如何寫調(diào)查報告
隨著社會一步步向前發(fā)展，越來越多的事務(wù)都會使用到報告，不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。為了讓您不再為寫報告頭疼，下面是小編為大家整理的如何寫調(diào)查報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
一.定義
寫調(diào)查報告的能力被認(rèn)為是從事相關(guān)工作的基本能力。很多人認(rèn)為，調(diào)查報告的結(jié)構(gòu)，包括現(xiàn)狀、原因、對策，一定要寫成一篇長文，否則可能表達(dá)不清楚。其實不是。廣州、軍區(qū)、政治部主辦的《政治指導(dǎo)員》雜志有一個“微調(diào)查”專欄，發(fā)表的微調(diào)查報告大多在1000字左右。它們篇幅短小，選題新穎，貼近現(xiàn)實，內(nèi)容深刻，很受讀者歡迎，功能并不比大型調(diào)查報告差。也是應(yīng)用寫作研究的風(fēng)格之一
一份1000字以上的調(diào)查報告，文筆簡單，言簡意賅。麻雀雖小，但樣樣齊全。來隊里請客的官兵家屬的原因、危害、解決辦法都表達(dá)的很清楚，讓人一看就明白�，F(xiàn)在有些調(diào)查報告很長，把有限的信息淹沒在冗長的文字中，讓人失去了目的，助長了不良的文風(fēng)，影響了問題的解決�，F(xiàn)代社會工作節(jié)奏快，匯報工作，反映情況，力求信息準(zhǔn)確，方法具體，簡短明了。在保持一定信息量的前提下，要大力提倡撰寫1000字左右的篇幅、觀點簡明扼要的小型調(diào)查報告。微型調(diào)查報告之所以受讀者歡迎，主要是因為它具有以下特點，即寫作中需要把握的幾個要點。
二、把握要求
(1)主題簡潔單一，重點明確
主題是文章中各種材料所表達(dá)的中心意思，是文章內(nèi)容的濃縮點。它決定文章的基調(diào)和主題，主導(dǎo)文章的布局，制約表達(dá)方式，影響語言的使用。主題集中是寫文章的一般要求。由于小型調(diào)查報告篇幅較短，主題應(yīng)簡潔、單一、重點突出。綜合調(diào)查報告反映了廣泛的社會生活和眾多的線索，除了基本主題之外，往往還有幾個與基本主題密切相關(guān)的子主題。由于覆蓋面廣，需要長字表達(dá)清楚，使用微觀調(diào)查報告顯然不合適。迷你調(diào)查報告的作者深入火熱的軍營生活，選擇了一些帶有傾向性的現(xiàn)實問題，比如部分女兵的消費情況，退伍軍人的職業(yè)選擇觀念，公司里的“電話熱”，軍營里的“小團(tuán)體”等問題進(jìn)行調(diào)查。在收集大量資料的基礎(chǔ)上，加深理解，概括抽象，選準(zhǔn)角度，表達(dá)個人感受，提煉鮮明單一的主題，寫出簡潔的調(diào)查報告，自然受到上級領(lǐng)導(dǎo)和讀者的重視和喜愛。
(二)標(biāo)題新穎活潑，吸引讀者
單位內(nèi)部行文使用的調(diào)查報告基本上是兩個要素的公文式標(biāo)題，如XX市大氣污染調(diào)查報告、我市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)占地調(diào)查報告等。微觀調(diào)查報告多發(fā)表在報紙、雜志等新聞載體上，以滿足讀者。如果都是這樣的標(biāo)題，那就平淡無奇，毫無吸引力�！皹�(biāo)題是文章的眼睛”，所以寫小調(diào)查報告的時候要認(rèn)真寫好標(biāo)題。除少數(shù)公文標(biāo)題外，以下標(biāo)題使用較多:
質(zhì)疑風(fēng)格。比如“今年新兵有什么特點”“軍人喜歡什么樣的教官”“明天去哪里就業(yè)”“通信公司的官兵關(guān)系為什么這么和諧”等等。提問可以引起讀者的注意，引起讀者的思考，把讀者帶入一個新的認(rèn)知領(lǐng)域共同探索。有些問題需要配上小標(biāo)題，比如“明天去哪里工作——某部門200名退伍軍人擇業(yè)觀調(diào)查”、“為什么不清楚——基層干部推理能力調(diào)查與反思”，揭示主題，指出調(diào)查的范圍、對象和問題。
