色校園,建美麗班級”。各班通過“環(huán)境建設(shè)、制度建設(shè)、精神建設(shè)”來創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,營造濃濃的育人氛圍,加強(qiáng)班干部隊(duì)伍建設(shè),樹立良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng),打造一批環(huán)境優(yōu)美、人文和諧、活潑快樂、積極向上的“美麗班級”、“真美班級”、“最美班級”,同時也培養(yǎng)一支素質(zhì)高、能力強(qiáng)、有創(chuàng)新精神的'班主任隊(duì)伍。

          二、活動領(lǐng)導(dǎo)小組:

          組長:陸芳

          副組長:言春良、周慶紅

          成員:吳敏、馬品汝、王小可、盧芳英、王亞芳、張莉芳

          三、評選時間:20xx.9——20xx.6

          四、評選標(biāo)準(zhǔn)及方法:

          第一階段:評選“美麗班級”(時間:20xx年9月——10月)

          ●班容美:

          1、整潔:地面無紙屑,墻面無污漬,門窗無積塵,衛(wèi)生無死角。

          2、整齊:課桌椅整齊,講臺上、書架上物品整齊,笤帚簸箕、垃圾桶有固定位置,并放置整齊。

          3、美觀:公告欄、展示欄無劃痕破損,學(xué)習(xí)園地、榮譽(yù)墻及時更新且布置美觀。

          4、環(huán)保:班級垃圾分類處理,室內(nèi)有綠植。

          ●目標(biāo)明:

          1、班級有一個明確、具體、切實(shí)可行、全體同學(xué)認(rèn)同的爭先創(chuàng)優(yōu)的共同目標(biāo);

          2、班級有“文化建設(shè)主題”、“班級公約”,每個學(xué)生都能釋其義、踐其行。

          ★備注:每個年級初評2——3個美麗班級,其余班級經(jīng)過兩周整改可申請復(fù)評。

          第二階段:評選“真美班級”(時間:20xx年10月——20xx年1月)

          ●班風(fēng)正:

          1、全班同學(xué)之間、學(xué)生與班主任及任課教師之間平等相處、真誠相待,相互體諒,有難相助。

          2、全班學(xué)生崇德尚美,樂做好事、善事;珍愛班集體,不做有損學(xué)校和班級榮譽(yù)、利益的事,不做傷害他人利益的事。

          3、班級整體紀(jì)律好,課堂學(xué)習(xí)氛圍好;課間活動有序;“兩操”、集會等規(guī)范有序;上課、放學(xué)路隊(duì)整齊有序。

          4、全班學(xué)生講禮儀。遇到師長主動問好;同學(xué)之間不取侮辱性綽號;不打架罵人。

          5、全班學(xué)生有環(huán)保和節(jié)約的意識,愛護(hù)公物、保護(hù)花草樹木、節(jié)約水電、不浪費(fèi)糧食。

          ●學(xué)風(fēng)濃:

          1、學(xué)習(xí)紀(jì)律強(qiáng),班級沒有遲到、早退、曠課、逃學(xué)等現(xiàn)象。

          2、學(xué)習(xí)習(xí)慣好,班里大部分學(xué)生能自覺踐行“課堂五會”:會聽、會說、會思、會問、會寫。能及時、較高質(zhì)量地完成作業(yè)。

          3、學(xué)習(xí)氛圍濃,全體學(xué)生愛閱讀、喜探究;講普通話、寫規(guī)范字;互幫互學(xué),結(jié)伴成長。

          4、班級學(xué)生勇于實(shí)踐、富于創(chuàng)新;班級活動有聲有色。

          ★備注:每個年級初評2個真美班級,其余班級經(jīng)過兩周整改可申請復(fù)評。

          第三階段:評選“最美班級”(時間:20xx年1月——20xx年5月)

          ●特色顯:

          1、班主任管理理念領(lǐng)先,班級特色明顯。班主任愛生敬業(yè),平等待生、科學(xué)“治”班、以德育人。

          2、班干部精干、得力,能在班主任的指導(dǎo)下以身作則,團(tuán)結(jié)同學(xué),自主管理。

          3、班級文化生活豐富多彩,學(xué)生的潛能得到有效發(fā)掘和發(fā)展;學(xué)生的才藝得到有效培養(yǎng)和展示。

          ●績效佳:

          1、班級學(xué)生講道德、守紀(jì)法,沒有違法和嚴(yán)重違紀(jì)事件;沒有安全責(zé)任事故。

          2、班級學(xué)生學(xué)習(xí)成績整體有提升,學(xué)科教學(xué)質(zhì)量高于平均水平或進(jìn)步明顯。

          3、班級在校以上各類競賽和活動中積極參與,并取得良好成績。

          4、班級學(xué)生在校內(nèi)外表現(xiàn)良好,內(nèi)外一致,得到學(xué)校教師和家長的好評。

          備注:每個年級評選出1個美麗班級。

          ★注意積累材料,要進(jìn)行交流展示。

        評選方案 篇7

          為了推動我校教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)一步發(fā)展,促進(jìn)教師授課水平的提高,配合明年上級優(yōu)質(zhì)課的評選,學(xué)校決定開展校級優(yōu)質(zhì)課評選活動,具體安排如下:

          一、參評對象

          所有任課教師(包括兼課職員)。

          二、活動安排

          1、教研室公開課階段9月上旬—10月上旬,各教研室舉行公開課,每位教師必須參與,一人必須講一節(jié)公開課,各教研室要安排好每位教師的講課順序,于本周內(nèi)將名單報(bào)教務(wù)處,屆時教務(wù)處將進(jìn)行檢查;專業(yè)課教師提倡講技能課,一定要有學(xué)生動手操作的環(huán)節(jié)。各教研室在聽課的基礎(chǔ)上,由全教研室教師推選出參加校級優(yōu)質(zhì)課評選的侯選人,并于10月10號前將候選人名單報(bào)教務(wù)處。各教研室一定要認(rèn)真組織此項(xiàng)活動,推選出能真正代表本教研室水平的候選人。

          2、學(xué)校評選階段10月中下旬,學(xué)校將組成校級優(yōu)質(zhì)課評選委員會,對各教研室推薦的候選人逐一聽課,按《課堂教學(xué)評分標(biāo)準(zhǔn)》打分,算出總分。進(jìn)入前三分之二名次的候選人即為校級優(yōu)質(zhì)課的獲得者。

          3、校內(nèi)公開課階段11月,學(xué)校將從校級優(yōu)質(zhì)課獲得者中選拔2—3名優(yōu)秀者,舉行校內(nèi)公開課,并要進(jìn)行簡單的說課。全體教師參加聽課。

          三、評選結(jié)果的使用學(xué)校將給獲得優(yōu)質(zhì)課的教師頒發(fā)證書,明年參加上級優(yōu)質(zhì)課評選活動的.人員從本次獲得校級優(yōu)質(zhì)課的教師中推薦。

          四、活動要求

          4、所有任課教師均應(yīng)積極參加本次活動。

          5、講課時提倡有課件。

          6、講課內(nèi)容教師自選,一般應(yīng)按教學(xué)進(jìn)度安排,不得隨意更改教學(xué)進(jìn)度。

          五、名額分配各教研室推薦候選人,按下列名額推薦:

          語文教研室2人數(shù)理化教研室4人英語教研室2人政治教研室2人機(jī)電教研室1人計(jì)算機(jī)教研室2人服裝教研室1人高考教研室2人體育教研室1人實(shí)訓(xùn)教研室1人風(fēng)電教研室2人、兼課職員3人。

          各專業(yè)教研室必須推薦1人講技能課。

          名額的分配原則是各教研室任課教師人數(shù)的四分之一。

          兼課職員報(bào)名如果超過規(guī)定名額,由教務(wù)處聽課推出候選人。

          任何教研室不得隨意要求增加名額,也不得少報(bào),少報(bào)一人扣當(dāng)月教研室考評分。

          六、評委名單校級優(yōu)質(zhì)課評選委員會由下列人員構(gòu)成:

        評選方案 篇8

          20*年度是公司事業(yè)蓬勃發(fā)展的一年,公司所取得的每一點(diǎn)進(jìn)步和成功,離不開全體員工的的辛勤勞動和無私奉獻(xiàn)!為增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,表彰先進(jìn)樹立楷模,引導(dǎo)員工敬業(yè)愛崗,激勵員工奮發(fā)上進(jìn),形成人人爭當(dāng)先進(jìn)、人人爭為公司發(fā)展做貢獻(xiàn)的良好氛圍;真正達(dá)到鼓勵先進(jìn),鞭策后進(jìn)的目的,展現(xiàn)我優(yōu)秀員工的風(fēng)采;公司決定開展評選年度“優(yōu)秀員工”活動。為皮,特制定200*年度優(yōu)秀員工評選辦法:

          一、獎項(xiàng)設(shè)置和指標(biāo):

         。ㄒ唬﹥(yōu)秀經(jīng)理:一名。

          (二)優(yōu)秀主管:三名。

          (三)優(yōu)秀班長:五名。

          (四)優(yōu)秀員工:二十名。

          二、參選人員條件:

          (一)總體概況:加盟公司一年以上,本年度無業(yè)主投訴,無事故發(fā)生。

         。ǘ┕ぷ鲬B(tài)度:遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,且成為其他員工的模范;正直、善良有正義感;做事敏捷、不倦怠、效率高;能較好的完成工作任務(wù);熱愛本職工作。

         。ㄈ┕ぷ髂芰Γ壕邆溥m應(yīng)其崗位工作要求的工作嫻熟技能,對本部門職能的實(shí)現(xiàn)和工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)有較好的貢獻(xiàn);正確掌握上級的指示并能正確報(bào)告及傳達(dá);精通崗位內(nèi)容,掌握崗位要點(diǎn),具備處理事務(wù)能力;能隨機(jī)應(yīng)變,善于和客戶溝通,具說服力且保障公司利益;做事冷靜,具客觀分析問題能力。

         。ㄋ模﹫F(tuán)隊(duì)協(xié)作:具備團(tuán)隊(duì)的利益高于個人利益的精神和相互支持與幫助的團(tuán)隊(duì)合作精神;有為了完成目標(biāo)向團(tuán)隊(duì)其他成員及時提供其所需要的信息的能力和實(shí)際工作成效;關(guān)心員工、團(tuán)結(jié)同志、互幫互助,受員工尊敬或信賴;具溝通能力,在工作中樂于幫助同事;盡心盡力服從與自己意見相左的決定。

         。ㄎ澹⿲W(xué)習(xí)創(chuàng)新:有為實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)對新技術(shù)、新事物、新工具、新方法的學(xué)習(xí)及應(yīng)用的能力;為公司的健康發(fā)展,無論是自己份內(nèi)還是份外的事情,都能積極的提出自己的合理化建議;熱衷吸收新的'知識和對公司有利的信息;有進(jìn)取心、決斷力,積極尋找問題的解決辦法的意愿和能力。

          三、評選辦法:

         。ㄒ唬﹥(yōu)秀經(jīng)理、優(yōu)秀主管由管理部依據(jù)評優(yōu)指標(biāo)評審確定。

         。ǘ﹥(yōu)秀班長、優(yōu)秀員工由各物管處依據(jù)評優(yōu)指標(biāo)評審上報(bào)管理部審核確定。

          1、物管處根據(jù)評優(yōu)條件于200*年*月*日確定初評人選。

          2、初評人選確定后,于200*年1月*日至1月*日在物管處張榜公布。

          3、廣泛聽取員工意見后,確定上報(bào)人選,于明年1月*日上報(bào)管理部。

          四、注意事項(xiàng):

         。ㄒ唬└魑锕芴幰獙⒈巨k法傳達(dá)到每位員工,造成表彰先進(jìn)樹立楷模、激勵員工奮發(fā)上進(jìn)的氛圍。

          (二)各物管處要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,實(shí)事求是評價(jià)員工的工作表現(xiàn)和工作成果。

         。ㄈ└魑锕芴幰龊脧埌窆脊ぷ,廣泛和虛心聽取所有員工意見。認(rèn)真和如實(shí)做好員工在評優(yōu)過程中的各種意見。

         。ㄋ模┰u優(yōu)過程中,應(yīng)注重對客觀優(yōu)秀事跡的收集和驗(yàn)證,優(yōu)秀員工人選應(yīng)能夠獲得多數(shù)員工的認(rèn)同。

         。ㄎ澹﹨⑦x人員要認(rèn)真務(wù)實(shí)的全面總結(jié)自己的工作,寫好工作總結(jié);物管處推薦意見要參照評優(yōu)條件逐條收集和驗(yàn)證,嚴(yán)格填寫《20xx年度優(yōu)秀員工推薦表》;確保評優(yōu)目的達(dá)成。

         。┰u選過程中要保持各層級間進(jìn)行充分溝通,各物管處要按照本辦法規(guī)定的時間進(jìn)度,落實(shí)評優(yōu)工作,按時上報(bào)管理部。

          五、表彰和獎勵:

          公司將于200*年1月*日召開200*年度總結(jié)表彰大會,被評選為200*年度優(yōu)秀員工的同志將給以通報(bào)表彰,同時頒發(fā)證書和獎金。