泛化公式。根據(jù)調(diào)查報告內(nèi)容總結(jié)題目。一份關(guān)于軍營人情消費現(xiàn)象的調(diào)查報告，題目是“去除人情的十字架”，有三個小標(biāo)題:“總有感情無處不在”、“抱怨人情的虧欠”、“去除人情的十字架”，分別反映了軍營人情消費的表現(xiàn)、危害和解決辦法。對部分女兵消費情況的調(diào)查與反思題目為《趕潮、從眾、攀比》，明確表達(dá)了年輕女兵因追求時尚心理的影響而出現(xiàn)的趕潮、從眾、攀比消費的表現(xiàn)、原因及解決辦法。
真誠的表達(dá)�！罢じ刹恳⒁庵R儲備”、“注意研究官兵思想的新特點”、“貫徹七大組織生活制度的問題與對策”等標(biāo)題，不做過多修改，直接在標(biāo)題中揭示主題，這就是主題，有的直接表達(dá)作者的觀點，有的點出考察的項目和對象，簡單明了，引人注目。
需要指出的是，在精心制作標(biāo)題的同時，副標(biāo)題和標(biāo)題應(yīng)該保持一致的風(fēng)格。標(biāo)題是提問和概括，副標(biāo)題是鮮明生動，形象生動，吸引讀者。比如題為《體罰毆打懲罰軍人現(xiàn)象分析》的小調(diào)查報告，第一個小標(biāo)題是《臨床表現(xiàn)》，第二個小標(biāo)題是《原因探究》，第三個小標(biāo)題是《對癥治療》。使用三個醫(yī)學(xué)術(shù)語作為比喻，非常準(zhǔn)確地介紹了體罰毆打和懲罰士兵現(xiàn)象的表現(xiàn)、原因和解決辦法，既具體又可讀。標(biāo)題具有啟示性和官銜性，副標(biāo)題則應(yīng)符合公文的文體要求。一般來說，“問題的主要表現(xiàn)是”，“原因如下”，“要注意以下幾個方面”等等。
(3)線索多樣，直奔主題
由于篇幅有限，小型調(diào)查報告除了少數(shù)遺漏的線索外，通常都有較短的線索。引言試圖切入正題，直奔主題。應(yīng)該是文章的最佳出發(fā)點，為表達(dá)主題、拓展作者思路、完成整體構(gòu)思創(chuàng)造有利條件。禁止穿靴子戴帽子，進(jìn)入速度太慢。引言也要寫好，能夠吸引和引導(dǎo)讀者閱讀，激發(fā)讀者閱讀興趣，掌握文章所傳達(dá)的基本信息。常見的導(dǎo)入方法有:
問題導(dǎo)入。比如《你明天去哪里工作——對某部門200名退伍軍人擇業(yè)觀的調(diào)查》一文，開頭是:“‘我明天去哪里工作？這是新兵役法頒布后，地方人事制度日益改革后，士兵們經(jīng)常談?wù)摰脑掝}。最近，我們對某部隊的200名士兵進(jìn)行了專項調(diào)查�！盾娙讼矚g什么樣的教官——來自武警泉州支隊軍人問卷調(diào)查的思考》也采用了引入問題的方法:“新形勢下軍人喜歡什么樣的教官？帶著這樣的疑問，我們利用民主測評的機(jī)會，對我軍712名戰(zhàn)士進(jìn)行了問卷調(diào)查，也與戰(zhàn)士們進(jìn)行了廣泛的交談，得出了一些結(jié)論�！币韵忍釂�，一開始就抓住讀者，吸引注意力，讓讀者帶著問題閱讀和思考。
酷派理論介紹。比如在《軍人配偶“忙著接待客人”的一次調(diào)查》開頭:“筆者最近在一次基層調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，干部戰(zhàn)士家屬來隊里忙著接待客人的現(xiàn)象相當(dāng)普遍，少則35場，多則十幾場。邀請對象是領(lǐng)導(dǎo)、老鄉(xiāng)、軍人。這不僅消耗了大量的精力和財力，影響了工作和學(xué)習(xí)，還造成了一些矛盾，影響了夫妻感情�！币韵葘懻{(diào)查結(jié)論，揭示作者的基本觀點，給讀者一個大概的了解，然后引出調(diào)查的核心內(nèi)容，論證基本結(jié)論。