          優(yōu)秀經(jīng)理獎金:2000元

          優(yōu)秀主管獎金:1500元

          優(yōu)秀班長獎金:1000元

          優(yōu)秀員工獎金:500元

        評選方案 篇9

          xx縣政協(xié)愛心互助協(xié)會·愛心志愿者小組自xx年成立以來,志愿服務(wù)隊(duì)伍不斷擴(kuò)大,志愿服務(wù)領(lǐng)域不斷拓展,志愿服務(wù)理念廣泛傳播,社會影響日益增強(qiáng)。為進(jìn)一步倡導(dǎo)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的時代新風(fēng),引導(dǎo)和激勵更多的青年志愿者,并帶動其他志愿者參與志愿服務(wù),完善團(tuán)隊(duì)建設(shè),小組決定評選表彰一批“優(yōu)秀志愿者”。

          一、表彰項(xiàng)目

          評選表彰xx年度xx縣“優(yōu)秀志愿者”。

          二、表彰名額:

          xx年度xx縣“優(yōu)秀志愿者”6名,按小組正式成員人數(shù)百分之一題名參選。

          三、評選范圍

          本次評選表彰范圍為:全體xx縣政協(xié)委員愛心互助協(xié)會·愛心志愿者活動小組正式登記成員。

          四、評選條件

          1、遵守《中國青年志愿者協(xié)會章程》、《xx縣政協(xié)愛心互助協(xié)會章程》和愛心志愿者活動小組的有關(guān)規(guī)定。

          2、參加公益活動次數(shù)多,時間長,效率高,質(zhì)量好。服從安排,服務(wù)成效顯著,做出積極貢獻(xiàn)、具有良好的社會影響;

          3、正式參加青年志愿服務(wù)一年及以上。(以志愿者證注冊時間為準(zhǔn))

          4、任職期間,能發(fā)揮主動精神,積極主持開展本職工作,帶頭參與小組工作決策、落實(shí)等有突出作用。

          5、積極協(xié)調(diào)社會資源,發(fā)揮自身優(yōu)勢,為小組活動提供較大服務(wù)幫助。

          6、在組織活動作中,無安全事故及影響小組榮譽(yù)事件發(fā)生。

          五、評選機(jī)構(gòu)

          評選機(jī)構(gòu)由xx縣精神文明建設(shè)委員會辦公室、共青團(tuán)xx縣委、xx縣政協(xié)委員愛心互助協(xié)會、xx愛心志愿者活動小組等組成。設(shè)立評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成員安排如下:

          組長:xx

          副組長:xx

          成員:xx愛心志愿者小組全體正式成員

          六、評選程序

          本次評選活動分為申報(bào)提名、候選對象評定、表彰三個階段。

          1、申報(bào)提名階段

          小組正式成員均可以參加評選活動。正式成員可向評選小組推薦優(yōu)秀志愿者候選對象,推薦名單提交小組相關(guān)負(fù)責(zé)人;正式成員也可以自薦為優(yōu)秀志愿者候選對象,自薦志愿者需填寫申報(bào)表交小組相關(guān)負(fù)責(zé)人。

          2、表彰對象評定

          在評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,由評選工作小組成員對推薦申報(bào)表進(jìn)行審核,將符合要求的`候選對象進(jìn)行公示。評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行無記名投票,按得票數(shù)量和綜合評價(jià)確定優(yōu)秀志愿者正式表彰名單并進(jìn)行公示。

          3、表彰階段

          評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織評選表彰大會,邀請相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)為xx年度xx縣“優(yōu)秀志愿者”頒發(fā)榮譽(yù)證書;將獲獎?wù)卟牧闲畔⑦M(jìn)行網(wǎng)上公布。

          七、評選要求

          1、高度重視,精心組織。本次評選活動是展示小組志愿服務(wù)事業(yè)成果的一項(xiàng)重要工作,也是小組成立以來最高規(guī)格的一次表彰評選。各成員要以對志愿事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度和扎實(shí)細(xì)致的作風(fēng),開展評選活動的推薦、申報(bào)、評審工作。

          2、認(rèn)真推薦,嚴(yán)格把關(guān)。優(yōu)秀志愿者評選事關(guān)小組健康長遠(yuǎn)發(fā)展,各成員要真正把積極性高、貢獻(xiàn)多、作用大的先進(jìn)典型推薦出來,同時做好典型的培育、篩選,達(dá)到鼓勵先進(jìn),激勵后進(jìn)、整體促進(jìn)的作用。

          3、若發(fā)現(xiàn)被推薦人資格材料與實(shí)際情況不符,或違反相關(guān)法規(guī),將取消被推薦人資格,評選過程將公開、透明,隨時接受外界監(jiān)督。

          八、附則

          本細(xì)則解釋權(quán)屬于xx縣政協(xié)委員愛心互助協(xié)會·愛心志愿者活動小組。

          xx縣政協(xié)愛心互助協(xié)會

          愛心志愿者小組

          xx年12月

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