調(diào)查流程的導(dǎo)入。比如《為什么理智不清——基層干部推理能力的調(diào)查與思考》開篇就是:“說服教育，用理智說服人，是基層做經(jīng)常性思想工作的重要原則，要求基層干部具備一定的推理能力。為了了解基層干部推理能力的基礎(chǔ)，我們專門調(diào)查了20個營的382名基層干部。被調(diào)查的干部中，95人(25%)推理能力較差。從總體情況來看，一些基層干部在做思想工作時推理能力不強(qiáng)是一個普遍存在的問題。總結(jié)起來主要有以下幾個表現(xiàn):“引言概括了調(diào)查的目的、過程、方法、范圍和結(jié)果，進(jìn)而引出以下幾點，讓讀者有更完整的了解。
(4)合理安排材料，合理布局
調(diào)查報告主體除引言外，一般包括現(xiàn)狀描述、原因(危害)分析和建議對策三個部分。微觀調(diào)查報告的結(jié)構(gòu)也大致相同，但由于篇幅較短，需要認(rèn)真整理材料，突出重點，合理安排，保留一定的信息量。主要部分，根據(jù)內(nèi)容，一般有三種寫法:
一個是“平行結(jié)構(gòu)”。根據(jù)事物的性質(zhì)，從幾個方面并行組織材料。比如“加強(qiáng)官兵團(tuán)結(jié)要努力做好“五個一”——對某部官兵關(guān)系的調(diào)查與思考”，通過調(diào)查分析，筆者認(rèn)為新形勢下密切官兵關(guān)系要注意五個方面:抓一個根本——端正對軍人的根本態(tài)度；強(qiáng)化一個理念——堅持依法文明帶兵；突出一個重點——抵制庸俗關(guān)系研究；營造環(huán)境——形成官兵互愛的良好氛圍；樹立一個形象——領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)都應(yīng)該樹立一個好榜樣。“五個一”總結(jié)了搞好官兵關(guān)系的基本經(jīng)驗。
第二是“垂直結(jié)構(gòu)”。按照事物發(fā)生發(fā)展的內(nèi)在順序整理材料，逐層分析解釋。比如《軍營小團(tuán)體》調(diào)查報告，根據(jù)“小團(tuán)體”的類型、形成、影響，按照管理的順序排列材料。這種結(jié)構(gòu)清晰，有助于讀者全面了解軍營中的“小團(tuán)體”。
三是“遞進(jìn)結(jié)構(gòu)”。遵循認(rèn)知活動規(guī)律，從事物的外部情況入手，層層揭示事物的內(nèi)部關(guān)系。比如“軍人配偶對“忙碌客人”的調(diào)查報告”這個例子，按照“為什么”、“有什么危害”、“如何解決”的順序排列材料。首先描述了“忙客”現(xiàn)象及原因，然后分析了“忙客”的危害，最后提出了解決“忙客”的對策和建議，從淺入深，從外到內(nèi)。
由于篇幅所限，微觀調(diào)查報告的內(nèi)容安排應(yīng)突出重點，或描述現(xiàn)象，或分析原因和危害，或提出解決方案，盡量避免面面俱到。
語言簡潔明了，含義得到尊重。
微觀調(diào)查報告對語言要求較高，不能說空話、大話、套話，但語言要準(zhǔn)確、簡潔、到位，注意語言的生動性、形象性。比如《軍人配偶隊》的《探忙客》調(diào)查報告，使用了大量生動活潑的大眾語言。在描述“客人忙”現(xiàn)象的原因時，比如“其他家屬來隊里請客，我不想說不……，別人會說我是‘小壞疽’”，“通常沒有理由請領(lǐng)導(dǎo)，家屬來隊里是個好機(jī)會……領(lǐng)導(dǎo)不會不給面子。”在分析“請客”的危害時，我們用了“吃、喝、拉拉扯扯，……把人的嘴吃短了。.....醉酒失態(tài)，胡說八道。......家人的孩子吃不好，休息不好，浪費錢和錢，對丈夫有不滿和怨恨。有些人大驚小怪，影響夫妻關(guān)系...“看完了，就像在那里。在描述如何停止“請客”時，我們用的是“加強(qiáng)教育引導(dǎo)，……反對吃喝拉拉扯扯”的庸俗關(guān)系理論。部隊管理嚴(yán)格，……及時勸阻，明確利益……領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，...既不邀請下屬在自己家里吃喝，也不邀請下屬在自己家里吃喝。這些語言準(zhǔn)確、恭敬、工整，增強(qiáng)了表達(dá)力。
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